第一篇：在2021年中层以上领导干部集体廉政谈话会议上的讲话

在2021年中层以上领导干部集体廉政谈话会议上的讲话

同志们：

年前，X委、组织部对XX系统部分班子成员和领导干部进行了调整。X月XX日，局党组结合两办印发的《XXX局职能配置、内设机构和人员编制规定调整意见》和工作实际情况，对班子成员、各股室职能职责和工作人员，进行了分工调整。今天我们召开中层以上领导干部集体廉政谈话会议，主要目的就是提醒大家进一步提高认识，明确任务，压实责任，始终保持清醒、从严要求自己、模范遵守纪律、认真履职尽责，不辜负组织的信任与重托。

在座的各位都是XX工作的中坚和骨干，承担着具体工作的落实和干部的管理教育等重要职责。2019年以来，在X委、X政府的正确领导下，在X纪委、监委的具体指导下，在各位的鼎力支持和大力配合下，我们坚持以落实党风廉政建设责任制为抓手，深入开展党风廉政建设和反腐败体系建设，以切实有效的措施做到了主体责任“零拖延”、制度建设“零缺位”、违纪违法“零容忍”，在强有力的责任落实和制度保障下，较好地完成了各项目标任务，得到了X局和X委、X政府的充分肯定。但是在具体的工作中，我们也必须清醒认识到，工作也还存在一些不足。一些比较突出的作风问题，还没有得到根本解决。因此，你们作为工作中的中坚力量，对工作中存在的问题，必须高度重视、高度警醒，自觉强化责任担当，以“坐不住”的责任感、“慢不得”的紧迫感、“等不起”的使命感，以身作则、以上率下，当好标杆、作好示范，为新一年工作有效开展提供坚强的政治保障。结合今天的会议，我谈四点意见，与大家共勉。

一、勤奋学习，在综合素质上要有新提升。学习是增长才干、提高素质的重要途径，更是做好各项工作的基础。面对全X经济发展新常态下，对党员干部自身能力素质的新挑战和新实践，我们干部职工要更加自觉地加强学习，不断改造自己、完善自己、充实自己、提升自己，努力提高综合素质、领导水平和廉洁自律意识。一要在学习党纪党规上下功夫。结合局系统每周一、三、五学习制度，同志们要把学习党纪党规作为首要的政治任务对待，带头学习好党纪党规，特别是要结合“两学一做”学习教育，深入学习《党章》《廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《纪律处分条例》《问责条例》和《党内监督条例》，要原原本本学，逐条逐句学，反反复复学，决不能满足于一般的了解和掌握，产生丝毫厌学情绪，真正把党纪党规学深、学透、学出心得。二要在学习规章制度上下功夫。近年来，中央和省市X出台了以八项规定为重点的一系列规章制度，对公务接待、财经纪律、依法行政、重大事项报告等作出明确规定，但在执行中还是有这样那样的问题。原因虽然是多方面的，但思想重视不够、制度意识不强，对制度的学习不深、不透、不细、不实是主要原因。大家要站在全面从严治党的新形势下，静下心来、挤出时间，认真系统地学习相关规章制度，包括本单位的规章制度，要结合工作学、带着问题学、反复思考学，坚持学用结合，学以致用，以学促用，切实提高制度的执行力和约束力，自觉规范自己的权力运行。三要在学习理论业务上下功夫。要以学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为引领，结合全X人社工作实际，全面学习中央省市X各种会议精神和部署要求，要把学习贯彻党的十八届六中全会和中央省市X纪委全会精神作为重中之重，抓紧抓实，真正把上级的要求部署体现在工作思路里，落实在工作措施上，贯彻于工作实践中。尤其针对一些领导和干部工作岗位调整后的，面对新岗位、新业务、新任务，我们必须要静下心来加强自身业务知识的学习，尽快成为本部门、本行业的行家里手，对自己工作业务和相关方面的政策要学懂吃透，掌握本职工作规律，提高驾驭全局能力，胜任新的工作岗位。

二、强化担当，在履行岗位职责上要重落实。有责任、敢担当是党员干部尤其是领导干部必须具备的基本素质，因此，我们必须要时刻牢记责任、切实担负责任、严格落实责任。一要认真落实全面从严治党主体责任。主体责任是政治责任，不论是局领导班子成员、中层干部，还是普通干部，都要全面落实好这一政治责任。是单位、股室的主要负责同志，就要履行好主要负责人的职责，既要对本单位、本股室的党风廉洁建设负责，又要对干部的健康成长负责；是其他中层以上领导及干部，就要履行好分管范围内的领导责任，完善各项制度规定，加强廉政风险防控。大家要结合各自实际，进一步细化本单位、本股室的全面从严治党主体责任体系，坚持精准定责、精准督责、精准追责，切实做到层层传导压力、层层落实责任。二要认真落实严明纪律的责任。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则，作为党员干部必须坚持把纪律和规矩挺在前面，带头执行党的纪律，以“六项纪律”为尺子衡量党员、干部的行为，坚决维护纪律严肃性。要带头养成纪律自觉，严格按党章标准要求自己，知边界、明底线、守规矩，把他律要求转化为自律追求，转化为行动自觉。三要认真落实改进作风的责任。作风建设永远在路上。XXX对干部作风建设高度重视，多次会议明确提出了更严更高的要求，同志们要按照XX的要求，按照X委的安排部署，认真学习贯彻全X干部作风建设大会精神，不折不扣落实作风专项整治的实施意见，从思想深处重视作风建设，从具体工作中抓好作风建设，要切实落实中央八项规定精神及省市X各项规定要求，尤其新调整的领导及干部要严格遵守干部交流规定，决不允许迎来送往、违规聚会、相互宴请。

