第一篇：XX年上半年党支部创先争优工作总结

XX年上半年党支部创先争优工作总结

XX年上半年党支部创先争优工作总结

“创先争优”活动，就是创建先进基层党组织，争做优秀共产党员的活动。在建党“90”周年和党的“十八大”召开即将来临之际，开展这项活动，十分有必要，对推进党的基层组织建设和党员队伍建设有重要意义：

中心党支部前不久开展了“创先争优”活动。结合自身工作实际，党小组通过学习与讨论的形式，组织我们小组成员对“创先争优”进行了深入的学习，下面我就对我在这次活动中的认识及表现进行总结。

1、在基层党组织和党员队伍中，培养、发现、树立、运用先进、优秀的好榜样，发挥先进、优秀好榜样的作用，是我党的优良传统，这一优良传统，对我党的发展和壮大，产生了重要作用，从雷锋到焦裕禄，从孔繁森到沈浩。当前开展的创先争优活动，是这一优良传统在新时代里的继承和发扬。

2、当前开展创先争优活动，能巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果，可进一步推动学习实践科学发展观向深度和广度发展，可持续激发各级党组织和广大党员生机活力、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性。

3、当前开展创先争优活动，能进一步促进各级党组织和广大党员更好地联系和服务群众、始终保持党同人民群众血肉联系；能进一步推动党的建设，更好地服务党和国家工作大局、服务本地区本部门本单位中心工作、加快转变经济发展方式、促进经济社会又好又快发展。

结合自身来看，我要争当优秀的共产党员。这就要求我必须做到：

1.具有坚定的共产主义信念和理想，坚持党的基本路线，思想上、政治上同党中央保持高度一致。

2.积极投身到咨询工作当中，求实奋进，出色地完成组织和处里交给的各项任务。

3.全心全意为需要帮助的咨询人员服务，多谈奉献，不讲索取，力争让每一位打来电话咨询的人员满意。

4.坚持党性原则，作风正派，模范遵守中心的各项规章制度。

为了达到上述目标，成为优秀的共产党员，我还有很多地方需要加强和改进：

第一，理论知识还不够扎实，对党的最新理论着作还不能与时俱进地主动学习。

第二，向党支部汇报思想工作情况和群众意见还不够积极主动。

第三，在实际工作中，业务知识还不是很扎实，钻研得还不够，为公众服务的能力还很有限。

第四，对工作中出现的新情况，新问题，创新意识和创新能力还有待加强。

这段时间以来，通过参加中心党支部的组织学习，与其他党员的讨论交流，自身查找分析，我认识到这些问题如果不及时纠正，会对我的工作造成严重的影响。这让我更加认清了今后努力方向，听取大家的批评和建议，弥补自身的不足。我会努力改正错误，力争成为一名优秀的共产党员。

第二篇：托里县民政局党支部202_年年创先争优工作总结（精选）

托里县民政局党支部创先争优工作汇报

根据托里县委办公室下发的《关于在全县基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求，从202_年开始，到党的十八大召开前，在全县基层党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。民政局党支部牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的服务理念，以“民生工程”为主线，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的工作目标，深入开展了创先争优活动，取得了良好效果。现就民政局党支部创先争优活动开展情况汇报如下：

一、加强组织领导、成立领导小组

成立了以局党支部组书记、局长任正副组长的民政局党支部创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室具体负责创先争优活动的日常工作。领导小组定期召开会议，分析研究、布置安排工作，先后组织召开党员大会和支部会6次。全局上下形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室负责人直接抓、基层党员人人抓的局面，确保一岗三责有效落实。

二、宣传发动、制定方案

局党支部及时召开了民政系统深入开展“创先争优”活动动员大会，全体党员参加了会议。会上，局党支部书记作了动员讲话。强调了深入开展“创先争优”活动对民政工作的重大意义，要求“创先争优”要体现在民政工作争一流，重点做好关系民生的城乡低保、医疗救助等民生工程，充分体现民政工作“上为国家分忧，下为百姓解难”的特点，“创先争优”必须加强行风建设，要创一流民政干部职工队伍，领导班子、领导干部和党员必须起好带头作用。结合“以民为本、为民解困、为民服务”的民政核心理念，制定了《托里县民政局党支部创先争优活动的实施方案》、《托里县民政局创先争优活动公开承诺 1 的实施方案》等一系列实施方案，并确定了民政局开展创先争优活动的主题和载体，力求机关科室和下属单位的职能职责、目标任务同此次活动有机结合，达到创先争优的实际效果。

