第一篇：中心支部先进性教育整改措施

中心支部先进性教育整改措施

在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党先进性教育活动，是在新形势下加强和改进党的建设的新举措，按照保持共产党员先进性教育活动的工作安排，支部认真组织，扎实推进，结合本单位的工作实际，到目前为止，完成了学习动员阶段、分析评议阶段以及“回头看”所规定的各项任务，达到计划要求。

支部在第一阶段、第二阶段和“回头看”的活动中，充分征求党员、职工群众的意见，广泛地开展交心谈心活动，并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析，针对存在的问题支部制定整改方案如下：

一、党支部存在的主要问题

⒈平时支部组织理论学习不够，学习效果不好。

具体表现：支部组织党员理论学习缺少系统性计划，党员理论学习系统性不强，学习的主动自觉性和学习效果不好，对学习内容理解不深。

整改目标：在支部的理论学习上下功夫，将理论学习不断引向深入，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素质。

整改措施：

①建立支部理论学习制度，将支部理论学习制度相对固定下来。支部理论学习由支部书记×××同志负责。做到学习内容、学习时间落实，做到每月集中学习不少于半天，要求对每次学习做好学习纪录，注重学习效果的提高。

②根据所里学习计划安排和工作实际做好职工的学习安排。

③给党员职工同志创造一个良好的学习环境和提供必要的学习用品。

⒉党员先锋模范作用发挥不充分

具体表现个别党员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性没有充分调动起来。

整改目标加强党员意识、责任意识的培养，调动党员同志的积极性和创造性，发挥党员先锋模范作用。

整改措施：

①健全规范支部对党员的日常教育管理，在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动，使党员同志通过学习形成共识。

②支部委员在工作中多与党员同志交换思想，多听取党员同志的意见，给党员同志压担子，在工作中调动党员同志的积极性，发挥共产党员的先锋模范作用。

⒊支部开展批评与自我批评不够。

具体表现：个别党员是非观念不强的现象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。

整改目标加强与职工、党员同志的交流与沟通，增强集体的凝聚力和战斗力。

整改措施：

①支部每月季开展一次集体交心谈心活动，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围，经常性开展批评与自我批评。

②通过设置意见箱等形式，建立支部、行政与职工群众沟通长效机制。

二、行政管理工作存在的主要问题：

⒈管理工作存在的主要问题

具体表现：管理工作中工作效率不高，时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节，管理制度没有真正落实到位。

整改目标：以“主动服务、及时服

务”为工作目标，提高服务质量和管理水平。

整改措施：

①树立“今日事、今日毕”的理念，确保管理体系的有效运行，加强职工培训和开展岗位练兵，提高职工业务能力和管理水平。

②健全坚持每周生产例会制度，要求班组长、生产调度、管理人员对每周的生产情况进行及时报告，对下周工作进行布置、协调，对出现的问题及时讨论研究解决。生产例会的主持人由许军同志负责。

③加强生产计划、器材准备、人员安排要、任务协调、统计核算等相关管理与协调，提高管理效率，每月对上述工作进行检查，发现问题及时整改。本项责任人由肖汉川同志负责。

④对于人员流动带来的职责交叉工作脱节的问题采取以下措施：

加强工作中的信息交流与沟通。

ｂ处理好职责交叉工作中的相互关系。

ｃ加强制度管理和相互协作，落实管理责任。

⒉职工的技术理论水平还有待提高

具体表现：部分职工技术理论水平和实际工作能力不能满足维修工作的需要，在设备故障判断中综合素质不强。

整改目标：提高职工的技术理论知识，提高职工的综合技术素质。

整改措施：

①开展党员同志带头每年至少阅读一本技术书书籍活动，营造一个良好的学习氛围，通过党员的示范作用，尽可能为职工自我提高提供良好的条件。

②加强对职工业余学习的日常管理工作，不定期对设备维修工作中出现的技术问题组织讨论，达到相互学习共同提高的目的。

③每年进行一次科内安全技术理论考试，并建立相应的奖励机制。

本项目责任人由工程技术人员、技师和科行政负责。

⒊近期要解决的问题

具体事项：空调运行间和中心运行间机械噪声过高超标。

整改目标：在：空调运行间和中心运行间采取隔音、消音措施。

整改措施：集中式空调间和中心由于机械噪声大，工作环境较差，需要立即向技术监督处报告，采取安装隔音门措施，近期内给予解决。

具体事项：运行间工作期间无联络手段。

整改目标：运行前，要求安装内部电话。

整改措施：近期内尽快安装电话。

第二篇：中心支部先进性教育整改措施

在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党先进性教育活动，是在新形势下加强和改进党的建设的新举措，按照保持共产党员先进性教育活动的工作安排，支部认真组织，扎实推进，结合本单位的工作实际，到目前为止，完成了学习动员阶段、分析评议阶段以及“回头看”所规定的各项任务，达到计划要求。

