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托管经营合同书(精选5篇)
编辑:无殇蝶舞 识别码:12-1112453 3号文库 发布时间: 2024-08-22 12:15:03 来源:网络

第一篇:托管经营合同书

托管经营合同书

委托方:(甲方)93159部队

受托方:(乙方)

甲方为优化部队现有医疗卫生资源,不断适应和满足人民的健康需求,依据国家、部队现行的有关政策法规,将所属的大连机场前门诊部经营管理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务,经充分协商、双方达成以下合同条款:

第一条 第一条托管标的托管标的全称为:大连甘井子机场前门诊部

第二条 第二条托管内容

(一)甲方将所属的大连机场前门诊部的经营管理权托管给乙方(门诊部1-4层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。

(二)托管经营期限6年,从202_年6月1日至 202_年6

月1日止。

(三)乙方应向甲方交纳托管费,每年人民币万元整。

(四)托管费交纳办法

1、每年 月 日至次年月日为一个交费年度,每个交费年度的托管费按12个月平均,乙方在每月日之前向甲方交付当月托管费。

2、交接期甲方让出2个月免收乙方托管费,作为调整和装修。

第三条 第三条 托管办法

(1)自合同生效之日起,乙方在托管期内享有对门诊部的经营管理权及收益权。

(2)对门诊部现有的医疗设备、器材进行登记造册,设备、器材经双方签字确认后,办理移交清单及实物。在合同期满或终止后,乙方应按移交清单向甲方返还原设备、器材。乙方可根据业务需要,自行添置新设备,费用由乙方负担,所添购设备归乙方所有。乙方经营期间设备的维护费用由乙方承担。

(3)乙方根据实际需要对医疗用房进行改造或装修,费用由乙方负担。

(4)乙方在托管期内应以“ 大连机场前门诊部”名义对外经营。其管理层可自行聘任,但其中应有一定具备医疗资格的专业人员。

(5)乙方应制定管理制度,建立健全财务会计制度,但不得与法律相抵触。

(6)由乙方独立向社会招聘,所聘人员按国家规定办理相关手续。

(7)乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或承担。

第四条 第四条双方的权利及义务

(一)甲方的权利及义务

(1)在托管期内,甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。

(2)乙方在托管期内若遇不可抗拒的原因(如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、甲方必须提前3个月通知乙方,乙方在合同期内另行选址进行经营。

(3)在签定合同之日起,甲方内部医护人员必须在3日内撤离。

(4)甲方保证乙方正常的水电供应及取暖(水电费、取暖费)由甲方承担交纳。

(5)在乙方经营期内所需耗材及设备维护费用由乙方承担。

(6)乙方在托管经营过程中,若遇国家、部队、医疗卫生方面的重大政策调整,甲方应积极办理及提供所需的医疗文书等相关手续。甲方不得以分院的名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。

(7)在合同生效时甲方应将大连机场前门诊部医疗执业许可证、代码证、公章等相关资料移交给乙方使用。乙方应建立公章管理制度,严格公章管理。在乙方保管“ 大连机场前门诊部”公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方承担。因公章使用下不当给甲方造成损失的,由乙方自行承担。

(8)乙方以“大连机场前门诊部”的名义对外开展的经营活动,甲方应给予支持及提供相应的合法手续。

(二)乙方的权利及义务

(1)乙方在托管期内有权享受法定的优惠政策。

(2)乙方对聘用人员全权管理。可以根据业务需要决定人员的配备、安排和招聘任用等。

(3)乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规,接受当地行政部门的监督。

(4)在托管期间,乙方不得将门诊部的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租。

第五条 第五条违约责任

(1)本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费。

(2)乙方若未按规定履行本合同,甲方有权要求乙方继续履行合同,另外付当年托管费10%的违约金。

(3)乙方在托管期内因医疗纠纷或违规受到处理,甲方应及时出面协调处理,保证乙方正常工作,相关费用乙方承担。

(4)甲、乙双方如单方终止合同应承担违约责任,违约金为托管费总值的30%。

(5)在托管期内若遇不可抗拒的原因(如重大政策调整、国家征地或自然灾害造成乙方不能经营、甲方必须提前3个月通知乙方,乙方在合同期内另行选址进行经营。

第六条 第六条本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议,补充协

议与本合同有同等法律效力。

第七条 第七条本合同一式三份,甲乙双方及团部各执一份。

第八条 第八条本合同若产生争议:

1、双方协商;

2、主管部门调解;

3、向有管辖权的法院诉讼。

第九条 第九条本合同自双方签字盖章之日并报送团部备案后生效。

第十条 第十条甲方应保证托管协议上报程序的合法性,由甲方负责

进行该协议的报批手续,如因甲方没有履行必须合同的报批手续,导致本合同不能继续履行的情况下,由甲方返还乙方托管费用外及导致一切经济损失的赔偿。

甲方(盖章):法人代表(签字)

乙方(盖章):法人代表(签字)

202_年6月1日

第二篇:汽车托管经营合同书

汽车托管经营合同书

甲方:乙方:

身份证号:

一、合同约定:

甲方将下述汽车委托乙方管理运营:

1.汽车信息:

汽车品牌____________颜色____________车型号____________

车架号________发动机号______________

车牌号________裸车价(大写)_________人民币

2.汽车托管期限:

自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、甲方的权利和义务:

1. 甲方拥有托管汽车的所有权,保证托管汽车的手续齐全。没有不良记录和隐患,否侧,造成的一切损失由甲方承担。

2. 托管期间如该车出现盗抢或其他交通事故,如需甲方配合调查,甲方必须积极配合相关部门的调查。

3. 甲方有权力监督和了解汽车的运营情况。

4. 甲方负责托管汽车的正常运营,并负责维修、保养、年检及保险费用。

5. 甲方向乙方交付手续齐全运行状况良好租赁车辆,车辆载有保险,交接租赁车辆时如实提供车辆状况信息。

三、乙方的权利和义务:

1.乙方拥有租赁车辆经营权,根据《租车合同》、《验车单》、《结算单》,向乙方收取租车费用及约定费用。

四、违约责任:

1. 汽车托管期间,甲方不得终止合同,否则必须赔偿因此给乙方造成的一切经济损失。

五、意外风险约定:

遇自然灾害,政策重大变化及其它不可抗力因素造成的损失,双方按照友好的原则进行处理。

六、未尽事宜,双方另行友好协商,双方协商未达成一致,可通过当地法院或仲裁机构处理。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等的法律效力。

七、备注:

甲方:____________________乙方(盖章):

地址:____________________地址:陕西省宝鸡市金台大道6号都市明天酒店512室 户名:____________________

联系电话:____________________

合同签订地点:____________________联系电话;

日期:_____年____月____日日期:_____年____月____日

第三篇:档案托管合同书

甲乙双方就乙方的档案托管问题,签订本协议。

一、乙方自愿将档案委托甲方保管。

二、甲方在本协议有效期内为乙方提供以下服务:

(一)、甲方单纯保管乙方要求托管的档案,除此之外没有任何人事关系代理的内容,要妥善保管乙方的档案,及时将增加的材料归档。

(二)、按照国家的相关政策,在规定许可的范围内,协助乙方申报专业技术职务资格的评定。

(三)、人事政策咨询。

三、乙方在本协议有效期内,应承担以下义务:

(一)、拥护中国共产党的领导,遵纪守法。

(二)、根据粤价[XX] 194号文收费标准,乙方应每半年向甲方缴交托管人事档案费用。

(三)、若是以单位的名义委托保管档案的:

1、乙方应向甲方提供申请托档的公函,营业执照副本或单位成立证明文件及税务证书原件(各备1份复印件甲方留存),填写《托管档案人员登记表》(附后),上述资料须真实无误。

