第一篇：材料系学生会生活部规章制度

材料工程系学生会生活部规章制度

为了使校、系生活部工作顺利开展，并给同学们营造一个良好的生活环境，材料系学生会生活部特制定如下规章制度：

一扣分标准

（一）如违反以下规定，扣违规者个人量化0.6分，同时扣除其所在班级量化分2分。

1、床铺：创面干净整洁无杂物，被子叠成方块状放在同一位置。

２、桌面：桌面无杂物，干净整洁，桌下无杂物，无鞋子，鞋子统一放在鞋柜内。３、书架、柜子：无杂物、无灰尘，书本、文具摆放整齐。

４、物品：茶具、洗刷用品等在相应位置摆放整齐，牙刷、口杯统一摆放。

５、宿舍文化：课程表、值日表等一律贴与门内侧。

（二）如违反以下规定，扣除当天值日生个人0.6分，同时扣除其所在班级量化2分。

1、空间：地面干净、垃圾及时清理，墙壁、天花板无脏迹，宿舍内空气清新。

2、门窗、门口走廊：所有门窗保持清洁，门口走廊不得有垃圾。

3、阳台、水池：阳台保持干净无积水，水池保持干净清洁。

（三）例会及餐厅执勤

1、生活部每周三12：10在综合楼A103召开例会，各班生活委员应积极配合生活部工作，及时参加会议。无故不到会着扣除个人量化0.2分，扣除所在班级量化2分，因旷会造成的一切后果由其本人负责。因故请假者应在会议当天内主动找生活部成员询问会议相关内容，否则视为旷会。旷会三次者取消其在生活部本学期评先资格。

2、餐厅执勤班级；无故不到者扣除个人量化分0.2分，扣除班级量化班级2分.（四）其他

1、每天早上7:10开始检查卫生，宿舍要有一人留守，等待生活部检查，多次无人留守或锁门，则视为不打扫，扣除值日生个人量化分0.6，班级量化2分。

2、周五卫生大检查，宿舍必须留有人员，以便生活部成员检查，若无故没有留守人员者，扣除当天值日生个人0.6分，所在班级2分。

3、在卫生大检查中，若发现宿舍有烟头和酒瓶者，扣出宿舍所有成员每人0.6分，同时扣其宿舍成员所在班级4分。

4、在卫生大检查中，如若又不配合工作者，扣除其个人0.6分，所在班级4分，态度恶劣者通报批评。

二加分标准

1、学期末被评为“文明宿舍”，宿舍成员各加0.4分，其所在班级加4分。

2、学期末被评为“优秀寝室长”，各人加0.4分，所在班级加4分。

3、餐厅执勤，各班同学应积极参与，参加者个人每次0.2分，班级加2分。

4、对系生活部提出好的建议和意见者，一经采纳，个人加0.6分，所在班级加4分。

三备注

1、班制度从即日起开始执行。

2、班级和宿舍每周满分100分，一学期量化满分100分，学期末对总成绩不满80分的宿舍，予以取消优秀宿舍评定资格。

3、本部如有未尽事宜，有材料系学生会办公室研究决定。

材料工程系学生会生活部

202_-2-25

第二篇：学生会生活部规章制度

第一章总则

第一条湖南女子大学生活部隶属学生会，是在团委学生处管理、指导下开展工作的学生自治组织。

第二条生活部作为一个幕后部门,一直默默的为全校师生提供生活上的服务和帮助。帮助同学们解决生活上遇到的难题，为教师提供良好的环境。

第三条学生本着自尊、自重、诚实劳动的态度参加生活部活动，坚持遵守国家法律、法令和学校的规章制度，不能影响教学、生活的正常秩序，不能影响自身的学习主业，不得以参加生活部工作为由而影响学习或违反校规校纪。

