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商会个人工作总结
《商会个人工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，希望大家能有所收获。
篇一：202_年商会工作总结
202_年商会工作总结
202_年，鲁山县让河乡商会在县委统战部，县工商联和让河乡党委、政府的关怀、指导、帮助下，在全体会员的努力下，进行了换届，选举出了新的商会领导班子，制订202_年工作目标，从打基础入手，抓落实起步，以创新管理、创新发展、创新实践为目标，认真履行商会基本职能，积极开展各项活动，较好的完成了商会既定的各项工作任务。回顾一年来的经历，商会主要做了如下工作：
一、商会建设工作
202_年，让河乡商会根据换届选举工作的要求，在县工商联和乡党委、政府的指导下，严格执行换届选举程序，选举出了新一届让河乡商会领导班子。新班子成立后，制定了商会工作工作目标，调整完善组织机构，对成员进行工作分工，建立科学的工作管理制度，积极开展各项活动，工作受到了实效。
二、加强会员企业党建工作
让河乡商会会员企业成立党组织的有
家，分别是 公司企业党支部，公司企业党支部，这几家企业党组织重视发展党员工作，其中航星公司发展党员
人，有4人参加入党积极分
子培训，万通通公司发展党员
人，有
人参加了入党积极负责培训。他们认真学习党的十八大报告，收听收看十八届三中全会召开实况，结合企业实际情况，谈学习体会，共谋发展大计；支部组织的创先争优活动丰富多样，成效显著，航星公司企业党支部被乡党委
确定为让河乡党建先进基层组织。
三、思想汇报专题做好会员发展工作，壮大商会力量
让河乡商会现有企业会员
家，团体会员
家，个人会员
家。202_年，我们严格执行会员发展工作要求，综合考察天泽牧业的企业情况，并将其发展为企业会员，另外，发展个人会员
家，完成了年度会员发展目标。
四、商会日常工作常抓不懈，稳中求进
商会根据制定的工作目标进行了任务分解，从企业会员和团体会员中抽出人员，组建商会工作团队开展日常工作，对工作情况及时沟通交流，查遗补漏，解决问题；筹措的商会工作经费，保证足额到位，用度开支专款专用，严格管理，确保工作顺利进行；航星公司为商会提供了良好的办公场所，配备了电脑，打印机等办公用品，还把商会经常开展的活动内容制成版面，推进整体工作的落实和提高。
五、建立健全商会规章制度，实现科学和规范化管理
截至目前，经过大家的考察调研，学习交流，根据自身工作实际，先后制订出了以《让河乡商会章程》为核心的项管理制度，即：让河乡商会工作总则；商会主要职能与任务；组织机构与职责分工；会长岗位责任制；副会长岗位责任制；秘书长岗位责任制；商会执委工作职责；会长办公会议制度；商会执委会议制度；商会学习制度；商会活动制度；商会服务制度；商会财务管理制度；领导班子建设制度；商会关心会员制度；商会会员自律公约等。这些制度的建立，使商会的工作有章可循，有据可依。今年，商会认真抓好各项制度的落实，重大事项经过商会会长会议讨论决定，并且严格按照议事规则办事，日常一般事项由会长办公会研究决定。最全面的范文参考写作网站今年共召开会长办公会4次；财务管理按照勤俭节约的原则，做到计划使用，严格审批。关心会员、自
律公约等相关制度的落实情况都达到了规范的要求，全体会员没有发生违章违纪的情况。
六、推进“百企帮百村”计划实施，让群众脱贫致富
在202_年的“百企帮百村”计划活动中，各会员企业主动和对口村组签订协议，落实实施。航星公司和对口的红岗村连续多年签订协议，在普通劳动用工，辅助工程建设，低值易耗材料，运输服务等方面全部交给该村村民经营，提高他们的经济收入；万通通公司和对口的 村也在 方面对该村群众全力支持。
七、积极参与“光彩助学”，向社会奉献爱心
202_年“光彩助学”活动主要组织了本商会的会员企业重点参加，其中航星公司和万通通公司各捐款20000元，公司捐款元，会员企业总计捐款 元，比202_年多捐 元，工作成效显著
八、积极开展招商活动，扩大经济
增长范围
202_年范文TOP100，商会积极参与鲁山县和让河乡组织的招商活动，商会利用自身点多面广的优势，在活动中献计献策，在乡党委、乡政府和商会的共同努力下，一期工程投资1500万元的天泽牧业落户让河乡赵楼村，天泽牧业以养牛为主，还有其他综合服务项目。现在该企业存栏牛头，厂房平方米，经营运行状况良好。
九、组织参加上级部门的培训活动，掌握新知识，扩大视野面
202_年，商会的会员企业航星公司和万通通公司积极参加市工信局组织的全市非公有制企业家培训班和企业互动交流考察活动，两个月一次，准时参加，通过学习，提高了新的认识，掌握了新方法，结交了新朋友，扩大了新合作。航星公司通过该活动和汝州市的公司签订了近千万元的供货合同。
十、搭建活动平台，稳步推进“服务年”全面展开
在开展“服务年”活动中，商会先后设置培训、法律服务、优化环境、劳动用工协商、融资服务、信息服务，参政议政，履行社会职责等八个平台。商会借助这些平台，分别开展以下活动：
在培训活动方面，202_年11月19日范文写作，商会聘请中银国际证券有限责任公司总经理助理、经济专家李树郁博士在航星公司举办后经济危机下的经济走势分析与对策；商会有59人参加培训学习；航星公司在7月26日聘请武汉科技大学博士生导师顾华志教授来公司讲课培训，8月31日聘请河南省城建学院丁明杰教授来公司专业授课；万通通公司邀请大专院校的专家教授讲课培训。商会还组织会员企业内的专业人员讲解现代企业管理知识，培训效果良好。
在法律服务方面，商会聘请县职能部门的领导同志就《安全生产法》、《环境保护法》、《产品质量法》，《反不正当竞争法》、《消防法》、《劳动合同法》、《经济合同法》等相关法律组织了专业学习，还进行了解疑释惑，帮助大家提高了法律认识。
在优化环境方面，针对会员反映的问题和现象，一般情况由商会出面协调解决；解决不了的和上级部门取得联系，据实反映，促进问题得以尽快解决，保证会员有一个安定良好的生产经营的外部环境。
篇二：XX商会202_年度工作总结及202_年工作计划
XX商会202_年总结
暨202_年工作计划
202_年是XX商会成立后的第一年，也是商会发展元年，这是难忘的一年、丰收的一年。在区工商联领导的指导下、全体会员的努力下，XX商会从无到有，从小到大，经历了注册、庆典、茁壮成长，全年举办各类活动20余场次，取得了精彩的开局。在商会发展史上202_将是浓墨重彩的一笔，多年后我们回忆起曾经的岁月，仍将为202_年而欣慰。受商会全体会员的委托，向各位领
导汇报202_年工作总结及202_年工作计划。
202_年工作总结
202_年是商会的“基础年”，商会各项工作循序渐进开展，以下是202_年度工作总结：
1、理清商会方向，完善各项制度，商会运作有章可循。
王健会长认为：“一个没有方向、没有规则的组织是一群乌合之众、一盘散沙”，XX商会如果要长期生存下去，就必须有清晰的方向，严格执行的各项制度，商会开展应该从理清方向，制定规则入手。202_年4月21日，9月24日商会召开了第一次、第二次理事级会议，对商会的发展方向进行了深入的讨论，确定了商会的构架分工，以五项工作为基础开展，新增加了“项目”与“投资”两大板块工作，同时对本商会“电商”含义做了新的阐释：“在不断变化市场环境下，信息高度传播的时代，‘电商’不仅仅限于一种商业模式，更是一种商业思
维，创新经营，赢得市场的能力，利用“电商思维”做导向，发展商会，服务商会会员，让会员企业在未来的不断变化的市场环境中稳步生存，发展壮大”。
制度建设是商会可持续运作的保证，202_年经过秘书处与各部门办公会制定和修订，目前已经完成了包括《商会管理规章制度》、《商会会议制度》、《档案资料管理规定》、《公文管理规定》、《公章管理规定》、《员工聘用管理规定》、《员工考勤制度》、《办公用品管理规定》、《主要人员岗位职责》、《商会财务管理制度》、《商会成立文件汇编》、《商会培训学习通知范本》等相关规章制度。
方向的确定，制度的制定，商会才能有清晰的发展。
2、举办学习活动，参观新奇模式，提高商会凝聚力。
202_年共举行活动9场，其中参观学习类6场：“202_电子博览会行”、“3D打印技术行”、“中康电商平台行”、“诚信联盟大会”、“雅轩装饰行”、“建材
市场行”、“山西微商联盟行”；培训类2场：5月15日“微营销实战兵法”、“七一党课”培训，娱乐类活动1场，4月23日举行CS户外拓展活动，中午举行午宴。
3、参与公益活动，慈善资助并行，爱心在商会飞扬。
商会在10月25日参加了由XX区委统战部、XX区工商联组织的“百名企业家净化环境行动”活动，共30名会员报名参加，清理垃圾表现优秀，锻炼身体的同时保护环境。
5月2日与春雨爱心协会协办举行了爱心资助活动，5名商会会员参加，现场共资助了6名学生，资助金额3000余元，提倡正能量，为XX区贡献一份力量，让爱心在商会飞扬。
4、调研走访会员，吸收建议需求，为会员做好服务。
经过前期的理事会议讨论，如何落实服务会员需要建立调研走访机制，在10月9日~11日，商会秘书处与部分会
长进行了问卷调查及会员调研走访工作，共搜集了38份有效问卷，对会员的培训学习方面，商会需求建议有了整体的了解，为下一步为会员服务做好支撑工作。
