第一篇：新闻回放

新闻回放

西北大学MBA教学点2006年工作总结会召开

西北大学MBA教学点2006年工作总结会于2007年1月19日至1月20日在西北大学经济管理学院召开。这次教学点工作会议主要内容为西北大学MBA教学点2006年工作汇报总结以及2007年MBA各教学点工作安排与要求。西北大学MBA教育中心全体工作人员及省内外十个教学点负责人30余人参加会议。

会议由MBA教育中心副主任郝心华主持，经济管理学院副院长王正斌教授致辞，院长白永秀教授对各教学点提出了基本的工作要求与期望。MBA教育中心主任杜跃平教授介绍了2006年西北大学MBA工作的基本情况；来自陕鼓集团、安康、航天四院43所、青岛、济南、北京、耀县、榆林、商洛以及榆林炼油厂等10个教学点的负责人各自向中心汇报了2006年的工作情况；西北大学MBA教学指导委员会石高宏副主任就西北大学MBA教学培养方案的有关要求作了发言；杜跃平主任还为获得2006年MBA教学点先进个人的陕鼓集团教学点马秀娟老师与安康教学点龚正顺老师颁奖。

会议上，MBA教育中心就各教学点在教学安排、考核要求、学籍管理、论文撰写、招生及学生管理等方面存在的问题提出了工作建议及改进办法；同时提出2007年教学点工作重点是“整顿教学纪律，提高培养质量，打造西北大学MBA品牌”。为配合这项工作，MBA教育中心出台了《西北大学MBA课程考核与管理办法》、《西北大学MBA课程考试纪律及违纪处理办法》和《西北大学MBA任课教师管理办法》等管理制度。

会后，全体与会代表在西安凯瑞大酒店参加了“2007年西北大学MBA新年联谊会”。在联谊会上，代表们与经济管理学院的领导、MBA的全体任课教师、MBA 联合会成员以及部分MBA学员欢聚一堂，共庆佳节来临。

西北大学MBA(工商管理硕士)研修班靖边教学点开班典礼顺利举行

2007年1月12日在榆林炼油厂举行了西北大学MBA(工商管理硕士)研修班靖边教学点开班典礼。开班典礼由西北大学经济管理学院MBA教育中心副主任张红芳副教授主持，靖边县委书记马红玉、榆林炼油厂厂长张惠滋等领导出席了会议，同时与会的还有西北大学经济 1 管理学院院长、博士生导师白永秀教授，西北大学研究生处副处长王强老师，西北大学经济管理学院院长助理惠宁教授及部分教师。

县委书记马红玉先生代表当地政府发表了热情洋溢的讲话，他对西北大学经济管理学院选择靖边作为西北大学MBA项目的教学点表示衷心的感谢，认为此举是西北大学经济管理学院和MBA教育中心站在西部大开发和靖边经济大发展的战略高度所做出的一项具有深远意义的举措，必将为靖边有识之士和商界朋友搭建一个良好的学习深造平台，也为靖边的人才队伍建设和经济发展提供支持和帮助，靖边县政府和靖边人将全力支持该项目的实施。随后，西北大学经济管理学院院长、博士生导师白永秀教授代表学院和MBA教育中心发表讲话，对靖边县政府和有关方面对MBA项目在靖边的实施所给予的合作与支持表示感谢，并简要介绍了西北大学经济管理学院MBA教育中心的基本情况和MBA靖边教学点项目。MBA靖边教学点项目以榆林炼油厂为依托，以炼油行业的中高层管理人员为对象，针对炼油行业的行业特性设计开发的一套培养方案。西北大学经济管理学院MBA教育中心希望通过这套培养方案的实施进一步提高炼油行业管理层的理论素养与实践经验的积累，同时为炼油行业的朋友们搭建一个互相交流、沟通、学习的平台。

MBA教育中心进一步加强学生管理工作

截至2006年12月，西北大学MBA教育中心有各类不同学制的班级21个，学生在校总人数达到1291名。

从2006年下学期开始，MBA教育中心进一步加强学生到课率管理。特别是周末，中心全体工作人员深入每一个班级点名检查；院里同时派两名教学督导巡查，并将检查情况公布在MBA教育中心橱窗内，对无故缺课的学员点名教育批评。到2006年底MBA学生到课率显著提高，迟到早退情况明显减少，有效的保障了西北大学MBA的教学质量。

06—07学年第一学期期末考试顺利结束

MBA 学员考试安排与管理是中心第一学期期末工作的重要内容之一。考试不仅是对MBA学员学习的检查，而且对于提升学员的学习动力有着重要的意义。

这次期末考试中，校内有十个班级，校外有5个教学点参加考试。MBA教育中心能够严格执行《西北大学MBA课程考核与管理办法》、《西北大学MBA课程考试纪律及违纪处理办法》，进一步加强考试纪律，避免作弊抄袭，以保证考试的公平、公正、严肃和有效。考试 2 中学员们能够按时到场，认真答题。监考教师认真、严肃，最大程度的减少了作弊现象。考试结束后学员反映授课教师所出试题理论知识点全面，试题能够联系实际，使学员们有一定自我发挥空间。

西北大学MBA论文答辩工作圆满完成

为促进MBA学员的理论素养，切实提高MBA学员的解决实际问题的能力，严把MBA论文质量关,MBA教育中心要求学员论文在正式盲审之前要提交到中心，先在经管院内组织专家进行大约三轮预评审。学员要根据预评审专家组的意见对论文进行反复修改，达到MBA论文的质量要求，方能送到校外进行正式盲评。

历时三个多月，2006年下半年西北大学MBA论文答辩工作于06年9月初开始，经过经管学院内部专家论文预盲审、校内外专家双盲审、论文答辩三个环节，于2006年12月12日最终顺利、圆满完成。

参加本次论文答辩的省班学员50名，国家班、经贸班学员89名，先后在12月4日和12月11、12日分两次进行答辩，共邀请校内外专家69人作为答辩委员。6-7名答辩学员被分为一组，每组由3名专家组成答辩委员会，由校外专家担当答辩主席，对学员论文一一进行品评与质疑。最后，国家班、经贸班学员全部顺利通过，2名省班学员的论文答辩未能通过。

MBA教育中心迎来北京班学员返校

2006年12月1日，西北大学经济管理学院MBA教育中心迎来了05级北京班学员返校。北京班学员一直期待着能够回到母校，感受母校的学术氛围与迤逦风光。尽管北京班返校仅三天时间，但是在这三天里学员们既领略到了西北大学百年名校的风貌，又进一步加强了与在校MBA学员以及学院各位老师的情谊。

12月2日早晨，经济管理学院徐璋勇老师为北京班学员就国际金融的热点问题开展了专题讲座，学员们十分珍惜这次在母校的学习机会，讲座气氛热烈。12月2日中午学院领导、MBA授课老师、MBA中心工作人员、在校MBA学员与北京班学员举行了师生联谊会。经济管理学院书记薛来前、MBA教育中心主任杜跃平老师代表经济管理学院和MBA教育中心对北京班学员的到来表示欢迎并致辞。北京班班长代表北京班学员真诚感谢学院对他们的关心，感谢任课教师对他们的悉心教导。06级国家班全日制学员李国刚代表在校MBA学 3 员表达了在校MBA学员真切希望与北京班学员沟通交流的愿望。老师、学员们齐聚一堂，感受着融洽、欢悦的同聚时刻。

12月3日中午，05级国家在职班学员与北京班学员举行座谈会，大家就学习MBA的感受畅所欲言，讲述自己在学习和工作中的体会，彼此分享经验。会后，北京班学员参观了西安秦始皇兵马俑等名胜古迹，对西安古都的悠久文化与母校的百年积淀赞叹不已。