三、严格要求，在廉洁自律上要作表率。我们在座的各位都是中层以上领导和干部，对党员干部特别是周围工作人员有着直接的影响。同志们要把党纪党规作为一面镜子，常常提醒、时时对照，时刻注意检点自己，时刻严格要求自己。一要走好第一步。全X干部调整后，意味着我们各项工作也将重新开始，因此，我们一开始就要谨慎用权、管住自己，第一次面对诱惑时就能保持警醒，做到心不动、手不伸、不越轨。如果从一开始就能坚持原则，以后就比较容易把握好自己；反之，就有可能突破底线、失去自我、跌入深渊。面对诱惑，如果头脑不清醒、立场不坚定，心存侥幸，有了第一次，就有可能有第二次、第三次、甚至更多次，最终走上违法犯罪的道路。所以，同志们要慎重走好第一步、把握第一次。二要把握好自己。作为一名党员干部特别是领导干部，越是在独处的时候、越是在没人监督的时候，越要加强自我监督、自我约束。只有管好自己，把握好自身行为，才有资格领导、教育和监督别人。不论在什么时候、什么地方、什么岗位，大家都要自觉遵守政治纪律和政治规矩，要正确对待自己的兴趣爱好，努力培养健康、积极、向上的生活情趣，坚决做到不越规矩、不踩红线、守住底线。三要净化交友圈。党员领导干部也是人，必要的人际交往、人情往来是免不了的，但大家一定要牢记纪律规矩，注重道德操守，坚持原则，分清是非，掌握分寸，洁身自好，慎重交往。每一位党员干部都要慎重交友，防微杜渐，把牢生活圈，净化社交圈，把握好八小时以外的时间，坚决防止小问题演变成大问题，坚决防止被朋友拉下水。四要管住细微处。廉洁无小事，我们要事事在意，处处留心，常常保持一种高度的警惕和清醒，越是小事小节，越要严格自律，守住底线。从一些腐败分子的违纪案件中不难看出，他们一步步走向违法犯罪的深渊，往往都是从吃一点、喝一点、拿一点、贪一点这些点点滴滴的小事上开始的。作为党员干部，不仅自己要清正廉明，注重小节，还要看好自家门，管住自家人，在小事小节上严格要求配偶、子女和身边工作人员，防止后院起火。

四、加强监督，在权力行使上要讲规范。不受监督约束的权力必然导致腐败。党员干部特别是领导干部出现腐败问题，一个重要原因，就在于缺乏有力的监督约束。要想不犯错误，就必须要正确对待监督、自觉接受监督。一要正确对待监督。作为党员干部，要真心接受上级的监督，不能把上级的监督看作是对自己的不信任，怀有抵触情绪；特别是领导干部要虚心接受班子内部的监督，不能把班子成员的监督看成是为难自己；要诚心接受同事们的监督，不能把同事的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。二要主动自我监督。希望大家真的能往心里去，要经常用典型案例来警示提醒自己，对照反省自己。同志们能走上现在的工作岗位，得到群众的信任和公认、得到组织使用，这是十分难得的机遇，大家要倍加珍惜自己的政治前途，怀着感恩之心努力工作，怀着戒备之心预防风险，要把如何对待权力这个重要问题想清楚、把这条道路走正确，始终做到公私分明、克己奉公，严格自律、审慎用权，不能因为一念之差，一失足成千古恨。三要大胆开展监督。带头贯彻落实好《党内监督条例》，认真贯彻民主集中制、重大事项报告、党内政治生活制度、党内监督制度等制度规定，要结合民主生活会，用好批评和自我批评这个武器，积极主动地开展批评和自我批评，善于听取不同意见，不搞“一言堂”“小圈子”，坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人。要管好身边的人，管好分管领域的事，对苗头性、倾向性问题，要及时进行约谈提醒和告诫谈话，从源头上防止各种腐败行为发生。

岗位就是责任，履职就是“赶考”。在座的各位一定要牢牢抓住思想教育“不松手”、落实责任“不甩手”、勇于担当“不缩手”、严查重处“下狠手”的责任担当，认真落实党风廉政建设责任制，以更加过硬的素质、更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的作风，不畏艰难、勇于拼搏、锐意进取、开拓创新，全面推进我局党风廉政建设工作再上新台阶。

第二篇：集体廉政谈话会议上讲话

在集体廉政谈话会议上的讲话

在集体廉政谈话会议上的讲话

今天和明天，我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话，主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推进作风建设等方面与大家沟通交流。集体谈话主要提几点要求，并与大家进行讨论；单独谈话在集体谈话后，将与大家中的***个人进行，主要了解被谈话人的具体情况并提出意见建议，希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。

廉政谈话是党内监督的一项基本制度，这种既严肃又宽松的方式，是预防腐败的有效手段，也是避免或减少领导干部犯错误的重要途径。这次谈话坚持教育在先、预防在前，是学习勉励、警示教育的过程，目的是落实全面从严治党要求，前移监督关口，加强新形势下廉政教育和党内监督，严明党规党纪，落实党风廉政建设责任制，增强廉洁从政意识，从源头上预防和减少腐败，永葆党的先进性和纯洁性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。

一、加强思想道德建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线

思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设，把学习放在首要位置，注重提高理论素养，加强党性修养，坚定理想信念，始终坚守共产党人精神家园，不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者，以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固

