第一篇：202_街道老干部工作总结和打算

完善机制 落实待遇 善用优势

切实做好新形势下老干部工作

街道辖 个行政村，7.2万人口，现有离退休干部 人。近年来，界湖街道党工委、办事处认真贯彻落实党的老干部工作政策，立足界湖老干部实际，不断完善工作机制，全面落实各种待遇，努力提高管理服务质量，充分发挥老干部在三个文明建设中的作用，把新形势下的老干部工作提高到了一个新水平。

一、完善“三项机制”，保证老干部工作常抓不懈 一是完善组织领导机制。街道成立了由党工委书记王富余同志任组长，老干部工作人员为成员的老干部教育管理和服务工作领导小组，并成立了老干部体育领导小组等活动领导组织。把老干部工作纳入工作全局，统筹规划，同步推进，做到有计划、有活动、有人抓、有人管。制订了《关于加强对老干部教育管理服务的意见》，进一步细化工作要求和管理目标。同时，在街道和南村、德胜等社区建立了老干部活动中心，选配觉悟高、责任心强、有爱心的社区工作者专职负责老干部活动中心和老干部日常管理服务工作。

二是完善老干部服务管理责任机制。为了使各社区居委会在思想上、行动上真正重视老干部工作，街道建立健全考核体系，要求各社区居委会对辖区内老干部做到基本档案完善，工作人员要经常走访并将走访和帮扶情况如实纪录，定期将有关

配齐了麻将、象棋等活动器材，订阅了报刊，购买了上千册图书，健身器材、麻将、书报等设施一应俱全，方便老干部就地就近参加学习活动。南村、德胜、水湖套、东村等社区还建立了老干部活动广场。街道财政每年都拿出专项资金5-10万元用于活动开展、外出参观、服装购买和用品更新。其次，通过开展丰富多彩的活动活跃老干部的生活。每年，街道都会举办书画展、老年人运动会、组织老干部观看电影、短途旅游等活动。今年，街道先后组织老干部到世博会、竹泉、日照等地开展活动。同时，充分利用各社区群众文艺组织，积极吸纳和组织老干部开展太极、健身舞等活动，先后购买秧歌、太极拳、健身球专用服装60多套，还为老干部购置门球棒、门球、音响等活动器材。每年七一、十一、老年节、元旦、春节等节日，各村居都会邀请老干部和辖区居民一起联欢，丰富老干部的生活，愉悦老干部的心情。

三、善用“三大优势”，让老干部余热生辉

一是发挥老干部的经验优势，为街道建设出谋划策。街道将热心街道建设、工作经验丰富、人际关系广泛的老干部组织起来，成立“智囊团”，定期向老干部通报街道三个文明建设情况和重点工作开展情况，每当制订重大决策、实施重大事项时，都充分征求老干部的意见和建议，共同商讨街道的发展大计，并组织老干部协助办事处编写街道工作历年大事记，为街道留下珍贵的历史参考资料。几年来，街道离退休老干部共提出合理化建议200多条。

二是发挥老干部的政治优势，服务村居政治建设。老干部

第二篇：老干部工作上半年工作总结和下半年打算

XXX镇

老干部工作上半年工作总结和下半年打算

今年以来，我镇老干部工作在镇党委的领导和市委老干局的关心支持下，全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕中心，服务大局，紧紧围绕亲情服务这条主线，根据年初制定的工作计划，紧紧围绕《202_年全市老干部工作要点》的内容积极开展工作。现将工作情况汇报如下：

一、健全机构，切实加强对老干部工作的领导。

我镇党委、镇政府十分重视老干部工作，把老干部工作纳入重要议事日程和目标治理范围。同时，党政主要领导不仅经常听取老干部的工作汇报，还时常参加老干部的学习活动、走访老同志的家庭，关心他们的思想、生活、身体等方面的情况，听取他们的建议、意见。加强老干部工作的组织领导和尊重、关心老干部融为一体。

