第一篇：县应急管理局202_年工作总结暨202_年工作思路[本站推荐]

县应急管理局202_年工作总结暨202_年工作思路

202_年，在新冠肺炎疫情与应急管理工作交织迭加的形势下，县应急管理局在县委、政府坚强领导下，在区市应急管理部门的支持指导下，提高政治站位，加强领导、勇于担当、统筹兼顾、履职尽责，以党的建设为统领，切实抓好安全生产、防灾减灾救灾、法治政府、创城、脱贫攻坚等工作。现将202_年工作开展情况及202_年工作思路报告如下:

一、工作开展情况

（一）全力抓好新冠肺炎疫情防控工作。一是县安委办综合协调，召开三次专题会议，成立六个专班，明确牵头部门，对x市临时急救医院的供水、供电、供气、电梯、消防安全进行服务指导，全力保障x市临时急救医院安全运行；

二是帮助全县6个集中隔离点在制度、应急预案、疏散通道、排查隐患等方面进行指导服务。对全县临时隔离点（宾馆）、社区消防安全生命通道等进行检查，发现消防安全隐患x条，下发整改指令书x份。三是积极配合x做好居民区人员车辆登记，配送过氧乙酸消毒液200kg、酒精40kg。四是向全县各部门（单位）发放救灾帐篷x顶、折迭床x张、棉被x条、棉褥x条、棉大衣x件、消毒液x吨。

（二）全面加强安全生产工作。一是严格落实安全生产责任制。定期向县委政府汇报工作，提出加强安全生产工作措施；

召开3次安委会全体扩大会议，安排部署安全生产重点工作；

制定了《x县202_年安全生产工作要点》《202_年度安全生产行政执法计划》等，并积极组织落实；

签订了202_年度安全生产目标管理责任书x份，层层落实责任，严格奖惩。二是组织开展安全生产大检查。制定了《202_年度安全生产监管执法计划》，根据企业类型、风险等级确认检查及抽查频次，针对企业事故多发时段、生产经营季节特点明确检查人员。结合企业复工复产、春节、清明节、五一等环节组织开展安全生产大检查。共检查烟花爆竹经营单位x家，查扣伪劣烟花爆竹x件；

检查冶金企业x家，发现安全隐患x处，下达《责令限期整改通知书》x份；

检查工矿商贸企业x家（次），发现安全隐患x项，下达《责令限期整改指令书》x份、《现场处置措施决定书》x份。疫情期间，对x家复工复产企业进行执法检查，排查隐患x条，责令限期整改x家，责令暂时停产停业整改x家，并对查处的安全生产隐患，帮助企业制定“一企一策”整改措施。三是充分发挥安委会办公室的协调作用，组织有关部门在建筑施工、道路交通、物流市场、学校等重点场所开展了联合检查，共检查x家次，发现安全隐患x余处，目前已有个行业主管部门监督整改完毕。四是组织开展安全生产专项整治。组织开展了全县有限空间专项整治，全面辨识业有限空间基本情况，制订完善安全管理制度，规范有限空间作业管理，有效防范有限空间作业生产安全事故；

聘请专家对202_年度危险化学品专家指导服务整改情况进行跟踪督查，共检查企业x家，复查隐患x条；

配合自治区危险化学品专家指导服务组对宁夏伊品生物科科技股份有限公司重大危险源开展了专家指导服务，共发现安全隐患x条，目前已全部整改完毕。组织交通、住建、市场监管等部门开展了燃气单位专项整治，共检查危险化学品运输单位x家、燃气经营单位x家。五是组织开展“安全生产月”活动。6月16日组织安委会成员单位在x大街开展了安全咨询日活动，向群众和社会公众传播安全生产政策法规、安全科普常识等，发放各类宣传资料x余份。组织各单位、各企业参与安全知识微信有奖竞赛活动。采取线上线下相结合的方式，扎实推进安全宣传“五进”，制作宣传展板x余个，条幅x余条，发放宣传资料x余份。6月17日，6月29日分别在xx开展防震减灾应急演练，在xx开展液氨泄露应急救援演练活动。积极参加“世界环境日宣传活动”、“社会治安综合治理工作宣传日”“3.15消费者权益保护日”等宣传活动，发放各类安全宣传材料xx份，制作安全生产宣传横幅35条。六是根据国家和区市安全生产专项整治三年行动安排部署，制定印发总方案x个、专题方案x个、专项行动方案x个。七是推进企业安全生产标准化创建。目前，全县安全生产标准化达标企业中新增二级企业x家，x家企业开展全生产标准化对标对表创建工作，已申报二级标准化达标企业x家，正在进行创建x家。八是制定应急预案体系。修订了《x县重特大安全生产事故应急预案》《x县烟花爆竹应急预案》《x县危险化学品事故应急预案》《x县工贸企业安全生产事故应急预案》。九是统筹推进安全生产专项整治三年行动。印发了《x县学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述专题实施方案》，明确了党委（党组）学习要求和工作任务。制定了《x县安全生产专项整治三年行动实施方案》，形成了具有x特色的“1+2+17”三年行动实施计划。成立了由县人民政府常务副县长为组长的x县安全生产专项整治三年行动工作专班，制定了七项工作制度，强化了专项行动顶层设计。制定了安全生产专项整治三年行动时间表路线图建立问题隐患制度措施“两个清单”，统筹推进安全生产专项整治三年行动。在重点行业领域开展专项，其中，危险化学品领域x家次，排查隐患x条，下达执法文书x份；

工贸行业x家次，排查隐患x条，下达文书x份；

消防领域x家次，排查隐患x条；

文化领域x家，排查隐患x条，已整改x条；

农业农村领域x家次，整改隐患x条；

道路交通领域x家，发现隐患x处，下达整改通知x份。建筑施工领域x家次，发现安全隐患x条，下达责令限期整改治理书x份，责令停止施工x处，立案查处x家，罚款x万元；

油气长输管道领域x家次，排查隐患x条；

特种设备领域x家，发现隐患x条，下达特种设备安全监察指令书x份。强化安全生产宣传引导，充分利用宣传公示专栏、电子屏、标语、微信、电视专栏等，开辟安全文化宣传阵地和宣传平台，有针对性地开展安全生产专项整治宣传教育活动，推进内容形式、方法手段、渠道载体创新运用和实践推广。全县共举办安全讲座x场次，发动干部职工、群众x余人。

截止202_年9月，全县发生x起较大以上生产安全事故，死亡x人。

（三）全力抓好防灾减灾救灾工作。一是开展冬春救助工作，为全县x户x救助对象放救助资金x万元，切实保障受灾群众冬春期间的基本生活，确保受灾群众温暖过冬、安全过冬。二是贯彻落实全国全区森林草原防灭火工作电视电话会议精神，组织开展了x次森林草原防灭火安全检查，发现隐患x处，并督促完成整改，确保森林草原防火安全。完成了《x县森林草原防灭火应急预案》的起草修订。三是投入资金x万元，完成了防汛装备采购工作，极大的补充了防汛工作力量。四是贯彻落实全国全区防汛抗旱工作电视电话会议精神，组织召开全县防汛抗旱工作会议，安排部署防汛抗旱工作，签订202_年度防汛抗旱目标责任书。组织开展汛前检查x次，发现违法行为x处，已组织水政监察介入调查。对防汛物资、队伍、设施进行更新检查维护，确保物资到位、队伍待命、设施正常，防患于未然。完成《x县防汛抗旱应急预案》的起草修订。五是建立x县灾害信息员队伍。建立由乡镇（街道）、村（社区）主要负责人和干部职工组成的x人灾害信息员队伍。主要承担灾情统计报送，兼顾灾害隐患排查、灾害监测预警、险情信息报送等任务，协助做好受灾群众紧急转移安置和紧急生活救助等工作。六是组织开展x县202_年全国防灾减灾周活动。制定了防灾减灾宣传周活动实施方案，开展了x项具体活动，进一步增强全社会防灾减灾救灾意识，提高基层应急能力。

二、存在的问题

在肯定成绩的同时，也要看到应急管理工作存在的困难和问题：一是安全生产监管执法不严的问题。在执法中存在只检查，不执法、不处罚，只考核不问责，对违法违规企业失之于宽、失之于软，个别检查的隐患长期整改不到位。二是企业主体责任落实不到位。重生产轻安全的现象还普遍存在，安全生产法律法规落实的不到位，同时企业人员流动大，缺少安全管理人才，不会管的现象较为普遍。三是重点高危行业安全管理不断规范，但非传统高危行业等领域问题依然突出，一些隐患较多的区域，安全隐患治理费用相对不足，治理进展较慢。四是水上专业救援力量薄弱。全县没有专业水上救援队伍，灾情发生后，无法保障群众的生命安全。五是应急管理部门从事减灾救灾、防汛抗旱、森林草原防火工作人员不足，缺少专业人员，无法满足日益严峻的工作需要。

