第一篇：消防救援队伍专题党课(八页)

消防救援队伍专题党课：正视现实差距

努力担当作为

以赴汤蹈火之姿投身新时代消防事业新征程

同志们：

2018 年 11 月 9 日，习近平总书记为我们国家综合性消防救援队伍授旗并致训词，训词要求我们综合性消防救援队伍要“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”，成为应急救援的主力军和国家队，从“橄榄绿”到“火焰蓝”，从“专业队”到“国家队”，我们在大时代经历了大变革，在新时代开启了新长征。但同时我们也面临着内外双重压力和挑战：对外，我们面临着灾害频发、风险巨大的严峻形势；对内，我们面临着“三个短板、一个不足”等多种病症，能否肩负习近平主席和党中央的重托，积极应对日益复杂严峻的安全形势，履行新时代新使命；能否以训词为引领、以问题为导向，正视问题，补强短板，擦亮国家队的“国字号”、唱响主力军的“主题曲”；能否刀山敢上，火海敢闯，召之即来，战之必胜，救人民于水火，既是对我们这支领袖亲自缔造、授旗训词的忠诚队伍“四个意识”“四个自信”“两个维护”的现实拷问，也是对我们这支时刻准备“赴汤蹈火”的综合应急救援队伍身心素质、奉献精神、业务素养、处置能力的一个全方位的考验。对此，我们必须坚决听党指挥、不忘初心使命、接续拼搏奋斗，努力走出一条由小到大、由单一到综合的发展之路，走出一条救民水火、解民危难、保民平安的为民之路，走出一条刀山敢上、火海敢闯、打赢敢拼的冲锋之路。下面，我围绕如何“正视现

实差距，努力担当作为，以赴汤蹈火之姿投身新时代消防事业新征程”和大家做一交流，主要谈三个方面：

一、深刻检视消防救援队伍目前存在的突出问题和薄弱环节 XX 书记曾深刻指出了当前队伍中存在的“认识不到位、自身摆位不正、期望值过高、不担当不作为、积弊陋习多”等五个方面问题，这些问题一针见血，直击要害，都是“改革阵痛期”队伍思想、作风、状态的直接反映，结合平时掌握和这次下基层调研情况，对照习近平总书记的要求，结合主力军和国家队的定位，我认为当前队伍各级存在以下“六种病症”：

一是喜松怕严的“疏松症”。信仰缺失就会缺钙，就会得骨质“疏松症”。一些同志对中央政策学习不透、对身份职责定位不清、对建队模式把握不准，不清楚“我是谁”，不知道“干什么”，不明白“怎么干”，身体进入新时代、思想还停在过去时，导致对“两严两准”管理标准感到不认同、不适应，认为消防救援队伍已经不属于现役军队，改革了就没有必要继续实行军事化管理，对消防改革后还是“老套路”“老办法”感到失望。

二是攻坚不足的“软骨病”。少数同志缺乏“啃硬骨头”的精神，在矛盾和困难面前强调客观理由多，应对决心不够，办法不多，对一些历史遗留的棘手问题、制约发展的瓶颈问题、指战员期盼的现实问题，缺乏行之有效的实招，推动力度不大。少数同志争先创优意识不强，工作上满足于“差不多、过得去”，工作上的拼劲、闯劲、韧劲还不够。

三是站位不高的“自闭症”。部分同志只向往朝九晚五、钱多事少的工作，不关注市场经济环境的严峻；部分同志只关注待遇的提升，不关注自身能力的升级；部分同志只关注日常管理、休息等眼前政策，不关注晋升、考评相关政策。

四是患得患失的“焦虑症”。一些同志思想转不过弯、认识上打折扣，担心今后重走老路“多头管理”、担心人事任免被“卡脖子”、担心插手干预监督执法、担心协调地方受制受限，顾消防队伍小家多、想应急管理大局少，和各地应急管理厅局“一家人讲两家话”，感情上若即若离、关系上不够融洽，没有从“物理组合”转化为“化学反应”。

五是横攀竖比的“红眼病”。纠结眼前利益，盲目攀比就容易得“红眼病”。一些同志希望工资待遇向解放军对标、纪律作风向地方上靠拢、值班备勤向公务员转型，意愿工资待遇就高不就低、纪律要求就低不就高，想在部队与地方两边得好处。一些同志嘴里喊着消防改革要向先进国家、地区对标看齐，心里却是打着维护个人利益的小九九。

六是摆位不正的“失心疯”。重心不稳、摆位不正就容易得“失心疯”。少数同志把消防事业当作普通社会职业，过分强调绝对平等；少数同志在培训生活中追求个人主义、自由主义，存在推辞借口多、规矩意识差等现象；少数具有服役经历的消防员，不仅没有发挥新训“助手”“纽带”作用，反而传递负能量。

二、谈一谈出现这些问题和薄弱环节的根本症结所在

大家要清楚，以上问题，既有改革中的阵痛、发展中的困难、过渡中的磨合，也有很多是思想的暗斑、历史的产物、作风的流毒，但根子上还是理想信念的滑坡、初心使命的蒙尘、革命精神的缺失。

“失心疯”“焦虑症”是心智上的病灶，根本原因就在于理想信念的滑坡，张学良曾经就“国民党为什么打不过共产党”时谈起过自己的想法：“国民党没有中心思想，党首蒋介石也是一样。与国民党正好相反，共产党有目的，他相信共产主义。甚至于每一个士兵，完全是一个思想——共产主义。信仰就是力量啊。”这话可谓一针见血，入木三分。理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。国家发改委原副主任、国家能源局局长 xxx，曾经身居要职，年轻有为、意气风发，“玩命干工作”但是由于缺少精神之“钙”，不仅把自己送进铁窗，而且让党在人民群众中的形象受到极大影响。信仰需要仰视而守，更需俯身而行，在大是大非面前必须旗帜鲜明，在风浪考验面前必须无所畏惧，在各种诱惑面前必须立场坚定，做到知行合一、笃志躬行，勇于担当、率先垂范。

“红眼病”“自闭症”是视界的病灶，的根本原因就在于初心使命的蒙尘。因为有一个连的兵,所以才有连长，而是因为有连长，才有一个连的兵，我们身为一级干部，如果仅凭着自己已有的待遇来衡量他人，得来的一定是本末倒置的推论，一个优秀的领导者从来都是把关心爱护下属当作天大的事来身体力行。我们身在其位，心在兵心，要随时都要注意，永远不要脱离基层普通一兵，要将心比心，主动理解下属的处境，推己及人，常常念及百姓的疾苦。每位领导干部，都

应当在他人身上看到自己，真正把群众利益放在心上，把群众当成亲人。

“疏松症”“软骨病”是骨骼上的病灶，关键就在党性修养的缺失，军队巨腐徐 xx 表里不一，“坚决拥护”的调门唱得比谁都高，“步调一致”的口号喊得比谁都响，但实际上搞阳奉阴违、口是心非，成为“只动嘴不动心”的“戏精”。“姓党”而不在党言党、在党忧党和在党为党，而是“靠党吃党”，骨子里同党离心离德，与党之间隔着厚重无形的“离心墙”。对党忠诚，就要坚决纠治表里不一，当面一套、背后一套，演“双簧”、玩“变脸”、做“两面人”等问题，就要不忘初心，牢记使命，培植“听党号令有灵魂、志向高远有品德”的里子，树好“敢于担当有血性、建设发展有本事”的样子，始终保持疾风知劲草的定力、时穷节乃见的情操、路遥知马力的品格。

试想，如果我们有问题不检视、不克服、不整改，我们这支新队伍如何走下去？一支管理不严、纪律松弛的队伍又如何面对大灾大害的考验，如何救民于火，解民于危难，保民于平安？因此，我们作为新时期的消防官兵必须认真与训词训令对标对表，深刻地从初心使命上刨根源、主观原因上查短板、客观需要上找差距，以自我革命、刀口向内的勇气刮骨疗毒、正本清源，以赴汤蹈火之投身新时代消防事业新征程。

