第一篇：2021年控烟工作制度

土地开发整理中心及弋阳县执法监察大队2021年控烟工作制度

参照国务院办公厅近日印发了《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》全文如下：

我国《公共场所卫生管理条例实施细则》等对公共场所禁止吸烟作出了明确规定，一些部门和地方也制定了相关规章规定和地方性法规。近年来，通过各方共同努力，公共场所禁烟工作取得积极进展。但也要看到，在公共场所吸烟的现象仍较普遍，特别是少数领导干部在公共场所吸烟，不仅危害公共环境和公众健康，而且损害党政机关和领导干部形象，造成不良影响。为进一步做好公共场所禁烟控烟工作，经中央领导同志同意，现就领导干部带头在公共场所禁烟有关事项通知如下。

一、各级领导干部要充分认识带头在公共场所禁烟的重要意义，模范遵守公共场所禁烟规定，以实际行动作出表率，自觉维护法规制度权威，自觉维护党政机关和领导干部形象。

二、各级领导干部不得在学校、医院、体育场馆、公共文化场馆、公共交通工具等禁止吸烟的公共场所吸烟，在其他有禁止吸烟标识的公共场所要带头不吸烟。同时，要积极做好禁烟控烟宣传教育和引导工作，督促公共场所经营者设置醒目的禁止吸烟警语和标志，及时劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。

三、各级党政机关公务活动中严禁吸烟。公务活动承办单位不得提供烟草制品，公务活动参加人员不得吸烟、敬烟、劝烟。要严格监督管理，严禁使用或变相使用公款支付烟草消费开支。

四、要把各级党政机关建成无烟机关。机关内部禁止销售或提供烟草制品，禁止烟草广告，公共办公场所禁止吸烟，传达室、会议室、楼道、食堂、洗手间等场所要张贴醒目的禁烟标识。各级党政机关要动员本单位职工控烟，鼓励吸烟职工戒烟。卫生、宣传等有关部门和单位要广泛动员各方力量，深入开展形式多样的禁烟控烟宣传教育活动，在全社会形成禁烟控烟的良好氛围。

五、各级领导干部要主动接受群众监督和舆论监督。各级党政机关要加强监督检查，对违反规定在公共场所吸烟的领导干部，要给予批评教育，造成恶劣影响的，要依纪依法严肃处理。

弋阳县土地开发整理中心

弋阳县执法监察大队

2021年1月5日

第二篇：控烟工作制度

控烟工作制度

一、组织领导机构：

1、组长：

2、组员：

二、控烟工作职责：

1、各科室根据具体情况制定监督管理禁止吸烟的制度和措施。

2、各科室做好禁止吸烟的宣传、教育工作。

3、在诊室、办公室、会议室、接待室、公共活动场所不得放置吸烟器具。

4、各科室工作人员负责对在本科内禁止吸烟区内吸烟者予以劝 阻、制止或处理。

5、被动吸烟者在禁止吸烟场所中有权要求吸烟者停止吸烟。

6、医护人员是人类健康的维护者，应当在控制烟草危害工作中发挥积极作用，承担劝阻吸烟者戒烟的责任和义务。

7、做好宣传报道，定期在医院宣传栏出版控烟知识、宣传活动。

三、控烟工作措施

1、医院将控制吸烟工作纳入日常工作计划。

2、制定控制吸烟规章制度并有明确的奖惩办法。

3、任何人(包括就医、探病人员)都不能在医院内吸烟。

4、院内有醒目的禁烟标志，室内张贴和摆放市卫生局统一印刷的禁止吸烟标志。

5、每年定期开展向职工、就医者宣传吸烟危害健康的教育活动。

6、在禁止吸烟场所的明显位置设置禁止吸烟标志。

7、对在院内禁止吸烟场所吸烟的人，医院所有职工均有权劝阻、劝其离开禁烟区或请相关人员协助处理。

控烟工作计划

一、制定全院控烟工作计划、工作制度、奖惩措施。

二、召开全院职工禁烟动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范。

三、为创建无烟环境做好宣传工作。

1、统一在医院大楼的主要入口设置明显的禁烟标志，在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、办公室、会议室等处张贴悬挂禁烟标志，医院室外环境也配置吸烟危害健康的警示语标牌。

2、通过宣传栏、职工动员大会、调查问卷等向全院工作人员进行控烟宣传，强调做好控烟工作的重要性。

3、将控烟宣传作为健康宣教的重要部分，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人及家属禁止在院内吸烟。

四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新职工岗前禁烟教育培训，提高职工的控烟能力。

五、组织禁烟小组人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室考核当中。

六、认真做好控烟工作，力求在室内场所(包括门诊大厅、办公室、病房、手术室、会议室)全面禁烟。

七、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下良好基矗

控烟制度

一,凡是本院职工在医院内一律禁止吸烟。

二,办公室、护理站、会议室、接待室、病房、门诊、科室等内不摆放烟具.三,职工要发扬自觉,自律的精神,积极戒烟,做到不在公共场所吸烟.四,病员,陪员及外来人员禁止在医院内吸烟,要自觉遵守医院的规章制度。