二、完善活动阵地，加强退休党支部建设。

今年以来，我镇先后投入5万多元，建立了老干部图书室、阅览室等活动场地，并为每位老干部征订了《农村大众》、《老年生活报》等报刊杂志，使老干部及时了解了党的方针、政策和时政要闻，为老干部集中学习和自我学习提供充足的学习资料。同时，我镇根据创先争优活动的要求，积极创建“五个好”离退休干部党支部，每月5日，组织退休支部全体党员集中学习，引导全体离退休干部党员带头示范，争做先锋，在关心下一代、活跃文化生活、维护稳

定等方面发挥积极作用。

三、积极组织开展老干部活动，丰富老干部生活。

今年以来，我镇先后投入了近万元，重新平整建立了一块门球活动场地，并更新了部分门球球杆。同时，定期组织开展老干部活动，每逢集市，都组织老干部开展门球比赛。今年我镇组队参加全市老干部门球比赛，取得了双人赛的第三名的好成绩。

今年建党九十周年到来之际，我镇党委组织开展了“永远跟党走”庆祝建党九十周年红歌歌唱比赛，镇老干部办公室积极邀请辖区老干部参与了比赛，由我镇六名老干部表演的合唱《没有共产党就没有新中国》取得了第二名的好成绩。

四、建立健全结对联系网络，关心老干部生活。

今年以来，我镇建立了在职干部联系老干部工作制度，一名机关干部联系一名退休老干部，加强了在职干部与老干部的联系和沟通。今年春节和“七一”期间我镇领导分为四个小组，对离退休老干部进行了慰问，并向老干部赠送了节日礼品。同时，在日常生活中镇老干部办公室对长病的老同志及时探望，对因病去世的同志前往慰问家属并协助料理后事，在生活上帮助他们，使老同志在物质上有依靠。

我镇上半年的离退休干部工作，虽然做出了一定的成绩，但与先进的兄弟单位相比，还有不少差距，离上级的要求，也差得很远。在总结经验教训的基础上，我们决心以实际行动学先进赶先进，争先创优，把下半年的工作做得更加出色。一是继续以老干部“手牵

手、心连心”活动为契机，进一步健全老干部生活救助网络、学习活动网络和精神慰藉网络；二是开展创先争优活动，进一步推进离退休干部党支部建设，落实老干部生活待遇； 三是进一步丰富老干部的文化生活。继续开展好正常活动，使老干部老有所乐，老有所为，欢度幸福的晚年。

XXX镇老干部办公室

202_年8月5日

第三篇：202_老干部工作总结

.....202_年老干部工作总结

202_年，我镇老干部工作在镇党委、政府的领导下，在县老干部局的精心指导下，认真践行“三个代表”重要思想，贯彻落实上级老干部工作会议精神，围绕全镇四个文明建设，构建和谐新县城，充分发挥了老干部的作用。一年来的工作主要表现在以下几个方面。

一、领导高度重视，组织机构健全

我镇机关共有离退休干部 人，其中女的 人，党员 人。老干部工作能顺利开展，主要得益于党政领导的高度重视和支持。一是镇党委把老干部工作列入了党委工作的重要议事日程。在党委会议上，对老干部工作中的热点和重点问题都能及时研究解决。二是安排专项经费，确保老干部工作正常开展。今年，用于老干部工作的经费有 万多元，主要用于召开会议、开展活动、征订杂志、春节慰问、生日祝寿、住院看望等方面。三是领导能亲自参与和指导老干部工作，老干部工作的会议和活动，镇党政领导都抽出时间参加。

为进一步加强基层老干组织的网络建设，使老干工作机构健全，我镇成立了老干部工作领导小组，并及时对各单位的老干组织机构进行充实和调整，各村、社区都建立了老干学习小组。今年，原佳村在房屋紧张的情况下，想办法腾出一间房子作为老干活动室，并投入资金6000多元对活动室进行了完善。

