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党员干部述责述廉制度[五篇]
编辑:紫云飞舞 识别码:56-772757 述职述廉报告 发布时间: 2023-10-28 00:27:41 来源:网络

第一篇:党员干部述责述廉制度

为贯彻落实《中国共产党问责条例》和《中国共产党党内监督条例》,加强对党员干部的监督,落实全面从严治党要求,经研究决定,制定党员干部述责述廉制度。

(一)述责的主要内容

1、理论学习情况;

2、贯彻执行党的路线、方针、政策、国家法律法规的情况;

3、贯彻执行民主集中制的情况

4、履行岗位职责的情况(在工作中采取的方法措施、成绩和经验);

5、存在的问题及今后努力方向。

(二)述廉的主要内容

1、按党风廉政建设责任制规定,在本人分管工作中在党风廉政工作方面采取的办法、措施及收到的效果;

2、存在的问题;

3、年度工作打算和改进的措施。

(三)个人遵守廉政制度及廉政纪律的情况

1、贯彻执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》的情况;

2、执行《个人重大事项报告制度》的情况;

3、参加党内民主生活会,开展批评与自我批评的情况;

4、本部门群众要求说明的有关廉政方面的情况。

(四)述责述廉的要求

1、党员干部述责述廉每年进行一次,时间一般安排在年底或次年年初,与部门年度工作总结、党风廉政建设责任制考核、年度干部考核以及领导班子民主生活会结合进行。

2、述责述廉应采取召开一定范围的会议,由党员干部宣读述责述廉报告的形式进行,并组织民主评议和民主测评。

3、述责述廉工作由机关党支部领导,综合办公室具体负责实施。

4、党员干部述责述廉时,应邀请二级单位负责人、离退休干部代表、普通干部职工、服务对象代表参加。其中,离退休干部、普通干部职工和服务对象人数不少于参会总人数10%。

5、党员干部述责述廉前要认真学习对照廉洁自律各项规定,采取多种形式,充分听取干部群众的意见坚持实事求是,应如实撰写本人的述责述廉报告,既要肯定已做的工作,又要找出存的差距,要力求祥实具体,避免空洞泛论或等同于工和总结。

6、党组每年要对述责述廉的情况进行一次综合分析,述责述廉的结果,要作为对干部考核、奖惩和选拔聘(任)用的重要依据。

7、党员干部的述责述廉报告、民主测评的情况以及对有关问题调查处理的结论性材料,按有关规定分别收入领导干部的考察工和档案、廉政档案。

8、对述责述廉中隐瞒、回避重要情况,民主测评中群众意见较大,或者存在其他不正常情况的领导干部,党组在调查核实的基础上,视情节轻重,对其实行谈话提醒,进行组织处理或在一定范围内通报批评。构成违纪的,按有关规定给予纪律处公。

9、述责述廉后要进行民主测评。党员干部廉洁自律和贯彻执行党风廉政建设责任制方面的测评优称率低于xx的,要进行诫勉谈话;

连续两年低于xx的,要根据考核情况予以调离、停职检查等组织处理;

不称职标超过三分之一、经组织考核认定不称职的,要建议上级部门对其以免职处理。

第二篇:述责述廉制度

为加强党风廉政建设,深入贯彻落实反腐败工作党委(党工委、党组)主体责任和纪委(纪工委、纪检组)监督责任,现根据《市乡镇街道和市直单位主要负责人述责述廉制度》等有关规定,结合我局实际,特制定本制度。

一、述责述廉对象 市移民局主要负责人

二、述责述廉主要内容 ㈠执行党的政治纪律情况

1.按照党章要求规范自己言行情况; 2.执行党的路线方针政策情况。㈡落实党风廉政建设责任制情况

1.履行党风廉政建设第一责任人职责情况;

2.贯彻落实中央和省、市委关于反腐倡廉建设部署要求,加强本单位党风廉政建设和反腐败斗争情况;