第二章部门内部职责及制度

第四条生活部在部长、副部长的领导下开展工作。

第五条部长职责

(1)根据校学生会的工作部署，主持指定每学年工作或重大任务的计划，并对各项工作负责。

(2)及时传达上级组织的指示和要求，经常向上级组织汇报，请示工作，及时向下级组织布置工作，通报情况。

(3)按时召开工作会议，对部门的工作进行总结、建议。

(4)部长有权决定临时召开紧急会议，部长可以调配部门或是协助本部门或其他部门的活动。

(5)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨。

第六条副部长职责

(1)协助部长各项工作，部长有事未参加例会时可代替部长主持会议。

(2)具体安排各项工作。

(3)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨。

第七条秘书组职责

(1)负责校内的宣传、招新工作。

(2)负责活动的计划、过程、总结、通讯的编写。

(3)收集各系的工作计划、总结，并整理保管。

(4)负责例会的签到、记录。

(5)负责整理各类资料文件，做好重要资料存档工作。

(6)负责建立和健全生活部的各项规章制度。

(7)负责制定生活部的岗位分配表，杜绝重岗现象。

(8)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

(9)协助其他组开展其他相关工作。

第八条督察组职责

(1)负责生活部同学的校内工作岗位安排。

(2)负责生活部同学的值勤情况（正常、迟到、早退、旷工）。

(3)负责检查生活部同学得到工作效率和质量。

(4)在意见箱中发现有对某生活部人员不满或提出问题者，经部门核实，多次发现问题不改者，有权撤消其职位。

(5)收集和反馈生活部干事在值勤工作时存在的问题及其与同学间存在的矛盾并予以及时解决。

(6)要深入岗位，查实情，说真话，对生活部信息起下情上传、上情下传的作用。

(7)遇到突发事件若不能及时处理，应及时向上级汇报。

(8)负责考勤表的收集、整理、保管。

(9)负责生活部干部的工作情况的监督和考评

(10)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

第九条干事职责

(1)按时、按量完成任务。

(2)积极与各系负责人联系，并协调好总部与系部的关系。

(3)服从上级的调配。

(4)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

第十条各系生活部职责

(1)每月召开系部生活部同学会议，及时沟通。

(2)按时参加校生活部召开的相关会议，不得无故缺席，如有特殊情况须事先向部长请假；

第三篇：学生会生活部规章制度

学生会生活部规章制度

1.学生会生活部规章制度 2.学生会生活部规章制度 3.院学生会生活部规章制度 4.中专学生会生活部规章制度 5.学生会生活部规章制度

1、学生会生活部规章制度

为了全面贯彻我校各项教育方针与管理政策，加强我部门内部的管理，改善工作质量，提高工作效率，以服务广大同学、锻炼自身能力为目的，根据学校的各项规章制度和结合我部门的实际情况，特制此章程。

第一章总则

1．加强我部门的管理，规范我部门成员的行为，合理安排各成员的工作，充分调动各成员积极性、主动性和创新性；

2．明责任，讲才干，在平时的工作中，要保质保量地去完成上级交给的任务和组织开展的各项活动；

3．本部门各成员相互团结协作，并积极配合学生会其他部门的工作。

第二章基本准则

1．严格遵守学校各项规章制度，有明确的组织性和纪律性；

2．全体成员保持严格的工作作风和积极的工作态度，工作时要严于利己、秉公无私、不怕苦，敢创新和带好头；

3．合理安排自己的学习工作，做到品学兼优；

4．在同学当中要塑造一个良好的形象，不接受粗俗的文化；

5．认真完成各项工作。

第三章责任负责制度

1．一切以“服务同学”为基础，不得摆“官架子”，统筹规划具体的工作任务；

2．分管好负责人对各项任务和活动的责任，并对活动进行监督和协调；

3．积极地，高效地和按时地完成任务，不推委，不拖拉，不推卸责任；

4．本部门的责任关系是副部长及干部对部长负责，部长对学生会主席团负责。

第四章会议制度

1．定期召开本部门会议；

2．会场保持严肃，不得做一些与会无关的事；

3．召开生活委员会议时，本部门所有成员均要到场，对各班生活委员进行点名考勤；

4．要做好会议记录存档。

第五章宿舍安全隐患排查制度

1．我部门每周都进行宿舍安全隐患排查。

2．对在排查中发现的安全隐患及时上报，请维修部门维修！

第六章招聘新成员制度

1．新成员均需填报应聘表，演讲竞聘和接受本部门面试，择优录取；

2．在招聘中，要做到公平，公正和公开。为我部吸收优秀的后备人才。

XX学院生活部

XXXX年XX月XX日

2、学生会生活部规章制度

第一章总则

第一条湖南女子大学生活部隶属学生会，是在团委学生处管理、指导下开展工作的学生自治组织。

第二条生活部作为一个幕后部门,一直默默的为全校师生提供生活上的服务和帮助。帮助同学们解决生活上遇到的难题，为教师提供良好的环境。

第三条学生本着自尊、自重、诚实劳动的态度参加生活部活动，坚持遵守国家法律、法令和学校的规章制度，不能影响教学、生活的正常秩序，不能影响自身的学习主业，不得以参加生活部工作为由而影响学习或违反校规校纪。

