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抓基层党建述职评议考核工作会议反馈问题整改报告
编辑:红叶飘零 识别码:55-914458 个人述职报告 发布时间: 2024-02-17 22:12:02 来源:网络

抓基层党建述职评议考核工作会议反馈问题整改报告

以xxx习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕新时代党的建设总要求,坚持问题导向,聚焦县委反馈意见指出的问题,制定整改措施,压实整改责任,确保县委点出的存在问题得到有效破解,工作短板得到有效加强,基层党建质量和水平得到提升。

一、明确整改思路和整改内容

全面贯彻落实党的十九大和区委一届二次全会精神,进一步提高政治觉悟,及时将市、区两级抓基层党建述职评议考核会议上提出的问题及时进行反思和研究,制定问题台账和整改清单,以党工委书记、管委会主任杨波同志为第一责任人,由专人负责,落实时间、任务和节点,逐一整改落实,逐一整改销号。

二、整改落实情况

(一)市上反馈问题

非公企业党支部组织生活开展不经常。

整改情况:严格按照党工委委员包抓工作制,各党工委委员每月一次到自己的党建联系点或企业做好党建活动并指导分管部室、公司的非公企业党建指导员要坚持下企

向纵深发展为目的,加强党员干部学习教育,争取学有所获,学用结合,清除薄弱环节,切实履行组织生活制度跟治软弱涣散,提高基层支部战斗堡垒作用,强化组织能力;三是以党风廉政建设为抓手,持续用力抓“八项规定”落实,抓“四风”整改,对有关违规违纪等行为严格实施责任追究,依法处理,增强党风廉政建设整体合力,进一步促进党建的深度融合。

(二)自身问题

抓非公党建工作的力量投入不够,存在重业务、重企业经营、轻党建问题。部分非公企业党支部组织生活开展不经常。

整改情况:严格依靠制度、完善工作制度,建立党建责任制,制定支部活动工作计划,落实非公党建指导员每月要积极深入非公企业,指导帮助企业抓好各项工作。制定奖罚激励制度,根据各科室和各同志的岗位职责,严格要求,确保落实。加强督促检查,对布置的工作要及时过问,掌握进展情况,努力做到事事有着落、件件有反馈。对园区投产企业党建情况进行再次摸底。对符合条件未建立党组织的企业,选派党建指导员,随时建立党组织;对有党员无组织的企业均要求成立党组织。

三、下一步工作思路及措施

我们将按照区委安排,对重点工作任务形成责任清单、完成时限等,严要求、重落实,针对考核会议上提出的各项问题,及时端正工作态度,调整工作思路,下大力气抓好基层党建各项工作,扎实做好各项工作任务的落实,确保各项工作任务保质保量完成。

(一)依纪依规做好规范党员组织关系管理。

按照党组织档案审核要素严把档案审核。党组织关系转接做到专人负责、编号归类、专柜保存,坚持每月整理归档与党员信息库更新同步。区分不同情况,做好党员组织关系和党籍管理工作。

(二)依纪依规做好班子建设工作。

园区领导班子成员将严格落实“一岗双责”责任,按照区委、纪委的总体部署,结合园区工作实际,以党纪党规为依据,查找薄弱点,加强招商、征地、项目建设等重点领域廉政风险防控,继续加大监督执纪问责力度,进一步推进党风廉政建设和反腐败工作,营造风清气正、干事创业的干部队伍。

(三)继续规范党费收缴管理工作。

实行严格的党费收缴制度,健全专人管、足额收、及时缴、定期查的工作机制。

(四)继续做好非公企业党组织建设工作。

对符合组建条件的企业,采取单独或挂靠组建的方式建立党组织,提高党组织覆盖率。充分发挥党建指导员、群团组织作用,采取多走访,多宣传,多沟通的办法,不断加快园区非公党组织建设工作。

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