第一篇：班组建设 势在必行

班组建设 势在必行

班组是企业的细胞，是企业的基本工作单位。班组建设就是在班组里，充分利用管理工具，把班组建设打造成规范化的最小组织单位。

七月份，耿董要求将班组建设做为管理的重中之重。耿文虎总经理在深二公司半年工作表彰大会上提出要将“精细化管理”和《8S管理细则》落到实处，增强创新思维能力，强化班组建设，抓好现场管理。（8S就是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SETKETSU）、素养（SHTSUKE）、安全（SAFETY）、节约（SAVE）、学习（STUDY）八个项目。）9月例会上，贾总又进一步阐述了班组建设是集团今年企业管理的一项重要举措，必须把基础、基层和管理做为长期工作重点。我青春公司组织各部门认真学习班组建设的重要性和必要性。每周例会也都关注班组建设的执行状况，肖总要求将班组建设做为公司今后管理的一项重要项目，要求各部门认真学习、总结并运用到实践中去。根据肖晋川总经理的部署，公司选拔一批业务素质高，有一定组织能力的班组长，制定各自的工作职责，一般组长为核心，开展班组创优创新创效。同时在班组和班组、员工和员工之间开展“班组建设“一条龙考核竞赛活动，常务副总熊启明对这次考核非常重视，多次在周例会上说，这次考核是集团为进一步强化班组建设和完善各部门班组经济责任制的需求而统一安排的。在最近例会上，肖总又提出要求各班组上下班时要站队交接班。各班组严格按照要求执行，取得良好成效，消除了以前班组上下班时的懒散场面，优化了企业形象。

班组长是企业承上启下的桥梁和纽带，班组长的素质与企业的发展有着密切的联系。因此，需定期对班组长进行培训，提高班组长的综合素质、思想觉悟。只有打造一批批业务素质好、觉悟高的班组长，才能更好的带动员工的工作积极性。尤其是在这段困难时期，更需要全体员工团结努力，和公司一起度过这段困难时期。班组建设，势在必行，是企业今后可持续发展的额一项重要举措。青春综合办silence

第二篇：企业信用体系建设势在必行

企业信用体系建设势在必行

企业信用体系作为社会信用体系建设的重要内容，一直以来是被社会普遍认可的信用之一，涉及企业诚信经营、依法纳税、劳资关系、银行信贷、商业履行等多方面。因此，加快企业信用体系建设势在必行。

企业信用体系的现实意义非同小可。首先，可以让失信的企业遭到重创，受到应有的惩罚，其次，还能以最低的成本换来最高的信誉财富。并且对维护经济市场的和谐有序发展起到了关键性的作用。通过构建企业信用体系，能提升企业之间的核心竞争力，对消费者和客户负责，为他们营造良好的投资机遇。在今年10月25日召开的国务院常务会议上，明确了要大力推进企业信用建设的重要内容，其中就有：完善信用约束机制，将有违规行为的市场主体列入经营异常的“黑名录”，向社会公布，使其“一处违规、处处受限”，提高企业“失信成本”。

企业信用体系的建设，除了上述提到的重大意义之外，还能在很大程度上减少企业失信和欺诈的行为发生，更能促进中小型企业发展，创造更多的就业机会，让市场经济的稳固发展得到保障，利国利民，符合中国国情需要。

第三篇：建设高素质干部队伍势在必行

建设高素质干部队伍势在必行

近日，李源潮发表署名文章指出，毫不动摇地推进干部人事制度改革，建设高素质中央国家机关干部队伍。对此我表示十分赞同。

我们国家通过几年的努力，干部人事制度改革虽然取得了重大进展，但仍然存在一些矛盾和问题没有得到根本解决，在改革中又出现了一些新矛盾新问题。正如李源潮部长所指出的，“少数人特别是一把手说了算的现象依然存在”、“干部选拔任用中拉票问题比较突出，实际工作中存在简单以票取人现象”、“干部竞争择优机制不够完善，优秀干部脱颖而出的渠道不够畅通”、“干部能上不能下、能进不能出问题尚未得到有效解决”；“干部约束激励机制特别是对一把手的用人权缺乏严格有效的监督”、“选人用人上的不正之风屡禁不止，整治吏治腐败任务艰巨”等等。

