第一篇：科技部办公厅关于做好

科技部办公厅关于做好“十二五”国家科技支撑计划国家文化科技创新工程202_年度预备

项目推荐工作的通知

国科办函高〔202_〕283号

各省、自治区、直辖市、计划单列市科技厅（委、局），新疆生产建设兵团科技局，各有关单位： 为深入贯彻党的十七届六中全会精神，科技部会同相关部门启动实施了国家文化科技创新工程，共同发布了《国家文化科技创新工程纲要》（以下简称《纲要》）。根据《纲要》部署和国家科技计划管理的要求，科技部将开展国家文化科技创新工程202_年度预备项目申报推荐工作，现将有关事项及要求通知如下。

一、征集范围

本次征集主要面向国家科技支撑计划，项目征集类别为应用开发及集成示范类。申报项目将按照国家文化科技创新工程总体要求和管理程序，从中择优确定202_年计划备选项目，并根据国家科技预算落实情况安排立项。

请申报单位和推荐主体按国家文化科技创新工程202_年备选项目征集指南（见附件1）进行申报和推荐。

二、推荐主体及推荐限额

（一）中央宣传部、文化部、广电总局、新闻出版总署限报4项，文物局限报2项，教育部、中国科学院限报6项。

（二）各省、自治区、直辖市科技主管部门限报4项，计划单列市及新疆生产建设兵团科技主管部门限报2项。

（三）国家级文化和科技融合示范基地限报1项；文化类大学科技园（人民大学科技园、中国美术学院科技园）限报1项。基地和大学科技园按属地化原则，通过地方科技主管部门推荐上报。各推荐主体应在本单位职能和业务范围内推荐，对所推荐项目推荐书的真实性等负责。

三、申报资质要求

（一）申报单位应为具有较强科研能力和条件、运行管理规范、在中国大陆境内注册1年以上的、具有独立法人资格的企业、科研院所、高等院校等。申报单位的同一项目（课题）只能通过一个推荐主体申报一次。

（二）根据《国家科技计划项目承担人员管理的暂行办法》的有关规定，已作为项目（课题）负责人承担国家科技计划项目（课题）人员不能作为项目（课题）负责人申报项目；作为主要参加人员同期参与承担的国家科技计划项目（课题）数不得超过两项。在202_年计划项目申报中，项目的技术负责人限申报一项项目，年龄至申报时不超过56周岁（1956年7月17日以后出生）；在研项目（课题）负责人不得因申报新项目（课题）而退出目前承担的项目（课题）；申请项目参与人员的申请项目和在研项目总数不能超过两个（在研项目原定于202_年12月31日前结题验收的可不计入）。科技部将组织对项目（课题）申请人资格进行审查，如发现违反以上规定者，取消申报项目，并视情节严重取消申请单位、申请人1-3年申报资格。

（三）申报项目受理后，原则上不能更改项目申报单位和技术负责人。

四、组织项目的有关要求

（一）申报单位应针对《纲要》各领域明确的重点方向和目标组织项目（课题）。申报项目（课题）应提出明确的研究目标和考核指标，提炼出需要解决的核心、关键技术及创新的应用服务模式，突出研究重点。项目申报要求方案完整、目标明确、任务具体、技术和产业化指标可考核。除中央财政资金外，其他来源资金确保落实到位。

（二）围绕确定的研究目标组织研究队伍，鼓励跨单位、跨部门、跨区域组织研究队伍。研究队伍要精干，结构合理，体现优势互补。鼓励产学研用结合，鼓励开展高水平双边和多边国际合作。突出技术应用与运营服务单位在项目实施过程中的作用，鼓励文化运营企业优先作为项目承担单位的牵头单位。

（三）申报材料应如实反映申报单位的工作基础和研究条件，以及参加人员的基本情况，如实反映申报项目（课题）与有关国家科技计划在研项目（课题）的关联。

（四）申报项目（课题）若提出回避专家申请的，须在提交项目（课题）推荐书的同时，由申报单位出具公函提出回避专家名单，并说明理由。每个项目（课题）申请回避专家人数不超过3 人。对于理由不充分或逾期提出申请的，不予考虑。

（五）项目（课题）申报者应遵守《国家科技计划项目评估评审行为准则与督察办法》，如有违规，科技部将记录在册，并按相关规定予以处理。

五、具体程序

（一）网上申报。

申报单位在国家科技计划项目申报中心网站（http://program.most.gov.cn/）进行注册备案后登陆申报系统，根据指南要求和申报内容，选择相应的项目类型，按相应格式填写推荐书（网上申报流程及有关注意事项请参见国家科技计划项目申报中心网站于4月20日发布的通知）。申报项目均按应用开发及集成示范类推荐书格式填写。网上申报成功后，将网上生成的推荐书（电子版）打印2份（A4纸，均为正本），加盖公章，并装订成册。技术咨询：010-88659000（中继线），邮箱：program@most.cn。

（二）推荐函和项目清单报送。

各推荐主体请于网上申报结束一周内（京外单位可延长到10日），将加盖推荐单位公章的推荐函（纸质）及项目清单一式3份邮寄至科学技术部信息中心协调处。（地址：北京市海淀区木樨地茂林居18号张家港饭店6601房间信息中心协调处，邮编：100038）联系人：袁烁锋、徐江卫。电话：010-88659100、010-68523108。

（三）项目推荐书报送。

各推荐主体请于网上申报结束一周内（京外单位可延长到10日），将以下材料送至科技部相关单位。1.正式推荐函（纸质）一式10份； 2.推荐项目清单(纸质)一式10份及光盘（Excel格式）； 3.项目推荐书（纸质）一式2份；

4.项目技术负责人、申报单位及推荐单位的声明。

项目推荐书纸质材料须由推荐主体单位统一报送，不受理各申报主体单位的直接报送。

书面材料送达地点：科学技术部高技术研究发展中心计划与监督处。（地址：北京市西城区三里河路一号西苑饭店9号楼，邮政：100044。）联系人：蓝弘、马晓辉、雷瑾亮、耿建东，电话：010-68339041、68351583、68355435、68339021。

（四）形式审查。对项目（课题）推荐书进行形式审查时，有下列情况之一的不予受理： 1.不符合项目（课题）申报的基本条件； 2.不符合申报资质要求； 3.推荐书编写不符合规定格式；

4.申报手续不完备，不符合规定申报程序。

项目（课题）推荐书，包括不予受理的项目（课题）推荐书不予退回，由科技部相关受理单位统一处置。

六、相关要求

请根据征集指南及相关要求做好项目申报的组织工作，并按要求填报项目（课题）推荐书（项目申请书格式可从国家科技计划申报中心网站（HTTP://program.most.gov.cn)相关专栏下载）。申报单位需按要求完成网上申报，并通过各推荐主体报送正式文件。国家文化科技创新工程202_年项目（课题）申报受理时间为7月17日8:00至8月17日17:00，逾期不予受理。

