下载文档第一篇：党委书记抓党建某年工作述职述廉报告
党委书记抓党建 X 20XX 年工作述职述廉报告
?
20xx 年，在区委和区委组织部的正确领导下，?
我认真履 ?
行基层党建工作“第 1 责任人”职责，以党的大众线路教育 实践活动为契机，以积极负责的工作态度和勇于担当的工作 风格，全面落实基层党建工作责任制，获得了 1 定的成绩。
现述职以下：该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
1、履职主要工作 ?
（1）
抓全局，在实行“第 1 责任人”职责上找准着力点 1 年来，依照民主集中制的要求，组织召开街道党工委该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
会议*次，研究决定街道重大事项，其中，?
*次专题会议，研 ?
究以教育实践活动为中心的党建工作。在履职中，约谈基层 书记*人，同街道*个基层书记都进行过*次以上的谈心交换。
建立了地区党建工作联度会议机制。新增培养入党积极份子 *名，接收豫备党员*名，审批*名党员转正。组织党员干部 集中教育培训*次共*00 多人次。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
（2）
抓监督，在实行“两个职责”上找准问题的关键点 ?
在工作中，团结和带领班子成员自觉肩负起党风廉政建 设的政治担当，重视源头防范。
?
*次召开纪检分析会，研判该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
街道纪监情势和公车管理、“3 公”经费等重要事项，制定 出台《**街道履行“8 项规定”监督检查实行方案》等文件 *份，签定党风廉政建设责任书 ?
*份，组织*余名街村干部到该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
未央看守所接受警示教育，“7?1”还为 ?
*多名街村干部 ?
讲授了《践行担当精神，做合格共产党员》党课。对 ?
*名背 ?
纪干部进行了组织处理。
（3）
抓班子，在领导班子本身建设上找准切入点 ?
工作中，自觉找准影响领导班子团结的切入点，同班子 成员坦诚相待，既当班长，又是朋友；既当主角，也干配角。
重视班子成员综合素质提升，制定了中心组及机关干部学习教育计划，每周最少组织中心组集中学习1 次。全年对 ?
*个该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
基层党组织*名成员、*名机关干部岗位进行了调剂，党员群 众普遍反应好。
（4）
抓重点，在基层组织建设上找准大众的关注点 ?
全年对两个软弱散漫党支部进行了整改，时刻围绕服务 大众创新工作思路。在农村党建中以富民工程为导向，展开该文档为文档投
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“3 个亮出来”和为民代理服务制活动，为大众代理服务 ?
* ?
多人次；在社区党建中以民生工程为重点，化解城改回迁遗 留矛盾问题，组织党群结队帮扶、岗位认领活动，服务大众 *余人次；在非公党建中以“共赢”为目标，为 ?
*家非公企业该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
建立了党建工作台帐，新组建非公党支部 ?
*家。全年为基层 ?
党建工作审核各种保障服务经费 *多万元。
（5）
抓落实，在整改提高上找准解决问题的结合点 ?
全程参与组织了街道 2 个茬次教育实践活动。对班子查 摆出的以“4 风”为重点的 *条问题，及时组织制定了整改 方案和整改措施，定人、定责、定时限、定目标，截至目前 已完成整改*条，需要长时间坚持整改的问题 *条。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
对上级有关单位反馈信访案件都及时进行了督办整改，其中中央巡查组*件，市上专线*件，全国信访系统*件，网 投*件，区交办集体案件*件，都已及时结案和回复。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
2、存在主要问题及缘由分析 ?是抓基层党建的精力投入不到位。在抓经济和社会发 展方面投入的精力多，抓基层党建工作投入的精力不够集 中，重有形项目