2、乙方如变更名称、法人、办公场所等,须在变更后15天内持营业执照或更名批复原件到人才中心办理变更手续(备1份复印件甲方留存);如属撤销的,须在撤销前将托管人员的档案转出或要求托管人员个人与甲方签订个人档案托管合同,并将撤销批复报甲方留存。

四、违约责任:在本协议期内,如乙方逾期半年不缴交保管费,甲方可单方终止协议。

五、协议期限

(一)、本协议有效期为 年,即从 年 月 日至 年 月 日止。协议期满,甲乙双方可续签协议,如乙方不愿续签协议,须将档案转走,否则,将作为无主档处理。

(二)、本合同自签订之日起生效。

六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具同等效力。

甲方:………人才交流服务中心 乙方:

(盖章)(盖章)

电话:..e-mail:

地址:…………………….地址:年 月 日 20 年 月 日

第四篇:托管合同书_doc

商业策划

合同

甲方:

乙方:

甲方:乙方:

所在地址:性别:男

单位性质:身份证号码:

法定代表人:现居住地址:

因工作需要,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章的约定,甲乙双方本着平等、自愿、协商、有偿、诚信的原则,订立本劳动合同(以下简称“合同”)。

第一条:合同期限:按下列第1款确定。

1、有固定期限:自年月日起至年月日止。

第二条:工作内容及要求:

1、乙方同意按甲方经营(工作)需要,在公司()工作岗位。

2、根据经营(工作)需要甲乙双方不得随意变更乙方的岗位(工种),否则双方可解除劳动合同。并按违返合同处理.3、乙方可根据托管店内的经营状况以书面的形式通知甲方,待甲方书面许可后,可对卖场布局、联营、租赁等进行调整。托管店商品的所有权、调配权均归属甲方所有。

4、乙方进场时需带两名人员配全甲方对卖场进行调整。日常开支由甲方支出。

5、乙方对卖场调整后,整体形象要有所提升。甲方要必须全力配合乙方的营销方案和施实。

6、乙方派出一名店长常驻甲方(工资由乙方出),负责日常管理工作,店长直接对乙方和老板负责。

7、乙方对托管店内的商品安全负责,损耗率需控制在之内,超出部份由乙方及托管店内全体工作人员赔偿,赔偿金额为商品的含税进价;因洪水、地震等不可抗拒因素所产生的损失,乙方概不负责。

第三条:劳动保护和劳动条件:

1、甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定。甲方应为乙方提供与岗位相适应的安全工作条件。

2、乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度。

3、甲方为乙方提供食宿:火食标准每天不低于___元,住宿标准____房____厅和与岗位相称生活家具.(电视.煤气.热水器及相应炉具等)

4、甲方为乙方报销手机通讯费用(实报实销)

第四条:工作时间和休息、休假

1、根据商业特点甲方实行每天8小时制:(1)标准工作时间制;

2、甲方给予乙方每周休息时间按国规定执行。

3、乙方根据工作和经营需要,对职责范围内应自觉安排完成工作。

4、休息休假按国家规定的法定休息日及公司制度中规定的有关休息休假待遇执

行。

5.根据双方商议:调整期间乙方驻店在甲方,直到调整完毕。以后每月来甲方3到7天时间,乙方来甲方之间甲方须报销往返路费.第五条:劳动报酬和社会保险

1、甲方根据公司依法制定的规章制度,以货币形式按月支付给乙方应得的工资报酬。按照双方协议,甲方提前支付乙方半年管理费,每年管理费()元。

2、甲方付与乙方工资为工资, , 每半年发放一次,提前15天发放下半年六个月的全部工资,每拖一天补乙方15%的滞纳金。以此推类。

3、甲乙双方根据以上协议,甲方在签订本合同后一次性付给乙方()元工资

()。也就是半年乙方的管理费。

4、乙方的加班加点工资、节假日工资、津贴、补贴、奖金的确定和发放,以及特殊情况下的工资支付,劳动合同解除、终止后有关经济补偿金等费用的支付均按有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度执行。