3.抓班子、带队伍,监督领导班子其他成员廉洁从政情况; 4.领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题情况。㈢选拔任用干部情况

㈣执行中央八项规定、省及市三十条规定和市委若干规定,反对“四风”等情况 ㈤执行廉洁从政有关规定情况

1.遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市有关领导干部廉洁自律各项规定情况; 2.执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》情况; 3.开展廉政风险防控工作,执行党政正职“三个不直接分管”、廉政谈话等制度情况。

㈥涉及社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德方面需要向组织说明的情况

㈦个人认为需要说明的其他情况

三、述责述廉形式

述责述廉对象每年在机关全体党员干部会上就落实党风廉政建设责任制、推进惩治和预防腐败体系建设进行述责述廉,并向市委述责述廉,向市纪委全会述责述廉,接受评议。㈠向市委述责述廉

述责述廉对象每年1月向市委提交上述责述廉报告。市委领导审阅后,有明确批示意见的,要根据批示精神认真办理,并及时将办理情况向市委汇报。㈡向市纪委全会述责述廉并接受评议 1.按照市纪委要求,在市纪委全会上进行口头述责述廉并接受评议;

2.述责述廉准备。接述责述廉评议通知后,述责述廉对象要深入开展调查研究,认真做好准备,接受评议。3.大会述责述廉

⑴在市纪委全会上述责述廉;

⑵述责述廉后,接受现场质询,并做出解释; ⑶接受市纪委全会测评。

四、相关要求

述责述廉对象要在市委领导下开展述责述廉工作,向市纪委全会述责述廉并接受评议。

第三篇:述职述责述廉报告(党员干部)

述职述责述廉报告(党员干部)

党员干部述职述责述廉报告

作为一名党员领导干部,我认真履行“一岗双责”,始终能坚定理想信念,坚持党的领导,坚持党的基本路线和基本纲领,始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民;始终站稳政治立场,坚持与党中央保持高度一致;始终服从组织决定,听从安排;始终能严格遵守党风廉政各项规定,做到清正廉洁。但是,对照党章和中央八项规定,仍有一定差距,存在一些不足。

(一)党性修养有所放松。

由于对党性修养重视程度不够,党性锻炼和党的先进性培养上下功夫少了,对自己的要求也就放松了。图安逸、图享乐的思想有所抬头,干事创业、锐意进取的精神有所减弱,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,工作有时不够深入,不够细致,标准不高,工作的积极性、主动性和创造性没有充分发挥。

(二)宗旨意识有所淡化。

全心全意为人民服务是党的宗旨。也是一个共产党员应有的思想风范。近年来,个人宗旨意识有所淡化,工作上离“全心全意为人民服务”的要求有一定差距。自己多年来在机关工作,直接与群众打交道少,对群众的切身利益过问少,主动帮助群众解决实际问题就更少,有时因工作需要,下基层搞调研,也最多是走马观花、停留在乡里、局里、停留在干部中,听汇报、问指标,接触基层群众少,听取群众意见不多。对一些群众反映的问题,总认为自己没有权力,也不是本职范围内解决的事,何必去惹麻烦,“多一事不如少一事”。

(三)政治和组织纪律、财经纪律有所放松。

剖析在“四风”等方面存在的主要问题,根本原因就是在一定程度上放松了政治纪律和组织纪律、财经纪律的约束。由于对政治纪律和组织纪律、财经纪律有所放松,就不能准确和全面地把握地位观、权力观、人生观、价值观、荣辱观,表现在工作中就缺乏主动性、积极性、创造性和求真务实精神,对自己在图安逸、图享乐方面就觉得理所应当,因而在接待和接受宴请及出差就会出现超标准现象。

在今后的工作中,我将认真做好以下几方面:

一是增强学习意识。把学习作为一种精神寻求,一种政治责任,切实加强理论学习,以理想上的苏醒、坚定,始终保持政治上的苏醒、坚定。通过系统学习党的十九大精神,深刻领会科学发展观理论精华,领会党的政策,理论导向,为今后工作指明方向。同时,不断学习政协理论和其他相关知识,努力使自己成为一名政协机关工作的行家里手。

二是增强宗旨意识。牢固树立正确的政绩观和利益观,正确自理好权利与责任的关系,时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨,真正做到权为民所用,利为民所谋。作为政协工作者,要充分发挥政协团结面广,包容性强的优势,准确把握新时期人民内部矛盾的特点和规律,如实反映不同阶层、不同群体的利益诉求,维护县委、县政府的权威,维护改革发展稳定大局,维护人民群众的根本利益。要发挥政协位置超脱,视角独特的优势,针对人民群众关注的热点、难点问题,认真研究和分析,积极向县委、政府提出意见建议,促进一些实际问题的解决,为我县的发展减少阻力,增加助力,形成合力。

三是增强责任意识。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地干好工作。要认真履行政协职责,求真务实,埋头苦干,果断克服“船到码头车到站”的心态,尽心尽责地做好工作。不断培养严谨细致的工作作风,始终保持如临深渊、如履薄冰的压力,以高度的责任感和使命感,努力把各项工作抓实抓细抓好,抓出成效。

四是增强服务意识。坚持人民利益高于一切,是领导干部加强党性修养的基本要求。牢固树立为基层服务、为群众服务、为委员服务、为中心工作服务的观念,坚持从大处着眼,小处着手,大兴求真务实之风,积极深入基层、深入群众、深入实际,到困难多、矛盾多的地方,认真调查研究触及群众切身利益的课题,为县委、政府决策献计出力,在为群众办实事、解难事、做好事的过程中增进与群众的感情,锻炼自己工作的能力,为推动我县经济社会不断发展贡献自己的力量。

五是增强纪律意识。加强党性修养,严守党的纪律既是对领导干部的基本要求,也是宏扬党的优良传统作风,保证党的路线方针政策贯彻执行的首要条件。要身体力行,始终保持党的纯洁性,想在前、做在前、冲在前。模范遵守《廉政准则》中“8个严禁、***个不准”的规定,严格落实中央八项规定和县委“十条禁令”的要求,当好清廉的榜样,真正做到一身正气,两袖清风。总之,自己努力带头争先创先、带头改革创新、带头联系群众、带头廉洁自律,不断在强化党性修养上有新进步,在服务科学发展上有新起色,在密切联系群众上有新成效,为促进我县社会经济发展不断作出新的更大贡献。

第四篇:党员干部2020年述责述廉报告材料

党员干部2020年述责述廉报告材料2篇

01

一年来,在市委、市政府和县委的坚强领导下,县政府党组严守纪律规矩,履行主体责任、“一岗双责”,加强党风廉洁建设,锻造了忠诚干净担当的党员干部队伍,形成了心齐气顺劲足的干事创业环境。

一、常念“紧箍咒”,规矩意识入脑入心

经常开展思想政治教育,在班子成员中强化“人不以规矩则废,党不以规矩则乱”的理念,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在守纪律、讲规矩上发挥模范带头作用。

一是始终做到思想同心。

引导班子成员深刻意识到,党的十八大以来,党中央从制定“八项规定”到出台“六条禁令”,从反对“四风”问题到致力“拍蝇打虎”,从推行全面依法治国到完善党内法规体系,把纪律和规矩提到了前所未有的高度,全面彰显了党要管党、从严治党的坚定决心,从而充分认识守纪律、讲规矩的极端重要性,以强烈的政治责任感、使命感,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是始终做到目标同向。

引导班子成员切实增强学习的自觉性和主动性,系统学习了中纪委十九届三中、四中全会精神和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪,在学深学透上下功夫,在入脑入心上求实效,做到学而信、学而用、学而行,使学习成果内化于心、外化于行,自觉把规矩挺在前面,推进工作作风、生活作风的持续好转。

