第一篇：优秀基层组织先进事迹材料

总所周知，派出所是集打击、防范、管理、服务等多种职能为一身的综合性战斗实体，是公安机关队伍最大、任务最重、涉及面最广、民警最辛苦的基层单位，它不仅是整个公安工作的根基和依托，而且在基层基础建设中占有重要地位。盐亭县公安局派出所地处西盐蓬射交汇处，辖区70余平方公里，共包括24个行政村，1个居委会，辖区共有居民23851人。多年来，派出所的民警们就是靠着满腔的热情、凛然的正气、刚正不阿的英雄气概和敢于碰硬、勇为人先的精神，默默地保护所属辖区的安全，他们在创造着属于他们的传奇的同时忠实实现着为公安事业增光添彩的贞贞誓言！

了解盐亭县公安局派出所的人都知道，他们是一支非常了不起的队伍，虽然派出所只有区区4人，但是他们却用自己所有的力量谱写了一支慷慨激昂的进行曲，这支队伍在年获得了殊荣。他们以忠诚、信念和不懈追求，用爱岗敬业、勇于创新、求真务实、无私奉献的精神，树立着社会主义荣辱观，躬身于伟大的公安事业中。

一、他们是一支团结务实，开拓进取，勤政廉政，凝聚力强的模范队伍。

团结务实是加快发展的政治保证，是力量的源泉。多年来，派出所一直坚持团结就是大局，团结带动和谐的目的，积极进取，奋发向上，形成了一条心，一个调，一股劲的办事作风，他们互相尊重，互相支持，互相帮助，真正做到了公道正派，言行一致，不争功、不诿过、不自傲，大事讲原则、小事讲风格。多年来，派出所民警在所领导的带领下，牢记宗旨，爱岗敬尽，奋力拼搏，并连续两年荣获公安局目标考核第一名的殊荣，在我县所有的公安队伍中起到了良好的模范带头作用，开创了属于他们自己的辉煌历程！

二、他们是一支管理严格，素质高尚，战斗力强的执法队伍。

在工作中，派出所一直严格按照公安局的规章制度办事，每位民警都能自觉深刻的认真学习，积极的提高自身素质文化建设，并且能紧紧围绕新的形势，切实的以科学发展观统领本职工作和加强队伍建设。在具体工作中他们真正的做到了一是把服务发展、以人为本、全面协调可持续发展的理念和统筹兼顾的思想贯穿于公安工作的全过程，结合队伍建设的各个方面，落实到公安执法工作的各个环节，解决了公安工作和公安队伍，建设中存在的突出问题，夯实了公安队伍建设。二是积极加强内务管理，展示警营风貌，在具体工作中，他们用微笑服务杜绝了冷、硬、横、推的现象发生；他们用严于律己的态度严格的要求自己注重着装和内务卫生；他们积极遵循执法行为从细微做起，不断提升自我水平和办案质量，坚决的做到了“零投诉”、“零复议”、“零诉讼”。三是用实际行动，出色的完成了上级所交代的任务。本年度，他们共办理办理重大刑事案件任务3件，一般刑事案件17件，完成83份犯罪资料，完成54份DNA样本采集任务，完成2条收集失踪人员信息，完成3条涉枪案件信息任务，查破行政案件任务98件，行政拘留7人。

三、他们是一支为群众办实事、解难事、有良好口碑的队伍：

紧系群众，贴近民心，服务群众一直是派出所的宗旨，在具体工作中，他们“用心”倾听社情民意，并以“大走访”开门评警“警民亲”活动为契机，和群众拉近距离，真心倾听群众心声，了解群众的诉求和困难；他们“悉心”化解矛盾纠纷：对于收集掌握的社情民意，所充分发挥职能优势，积极协调政府相关职能部门，结合各自主责，共同开展疏导化解和稳控工作，形成了部门联动、齐抓共管的良好格局，努力将矛盾化解在基层、解决在内部；

他们“热心”为群众排忧解难。派出所结合“大走访”开门评警“警民亲”活动，积极主动到矛盾纠纷易发的地方去走访、到特殊群体中去走访、到治安隐患较多的地方去走访，并且广泛收集群众的意见和建议，了解群众的实际困难，并“想群众之所想、急群众之所急”，切实的为群众解决的困难，不能解决的及时上报党委政府，积极协调相关部门共同解决。并得到了群众的一致好评和称赞。