树立正确的世界观、权力观、事业观，始终坚守行为底线，站稳政治立场，不断增强宗旨意识，弘扬党的光荣传统和优良作风，真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观，树立良好道德风尚，争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。

二、增强责任意识，全面推进党风廉政建设

党风廉政建设是必须抓好的重大政治任务，要增强责任意识，严格落实党风廉政建设责任制，强化措施，加强统筹，切实把推进党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任，党委书记要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责，把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任，要履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责，充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设“责任状”和“签字背书”制度。加强监督考核和问责追究，真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。认真落实“四权四制”、“532”工作法，实行村级财务第三方审计，推动村级事务民主决策有效落实。四要推进纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度，发现一起查处一起，绝不手软、绝不姑息，始终保持惩治腐败高压态势。

三、加强廉洁自律，牢固树立纪律和规矩意识

坚持廉洁自律，是领导干部从政的道德规范和基本准则，要确立纪律和规矩的权威，遵从纪律和规矩，不违纪、不逾矩。一要树立政治意识，坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思

想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在这个重大原则问题上，不能有丝毫含糊，不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识，努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线和用人问题上，必须坚持五湖四海，团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部，都要人尽其才、用当其时；只要是忠实于党的同志，都要用其所长、充分使用。三要树立程序意识，严格遵循组织程序。必须懂得组织运行的程序，明确自己的权限，重大问题该请示的请示、该汇报的汇报，不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权，表面上看尝到甜头，但破坏组织秩序，造成不良后果，留下严重隐患。守规矩，就要讲程序，组织程序凝结着党的工作规律，不可置之不理。四要树立组织意识，坚决服从组织决定。要做到个人服从组织，不能凌驾于党组织之上，对组织决定不能“选择性服从”。议事决策做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。决不允许搞非组织活动，决不允许违背组织决定另搞一套。可以对组织决定通过组织程序发表不同意见，但不能采取其他违背组织决定的行动。五要树立原则意识，有效管好亲属和身边工作人员。要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩，处理好公和私、情和法、利和法的关系，不能公私不分，把公权力用于回报私情；不能情大于法，因感情因素而有失公正；不能利压倒法，为谋取私利而罔顾国法。

四、规范权力运行，确保权力正确行使

权力是柄“双刃剑”，手中掌握一定权力，就有了为人民服务的机会，但同时也容易成为“权力寻租”的主攻目标。要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。一要权为民用，不谋私利。要牢记自己是人民公仆而不是主人、是人民勤务员而不是“父母官”，把人民赋予的权力真正用来为人民服务，时刻把老百姓的安危冷暖放在心头，始终与人民群众同甘共苦。二要心存敬畏，依法用权。对手中的权力要有畏惧之心，有如临深渊、如履薄冰的谨慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束。要带头尊法学法守法用法，自觉在宪法和法律范围内活动，心中高悬法律明镜，手中紧握法律戒尺，严格按照法定权限行使权力，不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的能力，筑牢依法用权的屏障。三要接受监督，阳光用权。要让权力在阳光下运行，尽快推动权力清单和责任清单的公开，接受群众监督。

五、推进作风建设，持续深入改进党风政风

深入贯彻中央、自治区、市和我旗改进作风各项规定，持久反对“四风”，巩固深化党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果，始终保持良好的工作作风和精神状态。一是巩固和拓展深化党的群众路线教育实践活动成果。要充分认识作风建设的长期性复杂性艰巨性，牢固树立持续整改、长期整改的思想，切实把作风建设紧紧抓在手上，坚持抓常、抓细、抓长，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，持续努力、久久为功，推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设，形成作风建设新常态。二是扎实开展好“三严三实”专题教育。坚持从严要求，强化问题导向，真正把自己摆进去，着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原则等问题；着力解决滥用权力、设租寻租，官商勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题；着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其是，心中无党纪、眼里无国法等问题，把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则，争做“三严三实”的好干部。

六、强化领导班子和干部队伍建设

党要管党，首先是要管好干部；从严治党，关键是从严治吏。一要抓好领导

班子建设。要按照尽责、实干，学习、创新，团结、依法，廉洁、奉献的要求，担负起带领一个地区发展的重任，特别是“一把手”要把方向、抓大事、谋全局，抓好班子、带好队伍，带出一支讲政治、负责任、守规矩、能担当、有作为、做表率的干部队伍。二要抓好党员干部监督管理。要在思想上守底线，在行为上划红线，绝对不能在“五个一律”上触碰。严格执行发展党员计划，开展清退不合格党员试点工作，健全党员干部能上能下、能进能出机制。三要抓好干部选拔任用。要紧紧围绕“五看”标准，即在信念坚定上，看大是大非面前能不能坚持原则；在为民服务上，看日常工作当中能不能履职尽责；在勤政务实上，看面对发展重任能不能奋发有为、真抓实干；在敢于担当上，看面对矛盾、困难、问题能不能迎难而上、攻坚克难；在清正廉洁上，看能不能经受住拒腐防变的考验，通过多维度考察、多要素量化、多角度评价，真正把干部选准用好。

以上几点，也是我与大家的共勉之言。下面大家进行讨论。

经过讨论，参与谈话的领导干部一致认为，廉政谈话是“治未病”的一种有效方法，旨在通过谈心谈话，关口前移、提前预防，及时解决苗头性、倾向性问题，有利于增强廉洁自律意识，达到教育、挽救和保护的目的，是组织关心、爱护的具体体现。大家纷纷表示，要把本次谈话精神落实到具体工作中，进一步加强作风建设、提高执行力，正确对待手中的权力，严格遵守党纪党规，带头接受监督，始终保持清政廉洁的作风、努力当好人民公仆，堂堂正正做人，勤勤恳恳做事，清清白白做官。