二、突出工作重点，落实两项待遇

老干部离退休后，基本政治待遇不变，生活待遇略为从优，是老干部两项待遇的根本政策。我们始终遵循和落实这一政策，使之老有所养，老有所学。

在政治待遇方面，我们坚持重要会议和重大活动有老干部参加的制度，走访慰问制度，订阅报刊制度等。在召开的镇人大会议上，我们邀请了老干部参加，请他们为我镇的发展出谋献计。对离退休干部中的党员，我们按照属地管理的原则，根据他们的居住地分布情况，以方便离退休干部党员参加组织活动为立足点，完善了离退休干部党员设置，保证离退休干部党员组织有归宿，活动有人管。今年“七一”我们组织机关支部老干部党员到武汉等地进行了参观。为了方便老干部学习，我们为每位离退休老干部征订了一份《老年人》杂志，为离休干部征订了《长沙晚报》，我镇老干部参加县老干部大学的学费给予实报实销。

在生活待遇方面，落实好老干部的离退休费和医药费，是我们的工作职责。我们做到了工资福利及时发放，确保两费落实到位。对每次调整、补贴工资都及时按上级文件规定开支的经费，项项落实，从不打折扣。我们对整岁生日的老干部进行祝贺，对生病住院的老干部进行看望和慰问，今年9月份，我镇组织全体离退休干部进行了身体检查。10月份，对部分老干部进行了走访慰问，老人节对老干部等老同志发放节日慰问金 元。在落实好老干部两费的同时，我们坚持做到了老干部分享改革和社会发展的成果。春节前，镇党政领导亲自登门慰问看望老干部，并对每位老干部发放慰问金和生活物资。

镇党委、政府坚持“以人为本”、“为民解困”为出发点和立足点，进一步完善了我镇老年人社会保障体系。今年，对全镇70岁以上的老年人共发放了 元的生活补助费，对60岁以上的老党员发放了 元的生活补助费。

三、组织开展活动，发挥老干部作用

发挥老干部的作用，是老干部工作的基本原则之一。因此，我们切实注重发挥老干部的优势，充分发挥老干部在构建和谐社会中的作用，使老干部老有所乐，老有所为，余热生辉。

1、开展敬老爱老助老活动。10月份，是我县“敬老爱老助老月”。我镇按照上级文件精神要求，大力弘扬中华民族尊老敬老的传统道德，努力营造全镇敬老爱老的良好社会氛围。一是走访慰问老同志。全镇各村、社区居委会对70岁以上的老年人进行了走访慰问，共发放慰问金 多万元。特别是高塘社区对近200名70岁以上的老年人发放了慰问金 万元；还组织60岁以上的老年人进行身体检查。莲湖社区筹集资金 万元，对70岁以上的老年人和困难户进行了走访慰问。二是开展老人节庆祝活动。今年老人节前，我镇机关组织全体离退休干部和村、社区、中心校的老干组长、老干专干参观了靖港古镇和重点工程建设；….村组织老同志参观了村上的药材基地和蔬菜基地；…..等6个村、社区老干组组织老同志召开了茶话会，会上，社区主任通报社区工作情况，学习党的方针政策，老同志畅所欲言，为社区工作献计献策。通过一系列活动的开展，为老人们营造了一个老有所乐、老有所为的氛围，让老同志过了一个愉快的节日。

2、开展老年人文体活动。我镇以老年人文体活动为龙头，就地就近广泛开展老年人文体活动。全镇现有威风锣鼓队、欢乐腰鼓队，健美操、健身球、门球队、老年人书画、钓鱼、乒乓球、象棋等20多支活动队伍，为老年人开展文明健康的文体活动搭建平台，一年来，各社区分别组织老年人开展了形式多样的文体活动。7月份，镇老体协组织开展了柔力球比赛活动。10月份，…….活动队参加县腰鼓比赛获一等奖。……组织了一个老年人自娱自乐的大家乐娱乐队；在居民小组组建了一个老年舞学习场地，并请了老师进行指导；11月份，组织社区老年人和青年举办了“和谐杯”桌球比赛。通过这些活动的开展，丰富了老年人的文化生活，促进了老年人的身心健康。