四、他们是一支工作有创新、有突破、认真贯彻落实工作部署的队伍

本年度，派出所全体民警在县局党委的领导下，以党的十八届四中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作为主线，积极认真的贯彻落实全国和省市政法工作会、公安工作会议精神，并且主动服从服务“三个加快”发展战略，继续深化公安“三项建设”，全力以赴，尽心尽力的扎实开展“夏季严打整治”，“大走访”开门评警及“主题”教育、“警民亲”活动，并且在各项活动中都有出色的表现。

五、他们是一支忠实履行职责，成绩出色的民警队伍：

派出所的民警们在加入公安事业的那天起，就立誓要用自己的绵薄之力造福群众，在实际工作中，他们也真正实现了这个誓言。一是针对经济发展引发的矛盾纠纷，他们积极开展情报信息的收集上报工作，并收集影响辖区稳定的信息12条，为上级掌握维稳动态提供了依据。二是积极开展公安行政调解真情换取社会和谐自“大调解”的机制，并将“大调解”工作作为一项日常工作来抓，并且根据辖区具体情况，积极的与综治办、村委会形成合力，真正的营造出了人人参与人民大调解、个个关心治安防范工作的新局面。三是积极推行“四心”服务活动，努力打造群众满意窗口。派出所的民警们严格按照“户政管理有关规定”对未落常住户口人员、超生、非婚生子、“两劳释放”给予了及时入户，同时运用警务平台对16-18周岁以上人员职业、服务处所、文化程度、婚姻状况进行了日常维护，使常住人口管理实现了底数清、情况明，信息变动及时规范。四是扎实开展“冬季禁毒行动”，他们根据县局文件精神，坚持“打防结合、主动出击，因地制宜，组织民警深入基层，走村进户，广泛收集案件信息，一年来共查破刑事案件20件其中：严重刑事案件3件。打击处理3人，取保候审1人，抓回逃犯1人。办理行政案件98件，行政拘留6人。发布跨区域协作平台信息22人，抓逃1人，采集DNA54份、捺印指纹83份、涉枪信息3条，提取现场指纹4枚。五是积极认真贯彻公安部“苏州会议”精神，整治突出治安问题，确保城乡治安秩序良好。首先针对学校周边时常发生敲诈、殴打学生，盗窃学校师生财产案件的情况，组织开展了校园周边环境集中整治，受到了学校师生及家长的好评。其次强化场镇治安巡逻，惩治违法犯罪，并且针对场镇利用电子赌博机进行赌博活动比较突出的情况，组织警力开展集中整治行动，共收缴赌博机11台，并且全部进行了集中销毁。极大的维护了辖区社会的治安稳定。六是认真落实“公安部八条措施”，加大对在校学生普法教育的力度。为推进平安校园创建，深入开展“大走访”开门评警活动，切实增强学生安全感。所民警在辖区学校、幼儿园开展“大走访”开门评警活动，广泛征求学校教职工、学生家长和学生对校园周边环境整治的意见建议。一年来，社区民警先后向广大师生员工讲了“未成年人保护法”“禁毒法”“交通法规”增强了未成年人守法的自觉性，遏制了未成年违法犯罪的势头，为校园的和谐稳定奠定了基础，得到了师生及学生家长的一致好评。

情感源自于热爱，信念根植于信仰。这就是盐亭县公安局派出所这支队伍的真实写照！勤奋，无私，有思想，做实事，一支业务精干、铁骨铮铮的执法队伍。他们就是凭着对事业的无比热爱，把自己的每一天都过得忙碌而充实，默默无闻但却始终如一，他们切实地把自己的崇高信念扎扎实实付诸于为公安事业奋斗的实践中。在不断丰富理论知识中提升政治素质；在属于他们的工作岗位上发挥出模范先锋带头作用；在他们的努力奋斗中探求着人生价值；他们无愧于人民，无愧于心，他们真正印证了“青草平凡，却成就了山河的碧透春意；碎石平凡，却铺就了通天大路”！

第二篇：大湖村基层组织先进事迹

大湖村党支部先进事迹

大湖村在南曹乡党委正确领导下，坚持以邓小平理论为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中会议精神，积极深入学习实践科学发展观，发挥领头雁作用，团结带领一班人，廉洁奉公，勤政为民，锐意进取，奋力拼搏，较好地完成年初乡党委、政府确定的任务目标，为大湖村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。大湖村先后荣获了郑州市文明村、郑州市“五个好”村党支部、河南省“五个好”村党支部等荣誉称号。