七、申报咨询

科技部高新司：刘志春，010-58881566； 科技部高技术中心：张金国，010-68340361。

附件：1.“十二五”国家科技支撑计划国家文化科技创新工程202_年备选项目征集指南 2.关于推荐“十二五”国家科技支撑计划202_年国家文化科技创新工程备选项目的函 3.应用开发及集成示范类项目推荐书

科技部办公厅 202_年7月13日

第二篇：科技部工作总结

文件部门：延安大学物电学院学生会【科技部】

文件性质：工作总结

文件编号：202_第___号

物电学院学生会科技部202_—202_学第一学期

工

作

总

结

延安大学物电学院学生会科技部 202_年12月30日

前言

在我院领导老师及学生会主席团的引领下，在学生会其他兄弟部门的协助里，在部门干部及干事的团结合作中，科技部作为我院特色部门已迅速成长为一个具有其鲜明特点的团队，也在本学期学生会工作中取得了较为显著的成果，在老师、学生中获得了较好的口碑。伴随考试的紧张氛围，本学期也将临近结束，而科技部在本学期举办的各项活动也告一段落。无论完美还是遗憾，我们一起经历的、为之奋斗过的都将为我们日后的工作提供可以借鉴的经验，也将成为每个成员的大学生活记忆中不可磨灭的一部分。

一、学生会科技部内部建设

部门简介：

科技部是我院学生会组织和管理学生科技、实践活动的职能部门。科技部通过网络、科技活动等多种平台为同学创造良好的科技氛围和丰富学生的课余文化生活。主要负责院网站的日常建设和维护，组织各项科技活动。为其它活动提供幻灯片、dv等视听资料。此外，科技部以其专业的电脑技术维护学生会电脑，帮助同学们解决各种电脑疑难问题，向同学们宣传科技知识，使同学们在科技时代引领科技潮流。

部门结构：

部长一名，副部长一名，部员八名：（其中摄影2人，幻灯片制作与修改2人，音响灯光控制4人；）。

部门理念：

以管理学院网站及活动照片采集为工作重心，为各部门活动处理各项技术问题，并开展作为特色部门所应有的特色活动。部门职责： 1主要负责学院网站的管理与维护以及部分图文材料的编辑和上传工作； 2负责各部门活动中的后台控制及活动照片，视频的采集工作； 3负责制作院学生会所举办活动的相关视频或ppt； 4举办相应的特色活动。如：摄影大赛，科技作品展，电子竞技大赛，雷锋月家电维修等；

5完成学院交给的其它任务。

二、奋斗目标及工作汇报

奋斗目标：

在202_—202_学中，科技部对外将秉持往届科技部具

有的优良工作作风，做出具有科技部特色的系列工作，举办与之相应的各项活动，时刻学习并更正工作思想，并保持定期与我院领导老师、主席团、其他各部门及本部部员、我院在读生交流学习，了解我院各个领域的最新动态，时刻准备改进工作策略和方向，做到为我院学生会树立良好形象的同时，通过“科技成果展”及下学期将策划举办的“雷锋月家电义务维修（主题待定）”等具有我院专业特色的活动，来挽回往届我院特色活动消沉的现状，为我院打出新一轮特色品牌，力求做到无愧于“特色部门”

这一称号！对内，科技部将学习干部培训大会中提到的优秀工作行为，做到让部员以科技部为荣，并能在工作中发挥个人长处，培养合作意识，为日后步入社会提供工作经验，同时为我部成员的大学生活中添上浓墨重彩的一笔。

工作汇报： 1、202_年10月上旬：进行新成员纳入工作； 2、202_年10月中旬：（1）制定工作计划并着手开展；（2）为我院学生会成员制定通讯录； 3、202_年10月下旬：为我院学生会换届大会收集照片并制作ppt； 4、202_年11月下旬：（1）策划并举办摄影大赛（决赛将于下学期开学初期举办）；

（2）招募并组建成立我院首届科技

先锋队，并进行前期培训； 5、202_年12月上旬：（1）协助主席团策划、并在其他兄弟部门鼎力配合下举办我院首届“科技成果展”；

（2）收集我院各级学生信息并建立

完善我院首个飞信群；

6、其他：（1）在我院元旦晚会等活动中对灯光、音响、话筒等设施进行调控，并进行摄影；

（2）在我院学生会换届大会等活动中完成幻灯片

播放、现场扩音等工作；

（3）在我院恳谈会、宿舍文明评比等活动中进行

摄影工作。

三、日后计划及改进办法

日后计划：

在下学期工作中，我部将保持一如既往的工作热情，密切配合我院领导老师、主席团及其他部门展开相应工作，并时刻了解我院师生需求，掌握最新动态，完成奋斗目标中我部对自身的要求，举办其中提到的一系列活动，同时以最集中的精力和最诚恳的态度完成将要面对的所有工作及突来的考验。现将下学期预计将要举办的活动依次总结如下：

1、制定并严格执行科技先锋队培训计划；

2、举办并完成摄影大赛决赛；

3、拍摄并合理剪辑成首部具有我院特色主题的微电影；

4、组织科技部及科技先锋队举办雷锋月义务家电维修活动；

5、举办电子竞技大赛；

6、完成我院领导老师、主席团、其他部门要求协助的其他各项工作。

改进办法：

通过本学期对我部各项工作的策划、举办、反思，我发现我部在工作中存在办事拖沓、工作分配不均、干事在工作中较为随意、部门成员沟通不足等问题。针对以上各项问题，总结改进办法如下：篇二：永兴公司科技工作总结

永兴公司科技工作总结 自202_年义煤公司第四届科技大会召开以来，我单位紧紧围绕生产经营中的技术难题，积极开展科技攻关，为安全生产提供了有力的科技支撑，根据义煤发（202_）149号文件通知，现将科技工作总结如下：

一、主要成绩 202_年至今，随着项目部数量的增多，队伍的壮大，我单位科技创新工作稳步增强。根据202_年义煤公司第四届科技大会的任务和要求，我单位解放思想、更新理念，牢固树立依靠科技进步推进企业快速发展的战略思想，培养优秀技术人员及管理人员作为公司技术发展的中坚力量，依托现场，编制施工措施，绘制各种图表，提出各种合理化建议，服务和指导于生产，对安全生产起到了很大作用。同时，我单位明确目标，突出重点，加强攻关，加大科技创新力度，推进企业快速发展，具体科技创新方面立项16项，入围16项，获奖11项，论文发表5篇。另外加强人才工作力度，为企业发展提供坚强的人才保证。