5、完善商会标识，做好宣传工作，提高商会知名度。
前期商会对外宣传方面缺少相关形象物料，通过商会理事级会议，商会宣传部负责对VI系统建立工作进行推进，目前已完成商会VI系统的初步建立，下一步将VI系统落实到商会各类文档、宣传材料之中，运用到会员通讯录、商会刊物与网络平台当中。
202_年工作不足之处：
1、缺少相关培训，商会学习总数不足。
商会缺少相关培训课程，如法务、财务、电商、网络等内容，对商会会员有帮助、支持的培训学习亟待增加。
2、组织与其他商会互访活动较少。
与其他商会组织进行互访沟通交
流，能比较快的提升商会相关工作开展，202_年本商会与其他商会交流不足。
3、秘书处工作有待深入。
因秘书处人员少、工作琐事多等原因，对会员的走访有死角，现在注册的近50家会员企业中，仍有多家秘书处没有走访到，工作有待深入。
202_年工作计划
XX电商商会将202_年定位为“服务、发展年”，本商会将在XX区工商联的指导下，继续稳步发展，练好内功，将精力放到发展商会各项深度项目与为现有会员服务上，利用电商思维发展电商项目，将电商商会推进到新的高度。202_年电商商会工作主要有以下六个项目：
一、积极发展会员，严把入会门槛。
202_年严把入会门槛，将会员发展速度设定在20%。全年入会会员控制在10家左右（副会长1名，理事2名，会员7名）。加入的普通企业会员，秘书处必须亲自上门考察，核对证件，完整
填写表格。新加入的理事，必须有一名副会长以上人员考察和推荐。
继续对已入会会员实行净化机制，对与入会条件不符的会员仍将劝退，不按时缴纳会费的会员仍将被冻结会员资格，发现不诚信、屡教不改正的会员仍将被开除。净化淘汰比率暂定为4%。
数字目标：发展10家，淘汰2家，年底总数60家。
二、扩大活动频次，提升会员眼界。
202_年商会将增加各项活动的开展频次，培训学习，参观旅游，经贸考察等活动有序开展，给更多会员开眼界，扩大交际面的机会。
数字目标：
1、组织培训类课程4次；
2、组织参观学习4次；
3、组织经贸展览1次；
4、组织会员旅游1次；
5、组织异业联盟活动1次；
三、商会项目运营，为会员谋利益。
商会市场部与秘书处将跟进由商
会牵头的电商项目开展，利用商会平台的力量进行商业洽谈，争取更多的资源，凝聚会员向心力，为会员谋取利益。
数字目标：202_年完成项目考察、风控评估、方案确定与项目前期准备工作。
四、加强金融服务，加强财务管理。
商会金融板块工作将在202_年陆续开展，商会将密切与银行、融资机构扩大联系，为会员提供借贷金融服务，同时也为商会项目运营做铺垫。
随着202_年各项工作开展，财务资金使用率逐渐增加，商会将财务管理工作制度化、规范化，提高财务专业能力。
数字目标：深入合作银行2家，财务工作规范化开展。
五、积极参与公益，扩大慈善资助。
慈善公益是商会的主要活动，也是商会社会力量的体现，202_年将举行“百企慈善行”活动，统一商会服装，展示商会新形象。
202_年将开展慈善资助学活动，由商会组织部负责实施，将慈善落到实处，让更多会员参与，探索相关制度流程。
数字目标：全体会员参加“百企慈善行”活动，困难捐款、捐资助学学生10名。慈善公益活动次数2次。
六、抓好宣传工作，编辑深度刊物。
宣传工作将在202_年落入常规工作，秘书处与宣传部将商会VI系统完善，并利用好网站、微信平台、报纸、刊物等手段，宣传商会，建立商会刊物，向会员广泛征稿，活动总结，深度采访，话题讨论等有思考灵魂的内容编入刊物。
数字目标：出版报纸2期，会员手册1本。
七、拓宽服务资源，会长走访制度。
202_年是商会的“服务、发展年”，为商会会员做好服务是本年度的重点工作，会长、副会长每年走访会员企业不低于5家，202_年12月年会，各位会长
都要做《走访述职报告》，列举出个人走访和帮助过的会员名称，争取走访到每一家会员企业，实现服务无死角。商会秘书处要走访全部会员，清晰了解每位会员企业的位置、经营范围、上下游产品配套，以便提供服务。
同时秘书处与各部门联合为会员拓宽服务资源，提供顾问咨询、招聘等渠道。
数字目标：会长、副会长走访5家以上企业，参加招聘会1次。
XX商会202_年将积极执行工商联各项工作，各项文件、工作的上传下达，加强与政府沟通力度，配合各项非公经济相关工作开展，为会员提供沟通平台，进一步完善商会建设，进一步发挥商会的作用，增进团结，加强合作，壮大势力，引导思想，树立形象，为构建和谐社会，为XX区的IT行业、电商行业、经济建设做出应有的贡献。
篇三：商会年终总结
乌鲁木齐龙岩商会第一届二次会员大会
工作报告
各位领导、各位来宾、各位乡贤、各位会员：
大家好！首先请允许我代表乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会向百忙中光临今天大会的各级领导、各位来宾和全体会员表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
现在，我受乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会的委托，向大会作工作报告，请予审议。
乌鲁木齐龙岩商会自去年6月22日成立以来，在乌鲁木齐市工商联的监督管理下，自觉遵守法律、法规。商会领导班子团结协作，全体会员共同努力，商会各项工作稳步发展，主要工作如下：(转载于: 在点 网:商会个人工作总结)
一、依法办会 按章办事
商会是松散型的社会团体。人员素质差异大，思想复杂，入会动机多样化。实践证明，如果没有一整套健全的规章制度，商会就很难正常健康发展。我们在商会成立初期，逐步健全了商会领导
机构工作职责和三项制度、两个规定。一年多来，我们严格依照法律、法规和各项规章制度，努力做好为会员服务、为家乡服务、为社会服务的工作思路，开展了一系列活动。我们坚持了定期召开会长办公会和常务副会长办公会；秘书处例会；执行常务副会长、常务副会长按月轮值；遇到重大事项集体研究、民主协商。财务管理方面严格按照《财务制度》执行。建会以来，始终坚持以法办会、民主办公、按制度办事，靠制度管人。商会领导班子团结统一、步调一致；会员队伍风气正、积极性高、上进心强。使商会组织始终处于稳步发展状态。
二、积极参与公益事业
努力服务社会群体
一年多来，商会作为一个社团组织，积极参加新疆经济建设和社会公益活动。老年节为敬老院捐赠物品；组织人员慰问老一辈援疆老同志；八一建军节慰问武警官兵；为沙区维稳官兵捐赠
办公用品，通过这些活动进一步扩大了商会的影响力加强了商会的凝聚力。
三、增强法律意识
依法维护会员合法权益
商会成立以来，我们利用网站等多种形式，对会员加强法律知识培训。使其不断提高法律意识，要求大家要做到知法、懂法、自觉遵纪守法。为做好法律教育和维权工作，商会聘请了法律顾问。法律顾问经常走动于会员企业之间，为我会员企业，特别是小微型企业的经济方面法律问题提供咨询和帮助。
五、积极交流
创造更大商机平台
商会成立以来，我们经常组织会员开展交流活动，在企业发展问题上进行深入的讨论，使各会员企业拓宽思路；在商会发展问题上进行激烈的辩论，为商会发展出谋划策。
我们还不定期组织与厦门龙岩商会、广东龙岩商会、上海龙岩商会、西安龙岩商会、内蒙古龙岩商会、四川龙岩商会、闽东商会、南平商会、广东商
会、台州商会、等兄弟商会进行交流座谈，积极出席参加兄弟商会组织的会长联谊会，秘书处主动与兄弟商会的各部门进行交流。
六、服务家乡
反哺家乡
我们始终把为家乡提供服务作为商会重要职能之一。商会成立到今天，我商会创始人之一丘荣汀先生回福建龙岩老家投资33个亿，兴建福建客家物流园，常务副会长江丕仁回乡投资家具厂，常务副会长谢胜乔回乡投资建材项目等等，还有很多的会员单位将陆续准备返乡投资。
七、积极寻找商机 团结发展
从商会筹备开始，广大会员积极寻找商机，尝试会员联合发展，前赴阿勒泰等地区进行项目考察
最后，祝乌鲁木齐龙岩商会一届二次会议圆满成功，祝各位领导、来宾、会员朋友身体健康，万事如意。
谢谢！
以上是《商会个人工作总结》的范文参考详细内容，涉及到商会、会员、工作、活动、发展、企业、制度、组织等方面，看完如果觉得有用请记得收藏。
第二篇：商会个人工作总结
商会个人工作总结
《商会个人工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，希望大家能有所收获。
篇一：202_年商会工作总结
202_年商会工作总结
202_年，鲁山县让河乡商会在县委统战部，县工商联和让河乡党委、政府的关怀、指导、帮助下，在全体会员的努力下，进行了换届，选举出了新的商会领导班子，制订202_年工作目标，从打基础入手，抓落实起步，以创新管理、创新发展、创新实践为目标，认真履行商会基本职能，积极开展各项活动，较好的完成了商会既定的各项工作任务。回顾一年来的经历，商会主要做了如下工作：
一、商会建设工作
202_年，让河乡商会根据换届选举工作的要求，在县工商联和乡党委、政府的指导下，严格执行换届选举程序，选举出了新一届让河乡商会领导班子。新班子成立后，制定了商会工作工作目标，调整完善组织机构，对成员进行工作分工，建立科学的工作管理制度，积极开展各项活动，工作受到了实效。