一、狠抓基层党建工作。

一是注重班子自身建设。“村两委”作为发展村级各项事业的重要力量，肩负着重大责任，因此我们结合创建“五个好”村党支部和村委会活动，坚持不断加强班子自身建设，增强班子的凝聚力和战斗力。要求班子成员带头做到能团结、能吃苦、能吃亏、能干事；具有坚持党的基本路线、懂政策法规的政治头脑，懂经营会管理的经济头脑，坚持实事求是的科学头脑；强化了责任意识和创新意识，把强村富民做为村委会的第一要务，真正做到内强素质，外树形象；采取“走出去、请进来”的办法，积极开拓村班子成员的视野，结合实际，确定大湖产业发展新思路；邀请市、区农业技术人员到村讲解发展效益农业、优化农业结构调整的有关知识，通过各种途径全面提高村干部整体素质和工作能力。在日常工作中，教育班子成员正确处理国家、集体、个人三者利益关系，正确处理村委会与党支部的关系，全心全意为村民

服务，在村民中树立了良好的形象。

二是注重党员教育管理。定期发展培养年轻有知识党员，为党员队伍注入新鲜血液。本着始终坚持以人为本的思想，紧紧围绕“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进经济发展”的目标，把提高党员整体素质作为党员队伍建设的重中之重。党支部逢年过节慰问村内五保户、低保户、生活困难的党员和群众，为他们送去米、油、被褥等生活必需品，让他们感受到党的关怀、党的温暖。村新建老年公寓一处，并建有老年中心湖等配套设施，妥善安置70周岁以上、居住条件差的五保老人。以后，我们还要创造更好的条件，对村里的老人集中供养，使他们安享晚年，使他们充分体会到社会主义的优越性，真正认识到共产党领导的好处。

三是注重远程教育工作，充分发挥教学载体作用。现代党员干部远程教育站点专职管理员由大学生村官担任，每月按要求组织党员观看教学计划内容，认真做好播放、故障维修记录。

四是注重贯彻落实第三批深入学习实践科学发展观活动。区、乡学习实践科学发展观活动领导小组都非常关注我村的学习实践科学发展观活动工作，都经常亲临指导工作。通过精心组织，周密安排，认真学习，科学调研，深入讨论，切实做好各项工作，扎实推进我村学习实践活动的开展。

五是开展创先争优活动，大湖村党支部始终按照“工作争先，服务争先，业绩争先”和“学习优，作风优，素质优”的要求，坚持以“创先争优”活动统揽工作全局，切实履行承诺事项。（1）深入开展“双承诺双联系”活动。管城回族区残联党支部、计划生育委员会党支部分别与我村党支部建立了双向联系，开展“携手联创”活动，召开了座谈会。区残联、计生委党支部向我村党支部承诺了若干事项，均以完成。其党支部成员深入了解村困难党员和群众情况，走访慰问困难老党员、特困户老人，并给他们送去了慰问品。为了加强联系，区残联党支部与大湖村党支部互留党员联系表。在承诺过程中，根据自身实际，深入群众走访调查，了解群众需要什么、盼望什么。经过认真梳理，针对这些要求，党支部进行认真审核，严格把关，确定每名党员的承诺事项，签订承诺书，对承诺事项予以公布，亮明创建目标、承诺内容、具体措施、完成时限和履行责任人，并建立了承诺台帐。每名党员在承诺的同时，对即办事项履职践诺。截至目前，党组织承诺8件，党员承诺42件，切实为群众办好事实事，受到群众好评，激发了创先争优内在动力。（2）深入开展“四个一”党员争先活动。我村全面开展“四个一”党员争先活动，即“学习一个榜样”，以张可山同志为学习目标，做一名合格的优秀共产党员;“制定一个目标”，每一位党员根据自己的工作实际从理论学习、业务学习、个人素质建设等方面制定详尽的计划；“帮扶一个家庭”，各支部广大党员要采取多种形式，与村内困家庭进行结对帮扶；“献出一片爱心”，在国家和人民需要的时候，用缴纳党费、爱心募捐等方式献出一片爱心。

