第一篇：班主任风采大赛总结

班主任风采大赛总结

张 媛

为了迎接昆区级班主任风采大赛，同时展示青二小德育实力，选拔代表学校班主任队伍实力的参赛选手，更重要的是搭建平台、锻炼队伍、交流思想、提升能力，11月的一天下午，我校所有班主任在播录室济济一堂，参加了青二小班主任风采大赛。做为其中一位班主任的我，觉得参加此次活动是精神大餐、头脑风暴，觉得收获很大，先将感想总结下：

整场比赛在轻松愉快的氛围中进行，24位班主任敏捷的思维、大方的仪态、机智的答题、让人叹服。

其中李秀文老师、王丽丹老师、李改娥老师和卢新梅老师的歌喉让人陶醉和羡慕。有伴唱有清唱有配乐唱，掌声中把比赛推向了高潮。还有王慧老师、孙娟老师、闫坊钟老师的诗朗诵入情入境，语文功底十分深厚啊。虽然班主任大多数是语文老师，但我们的体育项目也不错哦，李改娥老师，韩瑜老师郭云玲老师的跳绳也是出神入化的，让在座的老师看的应接不暇。王洁老师的钢琴独奏更是出彩出色，真是真人不露相啊。还有刘敏老师的画，张舒老师的十字绣让我们惊叹不已，掌声不断啊！

最后，郑岚校长对本次活动进行了精辟的总结，对举办本次班主任风采大赛给予了充分的肯定，她用“收获、感动、承诺”三个关键词表达了她参加此次活动的感受；同时对所有的班主任老师提出了殷切地希望，希望所有的班主任充分体现出高度的事业心和责任感；希

望所有的班主任掌握科学管理方法和管理能力；希望所有的班主任具有自信心和临场应变能力。并衷心祝愿在座的全体班主任能当一个非常有成就感的班级管理者。

此次活动的成功举办充分彰显了班主任的魅力风采和过硬的治班本领，也是我校一如既往地重视德育管理工作，关注班主任可持续发展的生动体现。

第二篇：风采大赛总结

风采大赛总结

202_年水利与环境学院青春风采大赛和歌手大赛已经于3月23日晚落下帷幕了。在这个过程中，我们收获了经验，也感到了其中的一些不足之处。

一、音响声音小。

比赛当天的音响声音有些小，麦克风的声音比较大，选手开唱后歌声压住了的伴奏，有些选手当天的发挥不如彩排时好。

二、照片质量不高。

很多照片出现红眼现象。有些照片没开闪光，拍出来比较黑。

三、礼仪方面。

礼仪的分工不太明确，最后颁奖时不能很好地掌握上台的时间。建议礼仪最好能提早进行安排，让她们熟悉流程，减少失误。

四、秩序需要加强。

比赛进行的过程中，后排的秩序不是太好，不能长时间的保持安静，有时声音比较大，维持秩序方面的工作需要加强。

五、分工会方面。

今年的分工会在学生会中进行，由于场地的原因，致使学生会的一些同学在开过分工会后仍不是很明确自己的任务。今后的分工会会在教室中很正式的举行，并向学生会成员说明平时这些表现与年终综合测评挂钩，以引起其足够的重视，提高活动效率。

六、缩短彩排时间。

彩排时，由于每个选手都要练歌，使其他选手们的一些时间在等待中度过。但由于还要练习一起合唱本场晚会的主题曲，又不能分批进行彩排的练习，使彩排的效率不是很高。

七、加强部门间的沟通。举办比较大型的活动，需要学生会的很多部门来共同协作。于是部门与部门之间的沟通就显得尤为重要。对于需要协作的一些工作要提前说明，避免出现认同方面的偏差。

八、物品的管理制度需要完善。

晚会的一些剩余奖品在晚会结束后被私自拿走。对于物品的管理，建议每次举办活动时，有关部门派出专人负责物品的发放和收回。

九、颁奖时照顾到所有嘉宾。

颁奖时，要顾及到前排的所有嘉宾。对于一些灵活性较强，可以临时增加数目的奖项，必要时要给前排嘉宾增加颁奖的机会。若无此类奖项，可以在最后颁发如优秀奖等获奖人数较多的奖项时，让所有没有参与颁奖的嘉宾都上台颁奖。

十、加强与主持人的沟通。

在晚会举行前与主持人做好沟通，临场方面注意随机应变，减少由于突发情况造成的失误。

十一、分数透明化。

今年由于颁奖时的失误，选手的分数并没有被公布。有些观众反应，觉得不知道是怎么评得分，怎么获得胜。今后再办晚会建议公布分数，让大家能够清楚地了解比赛的结果。

十二、颁奖前的时间掌握。

颁奖前算分的时候，如果时间不够，可以在所有选手比完之后加一个串场的节目。

202_年3月25日

第三篇：班主任风采大赛演讲稿

尊敬的各位领导、各位老师：

下午好！我是高三提高班的班主任范小林，作为目前高二年级最年轻的教师，原本不应该是我来交流班级理念，是高二年级六位经验丰富的班主任忍痛割爱，将如此宝贵的机会让给了我，所以我要先谢谢他们！

