第一篇：计划生育工作例会汇报材料

深化宣传教育 转变婚育观念进一步推进人口与计划生育工作坚持贯彻三为主方针，是三个代表重要思想在人口与计划生育领域的生动实践，是推动新时期人口与计划生育事业持续稳定健康发展的重要动力。今年是我国计划生育三为主工作方针提出二十周年。二十年来的工作实践证明，计划生育工作要上水平、上台阶，宣传教育必须要先行。多年来，我市不断强化宣传教育的首位意识，在探索中前进，在创新中发展，积极推进新型生育文化建设。2001年，被评为全省婚育新风进万家活动先进县（市）；2002年，成功举办了全省婚育新风进万家活动现场会。今年以来，我市认真贯彻落实省和温州市计划生育工作会议精神，紧紧围绕全面实现孕前管理，加快推进优质服务的工作目标，始终坚持把宣传教育作为计划生育的中心工作，通过深化计划生育宣传教育，努力建设新型生育文化，在全社会树立科学、文明、进步的婚育观念，进一步推进了人口与计划生育工作，为我市建设更高水平的小康社会、提前基本实现现代化创造良好的人口环境。据统计，今年1-6月，全市当年出生4938人，计划生育率为96.90％，同比提高了1.63个百分点；性别比112.39，同比上升1.19个性比点。

第二篇：工作例会汇报

工作例会汇报

城管大队

2009-10-10

通过前一阶段城区重点、难点秩序集中整治以来，我们对城区市容市貌强化了管理，做了大量的工作。

1、在重点、难点城区秩序管辖范围内，我们开始着手实行定人、定岗管理，结合实际工作分三个管理小组，正常上班管理时间保持不变，保持自己所管辖范围内有章可循。

2、在工作量大，人员安排不过来的情况下，统筹协调，合理安排人员及工作，以大局为重，使工作有侧重点、临时性和协调性。

3、针对上班之前及下班之后，岗位工作断人的情况下，我们采取了一些必要的措施加强了管理，安排巡逻组一个，实行早、中、晚三个不在工作中的时间段来上班工作，对所有管辖范围进行管理（工作时间安排在早上8点到10点，中午14点到16点，下午19点半到22点，时间共6个半小时），加上正常上班时间8个小时也在管理，我们每天工作要14个半小时，主要防止流动摊贩钻我们没上班之前及下班之后的空子，来进行占道经营，对此我们采取一些必要的措施，发现一起，扣押一起，不给一些不法经营户留余地，使他们无空可钻。

4、在十一节日期间，我们根据局会议安排并结合实际工作，对城市管理工作时刻没有放松过，许多同志节假日期间基本上没有休息过，对市容市貌、秩序、基础设施，每天都在巡逻、巡查进行管理。

5、每到巴扎天，流动人员车辆、个体经营户、占道经营

户相对较多，监察大队工作人员早早的监守在自己的岗位上，中午也不休息，工作都在10小时以上，确保辖区内市容市貌、城区内交通秩序干净整洁顺畅。

6、通过半个月的辛勤努力工作，共暂扣不法流动经营户车辆30辆，扣押40户占道经营户物品，治理城区乱停乱放车辆100多辆，罚款金额4000余元，警告50余人，对治理城区市容市貌及秩序起到了积极的作用，效果得以显现。

存在的问题：

1、确定停车场的问题。尽快把停车场确定下来，我们目前初步确定了有团结路加油站的西边、世纪购物广场，新生路市场前，博斯坦民族风味城前四处。另外需要做牌子，我们一分钱经费也没有。

2、城区内的乱停乱放车辆，按照《城区道路管理条例》规定，在路上停的有交通大队来管，在人行道上停的有我们管，两家都来管，效果会更好些。

今后工作计划：

1、加大城市管理工作力度，确保城区市容市貌管理工作有条不紊的开展。

2、做好局领导交办的临时性工作。

第三篇：党建工作例会汇报材料

党建工作例会汇报材料

一、基本情况

教育局党委原下辖26个党支部，暑假期间，因学校布局调整，基层党支部减为21个党支部，其中1个机关支部、1个教研支部、19个学校支部；支部书记15人，支部副书记9人；党员410名，其中女党员156名，退休党员34名；入党积极分子127名。

二、主要工作

1、健全班子

为充分发挥党支部战斗堡垒作用，暑期对部分基层学校领导班子进行了调整。8月，在组织部的指导下，通过广泛征求意见，对部分学校7个正校长、22个副校长岗位进行竞聘，公开选拔部分学校校级领导干部。经过民主推荐、面试答辩、组织考察，29名德才兼备的优秀校级干部脱颖而出，为我区教育事业的健康发展提供了强有力的组织保障。

