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林场年度党务工作总结
编辑:红叶飘零 识别码:52-729059 党务个人工作总结 发布时间: 2023-10-03 12:23:17 来源:网络

第一篇:林场年度党务工作总结

××林场二○○五年度党务工作总结

××林场党支部在县委、林业党委的正确领导下,按照县委、局党委及各分管部门的安排,以邓小平理论和“三个代表”为指导思想,认真学习十六届四中、五中全会精神,有计划、有步骤地统筹安排各项工作,圆满完成了今年的党务工作任务,现将我场××年度党务工作总结如下:

一、认真谋

划全年工作

新年伊始,我场就着手谋划、安排全年的工作,按照两会的指示精神,确定了“以生态建设为主线,保护森林资源为重点,以发展替代产业和职工自营经济为依托,提高职工生活质量,改善职工生活环境,构建和谐林业”的工作思路,按照这个思路,班子进行了明确的分工,责任到人,为工作的开展打下了良好的基础。

二、认真抓好班子队伍建设,创造学习型领导班子

为创造学习型领导班子,党支部采取多种措施,认真组织班子成员学习,为了使学习不走过场,我支部制定了切合林场实际的学习机制,确保了学习时间和学习质量,制定了周密的学习计划,内容包括法律知识、业务知识、理论知识、上级文件和领导讲话及当前实事,内容丰富多彩,学有所用。通过学习,班子全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,工作作风明显改善,工作效率明显提高。理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥,成为贯彻“三个代表”重要思想的推动者、组织者和实践者,打造了一支与时俱进、朝气蓬勃、奋发有为、团结向上的领导班子。

三、围绕经济抓党建工作

一是在规范化建设的基础上,完善各项规章制度,将年至××年的各项簿、卡、册输入微机,进行规范化和数字化管理。(teniu.cc,全国公务员公同的天地www.teniu.cc)

二是载体工程建设。以“三导向”工程为载体,发展职工自营经济,一是引导,支部首先在观念上引导、鼓励大家发展自营经济,并在食用菌栽培、养殖业上加大引导力度;二是指导,针对职工选项难、销售难、缺乏技术指导等问题,林场成立了自营经济发展协会,积极与外部取得联系,先后同苗圃、畜牧局挂好钩,今春林业局又组织四个林场的书记到外地考察,寻求适合我场发展的自营经济发展之路。在资金紧缺的情况下,想尽办法从孙吴县购买了株沙棘果树,如果试种成功,将给广大职工提供一条致富之路;三是领导示范带头发展自营经济和特色产业,目前林场袋栽木耳已突破万袋,养牛头,种地公顷公顷。自营经济呈现强劲发展的势头。

四、加强党风廉政建设,促进廉洁从政

(一)加强领导,狠抓落实。场党支部多次召开各种层次的会议,研究部署我场的党风廉政建设和反腐败工作,成立了由党支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,并将今年党风廉政建设和反腐败工作任务进行了责任分解,由书记、场长负总责,党政领导班子其他成员分工负责,实行逐级负责制,一级抓一级、层层抓落实,在预防上下功夫、在完善制度上下功夫、在强化教育上下功夫,保证了我场党风廉政建设和反腐败工作组织落实、责任明确,有力地推动了我场党风廉政建设及反腐败向纵深发展。

(二)在加强教育上下功夫。首先,在教育的内容上,重点对党员干部加强理想信念教育和廉洁从政教育。通过学习《呼玛县关于违反党风廉政建设责任制规定的行为进行责任追究的实施细则》、《党内监督条例》等一系列文件精神和有关规定,提高党员干部艰苦奋斗、廉洁从政意识,把哪些能做、哪些不能做,什么必须坚持、什么必须反对等要求讲清楚,并严加督促,帮助党员干部筑牢思想道德防线。其次,在教育的方式上,我们突出教育的自觉性、经常性和典型性。自觉性就是我们把教育的侧重点放在引导党员干部自觉地严格自律上,积极启发党员干部自觉地按照党风廉政建设工作的要求,做到自重、自省、自警、自励。经常性就是我们把教育贯穿于班子自身建设和党员发展、管理的各个环节,贯穿于工作、学习、生活的各个方面。通过召开支委会、班子会、民主生活会发挥班子成员之间相互监督、相互激励和对党员干部的示范影响作用。典型性就是党支部运用正反典型来教育党员干部。我们充分利用了李真等反面典型进行了警示教育。同时,通过学习优秀共产党员郑培民、牛玉儒等人的先进事迹,并结合我局优秀共产党员的先进事例,用身边人、身边事进行教育,激发党员干部爱岗敬业的工作热情,弘扬正气,以正祛邪。