现代经理人管理培训中心2007迎新联谊晚会举行

为了答谢社会各界以及学校和学院领导、老师对现代经理人管理培训中心工作的大力支持，也使2007年中心的工作能有一个更好的开端，由中心和现代经理人学习型俱乐部联合举办的“学习工商管理、相聚西北大学”暨2007迎新联谊晚会于1月12日在西安妇幼活动中心隆重举行。晚会邀请到了陕西省外经贸厅副厅长贾明德教授等省政府领导；西北大学副校长任宗哲教授、西安理工大学副校长郭立宏教授等高校领导；西北大学公共管理学院党总支书记杨李研究员等兄弟院系领导；经济管理学院院长白永秀教授，总支书记薛来前研究员等学院党政领导和老师以及中交一公院、中交通力、西饮集团、海航西安民生集团、陕西金堆城钼业、中铁一局集团、市政二公司、海星集团等合作办学企业领导等嘉宾和学员800余人参加。《陕西画报》社、西安电视台等媒体界朋友也莅临现场对晚会情况进行采访报道。

西北大学副校长、博士生导师任宗哲教授，西北大学经济管理学院院长、博士生导师白永秀教授分别代表学校和学院发表热情洋溢的致词，他们从不同角度对现代经理人管理培训中心这种全新的办学模式以及所取得的令人鼓舞的办学成就给予了赞赏，对中心这支年轻而优秀的工作团队提出了肯定和表扬，同时也对今后中心的发展提出了殷切期望。

参加演出的节目分别来自现代经理人管理培训中心EMBA课程高级研修班、CEO企业领袖特别研修班、工商管理硕士研究生（MBA）课程班、工商管理博士研究生（DBA）课程班、营销职业经理人EMBA课程研修班等学员企业家和职业经理人以及德国、加纳等国在西北大学学习的职业经理人等，他们在有限的时间内自编、自导了包括音乐、相声、小品等20多个节目，尽管道具简陋，演技不高，但充满了激情，这些激情发自内心，来自于学员对母校、对老师由衷地感激。

演出持续了两个多小时，获得圆满成功。

中铁一局集团公司首期MBA课程班开班典礼举行 由西北大学经济管理学院现代经理人管理培训中心与中铁一局集团公司联合举办的首期工商管理课程培训班开班典礼于2006年 12 月8日在中铁一局集团公司总部举行，集团公司总会计师杨连鹏先生、人力资源部部长孙群实先生、西北大学经济管理学院院长、博士生导师白永秀教授、西北大学经济管理学院现代经理人管理培训中心主任顾颖博士等领导出席，中铁一局集团公司总部以及各子(分)公司中层管理干部50余人参加。

开班典礼由西北大学经济管理学院现代经理人管理培训中心主任顾颖博士主持，西北大学经济管理学院院长、博士生导师白永秀教授和中铁一局集团公司总会计师杨连鹏先生分别发表讲话，两位领导从不同角度对培训班的顺利开办表示祝贺，对任课老师和学员提出了严格要求，同时希望各位学员珍惜学习机会，勤于思考，加强交流，更新知识和观念，注重理论联系实际，学以致用，使自己的文化知识和业务能力得到提升，为公司的发展再立新功。

首期培训开设14门工商管理核心课程，时间为24天，采取分月集中培训的方式进行。

新年论坛

西北大学经济管理学院2007年新年论坛隆重召开

2007年1月20日下午，西北大学经济管理学院2007年“新年论坛”暨西北大学“工商管理论坛”在西北大学北校区图书馆报告厅隆重召开。全国人大环资委调研室副主任薛惠锋教授、西安市委常委、高新区管委会主任景俊海教授、铜川市副市长任勇先生、陕鼓集团有限公司董事长印建安博士、西北大学党委书记张炜教授、西北大学副校长、经济管理学院教师以及西北大学MBA联合会会员、MBA异地教学点负责人与学生代表、相关专业本科生、博硕士生、社会各界人士共计300余人到场参加。《陕西日报》、《华商报》、《西安晚报》、《陕西电视台》、《西安电视台》、《陕西画报社》等多家媒体对论坛进行全程采访。论坛的主题是“环境、资源约束与企业发展”，由西北大学经济管理学院副院长王正斌教授主持，西北大学副校长惠泱河教授致辞。

薛惠锋副主任：在我国经济变速增长的同时，我国能源消费极大，资源供需矛盾严峻，环境破坏严重。单位产值的排污量是世界平均水平的十几倍，人口密度是世界平均值的3倍，国家的环境与资源安全面临着极大的威胁。导致中国环境恶化、资源短缺的主要原因有：国家法律的约束力本身很差、企业片面的追求经济效益的最大化、环境污染的信息不对称。全国人大非常关注资源环境方面的问题，十届全国人大及其常委会努力发挥立法和监督的功 能，积极推动环境与资源保护的工作。承担资源环境的社会责任应该成为企业发展的理性选择。企业应改变发展理念，担负社会责任，为国家发展、社会和谐做出努力。

景俊海教授：中国目前的经济发展模式不符合党中央有关建设社会主义和谐社会的精神要求。经济增长是由投资、消费、出口这三类因素推动的。前些年我国采取积极的财政政策，经济的高速增长，特别是城市的发展是靠投资拉动的力量。就出口而言，增长速度快，呈现较大的顺差，也引发了很多国际间贸易摩擦，甚至成为外交、外贸谈判的重点。因此，要转变当代中国经济增长模式，特别是当代中国城市经济增长模式，应该是在消费需求上下功夫，考虑中高收入者的精神需求，拉动经济增长。要大力发展创意产业，因为创意产业的产品主要是为中高收入者所创造的。同时，也可以创造条件加以引导，让更多的中高收入者去创业，二次创业。满足他们精神需求的同时，在一定程度上也有些物质消费的拉动。

任勇博士：铜川市是陕西和西北地区重要的能源和原材料的工业基地，目前已初步形成以煤炭、建材、铝业陶瓷为主的工业体系。近年来铜川经济发展中遇到了经济产业成长缓慢、产业能耗高、污染严重、产品科技含量附加值低、产业结构矛盾突出、资源优势得不到发挥，就业压力巨大，下岗和待业人数不断增加等诸多问题与难点。经过多年艰苦的思考与探索，铜川逐步明晰了产业发展转型期的基本思路，做好现有支柱产业的产业链延伸以及建设新兴产业。通过三年左右的努力，完成产业的梯度转移，实现城市的可持续发展。

印建安董事长：环境是资源的组成部分，资源是发展环境的重要组成部分，环境和资源属于同一问题。企业要注重环境与资源的协调发展，创新企业的发展模式。作为企业来说要非常注重企业内部自然环境的协调与和谐，这是企业重要的社会责任。作为社会经济的重要组成部分，企业一方面担负着经营发展的重任，但同时也必须履行好自身的社会责任，对周边环境、对整个社会负责，这样才能够把企业、资源、环境三者有机结合起来。就陕鼓而言正试图逐步走出传统制造业的发展模式，依靠系统集成和系统发展，向客户提供完整方案的解决，使企业成为一个出售思想、出售方案的头脑企业、而不是一个从事简单加工制造环节的实体企业，从而逐步转变陕鼓的增长模式。

职业发展与就业指导

“MBA职业发展”系列讲座

（三）：个人修养、工作礼仪和组织形象

2006年12月14日晚，MBA教育中心特邀请经济管理学院卢山冰博士为MBA学员进行关于商务礼仪知识的培训。卢山冰博士先后被西安交通大学、西安市委办公厅、国税局、公安 局、市政管理委员会等多家单位邀请讲授“商务礼仪和企业形象”，具有丰富的商务礼仪理论修养与实践经验。

卢山冰博士认为在这个企业与个人竞争日趋激烈的社会中，培养个人工作礼仪对于MBA学员来说至关重要。越来越多的企业更加注重对员工自身素养与礼仪的要求。从企业内部环境来说，服务型企业要求工作人员的高素质；从外部环境来说，人才激烈的竞争对工作人员的素质提出了更高的要求。人们对一个组织工作的认知来自工作人员个人言谈举止，企业工作人员的个人行为代表着组织的形象。所以，从个人礼仪、基本修养入手培育组织文化一项基础性的工作。此外卢山冰博士介绍了工作礼仪、生活礼仪、会谈礼节、开会礼节，着装礼仪、宴会礼仪、乘车礼仪等方面的知识。

