第一篇：监察科工作总结

监察科工作总结

2019年，建筑施工噪声监察科在支队党总支的正确领导下，在各级领导的精心指导下, 紧紧围绕全市环境监察工作任务，认真抓好政治理论学习，牢固树立以人为本，全面、协调、可持续的发展观，围绕改善我市生产生活建设环境，推进经济、社会与环境协调发展为目标，加大建筑噪声监察力度，依法整治建筑噪声违法行为，不断强化建筑噪声监察执法能力建设，积极拓宽建筑噪声监察职能，努力提高全科建筑噪声执法人员综合素质，圆满地完成了全年各项工作任务。

一、2019任务完成情况。

（一）现场监督检查工作。

1、建筑噪声现场监察经常。3月份我科成立以来，共在全市列入监管建筑施工工地124家，查处扰民的工地48家，出动监察车辆121余次，监察人员334余人次，及时发现并查处建筑施工中的噪声扰民行为，保证对列入监管的建筑施工工地每月不低于三次的现场检查。

2、高考期间对建筑噪声监管有力。为保证中、高考期间考生有一个安静的学习和休息环境，以旺盛的精力参加考试。给我市考生和市民创造一个良好的环境，下发了《中、高考期间环境噪声污染控制和监督管理的通知》。为切实落实中、高考期间噪声管理，快速有效的查处环境违法行为，我科人员坚持24小时值班，对群众反映的环境噪声问题做到随时赶赴现场调查处理。在整个中、高考环境噪声严管期间，共受理群众投诉48件，其出动人员127人次，现场检查相关单位18家，制止工地噪声排放48次，对郑州市图书馆工地、中原新城建筑工地等12家顶风违法施工单位进行立案调查，较好地完成今年两考期间噪声严管的工作任务。

（二）转办案件的查处工作

按要求完成市12369环保热线转办件的查处工作。全年共办理48起其中有人民广播电台711回复8件，结案24起，办理率100%，结案率100%

（三）对全市施工噪音监测情况

对全市施工噪音检测。我科全体人员和检测中心站两名同志进行夜间检测，分为两组，第一期共检测8家，超标3家，第二期共检测29家，超标8家。

（四）共有目标。

1、党风廉政建设

2019年我科党风廉政建设，认真贯彻支队党风廉政建设工作要求，坚持突出重点、统筹推进，加大党风廉政建设学习力度，加强从源头上防治、杜绝环境行政执法过程中不正之风，做好行风建设和廉政建设，牢固树立为人民服务的宗旨，强化服务意识，提升服务质量，做好“首问负责制”，落实文明执法规范，工作中文明执法，做到公平、公正、公开，取信于民。廉洁自律，坚

决杜绝吃拿卡要不正之风，不让全科出现一起违法违规现象。

2、精神文明建设、优化发展环境工作成效明显，全年无安全事故发生。

3、及时按办理时限和办理要求完成了信访转办或现场查处任务。

4、落实支队领导、支队办公室布置任务坚决，保证了政令畅通。

5、全年在迎接各项检查中，组织严密，认真参与，均无违法现象发生，并在各级各次的业务考核中名次靠前。

二、采取主要措施和工作方法

（一）加强政治和业务学习，不断提高工作本领。

我科大力弘扬求真务实精神，把政治学习当成望远镜，用科学理论武装头脑、明确方向；把业务学习当成显微镜，不断细化工作，一丝不苟，精益求精。一年来，我科认真贯彻《国务院关于落实科学发展观加强环境保护的决定》，紧密围绕本职环保工作，积极组织参加支队举办的各类学习考试。其一，认真学习科学发展观，要求人人吃透精神并结合到本职工作中。其二，丰富教育内容，创新学习形式，增强教育效果，营造浓厚的学习氛围。我科人员综合素质和业务能力得到显著提高，真正做到了学有所思，学有所悟，学有所获。为我科建成一支思想好、作风好、懂业务的环境监察队伍起到重要作用。