二、狠抓基层设施建设。

一是村级办公场所设施建设。加大对村级组织活动场所投入力度，配置办公设备，把加强村级组织教育活动阵地建设作为完善村级组织阵地服务功能的重要内容来抓，采取多室合建，一室多用的办法，不断加强村级组织活动阵地建设。今年新增了党员服务站办公室、学习实践科学发展观活动办公室、计划生育办公室、廉政建设办公室、便民服务大厅、文化书屋。新添置办公桌椅、档案柜、电脑、打印机、复印机、功放、音响、投影仪、空调等基础办公设施。二是农业基础设施建设。今年新春伊始，以抗旱保丰收为契机，改善农田基本设施，先后打机井30眼，新建机井房10余座，水泵、水管、电度表等配套设施30套，埋地埋线数千米，顺利完成节水灌溉设施建设，为农民种地提供便利的水利设施。

二、狠抓各项创建工作

一是创建全省法治文明村。通过提高认识，统一思想，建立组织保障，坚持法制学习教育，加强人民调解和治安防范，我村各项事业有了良好的发展环境，通过学法，使广大党员干部和村民的法律意识逐步增强，能够依法依章办事，没有一例村组干部违法违纪案件发生。

二是河南省农家书屋工程建设。新建文化书屋一处，布局合理、光线明亮，是农民群众读书学习的良好场所。配备桌椅、图书架、投影、功放、音响、电脑、VCD机、书写板等设施。书

屋藏有党建廉政、科教文卫、农林牧副等书籍。

三是创建农村社区。根据新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，抓住经济发展、环境整治两个关键环节，全面推进经济、政治、文化、社会、环境和党的建设，最终实现以下目标：

（1）基本无危房和违章搭盖，新建街道布局规范；（2）基本无人畜混居和“四害”滋生地；

（3）有村级办公、公共活动、文体健身活动场所；

（4）基本普及自来水入户、有线电视电话入户，实现光迁入村。

四是创建省级生态文明村。坚持“三个文明”一齐抓，借创建“生态文明村”的东风，狠抓了大湖村“生态文明村”生产生活环境的改善，农民生活质量和文明素质不断地提高。通过创建活动，提高村民环保意识，增强环保观念。

五是创建省级卫生村。以创建省级卫生村为动力，大力宣传，不断加强创建工作的领导和工作力度，舍得花力气，舍得花票子，发动和依靠全村人民，全力以赴组织开展创建省级卫生村活动。全体村民的苦干和实干，我村的道路建设，环境卫生，清洁卫生，垃圾处理等有了明显改观，村宅村貌焕然一新，创建工作有了新的提高。

六是创建廉政文化进农村活动。建设长100米左右的廉政文化漫画长廊、定制廉政制度、悬挂廉政警示标语和廉政书画展、新设廉政文化书架、购买廉政书籍、成立廉政文化宣传队等建设

系统的农村廉政文化结构。

七是成立大湖村党员服务站。按照乡党委工作部署，通过开展党内关怀帮扶活动，使老党员和生活困难党员真切感受到党组织的温暖，积极营造党内团结、互助、关爱、和谐的氛围，对村老党员和生活困难党员给予关怀、帮扶。

三、狠抓民主管理工作

根据乡党委相关精神，自2009年6月份以来，我村贯彻落实运用“四议两公开”工作法。经过选举，产生一批联户代表，是每十户为单位，把大湖的佼佼者，大湖的栋梁，一些有头脑、有智慧、有抱负、懂经营、爱服务的选出来。要把党的路线方针政策和村民的意愿，利益有机的结合起来。积极参政议政，履行职责；积极上报农户的焦点、难点、建议、做好他们的代言人；把群众的想法、意见，要及时反映到两委会来，使两委会及早作出决策。“四议两公开”工作法和家庭联户代表制度的成功运用取得了明显效果，广大人民群众有了村级重大事务的知情权、决策权、监督权，更大程度的调动人民群众参政议政的积极性。

四、狠抓经济发展工作

根据邓小平“发展才是硬道理”，怎样使群众腰包真正鼓起来，我们了采用走出去，加强向先进地区学习的方法。我们采取的主要做法有：一是调研走访，积极为我村建日光温室大棚奠定基础。我们村“两委”成员先后到山东寿光、日照，中牟姚家、罗宋、闫家、堤刘等村参观日光温室建设。借鉴先进地区建日光

