第一篇：下乡驻村扶贫个人工作总结

2017年年底，本人从部队转业至...省人民检察院。2018年1月至2020年6月，按照组织安排，下乡开展驻村扶贫工作。三年来，在省院党组，区委区政府，镇党委政府的正确领导下，在。。村“两委”成员帮助下，及窑庄村第一书记。。同志的指导下，积极落实驻村扶贫工作，现将本人驻村扶贫工作情况总结如下。

一、走村入户，摸清村情民况

驻村后，在。。村村干部的帮助下，连同第一书记通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情民况调研。一是参加村两委班子工作推进会，详细听取了党员干部群众对当前重点工作的意见和建议以及村里急需解决的问题等，初步掌握了窑庄村的基本情况。二是进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对村集体经济发展的看法，坚持问题导向。三是通过谈心、座谈会等形式与窑庄村“两委”班子进行深入的交流，与“村两委”班子紧密联系，在。。镇党委的领导下，为全村脱贫攻坚工作打下了良好的组织基础。

二、严于律己，遵守组织纪律

作为驻村干部我深刻地认识到这次驻村工作的意义，树立了为人民服务的宗旨观念，提高政治站位和行动力，深入群众，体察村情、民情，把群众利益放在第一位，把群众安危冷暖挂在心上，弘扬求真务实的精神，扎扎实实地为群众办实实在在的事情。驻村以来，我严格遵守工作纪律，每月在村工作时间不少于20天，与第一书记、村两委干部一道坚持在村工作，严格执行考勤、请销假、外出报备等日常管理制度。

三、聚焦重点，落实驻村工作

驻村以来，本人紧紧围绕驻村工作目标和任务，聚焦工作重心，有力推进驻村工作的落实。

在驻村工作中，我主要做了以下几点工作：1、协助第一书记进行扶贫资料的制作、整理、完善工作;2、协助第一书记、帮扶干部走村入户，掌握贫困户详细信息，根据贫困户的致贫原因制定切实有效的帮扶措施;3、协助村“两委”完成村级其他大项工作;4、协助第一书记走访调查，宣传国家政策、中央和省委一号文件、法律法规，解决群众切身困难问题，听取群众建议;5、积极参与农村环境整治工作，切实做好重中之重的扶贫相关工作；

6、进行了大量的数据采集工作，确保贫困户信息的高度精准化。同时镇村两级积极联动，整合全村之力，积极落实扶贫政策，协调推进“精准扶贫十大工程、八个一批、六个精准”。同贫困户吃“连心饭”，拉近帮扶干部，镇村相关扶贫干部，驻村干部与贫困户的距离，消除贫困户和干部之间的生疏感。

四、主要工作实绩

一是在院党组的强力支持之下，连续四年解决农户种子化肥问题，共计101万余元。省院三个支部帮扶党支部，50名党员干部与27户建档立卡户形成结对帮扶关系，帮扶干部慰问结对建档立卡户折合人民币15万元。

二是2017-2019年因户制宜实施到户展业项目，14户农业农机具微型小货车，种植5户养殖3户，3户个体经营，1户资产收益，合计投入项目资金59.4万元，产业总体发展趋势良好。全村医疗、养老参保率全覆盖，16-60周岁参保率达到100%。

三是整村实施易地扶贫搬迁项目，目前居住在徐家台安置点56户213人，九哈家6户22人，自主安置8户20人。建档立卡户自筹1万元，政府补助20万元／户，非建档立卡户11.5万元，政府补助4.5万元／户。村级水、电、路条件全部达到脱贫标准，安置点小区文化广场、党员活动室、卫生室等基础设施已建成并投入使用。

四是全村农户经过自身努力和政府帮扶，从2015年底农民人均可支配收入2968元以下，贫困发生率27.01%，到现在人均可支配收入6684.41元，贫困发生率为0，搬迁后群众居住环境得到改善，交通便捷、网络全覆盖，彻底解决看病难、上学难、通行难等问题。群众精神面貌大大提升，生活发生了翻天覆地的变化。

五是村级集体经济方面。目前村上有50万元的互助资金，收取占用金4.02万元，贫困村“破零”工程资金50万元由乐都区统一实施光伏产业，2019年收益4.4万元。共计8.42万元。

