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挂职锻炼个人汇报材料(精选五篇)
编辑:空山幽谷 识别码:46-1021466 挂职锻炼工作总结 发布时间: 2024-06-03 22:36:59 来源:网络

第一篇:挂职锻炼个人汇报材料

挂职工作总结

根据州局党组的安排,本人于202_年4月起到XXX挂职锻炼,任局长助理。今年来,在市局党组的正确领导下,我珍惜机遇,认真学习,主动参与,积极工作,得到了较为全面的学习锻炼,思想观念、精神状态、能力水平等方面都有了不同程度的提高。现将挂职锻炼期间的工作总结如下:

一、加强学习,政治素养和理论水平不断提高

学习是第一要务。在新单位,最重要的一点就是学习、观察、思考。理论学习方面,积极参加市局组织开展的各项学习实践活动,认真撰写读书笔记和心得体会。同时还注重自学,通过各种渠道了解国际国内形势,阅读各类书籍增加自己的理论知识。业务学习方面,通过搜寻资料主动学、参与工作直接学、交流沟通间接学等方式,获取了新的业务知识。经过不断的学习,自己的政治素养和理论水平得到了新的提高。

二、积极参与,挂职锻炼收到实效

到了新单位,领导任命我担任XX站长。这对我既是考验,也是极大的信任,希望我在新的岗位增长才干,提高能力。领受任务后,我迅速进入角色,和职工一起完成了仪器设备的拆迁、安装、检修、调试和其他前期准备工作,保证了检验工作的顺利开展。面对全新的岗位,我在自学的同时虚心向同事们求教,很快掌握了检验规则和检验设备的操作技术。在检验过程中,加强了廉政建设和纠风工作,注重安全生产,进行跟踪服务,采取多种举措提高钢检站的服务质量和服务水平,全年无一列安全质量事故,未发生一起投诉

事件。在局领导的支持、各部门的协助和全站同志们的共同努力下,XX站今年共检验XXX只,完成业务收入XX万元。

三、认真思考,视野进一步开阔

经过不断地学习和观察,我学到了不同于以往的工作方法和思维方式,工作思路、视野更加清晰、开阔。XXX局的干部职工们,始终处于自我加压、不满足现状的状态。局领导经常给职工们灌输“不进是退,小进也是退”的理念,要求职工们增强危机感和紧迫感,我认为这是XXX局在全疆名列前茅的主要原因。在他们身上,充分体现出紧跟时代、勤奋学习的精神状态,不图名利、干事创业的优秀品质,不讲条件、只讲奉献的优良作风,这是我今后努力的方向和坚持的原则。

通过今年的挂职锻炼,我了解了XXX工作新的职能,开阔了视野,磨练了意志,在与市局干部群众的朝夕相处中,增进了理解,建立了友谊,从他们身上学到了许多开展工作的有效方法。个人虽然有一定的进步,但是离组织和领导的期望还有一定的距离,还有许多不足之处需要改进、提高。在下一步工作中,我将认真总结,学以致用,为质量事业的发展作出应有的贡献。

第二篇:挂职锻炼汇报

各位领导、各位老师,上午好。

根据校院党委的统一安排,我被派到西山区马街街道办事处挂职锻炼,担任办事处主任助理,202_年11月1日报到上班,开始了为期一年的学习锻炼,现将一年来锻炼学习的情况向各位领导和各位老师做一个简要的汇报。

马街街道办事处面积27.14平方公里,总人口16万人,辖7个社区,32个自然村,62个居民小组。

在街道办事处,我协助副主任黄文峰同志分管城市管理、城市建设和“四创两争”工作。

在这一年的工作中,我深深感到城管工作历史遗留问题多,极其琐碎而复杂,工作难度很大。

马街辖区地处城郊结合部,由于受到征地政策、“农转非”政策、农村劳动力安置政策以及城区和郊区在建设管理上的差距等多方面的限制,形成了很多历史遗留问题:一是基础设施薄弱,公建配套设施缺乏,没有完整的排水设施,居民生活污水排放大都是往房前屋后一倒了之,一到雨天,污水横流。二是私搭乱建,违章建筑多。三是外来打工、暂住人员多。四是辖区内废品收购站多,满地开花。五是统征地统而不管,成了倾倒各种垃圾的场所,造成环境污染。