二、主要经验和做法

（一）领导重视，为抓好科技工作提供了先决条件

1、“科学进步是企业发展第一推动力”。公司党政班子对此十分重视，成立了科技创新管理活动小组，大力倡导科技创新工作理念，目的在于服务和推动安全生产，为科技工作的开展营造了良好氛围。针对公司目前成立项目部较多，且很多均是刚成立的施工队伍，井下

施工作业方式落后，公司领导坚定依靠科技手段保安全生产的信心，努力采取各种措施降低成本，达到提高效益的目的。

2、针对技术人员比较年轻，经验不足的情况，公司有计划、有针对性的组织培训，坚持走出去，请进来的做法，不仅安排工程技术人员积极参加义煤公司组织的“防治水，防灭火，qc等”各项专业技术培训，同时创造机会，选派优秀的技术人员到外地学习新技术，新经验。另外对井下作业人员，采取脱产和业余培训相结合的形式，全面提高全体员工的综合素质，为科技工作的开展打下了坚实的基础。

3、始终在科技工作上多方面投入，千方百计筹措资金，支持工程技术人员立项攻关，为科技人员创造良好的工作环境和科研条件。

（二）打造亮点，促进科技市场高效规范运作

1、定时召开技术例会，相互交流，激发创新灵感 自202_年来，公司定于每月第一周的礼拜二召开技术例会，会议由生产技术部组织和牵头，公司领导主持，机关各部室和项目部技术人员参加。会议上，各个部门技术人员针对上月安全生产情况进行描述，提出生产中存在的问题，难题，以及针对该项问题所采取的可行性办法，或者提出目前在生产中无法解决的问题。全体参会人员任何有解决方案均可举手发言，最后公司领导根据问题和方案进行补充，使方案达到最优化。另外，项目部在生产生活中，有任何创新的想法、优化的施工工艺、有效的生产组织、小改小革、或者新设备的引进等，凡是能促进安全生产发展的项目，均可以在会上提出来分享。

大家都来之不同的矿，不同的生产条件，提出来的问题有共性，也有差异，这样子的分享交流，不仅激发了创新灵感，而且使公司技术人员的素养得到了整体的提高，同时为科技创新提供了一个交流和发展平台。

2、控制成本，提高技能，大力推广光面爆破

我单位施工队伍主要以巷道开拓掘进为主要工作，但是由于施工人员大都来自矿周边的农民工，技能水平上有欠缺，导致施工工程中巷道的成型经常出现超欠挖的现象，煤巷空帮需充填，岩巷超挖需多次复喷，劳动力增加，材料投入增加，生产率降低，单位功效工程量大大降低。鉴于此种局面，公司大力、强制推广光面爆破，要求项目部成立光爆管理小组，技术人员作为主要负责人，必须熟悉光面爆破的原理，根据工作面的实际条件，制定详实的爆破参数图表，然后对全体职工进行培训，同时到工作面跟班督促，大大提高了巷道光爆成型。202_年，我单位还组织全体技术人员采用巡查的方式对各个项目部的光爆进行检查，并采用打分制进行评比，奖罚对等。同时，要求技术人员对光爆进行总结，以论文的形式报公司科技部门，择优发表。

3、推行质量标准化建设，打造本质安全型企业

我单位积极与义煤公司同步，严格执行各项文件会议精神，要求自己的施工队伍配合矿方，大力推行质量标准化建设。安全生产提高的同时，工程质量必须做精、做细。首先对技术人员培训，以项目部为单位下发各种操作规程，《煤矿安全规程》，《煤矿质量标准化标准

和要求》等各种专业书籍，同时技术负责人对作业人员进行培训，让其知道怎么操作，要达到什么样的标准算优良，并不定时下井现场监督。而公司技术部、安监科等业务科室联合每季度展开质量标准化检查，采用评分制标准，对达到标准的进行奖励，不合格的进行处罚。这样子的做法，使施工队伍整体素质都得到了很大程度的提高。为公司打造本质安全性企业奠定了坚实的基础。

三、科技获奖情况及成果推广

（一）、科技论文：自202_年以来科技论文发表情况:“新义煤矿水力压裂试验与效果分析”获奖且论文在《煤矿开采》中发表；“新义煤矿11011首采工作面u型棚支护改革”获奖且论文在《义煤科技》中发表；“马力散注胶加固顶板技术在煤巷中的应用”获奖且论文在《义煤科技》中发表；“以锚索为主的复合支护在煤巷中的应用”获奖且在《煤矿开采》中发表；“联合支护在软岩、近煤层大断面巷道中的应用与探讨”获奖且在《义煤科技》中发表。

（二）、技术革新：

1、“新安煤矿16采区回风立井稳车基础快速施工方法”，16采区回风立井建井初期，稳车基础施工作为施工中的难点，需要制作100多个模盒及逐一测量放线，既浪费工时又易出差错。本次施工果断大胆地采用了24#工字钢支撑稳车、一次混凝土浇注到位的施工工艺，施工工期3天比预计工期提前1天，同时节约了模盒制作费用约5万元，施工经束后测量偏差均符合要求。

2、“分扇组装法在新安煤矿中16回风立井井架安装中的应用”，第一项目部成功使用井架分扇组装法，由过去的安装一座ⅵ改型钢结构井架施工工期 9到10天，减少到现在5到7天时间，既缩短了工期，同时也取得了很好的经济效益，至少为项目部节约各项费用6万元。

3、“凿井绞车集中控制系统的改造”，该项革新是在井巷工程施工中很实用的一项技术改造，在新安矿16区风井立井的建设过程中，集中控制系统的使用比单独控制稳车，在起落井筒悬挂设备的时间由60分钟—100分钟缩短到20分钟—30分钟，同时节省了人员操作，提高了施工效率。初步估计，这项改造为建井施工节约成本约10万元。

4、“zcy-45全液压侧卸式装岩机载煤巷掘进中的应用与改进”，该项应用很大程度上解决工人劳动强度高，架棚困难，掘进速度慢等问题，为煤巷掘进中实现机械化攉煤、加快掘进速度、提高安全系数、减轻工人劳动强度、减员增效等方面将起到推动作用。通过在使用过程中的不断改进，侧装机在煤巷掘进中正在发挥越来越大的作用，已成为我们煤巷掘进不可或缺的设备。

5、“近煤岩巷分次卸压预留岩柱快速过断层防突技术实践”，采用正头排放钻孔措施，释放了正前的瓦斯，使瓦斯含量、瓦斯压力降低，突出危险性降低，防止过断层带发生煤与瓦斯突出事故，同时预留安全岩柱贯通施工瓦斯释放孔，大大减少钻孔岩孔长度，节约了打钻时间，由于第一次进行瓦斯释放，第二打钻夹钻、顶钻、喷孔现象大大减少，显著提高了打钻速度，使巷道提前2个月贯通。