三、202_年工作思路

（一）学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产工作重要论述精神。学深悟透习近平总书记关于安全生产的重要论述，树牢安全发展理念，坚持“生命至上、安全第一”，扎实推进安全生产专项整治三年行动，增强从根本上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉。

（二）落实企业安全生产主体责任。提高企业安全管理能力,建立完善隐患排查治理体系,督促企业加大安全投入,大力开展安全生产标准化规范建设,加强企业安全管理制度建设。

（三）扎实推进安全生产专项整治三年行动。制定落实专项整治行动年度计划，持续推进重点行业领域安全生产专项整治，从根本上消除事故隐患。深化整治成果，提高整治成效，督促企业以实际行动切实解决安全生产中的突出问题。

（四）构建风险防范体系。按照“巩固、规范、精准、提升”思路，推进危险化学品、烟花爆竹、冶金等重点行业领域专项整治。针对节假日等敏感节点和“散、小、临”等领域开展针对性隐患治理。以x工业园区为试点，深入开展小微企业安全生产和消防安全综合整治，推动执法计划内企业建立“一企一档”和分级管控。

（五）开展安全隐患排查见底行动。充分发挥县安委会统筹引领作用，从覆盖范围、工作机制、责任公示、检查要点、重大事故隐患判定标准等方面为乡镇、部门提供指导。根据重点行业领域监管要求和隐患排查判定标准，梳理重点检查清单，进一步明确各行业主管部门的排查标准和责任。

（六）开展灾害综合风险普查。根据国家、自治区灾害综合风险普查工作部署要求，组织开展x县灾害综合风险普查。制定灾害综合风险普查实施计划，开展前期准备和全面调查阶段。

（七）扎实开展应急救援演练。在防汛抗旱、森林草原防灭火和危险化学品领域组织开展应急演练，提高应对突发事件风险意识、检验应急预案效果的可操作性、增强突发事件应急反应能力。

（八）强x县应急指挥调度分中心建设。建设应急综合管理平台，配套基础融合通信指挥调度相关软硬件系统，实现初步的互联互通和业务融合。同时开展应急管理数据治理建设，满足数据可视化，资源可视化的指挥调度需求，实现我县现代化应急管理体系建设。

（九）广泛开展安全生产宣传教育。组织开展好“安全生产月”活动，扎实推进安全宣传“五进”活动。充分运用微信、微博和移动客户端等新媒体，深化安全生产宣传。加强安全文化建设，大力弘扬公共安全文化，营造人人讲安全、懂安全、共创安全的道德风尚。

第二篇：应急管理局202_年上半年工作总结暨下半年工作思路

应急管理局202_年上半年工作总结暨下半年工作思路

今年以来，x县应急管理局认真贯彻落实国家、区市党委、政府关于安全生产工作决策部署，牢固树立安全发展理念，大力弘扬生命至上、安全第一的思想，以隐患查治为抓手，以事故预防为重点，以责任落实为主线，大力提升全县安全生产整体水平，为保障群众安居乐业，加快建成较高水平的全面小康社会提供良好的安全保障。

一、全县安全生产控制指标管控情况

xxxx年x-x月份，全县共发生生产安全事故x起，受伤x人，死亡x人，事故起数同比下降xx%、死亡人数下降xx.xx%，受伤人数同比下降xxx%。从目前情况来看，全县安全生产形势总体平稳。

二、上半年工作开展情况

（一）认真履行安全生产工作职责。一是紧盯重要场所和重点环节，做好重大节日和重点时段安全生产工作，开展分行业、分领域安全生产大检查。二是切实做好企业复产复工安全生产工作，坚决查处企业超强度抢生产，确保复工复产安全。三是全面排查整治废旧厂房、出租房、空置房、厂中厂的安全隐患，促进租赁房、厂中厂安全形势稳定好转。四是开展危化企业专项检查，成立由县长牵头、各分管县长带队的五个检查组和一个督查组，对各个领域展开拉网式排查。五是做好暖泉片区xx家问题企业安全环保突出问题整改落实工作。六是持续推进危化品综合治理工作，落实危险化学品一张图一张表建设工作，对全县危化企业实现精准管理。七是做好xxxx省级政府安全生产和消防工作迎检工作，由县安委办协调重点单位做好相关备查工作。八是组织开展道路交通领域安全大检查，切实整改道路交通领域存在的问题隐患。九是组织开展农业农村领域安全专项整治行动，按阶段开展全区域、全天候、全要素的安全隐患大排查、大整治。十是结合高温及汛期气象预警信息，督促各相关单位制定隐患排查、防汛减灾、避险撤离等防范措施和工作方案。十一是加强宣传教育培训，组织开展安全生产系统思维培训、工矿商贸企业安全管理人员培训、粉尘防爆技术和应用等各类培训xx次，参加培训人数xxxx余人。十二是严格执行xx小时值班和周末、节假日值班制度，与气象部门紧密配合，通过短信、QQ、微信等方式，及时发送极端天气预警信息，落实灾害天气各类防范措施。

（二）认真履行应急管理工作职责。x-x月份，全县发生应急事件xx起，其中道路交通事故xx起，占总起数xx.xx%；社会安全类x起，占总起数xx.xx%；其它突发事件xx起，占总起数xx.xx%。一是做好全县总体应急预案及各部门专项应急预案的修编工作，形成总体预案、专项预案、部门预案相衔接的应急预案体系。二是积极开展应急演练活动，有针对性地开展切合实际、涉及面广、公众参与度高的应急预案演练。三是加强应急物资保障体系建设，指导各职能部门结合行业领域主要风险源和应急工作实际，突出重点、因地制宜地做好应急物资储备工作。四是开展防灾减灾宣传、自救互救知识培训。通过张贴海报、放置展板、分发资料、现场咨询等方式，面向社会公众普及各类灾害事故知识和防范应对基本技能。

（三）认真履行党建工作、党风廉政建设主体责任。一是制定《x县应急管理局xxxx年党建工作要点》并组织实施。二是坚持理论学习教育制度化常态化。组织干部参加全国、区、市开展的执法视频培训、救灾和物资保障管理培训、防汛防旱工作会议、各类讲座等，为干部不断“充电”。三是加强党员干部队伍管理。落实领导干部个人重大事项报告、绩效考核等制度。在学习强国平台构建党员、非党员学习组织架构，并督促干部职工学习，目前在编在岗干部参学率达到xxx%。四是做好“下基层”活动。扎实做好每月“三进”工作，协助洪西村、洪广社区做好党建、谋划壮大村集体经济等工作。五是坚决贯彻《准则》《条例》，严明政治纪律和政治规矩。组织干部学习《中国共产党党内监督条例》、各级纪委全会会议精神和区、市、县领导重要讲话精神等，增强干部遵规守纪的思想自觉和行动自觉。节假日期间我局干部没有发生违纪违规行为。

（四）做好意识形态和精神文明等工作。一是建立每周集中学习和督学评学等制度，提高干部能力和水平。二是扎实开展志愿服务活动，推进我县文明城市创建工作。三是春节、元宵节、情人节等节点在x县电视台滚动播放《关于禁止制售燃放孔明灯的公告》，积极开展禁止生产、运输、销售、燃放孔明灯的宣传教育工作。四是做好网络舆情相关工作。五是做好新闻宣传报道工作。六是结合我局业务工作和“三进”活动，大力开展“七五”普法、公众应急常识等宣传，解答法律咨询，公开维权流程。七是做好政务信息工作。组织干部职工参加应急管理系统政务信息编报专题视频等培训。

（五）做好扫黑除恶专项斗争工作。积极开展涉黑涉恶线索摸排，在检查企业的同时，加强宣传，发放扫黑除恶宣传册xxx余册。对阻挠工程项目建设、涉及企业商业秘密等黑恶案件进行摸排。设立扫黑除恶专项斗争举报箱和联系电话，对社会公开便于投诉举报。

（六）扎实做好精准扶贫工作。我局现有xx户帮扶贫困户，定期组织干部深入欣荣村建档立卡户家中了解生产生活实际，宣传区、市、县脱贫攻坚扶持政策。春节前后走访慰问了洪广镇欣荣村xx户贫困户，带去xxxx元慰问金。

（七）做好保密工作。组织干部学习保密法、党政机关工作人员保密须知，做好涉密文件管理。及时清退xxxx年至xxxx年密件，做好保密宣传月工作，组织干部参加县委保密工作培训，强化保密意识。

三、存在的困难与问题

（一）危险化学品领域安全形势严峻。企业重环保轻安全，全县危化企业安全生产基础较差，安全意识淡薄，岗位作业安全风险较大，危险化学品领域安全形势严峻。

（二）农业农村安全监管力量薄弱。一是现阶段乡村道路交通繁忙，作业区域人员密集，易引发农机器械事故。二是农业蔬菜园区内员工宿舍用电线路私拉乱接、电动卷帘机用电线路不规范等问题较为突出。三是各类养殖场饲草堆放混乱，与生活区无明显界限，饲养厂房极易引发火灾事故。四是农村居民自建房缺乏有效的安全监管，易导致触电、高处坠落等安全事故发生。