三、扎实认真的做好规定动作

（一）开展了党组织和党员公开承诺。党支部及全体党员严格按照《党员公开承诺实施方案》规定的承诺形式、承诺内容、承诺时间、承诺步骤等具体要求。紧紧围绕服务中心、作风改进、提高效能，服务群众、改善民生，带头学习、提升能力，改革创新、推动发展，认真履职、遵纪守法、勤政廉政等方面作出了各自承诺，并进行了公示，接受群众的监督。

（二）召开创先争优活动领导集中点评会。将党支部和14名党员全部作为点评对象,由支部书记围绕当前主要工作进行点评，点评党员主要围绕业务分工及党员德、能、勤、绩等内容,重点对创先争优活动中党支部和党员承诺践诺情况进行点评, 通过点评肯定成绩,指出不足,提出意见建议,及时填写基层党组织、党员开展创先争优活动领导点评表,并要求建立台账,落实整改措施,确保点评事项“事事有回音,件件得落实”。

四、全面推进民政事业发展为主题的创先争优活动

1、创先争优与提高综合素质相结合。利用“周三学习日”时间，开展民政业务学习。同时，通过开展学用活动学习政策理论；积极参加上级组织的民政业务培训学习，共派出两批6人赴辽宁学习，学习各辽宁民政工作创新经验和作法，使全体工作人员在学习中提升了素质，增强了为民服务意识和水平。

2、创先争优与为民办实事相结合。面对严重的自然灾害，我们不断提高救灾应急能力，深入灾区调查核实灾情，组织灾区群众抗灾自救；同时督促各乡镇制定救灾预案，并积极向上级争取救灾救济资金235万元，救助灾民13354人（次），发放面粉145吨，清油2.5 2

吨、大米3.4吨，基本解决了灾区群众的生活问题。202_年9月对城乡低保保障标准进行了提高。1-10月保障城市低保57260人次，累计发放保障金1076万元。前三季度保障农村低保49545人次，累计发放保障金422万元。并且实现了城乡低保社会化发放。结合实际情况将城乡医疗救助、城镇居民基本医疗保险与新农合资源整合，有机衔接，互联互补，使城乡医疗救助做到对象清楚准确，程序方便快捷，工作有章可循。1-10月共发放城乡医疗救助资金394万元，救助10752人次。切实保障了弱势群体看病难、医病难的实际问题。认真开展孤残儿童疾病免费治疗。结合“明天计划”及先心病免费治疗项目，认真配合自治区下派医疗工作队，对我县的孤残儿童进行认真的筛选，并已经统计上报，等待上级通知，进行康复治疗。并未6名低保和优抚对象安装假肢和助听器。全面落实孤儿基本生活保障制度。共为全县274名孤儿发放202_年、202_年1-10月孤儿生活费补助款296万元。本着“文明救助、自愿救助、无偿救助”的原则，202_年对24名流浪乞讨人员进行了有效救助。认真做好节日慰问活动。在元旦、春节、八一、十一、中秋节等节日中，县四套班子领导组成慰问团，对驻县部队官兵以及现役军人家属、复转军人、革命伤残军人、军烈属、重点优抚对象进行走访慰问，共发放慰问品42万元。为改善边防连队官兵生活、学习和训练条件，县委、政府投资30万元为边防连修建塑胶综合训练场，促进了部队训练水平，加强了军政军民关系，营造了军民鱼水情深。202_年1-10月共下拨军休资金90万元；下拨优抚安置资金183万元，还提高了保障标准，两次发放生活补助、医疗补助及面粉、大米、清油、煤炭等共计153万元，还为住房困难的优抚对象发放房屋建设补助款15万元，有效的保障了优抚对象的基本生活。将县城地名标志牌安装完毕，并接受了自治区地名服务工程验收组的检查。同时认真开展了第二次地名普查试点工作。现在内业正在进行核对，外业正在进行踏勘等工作。在 3

202_年春节之前，为全县高龄(90岁以上)老人发放特殊生活补贴（每人每年600元)。全面建立80岁以上老年人基本生活津贴和免费体检制度。经过严格的入户调查审核，目前，我县共登记80岁以上老年人380人，于7月开始至今，为80岁以上高龄老人发放补贴共计8.4万元。还给全县80岁以上老年人进行了免费体检。