温室的成功经验，学习先进技术，邀请管理大棚技术专家到现场指导工作。二是把握机遇，积极争取立项，确保日光温室大棚建设项目早日实现。整合土地资源，反租村民土地，奠定日光温室大棚建设基地。多方联系工程队，全面做好建设准备工作。三是全面展开大棚建设工程，合理利用70余亩地，建成30座高标准占地近1亩的温室大棚。四是完善日光温室朔料大棚基础配套设施，打深水井、埋水管和地线、安装滴灌水管、安装卷帘机等。五是因地制宜，根据本村土地性质和农业特色，及时合理利用新建大棚，取得大棚利用价值最大化，第一时间种上优质草莓。现如今，我村的日光温室大棚管理日趋科学化、专业化，作物生长良好，前景可观。五是组织群众到山东寿光、商丘梁园、代区庄参观学习大棚的建设、管理经验。让村民大开眼界，改变群众的农业种植理念，通过村30座日光温室大棚的积极效应，带动更广大群众依靠大棚种植农作物，壮大我村日光温室大棚建设队伍，加大日光温室大棚种植发展力度，发展现代特色农业，真正实现科技富村的目的。六是利用远程教育网络、专家现场指导等方式，让广大村民广泛、深入的学习了有关日光温室管理的相关专业知识，同时又组织专人进行学习，走进大棚实地进行亲身实践，把新知识，新思想及时普及给广大村民，为他们提供了更新的农业科普技术，让群众真正从中得到了实惠，学到了技术，真正成为了群众的“摇钱树”，使农民朋友们真正地感受到日光温室发展前景。七是结合我村的温室管理现状，研究提出更加科学

合理的管理方案，为今后的发展提供了更加可靠的理论依据，使我村的日光温室产业化及农村经济建设如虎添翼。

“夺取全国胜利只是万里长征走完了第一步”，大湖日光温室大棚的建成也是我们走过的第一步。怎么管理、怎么经营，这是摆在我们面前的一项新课题、新任务。

新农村建设在我村虽然取得了一些成绩，但成绩属于过去，大湖村建设社会主义新农村还处于起步阶段，和外面很多村庄相比我们的差距还很大，离党的要求，群众的要求还差很远。我们以后的路更长，任务更艰巨，在今后工作中我们一定要遵照上级指示精神，发扬大湖精神，走大湖发展之路。在上级党委政府的正确领导下，以科学发展观为指导，掌握运用好 “四议两公开”工作法和家庭联户代表制度，不断增强村党组织的创造力、凝聚力、战斗力，加大调整农业结构力度，重点发展现代特色农业，做好大枣、花生、草莓、鲜桃、支柱产业，早日把大湖村建设成名副其实的社会主义新村。

大湖村党支部

第三篇：唐谷镇妇联基层组织先进事迹

以“巾帼建功”建设，加强妇联主导作用

--唐谷镇妇联基层组织先进事迹

2010年，在镇党委、政府的直接领导、关心和上级妇联的指导下，镇妇联坚持用邓小平理论、“三个代表” 重要思想统揽妇联工作，认真学习贯彻十七届四中、五中全会精神，结合我镇实际情况，从发动妇女参与、服务妇女发展两个方面入手，在“党政所急、妇女所需、妇联所能”的三维交点上定位工作重点，紧紧围绕发展和维权两条主线，深入开展“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”等创建活动，各项工作成绩显著，多次受到上级妇联的好评。

一、基本情况

唐谷镇是一个以牧为主、农牧结合的藏民族聚居镇。位于同德县城西南部，东与黄南州泽库县接壤，西依黄河与兴海县相望，南与本县秀麻乡为邻，北隔巴河水与巴沟乡相连，镇政府驻地距县城19公里。全镇辖17个行政村和一个移民社区，现有总户数2428户1.2468万人，藏族人口占99.5%，全镇低保户393户1649人，占总户数的16.2%和总人口的13.22 %，五保户72人。全镇土地总面积146.95万亩，可利用草场101.27万亩，现有妇代会17个，共17名。其中：共有党员17名。

二、主要做法

一、搭建学习的平台，搞好提高妇女干部素质服务

为了促进妇女工作顺利开展，镇妇联非常重视加强学习，提高妇女干部整体素质。一是深入学习“三个代表”重要思想，提高妇女干部的政治素质。镇妇联始终把服务于妇女利益放在工作首位，真正为妇女群众办实事、办好事。通过集中与自学相结合的形式进行系统化学习，全面提高妇女干部政治素质，强化妇女干部的政治敏锐性，帮助树立正确的世界观、人生观、价值观，积极创建有计划、有总结的学习型、服务型妇代会。二是组织学习有关法规，提高妇女干部的文化素质。镇妇联经常组织各村妇代会主任、妇女干部学习《宪法》、《婚姻法》、《妇女权益保障法》，切实为维护妇女、儿童合法权益、推进男女平等做出贡献。