二、加强会员企业党建工作
让河乡商会会员企业成立党组织的有
家，分别是 公司企业党支部，公司企业党支部，这几家企业党组织重视发展党员工作，其中航星公司发展党员
人，有4人参加入党积极分
子培训，万通通公司发展党员
人，有
人参加了入党积极负责培训。他们认真学习党的十八大报告，收听收看十八届三中全会召开实况，结合企业实际情况，谈学习体会，共谋发展大计；支部组织的创先争优活动丰富多样，成效显著，航星公司企业党支部被乡党委
确定为让河乡党建先进基层组织。
三、思想汇报专题做好会员发展工作，壮大商会力量
让河乡商会现有企业会员
家，团体会员
家，个人会员
家。202_年，我们严格执行会员发展工作要求，综合考察天泽牧业的企业情况，并将其发展为企业会员，另外，发展个人会员
家，完成了会员发展目标。
四、商会日常工作常抓不懈，稳中求进
商会根据制定的工作目标进行了任务分解，从企业会员和团体会员中抽出人员，组建商会工作团队开展日常工作，对工作情况及时沟通交流，查遗补漏，解决问题；筹措的商会工作经费，保证足额到位，用度开支专款专用，严格管理，确保工作顺利进行；航星公司为商会提供了良好的办公场所，配备了电脑，打印机等办公用品，还把商会经常开展的活动内容制成版面，推进整体工作的落实和提高。
五、建立健全商会规章制度，实现科学和规范化管理
截至目前，经过大家的考察调研，学习交流，根据自身工作实际，先后制订出了以《让河乡商会章程》为核心的项管理制度，即：让河乡商会工作总则；商会主要职能与任务；组织机构与职责分工；会长岗位责任制；副会长岗位责任制；秘书长岗位责任制；商会执委工作职责；会长办公会议制度；商会执委会议制度；商会学习制度；商会活动制度；商会服务制度；商会财务管理制度；领导班子建设制度；商会关心会员制度；商会会员自律公约等。这些制度的建立，使商会的工作有章可循，有据可依。今年，商会认真抓好各项制度的落实，重大事项经过商会会长会议讨论决定，并且严格按照议事规则办事，日常一般事项由会长办公会研究决定。最全面的范文参考写作网站今年共召开会长办公会4次；财务管理按照勤俭节约的原则，做到计划使用，严格审批。关心会员、自
律公约等相关制度的落实情况都达到了规范的要求，全体会员没有发生违章违纪的情况。
六、推进“百企帮百村”计划实施，让群众脱贫致富
在202_年的“百企帮百村”计划活动中，各会员企业主动和对口村组签订协议，落实实施。航星公司和对口的红岗村连续多年签订协议，在普通劳动用工，辅助工程建设，低值易耗材料，运输服务等方面全部交给该村村民经营，提高他们的经济收入；万通通公司和对口的 村也在 方面对该村群众全力支持。
七、积极参与“光彩助学”，向社会奉献爱心
202_年“光彩助学”活动主要组织了本商会的会员企业重点参加，其中航星公司和万通通公司各捐款20000元，公司捐款元，会员企业总计捐款 元，比202_年多捐 元，工作成效显著
八、积极开展招商活动，扩大经济
增长范围
202_年范文TOP100，商会积极参与鲁山县和让河乡组织的招商活动，商会利用自身点多面广的优势，在活动中献计献策，在乡党委、乡政府和商会的共同努力下，一期工程投资1500万元的天泽牧业落户让河乡赵楼村，天泽牧业以养牛为主，还有其他综合服务项目。现在该企业存栏牛头，厂房平方米，经营运行状况良好。
九、组织参加上级部门的培训活动，掌握新知识，扩大视野面
202_年，商会的会员企业航星公司和万通通公司积极参加市工信局组织的全市非公有制企业家培训班和企业互动交流考察活动，两个月一次，准时参加，通过学习，提高了新的认识，掌握了新方法，结交了新朋友，扩大了新合作。航星公司通过该活动和汝州市的公司签订了近千万元的供货合同。
十、搭建活动平台，稳步推进“服务年”全面展开
在开展“服务年”活动中，商会先后设置培训、法律服务、优化环境、劳动用工协商、融资服务、信息服务，参政议政，履行社会职责等八个平台。商会借助这些平台，分别开展以下活动：
在培训活动方面，202_年11月19日范文写作，商会聘请中银国际证券有限责任公司总经理助理、经济专家李树郁博士在航星公司举办后经济危机下的经济走势分析与对策；商会有59人参加培训学习；航星公司在7月26日聘请武汉科技大学博士生导师顾华志教授来公司讲课培训，8月31日聘请河南省城建学院丁明杰教授来公司专业授课；万通通公司邀请大专院校的专家教授讲课培训。商会还组织会员企业内的专业人员讲解现代企业管理知识，培训效果良好。
在法律服务方面，商会聘请县职能部门的领导同志就《安全生产法》、《环境保护法》、《产品质量法》，《反不正当竞争法》、《消防法》、《劳动合同法》、《经济合同法》等相关法律组织了专业学习，还进行了解疑释惑，帮助大家提高了法律认识。
在优化环境方面，针对会员反映的问题和现象，一般情况由商会出面协调解决；解决不了的和上级部门取得联系，据实反映，促进问题得以尽快解决，保证会员有一个安定良好的生产经营的外部环境。
篇二：XX商会202_工作总结及202_年工作计划
XX商会202_年总结
暨202_年工作计划
202_年是XX商会成立后的第一年，也是商会发展元年，这是难忘的一年、丰收的一年。在区工商联领导的指导下、全体会员的努力下，XX商会从无到有，从小到大，经历了注册、庆典、茁壮成长，全年举办各类活动20余场次，取得了精彩的开局。在商会发展史上202_将是浓墨重彩的一笔，多年后我们回忆起曾经的岁月，仍将为202_年而欣慰。受商会全体会员的委托，向各位领
导汇报202_年工作总结及202_年工作计划。
202_年工作总结
202_年是商会的“基础年”，商会各项工作循序渐进开展，以下是202_工作总结：
1、理清商会方向，完善各项制度，商会运作有章可循。
王健会长认为：“一个没有方向、没有规则的组织是一群乌合之众、一盘散沙”，XX商会如果要长期生存下去，就必须有清晰的方向，严格执行的各项制度，商会开展应该从理清方向，制定规则入手。202_年4月21日，9月24日商会召开了第一次、第二次理事级会议，对商会的发展方向进行了深入的讨论，确定了商会的构架分工，以五项工作为基础开展，新增加了“项目”与“投资”两大板块工作，同时对本商会“电商”含义做了新的阐释：“在不断变化市场环境下，信息高度传播的时代，‘电商’不仅仅限于一种商业模式，更是一种商业思
维，创新经营，赢得市场的能力，利用“电商思维”做导向，发展商会，服务商会会员，让会员企业在未来的不断变化的市场环境中稳步生存，发展壮大”。
制度建设是商会可持续运作的保证，202_年经过秘书处与各部门办公会制定和修订，目前已经完成了包括《商会管理规章制度》、《商会会议制度》、《档案资料管理规定》、《公文管理规定》、《公章管理规定》、《员工聘用管理规定》、《员工考勤制度》、《办公用品管理规定》、《主要人员岗位职责》、《商会财务管理制度》、《商会成立文件汇编》、《商会培训学习通知范本》等相关规章制度。
方向的确定，制度的制定，商会才能有清晰的发展。
2、举办学习活动，参观新奇模式，提高商会凝聚力。
202_年共举行活动9场，其中参观学习类6场：“202_电子博览会行”、“3D打印技术行”、“中康电商平台行”、“诚信联盟大会”、“雅轩装饰行”、“建材
市场行”、“山西微商联盟行”；培训类2场：5月15日“微营销实战兵法”、“七一党课”培训，娱乐类活动1场，4月23日举行CS户外拓展活动，中午举行午宴。
3、参与公益活动，慈善资助并行，爱心在商会飞扬。
商会在10月25日参加了由XX区委统战部、XX区工商联组织的“百名企业家净化环境行动”活动，共30名会员报名参加，清理垃圾表现优秀，锻炼身体的同时保护环境。
5月2日与春雨爱心协会协办举行了爱心资助活动，5名商会会员参加，现场共资助了6名学生，资助金额3000余元，提倡正能量，为XX区贡献一份力量，让爱心在商会飞扬。
4、调研走访会员，吸收建议需求，为会员做好服务。
经过前期的理事会议讨论，如何落实服务会员需要建立调研走访机制，在10月9日~11日，商会秘书处与部分会
长进行了问卷调查及会员调研走访工作，共搜集了38份有效问卷，对会员的培训学习方面，商会需求建议有了整体的了解，为下一步为会员服务做好支撑工作。
5、完善商会标识，做好宣传工作，提高商会知名度。
前期商会对外宣传方面缺少相关形象物料，通过商会理事级会议，商会宣传部负责对VI系统建立工作进行推进，目前已完成商会VI系统的初步建立，下一步将VI系统落实到商会各类文档、宣传材料之中，运用到会员通讯录、商会刊物与网络平台当中。
202_年工作不足之处：
1、缺少相关培训，商会学习总数不足。
商会缺少相关培训课程，如法务、财务、电商、网络等内容，对商会会员有帮助、支持的培训学习亟待增加。
2、组织与其他商会互访活动较少。
与其他商会组织进行互访沟通交
流，能比较快的提升商会相关工作开展，202_年本商会与其他商会交流不足。
3、秘书处工作有待深入。
因秘书处人员少、工作琐事多等原因，对会员的走访有死角，现在注册的近50家会员企业中，仍有多家秘书处没有走访到，工作有待深入。
202_年工作计划