3、开展帮扶教育活动。镇老干积极配合司法、教育等部门狠抓了青少年的法制教育，预防和减少了青少年的违法犯罪行为。我们利用广大老同志的优势，聘请有经验、有威望的老同志担任学校名誉校长，经常给学生讲课，对学生进行爱国主义教育和法制教育。特别对失足青少年，发挥老同志的政治和时空优势，在帮教工作中，坚持政治上正面教育，生活上关心体贴，生产上帮助扶持。很多劳改人员出来后，在老同志的帮助下，走上了自食其力的致富路。为了让青少年远离网吧，…..老干组将辖区内的网吧管理责任到人，由居民组长和退休老同志负责监管，经常性地不定时的进行监督检查，收到了很好的效果。

四、加强队伍建设，强化服务意识

做好新形势下的老干部工作，加强自身建设是关键。为此，我们把加强队伍建设作为做好老干部工作的重要举措来抓。

一是注重学习培训，提升自身素质。一年来，我们举办了专干培训班，采取以会代训，组织参观、经验介绍、相互交流等形式，提高其政治业务素质。

二是转变工作作风，深入基层调研。我们坚持做到听取意见，了解实情，用调研成果指导和推动工作。7月份，积极配合县老干部局开展了“关注老年人，关爱青少年”的调研活动，撰写了老年人情况调查报告。

三是强化服务意识，做好信访工作。我们认真落实信访接待“五个一”的要求，对老干部的来访和意见做到接待热情，回复认真，并注重做好深入细致的思想政治工作。

我镇老干部工作，虽然取得了一定的成绩，但离上级的要求还有很大的差距，工作中还存在不足的地方。如认识还有待进一步提高，活动还有待进一步加强等，我们将按照党的十七大提出的“全面做好离退休干部工作”的精神，结合我镇工作大局和实际情况，不断推进我镇老干部工作，全面提升老干部工作的整体水平。

第四篇：老干部工作总结

市商务工委202_老干部工作总结

年初以来，市商务工委认真贯彻落实贯彻落实市委十届十五次全委（扩大）会议精神，按照全市老干部工作会议的工作部署，不断探索离退休老干部的服务与管理模式，积极做到政治上尊重、思想上关心、感情上贴近、工作上服务、生活上照顾老干部，努力实现全系统老干部工作科学发展、老干部队伍和谐稳定，让上级放心、让广大老干部满意。按照《202_全市老干部工作检查通知》要求，现将商务系统202_老干部工作情况汇报如下：

一、强化老干部工作的组织领导

商务工委非常重视老干部工作，把老干部工作纳入商务工委重要议事日程，在多次会议上研究部署老干部工作，年初研究确定老干部工作安排，“七一”和春节前夕研究老干部走访慰问事宜，春节前召开局机关老干部座谈会，每名工委委员走访慰问10名以上老干部。分管领导陈迅和党工委办以高度的责任感和使命感，思想上高度重视，工作上大力支持，行动上积极配合，在党工委办人员少、任务重的情况，设专职人员负责老干部工作，对老干部工作做到有目标、有责任、有检查，把老干部工作作为全局目标管理的重要内容。

二、积极落实老干部政治待遇

坚持从老同志的特点和实际出发，积极开展“五好”支 部创建活动，不断提高离退休干部党支部建设和思想政治建设水平。认真组织开展庆祝建党90周年活动，大力宣传老同志在革命、建设、改革进程中作出的历史功绩，在全系统形成尊重、关心、爱护老干部的良好氛围。七一前夕，邀请老干部参加本单位组织的庆祝建党90周年纪念活动。纪念抗日战争65周年，配合市老干部局走访慰问抗战老干部。

认真落实理论学习、通报情况、参加重要会议和活动、参观考察等各项制度，为离退休党支部订购了《党的生活》杂志，发放了《杨善洲的故事》、《胡锦涛在庆祝中国共产党成立90周年大会上重要讲话精神学习问答》、《从怎么看到怎么办》等书籍，组织老同志深入学习胡锦涛在庆祝中国共产党成立90周年大会上重要讲话和市委十届十五次全会精神，切实把广大老同志的思想和行动统一到中央和市委的重大决策部署上来。及时通报商务系统和局机关近期主要工作和重点工作以及应让离退休人员知晓的有关事宜，唤起离退休人员参加活动的热情，进一步统一老同志的思想，凝聚老同志的力量，开阔老同志的视野。大商集团、百货总公司等企业组织老干部郊游，在游玩过程中，就企业的经营、党建工作以及企业的发展规划向老干部一一作了汇报，并请他们提出合理化建议，为企业献计献策。工委书记、局长在局机关老干部春节座谈会上向老干部汇报商务系统工作情况及发展规划。通过这些活动，使老干部充分体会到做主人的荣 誉感。

