第一篇：南昌大学法学院法学091班09-10学年班级工作计划

南昌大学法学院091班202_-202_学年班级工作计划

南昌大学法学院法学091班

09-10学年班级工作计划

家乡，在家长的期望中来到了梦寐以求的大学，刚进大学校园，一切都是那么的新奇，作为第一届班委的我们，班级工作同样是一个崭新的开始，为了营造一个学风浓厚、文化独特、组织严明、班风和谐、制度健全的班级，经过辅导老师的指导和班委会的反复讨论，特做出第一学年班级工作计划。

一、营造一个积极向上的班级氛围，学风建设是关键。在大学这样一个比较自由开放的学习环境中，同学们应该树立新的学习观，确立新的学习目标，端正学习态度，探索学习方法，认真学习科学文化知识，重视独立思考能力的锻炼和创新实践能力的培养。

1、根据学习需要，开展学习经验交流会、文理互助、英语结对学等活动，实现学习互动效应，培养“团建、活泼、严谨、求学”的优良班风。

2、孤立同学根据自身需要参加学校或社团组织看展的讲座，拓展个人综合素质。

3、实行晚自习制度，营造合理、规范、浓厚的学习氛围 班级学风建设

091班班级工作计划

4、开展辩论赛，提升专业技能

二、是丰富多彩的，大学更是充满活力的地方。这就要求在大学绝对不能以为的只是关注学习，而忽略综合能力的培养。在学习之余，积极参加班级、院及学校的各类活动，丰富课余生活。不仅可以开矿同学们的视野，而且可以提高同学们的社会实践能力、组织能力及动手能力，为将来的工作积累经验，奠定基础。

1、开展文体活动，如书法比赛，象棋、五子棋等棋类比赛，羽毛球、乒乓球、篮球等球类比赛。

2、进行寝室装扮，塑造和谐、温馨的寝室氛围，努力向五星级寝室发展。

3、注意寝室安全，严禁违章用电，确保防火安全，养成离室锁门的习惯等。积极进行寝室文化管理，争取寝室文化活动中的先进单位，评优评先，注意寝室卫生。

4、开展班级活动，如球友等，增进同学间的感情。

三、班级组织建设 班级文化建设

初有班级干部要论本班的建设目标和学期建设计划，每次工作活动做好记录并且做好活动后的经验总结，每学期末做好工作总结，以期班级有序良好的运作。

1、班委各司其职，相互协调，共同构建和谐优秀班级。

2、组织对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及党章的学习，积极向党组织靠拢。

四、见班级管理制度

法学091班班长周大武

202_年10月9日 班级制度建设

第二篇：09-10学年法学院09法学班班级工作总结

09-10学年法学院09法学（1）班班级工作总结

202_年9月16号是我们09法学（1）班诞生的日子。这一天，我们63颗心，63种思想，63个愿望，因都有一个共同的目标而汇集在这美丽的大学校园里，缘聚韶院，情系法学，心在一班！

09法学（1）班是我们63位同学共同的家，我们一班63人，尽管都来自不同的地方，可谓天南海北，虽然地理位置不同，文化背景、家庭环境也都有差异，生活习惯不同，讲话语音有别，但是我们有着共同的梦想，并为其坚持不懈地勇往直前！而且在大一这一学年，我们班也举行了很多具有人性化、具有人情味的活动！比如：庆祝教师节、外出烈士陵园悼念烈士、开展学习交流会等活动，既可以增加同学之间的感情，也可以使我们的学习成绩有所提升！等在这个大家庭里，到处都弥漫着浓浓的友情、暖暖的关爱！

在这个大家庭里，直率是我们的个性，坦然是我们的追求，团结是我们力量的源泉，正式这一切的努力与相信，我们09法学（1）班现在已经成为了一个团结、积极、向上、奋发、文明的集体。我们一直在努力，一直奋斗，我们是一个强大的班集体，我们拥有春天般的激情，拥有缤纷的梦想，更有坚强的意志让理想变为现实，我们正在韶关学院的春风中茁壮的成长！