(三)在预防上下功夫。在领导干部中抓好五项规定的落实并开展了廉政承诺活动,充分发挥廉洁自律作用,为完成我场各项工作奠定了坚实的基础。

(四)在完善制度上下功夫,制定了我场《党风廉政建设措施》、《责任制执行情况报告制度》、《责任追究制度》、《议事规则》,完善了《党风廉政建设制度》、《工作人员考勤制度》。

五、加大文明创建工作力度,改善职工生活质量

在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以《呼玛

第二篇:XX林场二○○五党务工作总结

XX林场二○○五党务工作总结

XX林场党支部在县委、林业党委的正确领导下,按照县委、局党委及各分管部门的安排,以邓小平理论和“三个代表”为指导思想,认真学习十六届四中、五中全会精神,有计划、有步骤地统筹安排各项工作,圆满完成了今年的党务工作任务,现将我场2005党务工作总结如下:

一、认真谋划全年工作

新年伊始,我场就着手谋划、安排全年的工作,按照两会的指示精神,确定了“以生态建设为主线,保护森林资源为重点,以发展替代产业和职工自营经济为依托,提高职工生活质量,改善职工生活环境,构建和谐林业”的工作思路,按照这个思路,班子进行了明确的分工,责任到人,为工作的开展打下了良好的基础。

二、认真抓好班子队伍建设,创造学习型领导班子

为创造学习型领导班子,党支部采取多种措施,认真组织班子成员学习,为了使学习不走过场,我支部制定了切合林场实际的学习机制,确保了学习时间和学习质量,制定了周密的学习计划,内容包括法律知识、业务知识、理论知识、上级文件和领导讲话及当前实事,内容丰富多彩,学有所用。通过学习,班子全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,工作作风明显改善,工作效率明显提高。理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥,成为贯彻“三个代表”重要思想的推动者、组织者和实践者,打造了一支与时俱进、朝气蓬勃、奋发有为、团结向上的领导班子。

三、围绕经济抓党建工作

一是在规范化建设的基础上,完善各项规章制度,将2000年至2005年的各项簿、卡、册输入微机,进行规范化和数字化管理。

二是载体工程建设。以“三导向”工程为载体,发展职工自营经济,一是引导,支部首先在观念上引导、鼓励大家发展自营经济,并在食用菌栽培、养殖业上加大引导力度;二是指导,针对职工选项难、销售难、缺乏技术指导等问题,林场成立了自营经济发展协会,积极与外部取得联系,先后同苗圃、畜牧局挂好钩,今春林业局又组织四个林场的书记到外地考察,寻求适合我场发展的自营经济发展之路。在资金紧缺的情况下,想尽办法从孙吴县购买了2500株沙棘果树,如果试种成功,将给广大职工提供一条致富之路;三是领导示范带头发展自营经济和特色产业,目前林场袋栽木耳已突破120万袋,养牛127头,种地50公顷。自营经济呈现强劲发展的势头。

四、加强党风廉政建设,促进廉洁从政

(一)加强领导,狠抓落实。场党支部多次召开各种层次的会议,研究部署我场的党风廉政建设和反腐败工作,成立了由党支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,并将今年党风廉政建设和反腐败工作任务进行了责任分解,由书记、场长负总责,党政领导班子其他成员分工负责,实行逐级负责制,一级抓一级、层层抓落实,在预防上下功夫、在完善制度上下功夫、在强化教育上下功夫,保证了我场党风廉政建设和反腐败工作组织落实、责任明确,有力地推动了我场党风廉政建设及反腐败向纵深发展。