2、强化学习

建立局机关学习长效机制，完善局机关政治、业务学习制度。组织党员干部观看了电教片《光辉的历程》、《忠诚》、《雷锋》等影视作品，净化了干部职工的思想灵魂。坚持党员干部读书交流制度，向广大干部职工推荐书籍《思路决定 1 出路》、《平凡的世界》等优秀书籍。通过读书、交流，党员干部的思想认识得到了统一，政治水平、工作能力得到提高。举办局长讲坛及机关干部读书学习轮讲活动。坚持每周五下午机关干部“谈工作、谈学习”心得演讲活动，通过此项活动，培养了干部职工勤学习、善思考的良好习惯，提高了干部职工的思想政治素质和业务素质。

3、丰富多彩的活动

深入开展多种活动，增强团队意识。坚持早上做广播体操、唱红歌活动；组建篮球队、乒乓球队等兴趣团队；组织党员利用教育局后院闲置空地，开辟党员试验田，种植蔬菜，为机关食堂节省了开支。这些活动，不仅活跃了机关文化生活，增进了机关党员干部相互交流，也凝聚了大家的力量。

4、党员干部下基层活动

密切联系基层，树立教育良好形象。继续推行机关干部联系学校制度，局班子成员、机关人员每周至少深入联系学校1次，指导学校各项工作，提出意见建议；积极开展党员干部下基层活动，到郭张弓村与党员群众谈话30余次，征求意见建议10余条，解决实际困难5个，慰问困难家庭3户，为5名困难家庭家庭学生赠送了书包、文具及课外读物。

5、基层党组织建设年活动。

围绕区委总体部署，以“强组织、增活力、促发展”为目标，强力推进基层党组织晋位升级。在基层党组织 在分类定级基础上，按照“巩固先进、推动一般、转化后进”的工作思路，分别建立了晋升台账，对照“五个好”和“五个一”的要求，结合实际制定了切实可行的晋升措施，确保每个基层党组织在原有基础上都有新提高。目前有10个党支部保持先进，9个一般党支部晋级为先进党支部，2个后进党支部晋级为一般党支部，力争在规定时间内普遍实现晋位升级。

6、党员示范点建设。

按照党员活动中心建设要求，抓好阵地建设，高标准打造2家党员活动中心。目前，九小在硬件建设上是：配置电脑、电视机各一台、照相机、影碟机各一部，大屏幕及投影仪一套；开辟了面积为63平方米的党员活动室，订做了专门的活动室牌子，添置了会议桌椅；购买党刊读本和教育光盘，设立党刊党报陈列专柜，规范档案建设；党建各项制度上墙，并在学校宣传橱窗创设了共产党员风采等宣传阵地，营造良好氛围。七中现有党员活动室一个，30平米左右，且布局规范，整洁美观。自暑假8月份以来，原有党员活动室所在的主体楼整体进行加固整修，且目前仍在施工建设中，暂时无法布置党员活动室。楼房整体完工后，该校党支部将对党员活动室布置进行整体规划。

二、下一步工作重点

1、继续抓好基层党组织晋位升级。按照时间节点，稳步推进晋位升级。

2、加强新任支部书记教育培训。计划对支部书记培训一遍，提高领导管理水平。

3、抓好阵地建设。按照党员活动中心建设要求，高标准建设2家党员活动中心，培育典型，发挥示范效应。

3、抓好基层党员队伍建设。组织开展“共产党员挂牌上岗”和“党员示范岗”评比活动，激发党员的光荣感、责任感和自豪感。

第四篇：机电工作例会汇报材料

机电工作例会汇报材料

一、基本情况

1、供电情况。天池店煤矿供电电源来自天池店35KV变电站，属单回路供电，主干线为顺道农电线，线径为35mm2，全长9.24Km，煤矿支线线径为25mm2，长度907m，停电频繁。矿内主变为400KVA（实际备案容量仅为100KVA），现供电部门要求补缴基本电费。

2、机电人员配置情况。目前仅有2人。

二、工作进展情况

1、工作完成情况：自6月25日接管以来，建立了机电管理制度，初步实现了机电设备软件管理，由于井下不通风、不排水，无法下井检查，我们仅对地面供电线路做了整理，对部分老化线路进行了更换，及时排除10kv电杆的倾倒事故。及时和供电部门取得联系，供电部门利用空闲时间于10月30日完成对由于矿内一根10kv水泥外皮脱落，钢筋暴露的分支电杆进行了更换，消除了重大安全隐患。

为了早日实现双回路供电，在煤业公司机电部的大力推动下，于10月26日完成了10KV变电站新建项目的上报工作，由于供电部门对煤矿供电要求非常严格，审批程序多，需市供电分公司营销处、稽查处、发展策划处、分公司经理及省公司营销处的审核签字，时间难以确定，争取尽快拿到批复方案。

2、下一步的工作打算

1）继续完善机电管理制度。

2）争取在一周内，利用现有人力，与矿财务人员一起，完成设备台帐的分类、编号工作，库房物资材料的清理上架，真正摸清家底，做到帐、卡、物相符。同时完成处置淘汰、闲置、报废设备的上报。