第二章部门内部职责及制度

第四条生活部在部长、副部长的领导下开展工作。

第五条部长职责

(1)根据校学生会的工作部署，主持指定每学年工作或重大任务的计划，并对各项工作负责。

(2)及时传达上级组织的指示和要求，经常向上级组织汇报，请示工作，及时向下级组织布置工作，通报情况。

(3)按时召开工作会议，对部门的工作进行总结、建议。

(4)部长有权决定临时召开紧急会议，部长可以调配部门或是协助本部门或其他部门的活动。

(5)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨。

第六条副部长职责

(1)协助部长各项工作，部长有事未参加例会时可代替部长主持会议。

(2)具体安排各项工作。

(3)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨。

第七条秘书组职责

(1)负责校内的宣传、招新工作。

(2)负责活动的计划、过程、总结、通讯的编写。

(3)收集各系的工作计划、总结，并整理保管。

(4)负责例会的签到、记录。

(5)负责整理各类资料文件，做好重要资料存档工作。

(6)负责建立和健全生活部的各项规章制度。

(7)负责制定生活部的岗位分配表，杜绝重岗现象。

(8)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

(9)协助其他组开展其他相关工作。

第八条督察组职责

(1)负责生活部同学的校内工作岗位安排。

(2)负责生活部同学的值勤情况（正常、迟到、早退、旷工）。

(3)负责检查生活部同学得到工作效率和质量。

(4)在意见箱中发现有对某生活部人员不满或提出问题者，经部门核实，多次发现问题不改者，有权撤消其职位。

(5)收集和反馈生活部干事在值勤工作时存在的问题及其与同学间存在的矛盾并予以及时解决。

(6)要深入岗位，查实情，说真话，对生活部信息起下情上传、上情下传的作用。

(7)遇到突发事件若不能及时处理，应及时向上级汇报。

(8)负责考勤表的收集、整理、保管。

(9)负责生活部干部的工作情况的监督和考评

(10)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

第九条干事职责

(1)按时、按量完成任务。

(2)积极与各系负责人联系，并协调好总部与系部的关系。

(3)服从上级的调配。

(4)例会迟到、旷会二次要公开向部门成员作自我检讨，三次以上作自动退出。

第十条各系生活部职责

(1)每月召开系部生活部同学会议，及时沟通。

(2)按时参加校生活部召开的相关会议，不得无故缺席，如有特殊情况须事先向部长请假。

(3)每月28日前须将本月工作总结及下月的工作计划（打印书写均可）秘书组。

(4)配合校部有针对性地在本系范围内开展生活上的活动，并将活动计划及总结及时上交生活部秘书处。

(5)各系生活部长有权利及义务督促本系生活部同学认真完成相关工作。

(8)认真及时地完成校生活部布置的其他相关工作。

(9)对工作消极，不能及时完成工作，造成重大失误者，将建议其所在系予以辞退，并取消“优秀组织团体”的评比。

(10)例会无故迟到、缺席的系部，一次警告、二次检讨、三次黄榜通知，四次以上取消“优秀组织团体”的评比。

3、院学生会生活部规章制度

院学生会生活部是学生会的组织结构之一，它的中心工作是围绕学院的卫生环境而开张，配合学院有关部门有计划的搞好卫生检查工作。为落实院学生会的规章制度，我生活部制定以下制度。