（三）出租屋厂中厂安全隐患问题突出。在房屋、厂房租赁中存在安全责任未明确、安全管理缺失、现场管理不规范等问题，容易滋生“三合一”、非法生产经营储存危险化学品等安全隐患。

（四）溺水伤亡事件时有发生。近几年虽然加大了学生防溺水宣传教育，但总体来看效果并不明显，溺水事件时常发生。

（五）应急中心设备落后。应急中心平台，包括应急值守平台全区应急移动小平台、全区应急视频会议系统三部分。设备全部为xxxx年xG配置，目前严重设备严重老化，移交以来，应急值守平台设备已出现x次故障。

（六）队伍、物资存在的问题。应急管理物资、队伍、信息资源分散，缺乏统一组织和协调，发挥整体效能有难度。一是物资老化、数量不足、品种不全，物资储备仓库堆放混乱，遇应急事件，取用不便。二是抢险队伍没有及时更新，遇应急事件，人员不能及时到位。

（七）预警监测系统不完善。灾害预警和监控系统还不够完善，一旦遇大的灾害，不能够第一时间掌握灾情，为领导的决策和预案的启动不能够提供准确的研判，需要建立一个信息共享的信息平台。

四、下半年工作计划

（一）认真开展xxxx年”安全生产月”和“安全生产万里行”活动。围绕xxxx年安全生产月“防风险、除隐患、遏事故”的主题，开展全县“安全生产月”安全生产主题宣讲活动、安全生产宣传咨询日活动、安全生产知识竞赛活动、生产安全事故警示教育活动、安全生产应急演练活动、网上安全文化精品博览等活动。

（二）继续深入开展隐患排查整治。突出危险化学品、道路交通、城市运行、特种设备和人员密集场所等重点领域，突出重点部位和薄弱环节，有针对性的开展排查整治，坚持隐患“零容忍”，推动隐患“清零”。

（三）扎实做好季节性安全生产事故防范和防震减灾工作。切实抓好夏季高温季节安全生产，加强职工劳动保护和防暑降温工作，落实高温季节生产安全各项措施和防震减灾工作，加强应急管理、应急值守，积极应对自然灾害可能引发的应急事故发生。

（四）加强学生防溺水宣传教育。加强对学生防溺水的宣传教育，将预防学生溺水的安全教育活动从学校延伸到家庭、社区、村居，预防学生溺水死亡事故的发生。

（五）做好应急管理工作。严格执行领导干部到岗带班和关键岗位xx小时值班制度，密切关注极端天气等情况，督促指导有关单位做好大风、降雨等极端天气防范应对工作，做到早预警、早准备、早防范，做到方案科学、措施严密、准备充分、处置得当。

（六）做好党建、精准扶贫等工作。坚持“三会一课”、组织生活制度，开展主题教育、互查互促、抓党建促脱贫、庆祝新中国成立xx周年、“不忘初心、牢记使命”等系列活动。积极组织帮扶贫困人员参加全县就业技能和安全生产培训，协调企业为贫困人员提供就业岗位，做好扶贫先扶智。继续抓好移风易俗、社会主义核心价值观宣传、政务公开等工作，扎实做好保密工作，圆满完成县委安排的各项工作任务。

第三篇：**街道工作总结暨工作思路

××街道二〇〇五年工作总结暨二〇〇六年工作思路规范管理创新机制全面履行街道各项行政和社会服务职能二〇〇五年是街道各项工作蓬勃发展的一年。一年来，在区委、区政府的正确领导和相关部门的大力支持下，我街道按照“打造平安××”的既定目标，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中全会精神，按照市第四次党代

会和区委工作会议的部署，树立科学发展观，以高度的政治责任感，迎难而上，团结进取，开拓创新，执行有力，全面履行街道各项行政管理和社会服务职能，积极探索社区建设和发展的新路子，努力把上级党委、政府的方针和决策落实到基层，竭诚为辖区单位和居民群众提供最优质的服务，让老百姓真正得到实惠。一年来，玉龙新村引进物业管理得以在全市推广，社区网格化巡控得到市、区公安部门的认可并普及到全市，社区工作量化考核机制全市首创，出租屋管理与计生工作资源整合得到国家及省、市计生部门的肯定，带有浓厚××文化特色的小品《四人空间》获中国戏剧奖，……辖区呈现出一派平安、繁荣、和谐，极具××特色文化的新景象。二〇〇五年的主要工作

一、抓队伍，求效率，营造干事创业的氛围

针对办事处成立时间短、队伍新的状况，为了提高执行力，我们从抓队伍建设这个关键入手，建章立制，规范管理，努力营造积极向上、团结拼搏、干事创业的良好氛围。

首先，班子成员以身作则，率先垂范。坚持每周召开班子成员例会，汇报上周工作情况，部署本周工作，加强沟通交流，相互了解情况。做到周周有计划，事事有小结，既保证了各项工作的落实，又提高了班子的凝聚力和战斗力。同时，每位班子成员挂点一个社区，每周至少到社区检查一次，督促落实工作，及时发现问题和解决问题，推动各项工作。

二是制定了《干部职工考勤管理规则》，实行指纹打卡、考勤。干部职工从班子成员到普通员工全部实行上、下班打卡，每周汇总一次，迟到、早退者由部门负责人说明理由。这样既保证了出勤率，又提高了工作效率，杜绝了上班散漫等一些不良现象。

三是引入竞争机制，营造干事创业氛围。各科室和各社区工作站每季度召开一次例会，由部门负责人汇报上季度工作落实情况和下一季度工作打算。通过季度例会，促进了工作的落实，同时各部门之间相互了解，相互促进，相互竞争，形成了比、学、赶、帮、超的良性循环，“用心做事、以诚待人”真正得以体现，工作的自觉性和执行力大大提高。

四是营造机关文化，培养积极向上的团队精神。在辛勤工作的同时，党工委、办事处非常重视和推崇人性化管理，关爱干部职工，丰富业余文化生活。一年来，共组织各类文娱活动30余次，通过开展丰富多彩的文体活动，增进了同志们之间的团结和友谊，更加激发了工作的干劲和热情，使整个干部职工队伍充满了活力，各项工作蒸蒸日上。

通过抓队伍，今年，我街道涌现出一大批好人好事：如分管城管工作、“专啃硬骨头”的陆文祥同志，分管安全工作、“刮风下雨睡不着觉”的张保国同志，“吃着抗癌药上班”的刘晓英同志等，都是我们学习的榜样。

二、抓管理，重服务，社区工作迈上新台阶

一年来，街道党工委、办事处把工作重心转移到社区管理和服务上来，把人民群众普遍关心的热点、难点问题作为工作重点，以“让老百姓真正得到实惠”为根本出发点，着重在管理和服务上下工夫，努力探索新时期社区建设和发展的新路子。

（一）构建立体防控体系，社会治安明显好转

一是推行社区治安网格化巡控和资源整合工作。为了彻底扭转社区治安秩序，我街道推行了以社区警务室为阵地，资源整合与群防群治相结合的“网格化”立体防控体系。同时由综治办牵头，组织物业管理处及辖区有关单位积极参与，筹建了治安联防协会，设立治安联防基金，有效整合巡防队、出租屋管理员、物业管理处保安队伍等人力资源，共同参与维护社区治安。“警力有限、民力无穷”，通过治安网格化巡控和资源整合，辖区治安秩序明显好转，今年1—11月份，共立刑事案件527宗，治安案件516宗，与去年同比分别下降15.4和5.8。以前治安案件高发的“插花地”玉龙社区，今年1—11月份仅发案9宗，同比下降52.6，今年9月份，另一个“插花地”龙湖社区被市委政法委授予“百日无案件社区”和“无毒社区”。在罗湖区公安分局综合考评中，××派出所连续两年（04、05年）名列第一。

二是加大社区综治硬件投入。街道拨出专款80万元装修了8个社区综治办公室，每个办公室不小于50平方米；选择最有利位置投入20多万元建设玉龙和龙湖两个警务室；投入20多万元为派出所购置了两台治安巡逻车，使社区治安综合治理硬件建设上了一个新台阶；投入315万元在玉龙、坭岗、草埔西3个社区装置了电子监控系统，成为社区治安整治的“千里眼”。投入20多万元对红岗花园和坭岗西村进行

“围合式”封闭管理，较好地改善了小区的治安环境。

三是建立排查预警机制，将矛盾纠纷解决在萌芽状态。在维护社会稳定中，我们不等不靠，主动出击，街道综治、司法、劳动等部门定期开展排查，及时掌握矛盾纠纷的新动向，做到“排查得早，发现得了，控制得住，解决得好”。每逢重大节假日和敏感时期都积极组织力量进行排查，并通过及时化解消除了