六是有意愿的劳动力技能培训30人次烹饪8人，装载机1人，挖掘机4人，有驾驶证16人，电焊1人，贫困家庭全覆盖。

五、工作体会

三年来的驻村工作实践，收获颇丰，受益匪浅。千方百计为村民排困难、办实事的同时，自己实现了个人素质、理论水平、综合能力的进一步提升。通过深入接触群众，了解群众，让我在实践中聆听了民意，吸收了民智，增强了替群众着想、为群众解忧和做好群众工作的能力，让我对党的一系列农村政策有了更深入、更深刻的理解。

六、下一步工作打算

如今，帮扶村实施了易地扶贫搬迁，群众住上了小区新楼房，过上了好日子，整村达到了脱贫标准，实现了稳定脱贫。按照组织的安排，我被调整回省院开始新的工作，同时也结束了自己的驻村生活。下一步，我将在。。党支部的领导下，一如既往地干好本职工作，始终“不忘初心、牢记使命、继续前进”克服种种困难，敢担当能吃苦爱学习办实事，争做一名优秀检察干警。

2020年7月1日

第二篇：驻村扶贫个人工作总结

驻村扶贫个人工作总结

朱攀

一、按照上级部署，落实各项帮扶工作

自驻村工作以来，我根据脱贫攻坚驻村工作队的部署要求，在我馆第一书记带领下，在最短的时间熟悉和投入工作，迅速行动起来，通过走村入户了解社区基本情况。分析贫困户致贫原因，制定有效帮扶措施落实，力求做到帮扶精准，工作中做到服从大局、服从指挥、全力以赴。

二、发挥单位所长，科技助力精准扶贫

（一）协助第一书记联络组织单位新时代文明实践活动科技志愿者服务队面向中厂、麻虎两镇镇举办“决胜全面小康 践行科技为民”全国科普日——陕西科技馆“科技志愿者服务基层”活动。此次活动，单位以深化科技志愿服务为中心，积极发挥科技志愿力量，以实际行动落实科技助力白河县扶贫工作。

（二）发挥我馆资源优势，协助第一书记协调单位投资3万余元在中厂镇中心小学捐建“科技爱心书屋”及捐赠2万余元的智能机器人，捐建捐赠活动充分体现了陕西科技馆科普教育的服务职能，践行科学教育扶贫，改善中厂镇中心小学科学教育环境。

（三）积极响应落实县委县政府举办的“白河县农特产品消费扶贫活动”, 协助配合第一书记代表单位在白河购买价值7万余元的红薯粉条、木耳、腊肉等农特产品。帮助当地贫困群众实现增收。

（四）推动社区产业发展。协助第一书记推进同心社区金银花产业发展，配合第一书记积极协调单位在项目扶持资金的落实。以壮大社区集体经济，实现群众不断增收。现已落实资金10万元。

（五）抓好我馆包扶的18户贫困户的帮扶工作，按照脱贫攻坚

工作要求，坚持每月驻村不少于20天，入户不少于1次，进行交友帮扶宣传政策，了解基本情况，制定落实帮扶措施。

三、驻村扶贫协助抓好社区重点工作

围绕中厂镇脱贫攻坚任务和同心社区脱贫攻坚实施计划，配合我馆帮扶第一书记积极抓落实。

一是协助第一书记持续深入推进本社区新民风建设，让精神扶贫为脱贫攻坚固本培元，用榜样的力量引领新风正气。为深入开展新民风建设。协助社区组织开展“道德评议”、“弘扬新民风抵制升学宴”、“扫黑除恶专项打击”等活动。

二是协助落实“八个一批”扶贫措施，完成好各项精准扶贫工作，保质保量完成好同心社区脱贫任务。

三是完善贫困户档案信息。按照脱贫攻坚工作队要求，协助包村干部、社区文职人员完善社区贫困户档案，完成了在册贫困户131户362人信息录入、核对、更新同步国扶办、省大数据。