在这一年的工作里,我深深的体会到城管工作难。

难就难在我们所做的工作是断别人的财路。“拆临拆违”就是拆掉农户原来的经济来源,企业的生产场所、利润收入。无论你去做多 1

少思想工作,都是无济于事,要让当事人积极配合支持你的工作是不可能的。执法过程中阻力和难度较大。

难就难在我们的工作是在断别人的生路。“城市综合执法”通常面对的都是社会弱势群体,有的人是靠一个三轮车贩菜为生,有的人是靠一个炉子一口锅卖小吃为生,有的人是靠捡垃圾为生,有的人是靠摆地摊为生,你把它的三轮车收了、炉子收了、锅砸了,这些人赖以为生的东西也就没了,可能他就不知道明天的早餐在哪里了!为了生计,他都要跟你玩猫捉老鼠的游戏,跟你打“游击”,你进他退,你退他进,非常难管理。我跟车执行任务时候不多,但碰到工作人员遭到纠缠、漫骂、侮辱甚至人身攻击的情况比较多,执法队员的工作压力和人身安全问题比较突出。这也许是社会转型、城市发展过程中必然会产生的一个纠结问题。

难就难在社会对综合执法工作还存在着许多的误解。

有相当多的人对城管工作不理解、不认同,综合执法工作本身也处在舆论的不利氛围中。城管与小贩之间发生的冲突屡见报端,舆论常常形成一边倒的倾向,往往不对具体事件进行客观理性分析,只是质疑、攻击综合执法工作,甚至存在把正常执法工作、执法队员妖魔化现象,新闻报道很负面。社会舆论往往同情弱者,有一次,我们在沃尔玛新苑店旁整治某小食店门前脏乱差问题时,就有不了解情况的市民“挺身而出,仗义执言”,指责、谩骂城管队员执法,引来很多市民围观,起哄,弄得我们都很狼狈。很多时候,城市综合执法各种

争执最终演变为“最弱势群体”与“最委屈执法者”之间的是非恩怨。

难就难在我们的工作是要改变别人的生活习惯。社会各阶层的人群,都有自己不同的生活方式和生活习惯,他们对卫生标准、文明标准,对城市生活的理解是不一样的,“创卫”“创城”“创环保”“创园林”,争“人居奖”、“生态城市”,用几千项指标,统一了这座城市700万人的卫生标准、文明标准,统一了他们的城市生活习惯,凡是偏离了这些指标的,都需要城管去纠正,这不是一件简单的事情、简单的工作。

在这一年里,我还参与了陆家村51号片区、梁源1、2、6、7、8小组53号片区城中村改造工作中。陆家村共计168户,283人。梁源1、2、6、7、8小组共计342户,873人。我和我的同事们分片分组分任务,走村入户做群众工作,用最朴实的语言,最直截了当的表达方式,宣传城中村改造的相关的政策。城中村改造涉及到城中村居民的最切身的利益,每一户居民都有自己的特殊情况,有不同的利益诉求,有的是合理的,有的是不合理的,根据不同的情况,努力从每一个环节上保障居民的合理要求;对不合理的要求,采用“一户一策”的不同工作方法,不厌其烦地宣讲相关政策、法规,深入浅出的从城市发展与小家庭发展的关系,不断说服他们,引导他们,教育他们,实现每一户居民对城中村改造从“不理解、不支持到理解、支持”的转变,确保了51号、53号片区城中村改造的前期拆迁工作顺利完成,把区委、区政府的决策和工作目标化作群众的自觉行动,对城中村重

建改造做了一些有益的工作。

在这一年里,我还有幸参加了昆明市委组织部举办的所有“领导干部培训日”的学习,对目前昆明市干部培训的目的、培训的内容、培训的形式、培训的时间、培训的效果有了比较全面的了解,这对我今后的工作将会有很大的帮助。

一年的下派锻炼学习,对我来说,就一个字,“好”。好就好在它使我了解到了一个复杂而深刻的基层,好就好在使我真切的体会到了为什么说我国正处于改革攻坚期、发展关键期,新情况、新问题不断出现。好就好在使我真切地体会到了什么是住房难、看病难、上学难,民生需求如何保证?好就好在使我真切的体会到了流动快、摊子大、欠账多,社会管理如何创新?好就好在使我找到了理论和实践最佳的结合点。

谢谢!