第六条:劳动纪律

甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章以及甲方依法制定的各项管理制度。

第七条:合同的变更、解除、终止和续订

1、有下列情形之一的,经双方协商一致,可以对本合同内容进行补充或者修改:

1)甲方转产、调整生产(经营)任务的;

2)法律、法规、规章和政策另有规定的。

3、乙方具有下列情形之一的,甲方可随时通知乙方解除劳动合同:

1)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;

2)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

3)被依法追刑事责任或劳动教养的。

4、甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

5、乙方属于《劳动法》第二十条规定之一的,甲方可解除合同,但应提前

三十日以书面形式通知乙方。

6、乙方属于《劳动法》第二十九条规定之一的,甲方不得依据《劳动法》第二十六条、第二十七条的规定解除合同。

7、乙方解除合同,应提前三十日以书面形式通知甲方,如有违反国家有关规

定和合同约定及甲方依法制定的规章制度,给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

8、甲方违反和提前解除合同,甲方必须支付乙方的半年管理费作为赔偿.9、具有下列情形之一的,本合同即行终止。

(1)合同期满或者双方约定的终止条件出现。

(2)乙方经甲方批准办理离(职)手续。

(3)乙方死亡。

9、合同期限届满,甲方应当在期限满30日前就终止或续订的意向书通知乙方,乙方应当在规定期限内予以回复。

第八条:保密

1、乙方必须严格遵守公司规定各项保密制度,如有违反,则按甲方相关制度处罚。

2、在本合同期内(除有甲方的事先书面批准),不得从事任何别的有可能影响甲方利益的工作。如有发现,甲方有权终止合同并按情节轻重,由乙方支付甲方违约金,甚至追究法律责任。

3、本合同期内,乙方不得将甲方的任何经营或技术信息、其他在日常工作中所接触的任何与公司经营、技术有关的,公司不能公开的、需要保密的资料或信息),对其全部/部分内容不得以任何方式,不得泄露给用人单位允许之外的人员和单位或自用。否则甲方有权终止本合同并按情节轻重,由乙方以其月报酬的支付甲方违约金,甚至追究法律责任。

4、乙方在聘用期间得到的所有与业务有关的通知、备忘录、印刷品、材料、信息、财产等都需留在甲方,并在聘用关系终止前,全部交还甲方。

第九条:违反合同的责任:

1、由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有过错的一方承担法律责任。

2、甲乙任何一方违反本合同,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任

大小,向对方支付赔偿金。赔偿标准除有专项约定外,以给对方造成的直接实际损失为限。

1、因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受损害的,可以不承担法律责任。

第十条:双方认为需要约定的其它事项:

1、根据工作需要和企业发展,其管理费按乙方依法制定的有关制度作相应提升调整。

2、除法定情形外,任何一方违约提前解除合同,须支付另一方违约金,违约

金支付标准为:(拾伍万元)

第十一条:本合同条款与法律、法规和规章相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按现行法律、法规和规章的规定执行。

第十二条:本合同履行中发生争议,甲乙双方应当协商解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十三条:本合同至少一式二份,其中甲乙双方各执一份。

法人代表签字: ____________乙方签字_______________

甲方(盖章):乙方(签章):

合同订立日期:年月日合同订立日期:年月日

第五篇:医院托管合同书

委托方(甲方):_________

受托方(乙方):_________

甲方为优化学校现有医疗卫生资源,不断适应和满足人民的健康需求,依据国家现行的有关政策法规,公开向社会进行招商引资将所属的的经营管理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务,经充分协商、双方达成以下合同条款:

第一条 托管标的托管标的全称为_________

第二条 托管内容

(一)甲方将所属的医院的经营管理权托管给乙方(医院_________-_________层综合楼和现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。

