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大学生社团联合会成员个人述职报告
编辑:烟雨蒙蒙 识别码:55-1013608 个人述职报告 发布时间: 2024-05-28 21:37:19 来源:网络

第一篇:大学生社团联合会成员个人述职报告

大学生社团联合会成员个人述职报告

刚迈进大学的校门,我们每个人都怀着远大的理想,为了让自己的大学生活有意义,我们也都付诸了自己的行动,而我最后选择加入社团联合会。

“感恩岁月,流光十年。”在我们感慨时光飞逝的时候,大学第一学期的生活已经接近尾声。在社联的这段时间,我有付出,但更多的是收获。

社联是学校的校级组织之一。大学中的校级组织和高中时候的组织完全不同,大学的组织有更多的自由,有更大的自己发挥的才能空间,也有更加严格的纪律。社联是一个有组织、有纪律,也是一个有十年历史的校级组织。在社联工作,可以深刻体验到相亲相爱一家人的宗旨。无论事情大小,我们都一起去面对。社联人在生活上没有上下级之分,所有人都是以兄弟姐妹相称,每个人都是把自己的个人利益放到最后,以集体利益为重,所做的一切都只为社联能够更好地发展。

加入社联已经两三个月了,社联每周都举行专门的例会,我们办公室也会举行属于办公室的会议。大学并不只是要求我们学习书本上的知识,我们更应该学会怎么为人处事。社联,让我懂得了怎样更好地去解决一些问题,怎样让自己变得更加优秀。我们大家一起工作的时候,氛围非常愉快,也特别温馨。

在社联工作的时间不长,但是却感觉到一个优秀组织的强大。短短的两个月时间,社联组织了几次校级活动,每次都取得了好的评价。第14届社团文化暨文化艺术节开幕式的所有工作,基本上都是社联内部人员完成的,取得的成功让我明白:想成功,你必须有足够的经验,有领导能力,还要有万无一失的准备。社联十周年晚会举办的非常成功,但成功是建立在有准备的基础上的。从准备到正式表演历经了几周的时间。如果看到大家彩排,你会知道取得那样的成就是理所应当的,有所付出就应该有所得。十周年不仅节目质量高,大家也表现了社联相亲相爱一家人的宗旨。尤其是最后时刻在打扫卫生的时候,大家也是有说有笑的。虽然回去的时候接近十一点,一天的时间已经基本上结束,累的想倒下就睡觉,但是,这依旧是大学生活中最快乐的一天。

在社联的这段时间,我认识了很多人,虽然还不能像以前的朋友那样对待,但起码为以后我交更多的朋友奠定了基础,在社联工作的这段时间、这些回忆会成为我生活中的一笔财富。道不同不相为谋,虽然不能和每个人都成为朋友,但至少会在以后有困难的时候会相互帮助。在社联也不全是好事,有时也会觉得在社联工作会消耗自己的一些空闲时间,失去了一些大学里应有的自由,但是想到在这里的收获,就会觉得这些都是完全值得的。尤其是在与爽姐、贺哥的谈话中更是让我明白做事不能只怀有满腔热情,更要讲究做事情的方法,多思考然后再做出正确的决定,让每一个决定都更加有价值。正值青春年华,我们应该有自己的舞台,要敢于闯出属于自己的天地。

社联上学期的工作就要宣告结束了。每个人在一学期都会有不同的感受,付出与收获也是完全不同的,每个人都会在社联找到属于自己的位置。下学期还是个未知数,充满了不确定性,个人兴趣与时间安排的关系,或者有更多的原因,也许有的人会离开,但是肯定也有人会更加努力的在社联工作。让社联留下他曾经努力过的痕迹。

我下学期、甚至在更长的时间里要继续呆在社联,我会更加努力的去做一些事情。既然选择了一件事情,我就会努力坚持到最后,对自己有个交代,要让自己的价值有所价值,留下一个我曾来过的痕迹。祝愿我们社联更加强大。

第二篇:社团联合会述职报告(通用)

社团联合会述职报告(通用6篇)

时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,我们要做好总结,写好述职报告哦。好的述职报告都具备一些什么特点呢?以下是小编为大家收集的社团联合会述职报告(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

社团联合会述职报告1

一年的时间如同白驹过隙,又是十月,在这里,xx年。

在过去的一年里,人文学院社团联合会在院党委的领导下、院团委的指导下以及学院各行政科室的关怀下,人文学院社团联合会引导社团办出水平、办出特色、开展系列丰富多彩的社团活动,促进了社团“走出去”的步伐,推动了社团持续健康而又有序的发展,进一步增强了人文社联以及下辖十大社团的知名度与影响力,并取得了丰硕的成果。

人文学院社团联合会不断完善自身建设,优化部门职能,加强部门特色。使部门能够更好的服务于社团。秘书部、活动策划部、新媒体中心、宣传部逐渐建立起一套完整的培训制度。针对活动类型的不同形成“活动中锻炼、活动中总结”的工作模式。督察部进一步完善《人文学院社团工作活动章程》、《人文学院社团联合会部门职能考核评分细则》等。为社团的健康有序发展做出引导。

