第一篇：试用期工作小结格式大全

试用期工作小结格式范文大全

给大家带来几篇符合试用期工作小结格式的范文，相信大家看了以后马上就能写出自己的试用期工作小结啦，祝大家顺利转正!

【试用期工作小结格式范文(一)】

光阴荏苒，时光流逝，转眼间我已来公司一年，回首这一年，无论在生活上还是工作中，公司领导及员工都给予了我很大的帮助，顺利完成了由一名刚迈出校门的学生向一名合格的企业员工的转变，可以说收获颇多。

首先，思想认识的转变。

去年一毕业接着就踏入了社会，当初社会经验少，对什么都是懵懵懂懂的，但有一颗积极的心态，相信自己在工作中一定会出色的发挥!随着在几个部门的轮岗实习，我逐渐感到了困难，工作根本没有我想象的那么轻松，时时刻刻都有很多问题等着你去解决，我的心态也慢慢的平静了下来，不在那么轻浮，不在那么急于求成，不再那么好高骛远，一切得从实际出发。遇到不懂的地方就向工人师傅们请教，再不懂的就查资料，非得弄个水落石出不可。就凭着这股韧劲，我感觉工作逐渐走向了正轨，工作开始变得得心应手，在处理一些事情上游刃有余。经过这一年的工作实习，自己的思想认识有了很大的转变，开始变得沉稳，变得缜密，可以说我从一名刚迈出校门的学生成功转变成一名合格的企业员工。

其次，工作能力得到了很大的提高。

在这一年中，我先后在环卫、管廊、绿化三个部门实习，经过这一年的锻炼，自己接触了不同的行业，遇到了不同的问题，但自己的能力却得到了很大的提升。我先在环卫实习了一个半月，这是我第一次这么近距离的了解出国留学网环卫工人，他们是城市美容师，为了保持城市的清洁，他们早出晚归，不辞辛苦，冬日寒风凛冽，夏日烈日炎炎，他们从没抱怨过一句，从他们身上我学会了吃苦，学会了坚持，这对我以后的工作中起了关键性的作用。

然后在管廊实习了三个半月，在这段期间，我对管廊由陌生到熟悉，再到了如指掌，这与我其中的而付出密不可分。每天我们沿着管沟大约走十里多路，我们对里面每一处漏水、设施安装情况，出口、通风口等的具体位置都一一做了测绘，这为后来的工作奠定了基础。经过这段时间的实习，我接触到了一个全新的东西，对它我从陌生到了解，我学会了怎样去接触一个新事物，怎么样去慢慢探索，当初管沟对我来说是那么的陌生，现在我可以自豪的说，管沟，我对你已经了如指掌了!

在环卫、管廊实习完后我就调回了绿化部门，这才是我的老本行。在绿化部门这大半年的时间里，我先后参与了市北、新材料团地的绿地养护接收，及双元路的绿化工程，从中我学到了很多，知道了验收时该要注意什么，经过这个绿化工程的磨练，我增长了不少关于工程方面的经验，这对我以后的工作中会有很大的帮助。

经过这一年三个部门的轮岗实习，可以说我有了脱胎换骨的变化，自己的能力也有了很大的提高!

最后，社交能力的增强。

以前在学校时我是一个内向的学生，不会主动跟别人交流，参加工作后遇到一些事情我就逼着自己勇敢的去面对，在与甲方的交流中我也积极参加，现在在与陌生人交往中我不在那么羞涩,经过这一年的锻炼，我与人交往的能力，发生了实质性的转变。

回顾这一年的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到了不足，我的社会实践能力还有所欠缺，在以后的工作我还仍需努力，刻苦学习，勤奋工作，为公司的发展尽自己最大的努力!

