第一篇：202_年弋江区编外聘用教师招聘方案

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因工作需要，我区决定面向社会公开招聘中小学编外聘用教师54名，其中初中教师11人，小学教师43人。

一、招聘原则

1、坚持公开、公平、公正的原则;

2、坚持竞争、择优的原则;

3、坚持德才兼备的原则。

二、招聘岗位 具体岗位见附表。

三、招聘条件

1、小学教师要求大专及以上学历;初中教师要求本科及以上学历;

2、年龄35周岁以下(1979年1月1日以后出生);

3、遵纪守法，热爱教育事业;

4、五官端正，身体健康;

5、具备相应的教师资格证;

6、具备岗位所需要的技能要求。

四、招聘程序及方法

招聘采取考试与考核相结合的方法进行。区监察局依法对招聘工作实施监察。具体程序及办法如下：

1、公告

8月5日在《大江晚报》、芜湖人才网发布招聘公告，同时在弋江区政府网站、弋江教育信息网上公布招聘方案。

2、报名

报名时间：8月8日-8月10日，上午8:30-11:00，下午2:00-4:30。报名地点：弋江区利民路小学。

报名方式：报名者根据招聘职位具体要求(详见招聘岗位表)，携带身份证、学历证书、教师资格证书原件和复印件及近期免冠1寸照片3张现场报名。报名者按要求如实填写《202_年弋江区招聘编外聘用教师报名表》，所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格要求一致并真实无误。每人限报一个岗位(与本人所学专业一致)。资格审查合格者，现场交笔试费45元(皖价费【202_】118号)。农村特困大学生和城市低保家庭子女依据有关政策，经审批，可免交费用。

凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

报名结束后，报名人数与招考岗位比例不低于3：1方可开考，不足开考比例的，经招聘领导组研究，降低开考比例或相应减少招聘岗位数。

考生于8月13日上午8：30-11：00，下午14：30-17：00，携带本人身份证和报名时开的考试收款收据单，到弋江区教育局人事科(利民路小学隔壁2楼)领取笔试准考证。

3、笔试

笔试时间与地点以笔试准考证为准。

笔试内容为教育综合知识，满分为100分。教育综合知识主要考查教育学、心理学、教育法律法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识。

笔试结束后，成绩将在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公布。按照笔试成绩从高分到低分排序，以招聘岗位数1：3的比例确定进入面试人选，各岗位最后1名出现同分情况的，一并进入面试。

被确定为参加面试的人员请携带本人身份证和准考证，到弋江区教育局人事科(利民路小学隔壁2楼)报到，每人交面试费80元(皖价费【202_】118号)，领取面试通知书。

4、面试

面试时间与地点以面试通知书为准。

面试采用无生上课的方式进行，总分100分。信息技术学科考生不参加无生上课，以参加实际操作技能测试的形式进行面试。面试主要考核教材处理、教学安排、课堂组织、教学基本素养等教学能力。

面试时须携带本人身份证、笔试准考证、面试通知单。

面试结束后，报考人员的考试总成绩将在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公布，总成绩按照笔试成绩和面试成绩5:5的比例合成。所有成绩计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入。

根据考试总成绩从高分到低分排序，按招聘岗位数1:1的比例确定进入体检和考察人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序;如考试总成绩和笔试成绩均相同，则一并进入体检、考察环节，最终由区教育局全面衡量择优确定拟聘用人员。

5、体检与考察

体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》规定执行，在二级甲等以上综合医院进行。

考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行考核。

因体检和考察不合格出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

6、公示

对经过笔试、面试、体检、考察合格后的拟聘人员，在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公示5个工作日，对公示无异议的人员，办理聘用手续。

五、聘用及待遇

录用人员一律实行编外聘用，试用期为1个月，试用期满后经考核合格者予以正式聘用，办理社会保险，工资待遇不低于其他县区同类教师标准。

六、此方案由区编外聘用教师招聘工作领导组负责解释。报名咨询电话：区教育局0553-4831703;区人社局0553-4225631 监督举报电话：区监察局0553-4826901 附表：202_年弋江区编外聘用教师招聘岗位表.doc