不稳定因素。1—11月份，街道和社区两级综治部门共发现较大的矛盾纠纷12宗，如宝岗北立交桥建设引发的居民上访、章輋股份公司部分股民联合上访、市一建公司企业改制引发的职工上访等矛盾纠纷，都因调处及时得到了妥善解决。

（二）敢于碰硬，标本兼治，城市管理有了新进展

“清无”行动成效显著。××辖区有各类无证无照门店1427家，其中属于市里要求坚决予以取缔的“10类场所”就达500多家。在“清无”行动中，党工委、办事处坚决贯彻市、区的决定，形成了由办事处牵头，各职能部门协同作战的“大清无”格局，通过“打”、“疏”结合，取得了明显成效。截至11月份，共组织“清无”行动50余次，查处、取缔无证无照门店1019间，责令停止经营185间，新发营业执照200余份。

违法建筑防控有力。今年以来，城管、执法部门加大了对辖区“违建”的巡查力度，建立了两级巡控机制，并与各社区工作站签定《防控违法建筑责任书》，确保责任落实到位，各类违法抢建行为得到有效遏制。今年共开展各类拆违专项行动10余次，出动400多人次，累计拆除乱搭建21处、近3000平方米，清理封存玉龙新村烂尾楼54栋。此外，年初被纳入街道防控重点的20多处停建民宅，均未出现抢建，防控成功率达100％。

辖区环境明显改善。为了配合我市参与“国家文明城市创建”工作，城管、执法部门积极响应号召，在辖区内开展了全民参与的“清洁深圳月”活动，对环境卫生进行集中清理整治。活动中共组织大型义务劳动4次，近2500名辖区居民主动参与；出动车辆150台次，清理各种垃圾300余吨；清除乱张贴1500余处，清理大型脏、乱、差场所5处，疏通沟渠近500米；对市民举报和投诉的12处卫生死角进行了彻底清理。通过开展各类整治工作，辖区环境卫生状况发生明显变化。

（三）出租屋综合管理工作扎实到位

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加强了出租屋综合管理工作，对租住人员信息采集、录入这项基础性、源头性的工作常抓不懈。截止目前为止，共采集出租房屋信息33204间（套）；采集租住人员信息92438条，在“暂住人口和出租屋管理专项行动”中，共采集非出租屋暂住人员信息20090条，注销人员信息74782条,采集率达98％，更新率81％，录入照片总数84923张，上传率92。管理员在日常采集信息的过程中，发现违法犯罪迹象和行为，能及时报告社区民警并协助公安机关进行处理，发现出租屋内有计划外怀孕、生育人员，以及安全消防隐患、无证经营等现象，能及时通报有关部门处理。截止目前，共向公安、计生、工商、消防等相关部门反馈各类特种信息3417条；协助公安机关抓获违法、犯罪嫌疑人155人，其中公安部通缉犯6人。

我们的做法得到了市、区主管部门的充分认可并在全市推广。下半年，南山区、宝安区、罗湖区的有关街道和职能部门到工作开展较好的玉龙新村参观指导达20余次。今年3月份，我街道获市出租屋清理整顿工作先进单位。同时，街道出租屋管理所积极推进“城中村”出租屋管理服务中心筹建工作。目前，玉龙、坭岗、××、章輋、鹤围五个服务中心的工作人员和软硬件设施全部到位，运作良好，已经率先通过全区第一批考核验收。

（四）计生各项工作指标全面达标

计生部门全面落实计生与人口包干责任制“两员一干”制度，深入开展“婚育新风进万家”活动。针对“插花地”、“城中村”

计生工作基础薄弱的情况，狠抓队伍建设，强化监督与考核，实行“两月一查一通报”制度，即每两个月进行一次工作考核，并将考核情况及时通报，对发现的问题立即整改，极大地促进了计划生育各项工作的成效，受到了上级部门的充分肯定。今年，我街道分别获市维稳与综治计划生育先进单位、市流动人口计划生育管理先进单位、区计划生育创新奖、区计划生育优秀组织奖等奖项。

充分发挥计生协会的作用，加强了青春健康教育，全年共举办教育培训54场，派发各类宣传资料11万份，宣传品入户率达97。今年我街道户籍人口出生率13.16‰，自然增长率12.7‰；已婚育龄妇女综合节育率87.22，查环查孕率90.68。所有指标均达到上级的要求。

（五）坚持预防为主，安全工作落到实处

一是深入开展社区安全隐患排查和整治工作。重点对“房中房”、“六小场所”、“地下加工厂”等进行了安全排查，存在较大隐患的278家饮食店责令停业整顿，对10间非法煤气店和31家地下加工厂坚决予以取缔。二是开展

“空楼”行动，治理危险边坡，确保人民群众的生命和财产安全。今年1月和12月，我街道在玉龙新村开展了两次“空楼”，行动中充分体现出服务型政府的特点，提供免费搬迁、法律咨询、学生退学费、代租房、垫付押金等服务。班子成员亲自上门对住户进行思想动员，街道全体工作人员双休日加班帮住户搬家。第一次8栋186户在一周内主动搬离，第二次10栋315户按期清空。9月份，玉龙新村南侧危险边坡治理工程正式动工，a10、a34两栋危楼经过做思想工作，由业主自行拆除。

（六）采取帮扶措施，关爱弱势群体

积极组织开展“帮贫助弱”活动，关爱困难群体。一年累计发放低保金18万元，临时救助7.6万元；春节、中秋节慰问辖区困难户96户，分别送去慰问金4.4万元，以及油、米、月饼一批；慰问残疾人120户，发放慰问金18.3万元；每逢节假日及时发放拥军优属补助，召开优抚对象座谈会，了解和解决他们生活中的困难。

创造条件，开发岗位，促进失业人员再就业。举办了街道第一届现场招聘会，成功上岗16人；实施“零就业家庭”援助计划，辖区21户“零就业家庭”已全部实现就业；关爱外来工，为223名外来务工人员讨回欠薪33万元。

（七）关注外来工子女教育，帮扶辖区民办学校。

我辖区经济基础相对薄弱，教育资源贫乏，约10.1万外来人口子女的教育一直是个老大难问题。目前辖区只有3所公办学校，只能提供4000个学位，约11000外来人员子女的教育任务都由民办学校来承担。而民办学校的教育环境、教育质量与公办学校相差甚远，外来工子女享受不到平等的教育机会。

今年，由办事处牵头，联合街道人大代表联组、草埔小学，对辖区根洪学校、育龙实验学校、清秀小学、鹤围小学等4所民办学校进行社区帮扶试点工作。计划在2年内建立起公办与民办学校教育资源共享的平台，开展教学交流、教学展示和文体互助等活动，鼓励教职员工之间的交流，并号召辖区内各企事业单位及居民个人从资金、设备、图书等方面给予一系列帮扶活动。202_年，办事处准备在试点的基础上，全面进行推广，真正提高民办学校的教学质量。

（八）群团组织发挥自身优势，全面开展工作

人大联组密切联系群众，回访、走访选民132人次，接待来访群众60余人次；关心辖区各项工作的开展，经常深入一线检查、督促和指导工作，提出了很多合理化建议和意见，如对民办学校进行社区帮扶、××交通拥堵问题、××物流园区改造等，得到了党委、政府及主管部门的高度重视。武装部加强落实对民兵队伍的教育整顿和管理工作，完成了202_冬季征兵工作任务，共输送15名优秀青年光荣参军。工委会积极抓好工会组建工作，新组建工会58个，发展会员1120名；关心困难职工，完成女工互助安康保险计划320份，推荐培训、就业27人次。团工委不断加强自身组织建设，共发展在册义工426人，志愿者2250人；组织团员青年参加区纪委、区妇联联合主办的“反腐倡廉”主题辩论赛，获得三等奖。社会事务科积极筹备成立了第一届归国华侨联合会。妇联以“提高女性素质、为妇女解困办实事、创文明家庭、促和谐社区”为目标，先后在各社区开办讲座52次，共2万多人参加；组织单亲和下岗贫困妇女免费参加体检，受检妇女达230人。街道残联在梅园社区建立了残疾人工疗站，安排了10余名残疾人就业。

三、抓创新，促规范，建立社区管理新机制

202_年，我街道通过树立“经营政府”的理念，在社区管理与服务工作中，进行了大胆创新和有益的探索，通过政府与企业管理机制的融合、人力资源整合、工作量化考核和基层单位规范化建设等一系列尝试，对部分基层管理体制进行了改革，从而在实现政府在基层的管理目标的同时，节约了行政资源，降低了行政成本，提高了工作效率。