这次集体谈话从六个方面与大家进行了探讨，提出了要求，这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程，也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程，更是一次相互勉励、共同提高的过程。我们要按照为民清廉务实的要求，牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋发有为，以良好的工作作风推动全旗经济社会各项事业持续

健康发展。

第三篇：中层领导干部廉政谈话

中层领导干部廉政谈话

首先祝贺你们赢得领导和同事们的信任，走上了新的领导岗位！根据《中国共产党党内监督条例》和有关规定，对你们新任和转任的中层领导干部进行一次廉政谈话。廉政谈话是在你们走上新的领导岗位时，党和人民的一次关怀、一种提醒、一场教育和一种信任，目的是希望你们在开创新业绩的同时，时刻不忘廉政建设，树立“为民、务实、清廉”的人民公仆形象，为自己的政治生涯书写完美人生。下面就如何加强廉洁自律提几点要求。

1、要加强学习，提高党性修养和思想政治素质。一些干部之所以经不起权力、金钱、美色等各种考验，说到底都是理想信念出了问题，是世界观、人生观、价值观出了问题。世界观、人生观、价值观是一个人思想的思想、行动的总开关。只有加强学习，才能树立正确的世界观、人生观、价值观，才能提高思想政治素质，坚定政治信念，才能在复杂的社会环境中保持清醒的头脑，坚持正确的权力观、地位观、利益观，才能具备高度的政治敏感性和鉴别力，不断增强抵抗不正之风的免疫力。要加强学习党的有关政策法律法规，更要学习党的两个《条例》、《廉政准则》和廉洁自律有关规定。今天给大家发了一本由市纪委监察局编的《领导干部廉洁从政学习手册》，希望大家回去后出学一学，会有所收获。加强党性修养，要注意在工作生活中做到“五慎”、“五要”。“五慎”就是要慎始、慎微、慎独、慎欲、慎交。“五要”就是头脑要清、守德要牢、持家要严、心态要平、标准要高。

2、要经得起诱惑，守得住小节，用好权力。领导干部要牢固树立正确用权的责任意识，权力就是责任，任职就要负责，把职务和权力一心一意用在为民谋利益上。一些干部犯错误，往往是从一些小的过错自我原谅开始了，时间久了，胆子也渐渐大了起来，最终出了问题。群众评价一个干部的品行优劣，常常也是从看得见、摸得着的小事来判断。特别是现在，要严格遵守中央八项规定和省委的六条禁令。所以领导干部一定要管好自己的腿，不该去的地方不去；管好自己的嘴，不该吃的不吃；管好自己的手，不该拿的不拿。无论在公务活动中还是在个人生活中，越是在自己管理的区域，越是自己职责的范围，越是在别人不知晓的情况下，越在八小时外，越要严格要求自己，用自己的模范行动作表率。

3、要从严要求，管好自己亲属和身边工作人员。作为一名领导干部，要营造良好的“家”风。看到门庭若市时不忘吹吹“清风”。要求身边的人，凡是可能影响公正执行公务的宴请不能去，凡是有可能影响公正执行公务的活动不能参加，凡是有可能影响公正执行公务的物品不能收，凡是有可能影响公正执行公务的关系要保持距离。要减少应酬，远离灯红酒绿，多与家人团聚，多与家人交流沟通。

4、要算清廉政“七笔账”。一是要算好“政治账”，志高方能致远；二是要算好“经济账”，勤耕方能富足；三是要算好“名誉账”，清廉方能扬名；四是要算好“家庭账”，守身方能家圆；五是要算好“亲情账”，品高方能会友；六是要算好“自由账”，自律方能无拘；七是要算好“健康账”，心良方能体壮。

人的一生中，在工作岗位上大体是三十多年。新提拔的干部应加倍珍惜岗位，真正解决好“人生为什么、入党做什么、掌权干什么”这一重要问题，在有限的时间内，力争多做些有益于国家和群众的实事。最后，祝在座的各位工作生活如芝麻开花节节高！

第四篇：春节前集体廉政谈话会议上讲话

在春节前集体廉政谈话会议上的讲话 目录 一、认清形势、保持清醒，增强廉政建设的使命感和责任感......................2

（一）从中央层面看，执纪监督越来越严 ......................................................2

（二）从系统内部看，自我监督力度加大 ......................................................3

（三）从发展环境看，监督维度不断拓宽 ......................................................3

（四）从自身角度看，潜在问题不容忽视 ......................................................4

二、坚定信念、廉洁自律，强化拒腐防变的自觉性和主动性 ......................5

（一）强化政 Z 意识，坚定理想信念..............................................................5

（二）强化德廉意识，提高自身修养 ..............................................................6

（三）强化自律意识，做到慎微慎初 ..............................................................7

三、真抓真管、从严从实，推动执纪监督的常态化和制度化 ......................8

（一）要落实好全面从严治党主体责任 ..........................................................8

（二）要发挥好纪检部门执纪监督职能 ..........................................................9

（三）要凝聚起各职能部门监督合力 ..............................................................9

同志们：

今天的廉政集体谈话会，主要是贯彻落实市局上周召开的廉政警示教育会议精神，在春节前给大家提提醒、敲敲钟、紧紧弦，进一步筑牢拒腐防变的思想防线和行为底线，确保在廉政建设上不出现任何问题，过一个欢乐祥和、风清气正的春节。刚才 XXX 通报了20XX 年县局纪检组监督执纪情况，对近期重点工作进行了部署，我都同意，会后大家要认真抓好落实。下面，我代表县局党委提几点希望和要求，与大家共勉。