认真落实市委老干部局关于离退休干部“一报一刊”征订工作要求，202_年我们全系统共在老干部局订购124本报刊。其中《退休生活老干部参考》企业80本，机关24本，少数老干部比较喜欢看《老年日报》，所以有的企业为老干部订阅了《老年日报》20余份。我们荣获市老干部报刊征订工作先进单位。

坚持“量力而行、尽力而为”的原则，积极推进“创建老干部之家”工作，有条件的企业挤出一间办公室，成立老干部之家，为老干部订购《退休生活》、《老年日报》等报刊杂志，配备了麻将、扑克、象棋等老干部喜欢的娱乐用具。不具备条件的单位，为老干部报销活动费，方便老干部到市老干部活动中心活动。

三、全力落实老干部生活待遇

积极做好“三个保障”机制和“两费”工作，依据相关政策，我们及时督促企业为老干部订阅报刊，再为能到老干部活动中心参加活动的老干部报销活动经费，每年春节为老干部购买慰问品或发购物券，同时，局领导带队探视病中的老干部，以示慰问。企业老干部病逝后通知我们，我们以主管局的名义到殡仪馆前去看望，购买花圈以示哀悼。所属企业中，一般企业及较好的企业均能保证老干部公用经费的支出，但也有少数企业无法保证，特别是重组民营后经营困难 企业、改制后处于停产、半停产状态的企业无法保证，老干部也能理解，有极少出现此类问题上访事件，经我们耐心做老干部思想工作，老干部们也能理解。

认真做好节日慰问活动，在春节和“七一”前夕，组织向离休老干部送温暖活动，走访慰问了局机关24名离休老干部。16户正常经营企业中，大多数企业的经理及老干部工作者能够做到定期和不定期走访慰问。如商业储运公司多年来始终坚持春节前由企业一把手带着礼品到每位老干部家里走访慰问，老干部生病时由公司派人探望，并将报销的医药费及供热费亲自送到老干部家里，在老干部需要时，及时送去温暖。为此，这个公司的老干部工作非常稳定，没有出现因各种问题上访事件。每年春节前大商集团都定期走访慰问老干部，特别是困难老干部集团必访，并组织老干部进行一次会餐，使老干部感到党和企业的温暖。牡达公司实行定期和不定期两种走访形式，老干部住院，企业领导第一时间赶到医院探望，并积极落实国家对老干部规定的政治、生活等待遇。送温暖活动已成为机关党组织密切党群、干群关系的重要途径，成为了各级领导与老干部联系的一座桥梁。

坚持亲情化、个性化和人性化的原则，着力做好服务管理工作，确保老干部待遇到位、服务到位、管理到位，在实际工作中努力做到做到“五及时”、“五必须”。“五及时”就是：及时领取养老金和各项补贴；及时上缴老干部医药费，让老干部能及时看上病；及时把老干部每季超额药费送到医院审核，报销后返还给老干部；及时给老干部报销取暖费，解决老干部的后顾之忧。“五必须”就是老干部住院必须到医院慰问；对他们反映的问题必须向领导汇报；老干部死亡必须租花圈送葬，有突出生活困难必须访问，有重大家庭变故必须访问，通过上门走访慰问或电话问询等方式，掌握离退休人员的健康状况和生活状态，及时了解他们生活中的实际困难并想方设法给予帮助，让老干部充分体会到党的关怀和组织的温暖。

切实做好医疗保健工作，根据老干部局安排，组织系统副厅级干部和抗战老干部到心血管医院进行了体检。积极落实老干部异地安置政策，随时与他们保持联系，当他们遇到什么困难时，我们都能及时想办法，尽快帮助他们解决报销供热费、医药费等实际问题。