当前，我们党的干部队伍正处于整体性新老交替的重要时期。我们的干部人事制度改革能否适应新的形势和任务的要求，事关党的执政地位的巩固，事关社会主义事业的发展，事关中华民族的伟大复兴。因此，深化干部人事制度的改革，是各级组织人事部门的一项十分重要而又紧迫的任务，必须毫不动摇地推进干部人事制度改革。

在毫不动摇地推进干部人事制度改革的同时，干部人事制度改革关系党和国家的领导制度，必须在党的领导下有序可控进行，保持改革的正确方向。各级组织部门应加强对改革风险的评估，加强对改革局势的研判，把握好改革的时机、重点、力度和节奏，切忌不可盲目照搬西方的民主制度。

第四篇：建设廉洁政府势在必行

建设廉洁政府势在必行

随着社会经济的发展，腐败也不断滋生，面对新的发展形势，新一届中央领导集体把坚定不移地反腐倡廉工作放在了突出位置，以营造一个廉洁、高效的发展环境为目标，全面提高政府行政能力，进一步改进工作作风，把推进政府党风廉政建设同加强党的执政能力、提高政府行政能力结合起来，切实加强廉政建设和反腐败工作。

廉洁是公信力的基石，腐败是权威性的蛀虫。任何一个地方、一个部门系统，无论是“一把手”腐败，还是基层干部违法违纪，无论腐败金额大小，都会严重损害党和政府的形象，给国家和社会带来危害，如果不能有效遏制和解决腐败问题，政府就会失去公信力，得不到人民的信任，一切工作和努力就有可能付诸东流。因此，我们要认真贯彻落实《八项规定》，例行节约反对铺张浪费，切实增强廉政建设的责任感和紧迫感，从源头上预防和治理腐败，调动各方力量参与反腐倡廉，把政府系统反腐倡廉建设不断引向深入。

站在新起点，面对新任务，建设廉洁政府势在必行。全面贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，加强对政府公务员的廉政教育和严格监督；坚决整治领导干部以权谋私的问题；加大查办案件工作力度，严厉惩治腐败分子；扎实推进惩治和预防腐败体系建设。领导干部自身要带头落实廉政责任制，管好自己、管好身边的人，管好班子、管好团队，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明的目标要求。

第五篇：提升企业竞争力 信息化建设势在必行

提升企业竞争力 信息化建设势在必行

中国的中小企业数量在2900万以上，在中国GDP总份额中做出了超过50%的贡献，而在今天，中小企业信息化已经逐步成为了中小企业摆脱自身劣势、提高竞争优势以增强竞争力与发展能力的一种重要依托。所以，巨大的市场潜力的存在是毋庸置疑的，但是如何将这种潜力转化为商业价值，这对于厂商、渠道和用户来说，都是需要认真考虑的，也都还有许多工作要做。

中小企业是我国国民经济中最具活力、并且是推动经济发展的重要力量。对于我国的中小企业而言，他们面临资金少、规模小、业务单

一、员工素质不高，管理体系不规范等亟待解决的问题。面对复杂多变的经营环境，越来越多的中小企业开始寻求信息化手段来帮助自己增强市场竞争力，希望借助先进的管理软件来理顺生产资源和提高管理水平和效率。随着信息时代的到来，科技日益渗透到人类生活的每个角落。当下，国内企业信息化建设已经进入一个新的发展阶段。在过去一年中，不论是大中小企业，都在企业信息化建设方面表现出了强劲的需求。如何推进企业和社会信息化建设是目前国内企业重要的议题之

一。然而企业信息建设给企业带来了什么好处呢？

欧网科技切实为中小企业信息化解决方案，帮助中小企业快速有效的实现信息化做出自己的努力。中小企业信息化市场达到空前繁荣的局面。在这个大蛋糕迅速变大的同时，市场竞争的激烈程度也日益白热化，为了扩大自己的市场份额，提高行业影响力，欧网科技从产品、服务到营销渠道的创新和变革每天都在进行着。

近年来，随着大型企业信息化市场的逐渐饱和，中小企业信息化市场变得风生水起，可是中小企业们普遍对自己的信息化建设感到力不从心，尤其是这两年随着中国GDP的快带增长，各种原材料价格不断攀爬，国内中小型企业面对着更大的挑战与生存。