第三篇:挂职锻炼汇报

经市委组织部选派,***年7月15日,我作为**市年轻干部培养工程的第二批成员,从市电视台新闻部副主任岗位上来到**县**镇挂职,任副镇长。经过一年的乡村基层工作的锻炼,我了解了基层,开阔了视野,增长了才干,磨炼了意志,综合素质、工作能力、领导水平都有了很大提高。同时,在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中,增进了理解,加强了沟通,建立了友谊,并从他们身上真切地感受到了**人民“团结一心、务实苦干、奋起直追、自强不息”强烈的发展意识和进取精神,收获颇多,受益终生。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、工作分工

我在**县**镇挂职副镇长,考虑到我原来在新闻宣传部门工作,镇党委、政府让我和宣传委员李德东同志共同分管宣传、文化、教育、广电和卫生等工作,同时参加驻点包村工作(0*年包大南村,0*年包效佐村)。

二、工作开展情况

1、虚心学习,尽快适应角色转变

挂职前,我没有一天的乡镇基层工作经验,挂职伊始,我就从熟悉基本情况开始,从乡镇工作的内容、程序等各方面虚心向领导和同志们请教,同时勤于深入农户家中,了解他们的生产生活状况,把自身切实融入到他们中间,使自己尽快转换角色,适应环境。

2、严守纪律,认真完成领导交办的各项工作任务

从到**报到的第一天起,我就参加镇里的考勤,和其他同志一起积极参加镇里的各项工作。先后参加了镇党委、政府组织开展的“社情民意调研周”活动、机关干部集中学习活动、一事一议筹资筹劳收费工作、农村新型合作医疗宣传及收费工作、计划生育清查工作、社会抚养费征收、水费征收、水稻植补资金发放、村支两委换届选举、绿化突击月、农田水利建设、创建市级文明卫生村镇、镇村治安巡防以及各项常规性的农业生产工作。

对自己分管的科教文卫广电宣传工作,我积极配合镇党委宣传委员李德东同志,经常深入各个单位协调解决他们遇到的实际问题。在今年5月昆山陆家镇援建镇中学友谊广场以及上海浦东唐镇援建镇中心小学操场和多媒体教室的过程中,我和其他同志每天深入到施工一线协调督促,保证了援建工程顺利进行,受到了两镇领导的赞赏。

3、努力工作,在实践中提高政治思想觉悟

加入中国共产党,为其奋斗终生是我多年的愿望。挂职前,我已是入党积极分子,到**挂职后,我又再次向镇党委表明了入党的志愿,并对自己提出了更高的要求。在尽快熟悉农村工作的同时,以饱满的热情,昂扬的精神状态全身心地投入到工作中去,并处处以党员的标准严格要求自己,积极参加党组织的各种学习教育活动。现在,我已通过党组织和群众的初步审批,即将成为一名光荣的中共预备党员。

三、工作实绩

一年来,在领导和同志们的支持帮助下,我分管的工作和包村工作取得了一些成绩:

市级文明卫生村镇创建工作顺利通过考核验收;

新型农村农村合作医疗超额完成上级下达任务,镇医院顺利加入县人民医院集团,改善的群众就医条件;

镇广电站荣获省优秀乡镇广电站及市广电工作先进单位称号。全县37个乡镇仅我镇一家获此殊荣;

04年全镇在县以上媒体发稿83篇,其中省级5篇,宣传工作位居全县前列;05年仅止目前,就已发稿45篇,其中仅在新华日报就发稿5篇,再居全县各乡镇前列;同时从市电视台争取到一台摄像机,改善了新闻报道条件;

镇中心小学和初级中学办学条件和教学质量得到进一步提高,小学顺利通过“六有”工程验收,并获全县第二名,同时被省教委评为实施素质教育先进学校,初级中学获“省勤工俭学先进单位”及“市基层先进党组织”荣誉称号,今年中考成绩蝉连全县乡镇初级中学榜首,19名学生免费进入沭中;