人文学院社团联合会致力于引导社团走向一个更高的方向。一个五星级社团四个四星级社团的总体发展之下,各社团也都获得了进步。东隅话剧社荣获江苏省“水杉杯”话剧展演一等奖、徐州市“剧凌琼霄,沁栩东隅”七大高校话剧节一等奖、江苏省大学生艺术展示三等奖、徐州工程学院历史舞台剧比赛优秀奖、徐州市十佳社团等荣誉称号。新风志愿者协会荣获徐州市优秀青年志愿服务事业贡献奖荣誉称号、徐州市优秀青年志愿服务团队称号、徐州工程学院五星级社团等荣誉称号。飞扬诗歌朗诵协会在徐州工程学院历史文化月朗诵比赛中荣获二等奖。此外,人文学院社团联合会积极引导各社团进行招新、日常活动开展等工作,使各社团汇集各式各样的人才,为社团的持续发展打下了坚实的基础。

xx年人文学院社团联合会陆续开展了多项有足够份量并能够提升自我影响力的大型活动。“剧凌琼霄,沁栩东隅”七大高校话剧节的盛宴仍在眼前回荡,七大高校各路精英为我们展开了一场精彩绝伦的话剧展演。叶兆言先生的大讲堂为我们带来了文学上来自大家的熏陶。“言本由衷,语当不尽”演讲比赛各位选手大显身手,一篇篇发自内心的深情演讲,引人深思,受益匪浅。“爱上悦读”读讲一本书活动那优美的声音,激昂的语调,流畅的幻灯片,把现场气氛一次又一次地推向高潮。“与你,无问西东”xx年”端午节暨父亲节文艺汇演活动弘扬了“敬老、爱老、助老”的传统美德,又提高了志愿者们的服务水平和对老人的关心意识。对外汉语教育协会和外国语学院学生会承办的“中韩文化交流会”不仅促进了中韩文化的交流,也增进了两国学生友谊。同时,今年也是曦园读书社、秀林学社、飞扬诗歌朗诵协会、春天的华尔兹社团成立十周年。陆陆续续的十年已至,十年的时光搭载着十年不同人的努力,也希望下一个十年更多的社团能够发展的更好。

不忘初心,方得始终。这是进入大学以来印象最为深刻的一句话。人文学院社团联合会能够走到今天,是大家共同努力,共同拼搏的结果。在此,感谢陈双杰、钱辰珂、刘恋等前几届众多社联人所做出的贡献,也感谢xx年,有挫败也有失落。更多的是一场场活动办下来的满足与喜悦。一年下来大小三十三个活动,每一个活动都有大家的身影。岁不寒,无以知松柏;事不难,无以知君子。一年的风雨兼程,希望大家在以后的日子里。回想这一年的努力,想到的是这一年的收获与感动。未来,无论在何处,在何时,遇到困难时,不要被眼前的阻碍所蒙蔽,因为,痛苦是短暂的,快乐是无限的。哪怕遭受再多的困难与阻碍,一件件的去克服,去解决,保持着一颗平常心,去面对生活中的风风雨雨。坚信彩虹就在风雨后。

未来已来,“千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金”,沧海横流,方显英雄本色。人文学院学生组织的未来,已交付于你们手中,也希望大家终究能够将这一段日子过成自己真正想要的样子。各位,我们江湖再见!

社团联合会述职报告2

刚刚过去的20XX年,在悉心的耕耘中学生社团联合会同学生社团一起,满载收获并肩走来,以下我将用四个关键词回顾我们一起走过的20XX:

关键词一:服务

作为校团委领导下的三大校级学生组织之一,社联秉承服务、引导、监督、管理的核心理念,在这一年中着重强调对社团的服务意识,即用心帮助,有效解决。我们从社团角度出发换位思考,在实际中探索人性化的操作模式。

五大职能部门分工明确、统筹兼顾:办公室处理场地申请,完整记录高效回复,社团赞许有加;监察部跟踪活动架设沟通桥梁,定期反馈制倾听社团声音,体现平等与尊重;策划部创意点亮社团,成为他们的贴心人;宣传部利用后院论坛第一时间传递活动第一印象,社团联合之家人气一路攀升;外联部有求必应为社团争取赞助竭尽所能。

真诚的态度、热情的奉献以及无处不在的细节把握将“服务”诠释得格外真切。最忙碌时监察部一周之内参加46个社团大会,监督完成30个社团换届,发放、回收、核对3000张会费凭据。据统计20XX年,社联负责的校级学生社团单处理活动申请一项就有近1500个。一串数字背后社团的投诉少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。有困难找社联让我们彼此靠的更近,尽我所能全心为你,“家”的内涵真正意义上体现。

关键词二:创新

创,来自敢于尝试;新,来自勤于思考;而创新的实现来自一支有战斗力的团队。几大组织中社联最年轻,而最近一段时期她在社团以及同学中的影响力、号召力却达到了前所未有的高度。巩固优势不断创新就是这支年轻团队向前迈进的动力:竞标活动标新立异,引入企业运作模式,使小社团、新社团如鱼得水,亮点活动不断涌现。星级社团评比跳出固有宣传模式,社联搭台社团唱戏,魅力社团风采秀在生活区引起轰动,首届“我最喜欢社团”评比再掀高潮,累计投票9000余张,短信投票更是开创计量的先河。社团联合招新创下当日报名4300人/次的历年之最。除此之外,还有社联的干事试用期与培训班考核挂钩制度、旁听例会制度、社联之星评比……

积极探索,大胆尝试让一个富有生命力的社联充满年轻的锐气青春的昂扬。

关键词三:成长

创新是发展的原动力,经过这一年的努力,社团无论从规模还是影响上都有了大幅度提升。

20XX年我校已有注册社团百余个,并以惊人的速度不断递增。校级学生社团57个,五星级5个,四星级10个。全校参与社团的同学有近一万人。除零点调查协会、子午剧社、心理协会等为代表的一批精品社团外,越来越多的优秀学生社团脱颖而出,活跃在学术、文艺、体育、公益等诸多领域,取得骄人成绩,似朵朵奇葩绽放,为量院增添绚丽的风景。