我们09法学（1）班是一个不断奋发上进的班集体，但是在这一年的大学生活里，我们既有优秀的成绩，也存在着一些缺点和不足！对自己的成绩和不足总结如下：

第一，学科建设。大一整个学年，我们班的学习成绩都很不错，在年级里一直名列前茅，各科专业成绩也都很优秀。班级制定了一套优良学风计划，上课时同学们都很认真听讲，积极进取，同时，大家的自主学习能力也很强，经常去自修室学习，可以说自修室已经成为了我们的天地，当然，平时同学们也会经常相互交流学习，不懂的也会在课堂上咨询任课老师，积极的提高自己对专业知识的掌握，获得很多老师的好的评价！在英语学习上，班里大部分同学都通过了全国英语能力应用口语考试，四级过级率也接近百分之五十！不过，取得了大丰收！但是，唯一美中不足的是，没有参加考试计算机证的，不过，我们会更加努力，在提高自己专业知识的同时，也掌握一些技能！

第二，思想建设。经过一年的磨练，同学们都渐渐适应了大学生活，精神状态也渐渐好起来，很多同学都积极认真学习，参加班级、学院等的一些文体活动，但是，也有一些同学因为没有了高中时代的紧张，就慢慢的堕落起来，不过，我们会努力帮助那些有些消极的同学，帮助他们学习，积极发挥同学的模范作用，坚持不抛弃、不放弃！

第三，班级干部队伍建设。大学不但要学习我们的专业知识，同时，也要加强学生组织建设。因为班干既是老师和同学之间的纽带和桥梁，也是班级各项工作的组织者和执行者。班委作用发挥的好坏对整个班级建设有着举足轻重的作用。首先，要明确职责，摆正位置；其次，要注重方法，完善自我；然后，要顾全大局，凝聚人心。我们班班委是开学初，由同学民意选拔出来的，在一定程度上反映了同学们的意愿，所以，我们要切实做到为人们服务，要把“为人们服务”放在首位，锻炼自我放在其次。然后，班委自身的能力和水平一定要高，一定要具备良好的沟通能力，能够沟通好本班和其他兄弟班级、沟通好班委与全班同学，同时通过各种方法不断加深同学之间的感情。最后，我们一定要有共同的目标和认识，不能像一盘散沙，共同的目标和理想是我们的凝聚核心。所以，大一期间，我们班级组织了很多活动，例如篮球赛、足球赛、羽毛球赛，还有一些户外烧烤活动等等，都得到了全班同学的认可，起到了导向、凝聚和激励作用。但是我们的班委建设还不太完善，有时候组织活动时的纪律不够好，以后我们会更加的努力，使我们的班级得到不断的完善，从而得到更好的发展。

第四，班风建设。班风是一个班级特有的风貌，它是班级绝大多数学生言论、学习的共同的倾向或者表现。优良的班风是一种无形的力量，可以潜移默化的影响全班同学的思想和行为，对巩固和发展班集体起着重要作用。所以我们在实践中做好各项工作。首先要互相监督，可以提高同学们的集体责任感，强化班风的约束和激励作用。其次要坚决严格执行考勤制度和民主评议制度，任何自觉行为都是在强制执行的基础上经过努力逐步发展而来的，所以，我们通过对规章、制度的严格执行来形成良好的班级风气。当然，我们也要充分发挥班级特长、增强同学们的集体荣誉感。

第五，班级活动开展。我们班在大一期间，举行了许多具有丰富教育意义的活动，其中也包括一些团日活动，使同学们在活动中既增长了友谊，也学到了不少的科学知识，如组织大家观看《建国大业》，去烈士陵园悼念烈士，在中秋节集体品尝月饼，重阳节到敬老院慰问老人，10月18号还在红旗下、在宣传祖国统一的海报上进行签字活动，参加法律知识竞赛，女生节为女生举办了一个精彩的晚会等等，都让同学们受益匪浅。

综上所述，在过去的大一学年里，我们班既有喜人的成绩，也存在着一些不足。但是无论是成绩还是不足都已经成为过去时，我们全班同学都对未来充满信心，我们一定会取长补短，相信在未来的日子里，班里的凝聚力会更强，我们将会是一个团结的大家庭，大家一起快乐地学习，开心地生活，努力学好各方面的知识，为祖国的现代化建设奉献出自己的全部力量。

第三篇：南昌大学法学院学生会办公室9月份

南昌大学法学院学生会办公室

202_—202_年第一学期9月份工作总结

法学院学生会办公室

办公室9月份工作总结

本月份，在学院党总支、分团委的正确领导下，在学院团委老师的悉心指导和亲切关怀下，学生会办公室全体成员同心同德，齐心协力，围绕学院本学生工作中心和学院团委工作重点，理清思路积极做好本职工作，着眼全院大局努力发挥各项职能。在部门成员的共同努力、学生会主席团给予鼎力支持和其他各部门积极配合下，部门较好地完成了各项工作和任务，发挥了组织、协调等作用，取得了一定成绩。主要工作内容如下：

