第一篇:水利局干部作风建设年活动简报
抓住机遇兴水利,保障经济大发展
自师市开展干部作风建设年活动以来,师市水利局结合自身职能特点,抢抓国家政策机遇,坚持科学发展观与可持续发展的治水思路,围绕师市“跨越发展和长治久安”这个大局,以民生水利为重点,优化配套水资源,建设节水型社会,加强管理,做好“开源、节流”这篇大文章,用优质的服务,保证师市“三化”建设又好又快的发展。
一、加强学习,不断提升综合素质
为进一步提高干部队伍整体素质,师市水利局狠抓干部队伍政治理论、业务知识、法纪教育不放松,坚持每周五上午学习制度,采取专题讲座、收看录像等方式,学习科学发展观,学习业务和法律知识,把加强学习与解决实际问题有机结合。通过学习不断优化干部队伍的知识结构,提高工作能力和综合素质。局长钱杰同志给带领全体党员干部共同学习了《中共中央 国务院关于加快水利改革发展的决定》(中央1号文)和7月8日召开的中央水利工作会议精神,局党组书记王水生同志带领全局党员干部作学习了《廉政准则》,并要求全体党员干部从我做起,从小事做起,以身作则,廉洁自律,坚定信念,牢记宗旨,切实增强拒腐防变的能力。
二、重规划,争项目,强管理
规划是纲,纲举目张,项目要实,民生优先。《师市水利“十二五”规划》根据中央一号文件精神编制了十项重点水利工程。一是蓄水工程,建设开垦河水库以及大治水库等若干座小Ⅱ型病险水库的除险加固工程;二是供水管线及渠道工程,即青格达湖水源地至二号水厂供水管线,富强分场水源地通往芳草湖农场工业区供水管线,改造干支渠763公里等;三是人饮安全工程;四是新湖七场、军户农场水源地建设工程等;五是猛进水库清淤及防洪工程;六是大型灌区改造配套及节水工程;七是建设高效节水灌溉50万亩;八是小型农田水利重点县建设;九是河道治理工程,包括黄山河、雀尔沟河、甘河子河、卡哈提河、塔西河、水磨河、麻沟河河道治理工程;十是水利信息化工程。上述十项工程的实施到位,师市“一主两翼”发展格局的配水模式即刻形成,即:东线垦区城镇、工业用水通过种植业结构调整和高效节水来调配,尤其是开垦河水库建成后,新增水量主要用于工业,甘河子水库新增水量要严格按照“高水高用”的原则满足工业需要;中线垦区城镇工业用水可由“济乌”工程新增水量来解决;西线垦区场镇工业用水可由西延干渠跨流域调水来解决。
按照“前期储备一批、建设实施一批、规划论证一批、超前谋划一批”的思路,搞好规划,认真筛选项目,努力向上争
取资金。一是配合兵团认真搞好各项拟建工程前期工作,二是搞好开垦河水库建设项目、城镇及工业供水和农村饮水安全项目等前期工作。以争资金、争项目带动师市水利发展。
在水利工程建设中,我局要求农业水利工程建设管理处严格落实了“四项制度”,加强工程建设监管,全力推进重点水利工程建设工作。组织实施了15项重点项目,其中续建项目11项,新开工项目4项,截止当前,已完成投资2.747亿元。
三、完善制度抓管理
为切实加强党风廉政和政风行风建设,促进机关作风根本转变,水利局高度重视,实施了“用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人”的长效机制。年初,对制度建设作了专题研究和部署,落实专人负责,建立和完善了《师市水利局领导班子成员工作分工》、《农六师水利局内部管理制度》、《农六师水利局内设科室及所属单位主要职责和人员组成》等制度。在制度中,对领导议事决策、工程验收、财务经费管理、机关工作纪律、保密管理、档案管理等作了明确规定。通过制度的完善和贯彻落实,有效规范了机关纪律秩序,按制度办事、靠纪律管人的氛围已经形成。
第二篇:干部作风建设年活动
“和谐岐山建设提升年活动”领导班子剖析材料 为树立干部形象、落实干部作风,全面提升学校的办学水平,按照县政府、县教育局“关于在深入开展和谐期山建设提升年活动”的意见、要求,按照教育局的统一安排部署,我校在全校教师中中深入开展活动,在学习领会文件精神后,我们紧密联系工作实际搞了一次“回头看”深入查摆作风建设尊在的问题,进行对照检查。
一、对照领导班子队伍建设标准,查找自身不足。
为提高蒲村中心小学领导班子办事能力,充分发挥先进性教育的作用,落实干部作风建设,把学校领导队伍建设成高效、廉洁、团结、拼搏的领导集体。要求领导班子树立六种意识、作到六个带头、四个经常、三靠三不和三要三不。
六种意识:领导意识:事事要想在前,学在前,干在前;服务意识:从思想上,业务上对老师们有所帮助,全心全意为师生服务;吃苦意识:早来晚归,节假日加班不计报酬,不与教师争荣誉;民主意识:尊重教师和学生,广泛听取意见;争先意识:各种工作要争先进,赶先进,把自己的工作干好,干漂亮。科研意识:树立现代教育观,从经验型管理走向科研型管理,每学期读几本书,写几篇论文。
六个带头:带头廉洁奉公;带头爱岗敬业;带头学习政治理论;带头面向全体学生;带头关心群众生活;带头开展教育研究。
四个经常:经常听取教职工意见,实行校务公开;经常开展批评与自我批评;经常深入课堂,掌握课改实验的第一手材料;经常反思自己的工作,敢于同自我挑战,不断改进领导方法。
三靠三不:制定计划靠党的教育方针,不搞无目的蛮干;各项工作靠全体教师,不搞一人主观武断;当干部靠努力工作和人格影响力,不搞阳奉阴违和拉帮结派。
三要三不:工作中要统一思想,顾全大局,不个行其事;处理问题要讲政治原则,不徇私情工作中;要以党的教育方针为重,不以教谋私。