(二)在加强教育上下功夫。首先,在教育的内容上,重点对党员干部加强理想信念教育和廉洁从政教育。通过学习《呼玛县关于违反党风廉政建设责任制规定的行为进行责任追究的实施细则》、《党内监督条例》等一系列文件精神和有关规定,提高党员干部艰苦奋斗、廉洁从政意识,把哪些能做、哪些不能做,什么必须坚持、什么必须反对等要求讲清楚,并严加督促,帮助党员干部筑牢思想道德防线。其次,在教育的方式上,我们突出教育的自觉性、经常性和典型性。自觉性就是我们把教育的侧重点放在引导党员干部自觉地严格自律上,积极启发党员干部自觉地按照党风廉政建设工作的要求,做到自重、自省、自警、自励。经常性就是我们把教育贯穿于班子自身建设和党员发展、管理的各个环节,贯穿于工作、学习、生活的各个方面。通过召开支委会、班子会、民主生活会发挥班子成员之间相互监督、相互激励和对党员干部的示范影响作用。典型性就是党支部运用正反典型来教育党员干部。我们充分利用了李真等反面典型进行了警示教育。同时,通过学习优秀共产党员郑培民、牛玉儒等人的先进事迹,并结合我局优秀共产党员的先进事例,用身边人、身边事进行教育,激发党员干部爱岗敬业的工作热情,弘扬正气,以正祛邪。

(三)在预防上下功夫。在领导干部中抓好五项规定的落实并开展了廉政承诺活动,充分发挥廉洁自律作用,为完成我场各项工作奠定了坚实的基础。

(四)在完善制度上下功夫,制定了我场《党风廉政建设措施》、《责任制执行情况报告制度》、《责任追究制度》、《议事规则》,完善了《党风廉政建设制度》、《工作人员考勤制度》。

五、加大文明创建工作力度,改善职工生活质量

在去年创建的基础上,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以《呼玛县2005年精神文明建设工作要点》为主线,以公民文明学校、“十星级文明户”评比等一系列创建活动为载体,以提高公民文

明素质,提高环境卫生质量为主要目标,把改善投资环境和群众生活环境作为创建的重点,开展了为林场职工创建了整洁的场容环境、方便舒适的生活环境、安定和谐的社会环境、健康向上的文化环境,取得了可喜的成绩。

(一)加强领导,狠抓落实。成立了文明创建组织机构,划分了领导包片区域,完善了各项机制,制定了各项工作计划确保工作的完成。

(二)注重教育,公民文明素质显著提高

首先以人为本,把提高公民的素质作为文明创建的出发点和归宿,开展了“素质教育”工程,着重采取了三项措施:一是强化灌输,将《文明公约》、《文明行为规范》、“星级文明户”标准印发到每一户,并要求人人会背文明公约,人人懂得文明行为规范。二是强化教育,以文明公民学校为载体,开展了“三义”、“三观”、“三德”教育和大兴安岭精神教育,共培训70人次。三是开展丰富多彩的文体活动和评比活动,陶冶人、教育人。举办篝火晚会、棋类扑克比赛等形式多样的文体活动,丰富了职工的业余文化生活,促进了教育的深化和公民习惯的养成。通过教育在林场形成了家家争当文明户、人人争做文明公民的浓厚氛围,提高了公民文明创建的意识。

(三)重实效,加大整治环境的力度

共清运垃圾320车,拉沙石料90车,买板方35立方米,钉板杖子500延长米,粉刷板杖子1500延长米,挖排水沟400延长米,清理边沟杂草1500延长米,修桥5座,下涵洞5个,平整了场区的道路。

(四)重新粉刷了办公室外墙、板杖子等陈旧设施,在绿化提档升级上,我场从山上移植了兴安杜鹃100余墩,低价钱购进20株垂柳,栽花5000余株,栽盆花60盆,成活率达100。

(五)制作了以党建、防火、资源林政、计划生育、经济发展、先进性教育、禁毒、生态等为内容的大小50余块永久性彩色喷绘宣传板,不仅加大了宣传力度,还成为林场的一大亮点。

(六)拆除了场区公路边多年的危房,修建了集休闲娱乐于一体的小广场,安装了单杠、双杠、秋千等设施,购买了乒乓球案子、篮球、VCD影碟机等体育文化娱乐设施,给职工提供了一个健康舒适的文化娱乐场所。

