第一篇：管理工程系学生会办公室工作总结

管理工程系学生会办公室工作总结

新的学期到了，炎热的夏天已伴随我们快乐的暑假溜走，看着学校的一草一木有种熟悉而陌生的感觉，想着学弟学妹的到来心情无比激动，九月我们是伴随着她们带来的活力度过的，这个月让我们感到很幸福。

（一）本职工作：在迎接新生工作的同时，我部负责物品保管，并在军训期间进行了学生会慰问，在九月下旬进行了纳新的三轮面试，对大一的新成员进行工作培训。月底在运动会中负责签到、物品保管、送水、成绩记录。

（二）协助各部工作：帮助文艺部举办迎新晚会，运动会期间帮助体育部管理物品，（三）十月工作总结

秋风飒爽，柳树还依然带有新意时，十月就这样来了，又一个假期结束了，在这激情荡漾的时刻，我系开始了新的准备工作来给大一的同学更多的展示机会。

本职工作：为了我系的活动顺利开展，我部在配合他部工作的同时，也真正的开始了对大一的培训，做了值班表、签到表、活动出勤表、学生会联系表。

协助各部工作：帮助文艺部举办校园歌手大赛、主持人大赛，并为这两个活动统分，组织同学们签到。

第二篇：交通工程系学生会办公室工作总结

交通工程系学生会办公室工作总结

在本学期中,从办公室的工作中可以体现出来，各位干事认真完成了各项应该完成的任务，各位部长及副部长做了很好的领头作用。本学期办公室的工作也顺利完成，所有工作都接近尾声，我将本学期办公室的工作做如下总结：

202_年9月

一、系学生会招新

1、出划了招新规则

2、总和了招新成员资料

3、最后总和出各面试人员的成绩

4、本部门在招新中招了5名干事，（陈葶、张玲玲、吕星志、陈梦雪、王

亚军）经过一段时间的考核及工作表现，最后确定王亚军为副主任。

二、完成了各项制度

1、制订了《交通工程系学生会制度》

2、制订了《交通工程系学生会干部干事考评制度》

3、最后经过开全体例会谈论这两个制度需要改进的制度

4、将制度交由主任审批

202_年10月

一、通过讨论确定各部门副部长

1、各部门经过干事交自荐书，由各位评委选定最后确定下了如下人员

办公室副主任：王亚军学习部副部长：竭柯州

宣传部副部长：彭玉婷文艺部副部长：曾成刚

组织部副部长：王帆生活部副部长：严伟铭

202_年11月

一、制作聘书

1、制作聘书

2、布置颁奖会场

二、新生座谈会

1、布置1217会场

2、详细做会议记录，记录了各位同学在学习生活中的问题

3、与生活部携手打理会场

三、运动会值班

1、运动会的第一天中午，在系服务点值班看守物品

2、帮助本系各班级将桌子和凳子搬至暂时存放点及第二天搬回服务点 202_年12月

一、魔方大赛

1、积极组织本系首届魔方大赛的工作开展

2、安排办公室的人员打乱魔方及复原魔方

3、协助学习部布置大赛会场

二、制作工作牌

1、联系华老师，为我们提供了工作牌背景图

2、与宣传部合作制定出了工作牌的排版问题

总结人：王亚军

202_/12/23

第三篇：电气工程系学生会办公室制度

电气工程系学生会办公室制度

电气工程系学生会为江西机电职业技术学院学生的群众组织，坚持以“自我教育，自我服务，自我管理”为原则进行工作，要求全体学生会成员保持高度的工作热情，具有较强的奉献精神，把校学生会真正地建设成“同学之家，师生之桥，干部之校”。为及时总结工作，布置任务、交流思想、集思广益，系学生会必须定期召开例会。江西机电职业技术学院电气工程学生会会议制度如下：

