下载文档第一篇：车队各项职责
车队队长职责
一、努力学习，不断提高自身理论水平与管理能力，工作中要勇于探索，敢于创新，遵守职业道德，积极做好组织协调与服务工作。
二、树立全心全意为 服务的思想，紧密联系群众，关心群众生活，随时倾听驾驶人员的意见和要求，并为他们排忧解难。
三、坚守岗位，严格遵守作息时间，不迟到、旷工、早退，以身作责，不办私事。
四、认真负责，实事求是，严格考勤，秉公办事，讲究效率，不拖延、不推诿，坚持原则，不以权谋私。
五、正确引导教育驾驶人员爱岗敬业，遵纪守法，关心集体，团结互助以车队为家，恪尽职守，努力做好本职工作。
六、不断加强安全教育工作，强化行车安全、治安防范等意识，切实做好防火、防盗、防交通事故，确保行车、停车安全。
车队调度员职责
一、调度员在 服务中心领导下开展工作，向 服务中心领导负责。
二、坚守调度员岗位，从实际需要出发，合理及时安排各种车辆的运行，确保 各部门及领导的工作用车。
三、坚持原则，秉公办事，落实好“派车单”制度，及时掌握车辆运行状况，按时办理驾驶员的差费结算工作。
四、督促驾驶员做好车辆出车前后的保养工作，对车辆归队后是否停放车场（停车库）进行检查。
车队安全员职责
一、安全员在队长领导下工作，向队长负责。
二、负责事故、违章的处理工作，无论事故大小、远近，接到报案即刻赶到事故现场，协调交警事故组做好责任的认定。
三、督促和检查安全工作的落实情况，抓好驾驶车辆与驾驶员安全学习。认真负责，坚持原则，实事求是，提高驾驶员安全意识，减少交通事故，自觉维护车队荣誉和利益。
四、负责检查车辆车况完好情况，车辆发生故障，按程序呈报车队，及时维修。
车队管理制度
一、坚持做好驾驶人员的政治思想工作。教育全体驾驶人员树立爱岗敬业的精神，勤奋学习，努力工作，遵纪守法，树立驾驶队伍的良好形象。
二、车队全体人员必须严格遵守车队的各项规章制度，做到不迟到、不早退、不脱岗，严格考勤，加强监督，尽职尽责，积极安全地完成好各项工作任务。
三、牢固树立服务为本思想，顾全大局，服从管理，以优良的作风，过硬的技术，为 各部门用车提供快捷、安全、优质的服务。
四、牢固树立“安全第一”的思想，加强驾驶员安全教育与学习，严格遵守各项交通法规和操作程序，坚守慢行，对车辆进行“勤保养，勤检查”，确保行车安全。
五、厉行节约，杜绝浪费，严禁公车私用，在油料、汽车材料购买、使用及维修等方面，车队要严格把关，严格控制，绝不乱花钱。
六、加强车队内部管理，建立健全和逐步完善各类管理措施和制度，调动职工的工作积极性，分工明确，责任到位，上下一心，精诚团结，众志成城，为 各部门提供优质、高效的服务保障。
车队驾驶员职责
一、自觉遵守管理制度，履行工作职能。
二、讲文明、讲礼貌、注意个人形象，对用车部门的同志，不论职务高低，都要热情周到服务。
三、服从指挥，尊重调度，严守工作秘密，不乱讲乱问。团结同志，不开人情车。
四、时刻牢记“安全第一，”严格遵守交通规则，不酒后驾驶，开好文明安全车。
五、爱护车辆，勤检查，勤保养，勤擦洗，有问题及时反映，发现隐患及时处理，确保行车安全。
六、驾驶员必须严格遵守派车单制度，严格遵守停车管理制度，端正工作作风，配合检查。下班后车辆须在指定车库或停车场将车辆停放整齐，不得随意停放，以免影响其它要早出执行任务的车辆。
七、如早上有执行任务的车辆，必须提前告知停车场管理人员，以便为该车提供方便出行的车位。
八、严格树立“安全第一”意识，在工作用车中发生交通事故，按责任划分进行赔偿，不在工作用车时所发生的交通事故，一切后果由驾驶员本人负责。
差费发放办法
一、统管驾驶员，差费发放统一由车队负责管理和实施。
二、驾驶人员差费发放同车队激励机制、按劳分配的原则相结合。
三、差费发放的具体实施办法按区委、区 相关文件及财政局有关规定执行，驾驶员拿派车单进行差费核算。
四、车队要严格差费发放管理制度，严格考勤、派车单核算管理办法，管理人员要做到公正、廉洁，决不做人情交易差费。
五、加班无 服务中心领导签字的一律不进行差费核算。
车队车辆管理规定
一、严格派车制度，无派车单不准出车。未经领导允许私自用车，一经发现，初次罚款50元。再次罚款100元，如再发生调离原岗位。
二、洗车费、违章罚款费用一律自理。
三、驾驶员每天早上、上班必须到车队办公室报到，无出车任务，可在办公室看报学习，协助车队做好其他工作，不准远离。有任务时保证随叫随到，随派随出。如发现三次延误工作，一次未到当面批评，二次未到扣除当天差费，三次未到扣当月差费，有事外出必须请假。
四、平时注意保养车辆，小毛病及时修理。
五、树立大服务意识，做到一视同仁，热情服务，如有刁难、态度不好的行为，车队在批评教育的同时，限期整改，以观后效。情节严重者依照有关条款给予行政处理。
车队车辆值班制度
一、值班人员和值班车辆要严守纪律，自觉遵守车队的管理制度，正确履行好各自的工作职责。
二、讲文明、讲礼貌，自觉维护车队的整体形象，对突出性工作做到不懈怠、不急躁，认真对待、热情服务。
三、为保证各项工作的顺利进行，值班驾驶人员要对车辆的性能指标做到心中有数，发现故障要及时处理，确保行车安全。
四、值班实行两人两车制，值班时间从当日晚7：20至次日早10：00时（北京时间），值班人员要按时交接班，认真做好交接班手续记录。
五、值班车辆必须停放在易于出行的车位，车辆外出执行任务，值班驾驶员要认真做好登记，并通告当日值班干部或保安人员，任务完成后要及时赶回车队，否则视为违规。
车队派车单制度
一、各部门需要用车必须提前一至两天提出申请。首先填写《用车申请单》，经该部门领导批示后，交车队安排，由调度填写《派车单》，方可出车。
二、各部门应在使用车队车辆时必须执车队统一印制的《用车申请单》，反之车队便不予派车。不能自制派车单或以便条、电话等形式要求车队派车。
三、派车单是驾驶员出车及报销差费的凭证，调度应严格管理，不得交由驾驶员自行填写。
四、车辆返回前，用车部门应及时在派车单上填写用车时间，由驾驶员交调度保管，以便做好统计，便于结算差费。
五、各单位要严格用车时间，车队每月统计各单位的用车量，以简报形式在全区范围内进行通报，对于用车量大、时间长的单位进行合理控制。
六、用车单位如路程在公共车行车的三站之内，车队不派车。
车队车辆修理管理办法
一、统管车辆的维修，统一由 服务中心管理。
二、由安检人员负责定时、定期对车辆进行检查，做到发现问题及时排除，及时维修。
三、服务中心负责联系落实资质、信誉、维修条件良好的修理厂提供车辆维修。
四、车队长期开展节支增效活动，对于同类型车辆，进行全面对比，对于爱护车辆好，全年用于车辆维修费低的驾驶员进行奖励。此项工作也将作为年底个人评先的一项重要指标。
五、维修车辆统一由车队调度开据《车辆维修申请单》，由 服务中心负责人审核、签署意见。
六、对需要维修的车辆要合理安排，每周五申报车辆维修单，休息日进行维修。
七、经过维修的车辆由车队安检人员负责驾试确认修复后验收，如发现问题及时反馈修理厂返修。
八、车辆发生故障应立即报告，由服务中心统一安排，车用零配件及车用设备、劳保用品统一由车队购置。
九、车辆管理人员要认真履行职责，严把车辆安全和维修质量关。
车辆油料管理办法
一、统管车辆的油料供应统一由车队管理。
二、根据不同的车辆性能、耗油量，合理制定每辆车的用油量。
三、服务中心负责联系落实信誉和油质好的供油商提供油料。
四、服务中心不定期对供油商进行抽检，目的是检验油质和数量。
五、长期开展节油评先活动，对同类型的车辆节油多的司机进行奖励，此项工作也将作为年底的个人评先的主要指标。