（二）团结协作，团队作用发挥明显。

全科重视内部沟通与协作，加强横向联系，做到分工明确，协

作合理，确保我科工作协调一致，补位及时，不出现工作空档。要求我科每个同志树立集体荣誉感，个人荣辱服从集体荣誉，队荣我荣。人人关心集体荣誉，人人为集体荣誉增光添彩，从而进一步提高工作效率

（三）执法文明，队伍形象良好。

抓好行风建设和廉政建设，牢固树立为纳税人服务的宗旨，强化服务意识，提升服务质量，做好“首问负责制”，落实文明执法规范。工作中文明执法，做到公平、公正、公开，取信于民。还要廉洁自律，坚决杜绝吃拿卡要不正之风，不让我科出现一起违法违规现象。

三、存在的问题及下一步打算。

尽管今年建筑施工噪声监察工作取得了一定的成绩，但同时我们也清醒地看到，目前仍存在一些问题：

一是存在着对建筑施工噪声违法行为查处的法律的依据不完备。即，执法主体不理顺，违

第二篇：监察科工作总结

二00九年，建筑施工噪声监察科在支队党总支的正确领导下，在各级领导的精心指导下, 紧紧围绕全市环境监察工作任务，认真抓好政治理论学习，牢固树立以人为本，全面、协调、可持续的发展观，围绕改善我市生产生活建设环境，推进经济、社会与环境协调发展为目标，加大建筑噪声监察力度，依法整治建筑噪声违法行为，不断强化建筑噪声监察执法能力建设，积极拓宽建筑噪声监察职能，努力提高全科建筑噪声执法人员综合素质，圆满地完成了全年各项工作任务。

一、2010任务完成情况。

（一）现场监督检查工作。

（二）转办案件的查处工作

（三）对全市施工噪音监测情况

对全市施工噪音检测。我科全体人员和检测中心站两名同志进行夜间检测，分为两组，第一期共检测8家，超标3家，第二期共检测29家，超标8家。

（四）共有目标。

1、党风廉政建设

2012年我科党风廉政建设，认真贯彻支队党风廉政建设工作要求，坚持突出重点、统筹推进，加大党风廉政建设学习力度，加强从源头上防治、杜绝环境行政执法过程中不正之风，做好行风建设和廉政建设，牢固树立为人民服务的宗旨，强化服务意识，提升服务质量，做好“首问负责制”，落实文明执法规范，工作中文明执法，做到公平、公正、公开，取信于民。廉洁自律，坚决杜绝吃拿卡要不正之风，不让全科出现一起违法违规现象。

2、精神文明建设、优化发展环境工作成效明显，全年无安全事故发生。

3、及时按办理时限和办理要求完成了信访转办或现场查处任务。

4、落实支队领导、支队办公室布置任务坚决，保证了政令畅通。

5、全年在迎接各项检查中，组织严密，认真参与，均无违法现象发生，并在各级各次的业务考核中名次靠前。

二、采取主要措施和工作方法

（一）加强政治和业务学习，不断提高工作本领。

我科大力弘扬求真务实精神，把政治学习当成望远镜，用科学理论武装头脑、明确方向；把业务学习当成显微镜，不断细化工作，一丝不苟，精益求精。一年来，我科认真贯彻《国务院关于落实科学发展观加强环境保护的决定》，紧密围绕本职环保工作，积极组织参加支队举办的各类学习考试。其一，认真学习科学发展观，要求人人吃透精神并结合到本职工作中。其二，丰富教育内容，创新学习形式，增强教育效果，营造浓厚的学习氛围。我科人员综合素质和业务能力得到显著提高，真正做到了学有所思，学有所悟，学有所获。为我科建成一支思想好、作风好、懂业务的环境监察队伍起到重要作用。

（二）团结协作，团队作用发挥明显。

全科重视内部沟通与协作，加强横向联系，做到分工明确，协作合理，确保我科工作协调一致，补位及时，不出现工作空档。要求我科每个同志树立集体荣誉感，个人荣辱服从集体荣誉，队荣我荣。人人关心集体荣誉，人人为集体荣誉增光添彩，从而进一步提高工作效率