六、开展共产党员先进性教育工作,永葆共产党员先进性

我场从7月1日开始先进性教育全面启动,按照上级要求我场圆满完成了三个阶段的学习、分析、整改任务,并得到县、局两级领导的一致好评。我场以先进性教育为契机,加大了文明创建工作的力度,场领导处处以身作则、率先垂范,带领职工开展了“三到位、两提高、一转变”为载体的主题实践活动,为职工做了很多实事、好事,提高了职工生活质量和生活水平,同时使场区环境面貌焕然一新。

七、加强社会治安综合治理工作,创造稳定和谐的社会环境

我场以“打击犯罪,保护人民生命财产安全,加强社会稳定,促进林业经济发展”为内容开展社会治安综合治理工作。党政领导齐抓共管,成立了组织机构,制定了工作方案,利用生产的淡季组织广大居民学习相关的法律知识,让他们知法、懂法、守法,利用法律的武器打击各种违法犯罪活动。对宗教人员认真调查,摸清底数,登记造册,制定措施,加大管理力度,积极配合上级有关部门做好专项工作。以禁种、禁吸为重点加大查处毒品的力度。不定期进行治安巡逻,排查不稳定因素,确保今年无一例打仗斗殴等刑事案件的发生,为创建“平安林场”打下了坚实的基础。

八、发挥群团组织力量,做好工会、女工等群团组织工作

(一)工会工作是一项平凡而艰巨的任务,尤其是面临林场所处改革现状,职工思想波动很大,为做好职工的思想工作,保持社会的稳定,及时传达上级文件精神,宣传党的富民政策,为他们提供致富信息,按时召开职代会,重新研究制定了政务、场务公开栏,定期公布林场的经济运行情况和工作完成情况,逐步完善了各项制度,重大事项由集体决策,充分发挥了民主集中制的原则。开展了“一帮一”扶贫工程,领导干部联系点活动,为困难职工做实事、解难题,真正实践了“三个代表”重要思想,立党为公,执政为民。同时对广大职工反映强烈的热点、难点问题,认真对待,妥善解决,化解矛盾,今年无群众上访事件的发生。

(二)林场非常重视计生工作,把学习与宣传计生法工作纳入了重要日程,成立了各种组织、制定了各项制度,并规范上墙。安排一名责任心强的领导负责此项工作,计生员尽职尽责,经常上门入户摸底调查,掌握第一手资料,由于领导重视,措施得力,林场无一例超生和违反计生法规现象发生。

(三)发挥群团组织的力量,认真开展共青团、妇女工作,对林场所有女工和青年建档立册,及时掌握其动态,组织开展各项活动,完成上级交给的各项工作。动员全社会的力量,促进林场的发展,各项工作的完成。

XX县XX林场党支部

二00五年十一月十八日

第三篇:林场优秀党务工作者事迹

林场优秀党务工作者事迹

求真务实抓党建促进事业齐发展

xxx同志于2004年3月任党支部书记以来,以高度的责任感和强烈的事业心,在党务工作上兢兢业业,恪尽职守、辛勤工作,从事关百姓民生的点点滴滴小事做起,模范学习实践“三个代表”,努力为职工办实事、办好事,深受群众的信任与好评。

xxx同志

任xxx林场任党支部书记工作前,在乡镇从事行政工作,可以说他是一名林业战线和党务战线上的新兵。这一点,他很清楚,他更深知,作为一名党务工作者,必须具备优良的政治、业务素质和政策水平,特别是新时期党务工作对党务工作者提出了更高的要求。为了尽快熟悉业务,他扑下身子,从头学起,甘当小学生,虚心向同志们请教,注重知识的更新,充分利用业余时间不断加强邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好林业和党务工作的能力。他虽然是个新兵,但进入角色特别快,在较短的时间内完成了角色转换,很快弥补了其跨行业的不足,为他今后工作的开展打下了坚实的基础。

他严格规范和落实党务工作,建立了党建专柜,各种薄、卡、册齐全,内容详实,分类管理,他亲自参与修订完善各项规章制度29项,实现了党建规范化。在林场经济十分紧张的情况下,办起了党员活动室,制定了党建显示板,购买了1000余元钱的图书,乒乓球案子,篮球等设施,自己动手修建了集休闲娱乐于一体的300余平方米的小型广场,安装了体育器材。丰富党组织活动内容,开展文明向上的文化活动,2005年庆“七一”党的生日,他亲自组织野游活动,举办了棋牌比赛,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的文明素质,拉近了党与群众之间的距离。结合党员先进行教育的开展,规定每月20日为党员奉献日,并设立“党员卫生一条街”,以此加大环境卫生的整治力度。