四是全力配合社区认真落实:1.一查一补两落实工作。对全社区所有农户围绕三落实、三精准、三保障逐项逐户进行全面排查。2.协助社区全面开展“三排查三清零”工作。3.为了进-步巩固和深化“三排查三清零”工作成果，配合社区开展了三排查三清零“回头看”工作。4.全力以赴配合好县摘帽国家抽查，以及县退出国家普查工作。5.配合社区完成全国第七次人口普查前期数据采集及录入工作。6.帮助社区干部整理2020年省级绩效考核所需备查资料，确保绩效考核验收顺利完成。7.根据省市县工作安排，参加全省脱贫攻坚县级交叉检查。8.协助社区两委完成新一届社区两委班子换届工作。

四、再接再厉，推进下一步帮扶工作

2020年是脱贫攻坚工作的收官之年，我深知身上的担子和任务的艰巨，我将以饱满的工作热情、积极的工作态度迎难而上，在不断地实践当中总结和创新，力求做到帮扶精准、群众满意。

第三篇：2017年驻村工作队扶贫下乡工作总结

###委驻###村驻村工作汇报

在县委、县政府的正确领导下，在县扶贫办的指导下，在镇、村党委的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学发展观，认真贯彻落实省、市、县有关文件精神，加强政治理论学习的同时，我们全身心投入驻村帮扶工作，积极做好帮扶指导工作，取得了阶段性的成效。从以下几个方面，切切实实地开展了帮扶工作，简要汇报如下：

一、###村的基本情况 ：

###村地处县级公路沿线，村民聚居地距公路沿线步行十分钟之内可达，自然村与行政村之间及联户路基本实现硬化。村内电、网已实现全覆盖。经过多年的退耕还林建设，聚居点附近绿树环荫，树木覆盖率逐年稳步提升。同时村委、包村领导及相关帮扶单位长期深入一线工作、贴近群众，积极宣传扶贫及惠农政策。

全村总户数231户，总人口849人（户籍人口750人），2017年建档立卡贫困户35户104人，贫困发生率13.87%，其中：低保户 9户18人，占贫困人口的17.3%；五保户3户3人，占贫困人口的2.9%；因病10户，占比28.6%；因残4户，占比11.4%；因缺资金12户，占比34.3%；因缺技术 3户，占比8.6%；因缺劳力6户；占比17.1%；(一)村级组织建设情况。村委会现有办公楼栋，委班子健全，村支部班子成员3人，其中一名支部书记，两名支委。村委会班子成员4人，其中村长、会计、文书、计生专干各 1 人。

(二)经济发展情况。2016年贫困户农民人均纯收入仅为###元。###村自然村贫困户##户，##口人，没有根耕地，也没有集体企业，是一个经济发展较为落后的村。

1、农村经济结构调整情况。全村经济结构单一，种植中，以核桃收入为主。由于受传统习惯的影响，村里种植经济作物很少。在蔬菜种植方面，种植简单，大多为露天种植，反季节性蔬菜少。

2、农民收入情况。该村农民收入的主要来源外出打工，农业收入仅有核桃种植，收入不稳定，二是养殖业。全村具有一定的养殖业基础，可以养殖鸡、猪、牛等，但都是家养，不具备经济规模，收益很低，二、开展的主要工作(一)健章立制，规范管理。

驻村以后，我们从健章立制入手，重点建立了四项工作制度：

一是例会制度。规定每周二为工作队例会日，要求工作 队员对上周开展的工作进行汇报，讨论工作存在的不足，并安排部署下周工作。二是学习制度。每周三二下午为学习日，学习有关的理论、方针、政策，以提高自身的政策理论水平。三是工作制度。严格按照县里的统一要求，工作队员坚持吃住在村，坚决做到不吃请、不扰民，和群众同吃、同住、同劳动。四是请假制度。切实做到有事请假，不迟到、不早退。

(二)调查研究，吃透村情。

根据县里统一安排，我们及时研究制订工作计划。提出了调研工作“十 必到”的工作要求。即：对党员骨干分子的门要进到，交流谈心的深度要达到;对村里致富能人的致富项目要看到，致富真经要讨到;对村里的贫困户、困难户，困难根源要找到，贫困症结要挖到;对村两委班子几年来的工作得失要总结到，努力方向要找到。