三是始终做到行动同步。

坚持把依法依规办事作为根本遵循,认真学习、尊崇和执行宪法、法律,自觉运用法治思维规范言行、深化改革、推进工作,运用法治方式处理问题、化解矛盾、维护稳定。坚决服从县委领导,主动接受人大的法律监督、政协的民主监督和公众的社会监督,坚决执行县委的决策部署和县人大及其常委会的决议决定。

二、勤打“组合拳”,主体责任落细落小

多措并举,真抓实干,切实担负起政府系统党风廉洁建设和惩治预防腐败的主体责任。

一是以刚性制度促廉政。

广泛征求意见,科学制定政府党组及成员监督责任清单,从计划、责任书签订、干部管理、作风建设、长效机制建立、廉政教育及专题会议、率先廉洁从政、监督考核评价、支持执纪执法、个人事项及廉政建设报告等方面作出明确要求,逐项落实到位。坚决执行《“三重一大”民主决策制度》、政府常务会、县长办公会等制度,建立政府权力清单、责任清单和负面清单制度,开展“两不”专项整治,强化行政监察和审计监督,做到法定职责必须为、法无授权不可为,进一步约束和规范了干部行政行为,促成党员干部保持遵规守纪依法行政的行为自觉。恪守“八项规定”,严控“三公”经费支出。始终认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》和《关

于加强对全省党政主要负责人监督的意见》,把落实《条例》《意见》作为加强党的建设,防止权力失控、决策失误、行为失范的关键环节,采取有力措施,确保权力在监督下规范运行。

二是以实干作风促廉政。

在政府系统倡导并践行求真务实的工作作风,要求班子成员进部门、下基层、住乡镇,围绕党风廉政建设、县域经济发展、深化体制机制改革等课题开展调研。强化落实,强化跟踪,强化督办,大力推行专题办公会议、现场办公会议,问题解决在一线。推进“放管服”改革,行政审批事项由×项减至×项,政务服务大厅正式启用,极大地方便了群众。全面认领并全面整改省委巡视组反馈的问题,落实对政府部门和包保镇(场)的监督责任。加大治庸问责力度,坚持有腐必反、有贪必肃,监察机关受理信访举报×件、处置问题线索×件、立案×件、结案×件、党政纪处分×人;开展明察暗访×次,查处违反中央八项规定精神问题×个,党政纪处分×人,公开通报×起×人;认真办理省委第五巡视组移交的×件问题线索。严格责任追究,对×等×个主体责任落实不力的单位党组织负责人进行追责问责,并公开通报;对×个单位的党组织负责人进行工作约谈提醒;对×个单位实行“一票否决”。

三是以坦诚态度促廉政。

定期召开民主生活会,认真听取各方意见,分析研究政府及组成部门廉政建设情况,找出存在的问题,提出努力的方向。贯彻民主集中制,引导班子成员用“公”字为上、高度负责的态度,对待县委常委会研究决定的每一个事项,不随声附和;用“敢”字当头、较真碰硬的勇气,做到讲真理不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情

;用“正”字在心、坦荡豁达的襟怀,对事业一心一意,对同志诚心诚意,敞敞亮亮说话,互相关心提醒,增强了班子的凝聚力、向心力、战斗力。严格遵守“四个服从”原则,大力支持县纪委依纪依法查办案件,及时排除查办案件工作中的干扰和阻力。加强对县监察局的领导,督促政府有关部门落实县监察局提出的监察建议和监察决定。

三、密织“隔离带”,清廉从政抓紧抓实

牢固树立宗旨意识,严格落实“守初心、担使命、找差距、抓落实”要求,切实做到为政不移公仆之心,用权不谋一己之私,树立为民务实清廉形象。

一是坚守底线。

引导班子成员把清廉从政作为做人做事的底线要求,时刻警示和告诫自己,将一言一行置于党的路线方针政策、党纪政纪和各项规章制度的约束之下,不违背政治纪律、组织原则和道德规范;时刻提醒自己吸取反面教训,将自己的行为始终不渝地纳入道德规范和党性轨道,做到慎独、慎微、慎友。珍爱自己的家庭,严格要求亲属和身边工作人员,切实做到清正廉洁。