一、迎新招新工作。

二、制作学生会成员通讯录，保证通讯。

三、按时完成各部门例会和部长例会的会议记录。

四、配合李洪照制定《法学院学生会管理条例》、《法学院 学生会章程》以及《南昌大学法学院202_-202_学年工作计划》，配合评议部确定了《法学院学生会奖惩制度》。

五、整理各部门周工作总结和月工作总结并修改存档。

六、修改各活动部门上交各种活动材料（通知、策划、活动总 结等）并留档。

七、协调各部门工作，及时通知主席团指示。

八、培训文书工作，指导部委策划写作。

九、购买学生会成立大会聘书并在大会上排序以便颁发。

十、了解整理各个部门工作所需物资。

十一、档案管理工作。

十二、部门聚餐。

准备：

一、迎新招新工作：

（一）本学期初，办公室在主席团的指示下与其他部门配合一起进行法学院学生会的迎新工作，由于迎新时间与上课时间有冲突，办公室在迎新之前统计学生会全体成员的课表，及时为学生会全体成员制作了请假单，并请负责人签字盖章，为全体成员迎新做好了准备。

（二）办公室在学生会招新之前制作了学生会的报名表，并撰写了法学院学生会的简介，包括整体介绍和各部门的职能介绍，打印时将学生会简介放于报名表背面，便于宣传下发报名表时使新生更好地认识了解学生会的基本情况。

（三）在学生会推荐会举办之前，办公室提前到教室准备各部门的PPT，以便各部门PPT能够正常播放。

（四）在确定报名名单以后，于学生会面试之前，办公室根据报名表分部门进行整理，并根据所报部门第一志愿和第二志愿制作了面试顺序表打印分发给各个部门，并在面试开始之前张贴于面试会议室外面的墙壁上便于面试新生查找面试顺序。

（五）在迎新招新工作进行之前，由主席团下发的一切指示均由办公室以飞信和短信形式下发给各个部门的有关人员，确保了信息及时准确传达，保证了工作的正常进行。

二、制作学生会成员通讯录，保证通讯：

在面试通过人员名单确定之后，办公室接收各部门录取人员名单并再三确认，并将录取人员的报名表按照录取部门进行分开整理，有信息不清楚的情况按照报名表上的联系方式打电话向有关人员确认，以保证通讯录信息的准确性。

三、会议记录工作：

（一）通知各个部门召开例会的消息，并确定各个部门例会时 间，若有冲突现象及时调整协调。

（二）在部门内部合理分配各个部门会议记录的工作。

（三）对部门部委书写会议记录进行培训，对会议记录的字 体格式、内容、篇幅、条理性等问题进行了详细的说明。

（四）确定做部门会议记录和部长会议记录所用的本子。

四、制度建设：

（一）在暑假期间开始章程、管理条例、工作计划等文件的起 草工作，并督促各个部门上交部门工作指南和工作规划，对这些文件进行了反复的修改。

（二）认真研究经管学院等其他学院的制度，从中借鉴经验。

（三）在制定各项制度、条例之前，以《中华全国学生联合会章程》、《江西省学生联合会章程》、《南昌大学学生会章程》。《南昌大学学生会工作要点》等文件为参考依据，并提前协调好会议时间，在定稿之前主要利用国庆节以及双休日。