按照这“十 必到”的工作要求，我们重点采取五种方法深入开展调查研究工作。一是召开工作队队员会，由村领导、包村干部讲解农村工作的一些方法，虚心向他们学习，尽快熟悉农村工作;二是召开村两委班子座谈会，听取村两委对村里基本情况的介绍，逐步熟悉村情;三是采取与个别干部谈心的方法，听他们对村里发展情况的介绍;四是走访贫困户户，对村里在养殖、种植方向有代表性的农户深入家中或田间地头，进行个别交流;五是普遍调查，对全村的农户逐一走访，听取意见和建议。在此基础上，我们召开工作队会议进行认真讨论，在听取镇里的意见和建议的基础上，初步吃透了村情，找出了村里贫困的根源。有了切实可行的扶贫思路。

为此我们做了以下几个方面的工作：一是加大培训力度，半年来我们共组织各类培训3期，培训群众60余人，提高了群众养殖、种植等方面的技能。二是关心群众疾苦。勤走访、多亲近、交实心。先后走访帮扶户200余次，收集总结村民意见60余条，为帮扶户送去有价值的帮扶物资。三是为群众排忧解难。帮助1户群众解决了住院报销的问题，解决1户群众子女上学问题，还为2户群众帮忙联系解决了就业问题。

(三)搞好引导，脱贫增收。

一是引导更多农民弃农经商，到县城做生意;二是引导村民进城打工、劳务输出，让更多的村民走出土地，开阔眼界，转变观念;三是引导农民搞一些小加工;四是引导农民学技术，通过学习，让他们掌握一定的实用技术，以增强自己发家致富的本领。在我们的帮扶引导下，有1户贫困户有养殖意愿，正在积极筹备中，村里外出务工人员也增加了许多。同时在乡镇府的帮助下，开展“一村一品一主体”产业扶贫行动,大力发展特色优势农业产业。政府贴息贷款，集中资金优势，参与温泉乡新大象集团万头生猪养殖专业合作社项目，同时以企业结对帮扶资金为契机（####公司帮扶资金50万元），参与###公司生态园肉牛养殖项目，项目建成后预计每户贫困户年收入增加#000元左右。将为村集体带来#万元的收入，并带动深度贫困户增加收入#万元。本村的经济状况有了明显的提高。

三、存在的问题和下一步工作打算

今年，我队帮扶工作虽然取得了一定的成绩，同时也存在诸多的不足：一是与扶贫办联系较少，交流少，工作思路有待创新，帮扶能力有待提高;二是帮扶结对效果不明显，未及时掌握结对户信息，结对帮扶进展缓慢;三是推动帮扶村主导产业发展进度缓慢，我们将进一步攻坚克难，进一步提高上显村产业发展。

我们力争做到：一是促进帮扶村两委班子工作新突破，行政效能要有新提高;二是加大培训力度，进一步增加农民在增收、就业、技能等方面的知识;三是加强“一对一帮”扶工作的进一步开展，落实“一对一”帮扶的各项任务;四是为帮扶村做好食品药品宣传工作，保障村民用药饮食安全;五是着重抓好突出贫困群众帮扶力度，减小贫富差距带来的矛盾争端，优化扶贫资金、项目的分配和落实。六是加强帮扶队伍建设，组织帮扶队多学习，提高帮扶的能力。

2017年，将按照县委、县政府的总体部署，县扶贫办的具体要求，进一步加大资金投入、立足实际、整合资源，加强与帮扶乡镇的联系，加大对群众的帮扶力度，力争帮扶工作取得更大成效。

###委驻村工作队

工

作

汇

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第四篇：下乡驻村工作总结

下乡驻村工作总结

A办事处于2003年12月15日正式成立，办事处成立后处党工委非常重视下乡驻村工作，本着“驻村不增员、帮民不扰民”的原则，以“干部经常受教育、群众长期得实惠”为目标，紧紧围绕发展农村经济这一中心，抓住加强农村基层组织建设这个关键，充分发扬“四实”作风，扎实开展了驻村工作，进一步密切了党群、干群关系，全面推进我处各村经济发展。