3、创先争优与加强民政项目建设相结合。今年4月托里县非穆斯林殡仪馆正式投入使用；烈士陵园围墙修建完毕；儿童福利院开工建设，目前已经封顶。老年福利服务中心，现已完成项目建设的前期准备工作，正在进行招投标，争取尽快投入建设。

4、创先争优与民政工作创新相结合。为推动优抚安置、低保和社会事务等各项工作再上新台阶，开展了民主评议政风行风征求意见活动，社会各界积极参与，建言献策，为民政工作科学发展出谋划策。完成了低保保障金、优抚对象保障金、孤儿生活保障金的社会化发放，方便群众；督促指导乡（镇）民政所建设，完善局机关内部各项规章制度，规范了各类档案资料。

5、创先争优与提升服务水平相结合。按照创争优活动相关要求，开展了 “亮牌示范”、“公开承诺”、等活动，强化“人人都代表民政形象”的意识；结合效能政府建设和民主评议政风行风，完善机关工作程序，做到领导在与不在一个样；认真查找和纠正不作为、乱作为，低效率等影响机关效能和执行力的问题，要求全体工作人员使用文明用语和微笑服务，对前来办事咨询的人员百问不厌、耐心周到，做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，进一步提升了服务水平，打造了贴心民政良好形象。

由于我局支部党员差异较大，个别党员还存在开展活动与自身实际联系不够紧密等情况。针对这些情况，我们将加大对活动的指导，在今后的活动中重点加以解决，确保活动有序进行。

第三篇：202_年创先争优上半年年工作总结

宁陵县农业局202_年创先争优上半年工作总结

今年以来，宁陵县农业局按照县委创先争优活动文件精神要求，积极行动，开拓创新，不断完善活动机制，按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的要求，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容，将“创先争优”与各股室业务工作实现紧密结合，进一步彰显基层党组织创造力、凝聚力、战斗力，党员的执行力、落实力、自律力，使全局党员干部能够坚持按照科学发展观的要求，开拓创新、奋发进取，促进机关作风转变，推动了各项工作全面发展。现将农业局202_年上半年创先争优活动工作总结如下：

一、主要工作开展情况 1、202_年创先争优活动基层党组织和党员公开承诺情况

各基层党组织和广大党员干部按照文件精神要求，进行“双向”承诺，几十名党员分别进行承诺，同时针对不同岗位职责进行承诺、践诺。农业局党组根据承诺情况制作成公开承诺展板，承诺内容上墙，本着负责任的态度，把承诺内容向群众公开，接受群众监督。承诺、践诺情况有目标的进行监控，做到一月一总结，一月一考评，考评结果纳入年终目标考核中，作为评先评优的重要依据。2、202_年上半年创先争优活动领导点评、群众评议开展情况

农业局积极开展202_年上半年创先争优领导点评活动，各股室上报领导点评情况报告，报告中详细地指出了党员创先争优活动开展的总体情况、存在的问题和下步整改方向，农业局创先争优领导小组办公室对各股室提出的整改方向进行目标跟踪，实施监控，确保整改情况不走过场，整改活动落到实处。同时农业局创先争优领导小组认真做好创先争优群众评议活动，全局各自互相对活动开展情况进行评价，活动总体情况分三个层次：“好、中、差”，同时提出自己对开展创先争优活动的意见建议以及工作的方式方法和今后工作努力的方向，评价结果由创先争优领导小组办公室进行汇总和目标跟踪。通过开展领导点评、群众评议活动，各党支部和党员结合工作实际，找出差距，对存在的不足进行整改，接受农业局创先争优领导小组和群众的监督，充分发挥基层党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。

3、党员干部创先争优“下基层大走访”活动开展情况 领导干部深入到所包地方的社区困难群众家中，了解群众家中的困难，听民生，解民意，切实解决他们生产生活中的实际困难。202_年春节前夕，农业局领导干部对辖区群众进行春节慰问，为他们送上节日的祝福，同时为他们送去了米、面、油、棉被等慰问品和慰问金，确保困难群众都能过上一个安乐祥和的春节，让困难群众切实感受到党组织的关怀和温暖。