讲座生动、有趣而实用、精彩的讲演不时博得学员们热烈的掌声。最后学员们就商务礼仪方面的疑问和难题与卢山冰博士进行了有效的沟通。

“MBA职业发展”系列讲座之四：人才测评与自我发展

2006年12月28日晚，“MBA职业发展”系列讲座

（四）在经济管理学院三层报告厅举行。MBA中心邀请到了西北大学公共管理学院郑安云女士就“人才测评与自我发展”这一专题为MBA学员做报告。郑安云，西北大学公共管理学院副教授，应用心理学专业硕士生导师，西北大学心理咨询中心业务主任，在心理学研究方面成效显著，曾出版《人才测评理论与方法》一书。

很多人在求职、就业或者规划自己职业生涯的时候是茫然的，很可能是对自身不了解，不能清楚的定位自己，不确定自己适合什么行业、适应什么类型的职业。郑安云老师认为MBA学员在确定职业生涯之前，应该首先对自己各方面进行初步了解，而人才测评这种科学的工具能够帮助个人准确认识自身。人才测评是指运用先进的科学方法，对社会各类人员的知识水平、能力及其倾向、工作技能、个性特征和发展潜力实施测量和平鉴的人事管理活动，它是一门融现代心理学、测量学、社会学、统计学、行为科学及计算机于一体的综合性学科。MBA学员应注意一些常见的人才测评技术，如能力测量、人格测量、成就测量、心理健康测量。通过认知多种人才测评手段和面试技术，能够充分应对求职中可能遇到的问题。

为了使大家对人才测评有一个真切的体验，中心还邀请到第四军医大学的李老师现场为在座的MBA学员进行心理测评试验。学员们对心理测评实验过程十分感兴趣，积极配合，踊跃参加。测评后，郑安云对个别学员的心理测评结果给予详细讲解。

中华英才网人才中心总监欧阳晖先生受邀“MBA职业发展”系列讲座

（五）2007年1月11日晚，MBA教育中心特邀请到中华英才网人才中心总监欧阳晖先生作为“MBA职业发展”系列讲座

（五）的主讲嘉宾，以MBA学员所关心的求职与晋升为主题作专题演讲。欧阳晖先生曾任职于国内外多家知名企业人力资源部，在人力资源管理理论和操作方面都有深入的研究和实践，著有专著《职能工资设计》，译著《哈佛商业评论：寻找和留住优秀人才》，任《HR经理人》杂志执行总编。

欧阳晖先生认为求职市场目前处于供大于求的状况，但许多企业却急需像MBA这类高层次的人才。那么作为MBA学员不仅需要提升自身的理论素养，而且要密切关注市场中的行业动态、就业情形等信息以较早的规划自己的职业生涯。首先，欧阳晖先生列举了一些有关MBA 的相关数据，譬如MBA就业的行情，有哪些行业对于MBA来说是热门的；企业眼中MBA适用的部门排行以及企业认为的MBA普遍缺乏的素质；不同毕业生的薪金期望等。其次，欧阳晖先生重点谈到了MBA学员的求职情况。一方面他从企业的角度出发谈到企业在招聘MBA时注重的是MBA学员的综合素质，职业化素养、平和的心态、系统的管理知识、良好的执行能力、人际管理能力、沟通协调能力以及行业背景；另一方面，从MBA学员的角度出发，剖析了其在选择行业、企业、职业等方面应该注意的问题，并针对MBA学员讲述了中高级人才的招聘甄选方法。最后，欧阳晖先生对MBA学员所感兴趣的晋升问题谈了自己的看法。他认为MBA职业生涯不是一次完成的，而是一步一步积累而成的，只有做好每一阶段的事情，才能不断地成长。欧阳晖先生对MBA学员的职业规划建议是“自觉——正确认识自己、主动——勇于迎接挑战不逃避、积极——用自己的努力提高人或物的价值、开放合作。”

讲座过程中欧阳晖先生不断地和学员交流、互动，就企业现实中的招聘问题进行现场模拟，使学员从中了解到了自身的不足、欠缺以及需要改进的方面。通过讲座，学员们不仅了解了MBA就业市场，而且从理论与实践双方面了解到MBA求职与晋升的关键环节。

北大纵横管理咨询集团来我中心举办招聘宣讲会

2006年12月9日晚在我院三层多功能厅，北大纵横管理咨询集团举办招聘宣讲会,并就“管理咨询与MBA职业发展”专题演讲。主讲嘉宾为北大纵横管理咨询集团合伙人岳三峰先生。岳三峰先生，清华大学工商管理硕士，为国内多家知名企事业做过咨询业务，具有丰富的管理咨询经验。

岳三峰先生介绍了中国咨询业的特点与成为一名咨询师的基本要求。他谈到管理咨询属 8 于高智力的服务，能够为企业提供信息与知识、工具与创意、提供决策支持与替代服务。中国的管理咨询服务经历了政策咨询、点子策划、规范管理、问题解决、外包服务以及从供不应求到自然竞争的变迁。理性的体系化思维与非理性思维是咨询行业的方法论，品质过硬的咨询师队伍是咨询项目成功的重要保证。咨询师不仅需具有深厚的理论功底，而且需具有强大的方案设计能力，丰富的企业操作经验，并根据不同人员的思维结构与特长配置项目团队，注重不同思想观念的碰撞与有机融合。

岳三峰先生还介绍了北大纵横管理咨询集团的历史、组织架构与文化理念，和与会的学员就咨询师的发展路径与前景进行了广泛的探讨与交流。岳三峰先生真诚的邀请我院MBA学员加入北大纵横。

MBA联合会会员沙龙

西北大学第五届MBA联合会年会隆重召开

07年1月20日上午九点，西北大学第五届MBA联合会年会在西北大学萃园宾馆会议厅隆重召开。出席会议的有部分省市领导、MBA联合会名誉会长、会长、执行副会长、副会长及常务理事、理事、会员。同时与会的还有西北大学校领导、经济管理学院的院领导以及部分教师。

年会在庄严的国歌声中隆重开幕，由华弘证券总经理耿乐民先生主持。西北大学经济管理学院院长白永秀教授致辞，热烈祝贺西北大学第五届MBA联合会年会召开并欢迎联合会会员在百忙之中的到来。白院长肯定了联合会所做出的努力与工作绩效，并提出了联合会今后工作的几点建议，期望联合会能够发挥更大的作用，成为会员之间沟通交流的桥梁，成为学员职业发展的平台。西北大学副校长惠泱河教授代表学校预祝年会顺利召开，并向与会成员介绍了西北大学、西北大学经济管理学院及MBA中心的基本情况。接着MBA联合会执行副会长、陕西金海恒业实业集团董事长陈克宁先生代表联合会总结了上一届工作情况，经济管理学院蒋文昌老师汇报了年度会费收支情况。

此次年会换届改选常务理事、副会长、执行副会长、会长以及联合会执行委员会秘书长、副秘书长等职务。经集体表决共评选出会长1名，执行副会长5名，副会长43名，常务理事94名。新任会长、陕西省煤业化工集团副书记马富元先生代表新一届联合会发言，表达大家对他出任会长的信任感谢之意，同时提出今后联合会工作的长期规划。发言之后，举行西北大学MBA联合会特聘名誉会长和名誉会长受聘仪式。西北大学MBA联合会诚聘特聘 名誉会长5名，分别为陕西省人民政府办公厅庄长兴副秘书长、西安市人民政府黄省身副市长、陕西铜川市委吴前进书记、陕西鼓风机集团公司印建安董事长、陕西煤业集团沈浩董事长，以及名誉会长5名，分别为国泰君安证券李国伟总经理、陕西省交通厅王明祥副厅长、省地税局直属分局张信立副局长、巨川国际投资公司卓泽凡董事长、开元商城有限公司刘利董事长。此后，西北大学经济管理学院MBA教育中心副主任张红芳副教授介绍了第五届MBA联合会章程草案的说明，与会人员进行表决通过，新一任秘书长、西安万科时代系统集成工程有限公司市场总监李美蓉女士介绍联合会执行委员会部门设置及其职责，最后MBA教育中心主任杜跃平教授提出了对下一年度的联合会工作的建议思路及规划。

