第一篇：广州沙面岛参观学习之感想

广州沙面岛参观学习之感想

****年*月*日星期六，我与团支书带领班上同学们去参观学习了爱国主义教育基地——广州沙面岛。活动给我们展示了较完整地保留19世纪英法租界的欧陆风情风貌，也可以说是展示了中国最具富有欧陆风情又极具文物价值的历史遗迹。

经过参观；我们认识到，沙面岛；它位于广州市荔湾区人民桥西侧、珠江白鹅潭畔，与六二三路以沙基涌相隔。

这里在鸦片战争后曾被割让给英法列强，因此现在可以看到这里的许多建筑都带有明显的欧洲风格，特别是位于岛上主干道的法国天主教堂是非常典型的代表，令我们的同学个个流连忘返；有的指画攀谈交流，有的照相留念„接着是岛上的美丽公园、东桥的标志性建筑———红楼；最后还有原英国领事馆，一组很有文物价值的历史建筑群；那建筑风格多彩各异，主楼是早期现代式，西边副楼是仿巴洛克的古典式，东边的副楼是中西结合的折中主义式。整体都很具有异国的风味，像置身于“世外桃源”。

参观完后，让我感觉沙面岛的优美环境及建筑的震撼冲击；也感觉到了现在社会主义社会的美好，人们的幸福生活；同时也联想到了沙面岛曾经被列强占据，而现在又重新回到母亲的怀抱，其中是有多少的艰难与曲折；也体现了新中国的美好，在中国共产党领导下的和谐社会，以及给我们提供的优美生活条件。

让我们新一代的年轻人由衷的感谢中国共产党，感谢党的正确领导，给我们带来今天的幸福生活；也明白了在今后的生活里，我们作为祖国的未来，应该好好珍惜来之不易的幸福生活；学习好科学文化知识、党的先进性领导；加强自己的道德修养，提升自我的综合能力；；做好充分的准备，适当时候为祖国贡献自己的力量。

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****年**月**日

第二篇：广州沙面 浪漫温馨求婚场所

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沙面

浪漫温馨求婚场所

沙面曾称拾翠洲。在广州城区西南，原是珠江冲积而成的沙洲，故名。宋、元、明、清历代为国内外通商要津和游览地。鸦片战争后，清咸丰十一年(1861年)后沦为英、法租界。现为广州重要商埠。

沙面是广州著名的旅游区、风景区和休闲胜地，也是白天鹅宾馆所在地。岛上绿化较好，有古树150多株，空气清新，环境卫生甚佳，可以称得上是广州的世外桃源。建筑方面，多为19世纪末建造，并带有西方风格，基本上都是文物建筑。现在的美国驻广州总领事馆也同样位于沙面岛，这使得沙面岛上有不少外籍人士在此办公，且该领事馆是美国在中国唯一可以办理中国公民移民美国签证的场所。建国后市政府成立了专门机构管理。该建筑群于1990年国家建设部、国家文物局、中国建筑学会核定公布为全国近代优秀建筑单位。1996年国务院公布为全国重点文物保护单位。

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第三篇：参观学习白局之感想

参观学习白局之感想

白局和唢呐、胡琴一样都是我不曾学习了解的曲种，不过白局更为特殊，在暑期社会实践之前，我都没听说过这个戏种。

同大多数人一样，我们小组也是因为选了这个课题才对南京白局有了大概的了解。通过在上网和暑社前的踩点我对白局有了初步的认知，简单的说，白局就是用南京方言进行说唱念白的一种表演艺术形式。暑社第一天，我们先是参加了白局表演团团长黄老师上的试听课，课程讲得很有意思，方言表演的艺术形式确实很吸引人，课后几个小朋友的表演也可圈可点，表现出了南京方言的韵味。课后我们采访了黄老师，对南京白局的现状，传承的问题进行了采访咨询。了解到白局的现状不容乐观，只限于在南京本地发展，甚至很多南京本地人都不了解白局；但提到传承说，黄老师表示情况还是挺乐观的，说他们已经和多所小学合作，开设白局学习班，从小培养孩子对白局的兴趣，除此之外，他们还和一些高校合作，在高校中开设选修课。第二天，我们到夫子庙景区进行市民对白局了解度调查，结果也是不如人意，大多数人表示不知道有白局这个曲种，即使有所了解也对其不太感兴趣。虽然早就预料到是这种结果，可当看到大多数人看到问卷时的茫然状态是，心中不免还是有几分失落。