（四）提前向团委副书记李洪照询问制定制度的基本要求。

五、整理各个部门的周工作总结和月工作总结并留档：

通知各个部门有关人员在每周六之前上交工作总结，如有不上交情况及时督促，并提前向各个部门说明总结的格式和内容要求。

六、修改各部门活动材料：

（一）在部长例会时认真记录每个部门工作内容，了解部门举办活动情况。

（二）及时通知活动部门上交活动材料。

七、协调各个部门工作，及时下达主席团指示

了解各个部门工作情况，对主席团的指示及时记录以便通知，不明白的地方及时询问。

八、对部委进行文书培训： 在对部委进行培训之前，打印了十份《关于规范学生会公文写作标准的通知》下发给部委，使其初步了解文案的书写格式。

九、购买聘书：

（一）在购买之前，确定学生会人数，确定普通聘书和硬壳聘书的数量。

（二）购买之前了解聘书价格情况。

（三）在成立大会之前按照部门分类整理好聘书，并准备各部门人员名单以便排序。

十、整理各个部门工作所需物资：

及时通知各个部门有关人员将工作所需物资发给办公室。

十一、整理档案：

在部门例会中对部委说明档案整理工作的基本要求，强调物品用完物归原处。

十二、部门聚餐：

在聚餐之前商议聚餐地点和时间，决定与权益部联谊，并提前通知主席团成员。

开展：

一、迎新招新：

（一）在迎新过程中，办公室积极配合其他各个部门，在 主席团的统筹安排下进行迎新工作，积极为新生解答疑问，并将在暑假期间新生群中进行的新生答疑进行记录并整理，在新生到来之际发给综合部上传至新生群的群共享，为新生解答疑惑。

（二）招新过程中，办公室按照主席团的安排进行下寝室宣 传，向新生们介绍了办公室的主要情况和工作内容，积极了解新生特长，并帮助他们解答学习和生活中的疑惑。及时下发学生会报名表，并向他们宣传院学生会的推荐会。

（三）学生会推荐会时，办公室勇于创新，在PPT上用新颖 的方式很好的阐述了办公室与学生会和其他部门之间的关系，并对办公室的一些基本工作情况做了简单介绍。同时办公室负责其他各个部门的PPT的播放工作。

（四）在院学生会宣传工作进行后，办公室负责收新生的报 名表，并向来电询问的学生耐心解答疑惑。

（五）在学生会面试之前办公室对报名表进行整理分类，按 照第一志愿及时分发给其他各个部门，并制作了面试名单。

（六）面试时，办公室严格按照招新要求认真挑选，询问情况，选拔了一批认真、务实、有一定书写功底的人才。

1．做事严谨认真，一丝不苟。有责任心和集体荣誉感。2．具有一定的撰写文书的能力，对word、excel等基础电脑技能等有一定的操作能力。

3．做事要细心且有耐心。4．做事有条理、有计划。5．有一定的人际交往能力。

（七）面试结束后，办公室与其他各个部门协调最终确定了录取人员名单，并在主席团的指示下在规定时间通知被录取人员。统计整个学生会各个部门的录取人员名单，及时制作录取人员名单，张贴于八栋和九栋，及时传递信息。

二、及时编制完成学生会通讯录，使学院各项学生工作上信息通畅。

今年开学初，随着大一新同学转入我院，学生会进行了一轮招新，学生会大家庭又注入了新的力量；此外，由于全体学生会之间缺少联系方式，学院学生工作信息传达存在遗漏。办公室按照要求及时编制了学生会通讯录，并将通讯录发至学生会QQ群，便于各项学生工作信息通畅，也便于学生会各部门的交流联系，利于工作开展。

三、会议记录工作：

办公室全体成员分工合作，共同努力，认真做好每一次学生会部长例会会议记录和每一次部门例会会议记录。各项会议记录均记录了工作的主要内容，便于原始记录查找。

（一）在第一次部门例会时，办公室主任和副主任合理给部委分配了会议记录的工作，并对会议记录的要求做出了详细的说明，包括格式、内容、条理性等问题，部门成员认真记录要求，并认真完成本月各个部门会议记录的工作，在质量和篇幅上较以往有了很大程度的提高。会议记录要求：

1.会议记录要求措辞严谨、书写工整、态度认真。2.记录仔细、全面，细节问题也要记清楚。3.书写时有条理、有逻辑性，应分条记录。4.格式统一、书面整洁。

（二）关于部长例会的会议记录，则是办公室主任和副主任完成，在每周日的部长例会上，办公室主任和副主任认真记录各个部门本周工作完成情况和下周工作工作计划，并对主席团的统筹安排和廖元新老师的意见和建议进行详细记录，会后认真整理归纳，在空余时间将部长例会的具体内容写到部长例会的会议记录本上。会议记录内容总体上分为三大块：

1．各部门总结本周工作、规划下周工作。2．主席统筹安排工作。3．廖老师点评工作。

四、制度建设：

（一）在暑假完成的《南昌大学法学院学生会章程》的初稿的基础上进行反复修改，办公室利用空闲时间和主席团商讨，并在网上查阅《中华全国学生联合会章程》、《江西省学生联合会章程》、《南昌大学学生会章程》等有关材料，认真研究。团委副书记李洪照的最终在学生会成立大会之前将章程定稿。

