第一篇：组长任命通知

任 命 通 知

为了进一步加强班组管理，维护良好的工作秩序，提升工作效率，杜绝违规违纪行为发生。经公司研究决定，兹任命如下：

一、部门

任命 为组长。

二、客服部门 任命为组长。

组长岗位职责如下：

一、在公司领导和主管的领导下，负责全组日常工作、学习、生活的管理。

二、负责组织全班人员上下班列队讲评，督促落实班组人员遵纪守法、规范服务、礼貌待人。

三、负责班组范围内的工作安排，督促全班人员按规定做好业务咨询或严惩服务。

四、主动检查纠正不规范服务和纪律行为，经常检查、督促班员是否按操作规程服务，如有违反，给予警告，并做好记录，配合业务主管搞好检查工作。

五、按规定组织全班人员做好卫生工作，确保工作区域卫生清洁。

六、负责办公电脑等设施的有效检查，发现隐患等问题及时上报。

七、以身作则，加强管理。掌握班组人员的思想与工作状态，做好上传下达工作，团结关心班组人员，发挥工作积极性。对于组内员工的重大工作过失和违纪行为,承担连带管理责任.八、完成各级领导交办的各项工作任务。

此人事任命及制度，自即日起正式生效。

第二篇：组长任命通知

组长任命通知范文，任命组长为某组负责人，组长任命通知内容中表明组长的责任和工作要求。

组长任命通知范文

为了进一步加强班组管理，维护良好的工作秩序，提升工作效率，杜绝违规违纪行为发生。经公司研究决定，兹任命如下：

一、部门

任命 为组长。

二、客服部门 任命为组长。组长岗位职责如下：

一、在公司领导和主管的领导下，负责全组日常工作、学习、生活的管理。

二、负责组织全班人员上下班列队讲评，督促落实班组人员遵纪守法、规范服务、礼貌待人。

三、负责班组范围内的工作安排，督促全班人员按规定做好业务咨询或严惩服务。

四、主动检查纠正不规范服务和纪律行为，经常检查、督促班员是否按操作规程服务，如有违反，给予警告，并做好记录，配合业务主管搞好检查工作。

五、按规定组织全班人员做好卫生工作，确保工作区域卫生清洁。

六、负责办公电脑等设施的有效检查，发现隐患等问题及时上报。

七、以身作则，加强管理。掌握班组人员的思想与工作状态，做好上传下达工作，团结关心班组人员，发挥工作积极性。对于组内员工的重大工作过失和违纪行为,承担连带管理责任.八、完成各级领导交办的各项工作任务。

此人事任命及制度，自即日起正式生效。

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第三篇：任命通知

×××

有限公司

×××[202_] 03号 关于×××的任命通知

司属各部门：

为适应新形势下公司发展需要，经公司管理层会议决议，现予以公布：

任命××

同志为安全部代主管，负责安全部的日常工作。原安全部主管 同志另有安排。

以上任命决定自发布之日即开始执行。

×××有限公司

×××年××月××日

主题词：通报 表扬

张贴日期：202_年3月30—202_年4月5日

附件：

第四篇：任命通知

宁夏恒辰世纪集团

恒辰世纪集团【202_】021号

横

关于人事任免的通知

集团各下属单位、各部门：

根据公司发展和工作需要，为加强商场公司经营管理工作和协调集团部门内部管理，经集团公司会议研究决定，对以下人员任免安排如下：

免去周学钢同志集团公司企业发展中心经理职务； 免去赵 波同志集团公司审计监察中心审计监察主管职务；

任命周学钢同志为中宁县恒辰世纪商业广场有限公司副总经理，全面负责商场公司的经营管理工作；

任命周学钢同志为宁夏金世华太商业经营管理有限公司物业管理事业部经理。全面负责物业管理事业部的经营管理服务工作；

任命赵 波通知为集团企业发展中心行政主管，负责企业发展中心的管理工作；

以上任职，自通知下发之日起执行。

（注：具体职责详见公司制度岗位说明及经营管理目标职责书）

特此通知（此页无正文）

主题词：

任命

通知 横杠

报送：董事长、总经理

下发：集团公司下属单位、各部门

存档一份宁夏恒辰世纪集团202_年9月19日

第五篇：任命通知

赣文集字〔202_〕18号

关于任命李锋同志副总经理职务的

通 知

集团各部门、子公司：

根据集团经营发展需要，为加强团队建设，促进企业健康、快速发展，经集团总裁办公室研究决定，任命：

李锋同志任XXXX服饰有限公司副总经理。主持制造中心日常工作，分管生产本部、生产一部、生产二部和生产三部及行政人事部（不含营销和后勤）。同时XXXX服饰有限公司副总经理XXX同志不再兼任该岗位分管之工作。

以上通知内容自发布之日起执行。

特此通知!

二○一五年八月十七日

主题词：人力资源 人员任职 通知 抄 送：董事长、副总裁、总监

XXXX集团行政部 202_年5月13日印

共印8份