目前来说，我还没能正式地成为一名班主任，所以论班主任经验约等于零，不过我倒是因为坐在一个有四位班主任的办公室，耳濡目染了一些管理学生的优秀经验。那下面我就只能班门弄斧了。

在我看来，要想创建一个团结的、目标一致的班级真的不是一件想做就能做到的事，至少目前我观察学习了两年，我仍然没有足够的理由相信我能做到，但是，我眼前的六位班主任都做到了。可以负责任地说，为了高三年级这艘大船能够航行得更远，现在每一位学生都在积极充当舵手，当我看到班上上午5节课他能抽出4节课的时间补瞌睡，还有一节没睡是因为睡醒了的同学，开始想尽各种办法提神的时候；当我看到物理从来都是垫底的同学像小学生一样一笔一笔从最基本的题型开始总结错题的时候；当我看到各科数据每次考试都呈上升趋势的时候。我想到的不是学习压力使然，也不是靠学费的压力使然，因为他们从来不缺乏压力，大部分也并不缺钱。我想到的是班主任在这背后一次次的交谈，一次次的感化，以及眼睛里容不下一粒沙子的工作作风。

一个优秀的班级一定是一个充满爱的集体，而且一定先有班主任的大爱，才有班内同学间的小爱。我相信，如果有谁敢说高二（1）班的学生不爱学习，不守规矩，勇哥一定会二话不说先把他打翻。一个班主任爱惜他的班级就像爱惜自己亲手创作的一件艺术品一样，首先这件艺术品自身应该尽善尽美，其次外人只应欣赏，不应胡乱批评，你没有见证这个班的成长，你怎敢妄下评论？高二（1）班A优人数从分班后的3人上升到现在的17人就是最好的说明。

高二（4）班的学生不仅有小爱，更有大爱，每一次同学在学校过生日，班上同学一个都不能少；每一次照相，班上同学一个都不能少；每一次集体活动，班上同学一个都不会少，这是一种极强的团队意识。现在4班的班会，都是学生自己全权负责，所有上台发言的同学和班干部都能站在为班级整体发展考虑的角度来发表意见，他们不仅关注个人的成长，更关注身边每一位同学的成长，他们深知成就他人就是成就自己，这是一种大爱，连我都忍不住要为这种班级的大爱献出最热烈的掌声！而这一切都来源于袁主任敢于放手、让学生做成长的主任的高超的管理艺术。

我所说只是我教的两个班级，而高二六个班每个班的管理都独树一帜，各有所长，他们的理念让我受益匪浅。

我相信一位优秀的班主任一定不在于他的嗓门有多大，语言有多严厉，态度有多强硬。恰恰我看到的是，优秀的班主任都在做一片默默无闻的春雨，他们将每一个学生的情况记录在案，对每一位学生每一科成绩的上升下降情况如数家珍，只要和科任老师在一起所有的交流都会变成班联系会，身在千里之外出差即使晚上十二点也要打电话回来询问学生情况，为了日夜坚守岗位可以半个月不去看近在咫尺的同样也在住校的自己的孩子，将学生的快乐当作自己的快乐，将学生的忧伤当作自己的忧伤，如此润物细无声的班主任，让我感动和深感敬佩。这样的班主任，在学生出现问题的时候，无需过多语言，轻言细语甚至一个眼神，学生就能明白其中的含义，无声的关爱远比疾风骤雨般的批评更加具有力量，更加深入人心。而我所说的也并不是高二年级六位班主任才会做的事，这些都是在座的班主任每天都在做的再平凡不过的事，我能深刻地体会到作为一个班主任获得的那种无法替代的幸福感，那种平凡中彰显伟大，平凡中得到升华的人格魅力。

谢谢！

第四篇：班主任风采大赛演讲稿

用爱让班级的风帆远扬

尊敬的各位领导、各位老师：

大家好！

我今天演讲的题目是“用爱让班级的风帆远扬”。

奔驰的骏马爱无尽的草原，展翅的雄鹰爱辽阔的蓝天，欢快的鱼儿爱浩瀚的大海，我爱这个由9名成员组成的温馨和谐的大家庭——五年级一班。这里是禾苗成长的沃土，蓓蕾绽放的花园，陶冶情操的熔炉，蕴藏智慧的殿堂。在这里，竞争成为了快乐，勤奋成为了习惯，包容成为了性格，自信成为了风采，这里的课堂充满阳光，这里的老师勤恳敬业，这里的同学奋发进取，这里的班风敦厚优良。