抓载体、求创新,营造具有鲜明特色的党建文化。赵志刚具有较强的开拓进取精神,他从实际出发,对我场思政、党建、文明创建等工作进行了大胆的创新和开拓,创新党建载体“四个一”工程,即带一个好班子、试一个项目、帮一户人家、扶一个职工,并将其贯穿党建工作的始终。在先进性教育活动中,开展了宣传到位、整改到位、帮扶到位;提高职工生活水平、提高职工生活质量;转变机关工作作风为主要内容的“三到位、两提高、一转变”的主题实践活动,为职工办了很多实事好事,让群众看到了党的先进性,践行了“三个代表”重要思想。以“三导向”工程为载体,引导、指导、领导带头大力发展职工自营经济,使林场的自营经济发展呈现出蓬勃发展的势头。为使林场各项工作健康有序稳定开展,在党员干部中开展了“做党和国家的忠诚卫士、党员干部的保健医生、做群众的贴心人”主题实践活动,在活动中开展了“廉政教育片观看周”活动,通过警示教育的开展,提高了党员防腐拒变的能力。结合开展社会主义荣辱观教育,设立了“荣辱榜”,将居民中的好人好事和不文明行为及时在荣辱榜公之于众,时刻提醒居民弘扬社会公德、摒弃不文明行为,促进林场文明风尚的形成。

他以人为本,注意倾听群众的意见和要求,善于做职工的思想政治工作。xxx调入林场工作时正值林业全面禁止采伐,他深知在林业转型的关键时期,做好职工的思想工作和稳定工作的重要意义,他耐心细致地给职工讲清林业以及林场所面临的形势和存在的困难都是暂时的,让职工看到林业的发展前景,以情动人,和风细雨,求得职工的理解。并亲自接待上访职工,利用休息时间到职工中了解情况,变上访为下访,将问题解决在萌芽中,两年来林场无一例上访事件发生,确保了林业改革的顺利进行。

他在工作中围绕党建抓经济,围绕经济抓党的建设,体现了发展、务实、创新的理念。林业禁采后,林场经济十分困难,职工下岗,林场的出路在哪里?职工往哪去?钱从哪来?是摆在林场面前的一大难题。他审时度势,及时转变工作思路,发展职工自营经济,带领职工发家致富。针对职工思想僵化、林场信息闭塞等情况,创新载体建设,以“三导向”工程为载体引导、指导、领导带头发展自营经济,并做到“六到位”,即服务到位、措施到位、帮扶到位、指导到位、引导到位、责任到位。成立了自营经济发展协会,自己任会长,亲自帮助职工选择致富项目,技术指导,提供信息等。无论是种植户的木耳长杂菌还是养殖户的牛羊生病,他都亲自到县城将畜牧局、食用菌办公室的技术人员请来,作技术指导,解决他们的实际困难。种养户们有事都愿意找他帮忙,谁家有困难就能在谁家见到他的身影,功夫不负有心人,在他的带领下林场的自营经济呈现强劲的发展势头。赢得了群众对支部的信任,加强了党的执政能力建设。

工作中,他有一股韧劲,敢啃硬骨头。林场开展文明创建工作起步晚、基础差,面对场区内私接滥建、乱堆乱放、乱倒垃圾现象和泥泞的道路、堵塞的排水沟、东倒西歪的板杖子,他没有气馁,和班子成员一道研究如何改变场区脏乱差的局面。林场没钱,职工又少,他在班子会上提出自己动手改变场区环境。他拿出一股什么都不怕的冲劲,轰轰烈烈开展了清运垃圾、规范建设、绿化、美化、基础设施建设“五个”大会战,在“五个”大会战中,他都亲自参与规划、设计,亲自参加劳动,身体力行,率先垂范,每天他都第一个拿着工