三、谈一谈如何以赴汤蹈火之投身新时代消防事业新征程 新使命更需新担当。在新的历史起点上，打造专业化职业化消防救援队伍重任在肩、时不我待，需要我们全体党员以队旗为引领，以

训词为号令，主动对标看齐主力军、国家队标准，增强本领恐慌意识，全面提升素质能力，坚决做到履职尽责，以更加昂扬的姿态、更加严格的标准、更加务实的作风强引领、做表率、聚合力、抓落实，迈向新的征程，争取早日创造新的、更大业绩！

一是要坚定信心，消防队伍从诞生那一刻起，就是在党的关怀培养下不断成长壮大。习近平总书记为我们亲自授旗训词，让我们脱胎换骨、独立门户，每逢重大节日，习近平总书记在贺词和问候中都会提到消防指战员，这是多么大的政治荣誉！每当我们出入商场、车站等公共场所，陪伴家人去旅游景点，都能享受各种特殊待遇、优惠政策，这是多么高的社会地位。而这一切都是以习近平同志为核心的党中央对我们的高看厚爱和殷切重托。我们必须永远铭记这份特殊荣誉、特殊使命、特殊要求，在不断滋养初心中永葆忠诚，坚决做到改革当前有真忠诚、关键时刻有真担当、履行使命有真作为、转型升级有真思路、面临抉择有真境界、精神状态有真自觉，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是要以身作则。“火车跑得快，全凭车头带”“欲戴其冠、必承其重”。我们身为中层干部，要胸怀党恩、肩扛责任，要经常想一想入党初心是什么、从业消防为什么、担当使命干什么，切实做到带头讲政治、讲团结、讲风格，带头比境界、比胸怀、比奉献，真正把精力放到把方向、管全局、抓大事上来，把心思放在抓班子、带队伍、谋打赢上来。要在其位、谋其政、尽其责，多为事业出谋划策、少为

自己精打细算，多为上级领导分忧解难、少让组织操心费神，多传递正能量、少一些搅浑水，努力把消防事业推向前进。

三是要严格管理。从严治队十年功，放松要求一日松，队伍管理是一篇大文章，严管厚爱是不二法门、是关键一招。我们常讲，“严是爱，松是害”，严管是最大关爱、严管是最大福利，严管是对指战员的最大负责，要坚持用严管催生战斗力、凝聚力、向心力，始终保持队伍正规的战备、训练、工作、生活四个秩序，切实做到思想上防“松”、行动上防“散”、管理上防“软”，坚决不能把传统搞丢了、作风改没了。

四是要真心关爱。严管是在厚爱的基础上进行的，我们消防官兵平时经历的是紧张的生活，高强度、高压力、快节奏，经常照顾不了家庭，可谓抛家弃小，苦中作乐。战时面对的生死的考验，需要随时为民赴汤蹈火，对此，我们各级组织和干部要切实当好广大党员干部群众的坚强后盾，把为消防官兵办实事作为第一追求，把消防官兵呼声作为第一信号，把消防官兵满意作为第一标准，努力强化服务意识，提高服务本领。特别是消防官兵在现实生活中遇到困难和问题的时候，党组织和各级干部要通过适当的途径和方法，帮助他们逐步解决困难和问题。

同志们，训词训令是习近平总书记对我们的重托，凝聚着党和人民的信任期许，作为一名新时期的消防官兵，我们一定要牢记谆谆嘱托，时刻感恩奋进，以身作则，当好表率，努力提升综合救援本领，坚决做到接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务不打折扣，始终冲锋在前，救民于水火、助民于危难、给人民以力量，在新的历史起点、新的长征路上披荆斩棘，建功立业！

第二篇：消防救援队伍学训词心得体会

消防救援队伍学训词心得体会

2018年11月9日是消防人深深铭记的一个日子，这一天党中央、国务院在人民大会堂隆重举行向全国综合性消防救援队伍授旗仪式，习近平总书记亲自授旗，发表了重要训词。习总书记的训词高瞻远瞩、意蕴深远，既肯定了消防救援队伍的实力贡献，又为消防救援事业今后的发展描绘了宏伟蓝图。作为历史的见证者、参与者，要紧跟旗帜方向，牢记训词精神，以饱满的干事创业热情为锻造新时代国家应急救援国家队主力军而努力奋斗。

一、强化思想认识，找准习总书记训词的重要定位

（一）要提高站位。训词的学习贯彻是当前以及今后首要的政治任务，作为党的核心、人民的领袖、军队的统帅，专门为消防救援队伍授旗并发表训词，史无前例，是我们全体指战员的无上光荣，是我们前进的不竭动力。要站在国家、人民利益的高度来领悟、领会重大意义。各级党委、全体指战员务必做到站位要高、行动要快、声势要大、效果要好，真正把习近平总书记训词作为我们建队的方向，作为队伍的根本宗旨，作为打造“国家队、主力军”的总方针，打造一支走在全国前列的消防救援队伍。

（二）要严守规矩。国家综合性应急救援队伍是以习近平同志为核心的党中央亲自缔造的队伍，必须政治坚定对党忠诚，党中央提出的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做。中央八项规定和严肃整治特殊资源谋取私利，是关系到党的执政基础，关系到党在人民群众中形象的大问题，绝对不允许搞上有政策、下有对策；

绝对不允许有令不行、有禁不止；

绝对不允许做选择、打折扣、搞变通，这是严肃的政治纪律和政治规矩，决不能有丝毫的含糊和动摇。

（三）要投身改革。习近平总书记训词和讲话精神，对做好新时代消防救援工作具有重要现实意义和深远历史意义。在工作中要主动将自己摆进习总书记的训词讲话要求上来，提高政治站位，以正确的认识和行动坚决扛起“两个维护”的重要政治责任，按照习总书记对国家综合性消防救援事业指明的发展方向，积极投身改革，积极融合整训，在新的使命中热情不减、标准不减、力度不减，勇做让党放心、让人民满意的新时代消防救援人。

二、把握时代脉搏，认清习总书记训词的深刻内涵

（一）坚定听党指挥。消防救援队伍作为国家应急救援国家队主力军，是保护社会稳定和人民生命财产安全的“尖刀”队伍，其“魂”是党赋予的。这一性质决定了我们必须毫不动摇地坚持党的绝对领导，坚定不移地做中国特色社会主义的建设者、捍卫者。这就要求我们在思想上政治上行动上要始终与党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”、时刻坚持“两个维护”，真正把对党忠诚植入灵魂、融入血脉、嵌入骨髓。

（二）做到纪律严明。总书记曾多次强调“依法治军、从严治军是强军之基。”虽然我们已脱下了军装，但是作为一支“养兵千日，用兵千日”的队伍，军人的作风仍在，我们施行的是“准现役”的管理制度，这是最符合我们党和人民需求以及当前队伍形势的管理模式。面对复杂多变的救援现场和充满诱惑的执法环境，消防指战员应该对“纪律”的感知更为敏锐、体会更为深刻、要求更为严苛。尤其在改革的特殊时期，严守纪律是对一支队伍的政治要求和每名指战员的政治考验。要以坚定的决心、顽强的意志从方方面面保持纪律的刚性，秉承令行禁止、雷厉风行的优良作风，将“从严治党”、“从严治军”融入到“从严治队”中。

（三）要勇于赴汤蹈火。要时刻保持“本领恐慌”，不但要“召之即来”，更要“战之能胜”。要继续坚持战斗力为唯一标准，对照应急救援国家队主力军的要求查找自身差距、短板，把专业队伍的特色彰显出来。我们要清醒认识到我们的队伍来自党和人民，在党和人民需要的时候，我们要能拉得出、冲得上、打得赢，决不能有半点含糊。在提升灭火救援水平的同时，还要完善执法制度、强化执法水平，对于消防救援事业来说，执法也是战斗力重要的组成，要积极应对社会进步和人民日益增长的消防安全需求。