问题及改进措施:
1、通过调查,大多数教师认为理想的领导应是公正、正义、平易近人、与群众打成一片的,那么如何做到公正呢?我想公正的前提是了解每个人,了解每个人的工作的形式和内容,也就是说当你越是了解的多,就越有可能公正,还要对所有的人完全没有偏见。
正义主要有两个关键处可望实现:一是对教师的评价中,二是在学校资源的配置中。首先是在对教师的评价中,到底如何进行评价教师的劳动?如何使对教师的评价公正、公平、合理呢?第二是在学校资源的配置中,学校资源总是稀缺的,比如设备、权利,这些资源的供给总是不能满足需求,这时,学校中也就只有一部分人享有大部分资源,一部分人享有大部分资源并不是不公正的根源,不公正是因为将资源配置给了不应该获得资源的人。因此说制度建设需要教师共同修订然后通过教代会讨论形成决议,大家自觉执行实现自我管理。
平易近人、与群众打成一片,要做到这一点的前提是高度尊重,平时对待每个人,校园里的人不分大小、不分职务,以一颗平等的心对待,多为对方想一想,经常反思自己错在哪里?为什么会这样?多观察、勤反思就一定做到平易近人,和群众打成一片。
2、对个别教师存在的问题的思考和研究,缺乏深度和广度;对待学习,要深入持久,不断提高自身素养。
二、对照“六查六看”,查找自身不足。
“六查六看”:一查本校确定的发展思路、规划和举措,看发展思路、规划和举措是否符合科学发展观的要求;二查为人民办实事的落实情况,看是否坚持以人为本,一切为了人民、一切依靠人民的要求;三查学校教育的发展情况,看是否符合协调发展的要求;四查和谐校园创建情况,看是否符合和谐社会建设要求;五查教育均衡协调发展情况,看教师之间、班与班之间是否均衡协调发展;六查干部政绩和作风建设,看干部能不能以求真务实的工作作风、心系群众的服务思想、惠及子孙的科学政绩为发展服务、为人民造福。
问题及改进措施:
1、通过制度的建设实现教师的自我管理需要深入地研究。
2、如何实现学校各部门工作统筹规划,协调共进,科学发展,值得进一步探讨。
3、调整教师心态,营造和谐健康的环境。在处理个别教师的问题时,要努力寻找有效的方法,我们还缺乏高超的智慧,这一点需要向名校长学习,多看书、常交流。
“和谐岐山建设提升年活动”
领导班子剖析材料
蒲村中心小学
202_年5月15日
第三篇:干部作风建设年活动自查报告
干部作风建设年活动自查报告范文
根据县委在机关单位全体职工中开展的作风自查活动,我认真学习,深刻反思,对照要求深入剖析自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风中存在的问题,现将结果汇报于下:
一、存在的问题:
1、学习上不够主动。有时只顾忙于一些具体的工作,没有自觉主动的挤时间学习。即使学习也只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好,运用理论指导实践,促进工作上还有差距。
2、宗旨观念有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨观念不够强,思想作风抓得还不够紧,深入基层指导帮助农民群众,为群众提供信息服务做得还不够。遇到新情况,新问题不能积极主动地想办法解决,思想不够解放,改革创新精神还不够,而强调客观困难居多。
3、工作作风不够踏实。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,总希望不要花费太多的精力就可以把事情做好。
4、民主作风有待加强。工作中听取他人意见还不够,有时以自己的意见为上,没有集思广益,对群众的批评和建议有时没有做到虚心接受。
5、工作纪律有待加强。执行制度有时不够严格,由于碍于情面乐于做和事佬,有时对本部门同事中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为处罚不力,防微杜渐意识不够强,自我要求不高,对一些小问题上有所放松。
二、分析问题存在的原因
以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:
1、政治理论学习缺乏系统性。思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,停于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。对理论的学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究的需要,或是为了应付工作上的需要,对政治理论学习缺乏深入了解,对经济知识缺乏系统学习,流于一知半解,影响了理论水平的提高。
2、为群众服务观念弱。认为自己工作时间比较长,有时产生松口气的念头,致使工作有时不够深入,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,造成了思想上忽视群众、忽视群众的主体地位、忽视群众的根本利益,在工作上淡漠群众。
3、工作方法简单。有时处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
4、民主意识淡薄。总认为自己工作经验丰富,接触到的事情比较多,对一些意见和建议没有认真听取。平时总因工作忙,没有挤出时间来下基层,对农民的情况没有深入实地去体验和考察。