XX电商商会将202_年定位为“服务、发展年”，本商会将在XX区工商联的指导下，继续稳步发展，练好内功，将精力放到发展商会各项深度项目与为现有会员服务上，利用电商思维发展电商项目，将电商商会推进到新的高度。202_年电商商会工作主要有以下六个项目：
一、积极发展会员，严把入会门槛。
202_年严把入会门槛，将会员发展速度设定在20%。全年入会会员控制在10家左右（副会长1名，理事2名，会员7名）。加入的普通企业会员，秘书处必须亲自上门考察，核对证件，完整
填写表格。新加入的理事，必须有一名副会长以上人员考察和推荐。
继续对已入会会员实行净化机制，对与入会条件不符的会员仍将劝退，不按时缴纳会费的会员仍将被冻结会员资格，发现不诚信、屡教不改正的会员仍将被开除。净化淘汰比率暂定为4%。
数字目标：发展10家，淘汰2家，年底总数60家。
二、扩大活动频次，提升会员眼界。
202_年商会将增加各项活动的开展频次，培训学习，参观旅游，经贸考察等活动有序开展，给更多会员开眼界，扩大交际面的机会。
数字目标：
1、组织培训类课程4次；
2、组织参观学习4次；
3、组织经贸展览1次；
4、组织会员旅游1次；
5、组织异业联盟活动1次；
三、商会项目运营，为会员谋利益。
商会市场部与秘书处将跟进由商
会牵头的电商项目开展，利用商会平台的力量进行商业洽谈，争取更多的资源，凝聚会员向心力，为会员谋取利益。
数字目标：202_年完成项目考察、风控评估、方案确定与项目前期准备工作。
四、加强金融服务，加强财务管理。
商会金融板块工作将在202_年陆续开展，商会将密切与银行、融资机构扩大联系，为会员提供借贷金融服务，同时也为商会项目运营做铺垫。
随着202_年各项工作开展，财务资金使用率逐渐增加，商会将财务管理工作制度化、规范化，提高财务专业能力。
数字目标：深入合作银行2家，财务工作规范化开展。
五、积极参与公益，扩大慈善资助。
慈善公益是商会的主要活动，也是商会社会力量的体现，202_年将举行“百企慈善行”活动，统一商会服装，展示商会新形象。
202_年将开展慈善资助学活动，由商会组织部负责实施，将慈善落到实处，让更多会员参与，探索相关制度流程。
数字目标：全体会员参加“百企慈善行”活动，困难捐款、捐资助学学生10名。慈善公益活动次数2次。
六、抓好宣传工作，编辑深度刊物。
宣传工作将在202_年落入常规工作，秘书处与宣传部将商会VI系统完善，并利用好网站、微信平台、报纸、刊物等手段，宣传商会，建立商会刊物，向会员广泛征稿，活动总结，深度采访，话题讨论等有思考灵魂的内容编入刊物。
数字目标：出版报纸2期，会员手册1本。
七、拓宽服务资源，会长走访制度。
202_年是商会的“服务、发展年”，为商会会员做好服务是本的重点工作，会长、副会长每年走访会员企业不低于5家，202_年12月年会，各位会长
都要做《走访述职报告》，列举出个人走访和帮助过的会员名称，争取走访到每一家会员企业，实现服务无死角。商会秘书处要走访全部会员，清晰了解每位会员企业的位置、经营范围、上下游产品配套，以便提供服务。
同时秘书处与各部门联合为会员拓宽服务资源，提供顾问咨询、招聘等渠道。
数字目标：会长、副会长走访5家以上企业，参加招聘会1次。
XX商会202_年将积极执行工商联各项工作，各项文件、工作的上传下达，加强与政府沟通力度，配合各项非公经济相关工作开展，为会员提供沟通平台，进一步完善商会建设，进一步发挥商会的作用，增进团结，加强合作，壮大势力，引导思想，树立形象，为构建和谐社会，为XX区的IT行业、电商行业、经济建设做出应有的贡献。
篇三：商会年终总结
乌鲁木齐龙岩商会第一届二次会员大会
工作报告
各位领导、各位来宾、各位乡贤、各位会员：
大家好！首先请允许我代表乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会向百忙中光临今天大会的各级领导、各位来宾和全体会员表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
现在，我受乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会的委托，向大会作工作报告，请予审议。
乌鲁木齐龙岩商会自去年6月22日成立以来，在乌鲁木齐市工商联的监督管理下，自觉遵守法律、法规。商会领导班子团结协作，全体会员共同努力，商会各项工作稳步发展，主要工作如下：(转载于: 在点 网:商会个人工作总结)
一、依法办会 按章办事
商会是松散型的社会团体。人员素质差异大，思想复杂，入会动机多样化。实践证明，如果没有一整套健全的规章制度，商会就很难正常健康发展。我们在商会成立初期，逐步健全了商会领导
机构工作职责和三项制度、两个规定。一年多来，我们严格依照法律、法规和各项规章制度，努力做好为会员服务、为家乡服务、为社会服务的工作思路，开展了一系列活动。我们坚持了定期召开会长办公会和常务副会长办公会；秘书处例会；执行常务副会长、常务副会长按月轮值；遇到重大事项集体研究、民主协商。财务管理方面严格按照《财务制度》执行。建会以来，始终坚持以法办会、民主办公、按制度办事，靠制度管人。商会领导班子团结统一、步调一致；会员队伍风气正、积极性高、上进心强。使商会组织始终处于稳步发展状态。
二、积极参与公益事业
努力服务社会群体
一年多来，商会作为一个社团组织，积极参加新疆经济建设和社会公益活动。老年节为敬老院捐赠物品；组织人员慰问老一辈援疆老同志；八一建军节慰问武警官兵；为沙区维稳官兵捐赠
办公用品，通过这些活动进一步扩大了商会的影响力加强了商会的凝聚力。
三、增强法律意识
依法维护会员合法权益
商会成立以来，我们利用网站等多种形式，对会员加强法律知识培训。使其不断提高法律意识，要求大家要做到知法、懂法、自觉遵纪守法。为做好法律教育和维权工作，商会聘请了法律顾问。法律顾问经常走动于会员企业之间，为我会员企业，特别是小微型企业的经济方面法律问题提供咨询和帮助。
五、积极交流
创造更大商机平台
商会成立以来，我们经常组织会员开展交流活动，在企业发展问题上进行深入的讨论，使各会员企业拓宽思路；在商会发展问题上进行激烈的辩论，为商会发展出谋划策。
我们还不定期组织与厦门龙岩商会、广东龙岩商会、上海龙岩商会、西安龙岩商会、内蒙古龙岩商会、四川龙岩商会、闽东商会、南平商会、广东商
会、台州商会、等兄弟商会进行交流座谈，积极出席参加兄弟商会组织的会长联谊会，秘书处主动与兄弟商会的各部门进行交流。
六、服务家乡
反哺家乡
我们始终把为家乡提供服务作为商会重要职能之一。商会成立到今天，我商会创始人之一丘荣汀先生回福建龙岩老家投资33个亿，兴建福建客家物流园，常务副会长江丕仁回乡投资家具厂，常务副会长谢胜乔回乡投资建材项目等等，还有很多的会员单位将陆续准备返乡投资。
七、积极寻找商机 团结发展
从商会筹备开始，广大会员积极寻找商机，尝试会员联合发展，前赴阿勒泰等地区进行项目考察
最后，祝乌鲁木齐龙岩商会一届二次会议圆满成功，祝各位领导、来宾、会员朋友身体健康，万事如意。
谢谢！
以上是《商会个人工作总结》的范文参考详细内容，涉及到商会、会员、工作、活动、发展、企业、制度、组织等方面，看完如果觉得有用请记得收藏。
第三篇：商会个人工作总结
商会个人工作总结
《商会个人工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，希望大家能有所收获。
篇一：202_年商会工作总结
202_年商会工作总结
202_年，鲁山县让河乡商会在县委统战部，县工商联和让河乡党委、政府的关怀、指导、帮助下，在全体会员的努力下，进行了换届，选举出了新的商会领导班子，制订202_年工作目标，从打基础入手，抓落实起步，以创新管理、创新发展、创新实践为目标，认真履行商会基本职能，积极开展各项活动，较好的完成了商会既定的各项工作任务。回顾一年来的经历，商会主要做了如下工作：
一、商会建设工作
202_年，让河乡商会根据换届选举工作的要求，在县工商联和乡党委、政府的指导下，严格执行换届选举程序，选举出了新一届让河乡商会领导班子。新班子成立后，制定了商会工作工作目标，调整完善组织机构，对成员进行工作分工，建立科学的工作管理制度，积极开展各项活动，工作受到了实效。
二、加强会员企业党建工作
让河乡商会会员企业成立党组织的有
家，分别是 公司企业党支部，公司企业党支部，这几家企业党组织重视发展党员工作，其中航星公司发展党员
人，有4人参加入党积极分
子培训，万通通公司发展党员
人，有
人参加了入党积极负责培训。他们认真学习党的十八大报告，收听收看十八届三中全会召开实况，结合企业实际情况，谈学习体会，共谋发展大计；支部组织的创先争优活动丰富多样，成效显著，航星公司企业党支部被乡党委
确定为让河乡党建先进基层组织。
三、思想汇报专题做好会员发展工作，壮大商会力量
让河乡商会现有企业会员
家，团体会员
家，个人会员
家。202_年，我们严格执行会员发展工作要求，综合考察天泽牧业的企业情况，并将其发展为企业会员，另外，发展个人会员
家，完成了会员发展目标。
四、商会日常工作常抓不懈，稳中求进