第一章总则

第一条：为规范学生会管理，进一步提高工作效率，提高会议质量，严肃会议纪律，促进各项决议的贯彻落实，根据校学生会实际情况，特制定本制度。

第二条：系学生会会议由主席团办公例会、部长例会、全体干部例会、部长办公会、部门例会、全体成员大会、大型活动组委会会议等执行机构会议

第二章会议安排

第三条：为避免会议过多或重复，系学生会正常性会议一律纳入会制，原则上要按例行规定的时间、地点、内容组织召开。制度中未规定的会议要减少数量，控制规模，严格审批。

第四条：主席团办公例会由主席团全体成员组成，每周星期三和星期日晚九点一十在学生会办公室由执行主席召集和主持。

会议内容包括：

1、讨论决定学生会工作中的事项；

2、分析研究学生会各项工作，讨论作出整体评价，部署下阶段的重要工作；

3、建立健全各项工作制度，讨论审核《会议通报》；

4、分析学生会工作形势和动态，研究确定学生会发展战略、工作事项。

第五条：部长例会由主席团全体成员和各部门部长组成，时间有主席定，在办公室召集，主席团担任主持，主席助理负责记录议内容。会议内容包括：

1、传达学习重要文件精神，贯彻落实系部决议和决定；

2、各部门部长汇报近期部门工作情况；

3、研究讨论各部门近期工作，主席团成员对各方面工作作总结，部署下阶段各部门工作方向及工作内容；

4、分析学生会工作形势和动态，研究确定学生会发展战略、中长工作计划；

5、通报和讨论其他重要事项。

第六条：全体干部例会由主席团全体成员、各部门部长和副部长组成。每周星期四和星期日晚九点半在学生会办公室由主席召集召开，主席团担任主持，办公室秘书组负责记录会议内容。

会议内容包括：

1、传达学习重要文件精神，贯彻落实系部的决议和决定，下发《会议通报》；

2、主席团成员作近期分管工作总结报告；

3、各部长对上周的工作总结及下周的工作计划

4、委员自由发言，分析近期工作形势和动态，研究讨论各项工作，提出问题及建议；

5、通报和讨论其他重要事项。

第七条：部长办公会由部门部长和副部长组成。结合部门实际，拟定会议地点，每两周至少召开一次，由部长召集并主持召开。会议内容主要包括：

1、传达学习重要文件精神，贯彻落实系部决议和决定；

2、分析部门各项工作，研究部门发展策略，部署部门的重要工作；

3、建立健全部门各项工作制度。

第八条：部门例会传达干部例会决议、决定，总结上周工作，对本周工作作出计划并安排实施，听取干事意见，对本部门事项进行讨论、决定。

会议内容主要包括：

1、会议由部长或受委托的副部长主持召开，根据需要主席和分管副主席可以参加会议。

2、会议每周举行一次，具体时间由各部门自行决定。

3、会议传达系部及主席团的例会的决议、决定，并制定工作实施计划。

4、开会时，本部干事可以对本部门工作自由发表意见，可以形成议题的，由部长主持讨论寻求解决办法。

5、正副部长对近期分管工作总结报告；

6、部长安排近期工作，总结会议。

第三章会议纪律

第九条：进入会议室必须着装整洁

第十条：在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、说脏话。

第十一条：各项会议应提前做好有关准备工作，特殊原因需要取消或延期召开的会议由会议召集人提前通知。

第十二条：所有应与会人员不得缺席、迟到、早退，由于特殊原因不能参加会议的，应提前请假。请假必须用正式的请假条并有部长及主席签字方可生效。

第十三条：会议期间，凡与会人员不得中途退场（特殊情况须报告主席或部长）、不得开“小会”、不得看阅与会议无关的报刊杂志、不得干“私活”

第十四条：所有与会的人员应将手机设置在无声或振动状态下，并遵守会场秩序不得打闹和随意走动。

第十五条：学生会干部一律佩戴工作证出席会议，第十六条：委员发言要有次序

第十七条：会议记录人员要登记到会情况，详实记录会议内容。

第四章 学生会办公室制度

第十八条：禁止在办公室内做与工作无关的事

第十九条：禁止在办公室内抽烟、讲脏话、吃零食、大声喧哗、吵闹、乱扔垃圾

第二十条：办公室只用于学生会办公及召开各种会议、进行宣传工做

及各部活动筹备用，并存放学生会各种财产

第二十一条：室内所有物品均为学生会财产，任何人未经允许不得随意搬动、借用

第二十二条：损坏、丢失本室物品者，须照价赔偿，并视情节轻重进行处理

第二十三条：办公室轮值卫生和值班工作由主席负责统一安排

第二十四条：办公室的钥匙由主席助理控制，分学生会部长持有，未经主席助理批准不得个人自由配制或转借他人使用、配制。若有违反，负责换锁

第二十五条：非学生会干部不得随意进入本室进行聚会、娱乐等与学生会工作无关的活动。

电气工程系学生会

202_年9月1日

第四篇：202_-202_管理工程系学生会工作总结 tlt

202_-202_学年上学期管理工程学生会总结

202_-202_学年上学期是喜事多、大事多的一学期，我院步入迎评工作的重要准备阶段。我们系学生会将高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针。按照科学发展观的要求，在院系领导的关爱、院团委的正确引导、广大师生的鼎力协助和我系学生会成员的共同努力下，紧紧围绕学院以“评建结合、重在建设”为主的整体工作部署并结合我系实际发展情况，与时俱进，锐意进取，稳中求新，开展了一系列富有成效的工作，取得了一些可喜的的成绩。现就本学期的工作总结如下：