（四）要践行竭诚为民。以习近平同志为核心的党中央明确提出了“以人民为中心”的发展思想，“竭诚为民”是其在消防工作中的具体体现。消防工作主要源自人民，人民消防一切为了人民，可以说消防救援事业是和人民群众息息相关的。“民之所盼，政之所向。”纵观消防队伍的发展史，消防事业取得长足进步，最基本的一条经验就是坚持走群众路线。要坚持以“创人民满意”为目标，明白“权从何来”、“为谁而用”的道理，忠实践行全心全意为人民服务的根本宗旨，始终与人民群众心心相印、同甘共苦、团结奋斗，以此催生强大力量推动消防救援事业向前发展。

三、聚焦关键环节，贯彻习总书记训词的实践要求

（一）要提升能力。新时代、新要求、新任务。国家综合性消防救援队伍的定位对我们自身的能力素质提出了更高的挑战，要尽快转变角色、找准差距、补齐短板，保持箭在弦上、枕戈待旦的应急状态，通过自学、专题学、教育培训学等形式不断完善自身的消防救援知识架构，通过实操学、实践学、调研扑下身子学等形式，提升消防业务素质。在履行新的岗位职责中积极发扬敢为人先、敢打必胜的战斗精神，在实战中锤炼自己的综合能力。要坚持严下先严上，一级做给一级看。各级党委要扎实履行全面从严治党主体责任，站在净化政治生态的高度，严格落实八项规定精神、应急管理部党组“八个带头”“八个必须”行为规范和《总队、支队党委常委“十不准”》，坚决纠正形式主义、官僚主义和奢靡之风，严肃查处利用名贵特产类特殊资源谋取私利的问题；

领导干部都要提高认识、揽镜自照，结合专题民主生活会进行深入剖析、狠抓整改，自觉在廉洁自律上追求高标准，在严守规矩上远离纪律红线，做到对组织负责、对家庭负责、对自己负责。

（二）要率先垂范。遵照训词，按照新的政治要求和新的工作标准、工作要求和工作纪律。要更加突出从行动上把“两个维护”贯穿到履职尽责的全过程，紧紧围绕总队党委书记的核心周围，认真践行“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的训词，为总队首长分忧解难，主动承当任务和责任，将岗位作为建功立业的平台，将奉献作为报国励志的使命，不断将训词精神落实到消防救援的各方面，体现于日常工作的细节中。消防救援工作事关群众安危，都是实打实的工作，容不得半点虚假、漂浮。各级要力戒形式主义、官僚主义，继续发扬雷厉风行的优良作风，针对队伍管理、工作运行、应急处置等方面存在的问题，要迅速行动、紧盯不放，抓紧制定整改方案，逐步完善工作机制，以“钉钉子”精神推动落实落地、落深落细，确保取得实实在在的效果。

第三篇：浅谈新时期消防救援队伍文化建设

浅谈新时期消防救援队伍文化建设

摘要：文化建设作为消防救援队伍思想政治工作的重要内容，是加强队伍管理、保证队伍稳定的重要途径，是增强队伍凝聚力和战斗力的有效载体，是队伍稳定发展的灵魂和精神支柱。随着经济社会的发展进步和形势任务的变化拓展，广大指战员的思想、观念、意识也随之发生了变化，因此，要推动队伍建设长足发展，就必须用健康先进的文化来潜移默化地影响和促进队伍建设，达到提升人员素质、提振队伍士气、提高队伍整体战斗力的目的和效果。

关键字：消防队伍；文化；建设

习近平总书记强调“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴，文化强民族强。没有高度的文化自信，没有文化的繁荣兴盛，就没有中华民族伟大复兴。”可见，文化是一个民族和国家的灵魂和生命基因，也是一个单位、一个组织、一个队伍立身立命、行稳致远的软实力所在。

消防救援队伍作为一只英雄辈出的队伍，在长期的实践斗争中，始终高举旗帜、牢记使命、逆火前行、敢打必胜，创造了辉煌的英雄业绩，锻造了崇高的价值追求，积淀了优良的传统作风，形成了特色鲜明的消防文化，对于永葆队伍政治本色，激发战斗精神，忠诚履行职责使命，发挥了不可替代的重大作用。

因此，文化建设作为消防救援队伍思想政治工作的重要内容，是加强队伍管理、保证队伍稳定的重要途径，是增强队伍凝聚力和战斗力的有效载体，是队伍稳定发展的灵魂和精神支柱。随着经济社会的发展进步和形势任务的变化拓展，广大指战员的思想、观念、意识也随之发生了变化。因此，要推动队伍建设长足发展，就必须用健康先进的文化来潜移默化地影响和促进队伍建设，达到提升人员素质、提振队伍士气、提高队伍整体战斗力的目的和效果。

一、准确把握消防文化的丰富内涵

文化一词，源于《周易》:“关乎人文，以化成天下”。本义是“以文教化”，表示对人性情的陶冶，品德的教养。作家余秋雨对文化如此定义：文化，是一种包含精神价值和生活方式的生态共同体，它通过积累和引导创建集体人格，它的最终成果是集体人格，即一群人在生命格调和行为规范上的共同默契。

2019年11月9日上午，习近平总书记亲自向国家综合性消防救援队伍授旗并致训词，提出“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的“四句话方针”，这是瞄准“国家队主力军”的新时代职责和“全灾种、大应急”救援格局提出的更高要求。作为一支接受双重领导、执行多元化任务的特殊队伍，消防救援队伍的文化与其他文化相比较，既有基本的普遍共性，更有鲜明的专业特征。

消防文化是消防救援队伍经历多年发展积淀，全体消防指战员共同认可的消防宗旨、价值取向、职业道德、行为规范和准则的总和，涵盖队伍物质文化、制度文化以及指战员行为文化和精神文化四个层面，是在长期防火、灭火、抢险救援和队伍管理实践中逐渐形成的一种群体财富。它具有凝聚、教育、导向、调节功能，引领消防指战员坚定

“职业自信”，形成职业自觉，提升职业认同感、荣誉感和成就感，实现自我价值，为消防事业和队伍全面建设提供强大的思想保证、精神动力和智力支持。大致有以下特征：

一是精神性。

消防文化与指战员的精神活动相关，作用于大家的生活方式、行为规范、思维活动和价值观念等，进而达到教育人、感染人、塑造人目的，是凝结在物质之中又游离于物质之外的一种意识形态。

二是长期性。

消防文化一旦定型，即在指战员理想、信念、追求等方面产生共识共鸣，在心灵中形成共同的信仰和追求，就会具有很强的稳定性和延续性，不会轻易改变和消除，并长期发挥作用。

三是时代性。

消防文化不是固定僵死、一成不变的，而是在长期实践中，通过大力倡导示范，经过各级指战员的摸索实践，逐步塑造、渐次完善而成的。

四是独特性。

各地消防救援队伍在不同地域、不同环境中发展，必然会濡染具有地方特色的消防文化，形成特征鲜明的文化内涵。比如大港消防的“忠勇之师”和句容的容城消防。从历史传承、营区建筑、学习氛围、执勤模式、日常主业等都体现了浓厚的“爱民护城”特色。

五是浸润性。

文化的熏陶，有助于指战员建立共同的理想信念、价值取向和精神追求，消防文化作为一种意识形态，会对个体行为产生潜移默化的影响，促进个人成长成才，聚集队伍精神合力，从而保障各项工作任务完成。

二、客观分析消防救援队伍文化建设面临的问题

当前，消防救援队伍的文化建设虽然在不断发展进步，但仍存在与时代发展、队伍使命和人员需求不相适应的问题。

（一）文化活动形式不新颖。

现在的指战员基本上属于“90后”、“00后”，自我意识很强，善于独立思考，他们思维活跃，知识面宽，对文化娱乐也表现出多样化的需求。尤其是基层指战员向往自由、宽松、形式多样的文化活动，喜欢、热爱新鲜事物，而基层消防救援队伍的日常文化活动除了打球、下棋、看报、看电影、上网，就是重大节日与驻地共建单位合办表演一些文艺节目，文化活动缺乏新颖的形式和丰富的内容，导致文化活动的种类单一，形式单调，缺乏吸引力。