一、认清形势、保持清醒，增强廉政建设的使命感和责任感 党的 XX 大以来，全面从严治党已经成为一种常态和共识，刚刚召开的中 X 委 XX 届 X 次全会和正在热播的《正风反腐就在身边》系列片，充分释放出党 X 央全面从严治党一严到底的强烈信号，引起了全社会的广泛共鸣，我们必须从思想上保持高度重视和正确认识，在行动上与上级要求保持步调一致、严守底线。

严（一）从中央层面看，执纪监督越来越严 党的 XX 大以来，以 XXX 为核心的党 X 央，重拳出击、铁腕反腐，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，党风政风、社会风气为之一新。党的 XX 大以来，全国纪检监察机关每年的立案数都超过 XX 万件，每年的处分人数都超过了 XX 万人。20XX 年，共处分 XX 万人，其中省部级干部 XX 人，厅局级干部 XXXX 人，县处

级干部 X 万人。这些事例和数据充分表明，党 X 央贯彻全面从严治党的态度不会变、决心不会减、尺度不会松，执纪监督只会越往后越严。

大（二）从系统内部看，自我监督力度加大 去年以来，中 X 委国家监委驻总局纪检监察组不断加强对税务权力的制约监督，把监督融入税收治理，更加严格管控内部廉政风险。去年，总局和驻总局纪检监察组 X 次下发典型问题通报，涉及XX 起 XX 名税务干部和外聘人员，在全国税务系统引发强烈反响。从去年 7 月份开始，又在全国税务系统开展了为期 X 个月的违规收送礼品礼金、私车公养专项整治活动，力度大、要求严、涉及面广，充分彰显了总局纪检监察组把严的主基调长期坚持下去的坚强决心和严厉措施。从全市来看，机构改革以来，全市税务系统共处置信访问题线索 XX 件，其中，初步核实 XX 件、函询 X 件、立案审查XX 件、给予党政纪处分 XX 人；纪委监委等外查 X 起，给予党政纪处分 XX 人；违法被司法机关判处刑事处罚 X 起 X 人。特别是去年市局推出“数字纪检”系统，深化专职派驻纪检监察员制度，对干部职工违规参与营利性活动、违规持有非上市公司股票等问题进行排查整改。可以说，内部监督的力度越来越大，监督的触角不断延伸，制度的笼子越扎越紧。

（三）宽 从发展环境看，监督维度不断拓宽

随着反腐败斗争的不断深入，制度的笼子越扎越紧、越织越密，特别是机构改革之后，税务部门权责更重了、牵扯的利益范围更广了、社会各方面期待更高了、关注更多了，我们头上的“紧箍咒”也越扎越紧。各级组织的各类巡视巡察、专项检查、明察暗访和审计督查越来越多，几乎每次都会涉及到税务部门，每次都会查出这样那样的问题。同时，随着移动互联网的快速发展，社会步入自媒体时代，人人都是发声筒、处处都有监督员，税务人员特别是一线执法人员与纳税人直接接触多、工作敏感性强，面临的风险压力更大，稍有不慎就可能引发负面舆情，造成不良影响。这些都给我们的工作带来了新的压力，也给大家敲响了警钟，遵规守纪不能有一丝一毫的马虎懈怠。

视（四）从自身角度看，潜在问题不容忽视 机构改革以来，XX 县局没有发生大的违规违纪案件，这说明我们这支队伍的基础是好的，这给我们安心干事提供了一个很好的环境。但是从刚才 XXX 的通报中我们也看出来，没有发生大的问题，并不是没有问题，更不代表没有潜在问题和风险隐患。去年，县局纪检组对 X 人实施了责任追究，查摆在纪律作风建设方面存在的突出问题 X 项，这些数据充分说明，有的同志不敢、不想的意识还不坚定，纪律规矩意识还不够强，对“长期从严”的形势认识不清醒、不深刻，心存侥幸、自律不严；有的同志对手中的执法权缺乏敬畏，运用不恰当，不慎重、不严肃、不规范，甚至是因为抹不开情面、拉不下脸面，在严格执法上打折扣，虽然暂时没有发现以权谋私、为税不廉等行为，但是也造成了执法风险隐患。这些问题虽然都是浅层次的、个别性的，我们必须引起高度重视，前移监督关口，加强思想引导，把工作做在前面，把隐患排除于未然，始终保持队伍的平安稳定。

二、坚定信念、廉洁自律，强化拒腐防变的自觉性和主动性 党 X 央提出构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，强化对权力运行的制约和监督。“不敢、不能”是监督约束，属于外因，“不想”强调的是自我约束，属于内因，也是监督的最终目的。就好比戴口罩防病毒一样，我们也要通过强化政 Z 意识、德廉意识、自律意识，在思想上给自己戴一层口罩、设一道闸门，切实增强廉洁从税的自觉性和主动性。

（一）强化政 政 Z 意识，坚定理想信念 在所有的纪律里，最重要、最根本、最核心、最关键的就是政Z 纪 L 和政 Z 规矩。政 Z 上清醒，行动上才能自觉；政 Z 上坚定，才能经得起考验。强化政 Z 意识，遵守政 Z 纪 L 和政 Z 规矩是遵守党的全部纪律和规矩的基础，是坚持党的政 Z 立场、政 Z 原则和政Z 方向的前提，是提高领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力的关键。要通过持之以恒加强政 Z 理论学习，补足精神之