一、基

本情况A办事处下辖7个村委会，2个村民小组，有市派工作组5个、8人。年初处党工委为加强驻村工作，特成立了A办事处下乡驻村工作领导小组，由处党工委书记任工作组组长，党务副书记和市派工作组组长任副组长，处党工委根据《B市第三批干部下乡驻村工作安排实施意见》制定了我处下乡驻村工作安排意见，具体安排了我处驻村工作并从机关各科室抽调52名机关干部进驻到7个村委会、2个村民小组，现我处共有市派工作组5个、8人，处派工作组7个、52人。

二、开展工作情况

1、深入开展十六大精神、十六届三中全会及区、州、市党委全委（扩大）会议精神，各驻村工作组充分发挥自身优势，结合各村实际，切实担当起了宣传员，积极主动地与所在村组党支部密切配合，做好宣传并组织学习。同时各驻村工作组按照处党工委的安排，积极组织广大村民围绕十六届三中全会展开大讨论，召开座谈会等多种形式，深入学习领会精神。

2、各驻村工作组深入贯彻落实中央、区、州、市关于同邪教组织斗争的方针、政策，组织各村村民开展了农村反邪教警示教育活动，各驻村工作组积极与各村党支部、村委会配合，协调各方关系分别请市党校等有关人员为各村村民，进行反邪教有关知识的讲座，全处在农村反邪教警示教育活动中共办培训班15期，参训人员3820人，通过学习教育，使基层干部和农民群众认识邪教、反对邪教，进一步将各村领导干部、党员、团员、农民群众的思想统一到贯彻落实州、市党委全委扩大会议精神上来，集中精力发展经济。

3、广泛开展“三级联创”活动，切实抓好农村基层组织建设，增强党支部的战斗力和凝聚力。各驻村工作组结合新形势、新任务，按照办事处党工委“三级联创”工作的安排意见，针对所驻村“两委”班子现状，协助村“两委”召开班子会议，党员群众代表会议，广泛征求意见，确定创建“五好”村党支部的级别及创建措施。同时协助村“两委”班子制定2004年党建精神文明及经济发展计划，做到目标明确、任务明确、职责明确。同时为扩大“五好”村党支部创建的实效，按照市委组织部的要求，我处在全面继续深入开展“党员承诺服务区”活动的基础上，今年在各村又开展了“党建系列教育月”活动，在个别村组开展了“四培养”活动等，各驻村工作组抓住这一有利时机，协助村党支部加大对党员的教育培训，积极参与到各项创建活动中，加强了村党支部的建设，增强党组织的战斗力。

4、切实抓好产业结构战略性调整。各驻村工作组把发展农村经济，增加农民收入做为下乡驻村的最终目标和最根本的出发点和落脚点。走家入户，摸清所驻村的基本情况，掌握每个农户的生产生活情况，帮助农户理清发展思路。各驻村工作组结合我处实际和各村的自身优势，组织村民重点围绕城市经济大力发展二、三产业为主要内容进行讨论、座谈。驻村工作组协助所在村理清发展思路并最终确定各村要围绕城市扩容实现由以种植业的农业产业结构向以二、三产业、产业结构的转变。并面向市场需求，调优产业结构，发展特色产业，为广大村民增加收入打好基础。一年来我处各驻村工作组给全处村民提供致富信息42条，转移农村劳动力283人，提供保洁，家政等就业岗位53个，有重点地转移和安置了一批农村富余劳动力，为农民增加了收入。

5、积极化解农村各类矛盾，做好农村稳定工作。各驻村工作组充分发挥“信访接待站”的作用，协助村“两委”构建信访网络，疏通信访渠道。各驻村工作组深入农户家中，了解群众疾苦，全面掌握所驻村生产、生活状况，尤其要到问题多、群众意见大，热点、难点、焦点问题多的群众中去寻找问题根源，寻找解决问题的途径和办法。一年来市派工作组共解决各类矛盾纠纷80件，其中一般性群众纠纷73件，上访事件7件，协助解决重大信访件1件，有效制止了一批上访事件的发生，确保了一方稳定。