一、行为规范

1.锻炼自我，服务职院。2.我以集体为荣，集体以我为荣。

3.谈吐有礼，讲话合乎场合（例会、集会上）。

4.不得在公共场合吸烟、酗酒、打架。

5.仪表端庄，符合学生干部身份。

6.部室成员要起好带头作用，注意个人行为和卫生。

二、部长职责

1.制定学期初的计划，做好学期末的总结。统筹本部门的日常工作，制定和完善本部门的各种规章制度；

2.按时参加会议并向上级反映本部门的情况，有间隔的召开本部门的会议并传达有关会议精神；

3.认真处理好本部门在工作上、个人关系上存在的问题，主动地与本部室成员沟通，要审时度势，管理好本部门；

4.部长应每星期参加部长例会；

5.部长应主持各项生活部的例会。

三、副部长职责

1.协助部长统筹本部门的日常工作，制定和完善本部门的各种规章制度；

2.认真、细致的做好部门工作，部长不在时要主持大局工作，管理好本部门；

3.会议期间担任记录员，并负责生活部的日常常规检查工作，及时准确的把信息反馈给部长；

4.每周与部室成员组织好卫生检查工作，并做好统计。

四、考勤制度

1.例会实行点名制，迟到八分钟以上者是做缺勤；

2.迟到两次算缺勤一次，请假两次算缺勤一次，缺勤五次取消评奖评优资格，缺勤六次自动辞退；

3.需请假者必须事先递交请假条，并找部长签字，如果特殊情况不能及时递交请假条，需通过电话请假，会后及时补交请假条；

4.例会时间：每周二中午12点，例检时间：每周四下午4点30分（冬季）或每周四下午4点50（夏季），特殊情况另行通知。

五、会场纪律

1.会场中需关机或调成震动，会场需保持安静；

2.活动期间，考勤制度照样进行，并积极配合办公室做好考勤；

3.本部室成员不得将工作，安排，及相关机密性内容外泄，不得偏向某系，以个人利益出发发

六、工作检查

1.端正态度，做到公平公正，不得夹带个人主观意愿，言辞委婉谦虚

2.检查工作时要穿正装，佩戴工作证，列队检查。检查时要认真，不能交头接耳，保持好队伍的整齐。

3.工作完成后，副部长要及时组织本部成员统计结果并准确填报；

4.工作中无视纪律嬉戏打闹或弄虚作假者，给予严重警告;

5.因工作失误，不称职，受人检举，投诉的成员，一经查实，将在例会上点名批评；

6.工作中，由于个人失误导致信息失真，造成不良影响者，须向当事人道歉。

七、内部奖惩

1.凡是没有履行职责的，没有完成任务的，取消“评优，评先”资格；

2.积极，按时参加部内及学生会的各项活动，如无辜不参加者将提出部内批评；

3.按时参加部内例会，不得迟到，有特殊情关无法参加者及时向部长请假；

4.无礼顶撞，或不停上级正确安排达三次以上，予以清退处理；

5.本部室的奖惩与综合测试相联系，按平时表现给与加分。

注意事项

1.本规章制度仅适用于院学生会生活部

2.部室成员应严格遵守各种细则

3.院学生会生活部保留对本规章制度的最终解释权

漯河职业技术学院生活部

20XX年5月

4、中专学生会生活部规章制度

1.工作要抱着“认真、负责、积极、进取、务实、创新”的态度，服从上级安排。

2.要有团队精神，相互帮助，相互关心，热爱部门，不得做损害部门的事。

3.要遵守学校的各项规章制度，不得违纪。

4.熟记部门的各项规章制度并要求做到（有“三从四得“三从：服从领导、服从老师、服从部长；四得：吃得、做得、挨得、玩得、”三心两意“三心：用心留意身边事、用心听、用心做；两意：心意、诚意；与秘诀：胆大心细脸皮厚等）。

5.早晚检查按规定的时间准时出席，需请假者必须得到批准方可。（特别是星期五下午）

6.捉虫、饭堂值日要到位，值日要准时，不得无故缺席，若有特殊情况者可向部长或该天值日组长请假，可与其他组员对调值日。

7.文书工作要落实到位（认真登记每天扣分情况，做好统计工作并按时按量上交等）；成员当日检查时，如有班级卫生情况严重等，要及时向部长或总文书汇报。

8.开会要准时出席，做好会议记录，尊重他人，严于律己。9.要有时间观念，周记要准时交，工作、会议要准时出席。

10.仪容仪表要端正，不得佩戴首饰，工作时不得化妆、穿便服、穿拖鞋；注意言行举止，待人有礼，尊重师长；做事要以身作则。

11.定期做好工作总结和工作计划。

12.把工作当成是一种乐趣，保持高度的工作热情。

备注：

如迟到或缺席超过三次者，罚一次为部门义务卫生清洁。（特殊情况除外，劳动范围为四统一处、办公室等）。

*请大家自觉遵守本规章制度，做个合格的生活部成员。

学生会生活部

5、学生会生活部规章制度

第一章总则

生活部是学生会重要部门之一，为我系各项工作的顺利开展提供了强大的后方支援，生活部本着“认真细致，全面周到”的宗旨，力争为学生营造良好舒适的生活学习环境，开展各项活动丰富学生的生活。“无规矩不成方圆”为了保证学生会生活部各项工作顺利进行，加强内部管理，强化组织建设，提高成员思想素质和工作能力，特制定此条例：