弋江区人社局 202_ 更多内容请查看：芜湖人事考试网、安徽公务员考试网

弋江区教育局

年8月5日

第二篇：芜湖教师招聘：202_年芜湖市弋江区编外聘用教师招聘方案

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因工作需要，我区决定面向社会公开招聘中小学编外聘用教师29名，其中初中教师6人，小学教师23人。

一、招聘原则

1、坚持公开、公平、公正的原则;

2、坚持竞争、择优的原则;

3、坚持德才兼备的原则。

二、招聘岗位 具体岗位见附表。

三、招聘条件

1、小学教师要求大专及以上学历;初中教师要求本科及以上学历;

2、年龄35周岁以下(1980年1月1日以后出生);

3、遵纪守法，热爱教育事业;

4、五官端正，身体健康;

5、具备相应的教师资格证;

6、其他条件详见招聘岗位表。有下列情形之一的人员，不得报考：

1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

2、现役军人;

3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。

四、招聘程序及方法

招聘采取考试与考核相结合的方法进行。区监察局依法对招聘工作实施监察。具体程序及办法如下：

1、公告

1月10日在《大江晚报》、芜湖人才网发布招聘公告，同时在弋江区政府网站、弋江教育信息网上公布招聘方案。

2、报名

报名时间：1月15日-1月18日，上午8:30-11:00，下午2:00-4:30。报名地点：弋江区教育局一楼大厅(利民路小学隔壁)。

报名方式：报名者根据招聘岗位具体要求(详见招聘岗位表)，携带户口簿、身份证、学历证书、教师资格证书原件和复印件及近期免冠1寸照片3张现场报名。报名者按要求如实填写《202_年弋江区编外聘用教师招聘报名表》，所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格要求一致并真实无误。每人限报一个岗位(与本人所学专业一致)。资格审查合格者，现场交笔试费45元(皖价费【202_】118号)。农村特困大学生和城市低保家庭子女依据有关政策，经审批，可免交费用。

凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

报名结束后，报名人数与招聘岗位比例应不低于3：1方可开考，不足开考比例的，经招聘领导组研究，降低开考比例或减少相应招聘岗位数。

考生于1月22日上午8：30-11：00，下午14：30-17：00，携带本人身份证和报名时开的考试收款收据单，到弋江区教育局人事科(利民路小学隔壁2楼)领取笔试准考证。

3、笔试

笔试时间与地点以笔试准考证为准。

笔试内容为教育综合知识，满分为100分。教育综合知识主要考查教育学、心理学、教育法律法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识。

笔试结束后，成绩将在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公布。按照笔试成绩从高分到低分排序，以招聘岗位数1：3的比例确定进入面试人选，各岗位最后1名出现同分情况的，一并进入面试。

被确定为参加面试的人员请携带本人身份证和准考证，到弋江区教育局人事科(利民路小学隔壁2楼)报到，每人交面试费80元(皖价费〔202_〕118号)，领取面试通知书。

4、面试

面试时间与地点以面试通知书为准。

面试采用无生上课的方式进行，总分100分。信息技术学科考生不参加无生上课，以参加实际操作技能测试的形式进行面试。面试主要考核教材处理、教学安排、课堂组织、教学基本素养等教学能力。面试时须携带本人身份证、笔试准考证、面试通知单。

面试结束后，报考人员的考试总成绩将在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公布，总成绩按照笔试成绩和面试成绩5:5的比例合成。所有成绩计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入。

根据考试总成绩从高分到低分排序，按招聘岗位数1:1的比例确定进入体检和考察人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序;如考试总成绩和笔试成绩均相同，则一并进入体检、考察环节，最终由区人社局全面衡量择优确定拟聘用人员。

5、体检与考察

体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》规定执行，在二级甲等以上综合医院进行。

考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行考核。

因体检和考察不合格出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

6、公示

对经过笔试、面试、体检、考察合格后的拟聘人员，在弋江区教育信息网和弋江区政府网站上公示5个工作日，对公示无异议的人员，办理聘用手续。

五、聘用及待遇

录用人员一律实行编外聘用，试用期为1个月，试用期满后经考核合格者予以正式聘用，办理社会保险，工资待遇不低于其他县区同类教师标准。

六、此方案由区编外聘用教师招聘工作领导组负责解释。报名咨询电话：区教育局0553-4831703 区人社局0553-4225631 监督举报电话：区监察局0553-4826901