6、“沿空掘巷技术在新义矿的应用与探讨”，该项技术利用采空区边缘压力较小的特点，沿着上覆岩层已垮落稳定的采空区边缘进行掘进，与老巷道中间仅保留2m的煤柱，新巷道处于采空区的应力降低区域，能够改善巷道的维护状态，减少煤炭资源的浪费，提高采出率。篇三：202_年科技信息部工作总结 202_年科技信息部工作总结 随着信息技术的飞速发展，银行业面临着多方面的挑战，其中计算机和网络信息的运用，就是一个紧迫而关键的问题。在电子化风起云涌的时代大潮中，计算机的使用与推广给金融业带来了难得的发展机遇，同时也为金融企业树立良好形象，提高自身竞争力提供了先进的技术手段。202_年以来，我行科技部门工作在各级领导正确指导下,围绕年初确定的各项工作目标，强化科技支撑，加强网络管理，在确保各项业务系统安全、稳定运行的基础上，以全行计算机安全体系建设为重点,加大计算机应用系统和新产品的推广力度,以科技促进业务发展,为实现全行业务的快速发展提供了强有力的技术保障,较好地完成了各项工作任务。现将202_工作总结汇报如下：

一、机房搬迁线路改造工作

由于我行于202_年12月搬迁到新办公大楼，机房搬迁时间比较紧迫，人员比较少，加之我行改制农商银行挂牌开业在即，机房各种设备、线路的整理一直到今年2月底才全部完成。期间虽有加班疲累的艰辛，但是，经过对线路和设备的整理，我部人员对机房设备、线路更加了如指掌，为以后的维护、扩建改造打下了坚实的基础，也为我行“科技立行”，实现以科技促进业务发展提供了有力保障。

二、网点搬迁及新网点开业工作 1.新开业网点：小河支行

由于网点建设进度快，开业时间紧，临近开业，我部员工集体加班完成线路的调试链接、终端的安装配置；同时也包括各种配套性的设备调试，如打印机、对公打印机、考勤机、叫号机等。最终保证了小河支行的顺利开业，并正常运行至今。2.网点搬迁：清溪支行、华宇支行。

由于两家支行同时搬迁，并配合八家便民支行的开业，时间紧，任务量大，同时搬迁时间比较短，加之人员调动，最终在我部人员连续一个礼拜的加班中，将各网点的线路及机具安装调试完成，保证了12月2如清溪、华宇的顺利搬迁。3.便民支行开业： 作为金融普惠工作的重要举措之一，8家便民支行坐落在比较偏远的村寨中。由于联通、电信的通讯线路并未全部覆盖，这给我们便民支行的建设带来了很大的难度，在我部的多次沟通以及多方协调下，通信运营商最终决定在通讯线路为覆盖的地方单独为我行便民支行铺设相应的线路，在我部与电子银行的协同下，最终各便民支行得以顺利开业。4.网点建设以及搬迁中发现的问题：

由于我行新开业的网点比较大，如新华宇支行两层楼总占地面积近1300平方米，柜台总计就有14个之多，加之二楼信贷办公室，可容纳信贷员25人左右；而按照我行惯例，向省联社申请的每个路由器ip地址总共只有30个，出现网点ip严重不足的问题。此问题我部会进一步在后续的建设中加以改造，以适应我行

飞速发展的步伐。

三、无线虚拟专用网络（vpn）建设

为进一步推进普惠金融体系建设，加强支农支小力度，在行党委各级领导班子的指导下，我部协助农经业务部积极加快无线虚拟专用网（vpn）建设，通过与联通和电信运营商的合作，使用3g上网卡，建立虚拟专用链路，再通过光纤链接到我行机房，从而搭建一个虚拟的专用网络（vpn）。截止202_年底，网络搭建工作已经顺利完成，并通过了各项测试，通过台式机连接3g网卡，已成功实现信贷系统、oa等的网络访问。由于为信贷员配备的thinkpad 10平板电脑属于最新款式，比较缺货，预计12月底前能到位。届时，即可实现信贷员通过平板电脑，随时随地审贷授信等操作。

四、机房主机，通讯线路、网点终端设备等日常维护工作，主要包括： 1.网点主管等账号的解锁； 2.pc、打印机、等柜面设备的维护； 3.日常机房电源、ups、线路等定期检查及维护； 4.配合电子银行部完成二代农信银系统、二代支付系统等的测试、培训以及上线工作。篇四：学生会科技部工作总结 xxxx~xxxx学上半学期

工

作

总 结 x学院学生会科技部

xxxx年xx月xx日

工作总结

科技部今年的工作已经接近尾声，总结今年的工作收获了很多。

记得刚刚接手科技部刚刚接手科技部工作时我很迷茫，有一些孤立无援的感觉。加上今年大型的活动全部集中在开学不久的时间内，繁重的任务真的让我措手不及。

第一个大型活动便是学习部的新生演讲赛，周五学习部举行了预赛，周六就要办决赛，因此只有一天时间做幻灯片。这是我第一次制作幻灯片，发现全然没有我想象的那样轻松，几个小时过去了我只完成了八张，在我害怕完不成时，是我的主管副主席帮我完成了它，她陪我一起做了一夜的幻灯片。经过这次活动我了解了一套完整的幻灯片的必要环节，怎样能是它更美观。

随之即来的是十佳歌手，这次活动永远让我难忘，文艺部的要求比较高，制作开场视频，这是我们的技术做不到的。于是我们制作了效果类似的幻灯片，还配合了开场的音效，但是在视频的放映过程中出现了意外是我们没有意料到的，不仅做不到文艺部将视频嵌在幻灯片里的要求，连视频当时都出现打不开的情况，原来时u盘出了问题，只有等选手唱完后我们才播放视频。

前两次活动对于我也对科技部无疑时一次考验，我们尽了最大的努力完成各项工作，同时也暴露出我们存在的许多不足：

（1）、技术力量相对薄弱，没有人会制作视频

（2）、部员适应工作较慢，技术掌握不足，不能很好的完成任务

（3）、对个环节的细节考虑的不够充分，在与主持人的配合中没有默契 不过从活动中我们得到了成长，得到了锻炼，在以后的活动中我们开始注意改正这些不足。在余下的安全知识竞赛，小品大赛中我们的工作进展的很顺利，制作的幻灯片起了很好的调节气氛的作用。

不仅仅是这些需要制作幻灯片的工作，平时的任何活动科技部都有参与，在活动中汲取了经验。

在11月16日我们举办了自己部的特色活动xxxx。

本次活动再大一新生中反响较好，活动突破以往的知识类竞赛的固有模式，将创新摆在第一位。

活动内容上的创新，再答题环节的设计上，我们为了增加参赛小组的比赛难度及现场观众的气氛，特别设计了答题加穿针的环节。而且再题目选择上我们采用了分组的形式共分九种类型题(包括生物，化学，物理，航天，奥运，地震，日常生活，计算机，网络)题目均为xx年的一些科技成果。让同学们再答题的同时在一次回顾了xx，这非同寻常的一年。我们还特别设计了幻燃艺新这个环节，各组放映自己制作的幻灯片在放映过程中配合相应的才艺表演。这样做的目的是让同学们再掌握计算机操作的基本技能的同时加深他们对科技部的认识，让他们感受科技部的智能及任务。