六、车辆的用油统一由车队开据油单，在规定油库加油，油库严格把关并向 服务中心负责。七、一切非工作运行的车辆车队不供应油料。
八、油料超出时须填写油料追加单，由主管领导审批后方可加油。
车队停车场管理制度
一、车辆离开车场须持派车单，交门卫检查后，方可外出。
二、归队车辆要服从车场值班人员管理，按指定位置停放车辆，保持车辆秩序，严禁乱停乱放。
三、归队车辆要及时进行清洗、保养、检查，及时消除事故隐患，确保车辆清洁正常运行。
四、车场内要注意防火，对于违纪违规造成火灾事故者，不论事故大小，都要严肃处理。
五、未经允许，无关人员严禁进入车场。
六、车辆一律将车辆停放在车队停车场。车辆安全由当天值班干部、保安、车队值班人员共同负责。
车队车场门卫职责
一、保安必须坚守工作岗位，做到二十四小时不脱岗、漏岗、睡岗，不得干与工作无关的事情。
二、负责院内车辆、设施、办公楼等治安保卫工作，负责车辆的进出和检查工作。
三、车辆进出必须严格执行派车单手续，无派车单或未经车管领导、调度同意，门卫不得放车辆外出，凡私自放外出者，一经发现，视情节轻重，作罚款开除处理，罚款金额不低于50元。
四、车辆进出院内，随时关闭大门，确保车辆安全。下班后保安人员按规定关闭单位大门，严格控制外单位车辆进出。
五、当班人员应做好值班记录，交接班要注意把重要情况交接清楚。
六、忠于职守，认真履行岗位职责。对自行离岗或玩忽职守，造成车辆丢失、损害及损失者，根据有关法律规定，按其情节轻重，责任大小，予以严肃处理。
七、遇有不服从管理，妨碍门卫履行职责者，门卫应立即通知带班调度及时处理。
车队保险管理办法
根据道路交通法规定，国家行政事业单位、企业及个人所属的一切车辆必须购买第三者责任险，只有执保车辆才能正常在道路上行驶。车队按照要求特制定如下管理办法：
一、车队负责统计、联系、购买 统管车辆的保险。
二、合理选择有信誉的保险公司，车队始终坚持节支增收的原则，做到购买保险保金合理、赔付保金及时，赔付项目齐全的规定险种。
三、车队要严格保险管理办法，认真履行职责，做到对大车、小车的保险时间、保险金额心中有数，投保车辆、到期续保不拖延，及时投保。
四、统管车辆投保第三者责任险的实施办法由 车队制定实施。
第二篇：环卫所车队各项管理制度
车队各项管理制度
车队制度
1、遵守国家各项法律、法令和公司的各种规章制度，热爱本职工作，努力钻研技术。
2、爱护车辆，保持车容整洁车况良好，工具附件无损坏丢失。
3、服从单位领导和管理员的工作安排，按时完成任务。
4、司机要自觉遵守交通规则，行车时带齐驾驶证、行驶证和有关证件。
5、严禁酒后开车，驾驶车辆禁止吸烟，饮食、打电话和闲谈，确保行车安全。
6、不得擅自将车辆转交（借）给他人驾驶，不准将车辆交给无驾驶证的人驾驶。
7、单位所有车辆回场后均需按单位指定车位停放，未经领导同意不得私自驾驶回家和乱停乱放。
8、单位车辆统一分管领导管理安排，其它单位用车，须填写用车登记表（出车单），由分管领导签字呈主管领导批复，主管领导签字同意后，交车队负责人统一派车。
9、驾驶员按要求出车，没有特殊情况途中不得任意改变去向，如用车人确因工作需要增加或改变去向，则向分管领导或车队负责人报告申请。
车辆保养检修规定
一、日常检查
（一）出车前检查
1、检查燃油、机油、冷却水是否加足，有无渗漏现象。
2、检查照明信号、喇叭和雨刮器的工作情况。
3、检查制动装置的工作情况。
4、检查转动装置的连接和工作情况。
5、检查轮胎气压。
6、检查随车工具和附件。
7、检查其它情况。
（二）途中检查
1、在行驶中，注意各仪表、发动机和底盘各部的工作状态。
2、在不同转速下检查发动机和各仪表的工作情况。
3、检查发动机润滑油与冷却水液面的高度和有无渗透现象。
4、检查转向和制动装置的状态紧定情况。
5、检查转动轴，紧定情况。
6、检查轮胎螺帽的紧定情况和轮胎的状态。
7、检查其它情况。
（三）回场后保养规定
1、清洁车辆
2、检查风扇带和空调压缩机皮带的紧度，必要时调整。
3、检查轮胎气压，必要时充气。
4、清洁蓄电池外部，并检查极柱的连接和蓄电池的安装固定情况。
5、排除故障。
6、加添燃油、机油、冷却水并根据需要润滑有关润滑点。
7、检查整理随车工具和附件。
二、单位车辆维修规定
1、车辆维修必须经车队负责人同意报分管领导审核、主管领导审批后方可进厂维修（特殊情况除外），司机本人不得擅自去厂维修或故意做出车辆故障。
2、车辆维修根据问题的严重性，上报主要领导，如一般的常见故障，由分管领导、车队负责人或司机自己想办法解决好。
3、对车辆所更换的旧件，要随车带回本单位验证。
4、若所修车辆不是本单位的车，发现一次，由单位按规定处理。
5、对所修部件的价格需如实上报，等批后方可更换。
6、车辆维修和保养必须在单位指定的汽车维修厂进行，要确保一次性维修质量合格，避免同一故障多次进行维修。
7、行车途中如发生故障，司机应尽力排除，确实无法排除时，在保障行车安全的前提下返回单位维修；如确实需要在故障地点维修，应通过电话汇报、审批后就地维修。
8、逾龄且车况差、存在安全隐患无法修复、满足报废条件的车辆应及时报废，确保行车安全。
三、单位车辆保养规定
1、落实每日每月的车辆检查制度。
2、车辆每行驶5000公里或三个月要做一次二级保养，更换一次机油、机油格。汽油格一年更换一次，空气格根据车辆行驶路面情况更换（经常行驶在灰尘大的路面上，或者因其它原因，要经常拆下来清洗）。
3、柴油车每行驶4000公里，要全车打黄油，每天出车回场后要及时排净油水分离器中的污油水。
单位车辆加油规定
1、严格控制加油数量，实事求是，节约用油。
2、每位司机如实填写好用车人、时间、地点及公里数，车辆需要加油时，及时反映给车队长，加油需车队长和司机同时签字有效。
3、每辆车加油后需做好记录，在每天出车公里记载本上填写加油时间，数量，从司机到分管领导逐级签名，再由主管领导审核，否则按规定处罚，车队负责人每周统计公里总数，核算加油情况是否与公里数相符。
4、车队长对所属车辆，在每月25日把上月加油本所加油数量情况复印一份交给主管领导。
车辆保险管理
1、单位车辆保险采用单位统一投保方式，根据保险周期，统一选择保险公司，统一签订所有车辆保险框架协议，根据框架协议订立的保费折扣标准与服务规范要求确定的保险公司签订具体保险协议。
2、原则上在单位确定的保险公司进行所属全部车辆的车险投保，如有特殊情况全部或部分车辆选择确定保险公司之外的其他保险公司投保车险，需上报单位批准方可实施。
车队职责与岗位责任制
一、职责
（一）车队长
1、负责车队的全面工作，带领车队的全体人员保证单位的正常用车。
2、严格执行车队管理规定，抓好全体人员的思想教育，树立正确的业务和服务观念。
3、随时掌握车队车辆情况及驾驶员的技术状况，科学合理地安排调度日常用车。
4、每日做好调度日志，对当天车辆及驾驶员的流向做好登记，以便月终总结。
5、统计好每辆车每月所使用的维修费用，和每辆车每月的作业量、里程数、用油量。
6、随时掌握各车辆的安全状态，定时或不定时对车辆进行安全检查，督促司机做好预检安全工作。
7、负责处理突发事故，负责坏车报修送厂并及时写出事故报告。
8、负责车队的考勤及工作安排，保证驾驶员正常休息。
9、配合上级做好每年车辆年审和税用的办理。
（二）司机
1、遵守交通规则，注意安全和加强车辆保养，服从车队负责人对车辆的调度和工作安排。
2、不得擅自将车辆转借他人驾驶或作私人使用。
3、未经领导同意，不得擅自使用车辆。
4、无出车任务时，要在车队候命，随叫随到。
5、按规定时间安全准时完成出车任务。