（二）文化设施利用不到位。

近年来，各级消防救援队伍陆续配置了不少娱乐设施、运动器材、图书等，但有些文化设施未能被充分利用。如：配备的电子琴、架子鼓等乐器尤其是西洋乐器，由于缺乏专业人才的长期指导，都是“临时抱佛脚”的即学即用而成为摆设，消防员们大多不会操作，或者是仅仅了解皮毛，根本谈不上运用乐器表演节目。红门影院目前绝大多数消防站都有，但是消防影视作品包括质量较高的短片、视频、VOLG较少，跟不上广大消防员的精神文化需求。

（三）文化人才配备不充分。

消防救援队伍文艺骨干极少，消防员中能识简普、懂乐理知识和会组织唱歌，会组织文娱活动的人微乎其微，会演奏电子琴、架子鼓等乐器的更是寥寥无几。“吹拉弹唱”成为个别有文艺特长战士的“专利”，大多数战士则游离于文娱圈外，不少战士只是打篮球、看电影、上网、玩手机等。同时，很多基层消防干部基本功不过硬，自身缺乏文艺细胞，不敢唱主角，不会唱主角，不会培训主角，自然也很少组织参与文化活动。

（四）文化参与热情不高涨。

由于消防救援队伍执勤任务繁重，训练考评迎检众多，再加上改制转隶属后职能任务的进一步拓展，客观上致使队伍没有过多的时间和精力开展文化活动，基层指战员对开展文化活动态度也往往有心无力，即使有时搞了一些活动也是“来也匆匆，去也匆匆”，队伍文化生活始终在低层次徘徊，距离消防员们的期望值还相差甚远，致使大家参与融入的积极性不够高涨，尚未形成良好的文化活动氛围。

（五）文化活动成效不明显。

消防工作千头万绪，任务千变万化，而文化建设属于软件建设和务虚工程，有的基层消防单位认为文化建设可有可无，只重视日常训练及各种考核迎检，认为训练及考核决定单位的名次。因此，对文化建设不是本着陶冶情操的态度，而是把它当作考核加分的一种手段，甚至只是在开展比赛或文艺汇演时，临时抱佛脚，短时间速成，仓促上阵、浮光掠影，达不到寓教于乐的效果。

三、清醒认识文化建设对消防救援队伍的作用影响

消防文化是消防救援队伍建设成果及其特色文化的集中体现，是消防救援队伍软实力的重要组成部分。消防文化能够鼓舞队伍士气、陶冶消防员情操、凝聚发展力量，是消防救援队伍培育核心价值的沃土。消防救援队伍新时期建设所取得的辉煌成果，凝聚了一代又一代消防人的辛劳与心血，彰显了消防救援队伍核心价值观的培育与践行。实践表明，新时期消防精神作为消防救援队伍所秉持的核心价值的重要构成元素，已成为指战员忠诚使命、奉献牺牲的强大精神支柱。应大力加强队伍文化建设，使其主线更加清晰、内涵更加新颖、外延更加广博、特色更加鲜明。特别应强化

“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的精神运用，培养消防救援队伍的特质和品格，充分发挥其导向功能、励志功能、育才功能、凝聚功能。

（一）文化提升吸引力。

消防指战员的荣誉感、归属感、幸福感从哪里来？我认为，就是从一支队伍辉煌的历史积淀中来，就是从日常工作秩序养成中来，就是从吸引力和感染力很强的文化建设中来。健康向上的文化氛围，可以增强消防员在履职过程中自觉克服困难和排除障碍的毅力和能力。一个意志品质坚强的人，会不畏艰险，披荆斩棘，勇往直前；而意志薄弱之人，一旦遇到逆境，就会畏缩不前，甚至半途而废。要让消防员切身感受到无处不在的刚健正大的文化熏陶，无处不在的正能量，从而培养健康的情趣、顽强的毅力、强健的身体和宽阔的胸怀，从而保证各项指令的有效执行和任务的高效完成。

（二）文化增强凝聚力。

打造“国家队、主力军”，离不开统一的目标、统一的信念、统一的意志和统一的行动，这就需要把队伍的思想、信念、意志和情感等凝聚在一起聚合成一股巨大的精神力量。用文化增强凝聚力，可培育共同的文化认同感。有了文化认同基础，消防员的心就能团结一致，劲就能聚集一体。要用新时期消防精神来促进和催生凝聚人心、鼓舞士气的文化环境，来巩固和发展团结友爱、健康纯洁的队伍内部关系，让大家在岗位上

“各得其所”，在队伍建设中“各尽其能”，形成一个风正气顺、活力充盈、规范有序健康氛围。

（三）文化催生战斗力。

文化是消防救援队伍执勤训练和灭火救援实践的文化反映，既来自于各项灭火救援活动，又直接渗透和影响各项业务训练，对提升战斗力有巨大牵引作用。在灭火救援形势日益复杂的背景下，消防救援队伍战斗力的文化含量也日益在提高。无论是消防员能力素质的优化、器材装备性能的优化，还是体制编制与业务训练的优化，都离不开新时期消防精神潜移默化的参与和推动。必须重视发挥“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”精神特有的功能和作用，使之成为战斗力生成和提高的“倍增器”。

（四）文化激发创新力。

随着社会经济的快速发展和灭火救援形式的日益复杂，队伍建设创新力的地位日益凸显。业务训练的创新力所展现的不仅仅是消防救援队伍的软实力，也包括大型灾害现场的谋打赢能力。当前，消防救援队伍的转型升级亟须创新实践，创新能力强弱、创新水平高低、创新成果多寡，已经成为消防救援队伍面临大型灾害时能否打赢取胜的重要因素。“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”精神体现了我们消防救援队伍的创新精神，吸纳了近年来消防救援队伍建设发展的创新成果，展现了消防救援队伍不断开拓、不断创新、不断超越的创新历史。只有用新时期消防精神来催生推动队伍发展的创新力，努力借鉴发达国家和兄弟单位优秀成果，与时俱进、取长补短、他为我用，才能确保任何时候、任何情况下，都能拉得出、冲得上、打得赢，给人民以信心和希望。

四、对加强消防救援队伍文化建设的思考和建议

加强消防救援队伍文化建设，是一个系统工程，是一项细工慢活，它需要做好方方面面的工作和广大的指战员的配合和支持，对此，要立足“三个突出”，注重“五种文化”

“三个突出”：突出中国文化特色。文化建设归属于整个中国特色社会主义文化建设，中国文化也是我们赖以依存和汲取的不竭源泉，我们应该认识到，消防救援队伍文化建设应具有自身的特殊性，应该结合消防队伍实际，着力建设属于我们消防队伍的文化。对于中国传统文化以及外来文化，我们应该取其精华，去其糟粕，使之与消防队伍相适应、与广大消防员相结合，与时俱进、形成特色。在坚持唱响主旋律、提倡多样化的前提下，把文化活动渗透到队伍执勤、训练、工作的全过程，通过营造良好的文化氛围，使消防员从中领悟自己职责使命的光荣和重要，鼓舞斗志、激发大家工作的热情和效能。突出消防队伍特色。紧紧围绕“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”四句话方针，坚持“两严两准”要求，打造富有时代气息、体现水准、雅俗共赏、寓教于乐的精品文化，培育新时期消防员核心价值观。通过建好警营雕塑、红门影院、文化长廊、荣誉室、俱乐部、谈心亭、图书室和电子阅览室等场所，使队伍富有较高的文化品味，激励消防员崇尚荣誉、珍惜荣誉、创造荣誉。突出地方区域特色。把驻地的红色文化和民族风情地域文化融入队伍文化建设之中，为我所用，发扬光大。充分发挥高校、企业、社区、革命老区红色资源的优势，教育引导、激励和熏陶消防员。比如京口的橙色风志愿者文化、句容的茅山革命根据地红色文化、丹阳的全国百强县市文化等等。