这一切离不开规范的管理与有效地扶持,20XX年社联相继制订完善了一系列规章,使得社团沿着健康有序的轨迹不断成长壮大真正实现服务、引导、监督、管理的宗旨。

关键词四:思考

居安需要思危,成长必定要稳健思考。今天的社联、社团呈现出婴儿般蓬勃的生命力,步入旺盛的成长期。然而我们依然面临着许多问题与不足。人员建设制度不完善,流失断层严重;工作效率团队协作能力有待提高。社团活动经费不足,场地紧张、导师配备不足、二级学院社团发展相对滞后等一系列问题。

社联是一个学生组织,却又超越一般意义上的学生组织,我们关注的身后一批正在崛起的学生社团。机遇挑战并存:恰逢量院30周年校庆,弘扬计量文化的重任在肩,我们要做的还很多很多。

走过xx年,一群信仰梦想的社团人在大学的舞台用信念开创一份事业,那般热烈,那般坚韧、那般执著。在此,我谨以一个普通社员、一个社联人的身份感谢每一个关注支持社团发展的老师和同学,请相信20XX这个梦想的舞台会更加精彩,因为我们和社团一直在努力!一起在努力!

社团联合会述职报告3

大家上午好!

我是洛阳理工学院20XX届社团联合会主席曹炳旺,刚刚过去的20XX年,在悉心的耕耘中社团联合会同学生社团一起,满载收获并肩走来。在这收获中请允许代表社团联合会感谢雷书记的仔仔关怀和谆谆教导、感谢孟老师陪我们一路风雨兼程!感谢关心和支持社联工作的朋友们,感谢你们,作为院团委领导下的三大校级学生组织之一,社联秉承服务、引导、监督、管理的核心理念,20XX年社团联会工作坚持内、外两条线,加强内部组织建设,不断完善各项管理制度。在以服务社团为基础上,力求工作突破创新,谋得发展成长。首先在服务方面一年中我们着重强调对社团的服务意识,即用心帮助,有效解决。从社团角度出发换位思考,在实际中探索人性化的操作模式。

八大职能部门分工明确、统筹兼顾:办公室协助主席团进行各项工作的统筹安排、外联部有求必应为社团争取赞助竭尽所能、宣传部向校内向外传递团联、社团第一印象、负责各项重大活动的组织部、定期反馈制倾听社团声音,体现平等与尊重的督察部,组织多次大型文艺活动的文艺部。每周一、周四的集体办公更进一步诠释了“服务”意识,努力背后社团的抵触少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。

其次实在突破创新方面,突破创新的实现来自一支有战斗力的团队,我是从协会空降的主席,在这里我更要感谢三位副主席和各位部长们,是你们的接纳和帮助让我很快融入这个团队,在最短的时间里完成了新一届社联的重组。一年的共同努力让我们的社团在同学中的影响力、号召力却达到了一个新的高度。在社团工作我们走出局限,15个院级社团的选举、社团团支部的设立、第一届团日活动的举办和第三届文化节开幕式以茶话会形式的尝试。我们在力求精品社团的基础上大力扶持小社团、新成立社团。使小社团、新社团如鱼得水,亮点活动不断涌现。

再次是发展成长,精诚的团队合作是发展的原动力,经过这一年的努力,社团无论从规模还是影响上都有提升。20XX年我院已有在校注册社团98个,并且新的社团还在增加。20XX年吸收大一会员6869名,全校参与社团活动的同学有一万多名。除英语协会、环保协会、民乐协会、武术协会、疯狂学联等为代表的一批精品社团外,越来越多的优秀学生社团脱颖而出。活跃在理论学习、体育、公益等方面,成为学院社团文化建设中一道绚丽的风景!

回望过去,在取得成绩同时也有许多问题:

一:社团文化传承还需要进一步加强。

二:社联以及社团组织建设有待进一步加强,社联、社团规章制度仍需进一步完善,尤其是社团内部规章制度应该更加透明化。

三:社联、社团干部的培训。

四:团联各部门之间的合作不够紧密。

五:社联、社团活动的提前通知,新闻不够及时,质量有待提高。

展望未来,任重而道远,通过一代代社团人的努力和不断探索,我院社团已初见成效,我希望新一届团联干部在院团委的指导和支持下,进一步提升工作水平,全方位服务社团和学生,更好的发挥社团联合会的桥梁和纽带作用。

一、增强服务意识,提高服务水平,不断创新工作机制。

二、以弘扬校园文化,展现社联人良好的精神风貌为目标,加强宣传和打造全方位的宣传阵地。

三、不断完善内部体制建设,完善内部规章制度。

四、不断完善现有精品活动,坚持不懈的承办下去,办出特色、办出品牌,为社团打造更多的活动交流平台。

五、坚持不懈的传承好“服务学生社团的健康发展,服务于广大学生的全面成才”的精神和宗旨。

各位领导,团联的各位同事,特别感谢大家一年来对我工作的支持和鼓励,感谢你们的理解与付出!生命有限,有梦最美,走入社联与各位共同进退是我毕生的荣幸,感谢大家!