建设，轻无形教育管理，到基层调研的针对 性不强，对基层党建教方法少、指点少，党风廉政建设监督 不够到位，如对基层重视人的监督，轻财物监督，没有完全 实行好第 1 责任人职责。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是抓基层党建的难点没有完全突破。对少数基层干部 敬业精神差，素质不高，党员教育管理难等问题突破不够，教方法不够，导致个别支部解决本单位问题能力不够，缺少 吸引力、凝聚力，村情社情不稳，特别是城改回迁延迟和过 渡费足额发放不到位等造成大众屡次上访，解决的效果不够 理想。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是抓党员教育管理时效性针对性不强。在党员教育管 理中各种制度规定落实还不够严、不够细，如教育实践活动 中好的学习制度坚持不够、监督不够，对党务工作者队伍自 身建设重视不够，对他们关心不够，且大部份都是身兼数职，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
造成抓党建精力不足，导致抓党建工作时紧时松，忙于应付。是抓城改社区支部服务大众效果不好。针对城改村党 员拆迁后驻地分散，组织活动困难等情况虽然采取了 1 些措 施，但因各方面的缘由，如 **、**大众因回迁及过渡费发放 造成上访多，支部在城改中核心作用被弱化，城改村部份党 员信心退化，不能较好发挥模范带头作用。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是抓非公党建全覆盖效果还不够优化。在抓非公党建 中，由于驻地非公企业增长快，但范围小而多，且大部份为 家庭式作坊，成范围的大中型企业少，虽有个别外来党员，但支部组建困难，跟踪服务效果不理想，全覆盖有流于情势 的现象。该文档为文档投稿
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对街道党建工作中存在的缺点和不足，究其缘由，既 有客观的，也有主观的，主要在我这个“第 1 责任人”。1 是在抓党建中思想重视还不够；2 是抓党建中投入的精力还 不够;3 是抓党建中创新还不够；4 是常常抓和抓常常不够。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
3、下 1 步工作思路 ?是不断夯实党建工作责任制。明确职责，抓全盘，抓 重点，把精力投入到党建工作中来，重视指点不越位、不包 办，时刻牢记书记作为党建“第 1 责任人”的责任担当。重 大事项会议研究，每季度最少展开 *次党建调研，召开*次党 风廉政建设情势分析会，及时帮助指点基层党组织书记及班 子提高解决本身问题的能力。对抓党建工作不重视，村情不 稳上访多的村，严格落实问责制。加大入党积极份子后备队 伍建设。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是不断创新党建工作思路措施。在城改社区中，抓好 服务型党组织建设，积极化解城改遗留矛盾和问题。在农村 党建中，重点发挥农村基层党组织和共产党员在“创文”、平安建设、关心弱势群体、共建和谐等方面的作用。在非公 党建中，落实好驻地企事业单位党组织书记联席会议制度，做好党员示范店挂牌活动，发挥活动党员作用。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是不断强化党员干部教育管理。每一年对基层党员干部 集中培训 1 次，自已上党课最少 1 次，每个月同基层党员干部 谈心谈话很多于*人次。严格落实基层书记向街道党工委述 职和报告工作制度。对党员干部实行动态管理，坚持教管结 合，以教育引导为主，不断提高党员党课教育水平，不断壮 大党的群团组织队伍。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是不断提高城改社区党建质量。捉住城改社区党建 “离组织远、党员监督散”的特点，创新党员干部教育方式，以班子成员和主要骨干包片教育，做好送书上门、送学上门 活动，保证党员思想教育质量。对刚回迁的城改村党组织，积极调和落实资金，抓好组织活动场所建设，化解城改产生 的矛盾和遗留问题。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?是不断拓展教育实践活动成果。要把教育实践活动中 构成的组织建设、党员管理等好的方法坚持好、巩固好，按该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，背责必究 ?
照“党要管党，从严治党”的要求，坚持教育束缚并重，监 ?
督落实同行，把没整改完需要长时间坚持的 ?
*个问题落实好，?
不断巩固和拓展教育实践活动成果，为推动 ?
**经济社会又好 ?
又快发展做出更大的贡献！
20xx 年 1 月 20 日
第二篇：党委书记抓党建工作述职述廉报告
一、主要做法和成效
（一）强化政治引领，增强“四个意识”、坚定“四个自信”。在xx市委党校举办中层干部理论学习班、邀请专家讲党课等方式，不断提升中层干部政治素养。组织全体党员读《党章》，学习《习近平谈治国理政（第二卷）》，营造浓厚学习氛围和政治生态。
