第一篇：2020年公司党支部党员教育培训工作总结

2020年公司党支部党员教育培训工作总结

2020年xx公司党支部始终将抓好党员培训教育工作作为全面从严治党的重要任务，以服务大局、坚持创新、注重实效为原则，深入开展党的学习教育活动，对广大党员进行教育培训，使公司广大党员理想信念进一步坚定，党性观念进一步增强，改革意识进一步强化，优良作风进一步发扬，履职能力进一步提高，先锋模范作用进一步发挥，不断增强党的生机活力。现将相关工作汇报如下：

一、2020年以来工作

（一）建立健全xxx思想教育培训长效机制

一是巩固拓展xxx主题教育成果，总结提炼主题教育的成功经验做法，不断深化巩固主题教育成效，把学习贯彻xxx重要讲话和重要指示批示精神作为公司党支部党员教育培训“第一议题”，纳入了公司党支部理论学习计划，引导公司广大党员干部把不忘初心、牢记使命作为终身课题。二是完善党支部理论学习相关制度，制定印发《2020年公司党支部理论学习计划》，编制印发《2020年党员学习手册》明确学习内容、学习重点。使党支部理论学习体系更加完备、开展学习活动更具有指导性和操作性，保证了党支部开展理论学习活动始终保持运行在严格规范的制度化轨道上。

（二）强化党员教育实效

一是推进党员领导干部培训。根据xxxx《关于组织参加干部教育培训中心专题培训班的通知》要求，积极组织公司领导班子5名成员完成了《2020年xx专题培训》x个课程，x学时的个人自学，提高了在新形势下驾驭全局、谋划发展、依法行政、自我创新的能力。二是推进党务干部培训。积极组织公司2名党务干部完成了《2020年xx专题培训》x个课程，x学时的个人自学，提升了党务干部专业化能力。三是推进让党积极分子培训。积极组织公司1名入党积极分子完成了《2020年xx培训》x个课程，x学时的个人自学，增强了入党积极分子的思想政治水平和工作效能，营造“学理论、强担当、增本领、抓落实”的浓厚氛围。

（三）丰富党员日常教育形式

xx公司党支部始终把加强理论学习作为加强和改进领导班子自身建设以及提高党员干部素质的基础性工作，持之以恒、常抓不懈。

一是注重围绕企业中心工作，组织党员干部职工学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九大、十九届四中、五中全会精神，学习《xxx（第三卷）》、xxx大会上的重要讲话精神、xxx新冠肺炎疫情防控工作的重要指示批示、xxx关于学习党史、新中国史的重要论述等，进一步推动了xxx思想在xx公司大学习大普及大落实。

二是以三会一课、主题党日活动等推动党员教育培训正常开展，2020年，支部班子成员在各类学习中积极发言，支部书记亲自备课准备，班子其他成员也都能以身作则，正确处理工学矛盾，严格参加集中学习研讨、认真开展个人自学等学习活动，做到了带头学习、带头发言和带头调研。2020年全年公司党支部组织支部全体党员开展集中学习x次，集中研讨x次，领导班子集中研讨x次，主题党日活动x次，切实实现了支部班子成员与其他党员干部“共同学习、共同领会、共同提高”，对“武装头脑、促进提高、推进落实”起到了积极作用，进一步浓厚了理论武装的学习氛围。

三是加强案例培训，组织公司全体党员收听观看习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话和颁奖仪式，观看《让党旗在防控疫情斗争第一线搞搞飘扬》等视频资料，引导广大党员学习先进典型和身边榜样。组织公司全体党员到党员政治生活馆参观学习，通过参观党员警示教育厅，警醒广大党员干部时刻保持清醒头脑，强化底线意识，争做清正廉洁的表率，永葆共产党员的政治本色，勇于担当、善于作为，努力营造了风清气正的良好政治生态。集中组织党员重温了入党宣誓，进一步强化了全体党员的党性观，激励大家时刻牢记党员身份，立足本职岗位建功立业的精神动力，用实际行动信党、爱党、跟党走，永葆党员的先进性和纯洁性。

