第一篇：院长办公室AB角工作制度 - 武汉协和医院-华中科技大学同济

院长办公室AB角工作制度

为进一步完善院长办公室行政管理工作，更好地服务于全院职工，院长办公室实行AB角工作制度。具体如下：

一、实行工作岗位“AB角”工作制度，旨在确保不因某工作人员的缺位、空岗，导致该办的公务缓办、急办的公务延误。

二、工作岗位AB角工作制度是指每一项业务工作岗位至少要有两人承担，分为A角和B角的工作制度。A角为本职工作岗位的主角，职责是做好本职工作，并对所做的工作承担主要责任。B角是A角的配角，职责是当A角临时外出或公务繁忙时，B角协助或配合A角做好相关工作，并对所做的工作承担相应责任。

三、实行工作岗位AB角工作制度后，A角负责处理分管岗位工作。并将有关情况主动告知B角。A角因事、病请假或外出时，必须将有关工作移交B角处理，保证相关业务的衔接。

四、B角应熟悉了解A角的工作内容，在A角不在岗期间代行A角的岗位职责对相关业务及时办理，保证来件有人办、来访有人接。不得以经办人不在为由，拒绝为服务对象提供咨询和受理服务。A角和B角都要努力加强业务知识学习，相互熟悉对方办理的业务，在必要时要能够相互替换。

五、办公室进行工作安排时，应确保A角和B角不同时外出，保证每项工作都能有人承担。如有特殊情况A角和B角均不在时，他们所承担的工作由办公室负责人统一安排处理。

六、院长办公室全面管理A角彭义香、B角许栋；印章使用管理A角许栋、B角张明；短期出国（境）学术交流手续办理A角王继亮、B角危莉；票据签收管理A角张明、B角危莉；会议室、示教室租借管理A角张明、B角危莉。

院长办公室

202_年4月8日

第二篇：AB角工作制度

AB角工作制度

第一条 为规范服务行为，提高办事效率，方便经营业户，按照服务窗口不断人的要求，在全系统窗口单位实行A、B角工作制度。

第二条 A、B角工作制度是指全系统所有服务窗口单位每个职位，每项工作都要确定A角、B角两个责任人，A角不在岗时，必须由熟悉A角业务并行使与A角同等职责的B角负责受理各项业务，为广大经营业户提供及时便捷的服务。

第三条 A、B角两个责任人不得同时外出，凡在规定或对外承诺的工作日及值班时间内，都必须全天对外办公，不准以任何理由，任何方式缺岗、空岗。

第四条 A角、B角岗位互补，保证窗口正常业务不问断，严格按照规定及本部门对社会承诺的办理内容、程序、标准、时限和责任办理事项，使相关的缴费、办证等业务按限时办理期完成，不得以任何理由，任何方式出现业务间缺或推诿、扯皮现象。

第五条 为确保A、B角工作制度落到实处，市局经常进行明查暗访，对工作日出现空岗、脱岗现象的，第一次对直接责任人给予警告，第二次对直接责任人给予待岗处理、对部门负责人给予警告。所有窗口单位岗位要自觉接受社会和广大经营业户监督。

第三篇：华中科技大学同济医学院校徽

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3.“华中科技大学同济医学院校徽”的版权归属原设计者、学校所有。

第四篇：AB角工作制度

AB角工作制度

发布时间：202_-6-12 被阅览数：4529次 作者：服务中心

为提高窗口办事效率，进一步完善工作程序，强化岗位责任，避免出现岗位空缺和对工作造成影响，制定本制度。

一、AB角工作制是指在每个窗口、每个岗位都设置两名工作人员，使在工作中能够互为补充、相互协作，避免发生缺位、空岗的工作制度。其中工作人员A（即A角）为业务主办人员，对工作负主要责任，工作人员B（即B角）为协办人员，对工作负次要责任。

二、每个岗位都要明确A角和B角,当A角因事离开岗位时B角及时接替工作；只有一名工作人员驻守窗口的单位要明确另外一名非常驻人员为B角，A角责任人离开工作岗位一天（含）以上的，要主动通知B角接替，并在中心当面交接工作。

三、A角责任人在办理日常业务的同时，应将有关政策、规定和流程等情况及时告知B角，B角应熟悉A角工作内容，在A角离岗期间代为行使职责，待A角返岗后主动汇报工作，交回印章、文件及有关材料。

四、A角责任人离开工作岗位未通知B角或未交代业务造成工作缺位并引起不良后果的，由A角承担相应责任。

五、B角责任人在代行A角责任期间，不履行或不能正确履行职责，造成不良后果的，由B角承担相应责任。

AB角工作制度

第一条本制度所称AB角无缺位工作制，是指每个工作岗位分别交叉设置主角（即A角）、辅角（即B角），B角负责A角暂时缺岗情况下的事务处理。

第二条实行AB角无缺位工作制的目的是为了确保限时办结制、服务承诺制等制度的有效落实，更好地提高工作效率和服务水平。

第三条A角对某项工作负主要责任，并将有关情况主动告知B角；B角应熟悉了解A角的工作内容，在A角离岗期间代为行使A角的岗位职责。

第四条对已明确、规范的事项，B角应及时办理，待A角返岗后主动说明代行职责的情况，并将有关材料转交A角。不能当场办理的，要说明原因，做好记录，及时向A角沟通反映情况。