具上道,有赵书记天天领着大家干,职工们干的热火朝天,没有一点怨言。经过几个月的环境治理,场区面貌焕然一新,实现了道路好起来,边沟连起来,街道绿起来,垃圾装起来,禽畜圈起来,烧材码起来,庭院净起来,有效地改善了职工群众的生活和工作环境。

他关心群众,对同志以诚相待,他总是想职工之所想、急职工之所急,热心帮助群众解决实际困难,在他眼里,群众事情无小事。今年初,林场职工xxx的妻子患了乳腺癌,高额的治疗费使邓桂军夫妇一筹莫展,他得知情况后,在林场经济非常紧张的情况下,拿出1000元钱,并组织职工开展了献爱心捐款活动,在他的号召带领下全场36名职工在3个多月没开支的情况下,慷慨解囊奉献爱心,共捐款2350元,解了邓桂军家的燃眉之急,送去了党的温暖和组织的关怀,像这样的例子举不胜数。他虽然平时的话语不多,但它的每一句话都非常纯朴,让人感到踏实、温暖、信服、可靠,他用自己人格魅力,赢得全场职工的信任,成为干部职工的贴心人。

xxx十分注重抓好班子队伍建设和党员干部的学习教育,运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果。他采取集中学习和自学相结合、讨论与心得交流相结合、专题辅导与个别指导相结合的形式,在党员干部中掀起了学习热潮,通过学习,班子全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,工作作风明显改善,工作效率明显提高。理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥,打造了一支与时俱进、朝气蓬勃、奋发有为、团结向上的领导班子。在学习中他以普通党员的身份参加学习,坐得住,学得进,并且主动承担授课任务,做专题辅导,认真备课,起到了表率作用。在保持共产党员先进性教育活动中,坚持了学习、工作“两不误”。

短短的两年时间,在xxx书记的带领下,林场的班子团结向上,职工走上了自营经济发展之路,场容场貌焕然一新,娱乐生活丰富多彩,林场的经济和社会各项事业的发展都上了一个新台阶,让百姓从他身上真切感受到了党的工作就在身边。

第四篇:林场优秀党务工作者事迹

林场优秀党务工作者事迹

林场优秀党务工作者事迹

求真务实抓党建促进事业齐发展

xxx同志于2004年3月任党支部书记以来,以高度的责任感和强烈的事业心,在党务工作上兢兢业业,恪尽职守、辛勤工作,从事关百姓民生的点点滴滴小事做起,模范学习实践“三个代表”,努力为职工办实事、办好事,深受群众的信任与好评。xxx同志

任xxx林场任党支部书记工作前,在乡镇从事行政工作,可以说他是一名林业战线和党务战线上的新兵。这一点,他很清楚,他更深知,作为一名党务工作者,必须具备优良的政治、业务素质和政策水平,特别是新时期党务工作对党务工作者提出了更高的要求。为了尽快熟悉业务,他扑下身子,从头学起,甘当小学生,虚心向同志们请教,注重知识的更新,充分利用业余时间不断加强邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好林业和党务工作的能力。他虽然是个新兵,但进入角色特别快,在较短的时间内完成了角色转换,很快弥补了其跨行业的不足,为他今后工作的开展打下了坚实的基础。他严格规范和落实党务工作,建立了党建专柜,各种薄、卡、册齐全,内容详实,分类管理,他亲自参与修订完善各项规章制度29项,实现了党建规范化。在林场经济十分紧张的情况下,办起了党员活动室,制定了党建显示板,购买了1000余元钱的图书,乒乓球案子,篮球等设施,自己动手修建了集休闲娱乐于一体的300余平方米的小型广场,安装了体育器材。丰富党组织活动内容,开展文明向上的文化活动,2005年庆“七一”党的生日,他亲自组织野游活动,举办了棋牌比赛,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的文明素质,拉近了党与群众之间的距离。结合党员先进行教育的开展,规定每月20日为党员奉献日,并设立“党员卫生一条街”,以此加大环境卫生的整治力度。