第五届MBA联合会年会圆满结束，全体人员留影纪念并用餐。

MBA教育中心与金地西安地产公司合作开展企业管理系列沙龙活动

MBA教育中心将通过与企业合作举办管理沙龙，一方面以企业真实案例为基础与学员探讨现实市场中企业的困境与举措，提高学员认识问题、分析问题与解决问题的能力；另一方面企业也获得了解决问题的理论基础与可行性的建议。MBA中心将陆续开展以企业为背景的沙龙活动。

MBA教育中心拟与金地西安地产公司合作，开展“金地西大管理沙龙”系列活动。金地公司提供本企业丰富的企业实战案例，使MBA教育除了有严谨的学术氛围外，更加贴近企业实战环境；一方面在剖析金地西安分公司在战略、企业管理、品牌建设、市场营销等方面存在的问题的基础上，为优化金地的工作流程，加强企业管理水平提供了丰富的理论知识。

金地·西大企业管理沙龙活动第一期成功举行

2006年12月21日晚，金地·西大企业管理沙龙活动第一期金地企业战略研讨会在我院三层多功能报告厅举行，参会的嘉宾有金地西安地产公司的副总朱毅先生，经济管理学院齐捧虎教授、肖国强老师、郭亚军博士以及部分MBA学员和EMBA学员也出席了会议。

金地集团是一家以房地产开发为主营业务的上市公司，其战略核心为快速滚动开发，迅速提高企业规模。在此背景下，金地西安分公司于2006年3月正式开始运作。朱总从2006年中国宏观经济入手分析了中国房地产行业趋势以及房地产行业集中度，以图表、图示等简明的方法向MBA学员诠释了中国房地产行业市场态势。朱总分析了黄河中上游区域经济发展状况、黄河中上游区域地产发展水平以及竞争对手的基本情况，又从西安公司SWOT分析及 10 人力资源分析中剖析西安分公司优劣势，最终提出西安分公司未来的战略，是在西安做大做强抑或向其它地区拓展从而实现快速扩张的选择。与会人员就这一议题展开了激烈的讨论，并和朱总从市场容量角度、市场开发角度、人力资源保障等角度探讨西安分公司仅依托西安多项目发展，抑或向黄河中上游区域多城市发展的问题。

经济管理学院的齐捧虎教授和肖国强老师对沙龙活动的议题进行了深刻、精辟的总结，进一步拓宽了学员们的视角，为他们开辟了更广泛的思考空间。

学员活动

陕西特色文化与管理创新论坛在宝鸡举行

由西北大学经济管理学院主办、经济管理学院现代经理人管理培训中心、现代经理人学习型俱乐部承办、西北大学MBA教育中心协办的“学习工商管理，相聚西北大学”——陕西特色文化与管理创新论坛于2006年12月30日在宝鸡举行。宝鸡市政府领导、西北大学经济管理学院相关领导、老师出席；宝鸡地区、西安地区EMBA学员、MBA联合会部分会员、现代经理人学习型俱乐部部分会员参加。

论坛开幕式由经济管理学院副院长严汉平博士主持，院长、博士生导师白永秀教授致词，白院长对论坛顺利召开表示祝贺，对能有机会在宝鸡和宝鸡市政府领导以及各位朋友见面感到由衷高兴，希望此次论坛取得圆满成功，并期望通过论坛成功举办能够给宝鸡市经济发展做出贡献，同时鼓励宝鸡EMBA学员充分运用所学知识，努力工作，发奋图强，取得更加优异成绩回报社会和母校。此次论坛邀请到了陕西太白酒厂副总经理胡建祥先生、宝商集团董事长高建平先生、西安饮食集团副总经理彭尉女士、陕西东裕茶业有限公司总经理张伟国先生四位演讲嘉宾，他们分别从酒文化与管理创新、商业文化与管理创新、饮食文化与管理创新、茶文化与管理创新四个方面发表演讲，引起了一定程度的反响。论坛由西北大学经济管理学院现代经理人管理培训中心主任顾颖博士主持，经济管理学院院长助理、博士生导师惠宁教授，经济管理学院管理科学与工程系主任、博士生导师安立仁教授出任点评。

论坛之后，与会人员满怀兴趣地参加了由台白酒厂提供的“太白酒文化之夜”以及由宝鸡学员自编、自导、自演的文艺节目。

现代经理人管理培训中心举行2007首场学术讲座 2007年1月12日，学院现代经理人管理培训中心在图书馆报告厅举行了新年首场学术讲座，邀请到了西北大学经济管理学院院长、博士生导师白永秀教授和国内资深儒家文化研究专家徐尊龙教授。讲座由西北大学经济管理学院副院长、博士生导师王正斌教授主持，学院部分老师、现代经理人管理培训中心EMBA课程高级研修班、CEO企业领袖特别研修班、工商管理硕士研究生（MBA）课程班、工商管理博士研究生（DBA）课程班、营销职业经理人EMBA课程研修班等200多位学员企业家参加。

两位专家分别以“饮食文化、商业文化与企业家精神”和“祖国传统文化与和谐企业构建”为题发表见解。白永秀教授用短短一个小时时间从一个新的角度，在理论上、学术思想上展现出另外一种魅力，为企业发展提供一种新的思想，具有很强的启发性、前瞻性和创新性；徐尊龙教授的讲座则更具务实性，他重视企业的发展，并结合自己多年的实践和经验提出了许多好的思路和建议，但徐教授更为强调的是和谐问题，和谐生财，和谐求发展。同时，徐教授的讲座注重和与会听众的互动，共同参与，极大的调动听众的热情，使会场气氛热烈，情绪高涨，寓教于乐，收获很大。

白教授和徐教授均属国内著名学者，在各自研究领域都有很深的造诣，影响广泛。

吴兆颐博士应邀来我中心讲学

美国麻省大学吴兆颐博士应学院现代经理人管理培训中心邀请于2006年12月17日在学校宾馆会议厅以“学习型组织与企业变革创新”为主题进行了授课式讲座，EMBA、CEO等百余名学员参加。

吴兆颐博士主要围绕学习型组织发展的背景、学习型组织的内涵和基本特点、学习型组织框架的构建和步骤的选择、如何通过开发新领导力促进社会和组织的变革与创新等方面进行了讲解，使参与学员真正领悟到了创新的关键是知识的流动，知识只有在交流中才能得到发展，只有在相互联系和使用中才能派生出新的知识。

现代经理人管理培训中心学员自发开展献爱心活动

值此新年来临之际，经济管理学院现代经理人管理培训中心EMBA第22期学员一行20余人在中心蒋文昌、颜秦老师带领下于2007年1月13日前往陕西唐华三棉有限责任公司对家庭困难职工开展献爱心活动。唐华三棉有限公司副总经理胡建军先生等公司领导全程陪同，总经理刘少民先生因参加其他活动专门致电表示歉意，并对学员的善举由衷地感激。

此次献爱心活动涉及贫困家庭15个，分别为其送去了米、面、油以及购物卡等。

合作企业介绍

2006：金地西安公司落地生根

时值古都西安城市建设日新月异之际，金地集团挥师北上，签约曲江，饱含盛世情怀，型塑盛唐家园，引得世人侧目。在刚刚过去的2006年里，金地西安公司完成了管理架构和作为区域公司的员工团队的打造；管理流程的建设和优化也取得了可喜的成就；与西安的有关政府部门、媒体、开发商、合作者等建立了良好的互动机制。尤其是即将荣耀面市的曲江·尚林苑给带来了新年的祥瑞和福音。可以说金地西安公司较好地完成了布局西北的战略任务，为金地集团实施黄河中上游区域战略发展计划打下了坚实的基础。科学分析地情 聚焦主流区域