二是远离红线。

要求班子成员严格遵守廉政准则和党内监督制度,主动接受人大的法律监督、政协的民主监督和社会的舆论监督,决不逾越为人处事、为官从政的“红线”。对土地出让、政府采购、工程招投标、干部任用等事项,不插手、不干预、不施加影响,不利用手中

权力为自己、亲属或他人谋取任何私利;认真履行“一岗双责”,牢记“两个务必”,厉行勤俭节约。

三是筑牢防线。

要求班子成员注重严以修身、严以用权、严以律己,时刻保持清醒头脑,强化自我修炼、自我约束、自我塑造,追求高尚情操、远离低级趣味,不为外境所惑、不被假象所迷、不因名利而动,是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住,始终坚守共产党员的底色和本色,构筑拒腐防变的铜墙铁壁。严格执行党政主要负责人有关事项报告制度,按要求对消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业等情况作出说明。

四、勇做“火车头”,廉洁建设尽心尽力

对照组织和人民的具体要求,县政府党组在党风廉洁建设方面还存在下列问题:

一是学习调研不够,没有完全做到深入基层、深入实际开展扎实的调查研究。

二是有时坚持民主集中制不够,没能更加广泛的听取方方面面的意见建议。三是监督监管手段不够,八小时以外的监督存有盲区。

下一步,县政府党组将坚持“问题导向”,以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手,引导班子成员从以下四个方面努力奋斗:

(一)讲政治、有信念,做政治的“明白人”

把对党绝对忠诚作为首要政治要求、政治原则、政治品质,坚定自觉地同中央、省委、市委、县委在思想上政治上行动上保持高度一致。坚定理想信念,增强理论自信、道路自信、制度自信,在政治考验面前头脑清醒,在大是大非面前旗帜鲜明。严守党的政治纪律,在党爱党、在党言党、在党忧党、在党护党,自人民群众中的绝对权威和光辉形象。

(二)讲规矩、有纪律,做班子的“带头人”

树立正确的权力观、地位观、价值观,使权力行使符合规则、符合制度。坚持按照民主集中制办事,按照党纪国法办事,做到用权不任性,不因私谊而废公事,不因感情而弃公道。严以律己,廉洁自律,与企业家保持“亲、清”关系,既亲商、爱商、敬商,支持企业发展,又不与老板勾肩搭背,搞权钱交易。带头从严要求,真正做到自己清、亲属清、身边清,堂堂正正做人、清清白白做官、干干净净做事。

(三)讲道德、有品行,做群众的“贴心人”

继承和发扬党的光荣传统和优良作风,心中始终装着老百姓,视群众为家人、视民生为家事,把“民之所好好之,民之所恶恶之”作为从政的出发点和落脚点,做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,尽心竭力为群众办实事、做好事、解难事。带头遵守政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德,严于律己、以身作则、率先垂范,引领全社会形成良好的道德风尚。

(四)讲奉献、有作为,做发展的“领路人”

牢固树立“为官不为平生耻”的观念,珍惜党和人民赋予的权力,带领干部群众谋事创业,奋发有为地为老百姓办事,让群众共享改革发展成果。坚持一切从实际出发,在谋划工作上把上级精神与本地实情结合起来,把对上负责与对下负责结合起来,使推动随县建设发展的政策、方案,符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。把省、市、县确定的路线图变成施工图,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以奋发向上、一抓到底的劲头,精心写好“强核心、美全域、活资源”三篇文章,奋力建设新江南。