（二）制定了《南昌大学法学院202_-202_学年工作计划》。办公室在十一前后认真研究学院考评细则，以《南昌大学学生会工作要点》为依据，在主席团的指导下按照要求分配各部门的工作，并在第六周开部长例会之前完成了各部门学年计划的撰写工作，使得学院各项学生工作有了依据，便于指导学生会各部门开展相关工作。

（三）在制定章程的同时，办公室对在暑假初步撰写的《南昌大学法学院学生会管理条例》进行反复修改，最终确定大致内容，现已上交给团委副书记李洪照最后定稿。

（四）在暑假与评议部商议确定《南昌大学法学院学生会奖惩制度》的基础上，本月利用空闲时间与主席团李洪照、吕露成员和评议部干部确定了奖惩的大致规定和考评办法。

五、整理工作总结：

（一）每周办公室完成周工作总结便于在周日晚部长例会中向廖老师汇报工作，同时在每周六之前办公室督促各个部门上交周工作总结，并修改整理汇总，认真研究，整理出各个部门工作中的共性问题和不足，在每周日晚的部长例会上交给廖老师查看，便于为以后学生会留下经验。

（二）本月结束时，办公室与评议部商议决定于第七周周六之前收齐各个部门月工作总结以便于考评，办公室对各部门工作总结进行同一排版整理并留档，同时配合评议部的考评工作。

六、修改各部门活动材料并留档：

在本月，办公室修改了相关活动部门的活动材料并留档。（见附件）

1． 素拓部的新生辩论赛的通知。2． 素拓部新生辩论赛的策划。3． 体育部新生篮球赛的通知。4． 组织部“感谢有你”活动的通知。5． 组织部“前湖诗会”征稿细则。

七、协调各部门工作，及时传达主席团指示：

办公室在本月中充分发挥了上传下达的职能，在一些会议召开时间变动、督促各部门上交工作总结和材料、宣传学生会新浪微博等诸多事情中及时将信息传达给各个部门的干部，做到信息传达高效、准确。

八、部门内部文书培训工作：

（一）本月第五周，在召开的部门例会上，办公室就如何撰写活动策划案的问题向部委进行了系统的说明，包括策划格式、策划内容等问题，并要求部门部委第六周例会时上交一份策划案，了解部委撰写能力。第六周的部门例会上，各部委按时上交了策划案，办公室主任和副主任针对部委撰写的策划案中的一些问题进行了纠正说明。

活动策划撰写要求：应包括活动背景及目的、活动主题、活动地点及时间、活动对象、活动内容（包括前期准备、具体流程、后期工作等）和预算等内容。

（三）在本月组织部举办的文书培训活动中，办公室要求全体 成员按时参加，并要求全体成员对一些文书方面的格式要求、内容要求进行详细记录。

九、购买聘书并在成立大会之前撰写聘书，对聘书进行排序以便颁发聘书环节做到有序。

十、了解各部门所需物资，整理好名单交给韩书记查看以便统一购买。

十一、物品整理：

办公室负责对各项文件（会议记录、成员档案等）的整理和管理工作，在部门例会上对各位部委讲明定期应对办公室文件档案进行整理，强调物品用完要物归原处。

十二、部门聚餐：

本月办公室和权益部一起聚餐，在团委副书记李洪照和副主席吕露的用心引领下，大家都能够达到比较熟悉的程度。

创新：

一、迎新招新工作中：

（一）在新生群中的新生答疑过程中，办公室对问题答疑进 行了整理并传给综合部，上传至新生群的群共享中，以便新生更好地了解学校情况。

（二）在学生会的推荐会中，各部门制作了PPT，这是本学年 的创新，办公室负责保障正常播放，并且办公室的PPT极具创新，以新颖的方式向新生阐明了办公室在学生会中的地位和作用。

二、制度建设方面：

本月，办公室在团委副书记李洪照的指导下，反复修改了暑假初步拟定的《南昌大学法学院学生会章程》、《南昌大学法学院管理条例》，并最终由李洪照定稿。此外，办公室制定了《南昌大学法学院202_-202_学年工作计划》，并配合评议部联合制定了《南昌大学法学院学生会奖惩制度》。这一系列的制度规范性文件是以前的学生会没有的，重视制度建设是办公室工作上很大的一个突破。