（一）引进正规物业公司，开创政府管理职能与企业服务理念相结合的管理模式

今年初，针对玉龙新村脏、乱、差的局面，率先在该社区引进正规物业管理公司，并将计生、出租屋管理、城管等相关职能部门的服务项目与物业管理出租登记、维修、水电费收取等集中起来，统一建立对外服务窗口，建立“公寓式”和“一站式”社区服务中心。通过专业化的物业管理，使社区面貌发生了新的变化：村容村貌更加干净整洁，安全管理扎实到位，治安状况更加良好，群众在这里生活有了安全感和舒适感。

市长许宗衡、市委常委、副市长吕锐锋在视察玉龙新村时指出，玉龙新村的做法值得我市其他地方借鉴和学习，并决定在202_年1月份作为全市老旧住宅区整治工作现场会的参观学习点。

（二）实行出租屋管理与计生工作资源整合我们充分发挥街道房屋租赁管理所和8个社区出租屋管理站100多名管理员的人力资源作用，让他们在信息采集时将计划生育信息一并登记，按时提交到社区工作站。计生专干根据提交的流动人口计生信息分类建档，逐个上门服务。通过资源整合，实现了人力与信息共享，避免了重复上门，减少了对住户的烦扰，大大提高了工作效率。下半年，我们进一步完善了信息报告、交换制度，初步形成了管理员上门登记资料，计生人员上门服务、信息反馈的合作互补机制。截止11月份，各社区工作站共收到12549条管理员所反馈的计生信息，上门服务率达到了100。这一做法，得到了国家及省、市、区各级领导和主管部门的认可，并在全市推广。

（三）推行社区“分片包干”工作责任制和重点工作量化考核

为了强化责任，锻炼队伍，提高执行力，党工委、办事处经过反复调研，决定在8个社区推行“分片包干”工作责任制和重点工作季度量化考核，将一年的工作细化到每个季度、每个月、每周甚至每一天，一年的工作怎么样，用每一天来说话。“分片包干”工作责任制，即各社区根据实际情况，将辖区分为若干个片区，每名或若干名工作人员负责1个片区，承担片区内所有工作；社区工作站站长对社区工作负总责，经常查看各片区工作开展情况，各片区负责同志每周向社区工作站站长汇报工作进展情况、工作中遇到的困难以及需要工作站解决的问题。这样既推动了工作，又锻炼了队伍。重点工作量化考核，即根据街道制定的《××街道社区重点工作量化考核评分标准》，将社区日常工作细化、量化为74项，各业务科室每季度对社区工作站的工作进行不定期考核，每季度末报街道社区工作考核督导小组办公室，经督导小组办公室汇总后予以通报。社区工作站每月根据工作分工和“分片包干”工作责任制落实情况，对社区工作人员进行考核，每季度末汇总后报社会事务科。考核结果与站长的职务津贴和其他工作人员的岗位补贴挂钩，并作为年终考核的主要依据。这一做法，使以前的年终考核变为季度考核，让考核更真实、更有激励作用。通过量化考核，在社区初步形成了纵向有力、横向周密的管理格局，把社区工作人员的责、权、利捆在一起，充分调动了工作人员的积极性，增强了建设社区的责任感。

（四）打造规范化办公场所，为群众提供方便、快捷的办事环境

在街道社区管理与服务中心的装修风格上，我们进行了创新：在一楼设立了服务大厅，提供人大（政协）接访、法律援助、民政事务、计划生育、劳动保障、出租屋管理等多种服务，进一个门，办所有事；六楼科室实行开放式办公，节约了资源，降低了成本，提高了工作效率。

社区工作站以红岗、龙湖为试点，提出了“两明确”、“五规范”的新思路。“两明确”即明确社区工作站的职责、明确工作站的权利和义务，“五规范”即规范工作站门牌设置、规范办公场所布局、规范会议记录、规范工作笔记、规范工作人员打卡考勤。通过实施严谨、有序、规范化的管理，提高了社区工作站的效能，让群众得到更便捷高效的服务。同时，配置了电子触摸屏，将所有规章制度、办事指南一并录入，让群众一“触”了然。

通过红岗、龙湖两个社区规范化管理试点，总结出一套管理经验和制度，再结合不同社区的实际,因地制宜，分类分步向其他社区推广，以点带面，达到全面提升的效果。今年，辖区玉龙、龙湖两个社区被市里授予“平安和谐社区”。

四、抓建设，打基础，固本强基取得新进展

（一）社区党建全面加强

今年以来，结合先进性教育活动和“

十、百、千、万”干部下基层，街道党工委联系辖区实际，全面加强了党建工作，形成了以街道党工委为核心、社区党支部为基础、辖区党员队伍为主体、社区内各单位党组织共同参与的社区党建工作格局。各社区党组织着力创新组织形式和活动方式，将辖区内离退休党员、无固定单位的流动党员有效组织起来，定期开展教育学习，举办各类公益活动，为社区群众办好事，充分发挥政治上引导、思想上指导、组织上保证、工作中服务的作用。进一步落实了街道和社区党建示范点考核项目，将“6个有”、“15项内容”逐一完善充实，经过努力，硬件建设方面，已有6个社区全面达标，2个社区正在努力，软件建设已基本按上级要求逐项抓落实，基本达到上级的要求。

（二）基础建设稳步推进

针对我街道新成立，基础薄弱的情况，继去年之后，我们继续加大了社区基础设施建设力度，一年来，落实完成了街道办公楼的装修和泥岗、玉龙、红岗三个社区文体广场的建设；购买了红岗、泥岗、草埔西、龙湖四个社区综合服务站用房，正在进行装修阶段；六个星光老人之家已投入使用。以上项目合计25000平方米，投入约4500万元。

五、抓重点，解难点，群众真正得实惠

我们利用先进性教育的契机，紧密结合实际，扎扎实实为老百姓办实事、办好事，解决与群众生活密切相关的重点、难点问题。道路改造工程解决了社区群众行路难。玉龙新村长期以来仅靠一条由沙土铺成的简易道路出入，给居民造成了极大的不便，红岗社区内的道路年久失修，居民要求整修的呼声很强烈。今年，在区委、区政府的大力支持下，投资360多万元的玉龙道路改造工程历时3个多月，已于202_年1月5日通车；红岗社区内的道路已于11月份改造完毕，现已投入使用。这些基础设施的逐步完善，将从根本上解决老百姓行路难。开办幼儿园，解决社区儿童入园难。居住2万多人的红岗社区没有一间幼儿园，孩子们要跑到离家三四公里外。为解决这一难题，街道积极联系相关部门申办了红岗幼儿园，并针对社区部分困难户无力承受学费的情况，推出了一系列减免学费的优惠政策，极大地方便了社区居民，解除了家长的后顾之忧。“一站式”服务，解决商家办证难。在“清无”行动中，针对群众反映办证难的问题，街道领导进行认真调研，并于今年8月份推出了全市首家“一站式”办证服务窗口。办证者只需来到办事处一楼大厅的联合办证点，提交相关资料，就可以在家中等待联合执法人员的检查验收，既方便，又快捷。

六、抓经济，促繁荣，辖区呈现发展新态势

（一）营造良好的经商环境

通过“创建文明城市”、查处违法建筑、“清无”行动等，切实解决了辖区环境、治安等存在的重点性和普遍性问题，改善了辖区投资和置业环境，给××辖区营造了一个整洁、安全、文明的经济发展环境。环境改善了，安全了，人们自然安居乐业，经济也有序稳定向前发展。

（二）工业生产保持稳定增长

据统计，1-9月份，辖区生产总值14.01亿元，其中工业总产值11.45亿元，同比增长6.78；实现工业销售产值11.04亿元，同比增长4.01；工业产品销售率为96.40。辖区重点企业的工业总产值为7.1亿元，占辖区工业产值的达93。

（三）完成了街道科协的成立和商会的筹备工作

为进一步健全辖区科普网络，普及推广科学技术，提高居民科技素质，经区科技协会批准，于12月29日成立了街道科技协会。同时，为充分发挥商会作为党和政府联系工商界的桥梁纽带作用，切实完善政府对辖区企业的服务，推动辖区经济的发展，经上级商会批准，经济科着手组织商会的前期筹备工作，目前已基本就绪。

（四）加强对股份合作公司的监督管理，促进经济发展

为了使辖区股份公司经济健康发展，年初我们制定了《关于加强对辖区集体经济组织监督指导的通知》，要求股份合作公司根据街道及上级的相关管理规定，查找企业自身的不足，该完善的完善，该整改的整改。同时制定了扶持股份公司发展的长期方案，加强了对股份公司经济的引导和扶持。今年办事处为章輋等股份合作公司争取到两个扶持项目，政府财政下达扶持资金近200万元。

（五）税费代征工作取得显著成效

截至目前，街道共征收租赁合同管理费250万元，完成全年征收任务的113％，比去年同期增长22％；受理合同登记955份，面积14万平方米；受理合同备案1494份，面积15万平方米;代征税190万元，完成全年征收任务的119％，同比增长了55％