6、加强道德品质的学习以及单位服务意识的学习，注重自身形象。
7、司机每天按时间执行运输任务，特殊情况除外（列如驾驶员休息程度），不得无故旷工、迟到、早退。请假要通过逐层批准，经批准后方可休息。否则按规定处理。
8、司机用油应本着节约的原则，自觉遵守用油定额，努力降低油耗；严禁公油私用，发现则按相关规定处理。
二、岗位责任制
1、遵守本单位各项规章制度，服从分配，执行单位领导的指令，服从调配，不准以任何借口拒绝出车。
2、自觉遵守各项交通法规，确立“安全第一”的思想，安全快捷地完成任务。
3、严格执行出车规定，严禁私自用车，未经领导批准，司机出车无论多晚一律不准将车开回家。
4、车辆有故障要及时向领导汇报，安排修理，严禁开故障车辆上路。车辆如有碰撞需立即报告领导。
6、去到他人单位进行任务时，必须保持良好的工作态度，不得与业主发生冲突，如有意外情况，需上报领导进行协商处理。
7、树立良好的职业道德。
8、驾车要平稳，如遇坎坷不平的路面，需小心驾驶；如遇塞车，确定不违反交通规则和安全的情况下，才绕道行驶。
9、禁止酒后开车，服用影响驾驶安全的麻醉、兴奋等药物后，在药力尚有作用的情况下，不准驾驶车辆。
10、每车一本车辆档案，由司机填写，特殊情况下由车队负责人填写。凡车辆维修保养，均应详细记录该车的档案以备查。
11、如接到特殊任务任务需要加班，司机须无条件接受。
车队驾驶员的学习要求
1、不定时学习交通法规和交通道路的指示以及单位的各项规章制度的学习，每月不少于1-2次，每年不少于12次。
2、每月一次对车辆进行安全大检查，并传达省市交通部门最新文件和各项要求。
3、无特殊情况，必须参加车队组织的各项学习。
发生交通事故处罚措施
1、每次事故单位损失500以下司机负次责的按经济损失的10%罚款，同 等责任的按经济损失的20%罚款，主责的按经济损失的30%罚款，全责的按经济损失的50%罚款。
2、每次事故单位损失3000元以下、500元以上司机负次责的罚款50-300元，同等责任罚款200-1000元，主责罚款200-2000元，全责罚款300-3000元。
3、每次事故单位损失3000元以上，5000元以下，司机负次责的罚款300-1000元，同等责任罚款500-1500元，主责罚款800元-2000，全责罚款1000-3000元。
4、每次事故单位损失5000元以上，50000元以下，司机负次责的罚款500-1500元，同等责任罚款1500-5000元，主责罚款2000-10000元，全责罚款3000-15000元。
5、每次事故单位损失50000以上，由单位上报上级部门进行处理。
6、酒后驾驶出事故的，由司机承担所有责任。
第三篇：各项职责
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心工会负责人工作职责
一、在管理中心党委和上级工会的领导下，主持养护中心工会的全面工作。
二、认真贯彻执行同级党组织和上级工会指示，努力完成党组织和上级工会布臵的各项任务。
三、认真制订工会工作计划和做好工作总结，经常指导并检查各委员及下属组织的工作情况。
四、定期召开工会干部例会，学习、研究、总结、布臵工作。做好工会干部和积极分子的培训工作。
五、切实加强会员的思想政治工作和业务进修，不断提高会员的政治觉悟、业务素质和工作水平。
六、发动会员参政、议政，促使管理中心管理民主化、科学化、制度化。
七、负责职代会闭会期间的工作及定期筹备、召开职代会，认真向大会汇报提案落实情况和决议执行情况，虚心听取代表意见，努力改进工会工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心综合办主任岗位职责
综合综合办主任在养护中心行政领导下开展工作，协助行政领导管理日常行政事务。
一、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。
二、负责组织整理、完善养护中心管理制度和相关制度。
三、负责组织安排管理中心总经理办公会、行政办公会等会议的筹备、召集工作，检查落实会议决议的贯彻执行情况。
四、负责组织养护中心行政文秘、档案管理和后勤管理等工作。
五、负责组织养护中心发展规划、工作计划的编纂和养护中心工作总结、专题汇报的草拟工作。
六、负责组织养护中心固定资产、低值易耗品、生产用具的购臵和管理工作。
七、负责组织养护中心内部和对外的协调工作。
八、负责组织养护中心有关会议和日常行政及后勤保障工作。
九、负责组织养护中心来客来访人员的接待工作。
十、完成养护中心领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心综合办文秘人员岗位职责
一、在综合办主任的领导下开展工作，协助综合办主任做好养护中心的文秘工作。
二、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。
三、管理、使用养护中心印章，按照规定的程序和批准手续用印；审核养护中心各股室的发文及上报的有关文字材料，负责养护中心来往文件材料的收发、登记、承办、呈阅和立卷、归档、保管、调阅等工作。
四、负责养护中心发展规划、工作计划的编撰和养护中心工作总结、专题汇报的草拟工作。
五、负责制定养护中心管理制度和相关规章制度。
六、负责收集各单位情况，包括各项奖惩制度的落实情况以及各类反映情况。
七、负责收集养护中心行政办公会、主任办公会议题，下发会议纪要，并负责催办、检查落实会议决定的事项，收集反馈信息。
八、严格遵照省高速集团公文处理有关规定，拟写处理养护中心公文。
九、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心食堂管理员岗位职责
一、本着经济、实惠、味美、多样化原则，按标准安排好每天的员工用餐和工作招待用餐。
二、负责食堂工作人员的分工与协调，指导厨师制订每周食谱计划。
三、检查、督促食堂工作人员搞好食堂卫生，预防食物中毒。
四、定期安排食堂工作人员体检，对患有传染病不适宜做炊事工作的人员及时辞退。
五、检查、督促食堂工作人员正确使用食堂内的机械、电器、煤气等设备，发现隐患，及时维修，预防人身伤害事故发生。
六、每天中、晚餐做饭、菜之前，要通过适当途径了解本餐的大概用餐人数，减少浪费。
七、做好食堂日常采购和财务管理工作，核算食堂每月的明细帐目。
八、负责督促检查养护中心勤杂人员做好单位的卫生打扫工作，确保办公、生活场所干净卫生。
九、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心车管员岗位职责
一、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。
二、制定车辆管理和驾驶员管理规章制度。
三、负责车辆维修、保养的审核及车辆的成本核算。
四、每月组织驾驶员安全学习，负责驾驶员的上岗培训和业务技能考核。
五、严格车辆派遣制度，保障机关各部门工作用车，杜绝公车私用。
六、按时办理车辆保险和年检。
七、按时发放车辆保洁用品。
八、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心驾驶员岗位职责
一、坚守岗位，服从调度，严格遵守驾驶员操作规程和交通安全法律法规以及养护中心的各项规章制度，做好日常保养维护工作，确保行车安全。
二、严禁私自出车，车回养护中心后一律停放在养护中心大院内。