三、整理工作总结，修改活动材料：

整理各部门工作总结，修改各部门活动材料并留档是办公室增加的两项文案工作。

四、购买聘书：

办公室购买的聘书与以往相比较质量有了很大提高，硬 壳聘书很有新意。

五、文书培训：

由于本学年办公室的文案工作十分繁重，办公室将对部位的培 训工作高度重视。在本月中，办公室完成了对部委策划书的培训并有很好的效果。

六、上传下达：

办公室建立了院学生会的飞信群，通知事情做好了高效率。

亮点：

一、会议记录：

办公室的会议记录的质量和篇幅与以前比较有了很大程度的提 高，记录更加有条理。

（一）部门例会的会议记录分项记录，每项之中按条记录，做 到了有条理，便于查阅。

（二）部长例会的会议记录新增了主席统筹安排工作和廖老师 点评工作这两方面的记录，这是以前所没有的。

二、制定制度：

办公室在制定制度时反复修改，花了大量的时间和精力，将工作做到尽善尽美。

经验：

一、在法学院的制度建设过程中需要借鉴其他校院级组织的一些经验，并且必须结合法学院的实情与特色。

二、在购买物品过程中，需要结合预算，充分地控制价格。

三、及时科学合理地结合部委的工作能力，制定合适的培养计 划。

四、会议记录要严格要求，做好分块分条记录详细记录。

五、充分利用飞信等工具做到通知高效、及时。

六、对学生会的文件要及时整理留档，以便以后学院学生会考 评。

不足：

一、制定制度时，花费了大量的时间和精力可能需要寻找更 方便、效率更高的途径来把条例规章做的又好又快。

二、各部门例会时间变动比较大，在协调各部门工作时由于疏忽导致权益部和宣传部第七周例会时间冲突，以后杜绝此类问题的发生。

三、存在浪费现象。在打印请假条、报名表和购买聘书时，应本着节约原则，为院会节约资金。

四、对于各部门上交活动材料督促没有起到很好的效果，活动部门上交效率低下。

五、在成立大会中办公室已经将聘书的顺序按人员名单摆放好，但是在颁发聘书过程中仍出现无序现象。

第四篇：浙江大学法学院_公法学

光华公法学的新星空

——浙大光华法学院公法学五周年博士生学业巡礼

（浙江大学光华法学院博士生会供稿）

浙江大学光华法学院的宪法与行政法学科点从202_年开始招收博士生，经过5年的磨砺与积累，形成了独具特色的博士生培养机制，并因其出色的综合业绩而广受国内同行的瞩目与赞誉。

该学科点博士生的自身素质和不懈努力，可谓是公法博士生教育小有成就的内在保证。主要表现在： 一、一流博士生源

学校与学院良好的学术声誉吸引了一流的生源，该学科点每年的录取与报考比例都超过1：20，严格的考试遴选制度也保证了进入该博士点学习的研究生都具有良好的学术潜力。良好的生源同时还促成了我们公法博士生有更多的机会赴欧美名校学习。近年以来，不乏有博士生通过申请成功获得国内外留学基金的资助，前赴哈佛大学、剑桥大学、东京大学、巴黎第一大学等欧美名校留学深造。从202_年起，每年亦有博士生前往台湾政治大学和中正大学进行为期不少于2个月的访学交流。

二、学术氛围浓厚

该学科点具有良好的学风，博士生在完成学校和学院规定的学习课业之外，还自发举行多种形式的学术活动，如博士生创新论坛、读书小组、学生沙龙等。这些经常性的学术活动，有力地促进了良好学风和研究氛围的形成。同时，该点博士生还积极参与校外的学术活动，如“全国公法学博士生论坛”、香港中文大学国际研究生“当代中国”研讨班等学术活动等。在全国博士生论坛上，他们的学术水平受到与会教授们的普遍赞赏。

三、研究成果显著

近3年来，博士生在学期间或者毕业前后以其博士论文为主要内容的论文在《中国社会科学》、《法学研究》、《中国法学》、《中外法学》和《政法论坛》等国内一级期刊上发表论文30余篇，被《中国社科文摘》和中国人民大学报刊复印资料等全文转载20余篇，其中不少成果在相关领域均处于研究前沿。202_年，该博士点有两位博士生获得了首届应松年行政法奖学金（全国总共5位）。