抓载体、求创新,营造具有鲜明特色的党建文化。赵志刚具有较强的开拓进取精神,他从实际出发,对我场思政、党建、文明创建等工作进行了大胆的创新和开拓,创新党建载体“四个一”工程,即带一个好班子、试一个项目、帮一户人家、扶一个职工,并将其贯穿党建工作的始终。在先进性教育活动中,开展了宣传到位、整改到位、帮扶到位;提高职工生活水平、提高职工生活质量;转变机关工作作风为主要内容的“三到位、两提高、一转变”的主题实践活动,为职工办了很多实事好事,让群众看到了党的先进性,践行了“三个代表”重要思想。以“三导向”工程为载体,引导、指导、领导带头大力发展职工自营经济,使林场的自营经济发展呈现出蓬勃发展的势头。为使林场各项工作健康有序稳定开展,在党员干部中开展了“做党和国家的忠诚卫士、党员干部的保健医生、做群众的贴心人”主题实践活动,在活动中开展了“廉政教育片观看周”活动,通过警示教育的开展,提高了党员防腐拒变的能力。结合开展社会主义荣辱观教育,设立了“荣辱榜”,将居民中的好人好事和不文明行为及时在荣辱榜公之于众,时刻提醒居民弘扬社会公德、摒弃不文明行为,促进林场文明风尚的形成。他以人为本,注意倾听群众的意见和要求,善于做职工的思想政治工作。xxx调入林场工作时正值林业全面禁止采伐,他深知在林业转型的关键时期,做好职工的思想工作和稳定工作的重要意义,他耐心细致地给职工讲清林业以及林场所面临的形势和存在的困难都是暂时的,让职工看到林业的发展前景,以情动人,和风细雨,求得职工的理解。并亲自接待上访职工,利用休息时间到职工中了解情况,变上访为下访,将问题解决在萌芽中,两年来林场无一例上访事件发生,确保了林业改革的顺利进行。

他在工作中围绕党建抓经济,围绕经济抓党的建设,体现了发展、务实、创新的理念。林业禁采后,林场经济十分困难,职工下岗,林场的出路在哪里?职工往哪去?钱从哪来?是摆在林场面前的一大难题。他审时度势,及时转变工作思路,发展职工自营经济,带领职工发家致富。针对职工思想僵化、林场信息闭塞等情况,创新载体建设,以“三导向”工程为载体引导、指导、领导带头发展自营经济,并做到“六到位”,即服务到位、措施到位、帮扶到位、指导到位、引导到位、责任到位。成立了自营经济发展协会,自己任会长,亲自帮助职工选择致富项目,技术指导,提供信息等。无论是种植户的木耳长杂菌还是养殖户的牛羊生病,他都亲自到县城将畜牧局、食用菌办公室的技术人员请来,作技术指导,解决他们的实际困难。种养户们有事都愿意找他帮忙,谁家有困难就能在谁家见到他的身影,功夫不负有心人,在他的带领下林场的自营经济呈现强劲的发展势头。赢得了群众对支部的信任,加强了党的执政能力建设。

工作中,他有一股韧劲,敢啃硬骨头。林场开展文明创建工作起步晚、基础差,面对场区内私接滥建、乱堆乱放、乱倒垃圾现象和泥泞的道路、堵塞的排水沟、12全文查看

第五篇:2011林场工作总结

2011林场工作总结

一年来,我场在上级党和政府的正确领导及林业主管部门的具体指导下,认真贯彻落实党的方针政策,坚持改革创新,坚持以三个代表重要思想为指导,深入落实局年初工作会议确定的总体工作思路、奋斗目标和重点工作,全场上下同心同德,全面贯彻落实发展观,各项工作有条不紊、突飞猛进。抓管理求效益,把振兴林场经济,发展林业生产,推向新的台阶。回顾全年工作,我们总结以下几个方面:

(一)狠抓营林生产

我场始终不渝的把造林,抚育摆在全场工作的重要位置。对全场生态公益林实施了科学、合理地管护经营,加大营造林力度,使我场经济不断向前发展开拓创新,形成良性循环,真正做到青山常在,后续有林。

1完成造林1500亩(含承包山林在内)。

2完成11000亩中幼林抚育。

3完成国界生物防火林带20公里。

4完成育苗5亩(松木苗3亩、红荷苗3亩)

(二)狠抓管理促林场经济效益

在市场经济的新形势下,抓好经营管理工作是调动职工积极性、巩固林场经济的一项重要决策。因此,我场把健全各项规章制度,强化管理当作一项主要任务来抓,我们要坚持原有的制度、办法,可行的要继续执行,不适应可作必要调整,对有些行为没有规范的,可重新制定。使全场的各项工作都在有效的制度和规范的程序中控制;