【试用期工作小结格式范文(二)】

时光流转间，我已到京东工作二个月。非常感谢领导封总对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。在工作中，我深刻地体会到了护总到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是护总做事的认真谨慎，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。虽然也有一些细节做的不够好，但是我都积极改正，避免再犯。所以，很快的我就融入京东这个大家庭，并认真做好自己的本职工作。我觉得很喜欢这里，并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台，和公司共同发展，做出自己最大的贡献。在此期间简单的工作总结如下：

1、严格遵守公司各项规章制度。我积极参加参加新员工培训，认真学习企业文化知识，并取得优异的成绩。

2、在这期间，我更多是熟悉市场部的一些工作流程，了解部门的日常工作，现已基本掌握了liuxue86相关的工作内容，工作流程、工作方法。

3、在领导安排下的工作需求，我都积极和同事沟通，独自想办法去解决，最终都顺利完成方案。

4、尽所能和所掌握的经验，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。

在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、工作能力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

【试用期工作小结格式范文(三)】

从入职至今不知不觉已经二个月了，通过这二个月的锻炼和磨合，回顾并总结一下这段时间的工作、反思一下自己的不足、思考一下今后的工作计划，是非常必要和及时的。

二个月以来，在领导和同事的共同支持帮助下，在为公司的发展作出了努力的同时，也使我在工作上有了长足的进步。领导质朴真诚的处事风格、以人为本的人文化管理、谆谆善诱式的指导理念，给我带来了广阔的发展空间和发展机遇。现将试用期的工作情况汇报如下：

一、工作的主要内容：

1、公司规章制度管理：

1)主持编制公司各项人事、行政管理规章制度，报上级领导审批。

2)监督、检查各项制度的执行情况，并适时地对制度进行修正和完善。

3)人力资源方面的员工招聘、考勤管理工作、以及员工档案的建立与保管。

2、行政事务管理：

1)办公室日常工作管理。

2)负责做好后勤保障工作，确保公司整体工作有序进行。

3)负责公司辖区内的公共秩序、环境卫生等管理。

4)办公用品、劳保用品的发放管理。

5)设备、设施的维修管理工作。

3、内外关系协调：

1)负责公司各部门的综合协调。

2)负责与外部单位的联系、沟通及合作等工作。

4、内控管理：在总经理、副总经理的领导之下，负责公司内控管理，对各项工作进行监督，规避可能存在的危险，并协助有关部门进行解决。

二、工作中发现的问题及建议:

激励对于公司经营至关重要。员工的能力和天赋并不直接决定其对公司的价值，只有当其能力和天赋发挥出来才能够为公司带来益处，而员工能力和天赋的发挥很大程度上取决于其动机水平的高低。动机决定了一个人努力的方向即选择做出什么样的行为，努力的水平即行为的努力的程度，坚持的水平即遇到阻碍时付出多大的努力坚持自己的行为。动机的内源性与外源性互补，内源性动机与外源性动机均感觉不足。

现在的员工状态是没有好或是不好。混日子拿钱，公司好坏是否有发展似乎都跟自己无关，因为没有竞争所以没有压力。我想每个人都该问问自己，你工作的目的是什么，对于你的工作你做到更好了吗?对工作你是尽力了还是全力以赴了?你的目标和对自己的要求是什么?下年在个人技能上、知识的存储上、最能体现个人价值的薪酬上你要达到一个什么样的高度，为此你做出了怎样的努力呢?

任何事物总要经历从无到有，从小到大的历程，这二个月来我们在制度的建设、人文环境、行政后勤等方面已经迈开了前进的脚步，在未来的日子里我们会越走越好，相信从2014年开始，公司体制将更加健全，完善，公司各部门将有更大的向心力，凝聚力;2014年我们会继续壮大企业。付出与回报是相辅相成的，每个人都将自己看做是企业中的一份子、每个人都为此全心全意的付出、再大的困难再难的坎我们都可以淌过去。企业发展了，个人的价值也将得到提升。

三、心得体会：

1、自律自纪：认真遵守公司的各项规章制度，严格约束自己;用心做事，能够较好地完成本职工作;

2、态度与责任：有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果，尽自己最大的努力去完成，不停地完善，将事情条理化、规范化。