三、熟悉本岗位的操作和技术性能，发现故障及时排除或按车辆管理规定申请报修；珍爱车辆，定期保养，确保车辆卫生，并始终处于良好的技术状况。
四、管好本车的备品、配件、技术资料，遵循“专人、专车”的原则，不定期对车辆进行安全检查，按规定如实记录燃料使用情况。
五、协助车管员做好车辆开支成本核算。
六、加强政治、业务、安全知识和职业道德的学习，积极参加管理中心组织的各种驾驶员业务培训、考核和岗位技能评比活动。
七、认真学习交通行驶细则，不断巩固、提高驾驶专业技能，做到安全行驶无事故、无隐患。
八、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心门卫岗位职责
一、在综合行政部领导下开展工作，服从综合行政部的指挥与安排。
二、门卫实行24小时值班制，值班期间不得随意离开工作岗位。
三、负责对非养护中心人员和车辆进出养护中心的询问、盘查，并做好登记工作。
四、不定时对养护中心院内的治安情况进行巡查。
五、负责养护中心报刊、杂志、邮件的接收工作，并及时准确分发。
六、负责养护中心楼内、楼前楼后周边卫生的清扫，确保管理处周边环境的清洁。
七、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心水电工岗位职责
一、坚守工作岗位，牢固树立为员工服务的意识，严格遵守养护中心的各项规章制度。
二、负责养护中心水电安装、维修、保养工作，保证养护中心办公生活用水用电正常。
三、严格执行水电工安全操作规程，禁止违章作业，防止线路和人身安全事故发生，确保安全无事故。
四、经常检查水电源头和线路、电器设备的实际使用情况，及时发现、处理和解决供水供电故障、隐患和问题，及时维护好供水供电设施。
五、负责检查督促养护中心安全用电、节约用水用电制度的执行情况，及时处理制止并上报违章违规行为。
六、妥善保管好水电工具、材料，节约用料，不得大材小用，废旧材料能利用的要及时回收利用。
七、负责日常消防工作，经常检查消防设施，落实消防措施，发现隐患，及时更换、维修，杜绝火灾事故的发生。
八、按时抄录电表数据，及时缴纳电费，确保不因欠费断电。
九、完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心食堂工作人员岗位职责
一、食堂工作人员要树立为员工服务的思想，不断改善服务态度，提高服务质量。切实加强工作事业心和责任感，严格遵守劳动纪律，不多吃多占，廉洁奉公，积极办好伙食。
二、经常征求员工对食堂工作的意见和要求，做到听取意见耐心，接受意见虚心，改进服务及时。
三、坚持勤俭节约的精神，降低伙食成本，搞好核算，并定期公布帐目。
四、食堂工作人员要积极动脑筋，想办法，改善伙食。坚持制定和公布每周食谱的制度，伙食花样要经常翻新，保质保量，整洁卫生。价格要合理，经济实惠。
五、严格加强物资管理，购买的物资必须认真验收，做到票物相符，手续齐全，并妥善保管。严禁转售、私分食堂各类物资。
六、食堂工作人员要重视搞好食堂安全卫生工作。不买腐烂变质和不熟食物，杜绝食物中毒。定期进行卫生大扫除，保持厨房、餐厅及炊事用具的清洁，消灭苍蝇。要提高警惕，切实做好防火防盗和防投毒等安全保卫工作。
七、炊事人员要勤洗澡、勤理发、勤剪指甲、勤换工作服，定期检查身体。
八、做好临时接待和节日加餐工作，完成领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心党支部工作职责
一、宣传和执行党的路线、方针、政策，执行上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成上级部署的各项任务。
二、组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识。
三、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
四、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评意见，维护群众的正当利益，做好群众的思想政治工作。
五、开展思想政治工作，充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐优秀人才，鼓励和支持他们在文明服务、构建和谐平安交通中贡献自己的聪明才智。
六、做好发展党员工作，坚持标准，保证质量，有领导、有计划地进行，要不断扩大对要求入党的积极分子的队伍。
七、教育和监督党员干部和员工严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不侵害国家、集体和群众利益。
八、教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯
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罪行为作斗争。
九、围绕单位工作，发挥党支部的政治核心作用，保证监督党和国家的方针、政策在本单位的贯彻执行。支持单位行政负责人依法行使职权，坚持和完善行政负责制。
十、加强党支部党风廉政建设，领导工会、共青团等群众组织开展工作。
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养护中心党支部书记职责
党支部书记在党支部委员会的集体领导下，负责主持党支部的日常工作，执行支部党员大会、支部委员会决议。主要职责是：
一、组织发动党员和群众，结合本单位的实际，正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，认真组织完成支部委员会和支部大会提出的各项工作任务。
二、负责召开支部委员会和支部党员大会。检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映，按时向支部大会和上级党组织报告工作。
三、了解掌握党员和群众的思想、工作、学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作，把思想政治工作做到生产、业务工作中去。
四、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况、互相配合、支持他们的工作，协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动多方面的积极性。
五、抓好支持委员会的学习，按时召开支部委员会的民主生活会，积极开展批评和自我批评，加强团结，认真搞好支部委员会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
支部副书记是支部书记的助手，要积极协调支部书记开展工作，并完成支部委员会分工的某些专项任务。支部书记不在时，由支部副书记主持党支部的日常工作。
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养护中心出纳员岗位职责
一、严格遵守货币资金管理制度，遵守银行结算纪律。
二、负责办理日常现金收付、银行结算业务，严格执行资金审批程序。
三、负责签发银行结算票据，核对银行帐户，编制银行存款余额调节表。
四、负责保管好现金、支票、有价证券及相关财务印签。
五、负责现金、银行存款日记帐的登记工作，做到帐款、帐帐、帐实相符。
六、负责养护中心所有员工的工资核发工资。
七、完成领导交办的其它事项。