第二章例会制度

例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。

例会次数、时间、地点：

（一）次数：每两周召开一次例会

（二）时间：从第一周起，每隔一周的周五晚7点

（三）地点：学院楼(具体地点由部长通知)

例会或者会议参加者必须履行好的职责：

（一）提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。

（二）每次会议均实行签到制度，请假必须得到批准，不得由他人代请。

（三）按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。

（四）出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。

第三章工作制度

（一）以以人为本、务实高效、开拓创新，全心全意为广大同学服务，为学校和学院建设作奉献的精神树立高度的主人翁责任心，努力工作，保证质量，按期完成上级交给的各项任务。

（二）全体成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范和约束自己的言行。

（三）、对工作认真负责，努力掌握生活部的各项工作。

（四）在部长领导下，积极参与各项活动组织工作，并提出合理建议。

（五）密切关注校园生活动向，为同学们提供力所能及的帮助，服务于同学。

（六）配合其他部门开展工作，积极为全体学生服务。

（七）如有成员需要退出学生会，必须提前一个月向部长打申请报告，并说明理由。对擅自离职的学生会成员，学生会将在征求院里意见的基础上，参照有关规定给予相应的批评教育。

第四章附则 本章程属于学生会生活部，经过多次修改通过后执行，本制度自颁布之日起执行。以往有关规定与本制度不一致的，均以本制度为准。针对本制度特制定以下奖惩规则：

（一）例会

1.坚持例会早到或按时到达，迟到者扣1分，不到者扣5分请假者扣2分早退者扣1分；

2.例会中开小差或影响到例会的正常进行者扣10分；

3.3次或3次以上不参加例会者直接开除学生会。

（二）值班

1.值班不到者扣2分；

2.值班时不尽职，导致物品损坏或丢失者扣5分。

（三）活动

1.参加活动人员必须提前10分钟到场，迟到者扣5分，不到者扣10分；

2.活动中听从上级安排，不可擅自离岗，违者扣5分；

3.个人行为影响到活动的正常开展的扣10分

4.活动结束后留下签退，违者扣5分；

5.活动材料迟交者扣1分，不交者扣5分；

（四）其他

1.把自己的工作推给别人的扣5分；

2.工作总结计划时敷衍了事者扣5分；

3.个人行为有损学生会形象者扣15分；

4.半学期不参加活动者直接开除

（五）奖励

1.例会中积极发言提意见的加2分；

2.工作积极勤奋踏实的加5分；

3.在各种活动中表现突出，贡献大的加10分。

学生会各成员应严格自律，努力提高自身素质，维护学生会形象，为学生会的自身建设贡献自己的力量。

第四篇：学生会生活部规章制度

华科学院学生会 生活部规章制度

学生会生活部

202_年10月29日

为了全面贯彻我校各项教育方针与管理政策，加强我部门内部的管理，改善工作质量，提高工作效率，以服务广大同学、锻炼自身能力为目的，根据学校的各项规章制度和结合我部门的实际情况，特制此章程。