以“有诚心、有热心、有耐心”的“三有”态度，认真处理系统离退休人员的来信，认真接待来访者，做到耐心解答问题、积极疏导情结；对合理诉求和合理化建议及时向局领导和有关方面进行反映和沟通，努力保障离退休干部职工队伍的稳定。今年接待老干部上访共计20余人次。主要问题以下几个方面：一是供热费问题。燃料公司、五金机械公司、食品酿造公司、天利食品的老干部主要是因不符合政策，希望组织上给予照顾，尽管我们也表示同情，但我们面对此 类问题也只能做政策解释，最后老干部均表示理理解，今年有一位老干部曾因此事上访到老干部局，我们再次耐心地做了政策上的讲解，最后老干部表示理解；二是住房问题。燃料公司老干部庄德云因所住住房提租补贴问题，多次上访到老干部局、局里及信访办，要求报销提租补贴。经我局多方了解情况，提租补贴已经打到工资里，但本人不理解，依然多次提出报销住房提租补贴，经我局和房改办耐心解释，本人终于表示理解。三是干部级别问题。部分下属企业干部由于是企业任命，对其干部级别存有异议。我们经多方了解，部分干部由于对当时政策不理解，误以为应享受更高级别待遇。但本着为老干部负责的态度，我们将有关情况积极向市组织部门进行反应，组织部门根据当时政策，为老干部进行了合理解释，老干部表示理解。

四、下步工作打算

一年来，老干部工作虽然有了一定的进展，但在实际工作中也还存在一些不足和问题。如：由于局机关和一些企业办公场所紧张，致使无法落实老干部活动场地等。针对以上存在问题，在新的一年里，我们将在今年工作的基础上，进一步做好基础性工作，以求真务实的工作作风，克服困难，扎实工作，与时俱进，在全系统进一步树立起尊老爱老敬老的意识，从政治、思想、生活、活动等多层面开展丰富多彩的活动，从而为老干部服好务，开创商务系统老干部工作的 新局面。主要做好“五项工作”。一是以完善“三个机制”为抓手，继续坚定不移地全面落实离休干部生活待遇；二是加强调查研究，积极推进改善改制破产企业离休干部的服务管理工作；三是切实做好医疗保健工作，协调有关部门做好老干部门医药费报销工作，组织好享受副厅级待遇、和抗战老干部体检工作；四是继续推进老干部走访、查体、病重看望、丧事处理等服务责任制；五是推进老干部学习活动阵地建设，拓展老干部精神文化生活的新领域。

牡丹江市商务系统工委

202_年11月1日

第五篇：老干部工作总结

老干部工作总结

202_年是我国“十二五”的开局之年，在这一年里，我局老干部工作遵照胡锦涛总书记“政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部”的要求，遵循市老干部局对老干部工作的总体要求，紧跟局党委对老干部工作的整体部署，紧紧围绕加强离退休干部党支部和思想政治建设，认真落实老干部政治和生活待遇，努力开展多种形式的丰富多彩的文化、体育健身活动，努力推进老干部工作科学发展。

一、领导重视，上下齐抓，把老干部工作推上新台阶 能否抓好老干工作，是否能抓出成效，领导是关键。我局老干工作每年都能顺利开展，全赖于局党委的重视。着力遵循市老干局的要求，做到年初总体部署，季度检查落实，半年回顾小结，不断完善档案局老干部工作机制。

1、坚持年初召开迎春座谈会，向老同志汇报过去一年的档案工作情况，通报下一年档案工作思路。听取老同志意见和建议，充分发挥老同志余热，共同推进档案工作健康发展。

2、坚持四项制度，巩固学习实践科学发展观的成果。一是定期向老同志通报工作，就近组织参观学习；二是以自学为主、集中学习相结合的方法，定期为老同志订阅《老人春秋》、《大河报》等报刊杂志；三是送学上门，为行动不便或身患重病无法参加正常学习的老同志解决学习上的困难；四是热情接待老同志，切实做好来信来访，努力做到认真听取，及时处理，细心反馈，耐心解释，努力为老同志排忧解难。