6、规范村级事务管理，不断深化“两公开”工作。各驻村工作组根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《新疆维吾尔自治区村级组织工作规范》和《村民委员会组织法》，协助村“两委”班子在充分针求意见和讨论的基础上健全、完善了各项规章制度。一是继续深入开展了“四民主、两公开”为主要内容的“民主日”活动，使“民主日”活动成为解决一些焦点问题的有效载体。二是协助村“两委”按办事处要求每季度做好财务、政务两公开工作，并督促所驻村做到一事一公开，随时发生随时公开，接受群众监督。三是宣传党的各项方针政策和法律法规，逐步推行依法治村和实行民主选举、民主管理、民主决策、民主监督的“四民主”管理模式，教育启发农牧民群众依 12全文查看

第五篇：下乡驻村工作总结

下乡驻村工作总结

A办事处于XX年12月15日正式成立，办事处成立后处党工委非常重视下乡驻村工作，本着“驻村不增员、帮民不扰民”的原则，以“干部经常受教育、群众长期得实惠”为目标，紧紧围绕发展农村经济这一中心，抓住加强农村基层组织建设这个关键，充分发扬“四实”作风，扎实开展了驻村工作，进一步密切了党群、干群关系，全面推进我处各村经济发展。

一、基本情况 A办事处下辖7个村委会，2个村民小组，有市派工作组5个、8人。年初处党工委为加强驻村工作，特成立了A办事处下乡驻村工作领导小组，由处党工委书记任工作组组长，党务副书记和市派工作组组长任副组长，处党工委根据《B市第三批干部下乡驻村工作安排实施意见》制定了我处下乡驻村工作安排意见，具体安排了我处驻村工作并从机关各科室抽调52名机关干部进驻到7个村委会、2个村民小组，现我处共有市派工作组5个、8人，处派工作组7个、52人。

二、开展工作情况

1、深入开展十六大精神、十六届三中全会及区、州、市党委全委（扩大）会议精神，各驻村工作组充分发挥自身优势，结合各村实际，切实担当起了宣传员，积极主动地与所在村组党支部密切配合，做好宣传并组织学习。同时各驻村工作组按照处党工委的安排，积极组织广大村民围绕十六届三中全会展开大讨论，召开座谈会等多种形式，深入学习领会精神。

2、各驻村工作组深入贯彻落实中央、区、州、市关于同“法轮功”等邪教组织斗争的方针、政策，组织各村村民开展了农村反邪教警示教育活动，各驻村工作组积极与各村党支部、村委会配合，协调各方关系分别请市党校等有关人员为各村村民，进行反邪教有关知识的讲座，全处在农村反邪教警示教育活动中共办培训班15期，参训人员3820人，通过学习教育，使基层干部和农民群众认识邪教、反对邪教，进一步将各村领导干部、党员、团员、农民群众的思想统一到贯彻落实州、市党委全委扩大会议精神上来，集中精力发展经济。

3、广泛开展“三级联创”活动，切实抓好农村基层组织建设，增强党支部的战斗力和凝聚力。各驻村工作组结合新形势、新任务，按照办事处党工委“三级联创”工作的安排意见，针对所驻村“两委”班子现状，协助村“两委”召开班子会议，党员群众代表会议，广泛征求意见，确定创建“五好”村党支部的级别及创建措施。同时协助村“两委”班子制定XX年党建精神文明及经济发展计划，做到目标明确、任务明确、职责明确。同时为扩大“五好”村党支部创建的实效，按照市委组织部的要求，我处在全面继续深入开展“党员承诺服务区”活动的基础上，今年在各村又开展了“党建系列教育月”活动，在个别村组开展了“四培养”活动等，各驻村工作组抓住这一有利时机，协助村党支部加大对党员的教育培训，积极参与到各项创建活动中，加强了村党支部的建设，增强党组织的战斗力。

4、切实抓好产业结构战略性调整。各驻村工作组把发展农村经济，增加农民收入做为下乡驻村的最终目标和最根本的出发点和落脚点。走家入户，摸清所驻村的基本情况，掌握每个农户的生产生活情况，帮助农户理清发展思路。各驻村工作组结合我处实际和各村的自身优势，组织村民重点围绕城市经济大力发展二、三产业为主要内容进行讨论、座谈。驻村工作组协助所在村理清发展思路并最终确定各村要围绕城市扩容实现由以种植业的农业产业结构向以二、三产业、产业结构的转变。并面向市场需求，调优产业结构，发展特色产业，为广大村民增加收入打好基础。一年来我处各驻村工作组给全处村民提供致富信息42条，转移农村劳动力283人，提供保洁，家政等就业岗位53个，有重点地转移和安置了一批农村富余劳动力，为农民增加了收入。