02

根据述职述责述廉要求,现将本人履行职责、落实党风廉政建设主体责任、廉洁从政情况报告如下:

一、强化为政担当,谋划推动发展

在市委、市政府的坚强领导下,我与区四套班子各位同志一道,团结带领全区广大干群,以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,以深化“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神以及省第十三次党代会、市第十二次党代会的各项部署,全力促发展、补短板、惠民生。

一年来,区域经济保持平稳发展,都市产业持续壮大,城市内涵不断提升,民生事业亮点纷呈,顺利完成县乡村三级党组织换届工作,选举产生新一届区委班子,全区上下心齐劲足的良好环境,聚精会神搞建设、一心一意谋发展的干事创业氛围进一步浓厚。

(一)精准把脉,引领科学发展。

深入研究中央和省市委重要会议精神,认真总结区委×次全会以来取得的成绩、得到的经验,分析当前×区经济发展面临的新形势、新任务,提出×区十次党代会的目标定位、工作重点,和思路措施,科学指引未来五年的发展方向。

一是把握发展大势。

深入学习中央十九届×中全会、中央经济工作会议和省、市党代会精神,准确把握“五大发展理念”和全面深化供给侧改革要求,突出绿色环保、产业创新、富民惠民,下大力气淘汰落后产能,围绕医疗器械、循环经济等新热点,进一步调整优化发展的目标导向和工作重心,引领推动经济社会持续健康发展。二是细化目标思路。立足省委“两聚一高”、市委“双增双超三提升”的发展要求以及全面建成小康社会和生态宜居、人文荟萃、经济繁荣、社会文明的现代化中心城区的总体目标,明确产城融合、绿色生态、因地制宜和统筹协调四大发展理念,提出了建设实力×、活力×、幸福×、美丽×和文明×五大发展愿景,科学指引×未来发展。

三是谋划产业发展。

贯彻市委“产业强市”要求,提出“商贸立区、工业强区、产业兴区”的发展战略,推动现有产业加速扩张,培育壮大新兴产业,提升经济发展的动力支撑。农业方面,以小城镇建设为契机,要求推进农业集约化经营,大力发展高效农业和“互联网+农业”。工业方面,坚持产业集聚化、发展园区化,将宁海街道委托开发区代管,做大×经济开发区。商贸服务业方面,全面提升传统商贸业态,调整、丰富×路、×巷等特色街区业态,大力发展现代物流业,打造区域性商贸中心。重点发展旅游业,利用×得天独厚的山水资源,培育旅游业为×区新的支柱产业,打造“山水×”旅游品牌。

(二)突出重点,强化发展支撑。

一是加大融资力度。牢牢把握金融贷款政策放宽的机遇,通过项目申报、资产整合、债权置换等措施做大平台融资规模。全年融资近×亿,成功发行×亿元企业债券,争取国家×亿元棚改资金,有力支撑全区的发展。二是重抓招商引资。坚持把招商引资作为一号工程,研究建立“123”招商机制,规定党政主要领导、分管领导和班子成员定期外出招商,本人亲赴×、×、×、上海、南京、广州、杭州、长春等地招商引资,全年新增在谈项目×个,其中签约项目×个,过亿元项目×个,项目总投资×亿元。总投资×亿的×生物医药项目、总投资×亿元的医疗器械产业园项目等成功落地。

三是强推在手项目。

要求全区上下持续强化项目为纲理念,编制“三重”清单,建立区领导挂钩服务市级重点项目制度,继续实行“三个一”工作机制,推动市区重点项目和“四个一批”项目竣工投产。每周定期深入项目建设一线,加强督促指导,对一些制约较多、事关大局长远的重点项目,亲自与上级部门沟通对接,促进项目顺利实施。四是大力深化改革。坚持把改革创新作为凝聚力量、攻坚克难的关键举措,组织召开全面深化改革领导小组工作会议×余次,重点研究破除小城镇建设体制障碍、规范整合园区资源,简化小型民生项目审批流程等,稳步实施医疗卫生、农村产权、司法体制等领域改革,激发发展活力。