5、纪律认识不够高。对有关纪律的条文、规定学习得不够,对纪律、制度的拟定比较多,但对认真执行检查得较少,对个别同志不遵守纪律的现象没有给予及时批评,有时自我要求也不够高。
第四篇:干部作风建设年活动自我剖析材料
干部作风建设年活动自我剖析材料
按照作风建设活动的安排部署,通过学习,深化认识,对照胡锦涛总书记指出的“八个方面的不良作风”和大力倡导八个方面的良好风气,从思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下:
一、充分认识加强领导干部作风建设年活动的重要性和迫切性 深刻领会加强领导干部作风建设的重大意义。胡锦涛总书记指出:党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。各级领导干部是党和国家事业的骨干力量,其作风如何,对党和人民事业发展有着极为重要的影响。加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。领导干部作风好,才能推动经济社会又好又快发展,才能营造和谐的党群干群关系,才能更好地发挥先锋模范作用,才能自觉抵御消极腐败 现象的侵蚀。要根据新形势新任务的要求,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变。着眼于党风和社会风气的根本好转,锦涛总书记明确提出在各级领导干部中要大力倡导八个方面的良好作风,这就是勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦历斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康。
二、要努力践行全心全意为人民服务的宗旨。
江总书记在十五大报告中指出:“建设有中国特色的社会主义全 部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事”。尽管当前经济转轨,竞争意识增强,但是,我们千万不能忘记:我国的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。中国共产党是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝,那是由于我们党内的极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变的过程看,一个共同的特点,就是忘记了群众,忘记了党和人民的利益,不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀,私欲膨胀,争名夺利,从而引起了群众的强烈不满。因此,必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,干部为人民服务的宗旨是永恒的,要真正做到这一点,必须遵循以下几点:
首先,要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,特别是邓小平理论,以此作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。
第二,要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽
力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。
第三,要善于学习。我们现在从事的工作,在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾和新内容,没有丰富的文化知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果 结合起来,实现动机与效果的统一。
三、今后的努力方向
通过作风建设自我剖析,自己的思想认识上升到了新层次,责任意识得到了新增强,自身建设找到了新水准,奋斗方向确立了新目标。今后我要努力当好七个表率:
1、树立发展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,自己要着眼于大思路、大视野、大举措来推动全镇经济和各项事业的大发展。要努力增强加快经济发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应高速公路养护发展新形势的新方法、新举措;要立足资源,发挥优势,突出重点,要转变观念,带头开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,敢为人先、争创一流。
2、树立楷模的理念,做严格自律的表率。坚持严以律已,带头执行总段廉洁自律的规定,非份之想不想、非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,深入基层,倾听群众呼声、关心群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难,要时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范。