5、积极化解农村各类矛盾，做好农村稳定工作。各驻村工作组充分发挥“信访接待站”的作用，协助村“两委”构建信访网络，疏通信访渠道。各驻村工作组深入农户家中，了解群众疾苦，全面掌握所驻村生产、生活状况，尤其要到问题多、群众意见大，热点、难点、焦点问题多的群众中去寻找问题根源，寻找解决问题的途径和办法。一年来市派工作组共解决各类矛盾纠纷80件，其中一般性群众纠纷73件，上访事件7件，协助解决重大信访件1件，有效制止了一批上访事件的发生，确保了一方稳定。

6、规范村级事务管理，不断深化“两公开”工作。各驻村工作组根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《新疆维吾尔自治区村级组织工作规范》和《村民委员会组织法》，协助村“两委”班子在充分针求意见和讨论的基础上健全、完善了各项规章制度。一是继续深入开展了“四民主、两公开”为主要内容的“民主日”活动，使“民主日”活动成为解决一些焦点问题的有效载体。二是协助村“两委”按办事处要求每季度做好财务、政务两公开工作，并督促所驻村做到一事一公开，随时发生随时公开，接受群众监督。三是宣传党的各项方针政策和法律法规，逐步推行依法治村和实行民主选举、民主管理、民主决策、民主监督的“四民主”管理模式，教育启发农牧民群众依法行事。

7、加强农牧民的培训，用社会主义文化占领农村阵地。一是各驻村工作组利用基层组织建设有力时机，加强了村民在维护新疆稳定反对民族分裂和非法宗教活动的教育等。一年来由各驻村工作组组织开展的各类培训11期，共7个村的1230人参加培训，协助办事处举办报告会8场，共有936人参加；二是各驻村工作组从各村实际出发，组织村民开展联谊晚会、元旦晚会及庆“三八”文艺汇演，座谈会等一些群众喜闻乐见的文化教育活动；三是驻村工作组结合公民道德建设月活动，将“讲文明、树新风”活动在各村开展起来，利用争创全国卫生城市的契机，开展环境卫生综合整治，引导农民改善环境，倡导文明新风。四是各驻村工作组针对A办事处各村的实际情况，有针对性的组织村民进行学习，如南五工二村工作组结合该村市场股份制改制专门聘请市司法局有关人员加强了对村民的普法教育，再如八工一村、小三四工一村等外出务工人员较多，驻村工作组积极与市劳动保障局联系为村民讲解有关劳动保障、维护权利等方面的内容；六工庙村、中沟村以农业生产为主，办事处驻村工作人员积极与处科技办联系为村民讲授农业生产知识等，使广大农民群众全方位地接受到了各类知识的培训。

8、积极开展“五好”驻村工作组创建活动。处党工委首先成立了创建“五好”驻村工作组工作领导小组，按照市委有关文件精神，对我处开展“五好”驻村工作组创建工作召开专题会议进行安排，成立了“五好”驻村工作组创建评审委员会，制定了“五好”驻村工作组考核细则，将“五好”驻村工作组实行动态管理，严格按“五个好”的考核内容，落实驻村工作各项制度和要求，处党工委加大对驻村工作日常督促检查，建立通报制度，同时处党工委将处派“五好”驻村工作组的评选与部门年终考核挂钩，形成各部门争创“五好”，各部门人员人人争创“五好”的创建局面。6月中旬街道党工委对市派五个工作组和处派工作组进行了验收，结合党工委创建“五好”驻村工作组评审领导小组评定，评出四个市派“五好”工作组和一个处派“五好”工作组和一个市派“四好”驻村工作组并在“七一”表彰大会上分别为他们命名授牌。

三、存在问题

1、个别市派工作组的单位领导对驻村工作重视不够，驻村工作开展的较少，没有打开工作局面。

2、个别驻村工作队员工作懈怠，缺乏工作责任心和紧迫感，影响了工作的正常开展。