(三)找准落点,兴办民生实事。

坚持把民生幸福作为第一追求,加大民生投入。全力冲刺创卫。把创卫作为推动发展的环境平台,成立由我任政委的创卫领导小组,要求四套班子、职能部门全部下沉街道社区督查指导创卫工作,本人每两天到现场调研督办一次,每周召开一次“家家到”现场会,及时解决创卫难题。带领全区干群同心同德、真抓实干、迎难而上、争创一流,完成×个条线、×类、×万项创卫任务,出台落实一系列城市管理长效机制,顺利通过国家暗访验收,城区环境形象快速提升。

强推城乡绿化。牢固树立“功成不必在我”的理念,大力气推动春秋两季绿化。选优树种,栽植大树,新建城市绿地×亩,新增成片造林×亩,完成×公园、×公园提档升级,新建×园、万亩×基地等一批游园,打造满眼绿意、生机盎然、充满活力的美丽×。关切民生幸福。始终坚持以人民为中心的发展导向,推进实施民生幸福工程,提升群众的幸福感和获得感。实施精准扶贫,排定×个经济薄弱村产业项目,推动×名低收入人口全部脱贫。拿出公共财政预算支出的四分之三,推进一批中小学校、基层卫生院、社区文体设施建设。推动二营巷、双龙井、×府驿站等古城节点建成开放。建成×个“双二百”标准社区用房。“天网工程”二期建成×余个高清探头,保障群众安居乐业。

二、统揽管党全局,履行主体责任

按照“书记抓、抓书记”的党建工作要求,认真履行全区党风廉政建设“第一责任人”职责,牵头抓总,系统推进,推动主体责任落地生根。

一是主动担责。

主持召开区委常委会、中心组学习会、党政联席会、四套班子扩大会近×次专题会议,研究部署省委巡视整改、机关作风和干部违纪处理等工作。细化完善主体责任体系,带头认领×大类项目、×条工作措施,与区委常委、镇街、开发区以及职能部门党委(党组)“一把手”一对一签订主体责任清单,积极推动班子成员履行“一岗双责”,层层压实主体责任。

二是履职尽责。

坚持把中央和省委巡视整改作为主体责任共性指标,安排×名常委牵头,逐条梳理,推动×家成员单位的×项具体任务和×条整改措施整改到位。聚焦八项规定执行情况,推动完成×轮、×家单位的常规巡察和“吃空饷”专项巡察,着力整顿领导干部庸懒散、不作为、乱作为、等方面的突出问题。研究出台全区副科职以上干部申报个人财产制度,明令禁止领导干部违规经商、办企业,严格实行“一把手”不直接分管人事、财务、工程、采购机制,明确和重申中央“九个严禁、九个一律”等换届纪律要求,建立作风长效机制。

三是严格问责。

坚持有责必查、失责必问,依纪依法严肃问责。亲自带队赴挂钩镇街督查督办,集中听取党委和纪委两个责任“双报告”。推动制定和落实主体责任、监督责任必究的“6种情形”,对压案不报、有案不查和发生违纪违法行为的,严格责任追究,并在全区通报曝光。一年来,共约谈干部×余人次,×名党员干部因责任落实不力被追责,领导和支持纪委开展执纪监督问责,严肃查处一批腐败案件,推动政治生态持续优化。

三、坚持率先垂范,塑造清廉形象

认真落实全面从严治党向基层延伸要求,组织推进和积极参与“两学一做”常态化学习教育,开展四个专题学习研讨,坚持边学边做,以学促做,坚定政治追求,增强党性修养,坚守责任担当,争当“四讲四有”合格党员,始终保持公正廉洁形象。

一是以学促廉。

以区委中心组学习会为载体,原汁原味领学党章,学习习近平新时代中国特色社会主义思想、领会十九届×中全会、习总书记系列重要讲话精神,贯彻学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,保持定力,严守规矩,不忘初心,继续前进。