一、健全和优化我系管理，提升我系学生会工作水平

1、规章制度的建立健全

一直以来，我系学生会是以“务实，创新，精品”为理念开展工作，这个理念指导着我们向着优秀，高效的方向发展。为了使我系的学生会工作规范化、制度化，提高学生会成员的工作能力、加强组织观念、纪律观念，我们在原有的工作章程的基础上，根据客观条件及存在的问题，经过多次商讨、完善了《管理工程系学生会考核制度》，《管理工程系学生会值班制度》的相应条款，制定了符合我系实际情况的例会会议流程，同时各部门也根据本部门实际需要制定了部门的规章制度。加大诸项制度的考核力度，由办公室负责每次大小活动和例会的考勤及日常考核工作，严格依照《管理工程系学生会考核制度》对考勤结果进行记录，作为学生会干部评优评先的依据。

2、常规工作

①在学期初的第一周内写出本学期工作计划，在学期末最后一周进行该学期工作总结，以便吸取经验和教训，为以后学生会工作的开展打下基础。

②每周一次部长例会、讨论如何更有效的开展学生会的工作。③每两周一次全体例会，传达学院精神，总结上一周的工作，对下一周的工作做出安排。同时各部门之间进行相互交流。

④实行干部量化制度，加强组织纪律性，学期未评出“优秀学生

会干部”，提高学生干部工作积极性。

二、加强交流，精诚团结推动我系发展

我系领导高度的重视学生队伍的建设，加强学生会内部团结尤为重要，本学期，我系顺利的完成了招新工作，为学生会添加“新鲜血液”。壮大了我系学生会力量，由此老带新工作也成为重中之重，我们以“做示范，教经验，正面鼓励”引导新成员参与到各项活动中，同时，为加强各门间的交流，同时我们组织了聚餐、交流会以及学生会内部的素质扩展运动。这些活动对于新成员尽早适应学生会工作起到较大的促进作用，得到大家的一致好评。

三、结合学风建设，开展特色学生活动

1、文体方面

① 篮球联赛：本学期，我系举行了以专业、班级为单位的篮球联赛，各队参赛选手在场上都奋力拼抢，积极跑位，展现了当代大学生的活力与朝气，赛出了水平，赛出了风格。

②“秀舞寻缘” 舞会：在光棍节这一天，我系举办了“秀舞寻缘”大型舞会，在学生会文艺部的统一协调下，各部门通力合作，从布置晚会现场到整台晚会的进程，都有条不紊地进行。本次舞会完满而成功，让大家认识到团结合作的重要性。

③ 足球联赛：11月，为迎接学院组织的足球联赛，由体育部负责队员选拔工作，经认真细致挑选出的13名球队员，利用课余时间进行训练，布置战略战术。同时，我系学生会同学自发组建了一支拉拉队。场下，拉拉队热情高涨，为我系足球队员呐喊助威；场上，我系体育健儿奋勇拼搏，不屈不挠，发扬了 “友谊 第一，比赛第二”的运动精神。

④ 素质扩展运动：为拉近学生会新成员、各部们之间的距离，加深了相互间的解，增加学生会的凝聚力，树立良好的学生会集体形象。我系积极筹办了一场学生会内部趣味运动会，收到了很好的效果

2、学术方面

① 暑期社会实践活动报告会：学期初，我系对上学期的暑期社

会实践活动作了认真的总结，精心组织了成果展示会，会上，实践队员认真作答了同学们提出的问题，毫无保留的与大家分享经验。对推动我系学生专业课程的学习，促进学生就业有着积极的导向作用。

② 第四期团校培训：202_年11月1日第四期团校培训开班，在我系团总支书记邓贵峰老师及其他几位授课老师的带领下，学习了团史，团章，发展党员的基本程序以及学生就业指导等知识。通过本次团校学习，提高了团员的政治素养和政治理论水平。为党组织建设奠定了基础。

③ 迎评知识评估暨学术交流大会：由我系编辑部和学习部组织的迎评知识评估暨学术交流大会，从不同的角度介绍了迎评工作的方方面面以及评估对学院的重要性，使同学对评估工作有了更深一步的认识。

④ 优秀学生干部表彰大会及换届选举大会：202_年11月15日，我系举办了“优秀学生干部表彰大会及换届选举大会”，对我系表现突出的学生干部给予肯定和鼓舞，提高学生干部了工作积极性。与此同时，进行了学生干部换届选举，确立了新一届的学生干部领导班子，对于进一步开展学生工作具有重要意义。