商会根据制定的工作目标进行了任务分解，从企业会员和团体会员中抽出人员，组建商会工作团队开展日常工作，对工作情况及时沟通交流，查遗补漏，解决问题；筹措的商会工作经费，保证足额到位，用度开支专款专用，严格管理，确保工作顺利进行；航星公司为商会提供了良好的办公场所，配备了电脑，打印机等办公用品，还把商会经常开展的活动内容制成版面，推进整体工作的落实和提高。
五、建立健全商会规章制度，实现科学和规范化管理
截至目前，经过大家的考察调研，学习交流，根据自身工作实际，先后制订出了以《让河乡商会章程》为核心的项管理制度，即：让河乡商会工作总则；商会主要职能与任务；组织机构与职责分工；会长岗位责任制；副会长岗位责任制；秘书长岗位责任制；商会执委工作职责；会长办公会议制度；商会执委会议制度；商会学习制度；商会活动制度；商会服务制度；商会财务管理制度；领导班子建设制度；商会关心会员制度；商会会员自律公约等。这些制度的建立，使商会的工作有章可循，有据可依。今年，商会认真抓好各项制度的落实，重大事项经过商会会长会议讨论决定，并且严格按照议事规则办事，日常一般事项由会长办公会研究决定。最全面的范文参考写作网站今年共召开会长办公会4次；财务管理按照勤俭节约的原则，做到计划使用，严格审批。关心会员、自
律公约等相关制度的落实情况都达到了规范的要求，全体会员没有发生违章违纪的情况。
六、推进“百企帮百村”计划实施，让群众脱贫致富
在202_年的“百企帮百村”计划活动中，各会员企业主动和对口村组签订协议，落实实施。航星公司和对口的红岗村连续多年签订协议，在普通劳动用工，辅助工程建设，低值易耗材料，运输服务等方面全部交给该村村民经营，提高他们的经济收入；万通通公司和对口的 村也在 方面对该村群众全力支持。
七、积极参与“光彩助学”，向社会奉献爱心
202_年“光彩助学”活动主要组织了本商会的会员企业重点参加，其中航星公司和万通通公司各捐款20000元，公司捐款元，会员企业总计捐款 元，比202_年多捐 元，工作成效显著
八、积极开展招商活动，扩大经济
增长范围
202_年范文TOP100，商会积极参与鲁山县和让河乡组织的招商活动，商会利用自身点多面广的优势，在活动中献计献策，在乡党委、乡政府和商会的共同努力下，一期工程投资1500万元的天泽牧业落户让河乡赵楼村，天泽牧业以养牛为主，还有其他综合服务项目。现在该企业存栏牛头，厂房平方米，经营运行状况良好。
九、组织参加上级部门的培训活动，掌握新知识，扩大视野面
202_年，商会的会员企业航星公司和万通通公司积极参加市工信局组织的全市非公有制企业家培训班和企业互动交流考察活动，两个月一次，准时参加，通过学习，提高了新的认识，掌握了新方法，结交了新朋友，扩大了新合作。航星公司通过该活动和汝州市的公司签订了近千万元的供货合同。
十、搭建活动平台，稳步推进“服务年”全面展开
在开展“服务年”活动中，商会先后设置培训、法律服务、优化环境、劳动用工协商、融资服务、信息服务，参政议政，履行社会职责等八个平台。商会借助这些平台，分别开展以下活动：
在培训活动方面，202_年11月19日范文写作，商会聘请中银国际证券有限责任公司总经理助理、经济专家李树郁博士在航星公司举办后经济危机下的经济走势分析与对策；商会有59人参加培训学习；航星公司在7月26日聘请武汉科技大学博士生导师顾华志教授来公司讲课培训，8月31日聘请河南省城建学院丁明杰教授来公司专业授课；万通通公司邀请大专院校的专家教授讲课培训。商会还组织会员企业内的专业人员讲解现代企业管理知识，培训效果良好。
在法律服务方面，商会聘请县职能部门的领导同志就《安全生产法》、《环境保护法》、《产品质量法》，《反不正当竞争法》、《消防法》、《劳动合同法》、《经济合同法》等相关法律组织了专业学习，还进行了解疑释惑，帮助大家提高了法律认识。
在优化环境方面，针对会员反映的问题和现象，一般情况由商会出面协调解决；解决不了的和上级部门取得联系，据实反映，促进问题得以尽快解决，保证会员有一个安定良好的生产经营的外部环境。
篇二：XX商会202_工作总结及202_年工作计划
XX商会202_年总结
暨202_年工作计划
202_年是XX商会成立后的第一年，也是商会发展元年，这是难忘的一年、丰收的一年。在区工商联领导的指导下、全体会员的努力下，XX商会从无到有，从小到大，经历了注册、庆典、茁壮成长，全年举办各类活动20余场次，取得了精彩的开局。在商会发展史上202_将是浓墨重彩的一笔，多年后我们回忆起曾经的岁月，仍将为202_年而欣慰。受商会全体会员的委托，向各位领
导汇报202_年工作总结及202_年工作计划。
202_年工作总结
202_年是商会的“基础年”，商会各项工作循序渐进开展，以下是202_工作总结：
1、理清商会方向，完善各项制度，商会运作有章可循。
王健会长认为：“一个没有方向、没有规则的组织是一群乌合之众、一盘散沙”，XX商会如果要长期生存下去，就必须有清晰的方向，严格执行的各项制度，商会开展应该从理清方向，制定规则入手。202_年4月21日，9月24日商会召开了第一次、第二次理事级会议，对商会的发展方向进行了深入的讨论，确定了商会的构架分工，以五项工作为基础开展，新增加了“项目”与“投资”两大板块工作，同时对本商会“电商”含义做了新的阐释：“在不断变化市场环境下，信息高度传播的时代，‘电商’不仅仅限于一种商业模式，更是一种商业思
维，创新经营，赢得市场的能力，利用“电商思维”做导向，发展商会，服务商会会员，让会员企业在未来的不断变化的市场环境中稳步生存，发展壮大”。
制度建设是商会可持续运作的保证，202_年经过秘书处与各部门办公会制定和修订，目前已经完成了包括《商会管理规章制度》、《商会会议制度》、《档案资料管理规定》、《公文管理规定》、《公章管理规定》、《员工聘用管理规定》、《员工考勤制度》、《办公用品管理规定》、《主要人员岗位职责》、《商会财务管理制度》、《商会成立文件汇编》、《商会培训学习通知范本》等相关规章制度。
方向的确定，制度的制定，商会才能有清晰的发展。
2、举办学习活动，参观新奇模式，提高商会凝聚力。
202_年共举行活动9场，其中参观学习类6场：“202_电子博览会行”、“3D打印技术行”、“中康电商平台行”、“诚信联盟大会”、“雅轩装饰行”、“建材
市场行”、“山西微商联盟行”；培训类2场：5月15日“微营销实战兵法”、“七一党课”培训，娱乐类活动1场，4月23日举行CS户外拓展活动，中午举行午宴。
3、参与公益活动，慈善资助并行，爱心在商会飞扬。
商会在10月25日参加了由XX区委统战部、XX区工商联组织的“百名企业家净化环境行动”活动，共30名会员报名参加，清理垃圾表现优秀，锻炼身体的同时保护环境。
5月2日与春雨爱心协会协办举行了爱心资助活动，5名商会会员参加，现场共资助了6名学生，资助金额3000余元，提倡正能量，为XX区贡献一份力量，让爱心在商会飞扬。
4、调研走访会员，吸收建议需求，为会员做好服务。
经过前期的理事会议讨论，如何落实服务会员需要建立调研走访机制，在10月9日~11日，商会秘书处与部分会
长进行了问卷调查及会员调研走访工作，共搜集了38份有效问卷，对会员的培训学习方面，商会需求建议有了整体的了解，为下一步为会员服务做好支撑工作。
5、完善商会标识，做好宣传工作，提高商会知名度。
前期商会对外宣传方面缺少相关形象物料，通过商会理事级会议，商会宣传部负责对VI系统建立工作进行推进，目前已完成商会VI系统的初步建立，下一步将VI系统落实到商会各类文档、宣传材料之中，运用到会员通讯录、商会刊物与网络平台当中。
202_年工作不足之处：
1、缺少相关培训，商会学习总数不足。
商会缺少相关培训课程，如法务、财务、电商、网络等内容，对商会会员有帮助、支持的培训学习亟待增加。
2、组织与其他商会互访活动较少。
与其他商会组织进行互访沟通交
流，能比较快的提升商会相关工作开展，202_年本商会与其他商会交流不足。
3、秘书处工作有待深入。
因秘书处人员少、工作琐事多等原因，对会员的走访有死角，现在注册的近50家会员企业中，仍有多家秘书处没有走访到，工作有待深入。
202_年工作计划
XX电商商会将202_年定位为“服务、发展年”，本商会将在XX区工商联的指导下，继续稳步发展，练好内功，将精力放到发展商会各项深度项目与为现有会员服务上，利用电商思维发展电商项目，将电商商会推进到新的高度。202_年电商商会工作主要有以下六个项目：
一、积极发展会员，严把入会门槛。
202_年严把入会门槛，将会员发展速度设定在20%。全年入会会员控制在10家左右（副会长1名，理事2名，会员7名）。加入的普通企业会员，秘书处必须亲自上门考察，核对证件，完整
填写表格。新加入的理事，必须有一名副会长以上人员考察和推荐。
继续对已入会会员实行净化机制，对与入会条件不符的会员仍将劝退，不按时缴纳会费的会员仍将被冻结会员资格，发现不诚信、屡教不改正的会员仍将被开除。净化淘汰比率暂定为4%。
数字目标：发展10家，淘汰2家，年底总数60家。
二、扩大活动频次，提升会员眼界。
202_年商会将增加各项活动的开展频次，培训学习，参观旅游，经贸考察等活动有序开展，给更多会员开眼界，扩大交际面的机会。
数字目标：
1、组织培训类课程4次；
2、组织参观学习4次；
3、组织经贸展览1次；
4、组织会员旅游1次；
5、组织异业联盟活动1次；