四、学术新星璀璨

比如宋华琳对政府管制理论的研究、胡敏洁对给付行政领域的研究、金伟峰对无效行政行为的研究、金承东对行政案卷的研究、郑春燕对行政裁量理论的研究、何永红对基本权利限制合宪性审查的研究，郑磊对违宪查启动要件领域的研究，陈林林对裁判方法的研究、李学尧对法律职业主义的研究，郭春镇对法律家长主义的研究等等，均得到学界的关注与好评。截至202_年底，该学科点已经授予博士学位26位，绝大多数的毕业生从事法学教育或研究工作，也有一些毕业生在党政机构从事领导岗位。在高校任教的毕业生中，有相当一部分人受聘于上海交通大学、南京大学、厦门大学、南开大学等国内名牌高校。许多毕业生皆因其扎实的学风、深厚的知识以及突出的研究能力而深受用人单位的欢迎，从202_开始，已经有多位毕业生在博士毕业后独立主持国家社会科学基金、司法部国家法治与法学理论研究项目等国家级和省部级课题，并因其杰出的业绩而破格晋升为副教授。

值得一提的是，学校与学院浓厚的学术氛围以及优越的研究条件，也为博士生培养提供了良好的外部条件。

一、导师阵容强大

本学科点汇聚了本专业领域中众多的一流学者。其中有力主“行政法中观原理”的胡建淼教授、研究公法一般原理的孙笑侠教授，力倡“规范宪法学”的林来梵教授，主攻行政程序与诉讼理论的章剑生教授，着力比较行政法研究的朱新力教授等等，形成了一个具有合理结构与显著特色的学术共同体，学科点的总体学术水平和科研能力也一直在全国名列前茅。部分导师更分别担任中国法学会常务理事、中国行政法学会副会长、中国法理学研究会副会长、中国宪法学研究会副会长等学术职务，其中胡建淼教授和孙笑侠教授还分别于1995年和202_年被评为“全国十大杰出青年法学家”。

二、研究条件优越

浙江大学作为国内外知名的综合性大学，拥有近600万册的藏书，同时还有中国期刊网、维普学术期刊、Lexis、Jstor、Blackwell、Springer、Kluwer等多种国内外电子文献数据库。法学院拥有自已的法学图书馆，宪法与行政法学学科还拥有独立的研究资料室，每年都有大量的经费预算用于购买国内外最新的图书数据。凡此种种，均为研究者跟进国内外的研究前沿提供了有力的物质支持。此外，本学科点开办的“中国公法网”（www.teniu.cc）、“法理与判例网”（www.teniu.cc），以及每年出版一卷的《公法研究》，也为大家提供了良好的学术交流和沟通的平台。

三、学术训练严格

浙江大学具有国内最严格的博士生培养制度，法学院更自行采用国际上的学术规范，对博士生的攻博研究预定计划、在学期间的研究档案、论文选题、开题报告、学位论文写作过程、学位论文的送审程序、答辩程序等等，均作出了严格的要求，乃至对学位论文的内容要素也作了明确而细致的规定，此外，学校与学院还对博士生就读期间研究成果的标准也有严格的规定。这些制度的执行和落实，夯实了研究型、创新型的研究人员的学术功底。

四、学术交流频繁

为国内公法学的研究重镇之一，浙大光华法学院经常举办国内外学术活动。从202_年起，该学科点参与承办了最高人民法院和亚洲开发银行主办的“WTO与司法审查”（共3届），“东亚行政法学会第七届国际学术大会暨第九届海峡两岸行政法学学术研讨会”、“司法改革国际比较圆桌会议”（共3届）等大型学术活动。同时，该学科还不时邀请校内外名师来校讲课。从202_年开始，就一共邀请到了100余位国内外学者来该学科点讲学，其中不乏国际一流学者，如当代著名的法学家德沃金教授、剑桥大学的Cristopher Forsyth，牛津大学的Paul P.Craig等。在频繁的学术交流中，博士生们不仅仅有机会够聆听一流学者的真知灼见，还能与这些名家进行面对面的观点交锋。而通过与校内外名家学者的对话与交流，也拓宽了博士生的研究视野。