二、存在问题

xx公司的党员教育培训工作，总体上看，已步入了制度化、规范化的轨道，但也存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。一是一些党员参加理论学习不积极，有被动应付的现象。二是党员教育管理的实效性和针对性还不是很强，形式还不够灵活。三是学用结合不够，在理论体系把握上和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上结合不够好。

三、下一部工作计划

一是全面加强党员教育管理工作。用科学的理论武装广大党员的头脑，增强宗旨意识，引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，从根本上增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性，在xx公司发展中主动尽己所能，发挥先锋模范作用。

二是改进党员干部教育培训方式，制定长远的培训规划和年度计划。适应当前形式和发展的需要，准确掌握党员的思想动态，改进培训方式，利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育的针对性，增强培训的实效性。

三是加强党章和党性党风党纪教育。把党章作为加强党性修养的根本标准和必修课，深入开展党章和党的基本知识、党史国史、党的优良传统和作风教育，引导党员坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求。

第二篇：公司党员教育培训工作总结

公司党员教育培训工作总结

其中女党员名，35岁以下党员 名，本科以上学历 人，大专以上学历 人，高中以上学历 人。

二、主要做法

近几年来，我们不断加大对党员的教育管理力度，开展了理想信念、”学党章、正党风、守党纪”、”三个代表”重要思想、科学发展观、”为民服务创先争优”、以爱国、爱企、团结、和谐、发展、文明为主题的核心价值观教育、党的十八大精神等主题教育，不断强化党员目标责任管理，使党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动公司持续快速发展提供了坚强的组织保证。

（一）领导重视，明确责任，不断创新教育机制。汇宇公司领导班子十分重视党员的教育培训工作，把党员的教育培训和公司的日常生产结合起来，不断提高党员的政治业务素质，切实做到”围绕经济抓党建，抓好党建促发展”，始终把党员的教育作为兴企之策，长久之计。在教育方式上，采取以”三会一课”学习为主，充分发挥远程教育的作用，在每年年初即精心制定党支部学习计划，将党支部学习计划与公司中心工作同计划、同部署、同施行，在公司全面推行”一讲二学三论四看”培训教育方式。”一讲”即邀请专家进行专题讲座；”二学”即集中学习和个人自学；”三论”即以党小组为单位组织讨论；”四看”即参观爱国主义教育基地、地县两级重点建设项目工程、先进事迹展和观看红色影片。(m.depeat.Com)在教育内容上，突出邓小平理论、”三个代表”重要思想、科学发展观、理想信念、宗旨观念、法律法规等，坚持把政治理论、政策法规、业务技能和市场经济知识，特别是经营管理知识以及领导艺术、组织协调能力作为培训教育的主要内容，既注重广度，又务求深度，做到常规教育与专题教育、政治学习与业务培训、丰富知识与提升能力”三个结合”，去年先后邀请专家2次，举办全员安全生产等业务培训班100余人次。

（二）健全各项制度，不断规范教育行为。在加强党员教育工作中，我们注重建立和完善党员教育工作各项制度，坚持用制度来规范党员教育的行为。从日常教育管理，组织关系转移、流动党员、离退休党员管理等实际情况出发，制订了相应的党员教育制度，对于矿山上的公司员工，公司定期组织相关人员到矿山送学习资料并开展教育培训。同时，我们还就党内组织制度，党员定期学习制度、三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善，进一步规范了党员教育管理工作。