点击下载：附表：202_年弋江区编外聘用教师招聘岗位表.doc

弋江区人社局 弋江区教育局

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第三篇：弋江区招聘驾驶员方案

弋江区招聘驾驶员方案

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则。

二、招聘职位

共招聘7名驾驶员，其中：环境卫生管理所2名，区机关5名。

三、应聘条件

（一）环卫所特种车辆驾驶员

1、男性；

2、36-45周岁（73年-64年之间出生）；

3、初中以上学历；

4、拥有B2照以上驾驶证，驾龄三年以上；

5、本市常住户口（不含三县）；

6、身体健康,能吃苦耐劳，遵纪守法，坚持原则，品行端正,廉洁奉公，有较强的事业心和责任感。

7、退伍军人加3分。

（二）区机关驾驶员1、35周岁以下（74年以后出生）；

2、高中以上学历；

3、拥有B2照以上驾驶证，驾龄三年以上；

4、本市常住户口（不含三县）；

4、身体健康,能吃苦耐劳，遵纪守法，坚持原则，品行端正,廉洁奉公，有较强的事业心和责任感。

5、退伍军人加3分，有A2以上驾照加2分。

四、基本程序和方法

招聘采取面试、驾驶技术实地测试等方法进行，具 1

体工作由人才交流中心组织实施。

1、公告。202_年12月10日，在《大江晚报》上公告并在区政府网站公告内公布招聘方案。

2、报名时间及资格审查：

报名时间：202_年12月13、14、15日，上午8：00-11：00，下午2：30-5：00。

报名地点：南瑞社区服务中心一楼大厅（南瑞小燕子幼儿园旁）。

报名要求：报名时须携带本人身份证、学历证、驾驶证、户口簿、退伍证等原件及复印件，本人近期免冠

3、驾驶技术实地测试和面试时间、地点另行通知。测试时携带本人身份证，测试费用自理。

面试成绩与驾驶技术实地测试成绩按5：5折算并加上加分计算总成绩，根据各职位数按1：1比例由高

五、聘用人员的管理及待遇

招聘人员与所在单位签订聘用合同，聘用期间按照弋政办[202_]4号文管理。首次聘用含三个月试用期。试用期结束后，根据实际情况由用人单位进行综合考核，决定是否续聘或解聘。

工资待遇按区聘用人员工资有关规定执行。试用期待遇为正式聘用待遇的80%。并办理相关社会保险。

举报电话：4820970

弋江区人才交流服务中心

二00九年十二月十日一寸照片1张。分到低分确定参加体检人员。

第四篇：202_年弋江区招聘中小学教师笔试成绩公示

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202_安徽中小学教师招聘面试面授课程

根据省教育厅、省人社厅《关于做好202_全省中小学新任教师公开招聘工作的通知》(皖教秘师【202_】29号)文件安排，202_年教师招聘笔试工作已完成，现将笔试成绩公示如下。现场资格复审安排在202_年7月23日，资格复审对象按照报考岗位3:1比例确定，资格复审地点为弋江区教育局人事科，复审时请携带身份证、学历证、教师资格证等相关材料原件及复印件。

点击下载：202_年弋江区招聘中小学教师笔试成绩公示.xls

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第五篇：弋江征文

寻找最美弋江梦

——青春绽放在这里

寻找最美弋江梦

202_年的夏天注定是个不平凡的夏天，202_年9月一个怀揣着青春梦想，涌动着中国情节的朝气青年走近了弋江，刚开始弋江对我来讲就像蒙娜丽莎神秘的微笑一样的，我不知道弋江区有弋江桥、中山南路、利民路、弋江、澛港5个街道办事处和南瑞3个社区及火龙岗镇，共有21个居民委员会和31个村民委员会，也不知道弋江区位于芜湖市南部，东起荆山河，西至长江，南临漳河，北依青弋江是个依山傍水的好地方。对它的初始映象我只记得它像李敖先生曾在《零度生存境界》讲到一句话“减到最小是春秋，淡漠千里见妖娆”一样，小城市却有别样的大智慧。在这里我领略到的是，江南小镇的清新秀丽和每个人心中的小我思想带动大我世界的实现，象征着，中国五千年的“龙图腾”。更有，针对着个人价值的集体体现和社会实现的“One for all,all for one!”的思想精髓。