第五条实施AB角工作制的科室，因特殊情况在工作日不能办理的，要提前两到五天在一楼局公开栏予以公告。

第六条A角因开会、出差、请假或其他原因需离岗一天以上的，必须提前做好工作的移交，因特殊原因来不及移交的，B角应主动顶岗。A、B角间应做好工作衔接，不得推诿、扯皮，更不得缺岗。在岗人员因履行职责不到位造成不良后果的，按有关规定处理。

第五篇：华中科技大学同济医院管理人员名单

党 群

陈安民，中共党员，医学博士、博士后，教授、主任医师、博士生导师。现任华中科技大学党委常委，同济医院党委书记、院长，兼任第二临床学院院长。

徐永健，中共党员，医学博士，主任医师，教授，博士生导师，现任同济医院党委常委、副书记，教育部重点学科“内科学（呼吸系统）”学科带头人，卫生部呼吸疾病重点实验室主任，华中科技大学同济医学院呼吸系统疾病研究所所长。是中华医学会呼吸病分会副主任委员，湖北省医学会呼吸病分会主任委员，湖北省突发公共卫生事件医疗救治专家组组长，《中华结核和呼吸杂志》副总编辑徐永健，中共党员，医学博士，主任医师，教授，博士生导师，现任同济医院党委常委、副书记，教育部重点学科“内科学（呼吸系统）”学科带头人，卫生部呼吸疾病重点实验室主任，华中科技大学同济医学院呼吸系统疾病研究所所长。是中华医学会呼吸病分会副主任委员，湖北省医学会呼吸病分会主任委员，湖北省突发公共卫生事件医疗救治专家组组长，《中华结核和呼吸杂志》副总编辑。

吴菁，女，中共党员，四级职员，现任华中科技大学同济医学院附属同济医院党委常委、副书记、纪委书记。

1978年进入原同济医科大学医疗系学习，1983年本科毕业，获学士学位。毕业后即在同济医院工作至今，曾任科研处副处长、人事处处长等职，长期从事医院管理、人力资源管理、科研管理、教学和学生管理工作实践及研究，潜心医院党的建设、纪检监察、政保、统战、离退休等工作，发表多篇学术论文。现兼任武汉医院协会第一届自律与维权委员会副主任委员。

行 政

陈安民，中共党员，医学博士、博士后，教授、主任医师、博士生导师。现任华中科技大学党委常委，同济医院党委书记、院长，兼任第二临床学院院长。从事骨科临床工作30多年，在脊柱外科、人工关节、骨肿瘤、创伤等方面积累了丰富的经验，从事医院管理后，在全成本核算、人事制度改革、文化建院、绩效管理、科学管理等方面不断创新。

汪培华，中共党员，教授、主任医师、博士生导师，现任同济医院党委常委、副院长。是中华医学会湖北分会理事、科研管理分会副主委、湖北实验动物学会第四届常务理事。

杜书伟，中共党员，研究生学历，中南财经政法大学MBA，华中科技大学社会医学和卫生事业管理博士学位，高级会计师，兼职教授。现任同济医院党委常委、副院长。

吴华，中共党员，医学博士、博士后，教授，主任医师，博士导师，现任同济医院党委常委、副院长。是中华医学会会员，华裔骨科学会会员，中华医院管理学会会员，湖北省老年保健医学研究会第一届理事会常务理事，《中华现代临床医学杂志》编委，《中华临床医药杂志》编委，湖北省、武汉市医学会医疗事故技术鉴定专家。

王伟，中共党员，双博士学位，教授，主任医师，博士生导师。现任同济医院党委常委、副院长，同济医院神经病学研究所所长。国家杰出青年基金获得者，教育部长江学者特聘教授。中华医学会神经病学分会青年委员会副主任委员、中国医师学会神经病学分会常委、湖北省神经病学分会副主任委员；教育部神经系统重大疾病重点实验室副主任；教育部主办“神经损伤与功能重建”杂志主编，国家五年制《神经病学教材》副主编。

刘继红，中共党员，医学博士、主任医师、教授、博士生导师。现任同济医院党委常委、副院长。是亚太性学会理事、中华医学会泌尿外科分会男科学组副组长、中国中西医结合学会男科专业委员会副主任委员、武汉市医学会男科学分会主任委员。

廖家智 副主任医师、医学博士。长期从事消化道疾病的临床及基础研究，擅长消化道常见疾病诊治，消化内镜操作及胃肠动力障碍性疾病诊治。