（三）扎实开展党建活动，不断丰富教育管理内容。我们还将党员教育管理融入党建活动之中，以开展深入扎实的党建系列活动来不断丰富党员教育管理内容。针对企业各岗位业务性较强，生产一线通常实行”三班倒”情况，为确保”组织生活不间断、党员教育不停顿、市场发展不减速”，公司党支部积极引导，按照”小型、分散、灵活”的原则，开展形式多样的组织活动。公司党支部首创”积木累积式”党支部活动方法，利用晨会、饭前饭后、班前班后等”边角料”时间，以”简短、灵活、新颖、实用”的形式对党员职工进行教育，较好的解决了企业生产与党组织活动”撞车”的问题，收到了较好的教育效果。公司党支部还根据公司生产需要来制定培训教育计划，突出岗位技能培训这个重点，培养了一批充满活力、业务娴熟、技术精湛的青年岗位能手，使他们在公司转型升级发展中发挥了骨干作用。公司青年党员阿吉元在党支部的帮助和支持下，通过公司外派学习后，结合自己多年工作经验，成功对板材切割机进行了技术改造，不仅减少了安全生产事故，而且生产效益提升了近20%，成为全体员工学习的榜样。通过树立典型，弘扬正气，促使广大党员以更大的热情投身工作，为党员教育管理拓宽了新的空间，更好地激发了基层党组织和党员活力。

三、存在问题与原因

一是由于公司生产任务繁重，对党员教育培训缺乏深度和力度，党员教育学习效果不明显，形式不够丰富。二是党员的教育培训和公司的发展结合的不够紧密，”围绕经济抓党建，抓好党建促发展”贯彻效果不明显。

四、下一步工作打算

（一）按照”围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作要求，积极探索党员教育培训工作新机制。重点加强党员在公司经济发展中作用发挥机制的创新与完善，使党员成为公司发展的助推器。

（二）进一步加大党员教育培训工作力度，改进党员教育培训方式。建立党员教育培训制度，不断加大党员教育培训工作力度，利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育培训的针对性，努力提高党员的整体素质和各项业务工作水平，为公司的各项工作顺利开展和公司的发展壮大提供坚强的组织保障。

（三）树立先进典型，发挥榜样力量。采取以点带面的方法，从公司各条战线挖掘先进党员的典型，总结典型经验。同时加大宣传力度，宣传先进班组和先进人物的典型事迹，使全体党员在典型的带动下奋发工作，锐意进取，为加快我公司更好、更快的发展做出自己应有的贡献。**汇宇石业有限公司党支部

2013年5月5日

第三篇：公司党员教育培训工作总结

**汇宇石业有限公司党员教育培训工作总结

近年来，汇宇石业有限公司党支部按照县委及园区党工委关于加强党员教育的有关要求，以理想信念教育为主线，以提高党员干部素质，增强基层党支部的凝聚力、战斗力，发挥好党组织和党员干部作用为目的，不断解放思想，开拓创新，积极开展形式多样的教育活动，使党员教育培训工作取得了较好的效果，现将党员教育培训工作总结汇报如下：

一、基本情况

汇宇石业有限公司党支部现有党员23名。其中女党员名，35岁以下党员 名，本科以上学历 人，大专以上学历 人，高中以上学历 人。

二、主要做法

近几年来，我们不断加大对党员的教育管理力度，开展了理想信念、“学党章、正党风、守党纪”、“三个代表”重要思想、科学发展观、“为民服务创先争优”、以爱国、爱企、团结、和谐、发展、文明为主题的核心价值观教育、党的十八大精神等主题教育，不断强化党员目标责任管理，使党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动公司持续快速发展提供了坚强的组织保证。

（一）领导重视，明确责任，不断创新教育机制。汇宇公司领导班子十分重视党员的教育培训工作，把党员的教育培训和公司的日常生产结合起来，不断提高党员的政治业务素质，切实做到“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”，始终把党员的教育作为兴企之策，长久之计。在教育方式上，采取以“三会一课”学习为主，充分发挥远程教育的作用，在每年年初即精心制定党支部学习计划，将党支部学习计划与公司中心工作同计划、同部署、同施行，在公司全面推行“一讲二学三论四看”培训教育方式。“一讲”即邀请专家进行专题讲座；“二学”即集中学习和个人自学；“三论”即以党小组为单位组织讨论；“四看”即参观爱国主义教育基地、地县两级重点建设项目工程、先进事迹展和观看红色影片。在教育内容上，突出邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、理想信念、宗旨观念、法律法规等，坚持把政治理论、政策法规、业务技能和市场经济知识，特别是经营管理知识以及领导艺术、组织协调能力作为培训教育的主要内容，既注重广度，又务求深度，做到常规教育与专题教育、政治学习与业务培训、丰富知识与提升能力“三个结合”，去年先后邀请专家2次，举办全员安全生产等业务培训班100余人次。