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养护中心会计员岗位职责
一、严格执行国家财政政策及相关财经法律、法规、财务会计制度。
二、负责财政零余额帐户的录入和维护工作，负责各项经费的日常核算工作。
三、负责核实外来原始凭证，并据以填制会计凭证，登记帐簿，协助经理编制会计报表。
四、负责本单位会计电算化的制单、登帐和维护工作。
五、负责会计档案的收集、归纳、整理、入档等工作。
六、负责每月定期与出纳进行银行、现金的核对工作。
七、配合有关部门做好全处固定资产、流动资产的清查立档工作。
八、协助领导对单位会计人员进行业务培训、会计考核等工作。
九、完成领导交办的其它事项。
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养护中心综治领导小组工作职责
一、贯彻落实党和国家有关社会治安综合治理工作的方针、政策、要求。结合本单位实际，研究制定本单位社会治安综合治理的规则、目标和具体部署。
二、在上级综治领导小组的领导下，具体组织、指导、推动本单位的综治工作。分析治安形势，针对本单位治安中出现的新情况、新问题，制定相应的对策和措施。
三、加强思想政治工作，加强精神文明建设，抓好普法工作。认真抓好法律知识的普及和提高。抓好社会公德和职业道德的宣传教育。
四、协助有关部门认真抓好本单位的精神文明建设，开展创“安全小区”活动。
五、加强最基层的综治工作，及时总结本单位的综合治理工作经验。组织检查评比、表彰先进，督促各部门齐抓共管，使社会治安综合治理工作卓有成效。
六、及时向本单位员工代表大会报告工作，提出抓好综治工作的决策性意见和建议。
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养护中心综治第一责任人岗位职责
一、认真贯彻执行党和国家及省厅、省高速集团、景德镇管理中心关于社会综合治理的方针、政策、决议和国家法律、法规及上级综治委工作部署，结合本单位实际，对每个时期的社会治安综合治理工作进行决策，做出具体部署，并采取有力措施组织实施，层层落实；
二、切实把社会治安治理纳入养护中心工作总体规划，做到有计划、每季有安排、每月有部署。定期分析综治形势，及时研究解决综治工作中的重大问题，并狠抓落实，保证社会治安综合治理目标实现；
三、组织协调各方面的力量，使各直属单位把社会治安合治综理与各项工作有机结合起来，增强做好综治工作的责任感，形成齐抓共管的合力；
四、必须维护政治稳定和社会安定，增强人民群众安全感，把各种不安定因素解决在基层，解决在内部，解决在萌芽状态。本单位内出现特大灾害和责任事故必须亲临现场，指挥处臵。
五、切实加强领导，配齐配强综治办工作人员，并从人力、物力给予支持和保障。
六、坚决支持综治办和工作人员开展工作，确保其正确行使协调指导权、监督检查权、奖惩建议权和综治一票否决权。
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养护中心综治办主任岗位职责
一、认真贯彻执行党和国家及省厅、省高速集团、景德镇管理中心关于社会综合治理的方针、政策、决议和指示，结合本单位实际，对每个时期的社会治安综合治理工作进行决策和措施性的意见，并组织实施；
二、认真协助第一责任人，抓好养护中心综治工作各项措施的落实，全力保证综治目标的实现；
三、在单位内层层建立综治领导责任制，坚持一级抓一级，做到明确分工、落实责任、加强检查、奖惩兑现，实行一票否决制；
四、深入实际调查研究，抓点带面，分类指导，总结经验，全面推广，积极探索推进综治的新路子；
五、检查督导直属各单位维稳、信访、安全生产工作，切实落实人防、物防、技防措施，组织人员定期或不定期地对各单位进行检查，发现问题及时提出意见，限期改正。
六、深入开展普法教育，增强广大人民群众的法制观念。倡导见义勇为，坚持同违法犯罪行为作坚决斗争；
七、若本系统出现重大灾害事故、责任事故以及重大治安问题时，必须亲临现场指挥处臵。
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养护中心综治办公室工作职责
一、当好综治领导小组的参谋，抓好单位内部社会治安综合治理工作中的指导、协调、监督工作。
二、进行调查研究，及时了解、掌握单位治安动态和综合治理情况，针对存在的问题，提出意见、建议和解决方案。
三、检查督促各部门（单位）综治工作的情况，及时向有关领导请示报告，并根据不同问题进行分类指导。
四、做好综治会议的会务工作和领导交办的其他工作。
五、研究制定本单位社会治安综合治理的规划、目标，报请领导小组批准后贯彻实施。
六、按综治领导小组的安排，负责对综治责任单位进行综治检查评比考核。
七、负责社会治安综合治理工作总结并向领导报告工作。
八、负责与驻地政法部门的联系、协调。
九、定期组织综治人员学习。
十、组织综治安全检查。
十一、安排好每日的值班，特别是重大节日的值班，并且报景德镇管理中心综治办，协助值班领导对值班情况进行检查。
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养护中心综治办工作人员岗位职责
一、认真贯彻执行社会治安综合治理的方针、政策和上级综治办的决定、决议和指示。
二、在综治办主任领导下，承办日常各项具体综治工作。
三、按照上级要求指导直属各单位开展综治工作，协调处臵不稳定因素和矛盾纠纷。
四、深入实际，了解情况，掌握动态，及时向领导报告员工群众意见和要求，并提出合理化建议。
五、完成领导交办的其他工作。
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养护中心安全员岗位职责
一、参加本部门（单位）安全措施计划和各项安全操作规程、制度的制定。
二、负责本部门（单位）的安全生产管理、监督和检查。
三、负责本部门（单位）的安全生产宣传和教育，总结和推广安全生产的先进经验。
四、参加本部门（单位）的安全生产事故调查和处理，做好安全生产事故的统计、分析，协助有关部门人员拟定防止事故的措施，并督促落实。
五、经常对现场、仓库、食堂等生产经营场所、设备、设施及人员进行安全检查，及时发现和纠正各种不安全问题和行为。
六、督促有关部门（单位）按规定及时分发和合理使用个人防护用品。
七、会同有关部门（单位）做好防尘、防毒、防爆、防暑降温和女工保护等工作。
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养护中心安全生产办公室工作职责
一、贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和标准，认真贯彻落实上级对安全生产工作的指示精神和工作部署。
二、分析研究养护中心安全生产形势，向养护中心安全生产领导小组提出加强养护中心安全生产工作建议，指导管理中心安全生产工作。负责养护中心安全生产计划的具体编制和落实工作。
三、督导养护中心各部门及直属生产单位落实安全管理责任制和各项安全制度，组织开展安全生产检查，监督隐患整改，纠正不安全生产的行为。
四、负责养护中心安全生产考核和组织安全生产技术培训。
五、具体负责养护中心的安全生产事故的统计、分析、调查和处理，按规定上报各类安全生产事故。
六、具体负责养护中心各类应急预案编制和演练，保持应急救援协同部门的联系，保证就急救援系统反应迅速、处臵高效。
七、承办养护中心安全生产领导小组的日常工作。