3、提高服务意识：言行举止都要注重约束自己，对上级领导做到谦虚谨慎,尊重服从;对同事做到严于律己,宽以待人。

四、自身还需要在工作中不断改进和完善的地方：

1、以往虽有较丰富的行政、人力方面的工作经验，但不同的行业之间还是存在差异的，对于公司属处的行业情况有待进一步了解。

2、不断加强专业知识学习，提升自己的专业水平和综合素质。

3、在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的不足之处，如在工作中有些急躁、细节上考虑不周全的缺点，应变能力、协调能力还有待进一步提高，在点滴实践中努力完善提高自己，弥补不足。进取进一步完善自己，以积极的工作态度、踏踏实实的工作作风、高度的责任感投入到工作中，以期更好的为公司员工服务。

努力工作得到领导和同事的认可，知识技能得到提升对于我来说是最开心最有成就感的事。工作不仅是我谋生的手段，更是回报领导与同事的信任、理解与支持的最好方式，也是一个人实现人生价值的最佳选择。总之，经过二个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题并能够及时的根据公司发展要求进行改进和更正，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如既往，对人：与人为善;对工作：力求更好。不断的提升自己的专业水平及综合素质，为公司的发展尽自己的一份力量，实现企业和个人的双赢!

【试用期工作小结格式范文(四)】

三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度，让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同。

所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁园这个大家庭,并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展, 彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处.在沁园，我的主要职责是营销中心内勤，负责统计各区业务人员的工作汇报、每月费用报销的初步审核。同时，负责与各区经销商核对每月的帐务，资料和信息的传递。

三个月来，我更是体会到，工作时，用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。就拿每月和经销商对帐来说吧，我要用心的做出近百家经销商的帐务，专心的做好每一家经销商的帐，细心的做好各经销商的每一笔帐，耐心的与各经销商对好每一项帐目。

在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

要做好一份工作，我认为最重要的是要有责任心，有了一份责任在身上，就会努力去完成它，并完成好，这样爱你的工作，你的工作就会喜欢你。公司常宣导大家都要做到：认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任，鞭策着我，朝着这个方向努力，不断改进，不断提升。

有首歌唱得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:如果成功了,不要骄傲,继续努力,以便取得更大的成功;如果失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次成功.不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩。

【试用期工作小结格式范文(五)】

我于20XX年3月3日进入公司成为试用员工，在行政部从事前台两个月以来，我慢慢地适应着公司的文化与氛围，努力地要在这样的坏境中学习和发展，多亏了部门经理和同事们的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容和公司各个部门的职能所在，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的工作情况如下总结：

初到公司，我担任公司的行政前台一职，我仔细阅读了关于公司的员工管理手册，并参加了公司对新员工的培训，学习了公司的企业文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪规范及工作流程，通过这些资料和培训，我对公司有了一定的了解，同时也了解了作为公司员工应该要有的工作规范。

在担任公司的行政前台的岗位期间主要从事以下工作内容：

1、来电的接听、转接电话

2、收发传真、信件和报刊

3、接待来访客人，并通报相关部门

4、维持前台工作区域、会客厅、茶水间和会议室的整洁有序

5、完成上级交代的事务以及配合及协助人事部门做好招聘工作。

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。

行政前台的工作很繁琐，分析性思维也很重要，经常需要对自己的工作进行轻重缓急的判断我觉得自己在这方面做的还有所不足，在行政部门的工作中我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，不懂的问题虚心向同事领导请教，不断提高自己，希望自己能为公司作出贡献。在此，我要特地感谢行政部门的领导和同事对我的入职引导和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服务质量，做事麻利有效率，不出差错。服务态度要良好，接待客人要不断积累经验，给客人留下良好印象。尽量让每一个客户满意，加强礼仪知识学习，加强与公司各部门的沟通，努力打造良好的前台环境。

在这两个月的工作中，我体会到有一个和谐，共进的团队是非常重要的，有一个积极向上的公司和领导是员工前进的动力，公司给我这样的机会，我就要珍惜并为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导给我继续锻炼自己的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为办公室工作的正常开展提供有效的。同公司一起展望美好的未来，谢谢!