二、搭建维权平台，搞好社会稳定服务

进一步宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律法规，通过“妇女维权求助中心（站）”，镇妇联与村开展家庭纠纷联合调解，成功地维护了我镇妇女儿童的合法权益。表现在：一是建立健全维护妇女儿童合法权益工作机制；二是妇女参与国家与社会事务管理程度有较大提高，全镇发展女党员等方面都取得了长足进步；三是女儿童教育始终紧跟发展步伐,九年义务教育中男女性别差异基本消除；四是大力发展卫生事业，妇女儿童健康水平进一步提高；五是女的劳动权益进一步得到保护，女职工特殊劳动保护的规定进一步得到落实，生育保险、医疗保险的人数逐步上升；六是妇女儿童的合法权益得到维护，生存、生活环境进一步优化。镇妇联在全镇范围内大力宣传《中华人民共和国妇女权益保障法》，开展挂条幅、贴标语、出板报、发放宣传册、为群众讲解法规条例等等多种丰富多彩的宣传活动；七是开展常规病的普查普治，维护广大干部群众的健康权，镇妇联配合镇医院开展机关干部体检，切实保护机关干部的身心健康。

三、搭建爱心平台，搞好弱势群体服务

镇妇联认真贯彻中央一号文件精神，把工作的重点放在贫困妇女儿童身上，在全镇开展扶贫济困活动。通过开展资助家庭贫困的女学童活动，进一步深化“送温暖、送爱心”活动，呼吁爱心人士关注特困学生，从而多方筹集资金，献一份爱心。2010年6月份镇妇联动员全镇干部职工为阿血村贫困大学生切本加捐款医疗费9350元，同时还呼吁社会各方关爱切本加，对其生活和学习给予更多的帮助。

四、搭建创业平台，搞好经济发展服务

镇妇联积极协助政府落实再就业的各项优惠政策，疏通就业渠道，为在家闲置有能力的农牧民妇女牵线搭桥，做好女劳动力转移工作，妇女就业人数逐年上升。2010年4月 镇妇联联合县妇联为全镇有能力的年轻女性40人组织培训了为期15天的刺绣技能培训；2010年8月在科加滩组织了30人的裁缝技能培训，极大的改善了农牧民妇女的收入单一的方式。

五、搭建活动平台，搞好精神文明创建服务

一是继续宣传“男女平等基本国策”，促进性别意识进入决策主流。我镇妇联与镇计生办联合开展了有特色、有规模的集中宣传活动，使马克思主义妇女观和男女平等基本国策进一步深入民心，为我镇妇女事业的发展创造了良好的社会环境。二是认真开展了“五好文明家庭”、“和谐文明家庭”、“学习型家庭”和“美丽小庭院”的评选。通过用模范事迹教育广大群众，以点带面，在各村中普遍开展美德教育活动，倡导人民群众发扬勤俭节约、尊老爱幼的传统美德，教育村民禁毒，禁赌、移风易俗，大力倡导健康文明的生活方式，倡导健康向上、邻里团结的社会风尚，有力地推动了我镇公民道德建设和社会主义先进文化建设。三是开展了“巾帼创业示范村”、“精神文明示范岗点”的评选活动。镇妇联以“服务群众，奉献社会”为宗旨，大力提倡敬业、精业、创业精神，通过争创示范村、示范岗点典型活动，展示了新时期我镇妇女的风采和“双学双比”活动的成果，充分肯定了我镇妇女在建设文明村镇和打造诚信乡镇中的积极作用。