集团进军西安，是基于对西安良好发展前景的科学判断。在正式运作西安的第一个项目金地曲江尚林苑之后，我们又放眼西安城六区的土地资源――公司赖以发展的生命线，启动了新地块的拓展工作。土地拓展的首要任务就是须确定拓展方向。年初集团公布了2006-2010年战略规划，依据集团对我们的定位，西安公司未来将是集团在黄河中上游区域的利润中心，那么我们究竟是集中资源在西安迅速做大做强从而实现单点突破，还是在多个城市同时展开从而实现多点联动？西安公司经过对区域重点城市的梳理、与集团领导的多轮沟通、探讨确定了先在西安做大做强再向外扩张的战略方向。战略方向确定以后，我们又对西安市房地产发展状况进行了充分的调研与详尽的分析，对于城六区的土地资源进行地毯式的梳篦，认识到西南部的高新区、南部的曲江新区和北部的经开区是全市房地产发展最为成熟、也是当前西安地产发展的重点区域。我们明确了以上三区为我们的重点拓展方向，并以这些区域的延伸区域作为我们战略储备用地拓展方向。

2006年，我们在高新区、曲江新区的拓展项目取得了实质性进展，有望在2007年第一季度收获果实，为公司在西安两大核心区域获得新的土地储备，进而为公司在西安做大做强打下良好的基础。

树立品牌形象 承担社会责任

金地自今年初在西安正式运作以来，在做中国最有价值的国际化地产企业的愿景指引下，以尊重西安的精神情怀，惟精惟一的专业之道、理性务实的工作作风、充分挖掘西安地 13 区的文脉、人脉资源。融合区域文化，积极探寻金地文化异地再植的最佳路径，在品牌塑造和项目推广上进行了有益的探索，取得了阶段性成果。

随缘造势，塑造品牌。“Hello Xián 金地向您问好！”这一句颇具亲和力的问候语自3月23日一早正式展现在陕西省第五届住宅产业博览会金地集团展场外墙之时起，就赢得了与会各界人士的关注。金地曲江项目刚一亮相，即荣获“最值得期待楼盘”奖项。接下来，我们依托主流媒体，展开了企业品牌和项目品牌的系统宣传。基于企业品牌与尚林苑项目的高端定位，我们聚焦高素质的目标客户，定向接触汽车、银行、高校、通信、能源、电力等行业的精英人士，借力大众活动的高眼球吸引度，低成本高效率地展开多渠道小众化的营销活动，取得了一定的成绩。

在繁重的日常工作之中，我们还时刻牢记社会责任：针对陕西部分贫困地区的捐资助学计划已进入实施阶段；为改善陕西环境质量的植树造林计划已提到议事日程；以人为本的员工持续成长计划正在次第展开。

冬雪欲白千里草，春晖又红万朵花！

展望2007年，我们充满信心！西安公司的全体员工将会认真贯彻集团的指示精神，以更加饱满的工作热情，秉承“惟精惟一”的专业之道和理性内敛的处事态度，科学地复制集团的经验并积极主动地进行本地化价值创新，按照“厚积薄发”的战略思路，扎扎实实做好土地拓展、项目设计、品牌建设、营销推广、团队建设等方面的工作，给西安人民打造出更多更好的人居杰作，力争做所在区域最有价值的地产企业，做集团旗下最快速运营的利润中心！

第二篇：高考题回放

“公益广告的创作”教学设计

设计意图：

自2004年全国卷“推广普通话”公益广告题闪亮登场，就引起了人们浓厚的兴趣。2005年全国卷、山东卷，2006年北京卷、辽宁卷等再次出现此类题型，可见其热度不减，2008年依然是学生的备考题型之一。

公益广告语要求文字简洁，有文采，有创意，有感染力，此类题型的演练有助于学生语文综合能力的提高。教学重点：掌握创作技巧，并尝试创作。教学手段：多媒体课件 教学方法：讲练结合 教学时间：一课时 教学步骤：

一、高考题回放：使学生对此类题型有一个感性的了解。

高考题回放（投影1）：

请拟一条以“食品安全”为内容的公益广告词

(在10—20个字之间)(2005年山东卷)参考答案：民以食为天，安全重泰山

（投影2）：请结合湖北人文、地理特点，为湖北省旅游局拟写一则推介湖北旅游资源的广告词。内容中应包含三峡、武当山和黄鹤楼。（不超过40个字）(2005年湖北卷)参考答案：游长江三峡，赏水天美景；

上武当名山，入空灵仙境； 登黄鹤楼，事业更上一层楼。

二、经典广告语赏析

（投影3）：

1、家是放“心”的地方（某房地产广告）

2、好东西要与好朋友分享（麦氏咖啡广告）

3、奋斗，男人的目标，劲霸男装（服装广告）

4、同一个世界，同一个梦想（2008年奥运会主题口号）

5、给北京一个机会，还世界一个奇迹（申奥口号）通过赏析，激发学生兴趣，为下一步指导方法及热身练习张本

三、激活思维，指导方法

（一）思路点拨（写什么）：瞄准目标，击中十环

教师点拨：创作时要把握本质，主题鲜明。这一点和流行广告语不一样，流行广告由情景画面和广告词两部分组成，即使广告词是“模糊”的，如“年轻，没有什么不可以”（“清逸”洗发水广告词），但一看画面就一目了然。而我们要求写的只是广告词，要求仅仅靠广告词就能彰显主题，所以广告词必须鲜明、醒目。

(投影4)：（1）民以食为天，安全重泰山（食品安全）

（2）同一个世界，同一个梦想（2008年奥运会主题口号）（3）保护绿色环境，拥有绿色心情（绿色环保）（4）地球上最后一滴水，就是人的眼泪（保护水资源）

这些广告词都是快捷入题，一语中的。（启发学生发散思维，举出相似例子）

（二）锦囊妙计（怎么写）：真情沟通，魅力无限

教师点拨：“感人心者，莫先乎情”（白居易），以真为贵，以情动人，才能产生强烈的感召力和良好的宣传效果。

(投影5):（1）草木有情，小鸟有意，请爱护你的家园（环保）

（2）别忘了常回家看看（敬老）

（3）善待老人，就是善待明天的自己（敬老）（4）救救沉迷的孩子，帮帮伤心的妈妈（远离网吧）

使学生明白：真情是人与人之间沟通的桥梁。（鼓励学生再举几则“以情动人”的例子）

（三）借助修辞，点石成金

(投影6):（1）比喻：血是温馨的邮票，传递着人间真情（义务献血）

（2）拟人:小草对您微微笑,请您把路绕一绕(环保)（3）对偶：给北京一个机会，还世界一个奇迹（申奥口号）（4）排比：买烟是失误，吸烟是错误，戒烟是觉悟，再吸是执迷不悟。（戒烟）

2分钟练习之一：小组讨论，学生发言，指明下列广告语的修辞(投影7):（1）热心献社会，真情暖人间(青年志愿者)（2）“艾”与被爱，连着红丝带(关爱艾滋病患者)（3）这只碗碎了，你就不吃饭了?(下岗再就业)（4）一张长长的脸可以熏黑任何一片晴朗的天空（恶劣的情绪具有污染性）

学生讨论后归纳：（1）对偶（2）双关 借代（3）比喻 反问（4）比拟 比喻

（四）巧设角度，别有洞天

教师点拨：好的广告词要新颖，有创意，才能以少胜多，脱颖而出。2分钟练习之二：(投影8):插入“五福娃”的图片，请学生分析其设计特点 学生讨论后明确：吉祥物由五个分别以鱼、熊猫、奥运圣火、藏羚羊、京燕为创意的“中国福娃”组成，分别被称为“贝贝、晶晶、欢欢、迎迎、妮妮”。角度新颖，内涵丰富。（此题不展开，学生课下可以搜集相关资料）(投影9)：要求学生分析其创作角度，讨论后归纳（1）“虚拟世界，虚度人生。”

（明确：在虚字上做文章，警示网虫们虚度了多少宝贵的光阴。）（2）“摇头丸,生命经不起这么摇。”

（明确：抓住了毒品危害健康这一点，从人文关怀的角度，真诚规劝。）（3）“同升一面旗，共爱一个家。”

（明确：由国旗让人想到国家，彰显了爱国主题。）（4）“爱我,追我,千万别吻我!”