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养护中心机务管理员职责
一、贯彻党的方针、政策，遵守国家法律法规，执行养护中心制定的有关车辆（设备）管理办法、技术规范标准、经济管理制度和规定，制定适合本单位的实施细则。
二、建立车辆（设备）技术档案、台帐，实时掌握使用情况，真实、准确地填写各种数据、使资料齐全完整。
三、根据车辆（设备）使用状况，编制维护计划，按照维修管理程序督促执行。定期参与交通事故、机械事故、大修车辆（设备）的技术鉴定。
四、办理各类车辆、设备的交接、封存、维修保养、能源消耗的上报、审核工作。
五、做好车辆年检年审、保险索赔等工作。
六、定期组织驾操员对车辆、设备开展检查评比活动，确保车辆、设备完好。
七、搞好各类车辆（设备）的单机（车）核算和统计分析。并及时上报各项统计报表。
八、制定安全生产措施，按时做好防寒、防滑及安全生产与质量管理、节约能源等教育工作。
九、完成上级领导安排的其它工作。
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养护中心工作职责
一、贯彻执行上级部门的有关技术方针政策及规章制度，认真贯彻执行高速公路养护管理制度、规范、标准和办法，结合高速公路实际情况,制定养护中心养护工程管理办法，负责高速公路全线小修保养、专项工程及大修工程的施工。
二、认真执行上级下达的养护生产任务，编制和实施月维修保养生产计划、编制专项工程及大修工程的设计、预算和总体施工组织设计方案，报管理中心批复后组织实施。
三、坚持日常巡回检查和经常性路况调查，认真解决和处理养护生产中发生的技术和管理问题，把好养护生产质量关。
四、积极推广国内外先进技术成果，采用新技术、新工艺，不断提高科学养护水平，积极推行预防性养护。
五、负责专项工程、大修工程的各种技术资料的采集和档案管理。
六、负责养护施工的安全管理，增强安全意识，注重安全生产，确保人、机、料安全；组织养护维修人员学习业务技术知识，开展岗位练兵，不断提高养护管理人员的业务技术素质。
七、做好养护机械设备的使用、管理、维修、保养、核算工作，最大限度地发挥机械效能。
八、协助路政、交警搞好全路段自然灾害的防治、交通肇事的抢险救援、破损路桥及设施的抢修，确保道路的全年畅通，保
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障高速公路畅通率100%。
九、完成上级单位交办的其他工作。
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养护中心主任工作职责
一、在省高速集团、景德镇管理中心领导下主持本中心各项行政工作。
二、教育员工贯彻党的路线、方针、政策，遵守国家的法律、法规，执行省高速集团、景德镇管理中心以及本中心的各项规章制度。
三、了解和掌握本中心情况，根据上级的指示和意图，结合实际，制定本单位的工作计划，并领导员工贯彻执行。
四、做好思想政治工作，严格行政管理，保证养护中心完成各项任务。
五、教育和培养基层干部，不断提高他们的组织指挥能力及管理水平。
六、关心和爱护员工，积极改善其物质和精神文化生活，帮助解决实际问题。
七、教育和监督员工遵守纪律，做好安全工作，预防各类事故发生。
八、完成上级领导交办的其他工作。
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养护中心党支部工作职责
一、宣传和贯彻党的路线、方针、政策，贯彻执行省高速集团、景德镇管理中心党委和本支部委员会决议，充分发挥党员先锋模范作用，团结、带领广大干部员工做好养护中心各项工作。
二、组织党员、干部员工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”思想、“八荣八耻”社会荣辱观和党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识、科学文化和业务知识。
三、对党员进行教育、管理、监督，提高党员素质，增强党性；严格党的纪律，开展批评与自我批评，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
四、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评意见，维护群众正当利益，做好群众的思想政治工作，维护养护中心员工队伍稳定，构筑良好的党群关系。
五、充分发挥党员和群众的积极性和创造性，发现、培养和推荐优秀人才，鼓励和支持他们在高速公路养护事业中贡献自己的聪明才智。
六、教育和监督党员、干部、员工遵纪守法，不损害国家、集体和群众利益，自觉抵制不良倾向，坚决同违法行为作斗争。
七、发挥党组织的政治核心作用，监督党和国家方针政策的贯
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彻执行，加强党支部自身建设，领导思想政治工作和工会、共青团等群众组织。
八、全心全意依靠广大干部员工，积极抓好“三个文明”建设和党风廉政建设。
九、发挥党支部战斗堡垒作用，危难险重时党员应站在最前头，积极起到党员先锋模范作用。
十、积极培养优秀青年加入党组织，不断为党组织增加新鲜血液。
十一、完成上级党组织交给的其它工作。
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养护中心综合办公室工作职责
一、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规、政策。
二、协助党政领导做好单位员工的思想政治工作和精神文明建设。
三、协调养护中心的党政工作，督促检查落实养护中心党政决定、决议的执行情况，收集各部门执行落实情况以及反映情况，及时向养护中心党政领导反馈信息。
四、负责养护中心党政会议议题的收集整理以及会议的通知、记录和会议决定的催办。
五、负责起草养护中心党政工作的计划、工作总结和其他综合性文字材料以及党政领导的讲话和报告。
六、负责制定各项管理制度和相关规章制度。
七、负责养护中心党政上传下达公文函件的审核、打印和来往文件的收发、传递、保管、调阅、归档等文秘工作。
八、负责养护中心的内外协调和来人来客的接待。
九、负责养护中心的信息收集、整理、传递和反馈，健全信息组织和信息网络，办好养护中心信息刊物。
十、负责养护中心固定资产、低值易耗品和生产工具的组织管理以及本单位机关的日常管理、考勤管理、食堂、后勤保障和
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员工集体福利管理。
十一、负责单位文明创建的规划、方案制定、具体实施、申报等工作。
十二、负责宿舍楼、办公楼的管理，卫生管理。
十三、负责养护中心社会治安综合治理工作。
十四、组织办公室人员进行政治和业务学习，提高办公室人员的综合素质和服务水平。
十五、完成养护中心领导和上级部门交办的其他工作。
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养护中心养护职责
根据管理中心制定的养护工作计划，妥善地组织实施各项养护管理工作。具体职责如下：
一、贯彻执行交通运输部有关高速公路养护施工的规章制度和技术规范。
二、负责编制各养护工程项目的施工方案以及养护工程施工预算。
三、负责建立材料、设备、路产维修等各种档案，并按时将统计和记录等有关资料上报管理中心。