4、窗口单位创先争优“为民服务活动”开展情况 农业局窗口单位本着“全心全意为民服务”的宗旨，实行一站式服务、微笑式服务，为群众解难答惑，减省繁琐的办事程序，保证群众少走或免走冤路；党员干部实行挂牌上岗，明确标明工作范围及职责，实实在在方便办事群众。

5、开展党员集训，强化党员干部服务意识

202_年2月25日，农业局召开了党员集训总结暨表彰大会。全局党员、入党积极分子、机关工作人员参加。会议要求，全局上下要通过党员集训活动，以科学发展观为指导，强化服务意识，提升发展的竞争意识，为农业建设献计献策；要着力抓好基层组织建设，不断优化基层发展环境；要充分发挥党员的积极模范作用，通过这次会议，全局党员素质明显提高，有效激发了全局干部职工的工作积极性，为宁陵农业发展提供了可靠的智力支持与组织保障。

二、存在的问题

办事处创先争优活动取得一定的成效，但也存在一些问题和不足。一是创先争优活动开展不平衡，有一些支部基础工作还比较薄弱。二是党员的参与面和热情度还不够高涨，对创先争优活动的理解还不够，没有很好地融入其中来。

三、下步打算

1、进一步扎实推进创先争优活动，把创先争优活动落到工作实处。农业局创先争优领导小组要求各党支部和广大党员加大创先争优推进力度，把创先争优活动宣传到每一户居民家中，在公共场所悬挂标语，真正把活动与日常工作密切结合起来，杜绝形式主义，在各项工作中体现创先争优活动。

2、积极开展评选表彰活动。在全局干部职工中开展评选表彰活动，激发他们创先争优活动的热情，调动他们的积极性，营造单位“争优秀”、个人“争先进”的浓厚氛围。

3、积极做好舆论宣传，挖掘典型，树立典型。各单位深入挖掘在创先争优活动中涌现出的典型事例、典型人物，以点带面，点面联动，全面促进创先争优活动的深入全面开展。

第四篇：党支部创先争优工作总结

××党支部创先争优工作总结

按照××创先争优活动的总体要求和安排，我××创先争优活动在××创先争优活动领导小组的指导下，紧密结合当前工作实际，以“筑坚强保垒，树先锋形象，促科学发展”为主线，结合双向述职，取得了初步成效，现将工作情况总结如下

一、主要作法及特点：

（一）统一认识，周密部署，明确工作责任。一是统一思想认识，月 日××召开了创先争优评议活动，评议，进一步把党员干部的认识和行动统一起来，为深入开展活动的奠定了思想基础；二是明确职责和近期工作重点。围绕春节期间职工思想活跃和看望困难职工进一步吧“创先争优”落实到实处。

（二）广泛宣传，全面动员，营造舆论氛围。为了调动广大党员和群众参与学习创先争优活动的热情，我们采取专门动员，专题辅导，办黑板报等形式，大张旗鼓地宣传，大造舆论声势，一是抓好宣传。利用“三会一课”等多种活动形式，办黑板

期，通过广泛的思想发动和宣传引导，使党员干部进一步明确了开展创先争优的重大意义，形成了全××上下人人关心，热情支持，积极参与开展创先争优活动的良好氛围。

（三）完善制度，创新载体，扎实开展工作。按照创先争优活动的统一要求和工作实际，我们把增强基层党组织战斗力，提高党员素质作为整个活动的基础环节，作为全体党员干部职工提高素质的重要途径。制定了“××创建先进基层党组织和争作优秀共产党员标准”，创建程序和联系方式。先进基层党组织标准：一是深入学习贯彻党的路线、方针政策，主动融入生产经营中心，积极带领党员群众出色完成各项安全生产工作任务，保持职工队伍稳定，促进××和谐发展。二是支部班子坚持党的民主集中制，团结协调，作风正派，深入扎实，在思想上、政治上、行动上同党中央及上级党委保持高度一致，在群众树立了较高威信。三是加强支部建设，对党员教育，管理，监督有力，党的各项工作落实，认真开展“创先争优”活动，党员能起先锋模范作用。四是××支部思想政治工作能结合生产，工作实际，效果显著。五是坚持党性原则，坚持奉公守法，清正廉洁，对本单位的不正之风敢抓敢管，生产经营，服务方向正确，党群、干群关系融洽。优秀共产党员标准：一是具有坚定的共产主义信念和理想，坚持党的基本路线，思想上、政治上同党中央及上级党组织保持高度一致。二是认真开展工作，求实奋进，出色地完成党组织交给的各项任务。三是全心全意为职工群众服务，正确处理好国家、集体、个人三者之间的关系，坚持个人利益服从集体利益。四是坚持党性原则，作风正派，增纪守法，公正廉洁，敢于同一切违法犯罪行为作斗争。五是努力学习政治、文化、科学技术和各种管理知识，提高业务操作技能，各项工作成绩显著。创建程序：一是制定“创先争优”活动规划。内容包括：活动的指导思想和目标，基本内容和要求、活动方式、评比条件、方法和奖励办法以及活动的组织领导措施。二是活动规划实施，活动中经常掌握情况，进行检查指导，及时发现和纠正存在的问题，总结推广好的经验。三是评比表彰，采取自下而上，民主评选，集中审议的方法，评选出优秀共产党员，按有关规定进行表彰。通过以上活动的开展，不断把创先争优活动引向深入。