（二）完善顶层设计，把准新时代党建工作要求。从严落实双重组织生活制度，持续加强领导班子建设，增强班子凝聚力；充分发挥党委领导作用，落实党委会前置程序；从严落实“三项机制”，实施干部考核，传递干事创业鲜明导向；与生产区队同步建立12个基层党支部，高标准选配专职支部书记。
（三）突出创新亮点，打造党建工作特色品牌。开设“榆北大讲堂”，上线“汉唐易课”学习APP，各级管理人员的综合素质明显提升。启动上线“党建+”党员管理平台，建立起党组织和党员零距离融合互动平台。实行干部作风成长点值考核，作风建设成效显著。坚持将党建责任逐级落实到基层支部，加强考核考评，推动基层党建工作全面落实。
（四）聚焦项目建设，发挥党建引领作用。坚持党建引领中心工作，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。两矿“六大系统”及生产相关子系统均建设完成并投入使用；曹家滩及小保当一号矿井分别于7月、9月实现生产系统联合试运转，各项指标顺利完成集团下达计划。
（五）全面从严治党，形成xx良好政治生态。认真贯彻落实上级部署，层层签订党风廉洁建设责任书，分解责任；以干部作风问题排查整改、违规收送礼金专项整治为抓手，开展明察暗访，严格监督管理；讲政治、讲大局，干实事、敢担当，改作风、求实效的良好政治生态初步形成。
二、存在主要问题及原因
（一）统筹规划不到位。党建工作基础较弱，在整体推进的过程中、需要结合实际，突出重点、突破难点、形成亮点。
（二）党建工作创新力度不够。在与中心工作融合互动、相互促进，增强基层党组织工作的积极性和主动性上还需加强。
（三）党务工作者整体素质偏低。能力素质参差不齐，综合性人才数量较少，缺乏改进与优选工作方式的意识与能力。
（四）企业文化建设与中心工作结合不够紧密。整体推进速度和取得的成效与项目建设速度还需匹配。
三、下一步工作思路和措施
（一）持续深入学习，提升思想理论水平。
（二）强化担当意识，持续改进作风。
（三）增强创新思维，打造智慧品牌。
（四）实施党建对标，提升党建工作水平。
（五）突出塑形铸魂，发挥内生动力。
第三篇：矿业党委书记抓党建述职述廉报告
一、主要做法和成效
（一）把方向，靶定发展方向作为不偏离。一是把准政治方向，坚持加强党的领导。落实了党委决策前置程序，建强了机关党群机构。二是把准改革方向，坚决推进一体化融合管理。开展了“四新”讨论实践活动，制定了20多项基础管理制度。三是把准发展方向，坚定落实高质量发展战略。明确了“二优三商”发展目标，划定了“八个之最打造”核心业务。
（二）管大局，靶定核心竞争力打造不松手。一是管思想，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。按时组织党委中心组学习，规范开展支部“三会一课”。二是管队伍，打造一流干部人才队伍。以“三个双一流”调研座谈回答基层队伍高质量建设问题。三是管底线，保障企业平稳有序运行。把好安全、环保、稳定和纪律四条底线。
（三）保落实，靶定核心目标任务不动摇。一是责任落实目标任务。完成煤炭产量7100万吨，实现利润112亿元，荣获了第五届中国工业大奖等92项省部级以上荣誉。二是责任落实安全环保政策。常态化夯实安全基础，挂牌督办解决环保问题。三是责任落实重大建设项目。紧抓小壕兔过户、榆神四期、袁大滩和沙梁矿建设等工作。
（四）严党建，靶定党建职责履职不打折。一是打造党建品牌提价值。“一轴五驱”党建工作体系初步形成，柠条塔综采三工区等支部特色突出。二是建立三个机制保落实。以工作推进、过程管控和支撑保障三个机制确保工作落到实处。三是坚持“四轮驱动”抓提升。坚持经营目标驱动、党建目标驱动、荣誉激励驱动和 “三项机制”驱动。
（五）肃风纪，靶定纪律规矩不变通。一是专项检查督导落实。开展了两次全面从严治党专项检查。二是案件查办推进落实。诫勉谈话4人，警示提醒1人，行政记过1人；约谈基层两个班子各1次，约谈中层干部8人次。三是作风整顿督促落实。以专题教育、专项整治对党员干部作风问题进行大整改。
二、存在主要问题及原因
由于全面从严治党力度不够和推行一体化经营管理，导致产生以下问题：
一是从严治党没有延伸到两级机关党支部；
二是部分领导干部在落实“一岗双责”上打折扣；
三是基层单位之间党建质量不平衡；
四是党建各项工作制度、抓手亟待融合统一；
五是党务队伍不能适应党建高质量发展需要。
三、下一步思路和措施
（一）工作目标
实施“3+5+2”提质工程，打造“三个党建”，培育“五个一流队伍”，推动全年两项重点工作落地。
工作内容
构建“一轴五驱”党建工作体系。
工作抓手
一是突出卓越管理手段；
二是突出两个责任落地；
三是突出党建考核驱动。
第四篇：集团党委书记抓党建述职述廉报告
一、主要做法及成效