社团联合会述职报告4

回顾我这半年以来的工作,喜忧参半,功过参半。自暑假协助前任主席xx开始组织社团联合会整体工作,到社联主席团改组,进而协助现任主席xx主持开展工作,我一直尽职尽责,勤勤恳恳。

自我总结一下,这半年我主要完成了以下几项工作:

1、暑假期间社团风采集资料筹集准备,赞助费的联系。原本怀着美好预期的我们,由于社团风采集的不完备,赞助商出的钱较少,赞助方案最终被团委否决掉了。虽然本件事情无疾而终,但为我们以后的赞助工作做了一定的铺垫。

2、本学期初迎新筹备安排工作。如同往年,作为校级组织的社团联合会,自然需要承担迎接新生这一新学年的重大任务。这是关系着新生及其家长对我校第一印象的重大事件。我们的工作不仅代表着社团联合会的形象,更关乎着整个学校的形象。参加完校团委的筹备会后,我立刻组织安排了本部门的工作。期间,由于学校相关工作的变动,我们临时调换了工作,由原来的饮用水发放到后来协助保卫处负责新生楼层的安全保卫工作。虽然,临时变动工作十分仓促和突然,但在我的组织协调及上一届社联全体人员的共同努力下。我们的工作得到了保卫处的赞赏,也赢得了新生和新生家长的好评。

3、社团联合会新学年干事咨询纳新会以及社团联合会新一届干部推荐选举。

干部干事纳新是关乎社团联合会今后发展的'重大事件。干部是社团联合会发展和当前工作开展的中坚力量,而干事则关乎着社联未来的发展前途。在此两次选拔中,我都较好的完成了自己的组织协调工作,保障了两次选拔工作如期有效进行。为社团联合会的发展补充了新鲜血液,便于了日后社联工作的正常开展。

4、全校社团的集中统一纳新。社团纳新是我本学期的组织筹备的第三次纳新工作,在前两次纳新经历后,我已积累了不少经验,组织本次工作显得就得心应手多了。在有序的前期准备工作后,我们选取了在大学生活动中心大厅举办本次社团纳新这一社团工作开展的盛会,纳新当天,参加者云集,原本宽敞的大厅在那一天显得相当拥挤。劳累一天后,我们也圆满结束了本的社团纳新工作。

5、社团文化节的组织协调。社团文化节是校园社团文化的一个重头戏,在此期间,我和我分管的两个部门都充分参与到了这次重要活动中,有效的协助保证了本次社团文化节的顺利开幕和圆满闭幕。

除了上述这些,还有社团年终考核,优秀社团干部、社团活动积极分子前期的相关组织安排以及社团文化优秀品牌活动的材料的收集和组织评审。

叙述了这么多,但我面对这些工作成绩时,却感觉眼前的文字苍白无力。成绩都属于过去,相反失误和不足才从属于未来。因为失误让我警醒,让我更加清晰正确地认识这个世界,让我在以后的人生道路上走的更平稳。

回过头来,仔细总结自己工作的不足,主要有以下这些:

1、面对问题和麻烦时,没有奋勇向前解决问题,有些退缩避让。

2、在社联指导老师调换,经历的动荡时期,没有有效控制工作局面,协调好新任指导老师和老干部间的关系,使得一批有经验老干部离去,导致后期一些工作开展的被动。

3、工作期间,与各主席协调沟通不够,没有充分协助主席打造好新一届社联的组织合力。

4、在社联干部选拔期间,没有把握好人才选拔标准,导致部分组织人员进来后无法快速的融入组织体系和工作当中去,直接影响了部分工作的有序和有效开展。

5、组织历史传延不够,思想力滞后,行动力缺乏。没有提前预见存在的问题,总是等问题出来后再疲于应付,导致工作开展过程中,漏洞百出,工作缺乏成效。

认真的剖析反省自己,才能在以后的岁月谋求更长足的进步。

总结完自己的得失后,今天做为一名即将离任的社联老干部,还想向大家讲述下我个人的社团联合会主要工作思路。社团联合会做为一个倾力打造校园社团文化品牌和服务社团发展的校级组织,要在把握团委→社联→学生社团→广大学生这一条主线的基准上有效地开展四条组织建设支线的工作,提升社团联合会的战斗力。四条组织建设支线分别是组织架构建设、组织规章制度建设、组织队伍建设以及组织文化建设,在处理好主线关系后,从这几方面着手加强组织建设,才能构建起架构规范、制度完善、人员精干、文化优良的高战斗力团队。

另外,对于我各位亲爱的学弟学妹们,在这里我想对于你们提出三点要求和希望:

1、工作上:思想力超前于行动力,行动力统一于思想力。

2、学习上:刻苦勤奋,博览群书,厚积薄发,努力成为多学科复合型人才。

3、生活上:平和处事,宽厚待人,宁静致远。

最后,用我以前为xx大青年的撰稿中的一句话来结束我的述职报告:选择了商大社联,就选择了前方,选择了励志前行,只为日后商大社联如大鹏般水击三千里,扶摇直上九万里。

社团联合会述职报告5

大家晚上好!