七、抓共建，创文明，打造××特色文化

（一）调动辖区资源，推动社区文体共建

街道文体站积极组织辖区各单位及居民群众，共同参与辖区文体事业，文体队成员单位增至42个，有文体责任人、文体骨干50余人。培养了2支腰鼓队、1支摇滚乐队、1支锣鼓对、4支老年花剑秧歌队、3支业余篮球队、2支业余足球队、1个老年合唱团，形成了全民参与、共建的良好氛围。

（二）大力开发文体场馆建设

共建成玉龙、红岗、梅园、泥岗、龙湖、草埔西、鹤围等多个文体广场（中心），总面积27500平方米，其中玉龙文体中心占地13000平方米，包括1个足球场、2个篮球场、3个网球场，配套设施逐步到位。在管理方面，采取三种模式：①“梳理行动”后的空置地，由政府出资建设，对外承包经营；②股份公司提供场地，政府出资建设，由社区工作站管理和经营；③辖区单位提供场地自建，自主经营、对居民开放。所有场馆的管理和经营不用花政府一分钱。

（三）开展丰富多彩的文体活动，营造特色文化氛围

一年来，文体站组织策划了丰富多彩的群众文体活动，丰富辖区居民的文体生活，培养良好的生活意识形态。8月10日，街道首届文体节正式拉开帷幕，活动期间近1000人32个成员单位参加了各类竞赛，共举行各种比赛139场次。文体节期间，还开展了多场文艺演出、“百姓论坛”、“社区文化大家谈”等活动，有效地繁荣了社区文化，促进了精神文明的建设。取材于辖区出租屋的小品《四人空间》获全国小戏小品大赛金奖，凤光小学的儿童京剧《拾玉镯》和办事处精品创作歌曲《美丽的××》分别获得深圳市鹏程金秋艺术节银奖和铜奖。

一年来，我们虽然取得了较好的成绩，但也存在不足的方面。一是各项规章制度有待健全和规范；二是各部门之间的协作有待进一步加强；三是队伍比较年轻，需进一步加强锻炼和培养；四是在节约政府资源，降低行政成本方面需要继续探索；五是各部门、各社区比、学、赶、帮、超的意识有待进一步增强。这些都是我们在202_年需要努力的方面。

二〇〇六年工作要点

二〇〇六年街道工作的基本思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十六届五中全会精神，紧紧围绕区委、区政府提出的建设“二十个罗湖”、抓好“九个第一”、落实“七个更”和建设现代化服务强区的目标，推进辖区各项事业全面发展，不断提高辖区的管理和服务水平，努力开创街道工作新局面。

一、继续推进固本强基工程。06年是城市管理年，也是基层基础年，要在练好基本功上做文章，配齐配强“一把手”，落实“三定”方案（定人、定岗、定责任），切实提高基层组织和队伍的执行力；同时，对在建项目做好监督，保证质量，按期完成。对已立项的要尽快完善手续，争取早日动工。

二、抓好辖区社会治安管理和人口管理。要发挥基层组织联系群众的优势，全面落实社会治安综合治理责任制，健全街道、社区治安防控体系，坚持人防、物防、技防并重，有效发挥基层各类治安组织作用，形成群防、群治、群控的格局，实现街道、社区安全网络的全覆盖。同时，要认真落实好人口管理“1 5”文件和出租屋管理办法，力保辖区派出所在06年连续第三年在十个办事处辖区派出所年终考评第一名。

三、切实做好社会矛盾的排查和协调工作。小矛盾不解决最终会引发大问题，维稳综治等相关部门及工作站抓此项工作要从源头抓起，进一步建立和完善排查调处人民内部矛盾、预防控制信访突出问题及群体性事件的机制，采取工作站属地为主、各部门配合、逐项排查、专人负责、逐项化解的办法，发现一些苗头性、倾向性的问题，及时采取有效措施予以解决，将矛盾化解在基层，化解在萌芽状态，确保辖区的稳定、和谐。

四、加强公共安全管理和环境综合整治。对辖区内道路交通、工厂、企业的安全生产、食品药品、六小场所、危险边坡、建筑等方面的安全隐患要严加整治。要抓好安全知识的宣传教育，预防和减少安全事故，特别是要防止重、特大安全事故的发生，切实保障人民群众的生命财产安全。要不折不扣落实市委、市政府的部署，服从城市规划，坚决清理违法建筑，加快城中村改造，加强环境脏、乱、差的整治，实现社区的净化、绿化和美化，完成老社区的改造和物业管理的引进工作。

五、加强基层的依法管理。基层执法工作直接面对人民群众，面对当事人，一定要做到依法办事，有法必依。对上访或以所谓“维权”为由，聚众闹事、扰乱公共秩序甚至暴力抗法的，必须依法查处。此外，要通过法制进社区等多种有效形式，加强法治宣传教育，增强辖区市民的法治观念和法治意识。要用法律来武装群众，使群众能够自觉用法律来维护自己的合法权益，切实形成一个人人懂法、人人用法、人人守法的良好法制环境。

六、关心群众安危冷暖。基层是联系群众的纽带，基层的工作直接面对群众，要特别关心困难群众的生产生活，切实帮助他们解决居住难、就业难、就医难、打官司难和子女上学难等实际问题。继续开展“关爱行动”，注重实效，把党和政府的温暖送到困难群众中去，使辖区市民都能共享改革发展的成果。

第四篇：--街道工作总结暨工作思路

**街道工作总结暨工作思路

**街道工作总结暨工作思路202_-12-17 14:37:30第1文秘网第1公文网**街道工作总结暨工作思路**街道工作总结暨工作思路(2)

××街道二〇〇五年工作总结暨二〇〇六年工作思路规范管理创新机制全面履行街道各项行政和社会服务职能二〇〇五年是街道各项工作蓬勃发展的一年。一年来，在区委、区政府的正确领导和相关部门的大力支持下，我街道按照“打造平安××”的既定目标，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中全会精神，按照市第四次党代会和区委工作会议的部署，树立科学发展观，以高度的政治责任感，迎难而上，团结进取，开拓创新，执行有力，全面履行街道各项行政管理

和社会服务职能，积极探索社区建设和发展的新路子，努力把上级党委、政府的方针和决策落实到基层，竭诚为辖区单位和居民群众提供最优质的服务，让老百姓真正得到实惠。一年来，玉龙新村引进物业管理得以在全市推广，社区网格化巡控得到市、区公安部门的认可并普及到全市，社区工作量化考核机制全市首创，出租屋管理与计生工作资源整合得到国家及省、市计生部门的肯定，带有浓厚××文化特色的小品《四人空间》获中国戏剧奖，……辖区呈现出一派平安、繁荣、和谐，极具××特色文化的新景象。

二〇〇五年的主要工作

一、抓队伍，求效率，营造干事创业的氛围

针对办事处成立时间短、队伍新的状况，为了提高执行力，我们从抓队伍建设这个关键入手，建章立制，规范管理，努力营造积极向上、团结拼搏、干事创业的良好氛围。

首先，班子成员以身作则，率先垂

范。坚持每周召开班子成员例会，汇报上周工作情况，部署本周工作，加强沟通交流，相互了解情况。做到周周有计划，事事有小结，既保证了各项工作的落实，又提高了班子的凝聚力和战斗力。同时，每位班子成员挂点一个社区，每周至少到社区检查一次，督促落实工作，及时发现问题和解决问题，推动各项工作。

二是制定了《干部职工考勤管理规则》，实行指纹打卡、考勤。干部职工从班子成员到普通员工全部实行上、下班打卡，每周汇总一次，迟到、早退者由部门负责人说明理由。这样既保证了出勤率，又提高了工作效率，杜绝了上班散漫等一些不良现象。

三是引入竞争机制，营造干事创业氛围。各科室和各社区工作站每季度召开一次例会，由部门负责人汇报上季度工作落实情况和下一季度工作打算。通过季度例会，促进了工作的落实，同时各部门之间相互了解，相互促进，相互

竞争，形成了比、学、赶、帮、超的良性循环，“用心做事、以诚待人”真正得以体现，工作的自觉性和执行力大大提高。

四是营造机关文化，培养积极向上的团队精神。在辛勤工作的同时，党工委、办事处非常重视和推崇人性化管理，关爱干部职工，丰富业余文化生活。一年来，共组织各类文娱活动30余次，通过开展丰富多彩的文体活动，增进了同志们之间的团结和友谊，更加激发了工作的干劲和热情，使整个干部职工队伍充满了活力，各项工作蒸蒸日上。

通过抓队伍，今年，我街道涌现出一大批好人好事：如分管城管工作、“专啃硬骨头”的陆文祥同志，分管安全工作、“刮风下雨睡不着觉”的张保国同志，“吃着抗癌药上班”的刘晓英同志等，都是我们学习的榜样。