（二）健全各项制度，不断规范教育行为。在加强党员教育工作中，我们注重建立和完善党员教育工作各项制度，坚持用制度来规范党员教育的行为。从日常教育管理，组织关系转移、流动党员、离退休党员管理等实际情况出发，制订了相应的党员教育制度，对于矿山上的公司员工，公司定期组织相关人员到矿山送学习资料并开展教育培训。同时，我们还就党内组织制度，党员定期学习制度、三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善，进一步规范了党员教育管理工作。

（三）扎实开展党建活动，不断丰富教育管理内容。我们还将党员教育管理融入党建活动之中，以开展深入扎实的党建系列活动来不断丰富党员教育管理内容。针对企业各岗位业务性较强，生产一线通常实行“三班倒”情况，为确保“组织生活不间断、党员教育不停顿、市场发展不减速”，公司党支部积极引导，按照“小型、分散、灵活”的原则，开展形式多样的组织活动。公司党支部首创“积木累积式”党支部活动方法，利用晨会、饭前饭后、班前班后等“边角料”时间，以“简短、灵活、新颖、实用”的形式对党员职工进行教育，较好的解决了企业生产与党组织活动“撞车”的问题，收到了较好的教育效果。公司党支部还根据公司生产需要来制定培训教育计划，突出岗位技能培训这个重点，培养了一批充满活力、业务娴熟、技术精湛的青年岗位能手，使他们在公司转型升级发展中发挥了骨干作用。公司青年党员阿吉元在党支部的帮助和支持下，通过公司外派学习后，结合自己多年工作经验，成功对板材切割机进行了技术改造，不仅减少了安全生产事故，而且生产效益提升了近20%，成为全体员工学习的榜样。通过树立典型，弘扬正气，促使广大党员以更大的热情投身工作，为党员教育管理拓宽了新的空间，更好地激发了基层党组织和党员活力。

三、存在问题与原因

一是由于公司生产任务繁重，对党员教育培训缺乏深度和力度，党员教育学习效果不明显，形式不够丰富。二是党员的教育培训和公司的发展结合的不够紧密，“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”贯彻效果不明显。

四、下一步工作打算

（一）按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作要求，积极探索党员教育培训工作新机制。重点加强党员在公司经济发展中作用发挥机制的创新与完善，使党员成为公司发展的助推器。

（二）进一步加大党员教育培训工作力度，改进党员教育培训方式。建立党员教育培训制度，不断加大党员教育培训工作力度，利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育培训的针对性，努力提高党员的整体素质和各项业务工作水平，为公司的各项工作顺利开展和公司的发展壮大提供坚强的组织保障。

（三）树立先进典型，发挥榜样力量。采取以点带面的方法，从公司各条战线挖掘先进党员的典型，总结典型经验。同时加大宣传力度，宣传先进班组和先进人物的典型事迹，使全体党员在典型的带动下奋发工作，锐意进取，为加快我公司更好、更快的发展做出自己应有的贡献。

**汇宇石业有限公司党支部

2013年5月5日

第四篇：自来水公司党支部2011党员教育培训计划

自来水公司党支部2011

党员教育培训计划

为了深入学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，深化和巩固创先争优活动成果，结合本单位实际，制定2011年党员教育培训计划如下：

一、主要任务

1、扎实开展党员学习培训。公司党支部按照党员教育培训内容认真组织学习培训，努力营造浓厚的学习氛围，不断提高政治理论水平和党性修养，不断提高服务人民群众的本领。

2、认真谋划2011年工作。公司党支部结合党员教育培训计划，进一步理清全年工作思路，明确工作目标，制定工作措施。

二、培训时间、对象及方法

1、培训时间：2011年1至12月

2、培训对象：全体党员，重点是党员干部。

3、培训方法：采取集中学习、分散学习、个人自学相结合的办法进行。坚持集中辅导与分散学习相结合，学习交流与测试考核相结合。

三、培训的主要内容

1、政治理论知识的学习。重点学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》以及《大小兴安岭林区生态保护与经济转型规划》、区委贯彻落实四中、五中全会精神的实施意见。