在这里,勤恳的老师把自己的知识毫不保留的传授给学生，让学生们尽情遨游在知识的海洋，在这里,敬业的老师用他们的爱滋润着孩子稚嫩的心田，点化着他们迷茫的心灵。在这里,可爱的同学们以自已满腔的热情，强烈的责任心，精心描绘着班级的美好的蓝图，他们个个为班级着想，人人替班级出力。就拿最近美化教室来说吧，还没等老师分工，有的同学已经从家里搬来了母亲精心培育的艳丽的花，有的同学拿来了放清扫工具的纸箱，有的带来了精致漂亮的放粉笔的铁盒子。班长任总指挥，他们有的扫地，有的擦黑板，还有的擦窗户、整理图书角、办黑板报,教室焕然一新。这就是我们的班的同学，他们心里时时装着班集体，人人为营造优秀班级添砖加瓦，无私奉献。

我爱你,五年级一班!你是一片让心花尽情绽放的园圃;你是一双让希望自由翱翔的翅膀;你是一方让种子茁壮成长的土地，你是一片让渴望尽情奔腾的育苗场，你是孩子们成长的摇篮，你是孩子们远行的罗盘。你把人生涂抹成一幅风光旖旎的水彩画!你让青春的风铃在在学海的激流中四处交响!我的班级，感谢有你!孩子们在书桌前构思灿烂的未来，用笔尖勾勒出恢宏的蓝图，翻飞的纸鸢载着美好的希望，吟颂出美丽的诗篇!一分耕耘，一份收获，我们五年级一班是一个充满了真诚、友爱、活泼、上进的班集体。回顾过去，我无怨无悔，展望未来，任重而道远。重担在身，我要更加努力，更加勤勤恳恳，把我的爱奉献给我的学生，奉献给我的班级。只要我们同心协力，相信我们班的成绩会更好，我们的班级管理会更有效,我们的学生会更优秀,我们五年级一班的一定能够风帆远扬,驶向成功的彼岸!

第五篇：班主任风采大赛

关于举办无锡市锡山市职业教育中心校 第一届“班主任风采”大赛的通知

各部门、各教学部：

为进一步加强和改进学校的德育工作，增强班主任队伍的战斗力，充分展示班主任群体团结、向上、务实、创新的形象，经政教处讨论，报校长室批准，决定举行首届“班主任风采”大赛。现将相关要求通知如下：

一、时间：202_年11月19日下午

二、参赛人员：各教学部通过预赛选拔四至五名选手

三、比赛内容及要求：

以“比治班方略、比教育机智、比个性特长”为主要内容，开展“四个一”技能大赛，即一次演讲，展示班级文化；一个教育案例，展示教育机智；一次环境布置，展示动手能力；一次表演，展示个人才艺。1.“做最好的班主任”演讲比赛

内容：参赛选手就班主任工作中的亲身经历、印象深刻的故事及自身教育的感受进行演讲，要求：内容真实感人，对班主任工作有启发意义，时间为5分钟。2.“荣誉教育中的点点滴滴”教育案例大赛。

内容：班主任从自身教育经历中选取一至两个教育案例进行分析提炼，要求案例真实，对其他班主任处理类似问题起到一定的示范和指导作用，1500字左右，格式规范。

3.教室文化建设展评

内容：班主任以“公平竞发”的学校文化为核心，以市局关于关于三区环境建设要求为蓝本，精心布置教室内外环境。要求：设计规范，富有特色，整洁怡人。4.才艺展示

内容：参赛选手在现场进行才艺表演（演唱歌曲、舞蹈、器乐演奏、绘画、书法、朗诵等），展示其综合素质，道具、材料自备。

四、评选办法及奖项设置

1.评选过程本着“公开、公正、公平”的原则，采取评委当场打分、当场亮分的办法，增强活动的透明度，确保活动质量。

2.评分方法：现场公布得分。去掉一个最高分、一个最低分，取平均分为选手最后得分。

3.奖项设置：本次大赛设综合奖与单项奖。⑴单项奖：各单项得分第一名分别获得“最佳口才奖”、“最佳案例奖”、“最佳设计奖”、“最佳才艺奖”。

⑵综合奖：根据总分高低，依次评选出金奖1名、银奖3名、铜奖5名、优秀奖若干名。

⑶组织奖：对认真开展活动，选手成绩优秀的教学部评选出2个组织奖。⑷本次活动还将优秀班主任优秀教育案例选取精品结集印刷，向全校推广。

五、具体要求

参加比赛的选手要认真填写《江苏省如皋职业中心校首届班主任风采大赛推荐表》，于11月12日前上交政教处，逾期视弃权。请各教学部认真校对演讲稿、优秀教育案例等文字材料，并将电子文稿于11月12日前上交政教处。

无锡市锡山职业教育中心校

202_年10月19日