（四）制定目标，求真务实。坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，立足××改革发展需要和党组织、党员队伍实际，充分发挥党组织的政治核心作用，党支部的战斗保垒作用，努力把党组织的政治优势，组织优势和群众工作优势，转化为企业的创新优势，竟争优势和发展优势。针对××今年的形势和任务确定了奋斗目标并实行公开承诺：一是争创先进基层党支部；二是力争把

名在岗党员培养成核心员工；三是党员及党员领导干部无违法、违纪、违规事件。

（五）树立典型，争创佳绩。抓好典型核心员工的培养，积极号召广大职工群众，特别

是党员，要踊跃争创“十佳员工”，优秀共产党员，今年××支部力争在三个党小组各推出一名党员核心员工并作好重点培养，发挥好典型核心员工的引领力、示范力、感召力、幅射力的“四力”作用。由于该项工作的开展。

二、取得的初步成效

通过认真开展创先争优活动，取得显著成效，主要表现在以下几个方面： 一是在推动发展上取得新进展。通过扎实深入的开展活动，全体党员进一步提高了对开展创先争优活动重要意义的认识，增强了推动科学发展，促进××和谐，服务职工群众的自觉性，各党小组通过查找影响和制约当前安全生产的突出问题、每位党员针对创先争优活动开展以来，取得的成绩和存在的问题，进行了工作总结，通过总结，进一步认清了在创先争优活动中存在的不足，决心以实际行动影响和带动广大职工，在践行科学发展观、完成各项任务中当标兵、做表率，为实现新跨越做出新的贡献。

二是在促进××和谐上取得成绩。通过创先争优活动的开展，××党员干部加强了与职工谈心，交流制度，党员干部广泛开展“下基层，访群众，解难题，促发展”活动，深入班组、职工中，开展“一对一”，“面对面”的谈心活动，了解职工所需、所盼、所想，倾听职工呼声，解决职工困难，主动化解矛盾纠纷，自觉发挥维护稳定的防线作用，密切了党群关系，促进了××的和谐发展。

三是在服务职工群众上取得新进步。通过开展创先争优活动，党员干部进一步转变工作作风，着力解决好职工最关心、反映最强烈的实际问题。为充分发挥好全体党员在创先争优活动的主体作用，引导好广大党员把创新争优融入到具体的工作中，××支部经常深入基层、深入一线了解职工生产生活情况，切实维护和保障全体职工和党员的正当权益，认真落实好激励约束机制，力所能及地为职工和党员办实事、办好事。

四是在加强基层组织建设上取得新突破。通过创先争优活动的开展，大力开展“五好，五带头”活动，支部的凝聚力，战斗力进一步增强，广大党员能在工作中更好地发挥先锋模范作用。

取得的经验

总结创先争优以来开展的工作，我们认为得益于以下几个方面：

一是党员领导带头，各党小组重视，是抓好开展创先争优活动的关键所在。活动开展以来，××领导高度重视，支委一班人分工负责，团结协作，自觉履行职责，坚持深入班组、职工中，协调解决问题，推动工作落实，党员干部带头学习，带头征求意见，从而保证了党员学习活动顺利进行。