包村工作进展顺利,所包的效佐村在全镇12个村中,历次工作的进度和质量都位居前列。年初,村里还引进一个纸盒加工厂,解决了30多名农村妇女在家门口打工的问题,增加了收入。

在工作之余,我还结合基层工作实际,积极进行理论思考,撰写了《当前农民对镇村干部工作的意见和建议》、《关于**县**小城镇建设的调查与思考》两篇调查报告。同时,我写的《提高乡村基层干部执政能力的五个途径》理论文章被《**通讯》采用,在“领导千字文”一栏发表。

由于工作较为突出,在镇里的04工作考核中,我被评为优秀等次。

四、下派挂职工作的体会和收获

1、加深了对农村基层工作的认识,增进了与农民群众的感情。

在来到**挂职之前,我没有丝毫的农村工作经验,对农村工作的现状一知半解。经过这一年的挂职,尤其是在包村蹲点过程中,我对农村基层组织的运行状况和存在问题有了深刻全面的认识,在与农民群众的面对面交流中,加深了彼此的感情。记得去年8月下旬,我到镇里工作不久,就参加了镇里开展的“社情民意调研周”活动,我和镇农经站的刘成业同志每天都要深入到大南十几户农民家中促膝谈心,了解情况,倾听他们对镇村工作的意见和建议。后来,在此基础上写了三千字的调查报告,对大南村村组班子建设、农村公益事业建设、农技服务、纠纷矛盾化解等方面向镇党委、政府提出了建议,使得一些群众关心的问题,如村里小桥维修和财务公开问题得到了及时解决。

在镇里开展慰问贫困户等各项捐款活动中,我也不以外人自居,主动和其他同志一样踊跃捐款,并把粮、油、化肥等慰问品亲手送到贫困户家中,送上了一名下派干部的心意。

2、积累了基层工作经验。提高了领导工作水平。

乡镇处于国家政权体系最基层,是各项方针政策最具体的组织者和执行者,各项工作有很强的政策性,又很繁琐,我挂职前在市电视台新闻部担任副主任,管理三十几名记者,工作相对简单,而在**挂职任副镇长,经常面临着涉及几万人口的组织发动工作,仅我包管的效佐一个村就有三千多人口,处理每一项工作都必须慎之又慎,细之又细,否则,不仅不能解决问题,反而会激化矛盾。经过一年的工作实践,我体会到,要做好基层工作,必须放下架子,虚心待人,加强与领导、同事和群众的沟通,求得他们的支持和理解,尤其是要争取村组干部的支持和群众的理解。在04年11月19日至22日的村支两委换届选举工作中,我和镇里卢中华、钱明和、孙明四人负责效佐村的选举工作,我是第一次接触这种事情,如何组织、如何开展呢?我及时主动地向三位老同志学习请教,了解整个选举工作的有关法规和程序,同时深入到党员和村民代表中间倾听他们的意见,并将上级的有关精神及时地作了传达和解释,有了老同志的支持和代表们的信任,村支两委换届选举工作顺利完成,保证了选举工作既不走过场,也不走了样。

3、亲身感受到了**干群“团结一心、务实苦干、奋起直追、自强不息”的强烈进取心、事业心和责任心,磨练了意志,升华了思想,锻炼了作风,陶冶了情操。

**是**经济社会发展的热点地区,**干部群众的创新意识、发展意识、拚搏意识最为浓烈。我在市里工作时,风吹不着,雨打不到,工作条件十分优越,而在乡镇许多工作是要深入到田间地头,和群众一脚泥、一身水、一起摸爬滚打干出来的。在一年的时间里,我每天与这样的乡村基层干部朝夕相处,并肩工作,思想得到感染,灵魂得到净化。今年6月下旬水稻栽插时节,由于干旱少雨,许多村组无法栽插,有的栽下的秧苗也面临枯萎,在农民群众焦急的目光中,从书记、镇长到机关普通干部全部深入到田间地头,协调抽水抗旱,许多人饭也顾不得吃,当我和他们一样晒黑了皮肤时,我知道自己变化的不仅仅是外表,**干群的“**精神”己在我的心中变得具体和深化。