来源： admin

作者： admin

时间： 202_-09-29 10:12:16

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第五篇：202_年法学院K1110410班秋季工作计划

法学院K1110410班202_年秋季

工作计划

202_年的夏天，我由预科部正式升入了湖北民族学院科技学院，成为了这个大家庭中的一员。并在众多的学科中，选择了法学这门严谨公正，但同时也具有挑战性的学科。由于一年的预科学习，让我已经适应了大学丰富多彩的生活。于是，我参加了班级的班委会竞选，并很荣幸的被大家选为了我们K1110410班的班长。新的学期，新的地点，新的同学，同时带来的也是新的挑战。但作为新一任班长，我有决心，也有信心尽我的力量为同学们服务。在一个班级中，最根本，最重要的就是团结一心。就好比是一根绳子。如果全班同学都拧成一股绳，劲往一处使，那么没有什么事情是不能办到的。同时，在这样的氛围中，也将更容易调动大家的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。

鉴于此认识，我认为，班级工作应从集体凝聚力中入手。这一问题解决了，其他的问题也将迎刃而解。

所以，我班本学期的工作目标由以下八点：

一、确定共同奋斗的目标。共同的奋斗目标是班集体建设的方向，它反映全班同学的共同愿望和要求我班把争创“先进班集体”作为本班的学年目标，从实际出发，指定班级总体规划，并有计划、有步骤地提出切实可行的阶段性目标，鼓励学生克服困难，团结互助，携手前进。

二、组织严谨、高度的政治学习。班级成员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论；关心时事，正确认识党的路线、方针、政策；学习并严格遵守《湖北民族学院规章制度》和《湖北民族学院科技学院学生管理规定》的各项纪律要求和管理规定；积极参加校、院、班组织的活动，遵守政治纪律。

三、营造浓厚的学习氛围。要求班级成员学习目的明确，学习态度端正；遵守学习纪律，热爱所学习的专业并圆满完成各科学习任务；注重是环节能力素质的培养。发扬“团结、献身、求是、创新”的优良学风。

四、建立较强的集体注意观念。集体注意是班级工作的灵魂，对班级工作的顺利进行起着巨大的促进作用。班级成员要有强烈的责任心和集体荣誉感；要树立以集体主义为核心的价值观。

五、建立较强纪律观念。班级成员能用《湖北民族学院科技学院学生管理规定》及学校的其他各项规章制度严格规范自己的行为。

六、组织生动活泼、丰富多彩的课外活动。班级能够适合青年学生特点，充分发挥每个同学的特长，开展生动、活泼、健康的科技、文化、体育、娱乐等第二课堂活动，做到“寓教于学，寓教于乐”，达到既锻炼学生能力又提高素质的目的。

七、建设坚强的班集体核心。班委会与团支部成员要团结一致，密切联系同学，起模范带头作用，深受同学信任与拥护，要有对工作忠诚的责任感、对广大同学高度负责的热情和用语言克服困难的精神，能够以自尊、自爱、自信、自立、自强的热情，真正成为班级“自我教育，自我管理，自我服务、自我约束”的核心。

八、发挥班级集体的温暖，向每一位需要帮助的班级成员伸出最无私的援助之手。计划与青年志愿队联系，参与一次大型的公益活动，如慰问老人院等。

以上八点就是本班这个学期的工作计划。而在班会内部的工作方面，对每位班干部实行严格的《班委会考核制度》（注：本班自己设立的考核制度），使每位班干都可以严以律己，起好表率作用；实行班务公开。设立班务公开日（一月一次），是班级事务更加公开化、透明化，使班级里的同学人人都可以参与到集体事务中来。同时，广泛采纳同学们对班级事务的意见，集思广益，争取使班级工作更上一层楼；在已建立班级群的基础上，创建班级校友录或主页，在网络上展现班级的风采。班级校友 溶融入班级体这个大家庭中。还可以建设成为宣传班级形象的阵地，提高班级影响力，方便今后组织交流及活动通知，并有利于先进班级的评定。还要建立个人档案、个人简介，向来访者展示法学班每位同学的独特魅力。可能的话，还将成为日后用人单位认识本班同学的窗口；班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互配合，从管理层统一思想，坚持贯彻班级集体核心；坚持每周开班委会，针对班内出现的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应积极准备，保证开会效率。另外，对于班会负责人要做好纪录，以便开展工作。

以上就是我作为新一任班长在本学期的工作计划。就我个人来讲，自身的问题也很多。但是，我相信在本班班委会的监督之下我个人的问题会在实践和各种历练当中迎刃而解。

总而言之，在这个学期，我要好好工作，努力为同学们服务，使同学们更加团结、友爱，使我们的班级更加优秀，在法学院的历史上留下光辉灿烂的一笔。

法学院K1110410班

二〇一〇年十月十七日