（三）执法文明，队伍形象良好。

抓好行风建设和廉政建设，牢固树立为纳税人服务的宗旨，强化服务意识，提升服务质量，做好“首问负责制”，落实文明执法规范。工作中文明执法，做到公平、公正、公开，取信于民。还要廉洁自律，坚决杜绝吃拿卡要不正之风，不让我科出现一起违法违规现象。

三、存在的问题及下一步打算。

尽管今年建筑施工噪声监察工作取得了一定的成绩，但同时我们也清醒地看到，目前仍存在一些问题：

一是存在着对建筑施工噪声违法行为查处的法律的依据不完备。即，执法主体不理顺，违法行为处罚额度偏低、对违法行为在执法中取证困难、对违法行为执法中处罚程序时间过长等困难。

二是科室新成立，软硬件建设薄弱。人员成份新，从事建筑噪声监察工作经验不足，可借签的工作经验不多;基本的办公条件不健全，现场执法工具不足等困难。

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三是在工作拓展方面研究不够，存在着忙时人员长时超负荷工作，闲时多日无事可做的现象与相关各部门协作不紧密；全年无罚款案件，没有对违法行为起到震慑作用。

针对以上存在的问题，在下一步的工作中，我们将采取有力措施，加大执法力度，坚决依法惩治建筑施工中的噪声环境违法行为，为我市环境质量不断改善，为全市人民营造安宁宜居环境，经济社会健康稳定可持续发展保驾护航。

一是加强管理，带好队伍。用过硬的思想统领各项工作。牢固树立以人为本、全面、协调、可持续发展观，不断增强全科人员的公仆意识、服务意识和以法行政意识，树立良好的执法形象，针对科室新成立，工作头绪多，人员少，任务重的实际困难，树牢吃大苦，干事业的思想准备，做建筑噪声监察科的功臣。

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二是理清思路，夯实基础。把提高业务素质作为一项紧迫工作来抓。制定切实可行的学习计划，采取自学、互帮互学、考试，向支队争取外出培训等多种方式，全面提高业务水平，使全科每位同志都能够胜任自己的本职工作;积极研究工作新情况，探索工作新方法，提高工作效率，增加工作成效。

三是提高标准，搞好建设。继续加强环境执法硬件和软件建设，提高快速反映能力。制定完善的工作职责、执法程序，使环境监察工作规范化、程序化，做到依法行政，严格按照国家一级标准化环境监察机构的要求开展现场执法工作。进一步规范工作程序，强化责任追究，切实保障各项处罚整改措施落实到位。

四是是埋头苦干，树好形象。新，力争有新气象，用最高的工作标准，用扎实的工作成效，用全科团结一致、雷厉风行的实际行动争取支队领导的更多支持，为建成支队优秀科室而努力。

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第三篇：园林绿化监察科工作总结

园林绿化监察科工作总结

2019年是园林局创园年，监察科作为园林绿化管理的主力军，承担了更多更繁重的管理任务。现就一年以来完成的各项工作总结如下：

一、日常监察管理工作：

创园工作开展以来，为更好的保护绿化成果不被破坏，监察队员加强了巡查力度，发现问题及时处理，全年在绿化赔损方面共获赔43万余元，损绿、毁绿事件大幅减少。

二、行政审批工作：

在任务繁重的情况下，审批工作从未停止，从一月份到现在共接收审批文件31件（其中开工验收4件，竣工验收13件，修剪移植14件），做到每件有审核，有存档。按照审批流程及时处理相关审批文件，按照办件流程以最快的速度高质量的完成每一个审批文件。坚决杜绝了每一个监察队员的吃、拿、卡、要现象，赢得了管理对象的好评。