4、进一步加深了对市委实施“年轻干部培养工程”重大意义的认识,增强了自己投身**三个文明建设的责任感和使命感。

选派年轻干部到基层锻炼,是我市实施人才兴市战略,培养年轻干部健康成长的的长效机制和重要举措,也是年轻干部成长的必由之路。经过一年的挂职,我深刻体会到,只有扎根基层,才能了解基层,只有深入群众,才能服务群众,只有勤于实践,才能尽快成熟。以前,我对“三个代表”的理解,对市情民意的了解,以及对自身的认识都是不全面不深刻的,经过在乡镇农村基层一年的磨练,通过向基层群众学习,向领导同事学习,向工作实践学习,我增强了投身**三个文明建设的大局意识和发展意识,深化了为民服务的宗旨意识和群众观念,培养了不怕吃苦、迎难而上的工作作风和思想品格。最主要的是,在积累基层工作经验,提高自身领导水平的同时,自己在政治思想上更加成熟和坚定。现在,我即将成为一名光荣的中国共产党预备党员。

五、存在问题

一年的挂职工作,我虽然取得了一些成绩,思想水平和工作水平提高很大,但是和领导、同志对我们挂职干部的要求相比,跟广大农村群众对我们基层干部的期望相比,我还存在许多问题和不足,总结起来,有三多三少。

一是学习的多,实践的少。

在**挂职工作期间,我积极主动地向周围同志学习,向基层群众学习,向工作实践学习,端正、丰富了对基层工作的认识,各项能力提高很快,但是做的工作还不够多,特别是能将自己的知识有效地运用到工作中,打开工作新局面这方面做的还远远不够。我想,可能自己面对农村基层工作还有些畏难怕苦的情绪吧。二是思考的多,总结的少。

记得下派前,台领导告诉我,农村基层工作很锻炼人,在工作中,既要勇于实践,也要勤于思考,更要善于总结。要结合自己工作实际,写一些调研理论文章,这样可以使自己的进步成长更快。遗憾的是,虽然我在工作中基本做到了在实践中勤于思考,但是对工作中的一些想法并没做到及时总结,腿勤脑勤手不勤,仅仅只写了几篇调研和理论文章,而且也不够深刻和全面。我想在今后对这一年的基层工作进行好好地回顾和思考,补上这一课。我觉得挂职工作中实践不可少,但是作为一名年轻干部,勤于从实践中总结提升理论经验再来指导工作更重要。三是执行的多,创新的少。

在挂职工作中,我对镇党委、政府交给的各项工作能够做到认真完成,但是在工作中的独立性、开拓性还不够。我想,作为一名副镇长,在工作中认真贯彻上级领导意图,认真、及时完成交付的工作任务是基本的要求,但是还必须在工

作中有面对新问题想出新办法打开新局面的能力和独当一面的魄力,这一点是我在工作中的不足之处,我想,这一方面是因为我对农村工作不熟悉,许多工作放不开手脚。另一方面还是由于自己求稳有余,敢试敢闯的劲头不足。

六、对年轻干部培养锻炼工程的建议

1、下派干部原工作单位与下派挂职单位结对共建,共同培养下派干部。选派年轻干部挂职是一个促进年轻干部积累基层工作经验,提高领导工作水平,尽快成才的好办法,但是目前对挂职干部的培养考察基本上由组织部门和挂职的乡镇单位负责,原工作单位基本没有参与。我建议组织部门把下派干部的原单位与挂职乡镇正式结成挂钩帮扶共建单位,这样,一方面,原单位可以及时了解下派干部的工作学习情况,另一方面,下派干部的工作也可以得到原单位的大力支持,而有了原单位物质、精神上的支持,乡镇对挂职干部的锻炼培养也会更积极更有效。而目前的实际情况是,原单位基本上都己被市委、市政府指定了挂钩帮扶乡镇,没有更多精力再支持帮助本单位下派干部的挂职乡镇。

结成两个单位帮扶共建关系的最主要好处是,原单位可以及时了解掌握下派干部的工作习学情况,使下派干部的培养更有针对性。因为,大部分下派干部毕竟还是要回原单位工作的,原单位领导对挂职工作的肯定和支持是下派干部做好工作的基础和前提,也解除了下派干部的后顾之忧。