支部在第一阶段、第二阶段和“回头看”的活动中，充分征求党员、职工群众的意见，广泛地开展交心谈心活动，并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析，针对存在的问题支部制定整改方案如下：

一、党支部存在的主要问题

⒈平时支部组织理论学习不够，学习效果不好。

具体表现：支部组织党员理论学习缺少系统性计划，党员理论学习系统性不强，学习的主动自觉性和学习效果不好，对学习内容理解不深。

整改目标：在支部的理论学习上下功夫，将理论学习不断引向深入，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素质。

整改措施：

①建立支部理论学习制度，将支部理论学习制度相对固定下来。支部理论学习由支部书记×××同志负责。做到学习内容、学习时间落实，做到每月集中学习不少于半天，要求对每次学习做好学习纪录，注重学习效果的提高。

②根据所里学习计划安排和工作实际做好职工的学习安排。

③给党员职工同志创造一个良好的学习环境和提供必要的学习用品。

⒉党员先锋模范作用发挥不充分

具体表现个别党员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性没有充分调动起来。

整改目标加强党员意识、责任意识的培养，调动党员同志的积极性和创造性，发挥党员先锋模范作用。

整改措施：

①健全规范支部对党员的日常教育管理，在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动，使党员同志通过学习形成共识。

②支部委员在工作中多与党员同志交换思想，多听取党员同志的意见，给党员同志压担子，在工作中调动党员同志的积极性，发挥共产党员的先锋模范作用。

⒊支部开展批评与自我批评不够。

具体表现：个别党员是非观念不强的现象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。

整改目标加强与职工、党员同志的交流与沟通，增强集体的凝聚力和战斗力。

整改措施：

①支部每月季开展一次集体交心谈心活动，形成一个“严肃认真对待自己，真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围，经常性开展批评与自我批评。

②通过设置意见箱等形式，建立支部、行政与职工群众沟通长效机制。

二、行政管理工作存在的主要问题：

⒈管理工作存在的主要问题

具体表现：管理工作中工作效率不高，时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节，管理制度没有真正落实到位。

整改目标：以“主动服务、及时服务”为工作目标，提高服务质量和管理水平。

整改措施：

①树立“今日事、今日毕”的理念，确保管理体系的有效运行，加强职工培训和开展岗位练兵，提高职工业务能力和管理水平。

②健全坚持每周生产例会制度，要求班组长、生产调度、管理人员对每周的生产情况进行及时报告，对下周工作进行布置、协调，对出现的问题及时讨论研究解决。生产例会的主持人由许军同志负责。

③加强生产计划、器材准备、人员安排要、任务协调、统计核算等相关管理与协调，提高管理效率，每月对上述工作进行检查，发现问题及时整改。本项责任人由肖汉川同志负责。

④对于人员流动带来的职责交叉工作脱节的问题采取以下措施：

加强工作中的信息交流与沟通。

ｂ处理好职责交叉工作中的相互关系。

ｃ加强制度管理和相互协作，落实管理责任。

⒉职工的技术理论水平还有待提高

具体表现：部分职工技术理论水平和实际工作能力不能满足维修工作的需要，在设备故障判断中综合素质不强。

整改目标：提高职工的技术理论知识，提高职工的综合技术素质。

整改措施：

①开展党员同志带头每年至少阅读一本技术书书籍活动，营造一个良好的学习氛围，通过党员的示范作用，尽可能为职工自我提高提供良好的条件。

②加强对职工业余学习的日常管理工作，不定期对设备维修工作中出现的技术问题组织讨论，达到相互学习共同提高的目的。

③每年进行一次科内安全技术理论考试，并建立相应的奖励机制。

第三篇：先进性教育整改措施

先进性教育整改措施

先进性教育整改措施--领导班子整改措施

在这次党员先进性教育活动分析评议阶段中，我站通过发放征求意见表的形式，征求群众对站领导班子的意见，经汇总群众对站领导班子的意见和建议有四条：1.应定期与站内干部进行沟通，掌握干部的思想动态。2.创造条件，增加干部的学习和实践的机会，提高全体干部的综合素质。3.多关心干部的生活。4.进一步拓宽视野，把握全局，做好的各项工作。根据以上意见和建议，站领导班子成员一致认为，我站干部群众对领导班子提出的意见和建议，确实是目前班子建设中存在的突出问题。为