第一章 总则

1．加强我部门的管理，规范我部门成员的行为，合理安排各成员的工作，充分调动各成员积极性、主动性和创新性；

2．明责任，讲才干，在平时的工作中，要保质保量地去完成上级交给的任务和组织开展的各项活动；

3．本部门各成员相互团结协作，并积极配合学生会其他部门的工作。

第二章 基本准则

1．严格遵守学校各项规章制度，有明确的组织性和纪律性；

2．全体成员保持严格的工作作风和积极的工作态度，工作时要严于利己、秉公无私、不怕苦，敢创新和带好头；

3．合理安排自己的学习工作，做到品学兼优；

4．在同学当中要塑造一个良好的形象，不接受粗俗的文化；

5．认真完成各项工作。

第三章 责任负责制度

1．一切以“服务同学”为基础，不得摆“官架子”，统筹规划具体的工作任务；

2．分管好负责人对各项任务和活动的责任，并对活动进行监督和协调；

3．积极地，高效地和按时地完成任务，不推委，不拖拉，不推卸责任；

4．本部门的责任关系是副部长及干部对部长负责，部长对学生会主席团负责。

第四章 会议制度

1．定期召开本部门会议（星期三中午十二点十二楼413）；

2．会场保持严肃，不得做一些与会无关的事；

3．召开会议时，本部门所有成员均要到场，；

4．要做好会议记录存档。

第五章 招聘新成员制度

1．新成员均需填报应聘表，演讲竞聘和接受本部门面试，择优录取；

2．在招聘中，要做到公平，公正和公开。为我部吸收优秀的后备人才。

第五篇：院学生会生活部规章制度

院学生会生活部规章制度

院学生会生活部是学生会的组织结构之一，它的中心工作是围绕学院的卫生环境而开张，配合学院有关部门有计划的搞好卫生检查工作。

为落实院学生会的规章制度，我生活部制定以下制度。

一、行为规范

1.锻炼自我，服务职院。

2.我以集体为荣，集体以我为荣。

3.谈吐有礼，讲话合乎场合（例会、集会上）。

4.不得在公共场合吸烟、酗酒、打架。

5.仪表端庄，符合学生干部身份。

6.部室成员要起好带头作用，注意个人行为和卫生。

二、部长职责

1.制定学期初的计划，做好学期末的总结。统筹本部门的日常工作，制定和完善本部门的各种规章制度；

2.按时参加会议并向上级反映本部门的情况，有间隔的召开本部门的会议并传达有关会议精神；

3.认真处理好本部门在工作上、个人关系上存在的问题，主动地与本部室成员沟通，要审时度势，管理好本部门；

4.部长应每星期参加部长例会；

5.部长应主持各项生活部的例会。

三、副部长职责

1.协助部长统筹本部门的日常工作，制定和完善本部门的各种规章制度；

2.认真、细致的做好部门工作，部长不在时要主持大局工作，管理好本部门；

3.会议期间担任记录员，并负责生活部的日常常规检查工作，及时准确的把信息反馈给部长；

4.每周与部室成员组织好卫生检查工作，并做好统计。

四、考勤制度

1.例会实行点名制，迟到八分钟以上者是做缺勤；

2.迟到两次算缺勤一次，请假两次算缺勤一次，缺勤五次取消评奖评优资格，缺勤六次自动辞退；

3.需请假者必须事先递交请假条，并找部长签字，如果特殊情况不能及时递交请假条，需通过电话请假，会后及时补交请假条；

4.例会时间：每周二中午12点，例检时间：每周四下午4点30分（冬季）或每周四

下午4点50（夏季），特殊情况另行通知。

五、会场纪律

1.会场中需关机或调成震动，会场需保持安静；

2.活动期间，考勤制度照样进行，并积极配合办公室做好考勤；

3.本部室成员不得将工作，安排，及相关机密性内容外泄，不得偏向某系，以个人利

益出发发

六、工作检查

1.端正态度，做到公平公正，不得夹带个人主观意愿，言辞委婉谦虚

2.检查工作时要穿正装，佩戴工作证，列队检查。检查时要认真，不能交头接耳，保

持好队伍的整齐。

3.工作完成后，副部长要及时组织本部成员统计结果并准确填报；

4.工作中无视纪律嬉戏打闹或弄虚作假者，给予严重警告;

5.因工作失误，不称职，受人检举，投诉的成员，一经查实，将在例会上点名批评；

6.工作中，由于个人失误导致信息失真，造成不良影响者，须向当事人道歉。

七、内部奖惩

1.凡是没有履行职责的，没有完成任务的，取消“评优，评先”资格；

2.积极，按时参加部内及学生会的各项活动，如无辜不参加者将提出部内批评；

3.按时参加部内例会，不得迟到，有特殊情关无法参加者及时向部长请假；

4.无礼顶撞，或不停上级正确安排达三次以上，予以清退处理；

5.本部室的奖惩与综合测试相联系，按平时表现给与加分。

注意事项

1.本规章制度仅适用于院学生会生活部

2.部室成员应严格遵守各种细则

3.院学生会生活部保留对本规章制度的最终解释权

漯河职业技术学院生活部202_年5月