2、建立下派干部定期考评反馈制度,提高挂职锻炼的效果。

对于下派干部,市委和县委组织部门是十分关心爱护的,也多次召开座谈会,给大家提供学习交流的平台,同时及时听取大家的意见,这种做法很好。我建议在此基础上,建立定期的下派干部考核机制,一个季度或半年对下派干部的具体工作情况进行一次考评,对他们工作中的不足及时予以指导,增强锻炼的针对性、目的性。对不能胜任分管工作或不适宜在现在挂职单位工作的,及时予以调整。目前,一年的考察周期太长,挂职干部自身调整、改变的余地不大。

3、更多地提供学习交流的机会,帮助下派干部开阔眼界,拓展思路。对我们这批下派挂职干部,**县委组织部是十分关心支持的,先后组织了三次座谈会,其中一次还分南北两片组织下派干部对先进乡镇进行了观摩,这确实起到了加强联系、互通有无,促进交流的作用。市委组织部也为我们争取到了到苏州学习培训的难得机会,使我们增长了知识,拓展了思路,更新了观念,开阔了眼界。我希望今后能更多地提供这样的学习交流的机会,尤其是到县外、市外、省外学习参观。因为长期在一个乡镇挂职,虽然对本地的情况了解很深入,但是也容易局限于一隅之见。

最后,我衷心地感谢组织上给我提供了这样一个深入基层、了解基层、提升思想、增长才干的宝贵机会,不管今后我是继续从事新闻业务工作,还是从事行政领导工作,挂职一年带给我在政治水平、业务能力、领导素质、思想作风上的提高都将使我受益终生,**干群尤其是**的领导同志们教给我的工作方法,思想方法,学习方法,永远都是推动我今后更好地工作、学习、成长的一笔宝贵的人生财富。

工作中的几点体会

经过挂职锻炼,见识广了,思想境界高了,决策能力提升了,比在机关的收获多了。

体会之一是做基层领导干部工作真难。“上面千条线、下面一根针”是对基层领导工作的形象比喻。有些工作任务部署下来后,存在部分基层群众不支持,作为分管领导就得想千方、设百计,寻找工作突破口,苦口婆心讲道理,耐心细致做

工作,有时候遇到一个难点或钉子户,几天回不去家。

体会之二是找准自己的位置真重要。作为挂职锻炼的干部必须要能找准自己的位置。用一句话来总结说就是:把握好尺度,既不要把自己当“领导”,也不要不把自己当“领导”。“不要把自己当领导”说的是作为下派挂职干部,只有本着谦虚和学习的态度,不摆官架子、不不懂装懂,该请示的早请示、该汇报的早汇报,才会营造顺畅的工作环境。例:城西村。“不要不把自己当领导”说的是在工作面前,要敢于决策、敢于承担分管工作的责任,不能有“镀金”思想,不要怕事、不能躲事,这样才会赢得领导的信任和群众的拥护。

体会之三是这次挂职锻炼的机遇真难得。在基层的时间越久,接触到的问题越多,就越感觉到这次挂职锻炼机会的难得,由衷的感觉到如果不努力工作就对不起这次珍贵的人生经历,对不起我们挂职所在乡镇的领导和群众,更对不起为我们提供锻炼机会的组织部门的领导。只有珍惜和把握好这次机会,努力学习,勤奋工作,不断从思想上升华自己,从能力上提高自己,从纪律上要求自己,在实践中展示自己,才不辜负各级领导对我们的信任和厚望。

四、下步工作打算

今后将在如下几个方面做出努力:

1、加强学习,不断提高自身素质和领导水平。农村工作的舞台非常广阔,这近一年的锻炼过程中,我越来越感觉到知识的不足和锻炼机遇的难得。在新的一年里,我会把加强理论学习,提高自身素质当作首要任务。充分珍惜挂职锻炼的机会,通过书本学习和理论学习不断提高自身的政策水平和领导能力,为全镇的经济发展和社会进步做出贡献。