3）认真学习《煤矿机电质量标准化标准》，为今后机电管理工作打好基础，努力做到学标准语、说标准话、干标准活。

4）做好现有机电设备的维修工作，为下一步开工做好准备。

5）加强机电安全检查，及时消除隐患。

6）检查并维修发电机，对现有2台局扇进行双回路供电，为下一步关闭井口，拆除井下设备提供安全保障。

7）积极联系督促市供电分公司，及时掌握进展情况，争取用最短时间拿到“供电方案”的审批。

三、2011年设备物资采购计划的编制情况

主要根据初步设计及2011年土建、井巷工程施工衔接计划进行编制的，常用设备到货时间提前半月，固定设备的采购考虑到需要对设计中设备选型的论证、订货、生产、配套试验等因素，比如“三机”等设备，要早日订货，到货时间按提前一个月计划。

四、机电管理人员、特殊工种人员情况及工作打算

目前我矿机电系统人员2名（一名机电负责人、一名机电科长）。

机电科管理人员配置计划：

科长1人，副科长2人（专职供电负责人1名，专职物资采购负责人1名），机电工程师1人，设备管理员2人，资料管理员1人，地面机电队长1人，井下机电队长1人，共9人。

按照人力资源部的通知，我们前期进行了部分特工预招聘摸底工作，机电系统暂先招聘绞车司机6人，电工5人。待公司正式招聘录用。

五、为了便于机电供应管理的对口联系，我矿暂定供电管理专职负责人：付俊彦，机电设备专责负责人：张计明。

二0一0年十一月一日

第五篇：例会汇报材料

江苏标龙建筑有限公司

例

会

汇

报

材

料

编制：_________________________

批准：_________________________

白蒲双宇时代家园项目部

二零一四年七月二十五日

一、施工进度方面：

1、上月完成：

（1）、1#楼施工至结构六层；

（2）、2#楼东单元施工至结构五层，中西单元施工至结构四层；

（3）、3#、4#、7#、8#楼结构验收中；

（4）、5#楼二次结构施工中，预计8月27日结构封顶；

（5）、6#楼基础承台及地梁砼浇筑完成。

2、下月计划：

（1）、1#楼：

①十一层结构砼浇筑完成；

②一至五层墙体砌筑完成；

（2）、2#楼：

①九层结构砼浇筑完成；

②车库层至四层墙体砌筑完成；

（3）、3#、4#、7#、8#楼：

①内外抹灰完成；

②屋面施工（除屋面瓦）完成；

③门窗工程完成；

（4）、5#、6#楼：结构封顶。

二、质量方面：

1、钢筋方面：

（1）、少数楼号局部柱纵筋同区域接头及少数接头偏位现象，已整改；

（2）、1#楼二次结构少数腰梁植筋长度预留不足，已整改；

（3）、正施工结构层局部顶板钢筋绑扎存在跳扎现象，已督促整改；

2、砼浇筑、二次砌体：

（1）、局部楼层构造柱蜂窝麻面，观感较差；

（2）、3#楼填充墙表面观感较差，存在瞎缝、透缝现象；

（3）、1#楼五层墙柱根部三处存在漏振、露筋现象，未能跟上修补；

（4）、1#楼一层少数外墙砌体设置构造柱未留置马牙搓；

（5）、1#楼三层西单元砼浇筑，局部存在超高现象；

（6）、加气块填充墙少数门洞西侧设置固定点偏少。

3、模板方面：

（1）、楼梯上主步踏步施工缝留置错误，未垂直于斜跑；

（2）、少数楼层涨模、墙柱烂根、错台，未及时打凿修补；

（3）、1#楼东单元三层结构模板支撑个别立杆悬空；

（4）、少数楼层顶板模板拼接不水平，存在高低差；

4、水电方面：

填充墙随意凿洞，导致部位墙体产生裂缝现象，且补塞随意，易造成后期抹灰产生裂缝、空鼓。

三、安全文明方面：

1、上月施工情况：

（1）、1#、2#楼外脚手架除与5#、6#楼搭接部位，其余均已跟上施工层，1#楼六层悬挑已搭设完成；

（2）、1#楼南侧临时砼道路浇筑完成；

（3）、车库顶现场布置已基本到位；

2、下月计划完成情况：

（1）、1#、2#、5#、6#楼外脚手架全部搭设到位（含6#楼脚手架下砼硬化）；

（2）、3#、4#、7#、8#楼周边废旧材料归堆清理；

（3）、5#楼北侧废模堆放区清理出场；

（4）、车库顶防护棚就位；

（5）、1#楼安全通道重新搭设到位；

3、现场存在问题：

（1）、1#楼车库层、7#楼二层顶、9#楼车库内因连续阴水，积水严重，虽已派人清理，但仍未清理干净；

（2）、较多施工人员未正确佩戴安全帽；

（3）、卸料平台尾部缺少压环；

（4）、配电室缺少绝缘手套、绝缘鞋等防护用品；

（5）、局部安全网张挂滞后。

白蒲双宇时代家园小区项目部

2014-8-24