“五种文化”：一是打造“旗帜文化”，铸牢理想信念。要注重发挥文化“举旗铸魂”的导向功能，“修身养德”的教化功能，“审美怡情”的陶冶功能，让消防员在复杂形势面前跟党前进，矢志不移；在大是大非面前保持清醒，站稳立场；在生死考验面前慷慨从容，正确抉择。二是传承“红色文化”，引领员成长进步。消防救援队伍文化，必须珍惜自己的“红色基因”，延续自己的“红色血脉”，弘扬井冈山精神、延安精神、抗洪精神、忠诚卫士精神等用“红色文化”培养有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质新型消防队伍。三是培育“铁军文化”，激励精武强能。铁军文化，是消防队伍“尚武”文化的基本要求，是“亮剑”精神在消防实践中的具体体现。必须紧贴新时期消防文化建设，把锤练战斗精神、战斗意志、战斗作风融入执行急难险重灭火救援任务之中，扎实推进全员岗位大练兵活动，营造浓厚的精武强能氛围，让“流血流汗为打赢”、“刀山敢上、火海敢闯”化作消防员的壮志豪情。四是强化“服务文化”，促进执法为民。积极回应人民群众对公平正义、公共安全和公共服务的新期待，推进监督制度化、责任明晰化、程序规范化、裁量刚性化、服务优质化的消防执法规范化建设，为进一步提升人民群众的消防安全满意度和幸福感。五是构建廉政文化，助推作风建设。坚持把廉政文化融入本职岗位、党性修养和权力行使之中，使广大消防员始终用“无我”的境界敬法慎权，自觉提高廉政制度的执行力。积极推行权力运行阳光操作,使敏感事务在阳光下“脱敏”，使热点问题在民主中“降温”，以廉政文化养廉化人，高品位打造消防队伍廉政文化精品工程。

总之，新时期消防救援队伍文化建设是一项系统性工程，是确保队伍团结稳定和队伍素质的重要手段。我们必须充分发挥文化的作用，积极推进文化创新，抢占文化竞争制高点，巩固文化阵地，用实际行动践行“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”的铮铮誓言，谱写中国特色社会主义消防救援队伍文化建设的新篇章。

第四篇：浅谈新形势消防救援队伍管理

浅谈新形势消防救援队伍管理

随着消防救援队伍改革的不断深入，消防人员身份改变，消防救援职能不断拓展，消防救援队伍踏上新的征程，同时队伍中许多矛盾也将不断凸显，不稳定因素和突发性苗头愈发增加，管理难度不断加大，消防救援队伍管理面临诸多考验和挑战。

内外部出现诸多因素，队伍管理面临新挑战。

（一）内部因素挑战复杂。一是理想信念缺失。近年来，随着队伍新鲜血液的注入，90后、00后逐渐成为队伍主流，这些人群大多生活条件优越，经受了一定的教育，“尚物”主义严重，缺乏信仰，入党目的不纯，不崇尚荣誉，崇尚金钱，事事以自我为中心，过分计较个人得失，纪律观念差，没有正确的事业观、家庭观，挣多少花多少，不为家庭考虑，不为父母考虑，不为将来考虑，缺乏责任感。二是不稳定因素增多。90后是抱着电脑长大的，00后是抱着手机长大的，成长过程网络始终伴随，网络中许多不健康的东西和自由主义思想也始终伴随着他们，同时各种聊天交友软件泛滥，除了熟知的微信、qq外还有遇见、陌陌、脸脸、易信、来往、米聊、友加等等数不胜数，部分软件插入黄色内容及博彩软件，个别软件甚至很难看出是聊天软件，彻底管控容易造成人员流失、部分管控无法起到作用，只要每次用完立即删除，几乎无法发现使用痕迹和支付痕迹。三是思想波动大。许多消防员初始目的就是为了转业回家，如果不能转业回家讲面临两地分居，造成前途迷茫，心存顾虑，普遍存在等待观望甚至“混日子”的思想。政府专职队员因工作机制无法顾家，一旦结婚，稍有家庭矛盾，即产生不稳定因素，同时工资待遇不高，一旦背负房贷，家属一人顾家，难以维持生计，流失率高，特别是许多多年培养的队员，因家庭压力不得不离开队伍，造成大量人才流失。

（二）外界因素挑战严峻

。一是执法工作亟待规范。随着改革深入，特别是《关于深化消防执法改革的意见》出台以后，消防执法工作将接受地方监督，特别是在当前从严治党的大背景下，除了面临群众监督和地方监察部门监督，还将面临法制部门的监察，甚至处罚未执行都可能面临纪委的质问，支队“两个规定”又要杜绝了许多问题，但消防执法人员缺乏基本法及地方法律法规知识，执法工作将面临重大挑战。二是财务工作亟待对接。财务工作即将对接地方，随着大队预算不算增加，财务工作事务不断增多，但大队财务人员缺乏专业知识，与地方财务标准存在较大差距，即使中介机构帮助检查整改，但日常问题难以处理，财务工作压力不断加大。三是业务能力亟待加强。改革以来，加强了训练项目的训练强度，但训练仅限于单兵和小范围战术，支队党委出台了“一企一档”“防消联勤”等一系列措施加强灭火战术及熟悉演练，但消防站将绝大部分精力集中在训练科目，消防站主官将精力放在“精兵”，忽略面临问题的“精策”甚至面临杂草火灾不知周围危险源和面临危险源如何处置。面临迫在眉睫的“大应急”和“国家队”除了“精兵”还缺乏“精策”。

面临诸多考验，支队党委强化党组织建设、开展“纪律作风强化月”、推广应用“装备管理系统”、修订“两个规定”、完善“一企一档”让基层“沉心凝神”，也为新形势下基层队伍管理提供了思路和要求。

“传承”与“创新”结合，推进队伍管理正规化

（一）加强党建引领，建强“思想”堡垒。完善组织建设和组织程序，强化党组织统领作用，发挥党员引领作用，认真学习党组织工作方法，坚定党员信仰，引领队员思想，帮助树立正确的人生观、价值观，带动队伍凝聚正气、焕发活力，建立健全荣誉机制，激发荣誉观，重塑比、学、赶、超的“铁军”正气。

（二）把握疏堵结合，建强“归属”堡垒。学习推广手机检查程序，定期检查信用记录，严格检查队员手机支付、财务信用等刚性支付，禁止队员间借钱，家庭需要一律逐级反映借钱；健全内部娱乐设施，建好开放电教室，常态开放，将一个人的“手机游戏”变为多人的“电脑游戏”，开放个人思想“孤僻地带”，让一人玩，变成大家玩，把握思想脉搏，加之正确引导，让个人融入队伍。

（三）引进走出学习，建强“能力”堡垒。加强与地方交流学习，打破以往思维模式，学习先进经验，开拓创新，尽快适应当前新形势、新要求。同时，加大对专业岗位人员的培养力度，定期邀请法律、财务、体能训练等专业人员授课，提高指战员专业知识。大队内部每日开展开放式交流学习，提高各岗位人员业务能力。

（四）监督奖惩体系，建强“监督”堡垒。将周清查工作做深做实，出台量化积分考评制度，将周清查列入个人绩效考核、评优评先量化积分班级评比。建立问题整改台账，落实问题整改时间，整改责任人及整改措施。有效发挥周清查监督指导作用。引进第三方财务机构和法律机构，定期对财务和执法工作按照地方标准进行检查，查缺补漏弥补不足，加快对接进度。

（五）优抚优待体系，建强“关爱”堡垒。落实各项优抚优待政策，在重要节日、重大安保期间慰问困难指战员家属，定期组织家属座谈会，提高指战员家属对消防工作的支持，解决指战员后顾之忧；待条件成熟，成立工会，协调解决指战员家庭、子女入学、医保报销等问题；针对日益繁重的执勤压力和长期不断的安保任务，结合现有营区资源，积极开展文娱活动，每周组织两次观影活动，每周组织一次班级k歌、篮球、足球对抗赛，节假日组织会餐，进一步缓解指战员压力，营造栓心留人的环境。