四、负责专项工程和大修工程（参与工程招标）施工任务。
五、负责路基、路面、构造物和安全设施等技术比较复杂、需要专用设备的日常养护工程施工任务。
六、负责对全线的路基、路面、构造物定期进行检测和试验，进行数据分析。
七、组织实施水毁、雪阻等重大交通事故现场清理等紧急抢险任务。
八、组织落实全路段主要养护材料的管理工作。
九、负责大型专用养护设备的管理和使用，并负责修理和一、二级保养工作。
十、在完成各养护工作任务的前提下，对外承揽工程项目，并实施项目负责制。
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十一、加强高速公路养护施工技术的研究和开发、推广新技术、新工艺、新材料。
十二、完成上级部门交办的其他各项工作。
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养护中心机务部门工作职责
一、认真贯彻执行上级颁发各项条例和规章制度及本处制定有关设备管理办法、技术规范、标准和规定，结合实际，制定本单位的实施细则。
二、建立设备技术档案、台帐，及时掌握使用情况，要逐步实行微行动态管理，真实、准确的填写各种数据，使资料齐全完整。
三、负责新购机械设备的选型，给领导当好参谋，负责全部机械的分配，调动及对外机械租凭工作，负责机械配件、燃料的采购、入库、出库的工作。
四、根据设备使用情况、编制维修计划，会同有关部门对机械事故进行调查、处理和上报。
五、搞好各类设备的单机成本核算和统计分析，并及时上报各项统计报表。
六、组织开展劳动竞赛活动，定期进行机械检查、考评工作，对操作人员定期培训，提高操作人员的业务水平。
七、认真完成上级安排的其它工作。
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养护中心财务部门职责
一、认真贯彻《会计法》及国家有关规定、法规，执行财经政策，严肃财经纪律；
二、编制资金计划，严格控制资金使用范围及数额；
三、负责保管流动资金，配合办公室做好本单位所有固定资产及一般资产的管理，定期清产核资；
四、负责管理本单位有关财费方面的业务，制定有关规章制度，定期组织有关业务学习、考试，提高员工的业务素质；
五、负责本单位对外业务联系，办理有关事宜；
六、认真做好本单位的会计核算工作，及时编制会计报表，保管好会计档案，同时，加强会计监督，参与管理；
七、负责向上级和养护中心领导定期或不定期报告财务工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心分管养护副主任工作职责
一、在管理中心、本养护中心主任领导下具体分管养护工作。
二、组织员工学习贯彻党的路线、方针、政策以及各类养护规范、规程、标准等，遵守国家的法律、法规，执行省高速集团及管理中心的各项规章制度。
三、了解和掌握本中心情况，根据上级的指示和意图，结合实际，制定本中心的养护工作计划，并协助本中心主任领导员工贯彻执行。
四、做好分管工作的安排、执行、检查监督。
五、积极教育中层干部，不断提高他们的组织指挥能力及管理水平。
六、关心和爱护员工，改善其物质和精神文化生活，帮助解决实际问题。
七、教育和监督员工遵守纪律，做好安全工作，预防各类事故发生，并对分管工作的安全负责。
八、完成上级领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心分管机务副主任工作职责
一、执行景德镇管理中心制定的车辆设备管理办法，结合本中心实际情况，执行有关规定；
二、全面负责机务的各项工作，起草制定有关制度的补充规定；
三、参与机械施工组织设计，合理组织机械施工；
四、负责做好机械设备修理及制配的技术工作；
五、抓好润滑油和液压油管理工作；
六、提供设备成本控制方案，分析成本控制途径，建立设备台帐；
七、处理好对内对外的业务关系，完成好领导安排的任务；
八、做好上传下达，下情上报工作；
九、完成上级领导安排的其他工作任务。
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养护中心技术人员工作职责
一、在养护股股长统一领导下，认真贯彻学习养护施工技术规范、规程及上级颁发的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。
二、熟悉图纸文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，填写所负责养护项目的施工原始资料。
三、坚持到施工第一线，善于发现问题、分析问题、处理问题。
四、根据月进度计划，安排自己所负责养护施工任务，并负责现场技术交底，对工程质量、进度、成本及现场安全文明施工情况负责。
五、做好分管工程内人工、材料、机械设备的合理安排，落实工程质量、安全保证措施，牢牢树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导，确保质量。对所负责的工程项目安全（含质量安全、事故安全）负直接责任。
六、加强施工过程中的检查与材料控制，作好详细的技术交底，做好工程进度管理和竣工验收等工作。
七、对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，36
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并上报技术主管。
八、要钻研业务，提高业务素质，搞好技术总结，积极参加科技攻关活动。
九、加强职业道德、文化修养，规范言行，摒弃不良思想、行为。技术人员之间要形成 “比、学、赶、帮、超”的良好风气。
十、完成上级领导交办的其他工作。
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养护中心施工现场技术员工作职责
一、在工地负责人统一组织下，认真贯彻学习领会相关的合同文件、技术规范、规程及各类相关的施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。
二、熟悉领会标书或管理中心批复的预算文件，核对设计图纸及工程数量，绘制自己所负责项目的有关细部大样图及施工辅助图，提供所管工程项目的材料计划，填写所负责项目的施工原始资料并办理监理签认手续，为工程计量提供准确的原始资料。
三、负责贯彻执行工程项目施工方案及质量、安全保证措施，并对各分项工程质量负直接责任。坚持施工第一线，善于发现问题、分析问题、处理问题。
四、根据工作计划，安排自己所负责班组施工任务，并负责所管辖班组或劳务队伍现场技术交底，对工程质量、进度、成本及现场安全文明施工情况负责。
五、做好分管分项工程人工、材料、机械设备的合理安排，充分调动班组人员积极性，落实工程质量、安全保证措施，牢牢树立预防为主、事前控制的指导思想，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导，确保质量，并对重点工程、隐蔽工程的施工留下详细的原始记录和施工照片。
六、加强劳务分包队伍施工过程中的检查与材料控制，对劳务
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分包队伍作详细的技术交底，做好工程进度管理和竣工验收等工作，指导、帮助劳务分包队伍开展工作。
七、对现场存在的质量及其隐患问题及时采取有效防范措施，并上报技术主管。