(二)托管经营期限_________年,从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

(三)乙方应向甲方交纳托管费,第一年人民_________(大写)元整,以人民币贰拾肆万元为基数,以后每年在上一年的基础上递增百分之叁。

(四)托管费交纳办法:

1、每年_________月_________日至次年_________月_________日为一个交费,每个交费的托管费按12个月平均,乙方在每月_________日以前向甲方交付当月托管费。

2、_________年_________月_________日至_________月_________日双方交接期。

3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方承担交接期内_________名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。

第三条 托管办法

1、自合同生效之日起,乙方在托管期内享有对医院的经营管理权及收益权。

2、对医院现有的医疗设备、器材进行登记造册,设备、器材的价值经双方评估签字确认后,办理移交清单及实物。在合同期满或终止后,乙方应按移交清单向甲方回经评会后等值的设备、器材。乙方可根据业务需要,自行添置新设备,费用由乙方负担,所添购设备归乙方所有。乙方经营期间设备的维护费用由乙方承担。

3、乙方根据实际需要对医疗用房进行改造或装修,应提前向甲方提交改造或装修方案,经甲方审核后方可进行,费用由乙方负担。

4、乙方在托管期内应以“医院”名义对外经营。其管理层可自行聘任,但其中应有一定数量具备医疗资格的专业人员。

5、乙方应制定管理制度,建立健全财务会计制度,但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案后方可实施。

6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求是交的其它报表。

7、乙方应聘用甲方_________名医务人员,所聘人员的工资由乙方按劳分配。所聘用人员平均工资不低于档案工资总额的80%;每人当月保底工资不低于本人档案工资的的50%。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按枣阳市执行标准由乙方承担(按原保单数据承担),手续由甲方办理。聘用人员达到退休年龄,乙方交回甲方为其办理退休手续,退休费由甲方发放。因故减员,从甲方在职医务人员中聘用等额补充;或按减员人员档案工资的80%向甲方交纳补偿金。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的,乙方有权向甲方提出换人。

8、数年后如政府调整编制或甲方业务的发展,使甲方无富作医务人员补充给乙方时,可选择如下方式处理:

(1)由乙方独立向社会招聘,所聘人员按国家规定办理相关手续。

(2)由甲、乙双方联合向社会招聘、考核,录用后进入甲方编制,由乙方使用。

9、聘用人员因职业病、工伤而丧失劳动能力的由乙方根据劳动法规规定承担相应责任。

10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或承担。

第四条 托管经营保证金

(一)乙方在合同签订当日应向甲方交纳_________(大写)元整的托管保证金。保证金作为以下用途:

1、医疗责任赔付。

2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的,经法律裁决后应由乙方承担的费用。

3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额承担费用。

4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方承担的费用。

(二)基出现第四条第一款情况,甲方有权要求乙方承担赔偿责任,乙方应及时支付。情况紧急或乙方不支付的,甲方应根据生效法律文书先行从保证金中支付。

(三)保证金的数额以拾万元为基数,一次性交清。若发生理赔造成基数减少,乙方应在基数减少的交月向甲方补齐。若因国家有关政策、法规的调整造成理赔数额增高的,甲方有权要求乙方适当增加保证金。

(四)合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止,甲方应一次性将保证金退还给乙方。

第五条 双方的权利及义务

(一)甲方的权利及义务

1、甲方有权监督乙方在经营过程中遵守法律、法规的情况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任,甲方有权向乙方提出书面整改意见,若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改正时,甲方有权要求终止合同。

2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进行监督,防止设备出现毁损、灭失。

3、因诉讼、仲裁办理有关手续,甲方有义务提供相应手续,费用由乙方承担。

4、在托管期内,甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。

5、甲方保证乙方正常的水电供应(水电部门限水限电、检修特殊情况或因乙方未缴费导致停水、电除外)。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。

6、如根据法规及当地人民政府的规定,强制要医院必须具备污水处理设施才能经营时,由甲方负责征地及支付土建项目的费用;乙方负责购置污水处理的机械设施。在乙方经营期内所需耗材及设备维护纲用由乙方承担。合同终止时,乙方将设备无偿移交给甲方。