二、抓管理，重服务，社区工作迈上新台阶

一年来，街道党工委、办事处把工

作重心转移到社区管理和服务上来，把人民群众普遍关心的热点、难点问题作为工作重点，以“让老百姓真正得到实惠”为根本出发点，着重在管理和服务上下工夫，努力探索新时期社区建设和发展的新路子。

（一）构建立体防控体系，社会治安明显好转

一是推行社区治安网格化巡控和资源整合工作。为了彻底扭转社区治安秩序，我街道推行了以社区警务室为阵地，资源整合与群防群治相结合的“网格化”立体防控体系。同时由综治办牵头，组织物业管理处及辖区有关单位积极参与，筹建了治安联防协会，设立治安联防基金，有效整合巡防队、出租屋管理员、物业管理处保安队伍等人力资源，共同参与维护社区治安。“警力有限、民力无穷”，通过治安网格化巡控和资源整合，辖区治安秩序明显好转，今年1—11月份，共立刑事案件527宗，治安案件516宗，与去年同比分别下降和。以前治

安案件高发的“插花地”玉龙社区，今年1—11月份仅发案9宗，同比下降，今年9月份，另一个“插花地”龙湖社区被市委政法委授予“百日无案件社区”和“无毒社区”。在罗湖区公安分局综合考评中，××派出所连续两年（04、05年）名列第一。

二是加大社区综治硬件投入。街道拨出专款80万元装修了8个社区综治办公室，每个办公室不小于50平方米；选择最有利位置投入20多万元建设玉龙和龙湖两个警务室；投入20多万元为派出所购置了两台治安巡逻车，使社区治安综合治理硬件建设上了一个新台阶；投入315万元在玉龙、坭岗、草埔西3个社区装置了电子监控系统，成为社区治安整治的“千里眼”。投入20多万元对红岗花园和坭岗西村进

**街道工作总结暨工作思路

第五篇：202_年应急管理局工作总结暨202_年工作计划

202_年应急管理局工作总结暨202_年工作计划

今年以来，县应急管理局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立安全发展理念，大力弘扬生命至上、安全第一的思想，全面落实全国、全区、全市应急管理工作会议精神及县委、政府的决策部署，勇于担当，真抓实干，着力防风险、保稳定、建制度、补短板，不断加强应急管理五大体系和五种能力现代化建设，确保生产安全控制指标持续下降，自然灾害得到有效防治，疫情防控应急保障到位，为争创银川都市圈高质量发展示范县、决胜全面建成小康社会提供了良好的安全保障。

一、全县安全生产总体情况

202_年1-9月份，全县共发生生产安全事故3起，均为道路交通领域安全生产事故，受伤6人，无死亡，事故起数同比下降66.6%、死亡人数同比下降100%。未发生重特大事故。

发生火灾159起（其中：富兴街道办22起、XX工业园区5起、军民融合产业园2起、常信乡22起、立岗镇30起、洪广镇11起、习岗镇33起、金贵镇34起）。202_年全年共发生火灾355起，其中第四季度发生火灾76起，占全年火灾总比 21%。据统计，第四季度近五年火灾总起数为323起，占五年火灾总起数32%，是全年火灾高发频发期。

202_年1-9月共发生123起工伤事故，其中建筑行业38起，占28.5%；建材家俱行业22起，占17.9%；服务行业15起；化工行业9起；工贸行业8起；农牧行业7起；机关事业单位7起；食品行业6起；互联网行业3起；工程制造业2起；快递行业2起；纺织材料制造业2起；零售行业1起；劳务派遣行业1起。死亡1人，受伤123人，其中重伤3人。

二、202_年工作开展情况

（一）统筹协调，构建组织领导“大格局”。一是健全应急管理指挥体系。成立了XX县应急管理指挥部，下设办公室，明确了领导责任、部门责任，充实了应急管理办公室工作力量。做好安全生产“十三五”规划总结评估，及早启动编制《XX县应急管理“十四五”规划》。二是健全应急管理政策体系。县委、政府研究出台《XX县推进城市安全发展实施方案》《XX县提高自然灾害防治能力建设重点工程实施方案》《XX县关于推进防灾减灾救灾体制机制改革实施方案》《XX县防灾减灾责任规定》《XX县安全生产专项整治三年行动实施方案》，极推进应急管理、安全生产、消防安全领域改革。三是健全风险防控责任体系。制定了《城市安全发展考核细则》，明确了全县各部门、各单位的工作责任。采取专项督查、个案督查、暗访抽查、联合检查等方式，组织对全县应急管理工作及时检查、通报和督促整改，着力推进各部门、各单位认真落实应急管理各项工作措施。

（二）集中整治，稳定安全生产“基本盘”。一是全力推动安全生产工作。县安委会组织召开202_年第一次、第二次、第三次全体（扩大）会议，对202_年安全生产工作进行通报，安排部署了202_年工作任务。贯彻落实全国、自治区、银川市安全生产电视电话会议精神，县安委办针对行业领域突出问题，结合季节性特点，及时下发督办单，推动重点行业领域落实行业安全监管职责。督促企业切实担负起主体责任，严格落实复产复工安全审查程序。按照《中共XX县委办公室 XX县人民政府办公室关于印发<宁夏XX工业园区成立审批服务中心机构实施方案>》的要求，应急管理局制定了《XX县应急管理局行政执法委托协议书》并征求宁夏XX工业园区管委会、法律顾问意见后进行了修改，与XX工业园区管委会签订了协议，委托园区行使行政执法检查权、现场处理（违法行为制止）权、行政处罚权、提请查处权等监督管理职权。二是深入推进安全生产专项整治三年行动。制定了XX县安全生产专项整治三年行动方案，经政府常务会议研究通过并以安委会印发。督促各成员单位制定专项方案，形成“1+2+8+7+4”方案框架。召开启动会1次、推进会2次，督促行业监管部门建立问题隐患和制度措施“两个清单”，明确时间表、路线图。9月24日至26日，县应急管理局联合县委党校举办全县应急管理体系能力培训班，授课老师对习总书记关于安全生产重要论述进行讲解，促进各成员单位深入理解习近平总书记重要论述精神。开展各行业领域、重点单位场所、关键环节安全风险隐患排查治理，共检查企业144家，查处隐患1644条，整改1121条，罚款2.33万元。三是压实企业主体责任。推动企业完善安全生产责任和管理制度、风险分级管控和隐患排查治理、安全生产标准化建设和安全生产激励约束“四个体系”，提高防风险、治隐患的能力，切实保障员工安全、健康。截止目前，已申报二级标准化评审企业1家，申报三级标准化评审企业2家；所有涉及重大危险源的危化企业已全部接入自治区重大危险源在线监测预警系统。在危险化学品等高危行业领域推行安全生产责任保险制度，全县在产危化企业已全部购买安责险。聘请自治区安全专家，从企业安全生产责任制、现场管理、设备设施、工艺流程等方面开展执法检查，现场提出整改建议，帮助企业高质量完成问题隐患整改。配合自治区危险化学品专家指导服务开展2轮检查，检查危化企业16家，查出问题隐患582条，已整改445条，剩余隐患督促企业限期完成整改。四是严格重点时段安全防范。突出抓好“春节”“两会”“五一”、“十一”、汛期、高温天气等重大节日、重点时段的安全生产工作，政府各副县长亲自带队，分行业、分领域开展横向到边、纵向到底的安全生产大检查工作。五是强化安全宣传教育。召开2次火灾现场警示教育会，组织各成员单位开展“安全生产月”和“安全生产万里行”活动，县总工会、应急管理局联合举办“安康杯”竞赛活动，利用微信、MAS短信平台、魅力XX等媒体渠道广泛宣传安全生产方针政策、法律法规，曝光违规违法典型案例，营造安全生产必须警钟长鸣、长抓不懈，丝毫不能放松的社会氛围。针对近年来有限空间事故多发易发的趋势，县安委办举办了全县企业有限空间培训班4期，参训员工300余人。聘请自治区专家为8家危化企业、27家加油站主要负责人和安全管理人员详细解读《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则》。6月16日上午，应急、消防、园区、等多部门和宁夏泰益欣生物科技有限公司联合举办了XX县202_年危险化学品泄漏政企联合应急演练，全县危化、涉氨、粉尘防爆等30多家企业员工现场观摩，有效检验了政府部门、企业安全生产应急预案的科学性、实用性和衔接性。