在活动环节操作上：我们首次尝试采用了投影仪的双屏幕操作，尽管再操作技术上我们有疏忽的地方，但我们会在这次操作中逐步成长。并且我们在活动的开场及风采展示的环节中均制作了视频，这也是我们以前没有做过的。这次活动是我们科技部的一次考验，一次成长经历，也许不是很完美，但我们很努力。

活动基本达到了我们与其的效果，同学们在比赛的同时也了解了许多科普知识，同时也对计算机的基本操作也有所掌握。并且各小组及亲友团再比赛中团结互助，增进了彼此之间的友谊。通过一起回顾xx年感受了科技兴国的意义。“科技是第一生产力”，这就要求我们坚持把科学教育，科技创新放在社会主义现代化建设的重要位置，重视科技、发展科技，把科学成果转化成生产力，贯彻党中央国务院决定实施的科技兴国战略，可持续发展战略、人才战略。作为一名大学生就更应该肩负起科技兴国的重任。

在今年的小网络技能大赛中，理学院共组织了两个小组6人参赛，其中有4人是科技部成员，我们请教了老师经过一个多月的努力，我们终于挺进了8强。在最后的决赛中我们理学院的两只参赛队伍分别以第四和第七的成绩荣获网络

技能大赛三等奖及最具风采奖。也许成绩并不是那么令人骄傲的甚至有些失望。但这次活动中我们所收获的不仅仅只有成绩，还有专业的只是及团结的精神。

经过了这半学期的磨合，科技部更加团结的，我们对以后的工作充满信心。在以后的工作在今后的工作中，我们会紧抓幻灯片的质量，在技术上我们会不断提高努力学习计算机应用知识，争取有更新的技术应用于活动中，尝试新的创新，将幻灯片制作的更加精美，为活动增添更多的活力与色彩。

在下学期中我们会开展新的有意义的科技学术活动为弘扬我院科技文 x学院学生会科技部

xxxx年xx月xx日篇五：科技部工作总结

人文社会科学学院科技部

202_～202_学上学期工作总结 科技部是我院本学期新设的部门，回顾这个学期的工作，整体来说，基本完成了常规工作，接下来科技部将面临的是更多的挑战，本部门在把握方向，抓住机遇的同时，更需要带领干事由受命型向自发拓展型转变，现把本部门的工作总结如下：

一、常规工作 科技部主要负责大学生课外科技学术作品竞赛（大挑）、创业计划竞赛（小挑）、科技立项等活动，组织学生积极参加各种学术科技创新活动，向同学们宣传科技知识，让同学们主动的，有兴趣的投身于科技创新活动中来。

本学期本部门着力于挑战杯、科技立项的工作进度的跟进，针对于各小组项目准备过程中遇到难题的反馈，以及各小组经费预算的统计。在本学期的第一次挑战杯小组会议中，确定了重点课题，进紧接着连续开了若干会议，每一次的会议都取得了很好的效果，得到了各小组很好的反馈，实质性的解决了相应的问题，其中开展了“如何提高大学生课外科技活动的实效性和影响力”的座谈会，取得了预期的效果，会后部门撰写了相关的调研报告，着力于大学生参与科技中出现的问题提出相应的解决措施。

有关创新活动的宣传和下发工作，本部门及时和各班班长联系务必把活动通知让每一个同学知道，积极引导他们参加。

二、对实习干事的培训工作

本部门着力培养实习干事的策划组织活动的能力、沟通协调能力、自我提高的能力，大体如下：与学生会各部门建立良好的的沟通，有助于工作的高效完成，协调好与各班班干的工作关系，确保各班对院工作的配合与支持；工作中语言表达严谨，通知相关工作时突出重点，简洁易懂，督促各班做好工作；端正自己的工作作风，注意自己的仪表；明确学生干部在学生会组织中的主人翁意识，于班级的引导意识，于同事的团结合作意识，于广大同学的模范带头意识。

明确作为一名学生干部，服务同学是前提和过程，提高自我是结果；端正自己的价值观具备其基本的素质（政治素质、集体意识、思维能力、动手操作能力）；具备自我管理能力，起到模范、带头作用，有较强的时间观念，正确处理学习、工作与休息的关系；具备突发事件处理能力，做到沉着稳定，敢于担当责任；自我适应能力，转变高中到大学的思想观念，调整心态，善于去多学，多用。

三、配合其他部门工作

本学期在院组织的辩论赛、团代会、校运会、新生才艺大赛、元旦晚会等各项活动中，本部门积极配合各部门的工作，把工作落实到实处，从部门干事的工作表现上来看，是值得肯定的，部门干事在完成自己的相应被安排的任务以外，还超出自己的工作范围积极配合其他部门的工作。

四、对下学期的工作展望

1、继续落实挑战杯、科技立项审查和结题工作，跟进各挑战杯、科技立项小组的工作进度，明确干事分工，把工作做细，做稳。

2、着手准备202_～202_年的科技立项工作的前期宣传和相关学术讲座和培训，让10级的同学积极投身于科技活动中来。

3、针对本学期我院科技活动中出现的问题，相应的提出解决措施，让学生可以由被动接受转为主动接受，积极参与科技活动，让我们院的科技活动取得进一步的提高。

4、增大力度和与其他部门的协作，在举办好各种科技创新讲座的同时，组织好我院的各项活动，让我院团委学生会的工作更井条有序，更系统化、规范化。

第三篇：科技部联盟

科技部关于推动产业技术创新战略联盟构建与发展的实施办法（试行）

发布作者：文章来源：发布时间：202_-02-24浏览次数：220

关于推动产业技术创新战略联盟构建与发展的实施办法（试行）

为贯彻落实《国家中长期科学和技术发展规划纲要（202_-202_年）》，以及国务院《关于充分发挥科技支撑作用，促进经济平稳较快发展的意见》（国发［202_］9号），加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，促进经济结构调整和产业优化升级，提升产业核心竞争力，实现创新驱动发展，根据科技部等六部门《关于推动产业技术创新战略联盟构建的指导意见》（国科发政［202_］770号）、《国家技术创新工程总体实施方案》（国科发政［202_］269号），以及《国家科技计划支持产业技术创新战略联盟暂行规定》（国科发计［202_］338号）等文件的规定，现就