1.巩固意识形态阵地，高要求学习。把讲政治摆在首位，持续深入开展党的十九大精神宣讲、企业战略规划宣讲和 “两学一做”常态化制度化。
2.把关定向引领发展，高起点谋划。充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用，坚持与陕煤集团发展战略同频共振，立足“3+2” 战略定位，提出打造“双智”企业、向“两商”转变、融入“一带一路”的“221”愿景，在集运端建设“4791”铁路基础设施网络，疏运端打造“521”达海通江连运河体系，实施科技驱动“五个一”工程；号召全体员工向“1225”目标奋进。
3.架构体系夯基固本，高标准建设。坚持一盘棋，立足四条铁路直连直通，开展党建基础年，狠抓填平补齐。
4.健全机制畅通渠道，高效能管理。建立全方位的考核体系，提升效能。全年召开党委（扩大）会议22次，研究讨论重大事项103项，超额完成了集团下达的目标任务。
5.注重创新搭建平台，高速度推进。持续开展“主题党日5+10”活动，围绕党员承诺开展党员形象听证会，紧扣岗位成才开展熔炉工程，努力把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干。
6.坚持从严管党治党，高质量发展。深入开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，违规收送礼金专项治理等专题活动，监督重点从“事后查处”向“抓早抓小”转变，执纪对象从“关键少数”向“全体党员”转变。
二、存在的主要问题及原因
一是基础管理不均衡；二是作用发挥不均衡；三是能力素质不均衡。
四、下一步思路和措施
1.要突出理想信念这个首要任务。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2.要紧盯推动工作这个主要目标。明确党委会与董事会、经理层的相互关系，形成“统分结合、交叉衔接、运转和谐”的工作机制。
3.要扭住从严治党这个工作重心。积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，当好管党治党的主体、履行好从严治党的主责。
4.要夯实干部队伍这个根本保障。对内认真落实干部选拔任用制度、考核管理制度；对外拓宽干部培养渠道，大力引进铁路专业管理人才。
5.要用好组织生活这个经常性手段。着力实施“五大工程”，实现基础管理提升、干部素质提升、支部书记业务提升、党群干部业务提升、领导作用提升。
6.要抓好党员教育管理这个基本途径。打造党员标准化岗位、特色党员责任区、党员示范岗等。
第五篇：集团联合党委书记抓党建述职述廉报告
一、主要做法和成效
（一）发挥舆论作用，做好传颂者。牢固树立“讲政治”的意识，组织十九大精神宣讲160场次；改版升级“陕煤建设”一站一刊一平台，开展打造“双特百亿”，看我怎么干、看我这样干、看我新变化系列主题活动345期。
（二）发挥领导作用，做好把舵者。确立“双特百亿”目标，强力推进“七项改革”。建设集团取得建筑施工总承包特级资质；营业收入站稳50亿元台阶；利润突破亿元大关；市场开发实现历史性转折，突破80亿元，且首次实现了外部工程量大于内部的新格局。
（三）发挥表率作用，做好领航者。运用“三项机制”，轮岗交流36人次，实施末位淘汰2名；遴选建设集团中层后备干部57名，提拔任用年轻干部8名。
（四）发挥先锋作用，做好践行者。创新落实“党员公开承诺评诺”机制，班子带头，压茬进行，110个党支部共1212名党员在不同岗位上做表率、当骨干、挑大梁，发挥先锋模范作用。
（五）发挥震慑作用，做好护航者。结合“以案促改”、作风问题专项排查、专题教育、违规收送礼金问题专项整治等，明确提出并落实“不能零办案”和“亏损追责铁律”，先后实施党、政纪处理或经济处罚20人次。
二、存在的主要问题及原因
一是落实党建责任有差距。二是抓督促落实力度不够。三是竞争性选拔任用干部的幅度不大。四是纪检监察的利剑和震慑作用发挥不全面，对二级单位的压力传导不到位。
三、下一步思路和措施
1.深化党建研究工作。围绕安全管理、生产经营、市场开发中心工作，加强党建研究，总结提炼，推动发展。
2.创新落实“两学一做”。探索“互联网+党建”共享平台，开展“岗位之星+先锋岗”创建活动；继续把党员承诺践诺作为发挥先锋模范作用的有力抓手，以此推动工作，并不断引向深入。
3.全面引入竞争机制。发挥党委巡视、纪检监察、内部审计的联动作用；抓住“关键少数”，用活“三项机制”，继续实施安全事故否决、经营亏损出局、干部末位淘汰机制。
4.严格监督执纪问责。将“纪委不能零办案”和“亏损追责铁律”的压力，传导到二级单位；建立敏感环节事后稽察暂行规定，全面推行党组织主要负责人离任审计。
5.加强内外宣传工作。继续加强企业文化建设和意识形态工作，持续加大与省内外及本行业主流媒体的互动、交流、合作频次，推动管理服务升级，提升“陕煤建设”新形象。