三、局中心工作：

1.工程建设：由于建设任务的剧增，监察科也参与了部分绿化工程建设管理工作，基本做到了高质量、高标准完成每个工程项目。

2.创园工作：今年创园验收期间，加强了对迎检线路上各施工单位、小区等单位的管理，很好的配合了创园验收。

3.电力整枝工作：每年两次的电力整枝工作由监察科独立、安全的完成，没有牵涉其他科室精力。

4.扶贫工作：本科室有两名科员参与扶贫工作，全科室在购买资料、办公用品、费用报销方面大力配合。

5.公园管理工作：监察科在公园管理方面加强管理力度，创园、创卫期间，禁止小摊贩进入公园，营造良好的公园环境。

四、不足之处：

本科室最大不足之处就是纪侓性不强，虽然完成了今年的各项工作任务，但离局领导要求还有差距。

五、总结：

今后，本科室将加强对外监察管理，对内加强纪律管理，以更高的工作效率，完成下一年的工作任务。

第四篇：监察科2011工作总结

执法监察科2011年工作总结

按照市交通会议精神，坚持“高标准，高起点”的原则，在支队领导的正确指导下，2011年执法监察科主要做了以下几方面工作：

一、业务知识培训、廉政教育课和考试

根据年初大队制定的《2011交通综合行政执法人员培训计划》要求，5月25-27日鞍山市交通综合行政执法队在鞍山市电大对一线执法人员进行了行政执法业务培训与考试。这次培训包括交通行政执法动作、手式训练、法律法规方面培训和业务考试三方面。在廉洁教育课上邀请到鞍山市铁西区检察院张立辉副检察长，主讲内容为《常在河边走，永远不湿鞋》。张检察长以他从检多年的亲身经历，深刻地分析了犯罪的主、客观原因。同时，又从怎样预防和遏制职务犯罪的角度详解了过好“三道关”，算好“五笔帐”和增强“五个感”。

二、强化案卷制作管理工作

为加强交通综合行政执法队案卷的管理工作，使其达到规范化、标准化、科学化，提高依法行政的水平，结合本单位实际，大队出台了《鞍山市交通综合行政执法队内业人员及案卷管理办法》，将案卷管理工作纳入对各中队考核目标之中，对不能按时、保质保量完成案卷归档工作，受到通报批评两次以上中队取消其年终评优资格，也作为中队长任用的条件之一。

三、完善了举报投诉制度

2011年根据以往的投诉情况，我们继续推行主要领导负责制。要求接到举报后必须及时向主要领导报告，能够当场签署意见的，严

格按领导批示立即受理或移送有关部门处理；不能够当场签署意见的，经向主要领导电话请示后，由分管领导负责受理、承办，事后履行补签手续。向投诉举报人回复前，必须由主要领导审核后予以回复。

四、2012年工作安排

1、继续完善案卷制作程序

2、对一线执法人员进行行政执法业务培训与考试

3、做好举报投诉受理工作，全年无行政诉讼和行政复议发生。

4、领导交办的各项工作

新的形势既给依法行政工作提供了新的机遇，又提出了新的挑战。在今后依法行政的进程中。我们执法监察科要不断总结经验，勇于创新，真抓实干，为推进依法行政工作进程作出更大的贡献。

执法监察科

2011.10.26

第五篇：2003年纪检监察科工作总结

2003年纪检监察科工作总结

一年来，在上级主管部门和局党委的正确领导下，纪检监察科紧紧围绕局党委的中心工作，充分发挥本科室的工作职能，较好地完成了本科室职责范围内的各项工作任务。现就一年来的工作作以简要汇报。

1、实行收费审批制度和公示制度

今年学年初，按照上级规范中小学收费的要求，对全市中小学的收费实行收费前的审批和公示制度。收费前，全市各级各类学校、幼儿园都将本校的收费项目、标准、依据、范围以及学校的服务性收费和代收代支收费，上报到教育局纪检监察科进行了审批。秋季开学后，我们进一步规范了学校收费的审批程序，全市各级各类学校、幼儿园都到局里进行收费审批，然后我们统一把各级各类学校、幼儿园的《教育收费公示审核表》拿到市物价、财政两个部门逐级审批，各校根据审批的收费项目、标准和范围，通过公示墙、公示板、公示栏，召开全校教职工大会、家长会，设立意见箱和举报电话，下发收费通知单等各种有效形式向社会公开，杜绝了越权收费、超标准收费及自立项目收费等乱收费行为通过公示“合法化”，从而有效地堵塞了乱收费问题的出现。