我看见:“这里的天空分外蓝”

“科技是第一生产力”的现代诠释

弋江区是国家级的生态示范区，是芜湖市规划建设中的新城区。3条城市环线、2条国道过境，芜铜铁路、芜宣杭铁路、芜湖至上海城市快速轻轨穿境而过，城市快速轻轨车站、高速公路网芜湖南出入口紧临高新区，高新区到南京禄口国际机场、合肥骆岗机场均仅1小时车程。“十五”期间，通过强有力的投资拉动，全力推进工业化、城市化、现代化进程，弋江区国民经济和社会事业实现了超常规、跨越

式发展，成为极具活力和发展前景的新城区。202_年实现全社会固定资产投资35亿元，同比增长9%;规模以上企业从65家增至87家；实现工业总产值58亿元，实现工业增加值（不含新兴铸管）10.01亿元，同比增长19%，完成财政收入3.55亿元，增长30%.“十一五”期间，弋江区已大力实施城市化、工业强区、项目拉动三大战略，积极培育支柱产业，建设社会主义新农村，完善社会服务体系，不断提高人民生活水平，努力构建和谐社会，把弋江区建设成为结构优化、特色鲜明，具有较强竞争力和辐射力的工业强区；科教体系完善、文化氛围浓郁，充满现代气息的文化新区；布局合理、功能完善、环境优美，人与自然和谐的生态城区。“十一五”期间的经济和社会发展的主要预期目标为：五年累计完成全社会固定资产投资300亿元。“十一五”末，实现工业销售收入200亿元，实现地区生产总值100亿元。人均生产总值达到5000美元。财政收入与经济增长同步。农民人均纯收入达5900元。人口自然增长率控制在5‰以内。环境保护水平进一步提高，生态示范效应进一步显现。资源利用效益提高，万元生产总值综合能耗下降20%左右。

岁岁年年人不同，年年岁岁“梦”相似

一直以来，我都一直相信我脚踏的这片弋江不过是个狭小的天地，我经历的不过是寻常的青春，看到的不过是平凡的世界。然而在这里生活的一年里我看到中央城社区居民陈国荣是一位坚强的母亲，她在丈夫残疾、儿子瘫痪的情况下，勇挑生活重担，20多年任劳任怨悉心照顾丈夫和儿子，当选为孝老爱亲“中国好人”；家住白马街道

塔影村的村民胡路针在危急关头挺身而出，从万伏高压线下救出乡亲，当选为见义勇为“中国好人”；热心公益的新兴铸管公司职工程志华，创办了“爱心陪护群”，组织志愿者去医院、福利院、敬老院陪护重症病人、智障儿童和孤寡老人，程志华和他的爱心群也先后被评为助人为乐“中国好人”。才逐渐相信：活着的价值，在于要有一个饱满的人生。隐忍平凡的外壳下，要像有着汁甜水蜜的肉瓤，以及一颗坚硬闪亮的内核。这样的种子，才能在人间深处生根发芽，把一段富有情致的人生传奇流传下去。原来这里一直信奉：岁岁年年人不同，年年岁岁“梦”相似的大美弋江梦，文明我先行的箴言。

所有的“故事”只能有一首主题歌

“生命像鲜花一样绽放，我们不能让自己枯萎”在青春犹如一阵路过的风的青年时代我们希望用自己的“实战”经验书写自己的青春。然而一如“所有的结局都已写好，所有的眼泪都已起航”在我生活着的小小的这片弋江区里，每天早上早起你会看到我们这里的人会在早上六七点钟起来晨练，在这里你也可以看到志愿者们在公交站牌前站岗，你会看到。。。太多太多，在这里的所见所感让我明白“实践出真知，小梦也闪耀。”;知道了原来所有的“故事”只能有一首主题歌—就是做最美丽的自己，做最美弋江人。

最后，我想引用一句被说过很多次的话，我生命中这一年的温暖，全部来自于你，是你教会我怎样温暖别人，怎样做最美弋江人。所以，我爱您，爱，不仅爱你伟岸的身躯，跟你足下的土地。

姓名：谢晓红

性别：女

学号：120102045 年级：202_级 专业：秘书学

联系方式：***