第二篇：试用期工作小结

时间过得真快，转眼间三个月的试用期已经结束，在公司领导和同事们的关心和帮助下，我的专业知识、技术能力都得到了不断充实和提高，在此将这三个月的工作进行一个简单的小结。

三月中旬刚到单位时，我被分配到技术部，跟着方部长学习招投标以及概预算。做为一名新进员工，我时刻鞭策自己，不断学习公司文件，了解公司全新的经营理念和管理模式，明确自己的岗位职责。第一个月在边看清单边学习造价软件的同时开始兼着做单位安全生产管理台账。三月份正好是安全隐患排查月，领导安排我制定本单位“事故隐患排查月”活动方案，从一开始的无从下手到后来向各位领导的求教之下，最终很好地完成了方案的制定，并将印发的红头文件下发到各部门及权属企业。我每周都跟着方部长和缪工参加监理单位组织的监理例会（包括现场召开的专题会议），及时发现施工现场存在的安全隐患，并要求予以整改落实，将每个月安全隐患整改结果形成书面材料。“安全第一，预防为主”是党和国家的安全生产方针政策，单位把安全放在生产活动中的第一位，我会认真做好单位每个月的安全生产管理台账，采取积极可靠措施来预测容易出现的事故隐患，不让事故的萌芽出现。

刚到单位时领导将组织单位员工参加安全培训的事交给了我，这是我第一次独立组织活动，对我来说是机遇也是挑战。接到任务后我首先拟定参加安全生产培训的人员名单，再经部门领导、分管领导和总经理的最终层层审批下，最终确定了安全生产培训的名单。名单确定后第一时间联系市安监局，希望安监局能开设这次培训班，在和安监局、集团监管部多次沟通后最终确定了安全生产培训的时间及地点。然而在参加培训前，我却没有和办公室协商好，没有明确单位各职能部门的分工。虽然最终大家都能按时参加了这次培训，但我对自己不是很满意，活动结束后我对出现的各种问题进行了深入的思考，认清自己的不足，确保以后的工作中不会出现同样的失误。

四月中旬我被调到项目部，刚到项目部主要工作内容包括合同的会签、资金用款审批表的会签。这两项工作看似非常简单，但是实际操作起来并不是那么的容易。除了要找各个部门领导签字之外，本身还要做到对自己所会签的合同和资金用款审批表的内容非常熟悉，能够回答领导提出的问题，会签结束后还要注意资料的整理、归档和保管。刚开始自己跑会签的手续很慢，对会签的东西还不太熟悉，一个月下来我已经能够以最快的速度完成合同、资金用款审批表的会签，对于领导提出的问题也能做出满意的答复。

我的主要工作内容还是招投标这块，随着**新城的大开发，单位招投标工作也变得格外繁重，在进行招标文件会签的同时，我认真学习招标文件的编制，熟悉招标文件的条款，了解评标办法、技术规范等，自己在招标方面的专业知识得到了很大的提升。开完标就得立马制定合同，工作两个月后我已经开始学着编制合同，在部门领导的指点之下以及和施工单位的沟通交流下，最终把合同初稿敲定；合同初稿敲定完还得进行合同的会签，在合同会签的过程中，领导会对合同提出修改意见，然后再跟施工单位交流修改意见，反复修改几次，合同的最终版才能敲定。

我从招标文件的编制、参加评标、合同的制定、合同的会签、付款审批表的会签到最终的付款这系列工作中学到了很多，也收获了很多：

1、加大力度，做好市场调研，掌握市场信息，广泛利用社会资源，提高投标价格竞争力；

2、项目的招标资料要可追溯：招标文件、投标文件、开标和评标的记录、评定标评审表、相关会议纪要等必须及时收集、整理、归档和保管；

3、在保证质量的前提下，而精心选择优秀的合作单位。

坦白的讲，刚毕业就能加入到如此大规模的大开发中，我感到非常地幸运。各项目施工单位均为大型施工企业，这对于我来说都是很好地学习机会，对我以后的成长也有着很大的帮助。我将十分珍惜与把握好单位给我的这次从业机会，最终将尽自己所能把工作做好。

