2020年整治形式主义心得交流发言3

“把自己摆进去”，防止“浮光掠影”“蜻蜓点水”。“反听之谓聪，内视之谓明，自胜之谓强”。力戒形式主义、官僚主义是刀刃向内的自我革命，是明辨公私的思想洗礼。广大党员干部要树立正确公私观，坚定理想信念，净化思想根源，认真反观和查找内心深处的私弊积垢，修好共产党人“心学”，筑牢信仰之基、从政之基、廉政之基，防止“浮光掠影”、“蜻蜓点水”。

当前，一些党员干部之所以不愿不想不敢主动把自己摆进去，习惯于当甩手掌柜，游离于专项整治之外，或者满足于“吃别人嚼过的馍”，没有自己的思想，不愿触及灵魂深入查找自身的行为之垢、思想之陋，以至于查表面问题多、查深层次问题少，查共性问题多、查个性问题少，查虚的问题多、查实的问题少等，究其根源是思想上没有真正认清形式主义、官僚主义问题危害，从而放松了警惕、忽视了问题的严重性。

为防止形式主义、官僚主义流毒继续蔓延，广大党员干部一定要站在坚持“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，自始自终把自己摆进去，坚决克服与己无关、当旁观者的思想，敢于直面问题、揭短亮丑，以刮骨疗伤、坚忍不拔的韧劲坚决整治，以优良的作风抓好各项工作落实。

“把责任摆进去”，防止“推诿扯皮”“敷衍塞责”。形式主义、官僚主义是作风问题，更是严肃的政治问题。领导干部要提高政治站位，自觉把责任摆进去，把问题找出来，防止“推诿扯皮”“敷衍塞责”。

一要对着问题深挖细查。要深刻认识形式主义、官僚主义的新表现和危害性，主动深入剖析其背后的政治问题、立场问题、政绩观问题等思想和利益根源，坚定不移筑牢信念之基。坚持举一反三，认真查找问题不足，只有深挖“病根”，才能找对“药方”。

二要揪着问题真抓实改。发现问题、查摆问题是基础，解决问题、改正问题才是根本。领导干部要发扬钉钉子精神，把“改”字贯穿始终，立行立改、即知即改，一级改给一级看，一级带着一级改，切实发挥问题整改的“头雁效应”。既要拿出“当下改”的措施，又要形成“长久立”的机制，真正做到“工作推进到哪里、制度就建立在哪里，问题出现在哪里、制度就完善到哪里”，切实把落实整改的过程变成加强各级领导班子建设、干部队伍建设和作风建设的过程，营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。

“把工作摆进去”，防止“走过场”“做虚功”。力戒形式主义、官僚主义是履行监督的职责所在。形式主义、官僚主义具有多样性、变异性和隐蔽性，要充分运用监督这一有力抓手，以发展的眼光，紧密结合具体实际，做到“靶向治疗”、精准施治。

一要健全日常监督机制。做实做细监督职责要融入日常，抓在经常。领导干部要自觉把工作摆进去，严格对照岗位职责，把“问题清单”转化为“责任清单”，防止“走过场”、“做虚功”。强化日常监督检查，抓早抓小，动辄则咎，对集中整治形式主义、官僚主义工作实行全程纪实，只要是对工作不力行动迟缓、“空对空”“两张皮”“虚把式”等以形式主义官僚主义整治形式主义官僚主义的，要及时纠正、坚决查处，防止问题回潮反弹。

二要加强监督执纪问责。坚持抓惩治和抓责任相统一，把查处形式主义、官僚主义问题作为纪律审查和监察调查的重点，严肃查处群众反映强烈问题、重大责任事故、群体性事件、严重违纪违法案件等背后的形式主义、官僚主义问题，对本地区本部门形式主义、官僚主义问题突出、长期得不到有效治理的，要严肃追究主体责任、监督责任和领导责任，同时加大典型案件公开通报曝光力度，深入开展警示教育，做到以案促学、以案促改、标本兼治。

三要畅通群众监督举报渠道。“天视自我民视，天听自我民听”。要坚持把群众满意作为检验标准，建立健全群众监督机制，畅通群众举报、投诉渠道，自觉接受群众监督，及时纠治问题苗头隐患。