⑤ 模拟专题研讨，11月24日，为我院在评估阶段取得好的成绩并从容应对评估中的专题研讨会，我系筹办了此场模拟专题研讨会。由我院领导组成专家评委小组，对我系工作评估工作进行调研。通过本次模拟大会，验证了我系参加评估队伍的实力，同时，我们也看到了我系在迎评工作的不足之处，我们将以此为基点，积极改正，以强烈的责任感，高度的热情，振奋的热情，严明的纪律，向教育部专家组展示武汉工业职业技术学院学生的优良素质和形象，为评估工作争光彩。

3、文明养成方面

① “文明寝室”评选:为加强寝室文化建设，配合院进行“文明寝室”及“文明楼层”的评选活动，做好评选记录。丰富了我们同学的寝室文化生活，监督了我们同学的寝室卫生环境。为同学们提供一个干净舒适的良好生活环境。加强了同学们的生活自主能力，增添同学们对生活的热爱。

②“流动红旗”评选活动。本学期生活部承接上学期 “流动红旗”评选活动。在各个部门及各班的班长及生活委员的积极配合下，合理安排时间，有序的组织人员，安排带领他们进行对寝室的卫生及学习文化氛围的检查并进行评比。最后选出具有代表性的好的寝室和坏的寝室进行表扬和批评，并对优秀的寝室进行物质奖励。进一步促进了我系的寝室卫生质量和寝室文化氛围。更丰富了同学们的寝室生活，为他们自己创造了良好的学习生活环境，也体现出了我系的寝室特色。

四、工作中的经验教训

看到成绩的同时我们也应该认识自己的不足。在过去一个学期的工作中，我们也深知还存在这样那样的缺点和不足：

1、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通，致使学生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。

2、偏重对大型活动的开展，而忽视了对日常性工作的监督和管理，各系学生会之间交流不够，导致一个系举办活动，受众群体的单一性，不具有全面性。

3、关于学生内部制度，档案管理和资料的收集工作存在较大的4、缺乏大局思想，部分成员不能把思想上升到一定的高度去考虑问题，缺乏协作精神，缺乏主观能动性，不能主动工作，有时是在消极地完成任务，不能够有始有终地完成工作。

在今后的工作中我们会进一步统筹计划，认真地分析和检查自己，吸取以前的工作教训和工作经验，做到有组织有安排。完善工作制度和工作职能，提高整体工作能力。

同时在迎接09年3、4月份教育部对我院评估工作进行考察的期间，我系学生会将立足于起点，眺望着前方，在院系领导的正确带领下，以教学评估为契机，达到“以评促建，以评促改、以评促管、评建结合的目标”继续保持高昂的斗志，发扬成绩，乘势而上为迎评工作争光彩！漏洞。

管理工程系学生会办公室

202_年12月17日

第五篇：管理系学生会办公室十一月份工作总结

管理系学生会办公室十一月份工作总结

秋天不知不觉离去，冬天悄然而至。寒风阵阵，却无法冷却我们的工作热情。在这个令人难忘的十一月，我们开展了各种丰富多彩并且有意义的活动，我们收获了快乐，也收获了更多的工作经验。十一月份工作总结如下：

一、月初，办公室预备干事对我系参加社会实践的相关信息进行了咨询及登记。

二、在文艺汇演之迎新晚会期间，管理系学生会各部门分工协作对晚会成功举办发挥了重要的作用，增强了管理系学生团队合作精神，为以后开展类似的活动提供了经验。办公室负责签到工作。

三、管理系学生会各部门分配打扫管理系教学楼的卫生，体现了学生会“全心全意为同学服务”的宗旨。办公室负责教学楼右边楼梯的卫生工作，并积极做好签到工作。

四、管理系学生会进行最后一轮面试，办公室预备干事与大二干事交流，大二干事对预备干事进行评价，指出了个人不足之处，促进了办公室预备干事的自身改善，为以后适应学生会工作提供了帮助。

五、办公室与宣传部共同刊出青年志愿者展报，为办公室负责的“校园志愿服务展示一条街”活动宣传，使办公室负责的校园万人签名活动圆满成功。

六、为了使学生会方便快捷地提取资料，办公室将会议记录存档、保管。

七、学生会是一个有规章制度的组织，为了使学生会各部门有条

不紊的完成工作，办公室起草拟定例会制度和奖惩制度。

回顾十一月的工作历程，我们从中获取成功的经验，弥补工作中的不足，为以后更好的服务同学提供了借鉴，忙碌中感受自身工作的充实，工作中收获友谊和信任，为办公室增光添彩，让我们以身为学生会中的一员感到自豪，铭记“全心全意为同学服务”的宗旨，促进自身进步，提高工作能力不懈努力。

管理系学生会办公室 二00九年十二月八日