（明确：从车的角度，用拟人和双关手法，生动活泼，比起“新手上路，保持车距”要好多了。）

2分钟练习之三：下列交通安全的广告语，从哪五个不同角度切入的？(投影10)：

1、手握方向盘，时刻想安全!

2、司机一杯酒，亲人双泪流!

3、爱我，追我，千万别吻我!

4、你走你的柏油路，我走我的人行道

5、交通法规人人遵守，文明城市处处安全.教师总结：(投影11)写作金钥匙

瞄准目标，击中十环

真情沟通，魅力无限

借助修辞，点石成金 巧设角度，别有洞天

四、牛刀小试

(投影12)：请以“安全生产”为内容，拟一条公益广告词。要求主题鲜明，感情真挚，构思新颖，语言简明。（10-20字之间）参考答案：

（1）多一份安全投资，多一份生命保障（2）保障安全生产，构建和谐社会

（3）珍爱生命，不做违章事；心中有法，不赚昧心钱（以上环节课内完成）

五、布置作业，促进能力迁移

(投影13)：请以“公民义务献血”为内容，拟一条公益广告词。（要求同上）参考答案：

（1）血是温馨的邮票，传递着人间真情

（2）一滴血，拯救一个生命；一片心，温暖一个社会（3）无偿献血，是用生命点燃生命

（4）一滴水迎万物生机，一滴血铸民族精魂（5）一滴血 一片心 一份爱（6）今朝无偿献血，明日无上光荣

第三篇：案情回放

案情回放

丈夫外出打工有了外遇，向法院起诉离婚，妻子则要求丈夫赔偿。昨日长泰法院，经法官调解，双方达成离婚协议，丈夫同意赔偿妻子20万元。

2003年1月，李某和文某登记结婚，同年秋天，两人的儿子出生。之后，李某到厦门打工，文某在家带儿子。不想，李某在厦门有了外遇，与另一名女子同居并生下孩子。由于长期分居两地，又有第三者插足，夫妻俩的感情越来越疏远，2009年矛盾开始爆发。

今年3月，李某到长泰法院起诉离婚，文某则提出索赔要求。在经办法官的调解下，双方于昨日达成离婚协议，儿子由文某抚养，李某每月支付生活费1500元，直至儿子满18周岁止;两人婚姻关系存续期间的共有财产(1辆摩托车、1台空调、1台电视机、1台洗衣机)都归文某所有;李某分期支付文某损害赔偿金共计20万元。

离婚协议书范文

男方：_________，汉族，______年____月____日生，住____________________________，身份证号码____________________________。

女方：_________，汉族，______年____月____日生，住____________________________，身份证号码____________________________。

男方与女方于______年____月相识，并于______年____月____日在_________民政局登记结婚，婚后于______年____月____日生育一儿子/女儿，名_________。因____________________________致使夫妻双方感情破裂，且已无任何和好可能，现经双方自愿协商达成一致意见，订立离婚协议如下：

一、男女双方均自愿离婚

二、子女抚养、抚养费及探望权

儿子/女儿_________由_________方抚养，随_________方生活，由_________方按以下方式向_________方支付抚养费(包括生活费、教育费和医疗费)。

□_________方于______年____月____日前一次性支付抚养费_________元给_________方。

□_________方应于每月____日向_________方账号为____________________________的_________银行卡支付抚养费_________元。

(从以上两种抚养费支付方式选择一种)

在不影响孩子学习、生活的情况下，_________方每月可以前往_________方处所探望孩子____次。具体探望方式为：前往探望/接出探望，探望的具体时间为每月的第____个星期____早上______点到当天下午______点。

第四篇：2005食品事件回放

2005食品事件回放

2005食品事件回放

中国国家质量监督检验检疫总局2月23日发出紧急通知，要求各地质检部门加强对含有苏丹红（一号）食品的检验监管，严防含有苏丹红（一号）的食品进入中国市场。

3月4日，北京发现亨氏美味源（广州）食品有限公司（下称“亨氏美味源”）生产的“美味源”牌金唛桂林辣椒酱中含有“苏丹红一号”。3月6日，广东省质量技术监督局发现，含有“苏丹红一号”的样品数由之前的2个增加到6个，其中5个样品是辣椒油。

3月16日，中国百胜餐饮集团发表声明，宣称停止肯德基餐厅新奥尔良烤翅和新奥尔良烤鸡腿堡的销售。3月28日，以上两种产品恢复供应。全国范围严查孔雀石绿

3月8日，重庆市水产技术推广站水产检疫队在渝中区西三街水产交易市场查获600多只含有致癌药物孔雀石绿的甲鱼。6月18日，河南媒体披露，目前郑州市场上的鱼很多都使用过孔雀石绿。

据了解，孔雀石绿是一种带有金属光泽的绿色结晶体，又名碱性绿、严基块绿、孔雀绿，其既是杀真菌剂，又是染料，易溶于水，溶液呈蓝绿色；溶于甲醇、乙醇和戊醇。长期以来，渔民都用它来预防鱼的水霉病、鳃霉病、小瓜虫病等，为了使鳞受损的鱼延长生命，在运输过程中和存放池内时也常使用孔雀石绿。科研结果表明，孔雀石绿在鱼内残留时间较长，且其具有高毒素、高残留和致癌、致畸、致突变等副作用，因此，许多国家均将孔雀石绿列为水产养殖禁用药物。雀巢奶粉碘含量超标

5月25日，浙江省工商局公布了近期该省市场儿童食品质量抽检报告，其中知名的“雀巢”奶粉赫然被列入碘超标食品目录。

抽检报告提及：“在此次乳粉抽检中发现了一个新问题，即元素‘碘’含量超过国家标准要求，如标称（黑龙江）双城雀巢有限公司生产的‘雀巢’牌金牌成长3+奶粉。”但该省工商机关未公布该品牌碘超标的具体含量。

据了解，双城雀巢有限公司是由瑞士雀巢公司与双城市乳食业公司共同投资兴建的合资企业，1990年6月建成投产。根据国家卫生部1994年2月批准的食品营养强化剂使用卫生标准显示：婴幼儿食品中碘的含量为250~680μg（微克）/kg。有关专家表示，国家标准对每100克奶米粉的碘含量要求是30~150μg。浙江省食品质量监督检验站站长许荣年表示，抽检批次的“雀巢”产品碘含量确实超标，但离人体最高耐受性还有一段距离，因此短期食用对人体影响不大。光明“回奶”事件

河南媒体6月6日报道，常温保存30天的光明纯牛奶，在入夏时匆匆撤柜。厂家促销人员透露：牛奶撤柜之后全都返厂，这些返厂牛奶没有被销毁，而是拿去重新生产。

按照光明牛奶最低年销售额40万计算，郑州市50个配送中心一年的销量至少有2000万袋，10％全部返厂调货的话就有200万袋，这200万袋又有多少被生产成为回奶产品喝进了市民的肚子里呢？国家质量监督检验检疫总局表示，使用过期变质的回奶加工成乳产品是绝对不允许的。广东凉果被逐出京

“即日起，广东省潮安县生产果脯、蜜饯的所有企业，天津蓟县生产菌类罐头（包括软包装的菌类罐头制品）的企业整体清退出北京市场。”6月14日，北京市食品办发出以上通告。