二是督促检查，加强指导把关，是抓好开展创先争优活动的有效手段。从创先争优活动的开始，××支部就对创先争优活动提出了高标准、严要求。××创先争优领导小组每月召开一次中心组学习会议、创先争优点评会议，布署工作，研究解决具体问题，××领导不定期的对各小组活动开展情况进行检查指导，促进了××整体活动的规范有序进行。

三是理论联系实际，注重工学结合，是抓好开展创先争优活动的根本保证。坚持把联系党员思想，作风和工作实际，解决实际问题，推动各项工作，作为衡量学习成效的标尺，在创先争优活动中，统筹兼顾，合理布署，工学结合，整体推进，目前各项工作 有序推进，做到了两手抓，两不误，两促进，真正把创先争优的成效体现到××生产经营的实际工作上来。

存在的问题及改进措施

创先争优活动开展以来，××虽然取得一些成绩，但还存在一些问题，主要表现在:一是宣传发动不够深入；二是各党小组工作开展不够平衡；三是个别党小组活动流于形式，学以致用还不够；四是个别党员对活动被动应付，思想认识不够高，活动意识还不够强。

针对存在的以上问题，我们将从以下几方面加以改进： 一是落实责任，增强做好工作 的使命感和责任感；二是强化学习，落实制度，提高学习的针对性和有效性，做到“知行统一”；三是坚持求真务实，摒弃走过场、图形式的花架子以及“重两头，轻过程”的思想和行为，把活动搞得更实更细；四是创新载体，使活动内容丰富，形势多样，使活动的成果惠及到广大党员干部和职工群众；五是强化检查，领导小组对各党小组的活动进展情况进行督促检查，并对活动情况进行点评，肯定成绩，指出不足，明确下一步努力方向，确保活动任务落到实处，实现创先争优活动与促进××又好又快发展，推动××各项工作有序开展。

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第五篇：医院202_年年党支部工作总结材料12

医院202_年党支部工作总结材料

医院党支部在202_年工作中，带领全院职工深入开展学习实践科学发展观活动，全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按团党委会议精神，进一步加强和改进党的作风建设，深入抓好反腐败工作，充分发挥宣传思想和精神文明建设的作用，在团党委、各科室的正确领导和指引下，医院结合工作实际顺利完成了202_年的各项工作任务，现将我院202_年工作总结如下：

医院基本情况：

医院始建于1969年，前身为卫生队，1987年正式命名为（）医院。1994年获师卫生局“文明医院”称号；1996年3月被定为医保定点医院；202_年获得“一级甲等”医院；到202_年，以建成有2幢占地670平方米的二层综合门诊楼、住院楼；医院总占地面积16610平方米，全院开设病床30张，年门诊就诊量达到2万余人次。医院现共有职工74人，管理人员3名，中级职称10人：主治医师5人，主管药师1人，主管护师2人，主管检验师1人，心电图主治医师1人。护师9人，护士8人，财务工勤4人。连队卫生室20个，卫生员20名，全院科室设置分为特检科、内科、外科、妇科、儿科、麻醉科、放射科、医务科、总务科、门诊部、住院部、护理部、药剂科、后勤、财务15个科室；院内附有疾病预防控制中心、妇幼保健站、计划生育服务站，负责全团预防保健和计划生育工作。

医院管理人员3人，书记1人，院长1人，副院长1人，党员总数15名。其中入党积极分子有2人。班子成员团结，职工队伍稳定。

生产经营情况：

202_年医院1-11月共收治住院患者1100例，门诊病人17514人。0

一、支部工作：加强组织建设，发挥党组织的凝聚力和战斗力。

医院党支班子成员团结，职工队伍稳定。医院支部在上半年结合学习实践科学发展观活动，组织党员、干部、职工学习了兵团党委届次、师市党委 届 次会议精神；认真开展学习实践科学发展观活动，按照团政工办的学习内容和要求，院支部制定了学习计划，确保了学习时间、学习内容，达到学习效果，同时要求每位党员干部有学习笔记和心得体会。有力的提高了党组织的凝聚力和战斗堡垒作用。

1、建立党支部的工作制度和长效机制，同时落实好了“三会一课”制度、民主生活会制度，做到各项工作有计划、有措施、有检查、有评比、有总结；202_年召开支委会7次，党员大会4次，职工大会2次，上党课5次，召开民主生活会2次。