3、树立奉献的理念,做勤奋工作的表率。在今后工作中,我要继续保持旺盛的工作斗志,强烈的事业心和责任感,献身事业、不畏压力,勇挑重担,在工作中不求名利、不求得失、不计报酬,发扬无私奉献的精神,用自己实实在在的行动去努力践行“三个代表”的重要思想。
4、树立自强的理念,做力争上游的表率。今后工作中,从群众最不满意的事抓起,从群众最希望办的事做起,努力改变工作方法,改进工作作风,要坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。
5、树立求真的理念,做实事求是的表率。实事求是,是我们党理论联系实际,密切联系群众的法宝,也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。
6、树立科学的理念,做领导艺术的表率。领导是一门艺术,领导是一门学问,做到大事讲原则,小事讲感情。在工作中认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多同班子成员商量,发挥好了集体的智慧和力量,经常勾通思想,勾通感情,密切关系,增进团结。
7、树立榜样的理念,做学习先模的表率。在干部作风建设活动中,自己一定要不断增强责任意识,认真履行好自己的职责,努力把工作做好,一切从实际出发,讲实情、说实话、办实事、求实效,为推进高速公路养护事业的发展竭尽全力,在所不辞。
李小荣
202_.06.30.
第五篇:干部作风建设年活动心得
干部作风建设年活动心得体会
为迅速深入的贯彻落实好中央、省、市、区作风整顿工作会议精神,进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照区委、市局的统一安排,分局党委决定在全局干部职工中开展一次作风整顿建设活动。在开展学习讨论后,我深刻认识到加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性,结合实际对照,从思想、工作、生活上开展自查、自纠,深
刻领会其中的警示精神。并以此为鉴做到令行禁止,依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。以下谈谈我的一些心得体会。
通过前一阶段的认真学习,本人就此次干部作风整顿建设活动具有以下心得体会:第一:通过学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,为分局的建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规、职责,切实转变观念,转变作风,不断提高办案质量、办案效率和服务水平。筑牢拒腐防变的思想道德防线。秉公用权,廉洁从政。
第二:为加强和改进党的作风建设,贯彻执行党的方针、路线、政策,坚定政治立场,树立思想作风旗帜,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为分局的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。
第三:对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立分局的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服自身存在的问题,加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和工作职责,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位
置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝“冷、横、硬、推”的现象。带头认真实践胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气。
第四: 深刻领会讲话精神,把握作风建设的重点。我们党是执政党,能不能经受住执政的考验,不仅要靠指导思想、大政方针、路线政策的正确,也要靠崇高与圣洁的生活作风起作用。在这个物欲横流的社会,单纯的朴实也许显得太无能,所以我们要把教育和惩处相结合,切实引导干部职工的生活作风,来传承中华民族传统朴实美德。朴实因为其淳朴而真实,让人会产生可信度:政治上朴实了,人们会感到安然;经济上朴实了,人们会产生诚信;文化上朴实了,能够消除成见、共享文明;科技上朴实了,能够取长补短、互通有无。总之,朴实虽无华,却能够使万事万物趋于和谐、实现互补;消除隔阂、和平共处。在经济全球化和文明多样化的21世纪,人们越来越感觉到和谐的重要和必要了,而朴实则是贯穿其中的一条生命线!
切实加强作风建设要从自身做起,今后我要在工作中对自己高标准、严要求,充分领会领导意图,认真研究工作特点,分清工作主次,学会统筹兼顾,根据领导的要求和各自的特点灵活安排工作,按时保质保量的完成好。努力做到一般工作保质量,重点工作上水平,特色工作出精品。
202_年是全国干部作风建设年,我们每名干部职工都应该立足本职,深刻思考一下我们在工作作风上还存在着哪些问题,分析产生原因,研究改进措施,切实建设好我们的生活作风、学习作风和工作作风。