今年我们在制度的制定与执行上加大了力度,从思想教育入手,结合日常考勤、监督、检查、惩罚等相关措施,让全体职工充分认识了提高执行力的重要性。通过加强制度管理,提升执行力教育,全体职工在解放思想上有了新的突破,在服务水平上有了新的提高,在工作作风上有了新的改进,在制度创新上有了新的进展。工作秩序更加规范,全面推进了林场各项工作的顺利开展。

2我场采取工作分片包干负责,并于合同的形式规范起来,有效避免了吃“大锅饭”的弊端,同时也调动了制动的积极性,特别是支部党员的身先力行,率先有力的发挥了“共产党员”的先锋模范作用。

3加强财务管理,强化财务制度。坚持一杆笔签字。以科学求实的精神、认真负责的态度,压缩成本,严格支出,提高资金使用审批程序。有效控制了乱批乱开支违法财经制度的行为,同时坚持财务收支透明化。

(三)加强护林防火工作

护林防火工作的好坏关系到林场的前途和命运。我场地处高山峡谷,植被是以杂灌阔叶林为主,山高路远,交通很不方便。所以我场森林防火任务是艰巨的。为此林场积极贯彻“以人为本、预防为主、积极扑救、有效消灾”的森林防火方针,增强防范意识,预防火灾发生。2011年,在全体干部职工的共同努力下,全年无森林火灾发生。主要做到以下几点:

1加强护林防火工作的集体责任。我场林线长、山高路陡、管护比较困难、进入林区人多使工作带来很大管护困难。针对这种情况,经本场讨论除了安排一个副场长专管护林防火和安全生产外,还把职工4到6人为一组。分片包干由一名党员担任组长,层层落实。按照与各林区护林员签订的森林防火责任书,认真核查,把责任落实到每一位护林员,每一个责任人。林区安排每个护林员划片包山头,做到“横向到边、纵向到底”。使各林区责任明确。

2加强护林放火宣传。按照宣传有广度,教育有深度的要求,通过发传单,在交通要道书写防火标语宣传横幅,请周边的村干部、村组长、队委过来开座谈会,广泛开展森林防火宣传,进一步增强全社会森林防火意识,使得防火意识深入人心。

3加强森林防火队伍建设,林场办公室统筹人员安排,实行森林防火值班全年无休息日制度。我场还组织了一个由18人组成的业余打火队。重视防火通道、生物防火隔离带和枯枝杂草清理,2011年底我场总共扩建了生物防火隔离带8公里。

(四)狠抓班子团结促各项工作的平衡发展

林场党支部是全场的领导核心,加上年尾换届。人员调动较大,党支部坚持贯彻站好最后一班岗,顺利完成好领导班子的交接。班子成员始终团结协作、勤奋敬业、务实廉政并在各自分工的工作中尽心尽职。自觉地开展批评和自我批评,做到团结互助,坦诚相待,形成合力,发挥战斗堡垒作用。本没有出现违法乱纪的现象。

(五)关注民生,改善职工工作生活环境 我们要把职工的衣食住行和安危冷暖放在心上,进一步下大力气提高职工的生活水平,努力把涉及到职工切身利益的事情办好做实,让全场职工共享改革开放和林场发展的成果。我场职工住房和办公楼房都是上世纪八十年代的平房,加之林区雨雾经常,对楼房刷蚀十分严重,限于资金问题,一直悬而未决,今年经支部党委研究,职工大会讨论。为了改善生活工作环境。对本场旧场部进行了检修,综合考虑到林场交通不便、子女上学难等问题,林场职工一致同意异地重建,新修职工宿舍套房,由国家出一部分,单位出一部分,个人出一部分。在垌中板典村建造宿舍楼。现在已热火朝天的开工中。预计于······完工。有力提供了职工安心山区,以场为家的物质保障,也美化了林场形象。

总结又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。我们要以新的眼光审视现在,以新的目标定位未来,以新的思路谋划发展,在解放思想中更新观念,在更新观念中创新发展,在创新发展中提升质量和效益,努力实现全场各项工作又好又快的发展。

林场年度党务工作总结
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