推动产业技术创新战略联盟的构建与发展制定如下实施办法。

一、总则

第一条产业技术创新战略联盟（以下简称联盟）是指由企业、大学、科研机构或其他组织机构，以企业的发展需求和各方的共同利益为基础，以提升产业技术创新能力为目标，以具有法律约束力的契

约为保障，形成的联合开发、优势互补、利益共享、风险共担的技术创新合作组织。

第二条产业技术创新战略联盟是实施国家技术创新工程的重要载体。推动产业技术创新战略联盟构建和发展，是整合产业技术创新资源，引导创新要素向企业集聚的迫切要求，是促进产业技术集成创

新，提高产业技术创新能力，提升产业核心竞争力的有效途径。

第三条联盟的主要任务是组织企业、大学和科研机构等围绕产业技术创新的关键问题，开展技术合作，突破产业发展的核心技术，形成产业技术标准；建立公共技术平台，实现创新资源的有效分工与合理衔接，实行知识产权共享；实施技术转移，加速科技成果的商业化运用，提升产业整体竞争力；

联合培养人才，加强人员的交流互动，支撑国家核心竞争力的有效提升。

第四条鼓励企业、大学和科研机构及其他组织机构根据六部门推动产业技术创新战略联盟构建意见的精神，从产业发展实际需求出发，遵循市场经济规则，积极构建联盟，探索多种长效稳定的产学研

合作机制。

第五条推动联盟构建要有序开展。防止脱离产业发展及产业技术创新内在需求的“拉郎配”；防止不切实际的一哄而上；防止地区分割、封闭发展；防止缺乏联盟成员单位自主投入的形式主义；防止造

成各种形式的垄断和对市场竞争的压制。

二、联盟的构建

第六条联盟的构建，要以国家重点产业和区域支柱产业的技术创新需求为导向，以形成产业核心竞争力为目标，以企业为主体，围绕产业技术创新链，运用市场机制集聚创新资源，实现企业、大学和

科研机构等在战略层面有效结合，共同突破产业发展的技术瓶颈。

第七条推动联盟构建要坚持以下基本原则。

（一）遵循市场经济规则。要立足于企业创新发展的内在要求和合作各方的共同利益，通过平等协商，在一定时期内，建立有法律效力的联盟契约，对联盟成员形成有效的行为约束和利益保护。

（二）体现国家战略目标。要符合《规划纲要》确定的重点领域，符合国家产业政策和节能减排等政

策导向，符合提升国家核心竞争力的迫切要求。

（三）满足产业发展需求。要有利于掌握核心技术和自主知识产权，有利于引导创新要素向企业集聚，有利于形成产业技术创新链，有利于促进区域支柱产业的发展。

（四）发挥政府引导作用。要创新政府管理方式，发挥协调引导作用，营造有利的政策和法制环境，围绕经济社会发展的迫切要求推动重点领域联盟的构建。

第八条联盟成立应当符合以下基本条件。

（一）要由企业、大学和科研机构等多个独立法人组成。企业处于行业骨干地位；大学、科研机构在合作的技术领域具有前沿水平；相关中介机构等可根据联盟技术创新的需要作为成员发挥积极的作用。

（二）要有具有法律约束力的联盟协议，协议中有明确的技术创新目标，落实成员单位之间的任务分

工。联盟协议必须由成员单位法定代表人共同签署生效。

（三）要设立决策、咨询和执行等组织机构，建立有效的决策与执行机制，明确联盟对外承担责任的主体。联盟执行机构应配备专职人员，负责有关日常事务。

（四）要健全经费管理制度。对联盟经费要制定相应的内部管理办法，并建立经费使用的内部监督机制。联盟可委托常设机构的依托单位管理联盟经费，政府资助经费的使用要按照相关规定执行，并接

受有关部门的监督。

（五）要建立利益保障机制。联盟研发项目产生的成果和知识产权应事先通过协议明确权利归属、许

可使用和转化收益分配的办法，要强化违约责任追究，保护联盟成员的合法权益。

（六）要建立开放发展机制。要根据发展需要及时吸收新成员，并积极开展与外部组织的交流与合作。

联盟要建立成果扩散机制，对承担政府资助项目形成的成果有向联盟外扩散的义务。

三、联盟试点工作

第九条根据《关于推进产业技术创新战略联盟构建工作的指导意见》，选择一批产业技术创新战略

联盟开展试点工作，积极探索联盟运行及产学研合作的新机制和新模式。

第十条通过试点工作，支持试点联盟探索建立产学研合作的信用机制、责任机制和利益机制；探索承担国家重大技术创新任务的组织模式和运行机制；探索发挥行业技术创新的引领和带动作用；探索整合资源构建产业技术创新平台，服务广大中小企业；探索率先落实国家自主创新政策等。充分调动

和发挥联盟各成员的优势和积极性，使试点联盟为更多联盟的建立和发展积累经验。

第十一条联盟成立后可自愿申请参加试点。申请试点的联盟，可按其所属领域分工，向科技部相关

司局提出审核申请。提出审核申请的联盟须提交材料的有关要求见材料一至材料四。

第十二条在科技部技术创新工程协调领导小组的指导下，综合司局与专业司局分工合作，专业司局负责对联盟组建的必要性和技术性进行审核；综合司局负责对联盟的组织形式进行审核；并形成审核

意见（见材料五）。联盟审核采取成熟一个审核一个的方式进行。

第十三条专业司局进行必要性与技术审核的内容主要包括：

（一）联盟技术创新目标和任务应体现国家战略目标，符合《国家中长期科学和技术发展规划纲要

（202_-202_年）》确定的重点领域，以及国家产业、环保和能源政策等。

（二）联盟开展的技术创新活动应体现所在产业领域的重大技术创新需求，有利于推动相关产业实现

重大技术突破，形成产业核心技术标准，支撑和引领产业技术创新。

（三）联盟开展的技术创新活动应具有较强的产业带动作用，有利于集聚创新资源，形成产业技术创

新链。

（四）联盟的技术创新任务应有利于解决产业发展的关键和共性技术问题，提升产业核心竞争力，促

进产业结构优化升级。

第十四条在专业司局进行必要性与技术审核后，综合司局组织专家组，对通过必要性与技术审核的联盟进行组织形式审核。主要内容包括：

（一）符合第八条六项条件的规定。

（二）联盟协议应由成员单位法定代表人共同签署，建立的合作关系可受法律保护。联盟协议中应明

确技术创新目标和成员单位的任务分工。

第十五条科技部技术创新工程协调领导小组办公室组织会商，确认符合条件的联盟。确认的联盟名

单向六部门推进产学研结合工作协调指导小组办公室通报。

第十六条加强对试点工作的指导，建立试点联盟的跟踪调研和评价考核机制。研究建立试点联盟的评价考核体系，及时了解试点工作中出现的情况和问题，开展对试点联盟的定期评估考核工作，建立试点联盟的动态调整机制。总结试点形成的好的机制和做法，充分发挥试点联盟的示范带动作用。