2、签了三个责任书，发了十个文件，接待六次大检查

在年初全市中小学校收费工作会议上，同各校校长和局直单位的一把手签订了《收费责任书》、《社会治安综合治理责任书》和《党风廉政建设责任书》三个责任书，层层落实责任，实行责任追究制。

一年以来，我们制定下发了《纪检监察工作要点》、《社会治安综合治理工作要点》、《榆树市治理中小学乱收费方案》、《榆树市教育局关于禁止推销、订购和使用盗版教材、教辅读物的规定》、《榆树市治中小学乱收费专项工作会议纪要》5个文件，转发了省厅《关于全面推行依法治校和依法治校的建设标准（试行）的通知》、教育部《关于江西省万年县第二中学乱收费的通报》、《长春市物价局、财政局、教育局关于实行教育收费公示制度的通知》、《长春市中小学校收费制度》、《关于转发教育部〈关于加强中小学校安全工作的紧急通知〉的通知》5个文件。

从九月份开始，我们科陆续接待了省、长春市等相关部门的四次大检查。9月2日，我们迎接了由长春市纪检委纠风办主任金玉英带队的减轻农民负担检查组的检查，该检查组在我市主要检查了教育收费和落实长春市监察局、教育局、物价局、财政局联合下发的《长春市规范中小学收费行为监督处罚管理办法》的情况，发现了很多问题。检查组向市委、市政府和教育局如实反馈了情况，提出了具体的整改意见。根据检查组留下的意见，我们及时采取了得力措施，加大对教育收费的治理力度，有效地遏制了乱收费现象的蔓延。10月13日，我们迎接了省卫生厅对我市部分学校食堂卫生情况的检查，检查组对被检的各校食堂卫生情况表示满意。同一天，我们还接待了市司法局对各校在青少年中开展普法工作的情况进行检查。10月26日，长春市教育局纪检委对我市中小学的收费工作进行了检查，检查组走访了部分学校、学生及学生家长，听取了我市治理中小学乱收费工作汇报，市教育局纪检委对我市治理中小学乱收费取得的成绩给予了充分肯定。10月29日，省消防局联合检查小组对我市市区内部分学校的消防设施进行了重点检查，对榆树一中的安全出口和安全通道表示满意。11月9日，在实验小学门口路段，组织市区各校开展了声势浩大消防宣传活动，迎接省消防总队对市区部分学校的消防设施进行了全面检查。

3、充分发挥监察作用

为严肃考风考纪，创造一个公平、公正的考试环境，在今年中考过程中，经教育局党委研究，成立了以纪检委相关科室领导为首，以教育局纪检组成员为主，抽调教育局相关科室的年轻力量及部分学校精干的后备干部共18人组成了监察员队伍，对2003年中考进行全程监督，并制定了《2003年中考监察员职责》。另外，我们还积极参加了高考、成人自考安全保卫工作，确保了中高考和成人自考等考试工作的顺利进行，受到了局党委的赞同和社会群众的好评。

4、加强对学校四防安全监督检查指导

寒暑假期间，对全市6所高中、57所中学、47所小学、58所村小共168所中小学的四防安全和值日值宿情况进行了两次重点检查，对程度不同地存在问题的49所学校及时下发了整改通知单，提出了具体的整改意见，限期整改，并在每学期初全市校长会上对检查情况进行了通报。

5、加大饮食卫生检查力度

根据上级有关会议和文件精神，我们纪检组会同校产办组成联合检查小组，从3月17日开始到3月19日结束，历时三天，对16所中小学有食堂、小卖店的学校进行了重点检查。9月22日到9月28日，会同校办再次全市各中小学校的食堂、小卖店进行了“地毯式”的检查。对普遍存在的问题我们当场提出了具体的整改意见，对存在问题严重的学校提出了批评，晓以利害，并责令其尽快妥善解决，并限期改正。