进一步加强班子建设，改进不足，解决存在的突出问题，经过认真深入的研究，提出如下整改意见。

一、坚持领导干部谈心制度

开展谈心活动是我党思想政治工作的优良传统，是加强领导班子思想作风建设的重要措施，站领导班子成员之间、班子成员与所主管的科室科长和科员之间、站领导班子成员与其他干部之间坚持经常性的开展谈心活动，沟通思想，交流感情，消除误会，增强合力，促进工作，改进班子建设。

谈心活动的原则和基本内容

紧密围绕经济建设这个中心和社会发展、党的建设、农经管理等诸多方面的主题，突出“讲政治”这个核心，开展谈心活动，坚持实事求是、一分为二的原则，坦诚相待，既肯定成绩又不回避矛盾，做到有则改之，无则加勉，言者无罪，闻者足戒。通过谈心，统一认识，协调工作，明确任务，进一步坚定建设有中国特色社会主义的信念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观，增强廉洁自律意识，有效地抵制享乐主义、拜金主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，促进各项工作的开展。

谈心活动的要求和基本方式

谈心要力求及时，有针对性，坚持平等交流，采取个别谈和集体谈相结合的方式，讲究方法，和风细雨，重点在相互帮助，开展批评与自我批评上下功夫。班子成员之间开展谈心，一般一年不少于两次。与其他干部间在工作变迁、职务升降、退休时；在受到表彰、奖励或批评、处分时；在工作中遇到困难或挫折时；在家庭发生变故时，在干部主动要求谈心时，要及时了解干部在工作、生活中遇到的实际困难，关心他们的生活，掌握他们的思想动态，有效化解各种矛盾和思想疙瘩。

二、坚持理论学习制度

首先要坚持党组中心组理论学习制度。抓好理论学习是领导班子思想政治建设的重要形式，是提高领导班子思想政治水平的重要途径和组织的保证。班子成员除参加全区的理论学习培训外，制定

学习计划和个人自学计划，班子成员要以此次保持共产党员先进性教育活动为契机，不断改进学风，在理论联系实际上下功夫，带头学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和中央的各项方针政策，贯彻落实区委区政府工作部署。通过学习，进一步强化班子成员的大局意识、公仆意识、道德意识、服务意识、宗旨意识和责任意识，提高理论水平、政策水平和解决实际问题的能力，提高思想、政治、业务素质，发挥班子的领导作用，树立正确的世界观、人生观、价值观。

其次，要积极创造条件增加干部的学习机会。接受教育和培训是提高干部自身素质的重要途径，有计划地对干部进行教育和培训，积极鼓励干部参加学历教育、专业技术培训、定期轮训、挂职锻炼、外派学习交流等。既要学习政治理论，又要加强农经管理、电脑等实用技术的学习。政治学习，由班子具体列出学习书目，有计划、有步骤地系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和

“三个代表”重要思想。实用技术、业务的学习，要利用市站、区安排的培训机会，尽可能让干部参加培训，在条件具备的情况下，站里可采取专题讲座、业务辅导、办学习班等方法，有计划、分层次搞好各科室间的业务交流、轮训，以开阔眼界，全面提高全站干部的综合素质。

三、坚持与时俱进，开拓创新，不断更新观念

进一步解放思想，保持创新精神，努力突破传统的思维模式，克服工作中的畏难情绪，增强工作的创新能力，用新的眼光、新的思路看待问题和开展工作。用先进思想和现代科技知识武装头脑，思想观念上适应新形势的发展要求，要紧紧围绕区第九次党代会确立的基本建成现代化新城区的宏伟目标，紧紧围绕解决城市化进程中的突出问题，加强班子建设，增强研究新情况、把握新规律、解决新问题的能力，把建设成为一只团结协作，富有凝聚力和战斗力的坚强队伍，共同争创一流工作业绩。