四、对联盟的支持

第十七条营造有利于联盟发展的政策环境，探索支持联盟构建和发展的有效措施。研究制定支持和规范联盟发展的政策措施，探索总结联盟运行的体制机制和模式。把体制机制创新和资源配置结合起

来，加大对联盟的支持力度，引导形成产学研紧密结合的长效机制。

第十八条在联盟先行投入的基础上，国家科技计划积极探索无偿资助、贷款贴息、后补助等方式支持联盟的发展。经科技部审核并开展试点的联盟，可作为项目组织单位参与国家科技计划项目的组织实施。鼓励联盟向国家科技计划专家咨询库推荐评审专家。国家科技计划根据各自的管理程序反映和

征集联盟的科技需求。

第十九条依托联盟制定产业发展技术路线图，为国家制定科技计划指南提供依据。充分发挥联盟在产业技术创新政策研究和制定中的重要作用。

第二十条支持有条件的联盟整合相关成员单位优势，围绕产业发展的战略需求，集成产学研各方力量组建国家重点实验室，针对学科发展前沿和国民经济、社会发展及国家安全的重大科技问题，开展

科技创新研究。

第二十一条支持联盟开展国际科技合作，组织联盟成员单位承担国际科技合作计划项目，带动相关

企业及高校、科研院所充分利用国际科技资源，在更高起点上提升技术创新能力。

第二十二条鼓励银行、创业投资机构参与联盟，向联盟企业提供多样化的融资支持和金融服务。创

业投资机构对联盟企业的投资符合条件的可在科技型中小企业创业投资引导基金中优先支持。第二十三条联盟协议约定的对外承担责任主体单位是联盟承担国家科技计划项目组织管理的责任主体，对项目实施负总责，承担项目组织实施的法律责任。联盟内部应建立相应的责任分担机制，联

盟对外承担责任主体单位据此向课题承担单位追究相应责任。

第二十四条联盟理事会审议联盟的重大事项，联盟根据联盟协议确定的技术创新方向，以及各有关科技计划的定位和支持重点，由理事长单位代表联盟向科技部提出项目建议，获得批准后，依据各有

关科技计划和经费的管理办法组织科技项目（课题）。

第二十五条对联盟组织实施国家科技计划项目建立决策、执行、监督评估三位一体的监管机制。科技部组织或委托第三方科技监督评估机构加强对联盟执行项目的监督检查，联盟内部也要成立相应的监督管理机构，建立自我监督与评估机制。

第二十六条根据国家科技计划和相关经费管理办法的规定，联盟组织实施的项目或课题在无法按计划正常实施时应及时调整或撤销。如果作为联盟成员的课题承担单位中途退出联盟，应由联盟理事会提出调整或撤销课题的书面意见，报科技部核准后执行。如果作为项目组织单位的联盟解散，科技部

可根据实施情况、评估意见等直接进行调整。

第二十七条联盟承担国家科技计划项目形成的知识产权管理，按照《科学技术进步法》、《关于国

家科研计划项目成果知识产权管理的若干规定》（国办发［202_］30号）以及各计划管理办法的有关

规定执行，并需遵守以下规定。

（一）联盟承担国家科技计划项目形成的知识产权，由项目（课题）承担单位依法取得。

（二）联盟组织申报国家科技计划项目，应依据联盟协议在项目申请书和任务书中约定成果和知识产权的权利归属、许可实施以及利益分配，以及联盟解散或成员退出的知识产权处理方案。对于知识产权约定不明确的项目不予立项。违反成果和知识产权权益分配约定的项目参与单位，5年内不得参与

国家科技计划组织实施。

（三）联盟对承担国家科技计划项目形成的知识产权，有向国内其他单位有偿或无偿许可实施的义务。

（四）联盟承担国家科技计划项目形成的知识产权，向境外转让或许可独占实施的，须报科技部批准。第二十八条联盟根据本规定及国家科技计划和相关经费管理办法制定联盟承担国家科技计划项目配套管理办法，报科技部备案。办法应包括项目的组织管理体系、经费的匹配及使用、监督及责任追

究、知识产权共享及分割等内容。

五、充分发挥地方和协会在联盟构建中的重要作用

第二十九条地方可参照本实施办法的规定，研究制定本地区的实施办法，紧紧围绕本地经济发展规划确定的支柱产业，突出区域经济发展和产业特色，运用市场机制推动本地区重点领域联盟的构建。第三十条 各地方应将联盟的构建和发展作为实施技术创新工程的重要载体，在产业和区域上做出总体布局，加强工作指导，在政策、计划项目、创新平台建设等方面予以重点支持。推动联盟构建和发展

可作为省部会商的重要内容。

第三十一条地方开展试点的联盟，对国家相关产业发展具有重大影响的，可根据自愿的原则，报科

技部政策法规司备案，并抄报相关专业司局。

第三十二条各有关行业协会围绕本行业的重大技术创新需求，充分发挥组织协调、沟通联络、咨询

服务等作用，推动本行业重点领域联盟的构建。

第三十三条本办法由科技部负责解释，自发布之日起实施。

评论：

第四篇：科技部策划书

机电工程学院

分团委学生会科技部202_—202_学

年

度

工

作

计

划

书

机电工程学院分团委学生会科技部

二零一一年九月二十四日

科技部202_~202_年工作计划 自改革开放以来，中国的高速发展吸引着全世界人类的目光。202_年，短短的为期17天的北京奥运会顺利举行，给全世界的人类

留下了永恒的记忆，记住了中国的强大，记住了中国人民的热情，记住了各国体育健儿在超越自我而努力拼搏的每个瞬间„„

202_年，上海世界博览会顺利举行，又一次让全世界的目光投向了正在高速发展的中国。这是自202_年奥运会之后，在中国的神州大地上，又一次给全世界的人类展现了有着美好未来的中国。特别是“城市，让生活更美好”的主题，给中国乃至全世界追求美好生活的人类提供了良好的交流平台，使得全世界人类走向更加适应环境的低碳生活。202_年的亚运会、202_年在深圳的大学生运动会以及即将举行的“七运会”，这些的大型的活动无处不见的都是科技的身影，科技让我们的生活更加的精彩！

翻阅历史，感慨不已；纵观现在，挑战无限；展望未来，充满信心。在历届分团委老师的关怀、主席团的指导以及历届的部长的努力工作，江西理工大学机电工程学院分团委学生会科技部的综合能力得到了不断的发展和提高。这使得科技部在机电学院学生会团队里的作用越来越显著，并成为学生会团队里的一支举足轻重的学生服务团队。特别是在代表学院甚至代表学校参加各类科技大赛以及在举行各种科技活动的实践中，历届科技部取得的骄人成绩，都为我们科技部的今后发展提供了许多宝贵的经验和不竭的动力。