3、定期组织离退休老同志学习与培训工作。努力营造健康向上的浓厚的学习氛围，共同促进家庭和睦、社会和谐。定期开展座谈会。

4、根据老同志的个人爱好情趣及身体素质因素，今年我局组织开展了老干部征文活动，离休干部****今年已82岁高龄，自己编写了一篇四季养生歌，并在《**档案》杂志上进行了发表。

二、落实老干部政策，不折不扣的按规定落实兑现老同志特需经费、交通费、护理费等费用，做到按时足额发放

1、为15名离退休干部做好工资审核工作，做到不遗漏一人，不错发一人。

2、做好***、***、***、***4名老干部的护理费审核工作。

3、离休干部***同志1944年参加革命工作，按照相关规定可享受副厅级医疗待遇，我局人事处认真核对，及时上报有关信息，第一时间为其办理相关手续。

4、做好老干部体检工作，根据市老干部局工作安排，年初做好离退休老干部的体检工作做到有专人负责，全程陪护，不漏一人，不漏查一项。对行动不便人员做到车接车送。

三、组织开展好老同志的各项活动。倡导积极向上、有益身心的文体娱乐活动，是让老同志老有所乐

1、开展庆祝建党90周年系列活动。召开离退休老干部座谈会，共同畅谈我党所走过的历程，特别是改革开放以来我党所取得的伟大成就；组织观看《建党伟业》历史电影，共同缅怀老一辈革命家的丰功伟绩；组织离退休干部参观市政重点项目—***档案馆建设，亲眼目睹近年来我局和全市档案事业的发展。

2、组织机关身体好的离退休老同志参加全市老干部运动会。局退休干部***同志更是报名参加了运球跑、乒乓球等项目。

3、开展重阳节游玩活动，组织身体好的老同志到鄢陵参观花博会，丰富了他们的业余文化生活。受到老干部们的一致好评。

4、积极倡导离退休干部参加老年大学，丰富文化生活，局退休干部**同志今年就报名参加了老年大学绘画班，学习国画。

四、做好老同志的慰问工作

开展走访慰问工作：节日慰问到家，春节前、端午节前局领导班子都分组到离退休老干部家中进行走访慰问，询问他们的生活情况以及存在的困难，需要解决的问题；生病住院探视到院，局退休干部***长年卧床，局人事处定期询问其生活情况，及时帮助解决。今年一共走访慰问31人次。其中31人次都由局领导带队前往慰问。

下步工作：

202_年将迎来党的十八大的胜利召开，这是我党历史上的一个重要里程碑，对我们的老干工作也提出了新的要求。为认真贯彻省委八届十一次全会和市委第十次党代会精神，按照“敢为、能为、有为”的要求，特拟定本局老干部工作思路如下：

一、认真及时组织学习党的十八大文件、努力掌握党的十八大精神，运用“十八大”精神指导工作，努力为老同志营造轻松的学习氛围。

二、开展“迎春”、“七一”党建、“十一”建国、“重阳节”等系列庆祝纪念活动，使老同志加深对建党建国奋斗历程的理解与认识。

三、开展形式多样、丰富多彩的各种活动，如“春季运动会”、“骑友队”、“门球队”等活动来丰富老同志的晚年生活。

四、继续开展“进百家门、暖百家心、联百家情”主题实践活动，把老干部工作由粗放型向精细化、亲情化转变，坚持走访慰问制度，形成帮助服务老干部的长效机制。

五、认真做好党建工作。认真组织离退休党员开展学习活动，定期发学习材料，对行动不便的送学上门。坚持“三会一课”制度，安排1-2期学习十八大文件培训班，开展1-2次的学习心得交流，促进学习的深入。

六、继续做好老干部政策的落实工作。进一步协调市财政、老干部局等做好特困离休干部、离休干部遗偶的特困帮扶工作、“两费”的减免工作等争取财政上的支持，来保证企业离休干部生活待遇的落实。

过去一年的老干部工作的成绩主要靠市局党委的正确领导与直接关心。也感谢老干部的充分理解与支持！在新的一年里，我们将用炽热的心，真诚的投入，努力创新老干部工作，着力探索老干部工作新方法，把我局老干部工作推上新台阶！

二O一一年十二月十日