2、医院在争创“两级”联创工作中，制定了工作计划和实施方案；支部在“三重一大”工作中坚持民主集中原则，个别酝酿、集体讨论、会议决定的程序，不“搞一言堂”，有重大事情由支部、院委会讨论研究决定，支部班子的整体得到了充分的体现。

3、党支部充分发挥党员的先锋模范带头作用和青年的作用，坚持党员带青年、青年带职工，做到了人人有责任区、有联系户，各项工作得到了有计划、有小结。

4、提高党员素质，增强党组织的战斗力。坚持吐故纳新，注意发展新党员。对要求入党的积极分子，年初有计划，帮带有人管。实行一帮一，具体落实到人，严肃纪律，在发展党员方面，不照顾情绪，不照顾资格，坚持符合一个，发展一个，认真考察，对群众意见大的，不袒护，坚持从严掌握。202_年医院支部发展党员1名，确定入党积极分子1名，并上报了各项材料。

5、医院全年缴纳党费 946元。

6、医院积极响应团各类爱心活动共捐款8360元（贫困母亲捐款640元、扶贫帮困结对子捐款1000元、爱心捐助7720元）。并于5月13日开展了“红十字博爱

周”活动，此次活动在巴扎设立了义务体检、健康咨询、宣传无偿献血和介绍自救互助知识等；还前往团“爱心敬老院“，为十几位老人进行免费体检和健康宣教。

7、医院春季组织职工50余人次进行义务植树10万余株，组织职工100余人次整修路肩林床3.7公里。并一年两次做好公路养护工作。

8、医院支部为职工办好事实事1件，对医院家属区内的环境进行了彻底的清理，营造了干净舒适的生活环境。

二、党风廉政工作：增强作风，提高班子廉洁自律意识。

1、医院加强行业行风建设，根据党风廉政的有关规定，成立以支部书记为组长的党风廉政建设领导小组，建立健全监督组织机构；并严格实行“两公开”制度，对医院的各项费用月月上墙公布；在医疗收费工作中严格按规定的标准收取各项费用，并将收费标准上墙公开，实行“三联单”作好内外监督环节，防止出现人情收费、乱收费现象，经半年工作运行没有出现干部违纪违规现象。

2、加强党风廉政建设工作，是提高党员干部的防腐拒变的能力。医院对党风廉政建设进行分解，责任到人。并制定实施方案和工作计划；在党风廉政建设教育活动中，结合学习科学实践科学发展观活动，开展了“讲党性、重品行、做表率”活动及党员干部树形象活动，在落实科学发展观活动中，全院职工积极响应团组织的各类爱心活动，共捐款8360元。体现了党员干部的识大局、勇奉献的高尚品质。

三、宣传工作:

1、医院党支部充分认识到了宣传的重要性。年初成立了由书记、院长及各科室主任组成的宣传领导小组，将宣传稿件分到各科室，与效益挂钩。利用报纸、宣传栏和公开栏的阵地作用，宣传团、医院的重大方针政策和重大事项活动，大力宣传在三个文明建设中的好人好事。

2、组织职工干部学习科学发展观及“开展干部作风建设年活动的实施意见”中的有关内容，同时学习了团职代会精神，以学习为动力，在各自的岗位上，为构建和谐医院做出应有的贡献。

3、院支部加大了宣传力度，上半年共完成广播稿12余篇，网发稿件1篇，外发稿件22篇。

四、工会、妇联工作:

1、医院支部重视工会、妇联工作。工会主席由副院长担任，妇联主任由护士长担任；按期召开职工大会，民主评议干部制度化、规范化、半年医院财务公开3次、公开内容群众满意；充分发挥工会、妇联的职能作用，为职工想点子、办实事。半年共开展活动如下：（1）、医院充分发挥工会组织，医院春季组织职工50余人次进行义务植树10万余株；组织职工100余人次整修路肩林床3.7公里。为职工办好事实事1件，对家属区环境进行了彻底的清理，营造了干净舒适的生活环境。（2）、医院积极响应团各类爱心活动共捐款8360元（贫困母亲捐款640元、扶贫帮困结对子捐款1000元、爱心捐助7720元）。（3）、在节日期间医院工会慰问贫困户3人，送取慰问金400余元；(4)、医院上半年开展了一次理论及技能竞赛，形成“比、学、赶、超”的气氛，充分调动了护士工作的积极性，并为获奖者发放奖金800元.2、重视女工工作，加强女工的四期保护，提高女工接受培训、参加学习的机会，健全为女工服务的机制，保障女工的合法权益，四期内不安排女工从事重体力劳动，在工作中充分发挥了女职工作用。