六、搭建组织平台，重视妇女组织建设

一是通过学习“三个代表”重要思想和中国妇女“九大”精神，加强妇女干部队伍的思想作风建设。镇妇联干部发动各村妇代会干部订阅《中国妇女报》、《婚姻家庭》等杂志、报刊，不断探索妇女工作新路子、新做法。二是提高妇女干部法律意识，更为准确地处理解决基层群众来信来访，维护妇女、儿童合法权益。三是通过村换届调整，各村配备一名以上素质较高、责任心强、有奉献精神的女干部，配合镇、村两级各方面工作。2010年唐谷镇妇联始终坚持以全面推进妇联组织能力建设和干部队伍素质建设为突破口，以大开放、大发展的工作理念谋划全镇妇女工作，以建设“现代经济强镇、现代都市新镇”的工作思路打开了我镇妇女工作的新格局，我们尽可能更好地履行了宣传妇女、联系妇女的工作职责。责任是梦想回归现实的纽带，理想是职业通向事业的桥梁。我们在取得成绩的同时，将一如继往地做好妇女工作，继续实践“三个代表”重要思想，深入探索妇女“九大”精神，团结带领村妇代会，求真务实，开拓创新，努力把妇联职业做成事业，沿着崭新的思路，踏着有力的步伐，为建设和谐平安镇而扎实工作。

第四篇：基层组织

针对有些农村基层组织软弱、涣散、经济建设能力不强的实情，为充分发挥基层组织的战斗堡垒作用，更好地带领一村人走发展之路、共同富裕之路，需加强以下几个方面的建设。

1、加强班子建设，选好配强领头人。加强农村班子建设，一是要选准用好党支部书记。既要普遍推行“两推一选”的方式，公开选拔任用农村党支部书记，在坚持民主选举的同时，积极探索目前类似州委组织部选派移民村党支部第一书记制度的方式由上级党委选派，也可根据实际情况不断探索创新选人用人途径，从现任优秀大学生村官选任村支书或从乡镇机关干部中选派任职。

2、加强和创新党员干部教育管理，树立旗帜。要充分利用农村现代远程教育资源，重视发挥基层党员的先锋模范作用，注重对基层党员增强党性意识和党员意识的教育，通过开展各种有效的活动方式，使党员亮明身份，发挥作用，成为农民致富的带头人，执行政策的拥护人，社会稳定的维护人，努力建设一支政治过硬、思想超前、观念常新、知识丰富的高素质的农村干部党员队伍。在农村后备干部和入党积极分子培养上，要把活跃在农村经济一线的科技致富带头人、复伍军人、回乡大中专毕业生、外出务工人员中的优秀青年及时纳入视野，重点培养。

3、抓好经济发展，制定产业规划。要大胆根据当地实际情况调整农业产业结构，宜林则林，宜果则果，宜牧则牧，宜养则养。结合农村现有种养殖产业，积极探索新型农民专业合作组织模式，用好用足当前农业产业政策，促进经济发展。在产业规划上，坚持依靠生产发展和自身积累壮大的原则，选拔和培养发展经济的优秀人才。在加强对农村干部进行市场经济和科技知识教育的基础上，采取“派下去、请回来”等方式，从党政机关和企事业单位选派综合素质高、知识面宽、有一技之长的干部到农村任职，并建立一系列激励约束机制，教育引导他们充分发挥优势，在农村引领发展产业经济和集体经济。

4、加强推行村务公开，促进农村和谐发展。一是组织上重视，上级党委政府要高度重视，严格按照有关规定和要求将村务公开落到实处，避免走过场和形式主义；二是加强和注重宣传，让村民知晓村务公开的意义，调动村民的积极性，参与促进村里经济发展和各项社会事业；三是村务公开内容要详实。对集体经济的收益、债务、投资，干部的酬劳和招待费等百姓关注的敏感性问题做到如实公正公开；四是加强监督管理。上级党委政府及村民主理财小组加强监督，发现问题及时纠正。让“民主决策、民主管理、民主监督”得到很好的贯彻和落实，让群众真正参与管理和监督，从根本上调动广大村民积极性，理顺群众情绪，促进农村各项事业全面发展。

第五篇：基层组织优秀申报(限300字)

湖北大学知行学院外语系学生党支部是一个在学生中有很强凝聚力和号召力的基层党组织。该支部现有学生预备党员54人，其中正式党员47人，由外语系王琳副书记兼任学生党支部书记。由外语系学生党支部主办的四六级辅导讲座被学院列为“一系一品”项目；在外语系党支部指导下系分团委连续两年获得学院“红旗分团委”称号。开展党建项目活动是贯彻党十八大的措施，是巩固科学发展观的载体，是体现外语系党支部提升基层党建工作的支撑。主要建设项目：创新先进争优党员素质提升党建示范活动。由外语系学生党支部组织的各项活动如党史知识竞赛、快乐成长主题演讲、参观辛亥革命纪念馆、二七纪念馆、党员课内外党性评比、成人礼宣誓等均受到学校领导的关注以及师生的好评。