光阴似箭,名如梭,一转眼一个月过去了,不仅期末将至。

社团管理中心在团委领导老师的正确带领和指导下,开展各种工作,为提升同学们的综合素质做出了很大的贡献。我们时刻本着‘‘全心全意为社团服务‘的宗旨,充分发挥社团管理中心的桥梁纽带作用,通过大家的共同努力,尽职尽责,任劳任怨的工作作风,使社团管理中心各项工作有序进行,再次,我谨代表社团管理中心非常感谢团委领导老师及各社团对我们的支持,使我们有了一个锻炼自己的舞台。

社团联合会这一组织已突出了成员相互团结相互配合的协作处事能力,社团联合会越来越受老师和同学们的喜爱,可以说是在校园文化生活中不可缺少的一部分。

社团管理中心会继续和宣传部等几个部门继续加大对社团文化的宣传力度,让社团文化深入每一个同学的心中进一步扩大社团在学校的影响,吸纳更多的同学参加社团。积极鼓励有共同兴趣爱好的同学组织建设团,扩大社团队伍,勇于迎接“百团”的挑战!虽然这个“百团”挑战不是在短期内能实现的,但是我们相信,社团联合会会越来越大,越来越远,越来越辉煌,百团不在只是梦想。

开阔创新,锐意进取,以新的思想,新的理念迎接未来的挑战,人生如逆水行舟,不进则退。对于社团的建设也一样,如果不思进取,这就完全偏离了学校宣传健设精神,这是不可取的。因此结合社团特色,创新各种活动对于社团而言是迫切的必须的。希望各社团有一种忧患意识,只有这样,我们才会有前进的动力,我们社团的队伍才可能更庞大为同学们创造更多的学习机会。

已发展的眼光看待社团,坚信矛盾是一切事物先前发展的动力,因此要鼓励社团艰苦奋斗,迎难而上,面对新形式所带来的挑战。

本部的本职工作:整理和管理社员的资料档案,计算和统筹所有会费,安排所有活动的时间,地点内容,不定期检查活动情况,记录所有活动的活动情况,管理所有活动场所的物品。

社团活动月特色,积极引导各社团开展各种有益与提高同学们综合组织的活动。在社团活动月中我们进一步完善各社团的机制,让同学们劳有所得,劳有所长,社团是一个大家庭,加大彼此之间的交流才更有利于社团未来的发展,才能更好地适应现实社会的生活。

一个月以来,文学社、记者站、跆拳道、书法社、舞蹈社、美术、手工艺、篮球、乒乓球、和心社、声乐这几个协会都参与了活动,虽然有些部门活动开展的并不顺利,这就需要有我们共同解决,找出活动障碍,清除障碍,所以我们要有责任心,有一个良好的态度,身为社团联合会的一员,我们就要负起责任来,勇于承担责任,改正错误,才会有利于社团的发展。

自从我加入社团联合会这一组织,我们学到了在课堂上学不到的东西,同时,也认清了自己生上有许多的不足,我一定会加以改正,为社团服务,为同学服务。

在这个活动月当中,我们挪了一次办公室,导致了很多的问题比如舞蹈协会,没有场地舞蹈无法进行,当时还在下雨,社团新老成员都参加了这次“搬家”,风里来雨里去,很多的同学,全身都湿透了,到“搬家”快结束的时候,又下起了小冰晶,我和胡彬同学切身感到了那种砸在脸上,手上生疼的感觉,不管环境有多么恶劣我们都完成了任务离不开大家的合作,这就是团队精神,在社团以后发展的道路上也应该如此,不管环境有多么恶劣,我们都要克服去挑战困难,因为我们是一个整体,是一个大家庭。

社团管理中心,在这个活动月,有些地方做的不是太好,除了舞蹈协会因场地问题没有进行,还有几个活动没搞活动,时间安排不合理与书法展相冲突,是我们的工作没做到位是我的失职。

我们部负责每周活动方案的拟定,审查,批准等。在我们拟定活动方案时遇到了各种各样的问题比如场地问题,这是一个从以前到现在都没有解决的问题。我们还是一点一点的在克服困难,让我们的思维更加活跃。还有各协会会员到不齐也是个没有解决的问题等等。很多,总之我们在慢慢的把困难化成了动力,这也离不开,社团管理中心成员的密切配合,集思广益,团结就是力量。每周课余时间都被安排的满满的,感到生活特别充实,虽然很累,但是感觉很高兴,这样既锻炼了我们的工作能力,还丰富了课余生活。

我们会继续努力,尽自己所能,把社团发展壮大!

社团管理中心述职完毕!

谢谢!

社团联合会述职报告6

迎着九月新生到来的东风,我们人文组根据总会主席团的指示,于9月23日至9月27日这五天分别在达理地下通道和瑞京大门口设点开展协会会员纳新工作。这次纳新由于和人力资源部的紧密配合和各协会的积极合作,纳新工作开展还较为顺利,基本完成各个协会的计划。

近期工作如下:

1、在纳新开始前,组织人文组各协会布置纳新场地。

2、组织人文组各协会召开纳新前的动员会。

3、参加人力资源部部门会议,和其沟通安排好部门成员收钱和帮组协会纳新的相关工作。

4、在纳新过程中,参加每天纳新并及时了解最新情况,对达理、瑞京各协会在纳新中的问题进行协调。

5、在9月25日再次召开人文组小组会议,对前期纳新工作作出总结,并安排好后期的纳新工作。

6、安排考研协会、就业创业协会下宿舍宣传并纳新。安排计算机协会带领其所属的阳光维护队下宿舍为同学维护电脑并宣传计算机协会和纳新。

存在问题:

1、纳新时间紧迫,工作量大,本人自身没有提前充分考虑到纳新中出现的各种问题。导致很多工作复杂话,使各个协会的人员和人力资源部的成员辛苦增加。

2、没有和协会做好协调,在人员安排和收钱方面做的不到位,导致前期纳新效果很不理想。

3、六个协会中有某些协会没有很好的配合工作,很多参与纳新的成员不顾形象,破坏了我们社联的形象。

4、就业创业协会纳新人数没有达到30人这个最低标准。社工协会没有收任何会员费。

对于上述问题,我们人文组会做好沟通,勇于面对并耐心认真的去解决,在接下来的巡礼纳新中防止出现第一次纳新时的种种不好的现象和问题。争取把我们人文组最好的一面展示给全校师生。

备注:社工协会由于社本的两个班由于面试时间定为十一长假以后,因此纳新人数不多,但其中25人都为非社工专业。就业创业协会纳新人数没有达到30的最低标准。以上除了社工协会,其他人数都为以交钱人数。

第三篇:社团联合会述职报告

社团联合会述职报告

难忘的202_年已经过去,在那些崭新的、孕育着新鲜与希望的日子里,我担任了社团联合会办公室的一名干事。现将202_年工作与感受总结如下:

通过了解,我认识了社团联合会的性质及其重要性。社团联合会是在校团委的指导下,管理社团工作、服务社团发展的学生组织,管辖着涵盖文学学术、实践服务、艺术文化、爱好兴趣、体育运动等功能丰富、类型兼备的各类学生社团组织。它以充分调动众多社团及其会员的积极性和创造性,全面开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动,不断丰富校园文化生活,提高当代大学生的学习能力、实践能力、组织能力和创新能力为目标。学生社团联合会以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以繁荣校园文化为己任,以服务广大师生为出发点,以提高大学生创新能力和实践能力为目标,努力为广大学生搭建一个有助于其发挥个人能力、提高综合素质的有利平台。

学生社团联合会的职能包括:

1.管理社团相关事务(如社团招新、社团注册、社团财务、社团活动场地批准等)。

2.为社团提供必要服务(包括帮助社团组织机构建设、帮助维持社团之间的联系等等)。

3.建立并维护学生社团与学校管理层之间的联系、组织全校性社团活动等。

4.社团联合会自身的工作。

5.协调各级学院的学生社团联合会的工作。

而办公室在其中扮演者重要作用,办公室是一个综合部门,集综合治理、档案管理、协调、公文处理及决策参谋等综合职能于一身,具有承上启下的枢纽、窗口作用和协调全局工作的重要作用。过去的一年里,在校团委的正确领导下,在社团联合会各位负责人的有效管理下,各项工作取得了顺利开展。作为办公室成员,主要参与了以下活动:

一、按时参加各项会议,并做好相、关记录工作。

会议中主席团研究布置当前工作,听取前段时间各部门工作实施情况汇报,督查已布置任务完成情况.,各部长积极组织、汇报工作。使社联的发展顺利开展,进步。

二、认真做好值班工作。

在值班时认真接待人员来访,在接听电话时做到有礼貌、有耐心,逐步熟悉了办公室的各项工作。在简单的工作中也锻炼了自己的能力。

三、代表社联成员参加各项活动。

参加了“高雅艺术进校园”讲座活动,参加阳光英语俱乐部系列活动,在活动时注意维护社联形象,学会以严格的标准要求自己,注意言行。

四、参与第四届学生社团文化节相关工作。

11月9日,以“民族振兴,吾辈责重;薪火相传,活力校园”为主题的宁夏大学第四届学生社团文化节开幕式大学生活动中心举行。在此之前,社团联合会召开会议部署相关工作,办公室成员也在办公室主任及副主任的认真指导下,圆满完成了签到、灯光负责、后台准备、机动应急等各项工作。在闭幕式上担任礼仪、很辛苦却很有收获。围绕社团文化节开展的一系列活动使我们更深入的了解了社团联合会的重要性,认识到活动开展需要付出的精力和需要学习的许多方面,从准备、分配、实施的各项工作,考验每个人的能力,需要我们每个人的付出。让我们更加热爱社联这个大家庭。

五、展望未来

赵利宁副书记在文化节闭幕式讲话时,高度评价了社团文化节在发展学生个性、拓展学生素质、繁荣校园文化方面做出的积极贡献,并就进一步开展好我校社团活动提出了要求。一是要把增强社团的自主性同加强对社团的指导相结合。使社团既要充满生机活力,又能围绕学校发展大局开展工作;要把健全社团管理制度同培育社团文化相结合。建立能使社团发展有章可循、长久持效的体制机制,使社团文化不断积淀传承,成为校园文化的重要组成部分。二是要把创新活动形式同提升活动内涵相结合。使社团活动既能吸引会员,提高会员的积极性,使他们找到归属感和认同感,又能使会员在活动中锻炼才干,使他们在社团里有所学、有所得、有所乐;要把竭诚服务会员同提高管理水平相结合,真正做到了解会员、尊重会员、服务会员,使会员的基本权利得到保障,使社团活动的开展深入人心。三是社团联合会要按照“大力扶持理论学习型社团、热情鼓励学术科技型社团、积极倡导志愿服务型社团、正确引导兴趣爱好型社团”的原则,把握好社团的发展方向。能够涌现出更多集思想性、学术性、创新性、综合性为一体的学术类学生社团,充分发挥好社团在素质教育中的重要作用,以社团文化节等大型活动为契机,进一步提高学生的创新意识和实践能力的要求。

新的一年里,相信社团联合会的发展能够达到校领导的要求,能够更加顺利。希望自己能在社团联合会里不断进步,不断成长。相信有每个人的努力,社联的明天一定会更加美好!