三、商会项目运营，为会员谋利益。
商会市场部与秘书处将跟进由商
会牵头的电商项目开展，利用商会平台的力量进行商业洽谈，争取更多的资源，凝聚会员向心力，为会员谋取利益。
数字目标：202_年完成项目考察、风控评估、方案确定与项目前期准备工作。
四、加强金融服务，加强财务管理。
商会金融板块工作将在202_年陆续开展，商会将密切与银行、融资机构扩大联系，为会员提供借贷金融服务，同时也为商会项目运营做铺垫。
随着202_年各项工作开展，财务资金使用率逐渐增加，商会将财务管理工作制度化、规范化，提高财务专业能力。
数字目标：深入合作银行2家，财务工作规范化开展。
五、积极参与公益，扩大慈善资助。
慈善公益是商会的主要活动，也是商会社会力量的体现，202_年将举行“百企慈善行”活动，统一商会服装，展示商会新形象。
202_年将开展慈善资助学活动，由商会组织部负责实施，将慈善落到实处，让更多会员参与，探索相关制度流程。
数字目标：全体会员参加“百企慈善行”活动，困难捐款、捐资助学学生10名。慈善公益活动次数2次。
六、抓好宣传工作，编辑深度刊物。
宣传工作将在202_年落入常规工作，秘书处与宣传部将商会VI系统完善，并利用好网站、微信平台、报纸、刊物等手段，宣传商会，建立商会刊物，向会员广泛征稿，活动总结，深度采访，话题讨论等有思考灵魂的内容编入刊物。
数字目标：出版报纸2期，会员手册1本。
七、拓宽服务资源，会长走访制度。
202_年是商会的“服务、发展年”，为商会会员做好服务是本的重点工作，会长、副会长每年走访会员企业不低于5家，202_年12月年会，各位会长
都要做《走访述职报告》，列举出个人走访和帮助过的会员名称，争取走访到每一家会员企业，实现服务无死角。商会秘书处要走访全部会员，清晰了解每位会员企业的位置、经营范围、上下游产品配套，以便提供服务。
同时秘书处与各部门联合为会员拓宽服务资源，提供顾问咨询、招聘等渠道。
数字目标：会长、副会长走访5家以上企业，参加招聘会1次。
XX商会202_年将积极执行工商联各项工作，各项文件、工作的上传下达，加强与政府沟通力度，配合各项非公经济相关工作开展，为会员提供沟通平台，进一步完善商会建设，进一步发挥商会的作用，增进团结，加强合作，壮大势力，引导思想，树立形象，为构建和谐社会，为XX区的IT行业、电商行业、经济建设做出应有的贡献。
篇三：商会年终总结
乌鲁木齐龙岩商会第一届二次会员大会
工作报告
各位领导、各位来宾、各位乡贤、各位会员：
大家好！首先请允许我代表乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会向百忙中光临今天大会的各级领导、各位来宾和全体会员表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
现在，我受乌鲁木齐龙岩商会第一届理事会的委托，向大会作工作报告，请予审议。
乌鲁木齐龙岩商会自去年6月22日成立以来，在乌鲁木齐市工商联的监督管理下，自觉遵守法律、法规。商会领导班子团结协作，全体会员共同努力，商会各项工作稳步发展，主要工作如下：(转载于: 在点 网:商会个人工作总结)
一、依法办会 按章办事
商会是松散型的社会团体。人员素质差异大，思想复杂，入会动机多样化。实践证明，如果没有一整套健全的规章制度，商会就很难正常健康发展。我们在商会成立初期，逐步健全了商会领导
机构工作职责和三项制度、两个规定。一年多来，我们严格依照法律、法规和各项规章制度，努力做好为会员服务、为家乡服务、为社会服务的工作思路，开展了一系列活动。我们坚持了定期召开会长办公会和常务副会长办公会；秘书处例会；执行常务副会长、常务副会长按月轮值；遇到重大事项集体研究、民主协商。财务管理方面严格按照《财务制度》执行。建会以来，始终坚持以法办会、民主办公、按制度办事，靠制度管人。商会领导班子团结统一、步调一致；会员队伍风气正、积极性高、上进心强。使商会组织始终处于稳步发展状态。
二、积极参与公益事业
努力服务社会群体
一年多来，商会作为一个社团组织，积极参加新疆经济建设和社会公益活动。老年节为敬老院捐赠物品；组织人员慰问老一辈援疆老同志；八一建军节慰问武警官兵；为沙区维稳官兵捐赠
办公用品，通过这些活动进一步扩大了商会的影响力加强了商会的凝聚力。
三、增强法律意识
依法维护会员合法权益
商会成立以来，我们利用网站等多种形式，对会员加强法律知识培训。使其不断提高法律意识，要求大家要做到知法、懂法、自觉遵纪守法。为做好法律教育和维权工作，商会聘请了法律顾问。法律顾问经常走动于会员企业之间，为我会员企业，特别是小微型企业的经济方面法律问题提供咨询和帮助。
五、积极交流
创造更大商机平台
商会成立以来，我们经常组织会员开展交流活动，在企业发展问题上进行深入的讨论，使各会员企业拓宽思路；在商会发展问题上进行激烈的辩论，为商会发展出谋划策。
我们还不定期组织与厦门龙岩商会、广东龙岩商会、上海龙岩商会、西安龙岩商会、内蒙古龙岩商会、四川龙岩商会、闽东商会、南平商会、广东商
会、台州商会、等兄弟商会进行交流座谈，积极出席参加兄弟商会组织的会长联谊会，秘书处主动与兄弟商会的各部门进行交流。
六、服务家乡
反哺家乡
我们始终把为家乡提供服务作为商会重要职能之一。商会成立到今天，我商会创始人之一丘荣汀先生回福建龙岩老家投资33个亿，兴建福建客家物流园，常务副会长江丕仁回乡投资家具厂，常务副会长谢胜乔回乡投资建材项目等等，还有很多的会员单位将陆续准备返乡投资。
七、积极寻找商机 团结发展
从商会筹备开始，广大会员积极寻找商机，尝试会员联合发展，前赴阿勒泰等地区进行项目考察
最后，祝乌鲁木齐龙岩商会一届二次会议圆满成功，祝各位领导、来宾、会员朋友身体健康，万事如意。
谢谢！
以上是《商会个人工作总结》的范文参考详细内容，涉及到商会、会员、工作、活动、发展、企业、制度、组织等方面，看完如果觉得有用请记得收藏。
第四篇：街道商会工作总结
街道商会工作总结
（一）“双到扶贫”工作
1、自202_年至今年3月，XX县贝墩镇慎行村的扶贫工作，是在街道党工委的正确领导下，在罗学怡书记及班子成员的带领，严格按照广东省扶贫工作的要求，通过各方面的共同努力，“双到扶贫”工作取得了很大的成绩，共完成了慎行小学、慎行村市场、慎行村老虎塘水库、慎行村新村路灯、农房改造、卫生站、改建道路硬底化慎行油茶基地建设等24项工程项目，完成扶贫投资共288.13万元（罗湖财政：161.7万元，莲塘街道：126.43万元）。在每年检查考核，我们街道都排在XX区前五名，特别是在三年的总结考核中，我们街道获得由广东省委办公厅、广东省人民政府办公厅颁发的广东省扶贫开发“规划到户、责任到人”优秀单位荣誉称号。
2、今年7月份，根据省、市关于下一轮扶贫开发“规划到户、责任到人”的新精神，顺利完成对XX县上护镇护东村的交接任务；驻村干部按时进村，成立了“莲塘街道驻村工作小组办公室”。
3、在新一轮“双到扶贫”工作中，街道党工委非常重视，在街道党工委罗学怡书记的亲自带领下，莲塘街道班子成员等领导多次到对口帮扶单位XX县上护镇护东村进行调研、监督并指导工作，逐户慰问贫困户及五保户，了解情况、摸清底数，为双到扶贫工作打下了基础。
4、在主管领导的带领下，扶贫工作小组人员狠抓工作落实，对困难户逐一上门核对，做好普查、登记、造册、建档工作；充分依靠当地村、镇二级政府，为护东村及贫困户“量身”制定出具体扶贫目标；同时，也制定出三年帮扶工作方案及今年工作计划。
5、驻村干部协助村委加强党务、村务公开建设，完善了护东村《村民会议和村民代表会议制度》、《村务公开制度》、《村民委员会财务管理制度》等规章制度，促进了扶贫开发工作的进一步落实。
6、有步骤、有计划落实扶贫计划。到今年11月底止，拨出扶贫资金52.6万元，对XX县上护镇护东村及贫困户送去慰问金4.7万元。同时，已完成三个工程项目，分别是：①农田水利设施建设1.5公里，资金20万元；②护东村道硬底化2.5公里，资金20万元；③合作建设香蕉基地30亩，资金5万元；100%完成今年工作计划。
（二）街道商会工作
1、对辖区会员企业、中小企业人员进行二期培训活动，包括：a、邀请中国人民银行对商会会员企业、中小企业管理人员讲述今后企业的发展及融资问题；b、8月份，街道商会会员企业参加XX区总商会举办的“深圳企业家与中国梦”的讲座；使企业人员及时了解国际、国内形势。
2、以商会为平台，在主管领导的带领下，对莲塘的兰亭房地产开发有限公司、惠名物业有限公司等重点企业进行调研，了解企业的经营情况、存在问题、征求他们的意见，将信息及时返回给有关政府部门，做好政府与企业的桥梁作用，真心为企业服务，发挥企业的社会作用。
3、组织街道商会常务理事级以上会员领导二十多人，由街道领导罗学怡书记带队到帮扶单位XX县上护镇护东村进行调研，开展各项扶贫活动,明确新一轮扶贫工作任务。
4、多措并举，筹集扶贫资金。
a、为深圳辖区困难户筹集资金101.4万元，对51户困难户每月发放补助800元，实行一对一、二对
一、多对一的多种扶贫帮扶方式；b、到今年12月底，筹集帮扶XX县上护镇护东村资金157万元，基本解决了三年的帮扶经费，为全面落实帮扶工作任务夯实经济基础。c、扶贫资金筹集工作得到莲塘商会会员的高度重视和大力支持，特别是商会会长胡志峰同志，作出了表率作用。