第五篇：消防救援队伍严明纪律教案

做到纪律严明，打造过硬队伍教案

前言：

消防救援队伍作为一支纪律部队，“纪律严明”是队伍自诞生之日起就具备的鲜明特质，只有坚持实行严密的组织、严肃的纪律，按准现役、准军事化建设管理，才能为打造过硬队伍、有效履行使命提供坚强保证。

授课目的：

通过理论授课，与指战员一起学习贯彻习总书记训词的深刻内涵，教育和引导指战员将训词内化于心，外践于行，强化使命担当，以最优状态投身消防救援事业。

目录：

一、纪律严明的重要性质

二、纪律严明的生动实践

三、纪律严明的工作要求

第一部分 纪律严明的重要性质

令严方可肃军威，命重始足整纲纪。总书记指出，九十多年来，我们党栉风沐雨、历经坎坷，不断从胜利走向胜利，纪律规矩是重要保证。面对新的形势任务，各级党组织要站在政治和全局的高度，充分认清纪律严明的极端重要性，始终把全面从严治党重大政治责任扛在肩上、落到实处，广大消防救援指战员更要把严格遵守纪律规矩内化于心、外践于行，努力打造一支纪律严明、铁令如山的过硬队伍。

纪律严明的重要性体现在以下几个方面：

（一）纪律严明是落实消防救援队伍建设标准的必然要求

党不以规矩则乱，人不以规矩则废。违纪往往是从破规开始的。如果规矩立不起来、严不起来，很多问题就会慢慢产生出来。当前，消防救援队伍正处在转型升级的关键期，只有坚持挺纪在前、关口前移，把纪律规矩贯穿到管党治党、建队治队全过程各领域，才能实现初始即严、一严到底。

全面从严治党必须纪律严明

党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，党的制度建设取得了丰硕成果，管党治党的“笼子”越织越密，“篱笆”越扎越紧。我们党已初步形成了以《党章》为根本，以民主集中制为核心，以准则、条例等党内法规为主干的党内法规制度体系。

消防救援队伍作为新组建的队伍，必须从一开始就把党纪党规抓起来、严起来，向更高更标准努力，营造风清气正，干事创业的浓厚氛围。

全面从严治队必须纪律严明

总书记在训词中强调，消防救援队伍要严格教育、严格训练、严格管理、严格要求。落实这一要求，必须始终坚持依法治队、从严治队方针，严格按大纲训、按条令管、按纪律严，确保队伍始终在法治轨道上运行。

长期以来，消防救援队伍结合工作实际制定了一系列符合队伍职业特点的纪律和规章制度，涵盖了执勤战斗、训练、改革等方方面面，形成了以条令条例为统领，以规则、规定、办法、细则为补充的制度体系，为依法从严治队提供了重要遵循，全体指战员必须自觉遵守、严格落实。

（二）纪律严明是保持消防救援队伍纯洁巩固的必然要求

纪律严明是消防救援队伍建立内部秩序、调节内外关系、维护集中统一、保持团结巩固的重要手段。总书记强调，要严肃各项纪律，确保政令军令畅通;要保持严明的作风和铁的纪律，确保部队的高度集中统和安全稳定。消防救援队伍的发展历程表明，正是有了严明的纪律，才有效保证了广大指战员在任何时候任何情况下，始终做到党叫干啥就干啥，党指向哪里就行动到哪里。

保持政治属性需要纪律严明

应急管理部是“政治机关”“战斗机关”，其直接管理的消防救援队伍，肩负着党和人民赋予的光荣使命，具有鲜明的政治属性。总书记在训词中要求，队伍要坚持党的绝对领导，坚决听从党的号令，这是保持队伍政治属性、性质宗旨的最高政治纪律。对此，全体指战员要头脑特别清醒、态度特别鲜明、行动特别坚决，决不能有任何动摇、任何迟疑、任何含糊。

历史上，苏联共产党全面放弃对军队的领导，导致苏联军队政治纪律松池、政治属性弱化，在“8.19”事件中苏联军队拒绝执行命令，甚至有的直接投靠反对派，最终导致苏共土崩瓦解，苏联分崩离析。对此，有学者形象地说“苏共20万党员时建国、200万党员时卫国、2000万党员时亡国”。这个曾经连续执政超过70年，让世界各国无产阶级学习和敬仰的大党为什么会有这样的结局?很重要的一个原因是政治纪律被动摇了，党中央的权威没有了，谁都可以言所欲言、为所欲为，党内思想混乱、纪律松弛。

当前，队伍转制任务已经完成。全体指战员将在落编定岗、转型升级中面对利益得失、使命任务、职能拓展的考验，需要持续坚守纪律底线，始终以党的旗帜为旗帜、党的方向为方向，坚决做到党叫干啥就干啥，以坚决听党话跟党走的实际行动诠释忠诚，以思想境界的提升坚定忠诚，以奋发有为的工作践行忠诚。

保持集中统一需要纪律严明

总书记强调：“党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要加强纪律建设，越要维护党的团结统一，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。”消防救援队伍部署点多线长面广、任务重，面临的救援形势越来越严峻、救援任务越来越艰巨，要随时准备打仗、打硬仗、打大仗、打胜仗。只有始终保持严明的纪律，才能所向披靡、攻无不克;否则，就会成为一盘散沙，毫无战斗力可言。全体指战员必须持续强化纪律严明、执纪如铁的观念，强化纪律条条是铁规矩、项项是硬杠的意识，养成任何时候任何情况下都必须严格执行，愿意不愿意、理解不理解都必须坚决照办的行动自觉。

2018 年8月，山东寿光遭遇有气象记录以来最严重洪涝灾害，应急管理部紧急抽调山东本省17地(市)及天津、河北、江苏消防队伍10837名指战员投入抢险，并首次将机构改革后的消防、安全生产救援、救灾等部门和力量进行融合，虽然参战力量多、构成多元化、持续时间长，但却是指挥最顺畅、配合最默契、氛围最和谐的一次。实践证明，组建国家综合性消防救援队伍的战略决策是英明的，按纪律部队标准建设管理是切实所需的。如果没有统一的指挥、统一的制度、统一的纪律，要使天南地北的队伍在短时间内形成集中统一的整体，这是不可想象的。

保持安全稳定需要纪律严明

消防救援队伍是党和人民的安全卫士，决不能在自身安全稳定上出任何问题。抓安全保稳定，既是完成使命任务必须解决的重大课题，也是保证指战员生命安全和装备完好无损的保底工程。各级对此从来都是强调的重而又重、抓的紧而又紧，尤其注重严守纪律规定、筑牢安全防线。

实践充分证明，抓安全保稳定，短期靠管理，长期靠纪律。特别是随着队伍内外环境的发展演化、使命任务的拓展深化、队员成分的更新变化，面临的安全矛盾、安全隐患、安全风险日益突出，需要把加强纪律性摆在更加突出的位置，时时绷紧安全弦，处处编好安全网，从严明纪律抓起，从落实制度严起,做到言行服从纪律、工作遵守纪律，确保人人在纪律约束之内、事事在纪律规范之中,使纪律成为指战员安全发展的守护神,队伍纯沽巩固的铁规矩。

（三）纪律严明是确保消防救援队伍完成任务的必然要求

毛泽东同志指出，路线是“王道”，纪律是“霸道”。“纪律是执行路线的保证，没有纪律，党就无法率领群众和军队进行胜利的斗争。”

从事职业的战斗属性、遂行任务的高危属性，决定了消防救援队伍必须把纪律严明作为一条基本要求，贯穿于遂行任务全过程，始终保持枕戈待旦的应急状态，培育敢打必胜的战斗精神，塑造“人民消防爱人民”的良好形象。

保持应急状态必须纪律严明

我国是灾害事故多发频发的园家，不仅要季节性地防汛抗旱防台风、防雨雪冰冻、防森林草原火灾，还要一年四季防地震、防火灾、防事故。一些重大灾害事故超出常规判断，给应急处置带来很大挑战。人民群众对公共安全的关注度越来越高，对灾害事故造成的人员伤亡容忍度越来越低，对防范处置工作提出了更高标准和更高要求。