其实，我也和大多数人一样，如果不是这次暑期社会实践使我了解到白局，恐怕我也会对白局的现状毫无感觉。白局对我来说，其实是一种娱乐形式，欣赏老师们表演白局对我来说是一种享受，能够感受心灵的平静，同时找寻它的魅力对来说也是一种生活体验。当然能学会唱一段最好了，毕竟也是一种能力，同时增加一种自娱自乐的方式，然而没学会也没关系。基于它确实是我国的优秀文化，我还是希望它能得到好的传承的。

第四篇：参观学习感想

参观学习的感想

通过参观学习对我很有启发，澡堂一进去好象是宿舍、很干净整齐，走廊、井口的宣传栏引人注目。井上下的文化专栏、饭厅感受到质量标准化安全意识在潜移默化中得到加强。

一、参观学习认识有主要的几点

1、井下语音信箱清晰，便于皮带起动前提醒工作人和非工作人行走的注意。

2、现场管理，精益求精。

3、监管到位，夯实安全生产管理基础。

4、工人素质高，安全意识性强。

5、有良好的生活、工作环境。

6、精细化管理，重在考核落实。

二、提高认识 促进工作。

1、充分认识管理上的不足，缺乏思路和考核监督的体系。事先安排：定目标，定措施，定责任，定时限 事中控制：抓质量，抓措施，抓责任人，抓进度

事后控制：凡事量化考核，事后必须验收考核，重奖重罚。

2、树立“一把手”文化，分解任务，层层落实，控制过程。

3、改变观念决定思路，思路决定出路。不怕做不到，就怕想不到，主要负责人重点抓管理人，抓观念，抓思路，抓落实。追究为落实的事+理不落实的人=落实

4、因地制宜，矿上推动，公司决策，合理投入，全面推动质量标准化工作

5、要牢固树立质量标准化工作时抓安全，抓生产，促效益的根本所在。但我们绝不能盲目跟风，必须认真组织、制定质量标准化实施的方案、预算。

6、认真对待，迅速研究，制定质量标准化方案。

7、树立样板，典型引路。接近质量标准化先行一步，然后全面推动。高起点，严要求，建成一处完善一处，逐步推动。

8、抓细节管理，要从军事化训练，手指口述做起。

9、培训入手，制定详细考核管理制度和岗位标准，全员分别分批轮训，要让员工懂得怎么干，干的标准是什么，同时利用班前班后进行军事化训练，规范员工行为。

10、全面推广员工手指口述，先从特殊工种做起，每月强制推行一个工种，安检部全力推动此项活动。先从瓦斯员开始，统一标准，责任分到分管领导上，并进行月终考核，对达不到要求的严肃处理。

11、完善考核，强化考核

抓好考核标准、考核的透明度和考核落实，不能停留在嘴上。总之，文化引导，总体安排，培训夯基，典型引路，强化考核，重奖重罚，全面推动质量标准化工作。

工队总工 王元才 202_.11.2

第五篇：参观学习感想

学习中抓创新 管理中见效益----记参观滨州库、东营库之所见所想

11月23日-24日，在库领导的安排下，我们一行六人到滨州国家粮食储备库、东营国家粮食储备库分别进行了参观学习，一路走来，感受深刻，感想颇多。

无论是是滨州库还是东营库，都有值得我们学习的地方，我们应该是取长补短，完善我库的管理机制。两个企业各有其特色，滨州库作为全国规范化管理示范粮库，其精细化管理经验丰富，方式先进；东营库作为新兴建设粮库，具有先进的硬件设施设备，花园式的库区管理。

一、参观学习过程中的所见所闻

在滨州库，韩杰副主任向我们详细介绍了企业的相关情况，从企业的经营理念，到企业的发展历程、企业的发展目标、制度体系的建设、工作方法等等都给我们作了详实的介绍。之后我们又实地参观了餐厅、库区、仓房、消防、药品室等。

（一）滨州粮库的企业的“六化建设”、创建“五型企业”、先进的工作方法

六化：制度化、标准化、精细化、信息化、产业化、科学化； 五型：学习型：把企业办成学校要求全体员工树立天天学习、终身学习的思想，每人至少要有三个笔记本，有关于思想方面的笔记本、有关于政治方面的笔记本，还有业务知识笔记本。年底让每位职工做演讲，或做个人的总结，或是来年的工作计划，每个都得上台表演，以此得以锻炼，提高每位职工的素质。利用节假日搞活动，形成特有的企业文化，让员工之间加强沟通，加强合作，提供良好的工作氛围。

节约型：提倡创建节约型的企业，秉承好钢用在刀刃上的节俭之风。全库无一临时工，不搞重复性建设，买东西货比三家，一切费用开支公开等。

创新型：工作流程的设臵，营业大厅的启动，尤其是人才库的成立建设，对提高职工的积极性有很大的推动作用。如遇入党、提科长等，人才库优先，且待遇会有所提高。这样才能为职工提供提高自身能力的渠道、晋升的渠道使本单位具有特色的人才培养后续有力。