今年第3季度，广东省工商局对全省流通领域部分凉果进行了监测，合格率57.5％。本次抽查的凉果商品共181批次，主要是凉果和蜜饯。检验项目有食品标签、甜蜜素、糖精钠、安赛蜜、菌落总数、大肠菌群、致病菌、霉菌、砷、铜、铅、山梨酸、苯甲酸、二氧化硫残留量等14项，其中甜蜜素不合格批次最多，达47批次，合格率为74.6％。

据了解，甜蜜素、糖精钠、安赛蜜是三项常用的甜味剂，其甜度是蔗糖的几十倍。消费者如果长期过度食用甜味剂超标的食品，就会因摄入过量而对人体造成危害，特别是对代谢排毒的能力较弱的老人、孕妇、小孩，危害更明显。深圳黑作坊生产哈根达斯

6月16日上午，深圳市质量技术监督局罗湖分局等单位接群众举报，称一家地下加工厂在生产世界著名的哈根达斯品牌冰激凌蛋糕。深圳市有关部门的执法人员到场后发现，这里加工的哈根达斯冰激凌蛋糕居然全部都是正牌货，且供应着深圳哈根达斯全部5家品牌经营店冰激凌蛋糕的货源。从现场的查处的情况来看，该加工点属于非法性质，没有办理卫生许可证等相关手续。三鹿早产奶

7月5日下午，天津河西区质量技术监督局执法人员在一库房内发现，“三鹿原味酸牛奶”生产日期赫然是2005年7月6日。拆开包装箱后，里面一千克袋装原味酸牛奶的生产日期也是6日。执法人员在司机提供的发货凭证上确定这批酸牛奶是在本月4日发出的。质监执法人员指出，从现场检查情况来看，这批“三鹿酸牛奶”已经涉嫌伪造生产日期。他们在正式立案调查的同时，还将近900箱涉案物品封存。8 薯条致癌

8月27日，美国加利福尼亚州总检察长比尔·洛克耶在旧金山将9个快餐连锁店和食品生产商告上法庭，要求他们在油炸薯片和薯条的外包装上注明该食品可能含有丙烯酰胺———一种可以致癌的化学物质。据了解，被起诉的9家食品店和生产商几乎包括了所有的超级连锁快餐巨头。其中，麦当劳、肯德基在国内已门店遍布，百事集团、宝洁公司等生产的乐事、品客薯片等食品在国内都已占据了相当大的市场份额。

权威部门随即证实致癌消息，卫生部发布今年第4号公告，建议公众改变油炸和高脂肪食品为主的饮食习惯，减少因丙烯酰胺可能导致的健康危害。

根据测结果显示，高温加工的淀粉类食品中丙烯酰胺含量较高，其中薯类油炸食品中丙烯酰胺平均含量

高出谷类油炸食品4倍，我国居民食用油炸食品较多，暴露量较大，长期低剂量接触，有潜在危害。9 碳酸饮料遭遇“肥胖门”

美国饮料协会首席执行官苏珊·尼莉于在西雅图的一次大会上提出一项倡议，呼吁将汽水和其它高糖高热量饮料从小学的自动贩卖机中撤下。美国饮料协会理事会8月16日全体一致通过提案，将与学校合作管理自动贩卖机，以保证小学里的自动贩卖机只售瓶装水和100％纯果汁。

可口可乐中国公司公共事务局主管向记者表示，由于可口可乐公司没有在中国的中小学校园内设立自动售卖机，因此暂时还没有与本土类似的限制计划和措施出台。

随后，可口可乐中国公司向记者发送了一份声明，该声明中称，“中国人均饮用可口可乐公司品牌的饮料每年约13瓶，因此饮料占热量的摄入总量很低，与美国的人均饮用量相比有很大差距”，“在学校的进一步限制并不需要”。PVC保鲜膜产生致癌物质

10月13日，相关媒体首先报道了日韩生产的聚氯乙烯（PVC）保鲜膜在使用过程中会产生致癌物质，而这种保鲜膜被国内一些超市用于熟食和水果包装。

中国塑料加工工业协会专家表示，我国国内市场上销售的家庭用食品保鲜膜，大多采用安全的聚乙烯（PE）和聚偏二氯乙烯（PVDC）材料生产。而这两种材料生产的保鲜膜，不添加任何有毒化学物质，是被各国所公认的无毒产品。但一些超市生鲜产品如蔬菜、水果及熟食包装却大量采用PVC保鲜膜，这些产品80％以上来自日本和韩国。

据了解，PVC是一种硬塑料，要将它拉成透明柔软的保鲜膜，必须加入大量的增塑剂。聚氯乙烯（PV

C）保鲜膜所用的增塑剂，主要成分是乙基己基胺。一旦保鲜膜遇上熟食的油脂，这种物质容易析出，随着食物进入人体，有致癌作用。另外，PVC食品保鲜膜中的聚氯乙烯单体如果含量过高，尤其是在微波炉加热等高温环境下，容易分解出对人体有致癌作用的物质。

第五篇：“问责”回放

“引咎辞职”：从县、市长到正部级官员

2004年4月14日，国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议，听取监察部关于中石油川东钻探公司井喷特大事故、北京市密云县“2?5”特大伤亡事故和吉林省吉林市中百商厦“2?25”特大火灾事故调查情况的汇报，并对有关责任人作出处理决定。

去年底至今年初，先后发生了中石油川东钻探公司井喷等三起特大安全事故。经查明，这三起特大事故都是责任事故，发生的原因主要是管理不严格、安全措施不落实，有关领导干部对此负有重要领导责任。事故调查组建议对三起事故涉及的68名责任人作出处理，其中移交司法机关处理13人，给予党纪、政纪处分及组织处理55人。中国石油天然气集团公司总经理马富才在川东钻探公司井喷特大事故发生后，多次表示对事故发生负有领导责任，并提出引咎辞职。会议经过讨论，鉴于这三起特大事故人员伤亡和损失惨重，造成重大社会影响，为了严肃法纪、政纪，教育干部，对国家和人民负责，同意接受马富才辞去中国石油天然气集团公司总经理职务的请求，决定给予中国石油天然气集团公司分管质量安全工作的副总经理任传俊记大过处分，责成北京市、吉林省和中石油集团分别对北京市密云“2?5”特大伤亡事故、吉林省吉林市中百商厦“2?15”特大火灾事故和中石油川东钻探公司井喷特大事故负有重要责任的人员作出严肃处理。

4月15日，北京市委办公厅、市政府办公厅发出通报，对14名有关责任人进行了处理。其中密云县委副书记、县长张文，作为安全工作第一责任人，因对事故发生负有重要领导责任，市委同意张文引咎辞去县长职务，同时免去其县委副书记、常委、委员职务。密云县第十三届人大常委会第二次会议已审议同意张文辞去密云县县长职务。2004年2月5日，北京市密云县在举办迎春灯展过程中，由于领导和管理责任不落实，导致云虹桥上人员拥挤、踩踏，造成37人死亡、37人受伤的重大责任事故。经查，导致事故发生的直接原因是：灯展安全保卫方案没有落实，负责云虹桥安全保卫的值勤人员没有到岗，现场缺乏对人流的疏导控制。

4月17日，中共吉林省委办公厅、吉林省人民政府办公厅发出通报指出，吉林市中百商厦“2?15”特大火灾事故是一起责任事故。吉林省委同意刚占标引咎辞去吉林市市长和市委副书记、常委、委员职务的请求。通报指出，今年2月15日，吉林市中百商厦发生特大火灾事故，54人在事故中丧生，70多人受伤。经调查认定，导致事故发生的直接原因是：中百商厦“伟业电器”员工于洪新将点燃的香烟掉落在库房中，引燃地面纸屑、纸板等可燃物发生火灾。导致事故发生的主要原因是：中百商厦没有严格落实《消防法》关于法人单位逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制的有关规定；制定的火灾应急疏散预案没有落实且未组织过演练；违章将商厦北墙外的自行车棚改建为简易仓库后，没有落实消防部门下达的限期整改通知要求；经营管理混乱，超范围租赁经营舞厅项目，忽视对该舞厅的消防安全监督管理；火灾发生后，安全保卫人员没有组织三楼和四楼人员疏散，有关人员没有及时报警。吉林市商业委员会对中百商厦管理不力，对商厦在消防安全管理和企业经营管理上存在的问题失察。吉林市消防、工商、城市管理等有关职能部门没有切实履行职责，对中百商厦存在的火灾隐患、经营管理混乱等问题没有严格督促落实整改。吉林市人民政府有关领导对安全生产责任制落实情况监督检查不力。