五、综合治理、人民调解工作：

1、医院领导高度重视综合治理工作、人民调解工作；建立健全组织机构，由医院书记担任组长，人员落实到位，各项制度完善，结合医院的特点，年初签订责任书2份，设立警卫人员1人。并结合“集中严打整治”专项行动，在医院进行了一

次矛盾纠纷排查化解工作，尤其是对影响社会稳定的苗头性，倾向性问题，做到了早发现、早报告、早解决。重点抓好了三个方面的工作：一是排查矛盾，分析原因，妥善处理，消除隐患；二是院广泛开展走访职工群众8次，及时了解掌握职工的思想动向，有针对性的解决思想问题；三是对医院外来人员的清查登记造册。上半年对医院家属区清查2次，共计登记1户。并经常性了解掌握外来人员思想动机。

2、认真落实平安、稳定压倒一切的方针，加强医院治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用，切实落实“谁主管谁负责”的原则，积极推动医院平安建设工作。医院在院内设立警卫人员1人，已准备好看家护院队5人及4人基干民兵，如有特殊情况即可组成的治安巡逻队。

3、医院在节日期间组织干部值班制度，实行24小时上岗制，到目前医院未发生一刑事案件和治安案件。

六、计划生育工作：

医院在建立了计划生育标准化档案的基础上，经常利用各种集中学习，不时的开展服务教育指导活动，宣传团计生办的政策，加强优生优育少生快富意识，逐步由原先强制变为自觉行为，育龄妇女计生率达100%。并响应团党委的号召，为贫困母亲捐款640元，全年无一计划外生育。

七、民兵工作：

医院支部关心和支持民兵工作，完成民兵登记、政审、整组，组织民兵完成节假日值勤值班25人次，组织民兵参加团的维稳工作。

八、青年工作站工作：

1、医院党支部把青年工作纳入党建的格局中，做到党团建设同步抓，党团任务同步下，党团阵地同步建，党团教育同步搞，党团经费同步筹，党团考评同步过。

并建立健全团建责任制，党支部书记为第一责任人，抓好青年工作站的组织建设。积极组织青年工作站开展的工作，青年工作站每半向支部汇报工作开展工作情况，充分发挥组织作用。

2、年初，健全组织机构，组织广大青年认真学习团经济、政治工作会议精神，通过引导，使广大青年积极参与单位事务管理。

3、1—11月份开展了志愿服务、义务劳动等工作，为家属区环境卫生进行清扫活动。

九、教育工作：

医院入学率达到100%，无中途缀学人员。

十、重视安全生产工作：

1--12，医院开展了以“以病人为中心，杜绝医疗事故的发生”的“安全生产宣传月”活动。全面宣传《医师执业法》、《护士执业法》等医疗安全有关知识，进一步增强了医务人员的医疗安全意识。并开展了2次突击性的医疗安全大检查活动。杜绝了医疗事故的发生。并且邀请专家为广大医务人员上了一堂以安全消防知识防范为主题的大课，使医务人员培养了消防安全潜意识，时时、处处、事事注意行为安全和保障环境安全，是可以最大限度地防止或减少火灾危害的，养成良好的消防安全行为习惯益己益家益社会。

十一、民政工作：

医院全面贯彻和落实科学发展观，深入贯彻团党委、民政工作会议精神，进一步落实团民政科下达的目标和任务，积极推进民政工作的改革发展。在过新年前为医院贫困户发放救助粮和过节现金。

十二、民族团结工作：

我院在民族团结教育工作，结合5月份开展了第28个民族团结教育月活动中，大力宣传了新疆历史及“三个离不开”思想，出板报2期；同时开展了扶贫帮困活动，与1连结成了民族团结单位，为贫困户捐款1000元。

总之，在202_年的各项工作中，医院支部一班人能够团结协力，带领全院人员努力完成师、团下达的各项工作任务，各项工作取得了可喜的成绩，但还存在着一定的不足，在今后的工作中加以改进。

202_年工作中还存在不足:

1、党员干部理论学习不够。

2、职工的学习培训力度不够。

3、要充分发挥医院的党员先锋模范作用。

4、抓好医院的各项工作和医疗安全工作，加大管理力度。