人本型：领导班子始终坚持以人为本、从关心职工入手的理念，如每年春节前，企业领导到员工家中走访，看望员工父母，让员工充分感受到企业的关怀和温暖，融洽企业与员工的关系；为职工购臵统一的正装，配臵棉衣，棉鞋；统一购臵居民楼，统一装修；每年的查体，旅游等。

成长型；从76年的老库到现在的集仓储、物流，加工于一体的多元化企业，到全国知名品牌，企业也是一步步的发展，做大做强。企业强大了才能为国家多做贡献，职工的收入也是逐年增加，利国利民。

先进的工作方法：

向我看齐：领导做表率，一级带一级，一级看一级。如卫生区的划分，每人都有卫生区，小到每扇窗户、玻璃，大到库区走道，互相监督，互相督促。

以人为本：从细微处入手，关心职工，帮助职工解决生活中现实的困 难等。

众从齐抬：坚持集思广义、民主管理，使企业民主化、制度化。内方外圆：对自己严谨，与人相处要圆滑、做到与他人和谐相处。

（二）搞好“四抓”、“三到家”、做好“四个二”、“五个一”

“四抓”：抓重点，抓典型、抓落实、抓后进（中层）

三到家：企业发展盘算到家、职工思想工作做到家、入细入微把各项工作做到家；

四个二即：两手抓：一手抓政治形象、一手抓经济；钢柔相济，合二为一：工作中钢性的制度靠柔性的管理；一分为二：看待职工既要看到长处也要看到短处；不争第二：培养职工争创一流、干一流工作、创一流业绩。

五个一：一个好的环境、一个好的班子、一套好的制度、一个好的队伍、一个好的品牌等等。

（三）、滨州库的精细化管理：

滨州库的精细化管理确实做得很有特色，每项工作都是有始有给终，落实到实处，无漏洞。比如门位的值班笔记，详细的记录了单位每天所发生的事情，笔记一本本，整齐有续；还有读书笔记，全都统一封面张帖上墙，整齐，美观。最重要就是滨州库在这一点上 “持之以恒”的特点。

整洁的办公环境，他们全库就一车垃圾车，四个垃圾箱，但每样都干净整齐，库区卫生每个科室轮流打扫，按时交接，垃圾箱的设臵环保、废纸类，、金属类、旧电池分门别类。

食堂里将每份菜肉价格全都公布，让职工吃的明白，职工每人每月有200元的生活补助。

在活动室，各类报纸全库只定制一份，大家可以互相传阅，这样既避免乱堆乱放，又防止浪费，充分利用资源，节约费用开支。

乒乓球室，配备了球鞋，服务细致入微，充分展现企业的人性化管理模式。

搞经营，有效益，脑子活，扩大经营，提高服务质量，如给纺织厂袋存棉包。职工入股了物流公司，新建面粉厂等。

还有就是他们务实的工作做风、朴素、实干。滨州库是76年建的老库，一些基础的建设也比较薄弱，但就是在这样的基础上，他们走出了自己的发展之路、管理创新之路。他们利用一些现有的房屋装修形成现在办公室，改造成娱乐室，宾馆宿舍，一点也不铺张浪费。宣传栏办的很整齐华丽，毫无单调之感，给人展现是一个勃勃生机的企业形象。

单位的工作氛围融洽，职工的工作积极性高，上进心强，大家都争先创优，为企业的发展添砖加瓦。

动手，动脑能力强，比如他们的多功能管道（集通风、诱虫，薰蒸于一体），磷化铝残渣的处理，自己动手制作的环流薰蒸管道等，与厂商联合进行了臭氧薰蒸杀虫的试验，玉米仓的“踏浪池”等等。他们勤于钻研，勇于创新让我们感同身受。

东营国家粮食储备粮库有着花园式的库容库貌，一流的仓储设施，以及两手抓两手都要硬的管理模式，他们所呈现我们的是现代化的仓储企业，是全新的企业形象。我们在听取了刘主任的详细介绍之后，又参观了库区，仓库，及化验室。

给我印象特别深刻的有：整齐的仓内报表；可循环使用的深色布料鞋套；库区内统一的配电箱不锈钢防锈锁。

二、参观学习的所感所想

1、工作细节贵在坚持狠抓落实。

2、现场管理不是某个人，或某个科室的事，人人有责，人人有份。

3、多搞活动，全方位锻炼职工。

4、形成人才库，提高职工积极性，让每人都能有所努力方向，看到希望。

5、外塑形象，对外表现统一整齐。