6、配合市防治“非典”工作领导小组工作

在防治“非典”工作期间，为了防止人群聚集，根据市防治“非典”工作领导小组的要求，我们科会同文体局、公安局和工商局从5月3日到10日历时一周，对全市文化娱乐场所、网吧、电脑培训中心进行了查封，并按照局里的统一布署，分组包片对各校的防治“非典”工作进行了检查，较好地完成了市防治“非典”工作领导小组和局里交办的工作任务。

7、加强教育行风建设

9月1日，我们召开了全市师德建设大会，并从人大代表、政协委员、乡镇党委领导、企业法人代表和社会各界人士中诚聘了22位教育行风建设监督员，负责对教育系统的行风建设进行全面监督，参加教育组织的监督检查活动及评议。我们制定下发了《关于聘请榆树市教育行风监督员的决定》和《教育系统师德建设及收费工作征求意见卡》文件，向监督员颁发了《聘书》。现在我们正在回收《教育行风建设评议单》，然后根据监督员反馈的情况，总结典型经验，查找工作中的漏洞和不足之处，从而不断完善和加强教育系统的行风建设。

8、开设法制教育课

根据中央四部委的工作部署以及省教育厅、长春市教育局的工作要求，我们组织全市初中、小学开设了法制教育课，在实际工作中，我们做到了“师资、课时、计划、教材”四落实。8月6日，我们组织部分学校的法制课骨干教师到长春参加培训，保证了法制教育课的正常进行。12月份，我们还将组织部分教师参加全省政策法规知识电视大奖赛和全市在岗在编教师进行法律知识考试。

9、加大监督检查力度，坚决制止乱收费行为

今年八月份，我们组成学校收费调研小组，不打招呼，直接深入到全市30个乡镇，暗中走访了58所村小，18所中心校，30所中学，67个村屯，156个农户。对全市中小学校的收费情况进行了一次摸底调研。9月16日，我们根据调研的结果，召开了全市治理中小学乱收费专项工作会议，制定下发了《榆树市治理中小学乱收费工作会议纪要》，要求各校按照会议精神严格执行。同时，为保证会议精神的贯彻执行，纪检组全体成员分成四组，每组根据路线包片，利用七天时间，深入到各乡镇，走访6所高中，59所中学，47所中心校，65所村小，73个村屯，182个农户之中，检查了各校对会议精神的落实情况。在我们的检查督促下，全市112所中小学共返还学生书费141.18万元，清退不合理收费12.286万元。

10、查处违纪案件

今年中纪委、国务院纠风办和教育部将中小学收费列为治理整顿的头号目标，为此我们把查办违纪案件，尤其是乱收费案件作为今年的重点工作来抓。一年来，我们共受理群众来电22个，来信47封，来访25次53人次，立案调查9起，结案8起，另1起正在审理归卷。有15人受到党纪、政纪处分，其中因乱收费，有10人受到党纪、政纪处分。我们还对12起市长公开电话进行了及时查处。其中涉及乱收费的共有9件转办单，有8件是市长公开电话转办单，有1件是省长公开电话转办单。这12件转办单我们都已经在接到的当天办结，办结率为100%。另外，我们围绕局里开展的“抓师德、正师风”活动，每到寒暑假、节假日，我们就提前向各校打招呼，对学校或教师给学生补课、讲新课，教师组织或参加有偿办班、补课等活动严格要求。今年暑假期间，会同市广播局

新闻部查处了三起教师乱办班、乱补课的违纪案件，对四位违纪教师进行了公开处理，给予了严肃的纪律处分，并将违规所得如数返还给学生。这三起案件的处理，在一定程度上，对教职工违法违纪行为起到遏制作用，受到群众和社会各界的关注和好评。

2003年12月30日