五。全院职工均是控烟义务宣传员，均负有劝阻吸烟的责任和义务：

(1)均有义务进行同伴教育及相互监督;

(2)均有义务对病人及家属进行控烟宣传

六,控烟工作与精神文明建设以及年终目标管理考核相结合，即科室有违规吸烟者,要扣除该科室相应的考核分和年终奖。

七.本制度从2010年1月起执行。

第三篇：控烟工作制度

平安小学

学校控烟规章制度

为净化校园环境，保障师生健康，创建“无烟学校”，也为广大学生创建一个健康的校园文化环境，与建设文明校园、优化育人环境有机地结合起来，我校特成立以校长为组长的学校控烟工作领导小组，并按照无烟学校标准，我校特制定相关控烟规章制度。

一、成立学校控烟工作领导小组

组长罗军

副组长胡志红 许明华

成员各班班主任、学生代表

二、制定相关控烟规章制度

1、学校将控烟工作纳入学校工作计划,将“遵守学校控烟规章”作为教职工评优的一项指标；

2、校园内实行24小时全日制禁烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟；

3、办公室、走道及卫生责任区等地方做到无烟头，办公室、校园内等重点区域设置醒目的禁烟警示标志；

4、按照“谁主管谁负责”的原则。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关人员负责，进行逐级管理，责任到人；

5、大力宣传吸烟的害处以及禁烟的好处，各科教师能将“吸烟

有害健康”的知识有机融到教学中。人人都知晓“吸烟可导致心脑血管疾病和癌症”的知识，人人都自觉遵守本校的禁烟制度；

6、对外来人员，门卫有责任提醒，让其知晓学校禁烟规定，如有违反将追究门卫责任；

7、学生的各级别评优将严格遵守控烟规章制度，否则一票否决；

8、积极参与禁烟活动，学习戒烟知识，掌握戒烟技巧，克服吸 烟行为。

9、互相监督，积极配合，发现吸烟、劝烟、递烟现象及时劝阻。

第四篇：控烟工作制度

北京市第八十中学体育运动学校

学校控烟规章制度

为净化校园环境，保障师生健康，创建“无烟学校”，为也为广大学生创建一个健康的校园文化环境，按照无烟学校标准，我校特制定控烟规章制度如下：

1、学校将控烟工作纳入学校工作计划,将“遵守学校控烟规章”作为教职工评优的一项指标；

2、校园内实行24小时全日制禁烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟；

3、各处室及卫生责任区做到无烟头，办公室、校园内设置醒目的禁烟警示标志；

4、按照“谁主管谁负责”的原则，各年级组长负责本年级的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门负责，进行逐级管理，责任到人；

5、大力宣传吸烟的害处以及禁烟的好处，各科教师能将“吸烟

有害健康”的知识有机融到教学中。人人都知晓“吸烟可导致心脑血管疾病和癌症”的知识，人人都自觉遵守本校的禁烟制度；

6、对外来人员，门卫有责任提醒，让其知晓学校禁烟规定，如有违反将追究门卫责任；

7、学生的各级别评优将严格遵守控烟规章制度，否则一票否决；

8、积极参与禁烟活动，学习戒烟知识，掌握戒烟技巧，克服吸 烟行为。

9、互相监督，积极配合，发现吸烟、劝烟、递烟现象及时劝阻。

第五篇：控烟工作制度[范文模版]

控烟工作制度

为了减少烟草的危害，世界卫生组织制定并通过了《烟草控制柜架公约》，按照《防止接触烟草烟雾准则》要求，要求结合单位实际，制定如下控烟制度。

一、加强对控烟工作的领导，单位成立以主管领导为主的控烟工作领导小组，贯彻执行上级控烟工作精神，制定符合本单位实际的制度，做到单位有明显的控烟标志，有控烟责任区，有严明奖罚措施。并积极参加全公司无烟单位的创建活动。

二、做到全面无烟，单位的室内外场所，拥有100%无烟空气，空气中不存在二手烟的烟雾。楼内无人吸烟、无烟味、无烟蒂以及空气中检测不到烟草烟雾成分的标准。

三、室内办公场所，不准单位职工及外来人员吸烟，不设吸烟用具，做到地面无烟蒂，无烟雾污染。

四、楼内公共场所，如走廊、楼梯、大厅、会议室、办公室、洗手间、休息室、餐厅等，不准单位职工及外来人员吸烟，发现吸烟者，单位任何工作人员有权劝阻，初次发现吸烟者罚款100元，二次以后加倍处罚。

五、开展控烟工作的宣传教育，公司领导员工应做不吸烟的表帅，带头戒烟，营造和创建无烟环境，禁止二手烟对身边人员的伤害，开展控烟的各项宣传活动、单位每年进行2-3次控烟活动，劝阻他人不吸烟或进行行为干预，使控烟制度落到实处。

六、全公司支持营造有益健康和环保的大环境，减少二手烟对他人的伤害，做好本单位吸烟人员的调查，并做出戒烟计划和措施。

七、建立控烟工作档案，要求资料、数字、图片齐全，有连续三年完整的各种控烟资料，为省、市各级专业部门检查提供科学数据。