作者：无殇蝶舞 文章来源：网络
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交接班制度考核标准
科室
检查者
检查日期
得分
考核项目
评价标准
分值
评估方法
扣分原因
得分
交接前准备
10分
1、各室环境整洁、有序
查记录
现场抽查
2、各类物品、急救药品齐全，有记录
33、急救设备呈备用状态
34、护士长了解危重、手术病人、检查夜班护士工作质量，有考核记录
办公室交班
40分
1、交班内容清晰、完整
现场抽查
2、晨晚间交班重点明确
93、护士长总结、布置、指导、提问重点突出
94、接班护士能掌握接班重点
95、护士着装符合要求，精神饱满、认真倾听交班内容
床旁交班
30分
1、对象：新患者、危重、抢救、昏迷、手术、分娩、瘫痪患者
现场抽查
2、交班内容详尽、重点突出
103、护士长指导、检查、提问有针对性
书面交班
10分
1、记录完整规范
查记录
2、护士签名及时，字迹工整
制度内容掌握
10分
护士知晓接班制度内容
抽问2名
注：≥90分为合格
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