八、完成上级领导交办的其他工作。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心施工现场安全指挥员工作职责
一、现场安全指挥人员要坚守岗位，在施工作业的全过程中进行安全指挥工作，负责施工前安全标志的摆放、封道以及施工期间标志标牌的收集管理等工作。
二、安全指挥人员在指挥交通时，须距离作业区至少100米处进行交通指挥。要穿反光安全服，手持警示标志牌，以提醒过往车辆减速慢行。
三、现场安全指挥人员要及时发现情况。如遇危险情况，要及时通知现场施工人员并采取有效措施，尽量避免安全事故的发生。
四、安全指挥人员应积极协助施工负责人或施工员，督促施工现场的安全生产，及时纠正施工人员存在的不安全行为。
五、如因安全指挥人员失职、疏忽而导致的安全事故，安全指挥人员须承担相应的责任。
景婺黄高速公路管理中心职责汇编
养护中心机务员工作职责
一、贯彻党的方针、政策，遵守国家法律法规；执行管理中心制定的有关车辆（设备）管理办法、技术规范标准、经济管理制度和规定；制定适合本单位的实施细则。
二、建立车辆（设备）技术档案、台帐，及时掌握使用情况，真实、准确地填写各种数据，使资料齐全完整。
三、根据车辆（设备）使用状况，编制年、月二级维护计划，按照维修管理程序督促执行。同时参与交通事故、机械事故、大修车辆（设备）的技术鉴定。
四、办理各类车辆、设备的交接、封存、报废、维修保养、能源消耗的上报、审核工作。
五、做好车辆年检年审、保修索赔等工作。
六、定期组织驾操员对车辆、设备开展爱车例保检查评比活动，确保车辆、设备完好；
七、搞好各类车辆（设备）的单机（车）成本核算和统计分析。并及时上报各项统计报表。
八、制定安全生产措施，按时做好防寒、防冻、防滑及安全生产与质量管理、节约能源的宣传教育工作。
九、建立固定资产台帐，加强固定资产管理，领（借）用手续清楚。
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十、负责仓库保管工作，建立保管机务零配件台帐和物资的出入库台帐。
十一、负责本岗位环境因素和危险源的识别，自觉参与三位一体管理体系的学习，执行相关的管理方案和养护中心的各项管理规定，自觉执行质量、环境、职业健康安全方针，按照管理中心、本单位制定的质量、环境、职业健康安全目标努力工作。
十二、完成上级领导交办的其他工作。
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养护中心调度员工作职责
一、全面负责驾操手的管理。
二、负责公务用车以及工程用车的调派，坚持面向工程、服务工程，做到分轻重缓急、科学合理调配。
三、负责驾操手交通安全的管理及学习安排。
四、协助机务部部长对驾驶员驾驶技术及车辆性能进行考核。
五、参与车辆修理的鉴定及增加设备的审核。
六、负责了解驾操手思想动态，配合机务部部长做好驾操手政治思想工作。
七、负责本岗位环境因素和危险源的识别，自觉参与三位一体管理体系的学习，执行相关的管理方案和管理中心的各管理规定，自觉执行质量、环境、职业健康安全方针，按照管理中心、本单位制定的质量、环境、职业健康安全目标努力工作。
八、完成领导交办的其他事情。
第四篇：车队队长职责
车队队长职责
为了进一步规范及完善公司的管理，促使各项日常工作落实到位，明确岗位人员的主要职责。现将车队长职责分工如下：
一、根据公司规章制度，司机职责准则，负责车队的全面管理工作；
二、负责组织司机的思想和业务的学习，不断提高司机的思想和业务素质。对不按时出车、车场内赌博、不按规定停车的司机要做工作，每月至少组织司机召开一次安全会议；
三、负责车队安全工作检查，贯彻公司安全部的安全行车规定，组织司机安全学习工作；掌握车队车辆使用、保养情况，安排车辆的保养统计，并跟进维修车辆的维修进度，并作好具体记录。
四、合理审批司机请假，做人停车不停的标准。督促、监督司机出车情况，尽量做到车辆按指定时间到达；
五、与调度保持密切联系，对每天的单量明细掌握清楚，做好派单的公平监督工作，起到调度连接司机的桥梁作用；
六、严格执行规章制度，秉公办事，赏罚严明；
七、负责司机的考勤工作；
八、在值班期间认真负责司机的财务签单，严格把关，协助车场负责人管理车场；
九、如有司机发生事故或在操作上出现问题的，要写经过或检讨陈述，并把原件带回公司存档。
十、跟安全部保持沟通与联系，日常多接触、关心司机工作或相关情况；
十一、培训刚入职的新司机，不定期检查入职工作情况。
十二、完成领导交办的其他工作。
奖励与处罚：
为加强司机的组织纪律性，提高安全意识和工作责任心，圆满完成本职工作，特制定本制度。
（一）奖励
1、安全奖每人每月100元。指当月无任何违规行为和处罚行为。并在当月调度中积极完成任务，提高工作效率。
2、全勤奖每月每人50元，对于因队长调配错误造成停车缺人不能及时送货的队长负主要责任，罚款100元。若整月人员考勤正常，工作有序无误队长奖励100元。
（二）惩罚
1、不注意整洁及保养车辆，经多次抽查不合格者扣发当月安全奖。队长双倍。
2、因责任心不强，发生机械事故者，按所造成经济损失的10%赔偿。队长双倍。
3、无故迟到或上班不请假外出者，扣发当月安全奖。
4、驾驶人员禁止利用工作之便，盗窃、盗卖公司货物和车辆燃油，一经发现将对驾驶人员处以1000—5000元罚款，同时扣除当月工资，立即开除，情节严重的移交司法机关追究其法律责任。
5、驾驶员在当班期间严禁饮酒，一经发现，处以200元罚款，立即停止工作，按旷工扣发当日工资。
6、所有驾驶人员无论在公司内外，处处应讲文明，讲礼貌。尤其是在送货单位更应树立和维护公司形象，做好客户的服务工作，不得与客户单位发生冲突。如发现有驾驶人员损害公司利益，破坏公司形象，一经查实将对相关驾驶人员处以50--200元罚款。
7、当班驾驶人员应严格服从调度人员的工作安排，如有问题要及时通知调度人员，不得对调度人员和客户有谩骂、威胁、恐吓的现象，一经发现将对该驾驶人员罚款50--200元，性质恶劣的，将予以辞退。
8:驾驶人员在送货过程中如因个人原因造成退货时，由当班驾驶人员承担全部责任，如因质量问题造成退货时与驾驶人员无关；同时如在送货单位卸料时因操作不当导致洒料，给公司造成的损失由当班驾驶人员承担。
9：驾驶人员应根据实验要求积极配合实验室取各站原材料并及时带回厂内交予实验人员。10:驾驶人员如损坏公共财物，应照价赔偿。
11、私自将车辆交给他人驾驶，扣发当月安全奖；如发生交通事故，一切损失由当事人负责。
（三）交通事故赔偿
1、发生交通事故负主要责任的，扣发6—12个月安全奖，并按经济损失3%赔偿。
2、发生交通事故负同等责任的，扣发3—6个月安全奖，并按经济损失2%赔偿。
3、发生交通事故负次要责任的，扣发当月安全奖，并按经济损失1%赔偿或免于赔偿。
4、发生重大交通责任事故或因其它原因被吊销驾驶执照的，调离司机岗位。
第五篇：车队工作职责
1.贯彻执行旅行社的质量方针、目标，采取有效措施确保质量管理体系在本部门持续有效运行。
2.参与合同评审工作，并按通知要求落实好接待工作。
3.负责本部门所使用的质量管理体系文件、资料和质量记录的现场管理和控制。
4.负责为游客提供安全、舒适的乘车环境及服务工作。
5.采取一定措施对本部门服务提供过程进行监督、检查、评定，并对其状态进行标识。
6.严格控制事故的发生、对发生的或潜在的事故采取纠正和预防措施。
7.配合办公室实施内部质量管理体系审核。
8.配合接待部做好员工培训工作。