第四篇:大学生社团联合会

尊敬的评委团、同学们大家好:

我来自大学生社团联合会公关部,我叫刘桂涛。作为一名公关部干事,我已工作了整整一年,积极参加了许多大大小小的社团活动,结识了很多社团里的朋友,对社团对公关部有着深厚的感情。在公关部我结识了很多兄弟姐妹,相处了一年,我们的感情已经变的坚不可摧,在这里有我大一一年的美好回忆。我不想这么早的离开公关部,想继续锻炼自己,为社团贡献自己微薄的力量。所以,我想竞选大学生社团联合会公关部部长一职。

刚来大学参加军训的时候我就听别人说过公关部是个隶属社团的组织,说这里是个很锻炼人的地方,我想这正是我所向往的。在招新现场聚集了很多的人,各个部门协会都在招新,场面非常的壮观,我看见了几个西装革履的学长在一张桌子旁边昂首挺胸的站着,那气质真让人羡慕、佩服,桌子前排了好多人在登记,当时我就在想如果我进了公关部,我是不是也可以穿着西服工作,锻炼出自己的气质,想到这心中不由的开始兴奋起来!能进入公关部,我很高兴、很自豪。

在社团工作了一年,学习到了很多东西,锻炼了自己能吃苦耐劳、团结一致、助人为乐的精神,增强了集体荣誉感。在公关部参加的第一个活动就是篮球赛,虽然我们没能问鼎,但是我们表现出来的积极、努力、团结让我们每个人都自豪,我们每个人都为这个“家”而自豪,我很荣幸我就是其中一员。随后,社团的大型活动陆续到来,让我结识了更多的朋友,对社团有了更深的理解。“风采礼仪大赛、博学杯辩论赛、社团十五岁生日、尚武杯武术汇演、校园十佳歌手大赛”等,这些活动的成功举办体现出了社团的凝聚力,表现出了社团的团结,弘扬了社团的精神。公关部是四大职能部门之一,我充分的体会到了这一点。其他兄弟协会需要帮助的时候,我们积极的冲在前面,因为我们深深的了解自己肩膀上的责任之重。外联方面,在部长的带领下我去过许多企业,自己也主动和商家洽谈过,第一次感觉很紧张很激动,但想到这是自己的分内工作也就没什么紧张了。虽然最后没有成功,但是锻炼了自己的能力,得到了一些经验,为以后的工作打下了基础。

公关部给了我这么多,我爱这个集体,我也想为这个集体奉献自己的力量,假如我能当上大学生社团联合会公关部部长一职,我会秉承前部长所留下的宝贵经验,不断的努力创新,让公关部更加辉煌。

具体方案如下:

一.招新:

(1)加大宣传力度,制作海报和传单,内容要突出公关部的职能和性质。

(2)将海报粘贴在各公寓楼下,将传单在聚集人多的地方下发,例如:餐厅,军训场地等。

(3)在招新现场男部长必须穿正装,展现出公关的气势来吸引新生的目光,并要耐心向新生讲解社团及公关部的工作职能。

(4)留下自己的电话号码,方便有意者在空闲时间咨询。二.面试:面试内容一定围绕外联、礼仪及工作态度这三方面进行。

(1)初试:以演讲的方式进行,仔细观察新生的语言组织能力,了解各人的兴趣、爱好,考查个人的态度,及仪表是否端庄。同时可以才艺展示,借此了解他们的特长。

(2)复试:制作关于外联、礼仪、工作方面的试题卡片,让选手随机抽取,临场发挥,便于发掘他们的随机应变的能力,更有利于选拔出优秀的人才;即兴表演结束后由每个人用1-2分钟总结一下自己的表现和队友的发挥,考察选手的自我意识和团队合作精神。

三.部门建设:

(1)严格遵守社团组织的各项规章制度,努力维护社团的形象,展现社团人的“团结协作、求真务实、勇于拼搏、开拓创新”的精神。

(2)老师和主席下达的工作,我会努力去做好,并做好反馈工作;勤于和各兄弟协会会长交流,互相帮助,全心全意为社团服务。

(3)在工作、生活、学习方面关心干事,让他们感受到家的温暖,让他们都能全心投入公关部,从而减少人员流失。

(4)在打成一片的同时一定也要加强纪律性,一个优秀的部门离不开纪律的约束,正所谓“无规矩不成方圆”。

(5)统计所有干事的联系方式及居住的公寓寝室,制作联系表下发到每位干事的手中,加强部内的感情交流;业余生活中多组织干事们一起进行体育或娱乐活动等。

(6)每周定期开例会,例会时间结合每位干事的课程安排找出空闲时间定夺;例会要求所有干事必须参加,特殊情况向部长请假;例会的时间长短控制尽量控制在40分钟左右;在总结完上周事物和布置完下周工作后,例会内容一定以稳定干事的内心为主,用心交流,多教授他们一些自己拥有的工作方面的经验,让他们高兴而来,满意而归;定期开特殊例会,例会形式为自由发言,让每个干事都谈谈自己得到的经验,提出部长工作不足的地方。