满足人民群众日益增长的安全需求是消防救援队伍使命所系、职责所在。多年来，队伍在工作实践中积累形成了“5分钟消防”“24小时驻勤备战”等快速反应机制，有效确保了灭火救援、抗震救灾、抗洪抢险等重大任务圆满完成。面对“全灾种”和“大应急”的全新形势，迫切需要我们持续保持应急战备状态。这种状态没有战时和平时之分，没有工作日与节假日、白天与黑夜之别。这种状态也不是“等”出来的、“守”出来的，而是依靠纪律“练”出来的、“严”出来的，唯有执行严格的训练和战备纪律，才能确保消防救援队伍始终保持箭在弦上、引而待发的良好备战状态，做到遇有情况第一时间报告、第一时间响应、第一时间调度、第一时间高效处置。

培树战斗精神必须纪律严明

消防救援随时面对血与火、生与死的现实考验，职业风险高、牺牲奉献大，是和平时期人员牺牲最多的职业之一。面对遂行任务的高危属性，要做到在灾害事故面前敢冲锋打头阵，哪里有灾情、就冲向哪里，什么地方最危险、就战斗在什么地方，明知会有牺牲、毅然逆向而行，靠的绝不是一时的心血来潮，靠的是在长期常态严格教育、严格训练、严格管理、严格要求中培养形成的铁的纪律和过硬的战斗作风。

纪律严明是建设强大军队的铁律，一支军队只有建立在纪律严明的基础上，才能成为一支攻必克、战必胜的威武之师。中华人民共和国成立以来，消防救援指战员在一次次重大任务中，直面生死、血染战旗，塑造了一座座不朽的精神丰碑。放眼当下，我们接过总书记授子的队旗，就是接过了守护人民安宁、维护社会稳定的重担，就是向党和人民作出了庄严承诺。只有始终做到纪律严明，大力培养“一不怕苦、二不怕死”的战斗精神，才能在血与火、生与死的严峻考验面前，不畏艰险，逆向前行，坚决完成党和人民赋予的神圣使命。

树立良好形象必须纪律严明

在中国传统文化中，严明的纪律不仅被认为是赢得战争胜利的关键，还被认为是事关民心向背的重大问题。凡是纪律严明，对民众秋毫无犯的军队，往往能够得到人民的支持拥护和衷心爱戴。我国古代就有“刑起于兵、师出以律”之说，意思是军队一出动，就必须绳之以纪律。刘邦与民约法三章、曹操割发代首、岳家军“ 冻死不拆屋、饿死不掳掠”，树起的是形象，赢得的是民心。

我军历来重视严明军纪。很多人可能不曾想到，我们军队最早的群众纪律竟是不拿老百姓一个红薯。“三湾改编”后，工农革命军在向井冈山进军途中，有人挖老百姓的红薯充饥。毛泽东当即给部队规定，不准拿老百姓一个红薯。这看似简单的一条规定，却成为了人民军队执行铁般纪律的底蕴，凝聚了赢得战争的深厚伟力，在短短22年间，完成长征壮举，赢得了抗日战争、解放战争的胜利，一路高歌猛进，建立了中华人民共;和国，谱写了一部严守纪律、军民齐心的辉煌史诗。

长期以来，消防救援队伍作为同老百姓贴得最近、联系最紧的队伍，有警必出、闻警即动，奋战在人民群众最需要的地方。无论是驻守祖国边疆，还是身处繁华闹市，无论是平时执勤训练，还是战时冲锋陷阵，消防救援指战员始终以严明的纪律，赢得了党和人民的高度评价。

第二部分 纪律严明的生动实践

纪不信不立，律不行不彰。多年来，消防救援队伍坚决贯彻全面从严治党、依法从严治队方针，始终以铁的纪律凝聚意志力量、强化行动自觉，持之以恒正风肃纪，强化担当迎接大考，英勇无畏履行使命，经受了一次又一次考验，打赢了一场又一场硬仗，夺取了一个又一个胜利，谱写了一部执纪如铁、律令如山的壮丽史诗。

（一）在正风肃纪中重塑政治生态

消防救援队伍听令而行、闻令而动，以百折不挠、一往无前的拼劲立身为旗，以踏石留印、抓铁有痕的狠劲革除积弊，以滴水石穿、铁杵成针的韧劲培树新风，巩固和保持了风清气正、开新图强的良好政治生态。

以上率先树导向

转隶移交后，消防救援队伍迅速开展为期3个月的集中教育整训，释放出贯彻“两严两准”要求，依法从严治队的强烈信号。领导干部带头进课堂、上操场、站排头、当标兵，学习教育直抓，战备训练真严，作风纪律真改。认真扎实召开民主生活会，本着对事业、对班子、对同志高度负责的精神，主动拿起批评与自我批评的武器，揭短亮丑，起到了脸红心跳、出汗排毒、加油鼓劲的作用。

崇严尚实立新风

消防救援队伍紧密结合工作实际，梯次开展多个专项整治活动，大力纠治形式主义、官僚主义等不正之风。以常态监督检查保持压力，及时对广大指战员一些问题苗头提醒帮助，发现违纪问题及时处理，警示告诫。点名道姓通报多起违反作风规定的典型案例，组织观看《警钟》、《永远在路上》等警示教育片，传导了强大压力。队伍从上到下、从内到外都发生了深刻变化，人心士气实现大凝聚，政治生态实现大重塑。

（二）在改革大考中书写合格答卷

改革是新时代最鲜明的特征。消防救援队伍着眼历史大格局，立身改革大变局，应势而动、顺势而为、乘势而上，政治关口过得硬，利益面前不动摇，安全稳定靠得住，向党和人民交出了无愧于历史、无愧于时代的合格答卷。

过好政治关

全面深化改革，啃的是硬骨头，趟的是深水区，打的是攻坚战。可以说，这场开新图强的改革大考，考的是思想上的，是现实上的，但归根结底是政治上的。为此，各级深人开展“ 维护核心，听从指挥”“传承红色基因、担当强军重任”等主题教育，持续兴起学习贯彻总书记授旗训词的热潮。中央军委下达集体退出现役命令后，20万消防救援指战员闻令而动、雷厉风行，不讲条件、毫无怨言，坚决服从组织安排，饱含热泪脱下军装，整体移交至应急管理部，以严明的纪律，经受住了重大政治考验，展现出过硬的政治标准、过硬的素质能力和过硬的纪律作风。

过好利益关

改革必然涉及方方面面利益的调整，难免会引起指战员这样那样的思想问题。对此，各级党组织始终把保持人员思想稳定贯穿改革全程，不断强化指战员讲大局讲党性、讲纪律讲团结意识，以及感情服从原则、局部服从全局、个人服从组织、小道理服从大道理意识。及时掌握队伍现实思想动态，弄清指战员思考什么、期盼什么、关心什么、忧虑什么。针对不同的思想问题，深人细致地做好一人一事思想工作，切实把思想政治工作做到每个人每件事上，落实到改革的每个方面、每个节点。正确贯彻物质利益原则，对指战员的一些合理要求，既主动深人做好说服教育工作，又认真负责地排忧解难。通过积极引导，广大指战员进一步提升了思想境界，算清了政治账、责任账、利益账，不纠结于转制后穿不穿军装、对应什么级别、安排什么岗位，听令而行、依令而动，以最快速度完成转隶移交任务。

过好稳定关

稳定是改革的根本前提，纪律是稳定的重要保证。消防救援队伍紧紧围绕以稳促改目标，牢牢把握稳中求进工作基调，坚持把准方向、平稳过渡，确保了转制改革顺利进行。严格落实条令条例。持续开展学条令用条令活动，细化完善各级各类人员岗位职责、工作标准和行为规范，使全体指战员都在纪律规范内工作、学习和生活;认真研究新形势下部队管理面临的新情况新问题，探索治军带兵特点规律，倡导依法带兵、以情带兵、文明带兵、科学带兵的良好风气。从严肃政治、组织、财经、宣传等纪律，到落实“禁酒令”、防范网络泄密“十条禁令”的具体要求，紧盯“人、车、网、酒、密"等重点环节和“小、散、远、直、弱”等重点单位，消防救援队伍在防风险、除隐患、治薄弱上持续用力，始终以严于平时的超常措施、高于时的超高要求执行铁规禁令，有力增强了特殊时期、重点时段、关键部位的管控力度，有效压实了安全责任。