吉林市委副书记、市长刚占标，作为安全生产工作第一责任人，对事故发生负有重要领导责任。刚占标提出引咎辞去吉林市市长职务，同时辞去吉林市委副书记、常委、委员职务。省委同意刚占标的辞职请求。吉林市十三届人大常委会第十二次会议已审议同意刚占标辞去吉林市市长职务。省委、省政府决定，对相关责任人进行严肃处理：吉林市副市长蔡玉和，对事故发生负有重要领导责任，给予党内警告和行政记大过处分。吉林市商业委员会主任、党委书记刘文彬，对事故发生负有重要领导责任，给予党内严重警告和行政降级处分。吉林市商业委员会副主任、党委常委杨开宝，对事故发生负有主要领导责任，给予撤销党内职务和行政撤职处分。事故中分别涉嫌失火罪、消防责任事故罪、重大责任事故罪的吉林市中百商厦总经理刘文建等5名直接责任人员已移交司法机关处理。其他9名事故责任人，也已分别受到党纪、政纪处分。

4月27日，中国石油天然气集团公司在成都通报了对开县“12?23”井喷特大事故有关责任人的处理决定。决定撤销陈应权四川石油管理局局长、党委书记职务，对其他有关责任人给予相应的党纪、行政处分。5月中旬，四川石油管理局对事故负有主要领导责任的川东钻探公司领导班子作出处理，其中公司经理、党委副书记欧书伟被撤职。2003年12月23日，位于开县高桥镇的中石油川东北气矿罗家16井发生特大井喷，导致243人中毒死亡。这起事故被确认为特大安全责任事故，重庆警方先后将对事故负有直接责任的吴华等6人拘捕。国务院专家调查组的事故鉴定报告认为，井喷失控以后，指挥决策严重失误，没有及时对放喷管线实施点火，以致大量含有高浓度硫化氢的有害气体喷出，造成了这次事故的扩大和恶化。川东钻探公司及有关决策人员，对本井是否应采取点火措施，未能尽快做出果断决策和明确指令，是事故扩大的原因。

“问责风暴”吹落几多乌纱

2004年4月对中石油公司、北京密云县和吉林市三起特大事故所采取的引咎辞职的处理方式，并非结尾，而仅仅是开始。人们很快就看到了此后在更大的范围内采取了这一组织处理措施。

江苏铁本事件，一批官员受处理

4月28日，国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议，听取了监察部、发展改革委等部门对江苏铁本钢铁有限公司违规建设钢铁项目查处情况的汇报，责成江苏省和有关部门对有关责任人作出严肃处理。

经查，这是一起典型的地方政府及有关部门严重失职违规，企业涉嫌违法犯罪的重大案件。2003年以来，常州高新区管委会、扬中市政府在未依法办理用地审批手续的情况下非法批准铁本公司征用、占用土地，并违规组织实施征地拆迁，导致铁本公司违法占用土地6541亩(其中耕地4585亩，含基本农田1200亩)已无法复垦，造成大量耕地被毁。2003年12月，江苏省国土厅违规批准了常州市涉及铁本公司的14个批次的土地5988亩，致使铁本公司项目部分非法占地合法化。

截至2004年2月末，中国银行常州分行等银行金融机构对铁本公司及其关联企业合计授信余额折合人民币43.39亿元，其中贷款25.6亿元。经检查，铁本公司通过提供虚假财务报表骗取银行信用和贷款，挪用银行流动资金贷款20多亿元用于固定资产投资。有关金融机构存在贷前审查不严、贷后监控不力，严重违反国家固定资产贷款审贷和现金管理规定等问题。

另据检查，铁本公司存在大量的偷税漏税行为，已涉嫌经济犯罪。日前，公安机关已对该公司法人代表戴国芳等10名犯罪嫌疑人采取了刑拘强制措施。

根据检查结果，江苏省委、省政府和银监会对涉及失职违规的8名政府和有关银行的相关责任人分别给予党纪、政纪处分及组织处理：给予常州市委书记范燕青党内严重警告处分；建议依法罢免顾黑郎江苏省常州市人大常委会副主任职务，给予留党察看一年处分；撤销曹建新常州国家高新技术产业开发区党工委副书记、管委会副主任，新北区委副书记职务；撤销宦祥保扬中市委书记职务；给予扬中市委副书记经颜明党内严重警告处分；给予江苏省国土资源厅副厅长、党组成员王明详行政记大过处分，党内严重警告处分，并责令辞职；撤销秦雁江苏省发展和改革委员会副主任、党组成员职务；撤销王建国中国银行常州分行行长、党委书记职务。专项检查结束后，由公安部牵头，有关部门配合，将继续深入查处涉案单位和人员的经济犯罪等问题，彻底查清本案，维护国家法律法规和经济秩序。

“2?15”特大火灾，浙江海宁市市长引咎辞职

4月29日，浙江省委、省政府根据调查结果，依据有关条例、法规，对海宁“2?15”特大事故的相关责任人进行了严肃处理。海宁市市长张仁贵引咎辞职，海宁市委书记冯水华受到党内警告处分，黄湾镇、五丰村等相关责任人也被严肃处理。

2004年2月15日，浙江省海宁市黄湾镇五丰村部分村民聚众在一所简易草棚内进行“铺堂忏”活动，在草棚门口外焚烧锡纸叠成的“元宝”，因未熄灭的锡纸“元宝”被风吹到草棚西南角，引燃草棚起火成灾。火灾共造成40人死亡。

这起事故也反映了当地领导和管理部门在工作中存在的薄弱环节和问题。一是在整治迷信活动场所中，重视阶段性专项清理，忽视经常性管理；二是社会管理、精神文明和综合治理等工作责任制落实不到位；三是农村基层文化阵地建设相对滞后。对此，当地党政领导分别负有相应责任。为此，浙江省委、省政府对这次事故中负有责任的海宁市委、市政府相关负责同志，进行严肃处理；给予海宁市委书记冯水华党内警告处分；同意张仁贵引咎辞职，辞去海宁市委副书记、常委、委员和海宁市市长职务。

浙江省委、省政府同时责成海宁市委、市政府对黄湾镇、五丰村相关责任人作出严肃处理：给予海宁市黄湾镇党委书记宋新华撤销党内职务处分，建议依法罢免其镇人大主席职务；给予海宁市黄湾镇党委副书记、镇长许林海撤销党内职务处分，建议依法罢免其镇长职务；给予海宁市黄湾镇五丰村党支部书记平建华党内留党察看一年的处分；给予海宁市黄湾镇五丰村村委会主任祝福金党内留党察看一年的处分，建议依法罢免其村民委员会主任职务。

沱江污染，川化集团总裁引咎辞职

4月30日，四川省委、省政府对震惊全国的沱江特大污染事故责任人作出处理：川化集团有限责任公司总裁、四川化工股份有限公司董事长谢木喜引咎辞职，5名企业负责人及环保部门干部被移交司法机关处理。

沱江特大污染事故，是近年来中国发生的最大一起水污染事故。今年2月至3月，位于长江上游一级支流沱江附近的四川化工股份有限公司第二化肥厂，违规技改并试生产，设备出现故障，氨氮含量超标数十倍的废水倾泻而下，导致沱江流域严重污染，造成简阳市、资阳市、内江市、资中县等地近百万群众饮用水暂停供应，沱江鱼类大量死亡的严重后果。据初步核定，沱江污染直接经济损失约3亿元人民币，生态环境恢复需５年时间。