这三个月的工作总体上还是顺利的，总之要做好一份工作，我认为最重要的是要有责任心，有了一份责任在身上，就会努力去完成它，并完成好。我将不懈的积极努力，不断克服困难阻碍，不断改进，不断提升。

第三篇：试用期工作小结

试用期工作总结

一晃而过，转眼三个月的试用期已悄然逝去，这是我从人生中最珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。我作为一个初出茅庐的青年，非常感谢公司提供我工作的机会，同时我也非常珍惜这个工作的机会。尽管我对嵌入式软件是初次接触，但在领导和同事的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在此方面争取了一定的进步，我也会以最好的精神状态去面对每天的工作，作为公司的一员，也会时刻保持在公司里的责任感和使命感，去迎接我未来的工作，人是在不断总结和反省中提炼和进步的，在此对三个月的试用期分成三个阶段作出总结： 第一阶段，在4月份的实习期间，我主要是了解公司的产品（PLC：NA200，NA400，触摸屏，变频器等），以及学习PLC的基本编程，并且用实验箱实际应用了所学的知识。7月份时，我在生产部学习并参与了公司产品的测试，如对NA200，NA400的DI，DO，AI，AO模块的测试，及对触摸屏性能的测试。之后又去库房配料，熟悉了基本元器件（贴片电阻电容、二极管、晶振等）的规格、型号。然后学习了CPU（LPC21xx系列）的基本性能、参数、功能等。

这阶段主要是了解公司的生产流程，熟悉公司的产品，储备基础的嵌入式软件知识。

第二阶段，8月份时，经理给我分配了第一个任务，编写基于LPC2103的AD7193驱动，测试公司NA200的AIM201-0402模块的AD转换性能，用示波器测试其工作时的波形。然后阅读NA200DOModule(V1.7)的程序，找寻其与AIM进行报文传输时产生的错误原因。

这阶段主要是参考源程序，学习驱动程序的基本结构，注意AD器件的工作时序，寄存器以及AIM模块的工作通道，知道了校定标准于AD转换的重要性。第三阶段，9月份时，我的任务是编写基于LPC2101的ISD4004-16语音芯片的驱动程序，实现语音的录放功能。

这阶段主要是锻炼我的实际动手能力，了解ISD4004芯片的引脚，以及其实现录放功能的工作时序，学习LPC2101的引脚定义和SPI的读写时序。三个月来，虽然取得了一点成绩，但离领导的要求尚有一定的距离，在今后的工作和学习中，我会严格要求自己、虚心向其他领导、同事学习；同时也将进一步加强学习、扎实工作，努力提高自身的综合素质，充分发挥个人所长、不遗余力的为公司作出应有的贡献。

第四篇：试用期工作小结

试用期工作小结

任职三月余。胆颤心惊 心惊胆颤。不知道自己不知道 实可怕。

好在心细 好在小心。没少什么钱。

感谢领导与同事关心 帮助 从旁指导。感谢领导安排的各项任务 是对我的锻炼和提升。现金管理工作。

1、坚持将台账做细，提高对账效率。

2、台账与总账核对，有时不及时，需改进。

3、部门数据整理工作。推广费、销售汇总等。

4、多向老员工、领导请教学习。从小事做起。

下工作构想。

1、台账做规范，发挥更大作用。摘要规范、外币管理完整简洁、信息查询方便。

2、继续压缩每个10M以上工作簿占用空间。提高电脑运行速度。

3、加强专业学习，提高胜任力。学习财经法规，参加会计培训与考试。

4、加强相关软件学习，重点EXCEL和ERP。以应对工作中各项要求。

5、系统提高工作效率、工作安全性。安全无止境 提高无止境。加强账实核对 精简流程。从细节中提高工作安全性。

6、高效 负责完成部门与领导安排的各项其他工作。尽己所能协助领导与部门工作。

7、反省 谦虚 扎实。日三省身，思人长己短。不骄傲不急躁 谦虚谨慎 加强服务意识。扎实工作注重细节 总体把握 方向正确。

第五篇：试用期工作小结

试用期工作小结

进入公司已经2个月了，回顾这段时间的工作可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己从学生慢慢转变为一个社会人，自身实践经验、工作能力得到提高；忧的是自己还有许多方面有待于提高。