“钙”、夯实信念之“基”、把稳思想之“舵”，自觉遵守政 Z 纪 L 和政Z 规矩，具体就是要做到 XXX 提出的“五个必须”：必须维护党 X 央权威、必须维护党的团结、必须遵循组织程序、必须服从组织决定、必须管好亲属和身边工作人员。在这里我特别强调一句：党组织的权威不容挑战，作为一名共产党员，有意见可以通过正常渠道向上级反映，但是党组织部署的任务必须坚决执行，决不允许打折扣、搞变通，发牢骚、说怪话，无视纪律、任性妄为。

（二）强化德廉意识，提高自身修养 对每名党员干部而言，学习是一种政 Z 责任、一种精神追求、一种思想境界，是提高个人修养的手段，也是我们保持正确政 Z 方向，提高业务水平，开阔工作思路的有效方法。当前，我们正处在大改革、大发展、大融合的时期，知识更新日益加快，新情况、新问题、新要求不断出现，对领导干部的知识水平、理论修养和领导能力都提出了更新更高的要求，不抓紧学习，就难以跟上工作节拍，思想和观念就与实际脱节。所以，提倡大家多读书、多学习，重品德、修官德，正心正行、固本培元，增长自己的知识才干，增强明辨是非的能力，始终牢记自己是一名党员、一名公职人员，时刻提醒自己什么该做、什么不该做，以高度的精神自觉把握住自己。在这里，我要特别强调的是酒驾问题，目前对酒驾的处理已经成为一条硬性规定，公职人员醉驾被查处的一律“双开”，没有任何回旋余

地，去年全市系统内已经有多人因酒驾问题丢了饭碗，教训非常惨痛、非常深刻，令人惋惜、令人警醒！所以说，要时刻牢记开车不喝酒、喝酒不开车，千万不能发生“酒杯一端、丢了饭碗”的惨剧！

（三）强化自律意识，做到慎微慎初 作为税务干部，特别是单位负责同志和执法人员，手中多多少少都有一定的权力。要时刻牢记，有权就有责、用权受监督。要树立正确的权力观和价值观，把“为国聚财、为民收税”作为权力运行的根本出发点和落脚点，把依法治税、服务发展作为崇高的职业追求，决不能把党和人民赋予的权力当作谋取私利的工具。具体要做到慎初、慎微、慎独。慎初，就是要严守廉洁第一个关口，时刻牢记“万事皆有初，欲望本无境”，任何事情都有第一次，欲望的“闸门”一旦打开就再难以闭合。要坚决摒弃“下不为例、小节无碍”的错误认识，把住第一次，守住第一关，始终保持思想上的敬畏和行动上的警醒。慎微，就是严防微小之处的廉洁陷阱。要增强自制力，“莫以恶小而为之”，做到不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，防好小事小节；慎独，就是时刻保持高度的自制力和意志力，做到人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样，不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干，坚持交往有原则、有界限、有规矩，自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈。

三、真抓真管、从严从实，推动执纪监督的常态化和制度化 落实全面从严治党，是党章赋予的政 Z 之责，是党 X 央根据严峻复杂的反腐败斗争形势提出的重大政 Z 任务，也是各级党组织的职责所在。要聚焦建设“平安税务”，通过落实主责监督、专责监督和职能监督，打造立体化、全方位、强有力的监督体系。

任（一）要落实好全面从严治党主体责任 要强化“落实好主体责任是本职、落实不好是渎职、不落实是失职”的观念，以责任清单为依托，以“明责、履责、追责”为主线，主动担当、全力担责，把该管的管起来，该严的严起来，坚守住“主体责任”阵地。在这方面，县局党委要发挥好带头作用，切实担负起政Z 责任。要率先垂范，严于律己，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己先禁止，带头做到廉洁从税，主动接受内外部监督，始终把纪律规矩挺在前面。要传导压力，明责担责，压紧压实、落实落细“X 岗 X 责”。党委成员和各单位负责人要敢于“唱黑脸”，既抓业务又抓廉政，既管工作又管思想，结合分管工作、单位职责范围和工作特点，针对问题易发、多发的部位和环节，完善内控机制，落实风险防控责任，将拒腐防变贯穿于各项业务工作的始终。特别是作为单位负责人，身上肩负的是整个单位健康发展的职责，不仅要“独善其身”，还要顾全大局，要教育好、引导好、监督好单位同志。对所在单位出现违规违纪问题行为的，不仅要追究违纪人员

责任，还要对所在单位负责人进行问责，让失责必问成为常态，以责任追究倒逼责任落实。

能（二）要发挥好纪检部门执纪监督职能 纪检部门要聚焦主责主业，坚持问题导向，从严执纪，从严监督，从严问责，把“严”的主基调贯彻始终。要聚焦作风问题顽固性、反复性、变异性的特点，盯紧春节这个风险问题高发期，加大明察暗访、警示提醒和执纪问责力度，把各级纪委、监委以及市局、县局下发的文件、通知和提出的要求，传达到单位每一位同志，该说的要说清楚、该管的要管到位，真正把思想的弦绷起来、把眼睛瞪起来、把耳朵竖起来，千万不能在这种关键时间节点上出现问题。要发挥好专职纪检监察员“派”的权威和“驻”的优势，统筹力量多频次、多方式、多角度开展监督检查，盯紧身边人、身边事，盯牢小事小节，既管纪律又抓作风，既管工作又管生活，做到“八小时内外”监督全覆盖、零死角。要统筹运用好“数字纪检”和党建+数字化平台两个有利武器，擦亮发现问题的眼睛，提高解决问题的本领，对发现的问题线索，要积极运用监督执纪“X 种 X 态”特别是第一种形态，第一时间介入解决，通过抓早抓小、教育提醒，达到红脸出汗、排毒治病的效果。同时，对漠视纪律、顶风违纪的，要坚决严肃查处，绝不纵容包庇。