在202_年~202_年的一年时间里，我们科技部将以我们的实际行动继续为科技部的建设注入新的元素。作为新的团队成员的我们，我们有着新的想法、新的创造力，我们将继续开拓新的梦想。在这一

年里，我们科技部将继承和发扬历届科技部的优良传统和所积累的优秀底蕴，时刻坚持机电工程学院分团委学生会的行动宗旨——全心全意为同学们服务。面对以往在工作之中所产生的不足，我们所有部里所有成员将在今后的工作中不断地进行改进，并不断地完善自我。在此基础上，我们科技部的所有成员将时时刻刻保持踏实、认真、富有创造性的工作态度。在工作中，不断地抓住新的机遇，开展更多创新型的科技活动，同时坚持“勤奋、严谨、求实、创新”的工作原则。在加强科技部自身的建设的同时，我们科技部将与其它各部门保持密切的联系，加强就学生工作方面的交流和沟通。同时，在工作和生活中，相互帮助，积极工作。最终，通过学生会各部门今后的努力，为我们机电工程学院的发展和建设做出更多、更好的成绩。本学年的相关工作计划安排如下：

一． 创新性继承和发展传统项目。

为了让整个科技部门更好、更快的进入正常的工作状态，立足于本，我们科技部以传统优秀活动优先计划的原则，将历届科技部所举行的优秀传统活动作为学年工作的重心。在传统活动开展的过程中，我们将认真吸取和借鉴历届科技部的优秀的方式方法和宝贵经验，在开展活动过程中，避免各类问题再次出现。在开展传统活动中，我们不但要传承科技部的优秀传统，更重要的是在传承中使得优秀传统得以继续发展。在传统活动的基础上，我们将在这学年的活动工作中，加入新的元素，在原有的传统活动的基础上寻求新的突破和创新。主要活动：

1、十月：机器人知识和机器人协会宣传

（1）.介绍讲解机器人知识和机器人协会。

（2）.与同学们讨论交流，解答疑问。

（3）.参观机器人实验室。

（4）.世界博览会的科技图片展览和相关介绍。

2、十一月上旬：积极配合体育部做好运动会筹备工作

届时，科技部将安排部里成员加入青年志愿者服务团队之中，为同学们提供优质的服务。树立良好的机电学院分团委学生会的形象。

在学院为校运会筹备工作期间，我们部门将负责运动员训练监督工作。运动会期间，联合学生会的其它部门一起为校运会而努力工作。

3、十一月下旬:寝室PPT风采展

本月下旬我们科技部将与宿舍管理部门一同举办一个寝室PPT风采大赛，主要内容分为寝室文化和PPT的设计制作两项。每个班级至少推荐一个寝室进行评比，通过评比选出优秀的寝室，在众多的寝室中脱颖而出的寝室将会获得五星级四星级三星级三级级别的文明寝室的荣誉称号。

4、十二月：参观科技馆

组织对科学技术感兴趣的同学参观赣州科技馆。通过此次活动同学们可以了解当代科学技术的发展成果，提升同学们对科技的兴趣。

二、积极思维、开拓进取、敢于创新

科技部是一个专业性强、创新度高的部门。如果说专业性是科技

部的大脑，那么创新性就是学术科技部的灵魂，是推动其蓬勃向上的动力和源泉。在这一年里，我们将集思广益，发挥科技部全体成员的创新思维，同时加强与其他部门联系，开展更多的多元化活动。力求“集各家之所长，为我所用”，通过交流与联系，也便于更多大型的、更具影响力的活动得以顺利开展。从而一点意义上扩大机电学院分团委学生会的影响力，在全校树立更好的形象和地位。

三、科技部人才培养计划

对科技部副部长将以鼓励为主，让副部长熟悉于科技部的各项工作。在前期，若发现副部长的工作等方面的问题，将以强调性的指出为主，并及时与副部长交流和沟通。对于情节严重的问题，则召开部门会议，使得全体成员都能认识到问题的严重性，避免下次再犯。对部里每一位副部长，都将要求严格做到“勤奋、严谨、求实、创新”的工作原则。同时，公平、公正对待每一位部里成员，为每一位成员提供一个公平、公正的展现自我的机会和舞台。除对部里成员工作方面的要求外，我们将在学习和工作之余，进行一定程度上的交流和沟通，特别是有关学习方面。通过这样，使得部里的每一位成员不但学习上能获得优秀的成绩，在部里工作又能获得不一样的锻炼。

这学期将会举办五个大型活动左右及若干小型活动，饱满的工作计划与安排，相信这学期的同学们的课余生活将会过的更具有选择性和更加充实。

第四、工作展望

1、在继承和发展传统活动项目过程中，创新性地开展，能得到老师、同学们的一致好评，在学院乃至学校取得较大的反响。

2、积极思维、开拓进取、敢于创新类的活动能对科技部门和学院分团委学生会的发展带来帮助。

3、通过部门联合，开展的多元化活动能丰富学术科技部的内涵，挖掘科技部整个团队在各个方面的潜力。

5、科技部的所有成员都能养成“勤奋、严谨、求实、创新”的工作态度与原则。通过锻炼，使得所有成员在未来的工作和生活能得到更好的发展。

6、通过部里全体成员的努力，科技部的影响力能得到较大的提升，成为学院学生工作团队里的一支重要服务团队。

202_~202_年的工作将在有着充分的准备和明确的目标中度过，我们将为了实现同一个计划和目标，在接下来的一年，积极努力地拼搏。我们对这一年的工作充满着信心，同时也充满着期待。通过我们接下来一年的努力，期待在工作结束时，能给学院里的老师和同学交上一份满意的答卷，以致不辜负老师和同学对科技部的期望。

机电工程学院分团委学生会科技部

202_年9月24日

第五篇：科技部工作计划[定稿]

工作计划

11月1日左右，纳新。

11月中旬，部门聚餐。

12月，对科研立项活动进行中期答辩。1.答辩会议前1周，借好教室，并通知各个队伍，并且邀请专业老师。2.安排好主持人发言，签到表

3.开始答辩时维持好现场秩序，邀请新闻中心的同学来现场摄影。4.答辩完成后，整理教室。

202_年3月，科研立项活动验收。（验收由学校团委统一验收）下学期初，新苗人才计划。（正式通知还未下发）

如果部门在繁忙阶段会每个礼拜开一次例会，在空闲阶段，两个礼拜开一次例会。

在学校开设培训课程时，让部门成员积极参加。增强他们的工作能力。关心部门成员的心理生理的健康。每个月安排一次体育活动。即锻炼身体，又加深部门成员之间的感情。

备注：相关工作通知还未下发，近期只有科研立项活动。所以工作计划内容较少，请见谅。