5、开展多种形式活动。企业商会会员多次举行不同形式的议事会、座谈会，商讨企业的发展，特别是党的十八届三中全会的精神，得到进一步的贯彻落实。今年，桂园街道纪工委在XX区纪委和街道党工委的领导下，进一步加强街道党风廉政建设，积极开展反腐倡廉工作，使廉政各项工作进机关、进社区，有效地促进和保证了社区和谐建设，较好地完成了今年反腐倡廉各项工作任务。现将全年工作总结如下：
一、深化纪律作风建设，提高工作效率。
1、今年以来，街道纪工委一直致力于推进街道机关作风建设，认真落实《XX市XX区进一步加强作风建设工作方案》及8个配套文件精神。改进街道作风，首抓窗口建设，于今年4月份制定了《桂园街道办事处文明服务规范用语》，明确窗口建设服务标准，并要求窗口工作人员要遵守工作纪律，做到“四禁止五不准”；同时，组织窗口人员开展“擦亮窗口”活动培训，邀请国家职业分类大典修订工作专家委员会委员、高级职业指导师费秋萍老师为窗口人员授课，取得了良好成效。今年以来，各办事窗口未发生一起纠纷和投诉。
2、根据市、区要求，积极开展纪律教育学习月活动，组织全体党员干部学习《反腐倡廉教育读本》（今年）、《领导干部廉洁从政教育读本》和各级纪委领导的重要讲话精神。分两批组织街道中层以上干部领导、各社区工作站、科室人员共200多人，观看了先进典型教育片《沉沦》、《“蚁贪”之祸》、《县委书记腐败案警示录》、《党章》（四集电视专题片）等警示教育片，用现实中的案例从反面教育全体职工干部要树立正确的权力观、地位观和利益观。并组织全体职工积极参与由区纪委组织的廉政知识测试，参加测试的职工干部共有295人,测试分数为90分（含）以上的共有37人；并组织街道中层以上干部职工共62人参观由市纪委组织的“XX市反腐倡廉警示教育图片展”；同时，根据《XX区“靶向治腐”反腐倡廉宣讲团工作实施方案》要求，区监察局副局长程庆红同志到街道纪工委街道召开主题为“塑造阳光心态——廉洁专题”的宣讲会，通过宣讲，提高所有工作人员遵守《廉政准则》的自觉性，进一步筑牢思想防线，拒绝腐败。
3、认真履行监察职责，会同组宣科每周不定期对机关各科室、社区工作站进行作风纪律明查暗访，严肃作风纪律。半年来，街道纪工委们进行诫勉谈话5人次；已劝退2人；执法队员在拆除“房中房”过程中多次退还红包，无法退还的也在第一时间上缴街道纪工委，由纪工委进行劝导退还。
4、组织开展街道第三批科室“一把手”口头述责述廉工作，共计9个科室，有效的落实了党风廉政建设责任制，并进一步加强了对街道机关各科室负责人的管理和监督。同时，根据街道廉政谈话制度和上一级对下一级逐级谈话的要求，就落实党风廉政建设责任制、深化机关作风建设、提高执行力及个人廉洁自律等方面内容，街道一把手找分管领导谈话，分管领导找科、所、站的负责人谈话，科、所、站负责人找下属的工作人员（包括协管、临聘人员）谈话。街道总谈话次数超过300人次。
二、深化制度改革，推进风险防控工作。
风险防控工作一直以来都是纪工委的工作重点，从去年开始我们严格按照党风廉政建设责任制的要求和反腐败责任分工，制定实施方案，开展权力风险防控工作，通过自找他找、五查五看积极查找思想道德风险点、岗位职责风险点、制度机制风险点。在行政风险方面，把街道领导干部、科室负责人和工作站站长作为监控点；在监管风险方面，把具有行政审批权、行政执法权、人事管理权、财务调控权的部门和窗口工作岗位作为监控点。最终排查出容易发生违规违纪问题的“重点事”、“重点人”、“重点岗”，梳理出街道风险点10个，排查出高等级风险5个，建立与风险点相对应的防控措施19项，并制定了《街道职权目录》、《街道廉政风险等级目录》、《重点项目廉政风险防控图》以及《街道各项工作流程图》。
三是健全网络监督机制，不断提高行政执行力。街道纪工委认真履行党章党规赋予的监督职能，依法展开监督工作，并充分利用电子监察规范权力配置，做好分岗查险、分险设防、风级预警的工作，切实做到依托电子监察，加强党风廉政建设，初步形成了制约有效的权力运行监督机制。
1、充分利用XX区行政监察系统二级平台有效行使监督职能，促进街道各项工作的落实，切实提高行政执行力。今年，街道二级平台系统处理信访件82件，重大事项64件，应急情况报送工作250次（截止至今年11月4日），其中对相关科室在应急工作情况报送时未把握好时间，系统共给出了7个黄牌。
2、积极推进“XX区阳光政府电子检查综合平台”的行政审批工作，纪工委人员利用每天巡查作风纪律的机会对各科室和社区窗口进行业务指导，督促窗口人员及时录入窗口服务业务信息和正确充分使用服务评价器。自今年三月份推行以来，街道纪工委街道行政审批工作总接件量一直排在前两名。定期对“XX区行政监察系统二级平台”、“XX市社区党风廉政信息公开管理系统”、“XX区出租屋信息排查处置监察子系统”运行情况进行监察通报。
3、不断完善信访工作制度，引导群众合法举报。街道纪工委街道充分发挥网络监督作用，依靠行政监察系统、罗湖社区家园网等网络平台，将网络作为收集民意、监督工作的又一渠道，并交由街道信息中心统一处理，做到件件有落实、事事有回音。今年共受理纪检信访举报2件。
第五篇：商会工作总结
商会工作总结
下面我代表商会第一届理事会向大会报告202_工作，并对202_年的工作做出安排，请审议。
第一部分 202_年工作回顾
202_年，**商会在武侯区区委区政府的正确领导下，在区工商联和药监局等部门的具体指导下，在社会各界的关注支持下，在全体会员的共同努力下，商会全体工作人员牢记商会宗旨，强化服务意识，深入调查研究，主动改进工作，注重人才培训，宣传引导企业诚信经营、规范发展，逐步建立完善商会管理制度，使商会工作不断向前推进。
一、202_年财务报告：
202_年商会总收入合计425414.20元。其中会费收入370000.00元，202_年结转16052.53元，举办几次培训讲座及提供服务收入33200.00元，理财收入6000.00元，银行结息161.67元。
202_年商会总支出234567.56元。其中各种会议、活动支出54432.68元，人员工资及补贴83684.56元，福利支出16121.20元（会长、理事、员工生日、过节、公司活动送礼等），日常办公费用及招待费、交通费支出27629.09元，武侯区总商会202_会费10000.00元，白玉县捐赠医疗器械20000.00元，缴税22700.03元。
202_年账上结余190846.64元。以上财务汇报，如有疑问或不清楚的地方，欢迎大家到商会秘书处核查监督，并提出宝贵意见。
二、202_年主要做了以下工作：
（一）牢记商会宗旨、强化服务意识。
**商会现仍处于成立后的初创时期，如何把商会建设好、发展好，使商会队伍不断壮大，把商会工作不断推进，经过认真的学习思考和讨论后达成共识：从端正指导思想开始，理清商会工作思路，从商会的职能来明确商会的工作性质；从商会会员的要求和期望来定位商会初创时期的具体工作和重点工作；从强化服务意识来增强商会的吸引力和凝聚力。想会员单位之所想，急会员单位之所急，帮会员单位之所需，不仅是商会的工作要求，也是秘书处工作人员的具体行动，由于指导思想明确、服务态度端正，商会形象逐步开始展现，会员单位对商会的关注度也逐步提高，商会的影响也在逐步扩大，为发展商会作用营造了一个较好的氛围。
在明确了工作思路和工作定位的前提下，商会为了了解和掌握会员单位的基本情况和要求，便于有针对性的开展工作和精准服务，在去年7-8月间对部分会员单位进行了为期一个半月的走访调研。
秘书处的同志冒着40度左右的高温天气，不畏艰辛和酷暑，逐个走访调研了近40个会员单位，既认真了解会员单位的基本情况，又耐心听取会员单位对商会和商会秘书处的工作意见和建议，还关注会员单位在经营发展过程中的困难和问题，同时也有意识的宣传引导会员单位诚信经营、合法经营、规范经营。
在调研过程中，会员单位非常重视商会的集中调研工作，各位老总非常热情的、真诚的、客观的对商会、对商会秘书处从有利于商会发展的大局出发，提出了很多很好的建议意见。商会秘书处根据不同情况及时进行了报道、宣传。
在调研结束后，秘书处对各位会长、会员提出的55条具体建议意见进行了认真的学习、理解、讨论和梳理，并归纳为评价意见，对商会工作的建议意见，对商会秘书处的建议意见，会员单位经营理念及现状，希望向政府有关部门反映和呼吁的五大类建议意见。
梳理归纳后，秘书处多次进行了认真的研究并采取不同措施和方法来消化、落实和改进有关建议意见，对希望向政府有关部门反映的建议意见已先后分别向区委统战部领导和药监局领导作了汇报反映,主要是通过汇报反映让有关部门领导了解民营企业的实际困难和愿望，呼吁从政策上进一步关注重视与支持医疗器械行业的发展。
对属于商会秘书处的具体工作的20条建议意见，秘书处逐条进行了讨论，逐条提出了改进措施并注重在实际工作中以实际行动落实改进，改进措施已通过会长群、会员群和微信公众号等方式公布于众，便于大家监督改进落实情况。
不少会员单位对商会的工作作风、敬业精神、虚心真诚听取意见并认真改进工作的态度点赞叫好！
（二）注重人才培训、培养适用人才。
