2019年选人用人工作报告

xx镇坚持按照德才兼备、以德为先的用人标准，严格按《干部选拔任用工作条例》规定的原则、条件、标准和程序推荐选拔干部和对干部评先评优，认真执行干部选拔任用工作四项监督制度，现将工作报告如下：

我镇始终坚持正确的选人用人导向，认真贯彻党的干部路线方针政策，严格执行干部选拔任用的各项规定，不断完善工作机制，使真正使想干事的人有平台，能干事的人有机会。具体做法如下：

一、认真学习贯彻《干部任用条例》，我镇高度重视《条例》的学习领会和贯彻落实工作，不断加强干部选拔任用工作法规的教育培训。一是加强业务学习，练好基本功，提高贯彻执行的自觉性。领导班子特别是“一把手”认真带头学习《条例》，熟悉《条例》的基本内容，熟练掌握选拔考察干部的方法、步骤和各个关键环节。组织室同志更是认真学习掌握选拔任用干部的原则、标准和程序，结合工作实际，将重要的规定和条文熟记于心，做干部工作的“明白人”。二是加强宣传。让广大干部明白选拔任用工作的要求和程序。三是抓好贯彻执行。在干部选任工作中严格按照《干部任用条例》规定的原则、标准、程序和要求执行。

二、选拔任用的干部应具备以下基本条件：

1、坚持四项基本原则，坚决贯彻党的基本路线，有强烈的进取精神和奉献精神。

2、坚持实事求是，能够理论联系实际，讲真话、办实事、求实效，工作有实绩。

3、具有较强的事业心和责任感，有实践经验，具有胜任工作的组织能力、文化水平和专业知识。

4、遵纪守法、清正廉洁、勤政为民，团结同志。

三、选拔任用干部严格按照干部管理权限，履行民主推荐、组织考察、集体决定、任前公示等程序。

1、民主推荐。选拔任用干部由党委按工作需要和编制要求设置职位。民主推荐包括干部推荐和党委推荐，推荐者应真实负责地写出推荐材料。

2、组织考察。在民主推荐的基础上，党委集体研究确定考察对象。考察应坚持群众路线，充分发扬民主，全面准确地考察干部的德能勤绩廉，注重工作实绩。考察后由考察人员形成书面考察材料。

3、集体决定。选拔任用干部由镇党委研究作出任免决定。研究时应按照民主集中制原则充分发表意见。

4、任前公示。经党委研究拟提拔任用的干部，在单位进行公示。内容包括拟任用职任及基本情况，公示期限为7天。公示期内实名反映举报的问题，及时予以调查，并向党委汇报，由党委研究决定是否任用。公示无异议，按干部管理权限办理任职手续。

三、2019年以来我镇选拔任用干部总体情况：

2019任用xx站长1人,......。我镇在干部选拔任用中无跑官要官、买官卖官和说情打招呼情况；无干部“带病提拔”、“带病上岗”情况； 我镇干部提拔工作均严格按照《干部任用条例》和相关政策法规的规定进行。

中共xx镇委员会

xx年x月xx号