7、乙方在托管经营过程中,若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整,甲方应积极协助办理有关手续。甲方不得以“_________”或“_________”以及分院的名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。甲方原火车站门诊部保证不得以附属医院对外经营。

8、甲方负责办理装修后的消防合格证。

9、在当地实行社会医疗保险定点医院制度时,甲方应积极为乙方申请,与有关部门协调协办理。有关费用由乙方承担。在开诊一年以内办理完毕。每超过一个月扣当年托管费的10%。

10、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方承担。由此影响乙方正常工作的,甲方必须向乙方赔偿相应损失。

11、在合同生效时甲方应将泰康医院执业许可证、代码证、公章等相关资料称交给乙方并允许乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章管理制度,严格公章管理。在乙方保管“_________”公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方承担。因公章使用下不当给甲方造成损失的,由乙方全额赔偿。

12、乙方以“枣阳市泰康医院”的名义对外开展的经营活动,甲方应给予支持,以甲方名义的行为后果由乙方承担。

(二)乙方的权利及义务

1、乙方在托管期内有权享受以“_________”的名义享有法定的优惠政策。

2、乙方对聘用人员全权管理。可以根据业务需要决定人员的配备、安排过去报酬和招聘任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随意解聘甲方人员,确需解聘的要符合有关政策法规和管理规定,交由甲方处理。

3、若遇重大灾害、传染病暴发流行等突发公共卫生事件或其它公益性诊疗任务时,乙方有服从参与当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。(如政府和有关部门有经济补偿时归乙方所有)。

4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规,接受当地行政部门的监督,交纳与经营相关的正当行政收费。若因违法、违规受到处理,由乙方承担相应的法律、行政及经济责任。

5、乙方在托管经营期间要重视人才培养。每年至少要送所聘甲方1至2名人员襄樊及其以上医疗卫生单位进修提高,费用按院内规定或参照外院办法执行,进修合同另行签订。

6、在托管期间,乙方不得将 医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租。

7、乙方不得以“_________医院”的名义对外提供担保,不得以甲方所托管财产设定担保行为。否则,甲方有权行使撤消权,因此产生的费用由乙方承担。

第六条 违约责任

1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用,视为乙方违约,甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外,另按所欠费用的10%支付违约金。

2、乙方若未按第三条第七款的规定履行本合同,甲方有权要求乙方继续履行合同,除应按第三条第八款的规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外,另外付当年托管费10%的违约金(本条第一款所列内容除外)。

3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳动争议、违规受罚,应及时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不及时支付造成甲方损失的,除归还甲方垫付的资金外,并按每日千分一交纳滞纳金。

4、甲、乙双方如单方终止合同应承担违约责任,违约金为托管费总值的20%,若违约金不足以支付给对方造成损失,还应赔偿对方损失中违约金不足以支付的部分。

5、在托管期内若遇不可抗拒的原因(如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾害或托管期内因甲、乙任何一方主体消灭等)须解除合同,或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时,甲乙双方应本着公平互利的原则,各承担50%的责任。

第七条 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议,补充协议与本合同有同等法律效力。

第八条 本合同一式三份,甲乙双方及卫生局各执一份。

第九条 本合同若产生争议:

1、双方协商;

2、主管部门调解;

3、向有管辖权的法院诉讼。

第十条 本合同自双方签字盖章之日并报送卫生局、市政府备案后生效。

第十一条 甲方应保证托管协议上报程序的合法性,由甲方负责进行该协议的报批手续,如因甲方没有履行必须合同的报批手续,导致本合同不能继续履行的情况下,由甲方返还乙方所支付的合同保证金和托管费用外,对于乙方所支出的必要费用甲方应该负责补偿,具体金额为乙方所支出费用的20%进行计算。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

法人代表(签字):_________法人代表(签字):_________

日期:_________ 日期:_________

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