（三）要凝聚起各职能部门监督合力

众人拾柴火焰高。要摒弃“监督是纪检部门的事”的错误认识，各职能部门要积极发挥作用，不能袖手旁观，避免纪检监督落入“单打独斗”的局面。要以督促“X 岗 X 责”落实为抓手，用关键少数带动绝大多数，积极构建齐抓共管、多点发力的大监督格局，把纪检部门的专责监督，法制、党建、人事、财务等部门的职能监督，以及其他各部门的日常监督贯通起来、一体推进，做到问题线索共享、监督措施共商、监督职责共担，形成人人关注纪检、理解监督、支持纪检、参与监督的良好局面，促进监督更加有力、更加有效。

同志们，逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。面对执纪监督越来越严的形势，我们取得今天的成绩实属不易。希望大家珍惜荣誉，珍惜我们安定的发展环境，始终保持“赶考”的清醒和“在路上”的执着，自觉把纪律规矩内化于心、外化于行，始终做到心中有纪律，过个廉洁年；心中有事业，过个充实年；心中有安全，过个平安年；心中有文明，过个祥和年。最后祝大家身体健康、万事如意、合家欢乐！

第五篇：在新任干部集体廉政谈话会议上的讲话

在新任干部集体廉政谈话会议上的讲话

经局党组研究决定，今天对新提拔的干部进行一次集体廉政谈话。各位都是经过党组织多年培养，自身长期努力，在各方面表现优秀，被群众认可、党组信任的。我对大家表示衷心的祝贺！

开展干部任职廉政谈话，是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要措施，也是局党组对大家政治上的一种关心和爱护。其目的是让大家在新的岗位、新的起点上，始终保持头脑清醒，从严要求自己，绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，不辜负组织和群众的信任与重托。

下面，跟大家谈四个方面的问题。既是要求也是期望，同时也是与大家交流、共勉,希望对大家有所帮助。

一、加强职业道德修养，做到“三个始终保持”

一要始终保持思想纯洁。对一名党员干部来说，思想纯洁是立身之本、从政之基。思想不纯洁，精神支柱就会坍塌，人生方向就会迷失，工作上、廉洁上就要出问题。当前，单位上有少数同志理想信念不坚定，宗旨意识不强，群众观念淡漠。还有个别同志存在违纪问题。保持思想纯洁，需要坚持不懈、持之以恒，需要每一个党员干部从自己做起，从自身的“纯洁性”做起，在思想上不断改造自我、净化心灵、增强“免疫力”，在各种诱惑面前经得起考验。所以，加强对党员干部的思想政治教育和党性党风党纪教育，加强日常的教育与提醒，对出现的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，这是保持党员干部思想纯洁的必要措施，希望大家高度重视，认真自觉地不断接受反腐倡廉教育。

二要始终保持崇高追求。就是要加强党性修养，常修从政之德，常怀律己之心，常除非分之想，使自己成为一个高尚的人、纯粹的人、有道德的人。具体就是要辩证地处理好三个关系：其一，自我与社会的关系。作为一名党员干部，要处理好与组织、与单位的关系，心中始终装着人民，装着党的事业，达到“小我”、“忘我”的境界。其二，人性与党性的关系。要用自己的党性修养，最大限度地克制自己的私心，脱离低级趣味，培养高尚人格、美好情操和凛然正气，始终顶得住歪风，耐得住艰苦，抗得住诱惑，守得住节操。其三，做人与做事的关系。要想先做事，必须先做人。做人要低调谦虚，公道正派、表里如一、豁达大度。做事要高调有信心，就是不论做什么事，都要把眼光放远一点、目标定高一点，并对做成事有足够的信心。低调做人，你会一次比一次稳健；高调做事，你会一次比一次优秀。

三要始终保持公仆本色。“金杯银杯不如群众的口碑”。党员干部的政绩在于群众的利益，党员干部的前途在于群众的幸福。正像习近平同志强调的那样：我们的人民热爱生活，期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境，期盼着孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。从某种程度上说，维护好人民群众的利益，就是维护好自己的饭碗。

二、要保持头脑清醒，做到“三个正确对待”

一要正确对待职位，有感恩之心。在座的各位，不能因为得到提拔就沾沾自喜、踌躇满志。今后也不能因为没有得到提拔重用或转到一个条件相对艰苦的地方就怨天尤人、自暴自弃，这些都是政治不成熟的表现。对待职位，我们要少一点浮躁，多一点清醒。无论是进还是转，干事创业、实现人生价值的舞台都是组织给的，都要对组织怀有感恩之心。进，就要更加严格地要求自己，努力把工作做得更好。努力在新岗位上创造新业绩、争取新进步。

二要正确对待权力，有敬畏之心。权力是一把“双刃剑”。秉公用权，可以造福人民；以权谋私，就会祸害人民。掌权的同时就意味着风险。一个干部的成长需要很长的时间，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的岗位和前途，在如何对待权力这个重要问题上想清楚、想正确，始终怀有如履薄冰、如临深渊的敬畏之心，审慎用好权力，不能因为一念之差，一失足成千古恨。