2、树立求真务实的工作作风,做好本职工作。作为挂职锻炼的年轻干部,我曾计划在202_年要通过工作实践和深入基层,至少完成3篇调研报告。但由于工作等原因,课题虽然建立了,但是没有机会沉下来,没能仔细调研和深入思考,仅仅完成了两篇《关于***镇民族工作的调查》和《关于如何破解农村债务链的几点思考》。今年,我准备抽出时间完成《关于**8镇农村小学教育发展问题的调查报告》、《关于***镇农村高利贷问题的调查报告》和《关于***镇农村老年人医疗问题的调查》。关于分管的本职工作,我将一如继往地扎扎实实工作,实实在在办事,提高工作效率,充分调动各部门的工作积极性,开创性完成各项任务。

3、廉洁自律,求真务实。新的一年,我将更加严格的要求自己,谦虚谨慎,牢固树立全心全意为群众服务的思想,摆正自己位置,规范行为标准,认真遵守和执行党风廉政建设规定,真正抓住挂职锻炼的机遇,为群众多办实事、办好事。

本文《到乡镇下派挂职锻炼工作情况汇报_文秘114_免费文秘网》由文秘114

第四篇:信访局挂职锻炼汇报

挂职干部个人思想工作总结汇报

根据县委组织部的安排和《黄龙县选派干部赴信访部门挂职锻炼管理暂行办法》的要求,在今年的6月25日我本人与其他两位同志到黄龙县信访局进行为期三个月的挂职锻炼,结合挂职工作实际和个人具体工作,现将个人三个月来的学习、工作等情况向各位

领导和同志们作以汇报:

一、加强政治理论和业务的学习,不断提高自身“两个”基本素质

自己能够认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,挂职期间,更是一如既往,对政治学习从未放松,结合“创

先争优”和“学党章、讲党性,弘扬延安精神,推动科学发展”等专题教育实践活动,自己重温了党的誓词,赡养了瓦子街烈士陵园,严格要求自己要做到“做事先做人,正人先正己”。业务学习中,结合信访接待工作,由于自己从未从事过这项工作,到岗后,认真学习《信访工作条例》、《信访工作流程》和人民信访、参考消息等,不断丰富自己的信访知识,积极向老同志请教,学习他们丰富的工作经验和宝贵的知识财富。从而也为在自己接待信访工作方面奠定了理论基础。

二、信访业务工作方面

在信访接待工作中,自己与其他同志一道贯彻信访接待方针,积极热情,大胆接访,结合自身法律知识,对来访群众答疑解惑、不厌其烦、耐心解释、阐明事理、做到动之以情,晓之以理。三个月来,在自己所接访的百余人次中,都是来时满腹委曲,走时满意而归,挂职期间自己参与赴市接访1次,参与省、市领导来黄调研期间维护信访稳定工作2次,参与重大信访事件督办2件,参与重大突发事件1件,撰写信访简报5期,虽然在信访工作中做了一定的工作,但相对信访工作者,还是微小甚微,三个月的挂职将要结束,带给我的将是弥补了人生中一段时期人民信访为人民这一工作的缺憾,使我了解到了信访工作的丰富内涵,在这里我要向信访工作者致敬。

三个月挂职工作期间,带给我的感触也是很多、很多…我县的信访队伍是一支精诚团结,能打硬仗的队伍,忘不了张军杰局长多次赴省、市接访不辞辛苦和局里繁锁工作而忙碌的身影;忘不了王丽大姐在接近退休之年,仍认真填写统计报表、撰写统计分析的工作热情;忘不了张(春侠)督办在县委信访督办工作和劳动中的身先士卒;忘不了张拥军、张三鹏两位大哥虽然身体不适,但仍坚持到岗,克服自身困难的工作毅力;忘不了王宇同志辛勤奔波往返在省、市接访途中的十足干劲;更忘不了茹局长对我工作的耐心指导和无微不止的关怀与帮助,他工作总是以身作则、起早贪黑,宿住办公室的高涨热情,偶遇突发或特殊事件,总是第一个到办公室召集会议,安排部署,分工负责,责任到人,最终使信访工作得以稳定的运筹帷幄。同时也让我难以忘却的是与我一起挂职的其他两位同志,他们默默奉献、爱岗敬业的精神更是我学习的榜样和楷模。

三、生活及其他方面

自己能与信访同志和一块挂职的同志融为一体,不计得失,一道并肩作战,和睦相处,形成了你帮我赶,比、学、赶、帮、超的良好工作格局,打造了一支具有较强凝聚力、战斗力、向心力忠诚可靠的信访队伍。

总之,三个月的时间是短暂而又丰富的,希望各位领导和各位同志今后到检察院作客,同时也希望第二批挂职的同志能认真学习信访业务,因为信访工作不仅仅代表政府的形象,更是代表了广大人民群众的根本利益,雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,我将敬侯您们的佳音。

在这里,我再次感谢组织部门对我的关心,感谢信访局的领导和同志们对我的帮助,谢谢!