二是以德润廉。

以学习和执行《准则》和《条例》为抓手,认真贯彻落实民主集中制,研究通过《区委常委会议事决策规则》、《×区人大常委会讨论决定重大事项的决定》、《×区人大常委会履职评议工作暂行办法》,带头执行“一把手”末位表态制,营造民主团结议事的氛围。

三是以家守廉。

坚持以德立家、以廉兴家、勤俭持家,树立良好家风,从严管理和约束家人、亲属和身边人,没有利用手中权力为自己、亲属谋取任何不正当利益,努力建立一个品德高尚、充满正气的幸福家庭。

一年来,工作上虽然取得了一定的成绩,但我也清楚的认识到自身存在的一些问题和不足,比如:工作开展上,改革创新的精神和能力有待进一步加强;项目推进上,狠抓落实的韧劲不足;理论学习上,系统性不够,存在时松时紧现象;干部队伍管理上,对区委班子和各级班子严格要求较多,对基层党员干部教育管理偏少。今后,我将在系统理论学习上投入更大精力,在谋发展惠民生上下更大力气,在抓班子带队伍上倾注更多精力,充分调动方方面面的积极性主动性,扎实苦干、群策群力,为全面建成小康社会和生态宜居、人文荟萃、经济繁荣、社会文明的现代化中心城区做出新的业绩。

第五篇:单位负责人述责述廉制度

单位负责人述责述廉制度

为加强党风廉政建设,深入贯彻落实反腐败工作党委(党工委、党组)主体责任和纪委(纪工委、纪检组)监督责任,现根据《市乡镇街道和市直单位主要负责人述责述廉制度》等有关规定,结合我局实际,特制定本制度。

一、述责述廉对象

市移民局主要负责人

二、述责述廉主要内容

㈠执行党的政治纪律情况

X.按照党章要求规范自己言行情况;

X.执行党的路线方针政策情况。

㈡落实党风廉政建设责任制情况

X.履行党风廉政建设第一责任人职责情况;

X.贯彻落实中央和省、市委关于反腐倡廉建设部署要求,加强本单位党风廉政建设和反腐败斗争情况;

X.领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题情况。

X.抓班子、带队伍,监督领导班子其他成员廉洁从政情况;

㈢选拔任用干部情况

㈣执行中央八项规定、省及市三十条规定和市委若干规定,反对“四风”等情况

㈤执行廉洁从政有关规定情况

X.遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及中央和省、市有关领导干部廉洁自律各项规定情况;

X.执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》情况;

X.开展廉政风险防控工作,执行党政正职“三个不直接分管”、廉政谈话等制度情况。

㈥涉及社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德方面需要向组织说明的情况

㈦个人认为需要说明的其他情况

三、述责述廉形式

述责述廉对象每年在机关全体党员干部会上就落实党风廉政建设责任制、推进惩治和预防腐败体系建设进行述责述廉,并向市委述责述廉,向市纪委全会述责述廉,接受评议。

㈠向市委述责述廉

述责述廉对象每年X月向市委提交上述责述廉报告。市委领导审阅后,有明确批示意见的,要根据批示精神认真办理,并及时将办理情况向市委汇报。

㈡向市纪委全会述责述廉并接受评议

X.按照市纪委要求,在市纪委全会上进行口头述责述廉并接受评议;

X.述责述廉准备。接述责述廉评议通知后,述责述廉对象要深入开展调查研究,认真做好准备,接受评议。

X.大会述责述廉

⑴在市纪委全会上述责述廉;

⑵述责述廉后,接受现场质询,并做出解释;

⑶接受市纪委全会测评。

四、相关要求

述责述廉对象要在市委领导下开展述责述廉工作,向市纪委全会述责述廉并接受评议。

党员干部述责述廉制度[五篇]
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