(7)每个月定期进行2-3次礼仪工作方面的知识培训,可以邀请主席或其他兄弟协会会长为干事进行社团内部工作培训;对男干事进行礼仪方面培训,培养出公关的气质。

(8)空闲时间尽全力多举办活动,丰富了工作之余的生活,活动内容由部长及干事们一起商议,调动干事们的积极性。

(9)外联:外联是公关部的主要职责,我会认真高效完成这份重任。

①我一定要时刻观察周围的商机,不放过任何机会,多与学校周围及江南商家联系,取得他们的信任,为社团举办活动带来更多的流动资金。

②同时要对部内干事进行外联方面知识培训,让他们有初步认识,找空闲时间分批带他们到校内外大中小型企业拉赞助,锻炼他们的能力。

③对成功的赞助要做好反馈工作,给商家一个满意的回报,利于长时间的合作。

④联系其他学校,有来有往,在需要帮助的时候互相帮助。

以上是我一年来在社团工作的感想及未来的工作计划,我真心的想留在社团,留在公关部。如果我有幸当选部长,我一定秉承公关部的优秀传统,尽心尽力做好部长一职,为公关部为社团贡献自己的一份力量;如果我没能当上部长,这说明我还有很多不足的值得改进的地方,我会更加认识自己完善自己,不管怎样我对公关部对社团的感情永远不变。最后,我想说我爱公关部,我爱社团这个大家庭。谢谢!

本文(大学生社团联合会公关部述职报告)来源于:西小北网|更多精彩内容尽在http://

第五篇:大学生社团联合会

大学生社团联合会

第八届“大力杯”拔河比赛

部门:组织部姓名:日期:202_年10月27日

活动总结

一、活动宗旨:加强各协会之间的交流,密切各协会之间的联系,增强各协会内部以及协会之间的团结合作意识。

二、活动时间:202_年10月19日—202_年10月22日

三、活动场所:北校区二号公寓楼前,北校区餐厅前。

四、活动内容:

第八届“大力杯”拔河比赛在大学生社团联合会的统一组织下,于202_年10月19日正式拉开了帷幕,社联会本着“服务社团,奉献校园”的宗旨,为这次活动的积极开展和顺利进行提供了保障。社联会七个部门分工明确,组织有序,每位社联会的干事更是积极热情,带领大一成员尽职尽责,实为可敬。

本次活动为期四天,具体时间为每天下午四点钟到六点钟,每天都有六个协会参加活动,各个协会参赛之前,可谓是未雨绸缪,志在必得,协会内部成员也是积极参加,热情洋溢。每个协会的成员在其负责人的带领和组织下,团结一致,共同努力,为协会增光,为校园添彩。

总而言之,本次活动的进行非常顺利,于202_年10月22日落下了帷幕。

五、不足之处:

第八届“大力杯”拔河比赛活动的整个过程中,表现出来的优点可谓是有目共睹,非常肯定;在活动过程中,我就此说明两点不足之处。

一是协会的啦啦队员各个协会再怎么说也超过百人,而每个人协会到场的人却明显不多,每天下午四点到六点,有一部分人可能有课不能参加,也有一部分人没课也不参加,所以说啦啦队员的组织不是很好。

二是各个协会的宣传力度不够,有些协会的成员不知道自己的协会具体什么时间参赛,和哪个协会比赛,结果如何„„,所以说各个协会的宣传力度还不够。

六、我的感受

这次活动,我只参与了其中的两天,而在这两天,亲自以社联成员的身份,以演协会员的身份去干自己份内的事,为我所在的协会当啦啦队员,感到无比自豪,在参赛的过程中,我看到了团结就是胜利,也看到友谊第一,比赛第二,更看到我们这些90后的坚持与自信,我相信,也许我们的选择输予一些人,但是行动与选择重要,总有一天,我们会超越自己,实现我们的人生目标。

部门:组织部

姓名:

日期:202_年10月27日

活动总结

一、活动宗旨:加强各协会之间的交流,密切各协会之间的联系,增强各协会内部以及协会之间的团结合作意识。

二、活动时间:202_年10月19日—202_年10月22日

三、活动场所:北校区二号公寓楼前,北校区餐厅前。

四、活动内容:

第八届“大力杯”拔河比赛在大学生社团联合会的统一组织下,于202_年10月19日正式拉开了帷幕,社联会本着“服务社团,奉献校园”的宗旨,为这次活动的积极开展和顺利进行提供了保障。社联会七个部门分工明确,组织有序,每位社职会的干事更是积极热情,带领大一成员尽职尽责,实为可敬。

本次活动为期四天,具体时间为每天下午四点钟到六点钟,每天都有六个协会参加活动,各个协会参赛之前,可谓是未雨绸缪,志在中得,协会内部成员也是积极参加,热情洋溢。每个协会的成员在其负责人的带领和组织下,团结一致,共同努力,为协会增光,为校园添彩。

总而言之,本次活动的进行非常顺利,于202_年10月22日落下了帷幕。

五、不足之处:

第八届“大力杯”拔河比赛活动的整个过程中,表现出来 的优点可谓是有目共睹,非常肯定;在活动过程中,我就此说明两点不足之处。

一是协会的拉拉队员各个协会再怎么说也超过百人,而每个人协会到

场的人却明显不多,每天下午四点到六点,有一部分人可能有课不能参加,也有一部分人没课也不参加,所以说拉拉队员的组织不是很好。

二是各个协会的宣传力度不够,有些协会的成员不知道自己的协会具体什么时间参赛,和哪个协会比赛,结果如何„„,所以说各个协会的宣传力度还不够。

六、我的感受

通过这次活动,让我看到了一种团队精神,一种坚持拼搏不服输的劲头,虽然我没有亲身参与其中,没有亲身体会成功的滋味,但我仍为我们的社团感到骄傲,也向负责该次活动的学哥学姐们说声“谢谢”。

大学生社团联合会成员个人述职报告
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