第五篇:挂职锻炼交流汇报稿

挂职锻炼交流汇报稿

自挂职以来,在社区居委和村委的领导下,我坚持珍惜机遇,认真学习、积极调研、主动参与、深入思考,得到了较为全面的锻炼;在思想认识和工作能力全面提高的同时,通过自己的实践,也是一个对挂职单位有所贡献的过程。现就自己在挂职期间关于居村联动的相关做法和经验,以及对于居村联动工作方法机制和途径的一些思考做以交流汇报如下:

一、挂职期间的相关做法和经验

在挂职期间,我不做旁观者,不当局外人,以主人翁的姿态,积极主动地参与到锻炼岗位工作中,潜下心来做深入的调查研究,尽量争取多做一些能够锻炼和提高自己的工作。

一是建立责任意识,认真做好矛盾纠纷调查调解工作。为进一步促进我村各项工作健康有序发展,保持和谐稳定的发展局面,深入村中积极为老百姓矛盾纠纷问题做好相关的调查调解工作,全力为居民群众排忧解难,解决了村里吴某子女赡养问题、俞某三兄弟的经济纠纷等等问题,为村委营造良好的内外环境。二是树立学习意识,做好村委内部成员的互动交流工作。紧密结合村委工作实际,为突出村委工作的质量和效果,积极组织村委外出参观学习,并做到学习有目标,参观有内容,多看、多学,学到了许多好的工作经验和方法,为村委发展带来新的经验。同时,为了便于及时交流工作,我和居委书记每星期都会聚到一起进行交流工作,形成了互联、互补、互助的工作格局。三是强化氛围意识,积极做好共建相关工作。通过多种途径,大力宣传,营造和谐共建氛围,充分调动了党员干部和普通群众参与共建的积极性,加大重阳、端午、春节等重大节日的活动力度,邀请沪剧表演,开展丰富多彩的互动活动,组织进行了多次力度空前的慰问活动,进一步增进了居民群众之间的感情,实现了村居的资源共享和优势互补。

四是发挥服务意识,积极拉动经费赞助工作。由于居委承担的管理任务相当繁重,各项工作牵头万绪,开支相对较大。工作中,坚持立为全村发展保驾护航的大局意识和服务意识,我积极做好拉动经费工作,主要用于赞助临终关怀、配备了相应办公设备、开展慰问等方面,极大地缓解了经费紧张问题,改善了办公条件。五是树立能力意识,积极参与社区其他工作。挂职期间,除了做好上述工作外,更重要的是在基层接受历练,提高能力。因此,我还积极参与居委开展的党的群众路线实践教育活动,协助制定学习方案和计划,积极参加宣传理论学习会,参与工作研究和探讨问题。同时,还参加社区组织的一些活动,主动融入集体。另外,我负责的老龄人由于动拆迁,为了防止漏发相关补助,将4个队拆迁的人都归属居委会,每年重阳都会和他们核对名单。

二、关于进一步做好居村联动工作的方法、机制和途径的一点简单思考 一是要进一步探索基层党建工作新机制,加强居委与村委日常工作联系与交流,深化村与居民区之间的联络与沟通。二是为确保联动工作取得实效,村、居双方应该成立工作互助组,设立信息沟通联络员,建立定期联络沟通制度,加强信息沟通,及时总结经验,探讨研究难题,推进联动工作不断发展。

三是联动工作要以齐抓共管、合作共赢为目标,在组织生活上开展学习交流和共建联谊活动;在联动调处上共同调处解决热点、难点问题;在文明创建、平安建设、社区管理等方面共谋和谐发展,在优质资源上实行共享。

挂职锻炼个人汇报材料(精选五篇)
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