一、试用期工作小结

在2个月的时间里，我参加了公司的新员工入职培训；协助审计经理完成人力资源权限审计整改跟踪检查、工程设备维修维护专项审计管理建议书、机票订票专项调查等工作；撰写了相关会议的会议纪要。

1、通过参加入职培训，我对公司有了更全面的了解，更好地理解了作为职场人所需要的能力和素质。

2、通过协助审计经理相关工作，我对内审工作的理解更深入、对内审流程更明确，理解到审计沟通的重要性，学到如何综合运用知识去发现问题并解决内审遇到的问题。

3、通过完成管理建议书和撰写会议纪要等工作，提高了自己文字表达的精炼与准确性。

4、平时工作中出现的其他细节问题，上级领导都及时指出，使我的工作更加规范，更好更快地进入到职场角色中。

二、存在的问题

1、工作的主观能动性和反馈问题的主动性。在工作过程中遇到的问题缺乏积极的反馈，导致有些工作重复多次。在以后的工作中注

重遇到不懂或拿不准的问题及时向同事或上级领导请教，及时弄懂问题，避免重复工作。

2、工作细节问题。职场礼仪方面还有所欠缺，在接下来的时间里不断改正，成为行为规范的职场人。

3、对公司各部门环节关系的掌握不够。审计发现问题需要从多方面，多角度收集相关部门和业务的信息，从而更准确地发现和定义问题。

4、知识面不够广，需要拓展自己的知识广度。审计是一门需要综合运用多种知识的工作，不仅是财务知识，还包括管理知识和对公司制度和业务流程的掌握等等。

三、改进措施

1、继续学习内审相关知识，把握内审流程。做内审工作首先要掌握内审基本制度和流程，并熟悉本公司相关内审流程，在接下来的试用期内通过网上查阅相关资料或学习，听取前辈指导和查看以前的审计工作底稿和报告，增进对审计流程和审计方法地掌握。

2、加深对公司各部门制度及其关系和业务流程的了解。内审的工作内容是对公司内控制度各环节、各方面进行检查、对业务流程进行梳理和对业务的规范真实性进行核查。不仅需要掌握本公司各基本制度和业务流程，还要掌握同类型企业标准制度和流程，从而才能更好地发现问题，提出建议。在接下来的试用期内，通过网上查阅资料、阅读相关书籍和向同事前辈请教等方法掌握同类型企业的标准制度和业务流程和本公司基本制度和相关业务流程。

3、增强工作的主观性、积极性，遇到问题要及时反馈。审计工作没有具体的工作标准，需要很强的主动性和积极性，把能做到的事争取做得更好。作为新入职场的新人和新接触审计工作的人员，在工作过程中必然会遇到很多问题，遇到问题时，首先要积极思考，自己先寻求解决之道。如果问题确实无法理解和没有把握的话，要及时向同事和上级领导请教，避免工作出现偏差。

4、继续协助审计经理完成相关审计项目，在这过程中学习同事和上级领导使用的方法和工作方式，逐步改变和完善自己的工作方式，使之能更好地适应内审工作。

5、注重规范自己的行为，改正细节问题。在职场中，有许多需要注意的细节问题，比如敲门，上班第一时间查看邮件等问题。在原来的校园生活中，可能不会注意这些细节之处。但在职场中，这涉及到职场人的行为规范。在接下来的试用期内，转变自己的行为模式，及时改正错误的行为方式，做更专业的职场人。

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二〇XX年XX月XX日