（三）多措并举，守护应急管理“生命线”。一是全面排查整治风险隐患。联合县自然资源局、县农业农村局、文广局、气象局、消防部门等对全县森林防火督导检查13次。对乡镇场应急救援队伍建立、应急物资储备、应急设备设施的维护保养等进行检查。开展“重点设施、重点工程、重点地段、重点单位”为内容的汛前检查，落实各项度汛措施。二是建立应急预案体系，提高实战能力。编制《XX县自然灾害抢险应急预案》，积极开展自然灾害应急预案演练。4月3日在金山林场开展森林防火演练，参演人员100余人，有效地锻炼了综合救援队伍和地方救援队伍的相互配合。7月10日在洪广镇金鑫村开展防汛应急演练，全县26家职能部门参演，通过演练提升实战能力，发现问题完善预案，以锻炼配合能力、熟悉装备、提高技能、增强实战能力。三是健全应急保障体系建设。制定《XX县应急救援队伍建设方案》，整合应急救援力量和资源，建立部门联动机制，全县共组建了25支944人的应急抢险队伍；完善应急物资储备，开展多种形式物资储备，形成储备形式多样化。加强应急救援物资的集中管理、统一调拨、统一配送，提高保障能力。四是加强值班值守工作。严格落实领导带班和24 小时值班制度，规范突发事件快报内容及行文格式，提高突发事件报告信息能力；熟悉使用应急综合业务系统，做好应急值班和信息报送。五是提升自然灾害防治能力建设。编制应急指挥信息化建设实施方案，积极对接区、市业务部门，实现横向与政府智慧城市中心向衔接，纵向与区市指挥中心连接。逐步实现视频会商、指挥调度等；推进八大工程建设，督促推进《关于贯彻落实提高自然灾害防治能力建设重点工程的实施意见》。六是履行疫情防控工作职责。积极申请区市调配应急物资，动员企业捐赠酒精、口罩、温度计等价值18万元的防疫物资，及时将帐篷65顶、折叠床100张、被褥100套、棉大衣500件、消毒液4.9吨等应急设备和物资移交县发改局为各交通卡点统一调配。组织对疫情防控中隔离点、社区、企业、学校、宗教场所等安全隐患进行检查评估并督促整改，为疫情防控和复工复产提供了安全保障。

（四）主动作为，打好防灾救灾减灾“阵地战”。一是通过《关于推进防灾减灾救灾体制机制改革实施方案》和《XX县防灾减灾救灾责任规定》，将防灾减灾救灾措施和责任纳入了全县各单位安全生产绩效考核内容。二是全面推进示范社区创建。成立联合检查组，对全国综合减灾示范社区申报单位进行检查和指导，推荐富兴街办事处金河社区申报全国综合示范社区。三是加强防灾减灾宣传，于5月12日和10月13日通过悬挂横幅标语、摆放展板、发放防灾减灾宣传册等方式在洪广镇集市、洪广社区、洪西村、欣荣村和富兴街道办事处开展防灾减灾集中宣传活动。四是积极做好受灾群众救助工作。

（五）从严治党，履行党建主体责任“做表率”。一是积极创建“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关。制定实施方案，召开动员会议，建立分类推进、台账管理、检查指导、制度巩固4项机制，顺利完成了应急管理局党委成立暨党支部换届工作，严格落实“三会一课”、民主评议党员、党员评星亮星、主题党日、政治生日、谈心谈话、志愿服务、党员示范岗等制度措施。积极做好“街道吹哨、部门报到”工作，主动参与社区“红盟商圈”联建工作。二是深入开展“干部作风强化年”活动。制定责任清单，定期研究部署督查。开展“廉政警示教育周”活动，组织干部学习习近平总书记系列重要讲话、《中国共产党党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、各级纪委全会会议精神和区、市、县领导重要讲话精神等。加强日常监督，制定了党委决策议事规则等制度，严格执行民主集中制、主要领导末位表态、党务政务公开等制度。组织开展“大练兵”活动，组织应急管理业务专题培训16人次，执法资格、职业技能培训6人，组织实战技能培训2人次，全国应急管理系统网络培训参与率和合格率达到100%。三是严格干部队伍绩效考核。制定重点工作方案，建立效能管理制度，实行电子刷脸考勤，落实党组会议决策、重大事项报告、周工作汇报、季度述职考评、绩效考核等制度，提高了执行力。四是扎实做好精准扶贫工作。坚持“一户一策、一月一访、一事一帮”，组织干部定期入户了解生产生活情况，宣传脱贫攻坚扶持政策，落实产业、教育、健康等帮扶措施，春节期间走访慰问了洪广镇欣荣村、洪西村、洪广社区贫困户30户，带去关怀和温暖。

（六）正面引导，把握宣传思想正确“风向标”。一是提升干部政治理论素养。坚持理论学习、组织活动制度化常态化，制定《XX县应急管理局202_年干部理论学习计划》、《XX县应急管理局党委中心组学习计划》，组织全体干部重点学习习近平总书记视察宁夏重要讲话精神、《习近平谈治国理政第三卷》、《中华人民共和国民法典》、区市县全会精神。集中学习12次，参加100余人次。举办了《学习贯彻习近平总书记视察宁夏重点讲话精神》《总书记关于安全生产重要论述》等专题党课，通过线上线下学习，为干部不断“充电”。二是成立意识形态领域工作领导小组，签订责任书，开展重大舆情风险排查及预防工作，严格做好保密工作，开展保密宣传月活动，组织干部学习保密法，做好涉密文件管理，及时清退及时清退202_年密件。三是积极开展全国文明城市创建活动。成立领导小组及办公室，制定《争创全国文明城市实施方案》，明确十项重点工作、责任、措施，及时动员部署。开展志愿服务活动，干部职工注册达到100%，组织参加文明规劝、交通安全指引、应急管理宣传、精准扶贫等各类志愿服务活动，人均志愿服务时间达到30小时。

三、202_年工作计划

总体思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“人民至上、生命至上”理念，围绕实施五大工程，进一步严格标准、健全五大体系，进一步严格排查、防范六大（水旱火震雪雹）风险，进一步严格监管、整治九大隐患，进一步严格考核、增强五方合力，着力提升城市安全社会治理能力、安全生产监管执法能力、应急救援快速反应能力、自然灾害综合防治能力、党组织政治引领能力，保持全县安全生产形势持续稳定向好，坚决严控因灾经济损失和死亡，为生态环境保护和高质量发展先行区建设提供坚实有力的安全保障。

（一）实施城市安全发展创建工程，提升社会治理能力。扎实开展城市安全示范点创建活动，制定应急管理“十四五”规划，规范各专项应急管理指挥部工作，加强乡镇、街道、园区应急管理组织队伍建设，积极推进应急管理信息化建设，完善城市安全日常安排、检查、指导、考核机制，按照安全发展示范城市评价与管理办法和评价细则，组织对全县城市安全发展建设工作进行自查自评，改进、巩固和提升整体工作水平。

（二）实施安全生产专项整治工程，提高监管执法能力。一是全面学习贯彻新修订的《安全生产法》，压实党政领导责任、部门监管责任、企业主体责任。二是继续深入开展安全生产三年专项整治行动，坚持“两清单”机制，加强专家指导服务，强化行业主管部门督导协调，确保危化品、消防、高处坠落等重点行业领域专项治理工作取得显著成效。三是全力推进安全生产标准化创建工作，严格“双重预防”机制，提高企业本质安全质量。四是围绕行政许可准入评估、三项制度执法监管、事故调查处理、失信企业联合惩戒“黑名单”，规范执法程序，加大执法处罚力度，形成高压态势，提高安全监管执法质量。五是深入开展安全生产宣传教育“七进”活动，组织大规模、分层次、分类型的专业培训，开展好“安全生产月”“安全生产万里行”“安康杯”竞赛、“青年安全生产示范岗”和“安全生产法宣传周”、“全国防灾减灾宣传日”等活动，增强法治观念和防范能力。

（三）实施应急预测预警预防工程，提高应急救援能力。一是加强应急物资保障体系建设。完善应急物资储备的种类，充分利用社会力量，开展实物、协议、生产能力、大型抢险机械等多种形式物资储备。二是加强应急救援队伍建设。构建三级救援队伍体系，充实社会救援队伍力量，加强应急救援人员培训实训，建立XX县应急救援工作联席会议制度。三是推进应急指挥中心项目建设，逐步实现视频会商、指挥调度。四是提高应急预警救援快速反应能力。严格落实领导带班和24 小时值班制度，做到突发事件早发现、早报告、早预警，切实做到响应及时高效、信息报送及时、组织领导有力、救援到位及时、物资装备充足，确保人民群众生命财产安全。

（四）实施综合防灾救灾减灾工程，提高自然灾害防治能力。一是认真落实《关于贯彻落实提高自然灾害防治能力建设重点工程的实施意见》，督促各牵头部门加快推进八大工程建设。二是不断完善总体预案、专项预案、部门预案相衔接的应急预案体系，开展自然灾害应急演练提升实战能力。三是继续开展综合减灾示范社区创建活动，积极向农村社区延伸，健全灾害救助排查报审机制，扩大覆盖面，确保受益面。

（五）实施党建领航工程，提高党建工作水平。认真贯彻落实习近平总书记视察宁夏时的重要讲话精神，积极推进“让党中央放心，让人民群众满意”的模范机关创建工作，继续加强机关政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设，积极开展精神文明单位、民族团结示范单位等创建工作，推动机关党组织建设全面过硬、全面加强。