2、区有关会议精神的学习。重点学习区局两会精神，进一步领会我区在政治、经济、文化、社会建设上的宏观部署和具体举措，提高广大党员的大局意识、责任意识。

3、党的有关法规文件的学习。重点学习《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党机关公文处理条例》等文件。

4、党的作风建设有关精神的学习。重点学习中纪委十七届五次全会精神和《中国共产党廉洁从政若干准则》，以及区委关于党风廉政建设和党员干部作风建设的相关文件。

5、本行业相关法律法规的学习。重点学习《中华人民共和国城市供水条例》、《中华人民共和国水法》及相关法律法规。

四、主要活动

党员教育培训主要围绕十七届四中、五中全会精神的总体要求，结合实际，开展好以下活动：

1、分层次培训。分别对公司班子成员、中层以上干部、全体党员进行培训，重点培训党章和党的基本理论、党的基本知识、党的路线方针政策和业务知识技能。

2、组织党员集中学习。除党支部集中组织的学习外，要求每名党员必须坚持自学，每天自学时间不少于1小时，要有自学笔记。

3、开展“向身边的先进学习”活动。组织学习先进典型事迹材料，及时挖掘本单位的先进典型，组织广大党员学习身边人、身边事。

五、有关要求

1、认真学习原文。党支部要组织全体党员认真学习专题原文，每个党员都要有学习资料和学习笔记。

2、保证学习时间。集中学习不得以会代训，党员集中学习时间每周不得少于2学时，每月集中学习时间不少于1天，同时要组织党员进行自学，保证每天自学时间不少于1小时，并做好学习笔记。

3、创新学习方式。公司党支部要结合本单位实际，采取多种有效形式，搭建学习的平台，丰富学习内容，提高学习质量。

中共呼中区自来水公司党支部

2011年1月7日

第五篇：党支部党员教育培训计划[范文模版]

党支部党员教育培训计划

为贯彻落实党的十九大精神，着力建设高素质专业化党员干部队伍，制定x党员教育培训计划。

一、目标任务

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习贯彻党的十九大精神为主线，以政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以业务能力提升为重点，教育引导全体党员坚守对党忠诚的政治品格，坚守严格严谨的工作作风，坚守精益求精的工匠精神，坚守自重自警自律的道德操守，做到既政治过硬、又本领高强，为推动各项工作提供有力保证。

二、基本原则

——坚持把党的政治建设贯穿始终。认真组织学习党章、新形势下党内政治生活若干准则等内容，教育引导全体干部旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，坚决服从党中央集中统一领导，把“四个意识”落实在本职岗位上、落实在具体行动上。

——坚持把坚定理想信念贯穿始终。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真组织学习党的十九大精神，坚持不

懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育引导全体党员牢记党的宗旨，坚定“四个自信”，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

——坚持把理论联系实际贯穿始终。坚持学思践悟、知行合一，推动党的十九大精神落实到工作全过程各方面。着眼于提高干部专业能力、专业精神，开展精准化的理论、政策、法规等专业培训，增强教育培训的针对性和有效性，提高做好新时代x工作的能力和本领。

三、主要措施

（一）专题轮训。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，x月初举办专题轮训班，分批次对全系统党员干部进行全员轮训。

（二）专题研讨。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和主题教育相关内容，认真组织开展学习研讨，促进学思践悟、知行合一。

（三）业务培训。结合学习贯彻中央、省委工作工作会议精神，适时邀请上级部门领导举办专题业务讲座。结合工作需要，适时举办系统党员干部业务素质提升轮训班。

（四）平时培训。加强岗位练兵，每季度举办一次业务技能大赛，形成比学赶超的学习氛围。积极选派党员干部参加上级业务培训，不断提高专业化能力。深化“青蓝结对”“师徒共建”等载体，推动教育培训融入日常、抓在经常。