三要正确对待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司马迁说：“天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。”求利，乃人之常情。关键是留什么样的名，求什么样的利。人们常说，人生有两难，一是认识自己、塑造自己、找准自己人生坐标的位置难；二是摆脱名利的困扰难。对待名利，我们要想得开、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看别人，这样我们在名利面前就不会失去平衡，就不会犯错误。当然，这里所说的知足，是职位权力、物质生活上的知足，而在事业追求上、在为党和人民奉献上、在高尚人格修养上，应当永不满足。

三、要自觉接受监督，做到“三个积极主动”

一要主动接受监督。对干部进行监督，不是跟谁过不去，而是一种关爱、一种保护。人非圣贤，孰能无过？一个人有过错并不可怕，可怕的是听不进批评和意见。作为一名新任职的党员干部，切不可自醉、自傲、自负而拒绝监督，更不可目空一切、盛气凌人地反对监督。要以“三种心态”正确对待监督、接受监督，即：接受上级的监督要真心，不能把上级的监督看作是对自己的不信任，怀有抵触情绪；接受同级的监督要虚心，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理；接受下级的监督要诚心，不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。

二要严格自我监督。大家要经常反思理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守过不过硬，在无人监督的情况下，也能做到自省自警，打好拒腐防变的主动仗。有这样一句话说得好，“愚蠢的人把自己的错误给别人当教训，聪明的人把别人的错误给自己当教训”，希望大家真的能往心里去，时时刻刻警示自己，深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不够，是否正在接近这个最大危险，切勿重蹈“前车之覆”。

三要积极开展监督。现在的监督制度越来越规范、形式越来越多样。要认真贯彻党风廉政建设责任制的规定，认真执行市财政局的行政管理制度、个人重大事项报告、婚丧喜亲事宜报告等制度。要以对同志高度负责的态度，发现苗头性、倾向性问题及时提醒、及时指出，在错误未然前“亮红灯”，铸成大错前“踩刹车”，防止无所遮拦、越滑越远。有的年轻同志经受考验不多，除自身要增强廉政意识外，老同志也要经常敲警钟，帮助年轻同志健康成长。

四、要时刻廉洁自律，做到“三个自觉管住”

一要慎始，自觉管住欲望。人生贵在善始。在各种腐蚀诱惑面前，如果我们的第一道防线被冲垮了，欲望的洪水就会一泻千里。欲望是行动的驱动器，纵欲迷智，慎欲遵规，无欲则刚。现实生活中，一些别有用心者拉拢腐蚀，往往从兴趣爱好打开缺口，只要你一动心，就会陷进去，以致一步步走向深渊。人都有七情六欲，但要正确区分，节制非分的欲望，否则，就会自焚。我们一定要自觉管住自己的头，不该想的不要想；管住自己的嘴，不该吃的不要吃；管住自己的手，不该拿的不要拿；管住自己的脚，不该去的地方不要去，爱之有度、好之有道，慎加选择、注意节制，特别是要管住自己的“头一次”。

二要慎微，自觉管住小节。古人讲：不虑于微，始贻大患；不防于小，终累大德。大量事例表明，很多领导干部蜕化堕落，一步步陷入违法乱纪的泥潭，往往都是从吃喝玩乐这些看似小事的地方起步的，开始只是吃一点、喝一点、拿一点，后来慢慢被蚕食，量变到质变，最后被糖衣裹着的炮弹所击中，阵前落马，断送前程。小节不保，大节动摇；小洞不补，大洞难堵。对我们每一个人来讲，都要把“千里之堤溃于蚁穴”作为警句，正确认识“微”，高度警惕“小”，慎独慎微，防微杜渐，把牢生活圈、社交圈、娱乐圈，把握好八小时以外的时间，防止微恙成大疾，避免小问题演变成大问题。

三要慎友，自觉管住亲友。亲情和友情，说到底是人之常情。但对领导干部来说，不徇私情，秉公办事，应该是最基本的要求。如果只讲感情，甚至把人情看得高于一切，大于一切，就会导致亲情失重、友情变味，甚至酿成“家庭腐败”、“亲情腐败”。“欲治国者，必先齐家。”不仅自己要清正廉明，还要看好自家门，管住自家人，跟家人讲清楚什么能做，什么不能做。同时，要慎重交友。现在有些人交友有一种倾向，即交所谓“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些权力，一些别有用心的人正是看中了这一点，才会千方百计与你“交朋友”，说得明白些，就是要腐蚀拉拢你。大家一定要心明眼亮，择善而交，多交益友，特别是对那些别有用心的“感情投资者”要拒而远之，否则，早晚会付出惨痛的代价。

各位对本单位的党风廉政建设都负有重要职责。要按照党风廉政建设责任制的要求，切实履行“一岗双责”，在抓好分管业务工作的同时，抓好职责范围内的党风廉政建设。具体要做到“三抓”：一要坚持自觉性，做到想抓。要有责任意识，对部属和下级切实负起责任，增强抓廉政建设工作的自觉性。二要坚持原则性，做到敢抓。对单位职工中出现的不廉洁行为，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度执行力上，不仅要带头执行做表率，还要敢于坚持原则，管好自己的下属。三要坚持科学性，做到会抓。要搞好组织协调，层层落实责任制。

总之，希望大家在新的岗位上，始终牢记神圣使命，严格遵守党纪国法，以良好的人品官德、纯洁的党性修养、优异的工作业绩回报组织的重托和期望，为完成全年的财政工作任务作出更大的贡献！

谢谢大家！