一年来，商会从会员单位的实际需要出发，根据会员单位的建议和要求，适时举办了“两票制、营改增”专题讲座、法律知识培训和“金税三期”税务培训等培训班。三期共计培训300多人次。
举办“两票制、营改增” 专题讲座目的是让大家读懂政策、认清形势、把握趋势，了解两票制后对医疗器械行业的经营影响、应对策略和思想准备。
举办法律知识培训是为了使企业在发展中少走弯路、少找麻烦、少遭有关困扰，尤其是在法治社会的今天，引导会员企业一定要学法、知法、懂法、守法。同时我们还利用微信公众号开设了“法律小讲堂”，法律小讲堂已开讲四期。
举办“金税三期”税务培训是为了让会员单位的老总们和有关人员了解、熟悉和掌握金税三期的有关税务政策知识，规避税务风险和合法节税。
另外，我们还利用第一届二次会员大会召开之际，邀请成都市食品药品监督管理局医疗器械处副处长李小军解读了《医疗器械经营管理规范》。
会员们反映：商会举办的各类培训班时间虽短，但对会员单位实用有效，并表示“明白商会的用心”、“一定依法经营、依法纳税”，通过培训达到了预期的效果和目的。
（三）加强汇报寻求支持，扩大交流合作共赢。一是加强对政府部门的沟通汇报，先后走访成都市、金牛区、武侯区等市、区行业主管部门，汇报商会成立事宜及今后的工作想法，寻求政府部门的政策支持及工作指导。成都市工商联、成都市市场监督管理局、武侯区市场监督管理局等部门相关领导先后到商会及副会长单位走访调研，与会员企业座谈，了解企业经营和行业发展所面临的难题和困境，为商会和会员企业发展提出了指导性意见。二是积极参与友邻商会、行业协会及企业平台的交流活动，寻求合作。与省医学会、西安商会、农业投资发展商会、澳大利亚川商总会、越南华商总会等商协会团体进行接洽，寻求在活动协办、产品引入、输出等方面进行合作。与建设银行、成都银行、农商银行、武侯区中小企业担保公司等融资平台进行接洽，建立合作关系，协助企业拓展融资途径。与西部智谷、康博会展等企业签订合作协议，在扩大宣传，协助招商等方面开展合作。三是加强宣传工作，扩大商会影响。不断加强商会宣传，扩大商会影响力。印制商会宣传材料，利用企业走访、参加展会等时机进行发放。创办商会公众号，发布行业信息、商会活动及工作开展情况。四是组织会员企业开展献爱心活动。202_年商会组织会员企业参加武侯区政府组织的白玉县结对暨共建扶贫活动,共捐赠89800元的医疗设备，商会理事单位—四川瑞健恒业科技有限公司向白玉县捐赠3500元的体育用品。通过此项活动反映出会员单位懂政治、讲大局、心中有党、心中有国、心中有民众、心中有爱。
（四）始终坚持党建引领，大力加强组织建设。一是积极筹备成立商会党支部。商会积极响应上级党委号召，在商会成立不到3个月的时间里，就完成了筹备工作，并于202_年7月4日根据成都市社会组织第三综合党委的批复，成立了商会党支部，选举产生了第一任党支部书记。二是在思想和行动上与上级党委同频共振。通过商会自筹，向上级申请等方式筹集党建经费，建立了商会党员之家，进行了政治环境建设，配备了摄像机、电脑、投影仪等设备，建立商会党员微信群，为支部活动开展奠定了基础。支部成立以来，按照上级指示要求深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。积极参加上级党委组织的学习、培训及活动，先后参加了上级党委开办的党支部书记和入党积极分子培训班、红色主题教育、“听讲座、听报告”等活动。三是完善制度发挥作用。制定完善商会支部工作制度，确保商会党建工作有序开展。充分发挥党支部监督作用，列席理事会、监事会，在商会发展、改革等方面也提出合理意见建议。利用走访、会议等时机，宣传党的先进性，发展入党积极分子，有3人表示想加入党组织，有1人已经递交了入党申请书。
（五）建章立制打牢基础，不断加强自身建设。
一是明确建设目标。商会成立初期，我们就把建设5A级社会组织作为努力方向和奋斗目标，始终把《》、《》作为开展工作的基本遵循，并对照标准查漏补缺，有针对性的做好工作。二是建立完善制度。为了进一步加强商会管理、明确职责，商会把制度建设作为初创时期的一项重要工作来抓，在会上会下认真广泛听取意见的基础上，进一步制定和完善了各类岗位职责、《商会财务管理制度》、《会员管理与考核办法》等，并研究制定了《商会发展五年规划》，切实做到工作开展有章可循。三是坚持照章办事。坚持落实会议制度，秘书处每月召开工作会议，总结部署工作；每季度召开理事会，传达上级指示精神，研究商会工作中的重要事项；每半年召开监事会，确保商会工作中的监督机制得到有效落实。坚持经费使用公开，大项开支理事会研究，季度开支情况在理事会、监事会通报。对商会固定资产清理登记、建账管理，印章、资质专人管理，并实行使用审批登记，确保印章、资质使用安全。建立会员企业档案和商会活动档案，确保工作的延续性。在今年成都市工商联和武侯区民政局组织的两次检查评估工作中，商会的基础管理工作都得到了检查小组的好评。
三、存在得不足之处：
商会在202_年虽然取得了一些成效，但仍存在较多不足，主要表现在以下几个方面：
一是由于商会成立不久，目前会员数量还不是很多，在成都市内的行业覆盖率还不够；
二是商会目前所开展的业务范围还比较有限，商会在活动创新和服务创新上还缺乏经验；
三是部分会员对商会活动的参与度还不够，对商会性质的认识还存在偏差，通过商会反应困难和通过商会解决解决问题的意识尚未形成；
四是经费来源过于单一，商会主要活动经费来源为会费收入，资金有限，健全机构、服务拓展、活动组织等各项工作都受到制约。
第二部分 202_年重点工作
202_年将是机遇与挑战并存的一年。一方面，经济下行压力日趋明显，“两票制”、“医共体”等政策逐步推行，公有制经济和跨行业竞争者不断涌入，这些都对原有行业内民营企业造成一定程度的冲击。另一方面，刚刚闭幕的党的十九届四中全会指出要毫不动摇的鼓励、支持、引导非公有制经济发展，同时提出强化提高人民健康水平的制度保障，加大在医疗保障系统建设的投入，医疗器械行业在今后一段时间仍能保持一定程度的增长。在新的一年里，如何发挥好商会平台优势，整合资源、抱团取暖，共同抵御风险、迎接挑战，是商会下步工作中面临的首要问题。新我们将着力做好以下几个方面的工作：
（一）进一步充实会员群体，努力扩大商会行业影响。
不断壮大会员队伍，使商会的发展保持活力增加动力。在保持现有会员基本稳定的基础上，通过秘书处自身的宣传引入，老会员发展推荐等方式等措施吸收会员。对目前掌握有入会意愿的企业有计划的进行走访和跟进，了解他们的实际需求，适时吸收他们到商会这个大家庭中来。通过商会微信公众号、微信群及时报道商会工作动态、工作信息，宣传会员单位的先进管理经验、经营理念，做好与主流媒体的联系，不断扩大商会的知名度。在行业发展较好的区市县寻求有意向共同参与商会建设发展，并具备一定区域影响力的企业，作为区域会员发展和联络的核心，力争年内成立商会第一个分支机构——片区联络部，多措并举确保202_年会员数量增长30%。
（二）进一步创新服务手段，努力提高服务会员水平。
持续开展好培训工作，广泛寻求优质培训资源，确保培训质量，在年内开展不少于5次面向会员群体的培训，从财务、税务、销售、法律等各个企业重点关心的问题入手，全面提升会员企业各类人员能力素质。扩大参与政府组织外训人员的群体，选派特别优秀的会员代表参与政府组织的高规格培训活动，让更多的会员企业走出去。年内安排2次会员集体活动，组织不少于4次不同主题的小型交流或沙龙活动，进一步增进会员相互了解，促进会员合作。进一步拓宽服务领域，在政策咨询、反映问题、办公选址租赁、开拓融资渠道等方面为会员企业提供有效帮助。
（三）进一步做好桥梁纽带，努力当好政府参谋助手；
商会是会员单位联系政府的桥梁和纽带，应注重与政府有关部门保持密切的联系，及时了解和掌握上级党委、政府、职能部门的政策变动和指示要求，并协助做好末端传到，确保政策信息能够尽快尽早、原原本本的传达到会员企业。在事关会员企业切身利益的问题上，要帮助会员企业做好政策解读，并协助做好和政府相关部门的对接工作。采取多种形式适时组织企业家与政府有关部门开展沟通交流，构建亲而有度、清而无忧的和谐政企关系。坚持走访调研，深入摸清会员企业经过程中和政策落实中存在的困难和问题，并及时向政府有关部门反馈，确保信息对等，为政府决策提供有力依据。
（四）进一步加强自身建设，努力打造务实高效团队。
商会理事会将牢固树立讲政治、讲大局、讲奉献、讲团结的精神，理事会成员将做好表率，甘于奉献，为商会的发展壮大做出积极贡献。着力建强党支部和秘书处两支队伍。大力宣扬党的先进性和优越性，将更多的优秀企业家和优秀员工聚集到党组织周围，年内发展1-2名党员，并吸收流动支部党员加入商会党组织，确保年内正式党员人数达到7人以上，并选举产生支部委员会。加强秘书处人员的业务水平和服务意识，努力学习行业政策知识，适时充实工作人员，不断提高服务本领和服务水平，为会员单位提供更及时、更有效、更精准的服务，努力把商会建成会员温暖的家。
各位领导、嘉宾、各位会员：
商会将始终不忘初心，牢记使命，不忘政府和各级领导的关心和支持，不忘各位会员和各位企业家朋友的信任和期待，在新时代、新思想的指引下，力争取得新成效。
最后祝大家身体健康，阖家幸福，万事如意！
谢谢大家！
**商会
二○一八年四月二十日