（三）在任务考验中扛起如山使命

纪律连着战斗力，守纪才能打得赢。多年来，消防救援队伍虽然编制体制几经调整，但始终把纪律严明作为一条基本要求贯穿于战备、训练和任务行动之中，从而培育出无所畏惧、不怕牺牲的英勇气概和顾全大局、众志成城的革命风格。面对党和人民赋予的监督执法、灭火救援、服务社会、保护生态资源的神圣职责，广大指战员以铁一般的纪律、铁一般的担当扛起如山使命、夺取了一次次战斗胜利、谱写出一曲曲英雄赞歌。

立起实战导向

广大指战员观念上彻底转变，认识上根本提高，从本质上弄清了“战斗力标准是什么”“战斗力现状怎么看“战斗力建设怎么办”。树立“唯一的战斗力标准。各级党委突出灭火教援工作的中心地位，紧紧围绕打得赢、搞建设、谋发展，把队伍各级的思想认识、工作理念、工作重心、工作保障集中到任务上来。坚持“打赢”的战斗力标准。突出“根本”的战斗力标准。将战斗力标准贯彻到政治工作、作战训练、教育管理、后勤保障等一切岗位、一切人员、一切工作，使决策部署聚焦战斗力，工作安排围绕战斗力，资源保障倾斜战斗力，检查督导突出战斗力。

坚持从严治训

仗在什么条件下打，队伍就在什么环境中练。消防救援队伍始终将依法施训、从严治训要求贯穿训练过程，使训练纪律成为提升战斗力的“倍增器”。加大模拟化、基地化训练力度，通过真烟真火、真枪实弹、真景实地的实战训练，拉近“操场”与“战场”之间的距离。把军事训练成绩作为战土考学、选改士官、评选优秀士兵的“硬杠杠”，立起了“训练有为、训练有位、训练有功”的浓厚氛围。激发调动了练兵热情，有效提升了训练水平，增强了遂行多样化任务的实战能力。

始终冲锋在前

在熊熊烈焰里，向火而行、奋勇向前，用逆行背影开辟条条救援通道;在滚滚落石前，星夜驰援、深人震区，用科学施救创造一个个生命奇迹。每当党和人民需要的时候，一代又一代消防指战员在血与火、生与死的严峻考验面前，总是视灾情为命令、视纪律如生命，挺身而出、勇往直前。无论是天津8.12、靖江4.22、响水3.21等一场场重特大火灾扑救，还是抗击四川汶川地震、青海玉树地震、盐城射阳龙卷风等自然灾害抢险救援，全体指战员闻令即动、冲锋陷阵，逆火前行、舍生忘死，用赤诚和担当筑起坚不可摧的安全屏障，用鲜血和生命书写了一部感天动地的奉献史。

第三部分 纪律严明的工作要求

天下之事不难于立法，而难于法之必行，纪律严明确立的是打造过硬队伍的根本途径，是推进消防救援队伍建设发展的重要保证。各级必须始终坚持纪律部队建设标准，坚持全面从严治党、依法从严治队，严守政治纪律和政治规矩，压紧压实“两个责任”，突出加强教育管理，着力打造干事创业的强大势场，着力营造风清气正的政治生态，推动队伍建设正规有序、全面过硬。

（一）严守政治纪律和政治规矩

政治纪律和政治规矩是最重要、最根本、最关键的纪律。全体消防救援指战员必须坚定不移地把政治纪律和政治规矩作为最高政治要求，旗帜鲜明讲政治、信念坚定守规矩，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

持续抓好学习教育

总书记指出，不能把理想信念当口号喊，严格纪律规矩必须架起“高压线”。广大指战员要充分运用集中学习、宣讲辅导、讨论分析等手段，形成高强度、全方位、立体化的教育格局，不断强化政治纪律和政治规矩意识。持续深入推进“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”活动，督促引导全体指战员严格落实“五个必须、五个决不允许”，切实做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。

严肃党内政治生活

党内政治生活是锤炼党性、提高思想觉悟的熔炉，有什么样的党肉政治生活，就有什么样的党员、干部作风。要发挥党内政治生活的“教育”功能，不断清除党内各种错误思想和不良倾向，提高广大党员的思想认识。要发挥党内政治生活的“团结”功能，通过开好党内民主生活会、组织生活会，让班子成员之间、党员之间的不同意见相互碰撞、相互交锋，真正使广大党员在组织生活大熔炉里接受洗礼、改造思想，锤炼党性、站稳立场，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

坚决做到看齐追随

看齐追随不仅是对党员的要求，也是对消防救援队伍各级组织和全体指战员的要求。各级党组织对党的理论和路线方针政策，对总书记的决策指示，必须认真传达学习，深刻领会精神要义，不折不扣的贯彻执行，确保政令畅通。要自觉做到向总书记看齐，向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，确保政治上站稳立场，思想上辨清方向，行动上令行禁止

（二）严格队伍教育管理

严管铸形，教育凝神，形神兼备方能相得益彰。各级要坚持依法治队、从严治队不放松，持续加大教育管理力度，努力通过教育强化纪律观念，努力通过管理规范制度落实，努力通过执纪匡正风气，努力形成党委依法决策、机关依法指导、队伍依法行动、队员依法履职的良好局面。

持续强化法纪观念

消防救援队伍要始终保持对法纪的敬畏之心，不断强化守法纪讲规矩的意识，对标道德高线，不触纪律红线，守住法律底线，养成依章履职责、依法促落实、依规抓督导的良好习惯。观念养成必须注重细节，无论是起床着装、站队集合、整理内务，还是出操训练、站岗值班、吃饭就寝，都要严格按条令条例办事，通过一点一滴磨炼，培养依法依规工作生活的良好习惯；必须持之以恒，做好打“持久战”的准备，只有常抓不懈、持之以恒，在日复一日、年复一年的不断实践中，才能形成自觉、养成习惯。

切实立起严格标准

依法从严治队是队伍建设各个领域、各个方面都要遵循的基本原则。消防救援队伍各级必须坚持按纲要建、按大纲训、按条令管，持续正规“四个秩序”。

指挥员要切实端正对消防员的根本态度，坚持依法依规文明抓管理带队伍，严禁打骂体罚，坚决防止发生侵犯消防员合法权益的问题。消防员要加强自我约束，提高自身修养，自觉接受指挥员管理，始终做到服从命令、听从指挥。要把加强内部团结突出出来，持续深入开展“三互”活动，努力营造有利于指战员奋发向上、健康成长的良好内部环境。要建立单位、社会、家庭三位一体的“监控网”，构成消防救援队伍管理的主体网络，既让指挥员管理消防员，又让消防员监督指挥员，实现网络互动管理，做到有问题能及时发现、及时报告、及时靠上去做好疏导工作。

始终坚持严格执纪

以严的标准、严的要求执行纪律，以铁的规矩、铁的举措追究责任，确保执行命令不打折扣、落实法规不搞变通、纠正偏差不走过场、处理问题不留情面。

落实形势分析、安全检查等制度，定期组织开展专项清理整治行动，及时堵塞管理漏洞，牢牢把握队伍安全发展的主动权。盯紧发生在消防员身边的不正之风，对侵占消防员利益、插手热点敏感事务、“ 四风”等方面的现实问题，保持高压严治态势。

强化日常监督管理，发现问题及时谈话咨询、提醒纠正，让党员干部真切感受到纪律有硬度、组织有温度，严管就是厚爱、治病为了救人，从而更加相信组织、信赖组织，更加严格要求自己。

坚持抓在经常、严在日常，把教育管理工作渗透到时时处处事事，教育引导指战员慎独慎初、慎小慎微，培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力。