第四篇：先进性教育整改措施

先进性教育整改措施

保持共产党员先进性教育活动，是党中央作出的一项重大决策，是加强党的执政能力建设的一项基础性工程，意义重大，影响深远。按照局先进性领导组办公室和党支部对第三阶段的安排要求，为接受组织和党员群众的评判和监督，确保达到修正错误，纠正缺点，提高觉悟，增强党性，创新发展的目的，制定本人整改方案：

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，按照与时俱进的要求，对照自身党性分析材料，按照边整改边完善逐步提高的整改要求，针对个人存在的问题和不足，不断修正错误，纠正缺点，学习先进，取长补短，真正达到提高觉悟，增强党性，履行职责，以身作则，创新发展的目的，争做新时期共产党员的先进模范。

一、存在的问题和不足：

1、政治理论学习的自觉性不强。具体表现为：一是自觉主动抽时间学习不够。除参加局党委和党支部组织学习及党小组集中学习外，再就是按要求党员每月一次学习外，平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中集中通读文章、听辅导报告，看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少，虽然在学习中有时也写一些心得笔记，但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。

2、运用理论去指导实际工作不够。理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的具体能力。由于政治理论学习不够，表现在理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

3、专业知识和政策学习需要更进一步的加强，要不断的提高管理水平。具体表现为：一是虽然有时候也学习相关的业务知识和文件政策，但有些实用主义的思想，急用现学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在业务知识方面，对相关的政策文件了解和掌握的还不够全面。三是在工作中缺乏管理经验和创新精神。

产生这些问题的原因主要是对理论学习重要性和必要性的认识不足。虽然平时也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有深刻认识其思想的精髓，对邓小平理论的精神实质和“三个代表”重要思想理解的不深，不透。而且自己缺乏深学苦读的恒心韧劲，缺乏掌握先进的知识也是发挥先进性具体表现的思想认识。有一种满足于现有水平的思想。由于年轻，空有工作热情，缺乏经验，以至于只能按部就班的完成领导交办的任务，满足于不违反各项制度、工作不出问题，创新思路匮乏。

二、整改的任务目标

1、牢固树立共产主义理想信念，提高个人的党性观念，永葆共产党人的青春和本色。

2、增强学习的自我约束机制，促进自身素质全面提高。

3、不断学习各种方针政策和专业知识，进一步提高自己的工作水平和管理水平。

三、整改措施和今后努力的方向

通过保持共产党员先进性教育学习，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照党章和“六个坚持”及我局党员先进性具体要求来审视自己，规范自己，严格要求自己。

一是要树立刻苦学习的精神，不断提高自身素质。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬“钉子”精神，努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想，党的十六大精神，学习本职业务，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力。要坚持理论联系实际，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。

二是加强专业知识的学习，不断提高业务水平和管理水平。多了解和掌握一些新的用人机制，不断完善员工的绩效考核，根据我公司人力资源现状做好分析和规划，只有不断增强知识和管理创新的新意识，才能跟得上改革的步伐，才能适应现代企业管理的需要，才能为我公司人力资源的长远发展贡献力量。

三是廉洁奉公，从严律己。牢固树立正确的世界观和人生观，淡薄名利，克己奉公。严于律己、清正廉洁，工作上高标准，生活上低要求，自觉执行有关规定，经常的自我反省，自我监督，自我约束，做行政执法、廉洁勤政的模范。通过学习，今后要按照党员的标准要求，应当吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。认真做好本职工作，不断创造一流的工作业绩，努力学习，积极整改，认真总结，以学习促工作，以工作实绩来验正教育活动的效果。从我开始，从现在开始，永葆工作热情，努力实践诺言，望领导和党员群众监督实现。

第五篇：先进性教育个人整改措施

为巩固和提高这次参加保持共产党员先进性教育活动的成果，更加以一个党员的标准严格要求自己，把党员的先进性更好地落实到行动上、体现在工作中，针对存在的问题和不足，现制定个人整改措施如下：

1、加强学习，增强素质，不断提高服务水平和质量。一是不断加强对马克思主义理论的学习，打下坚实的理论功底。系统地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是肤浅地、融会贯通地而不是相互割裂地学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，特别是“三个代表”重要思想。牢牢把握学习贯彻“三个代表”重要思想的关键在坚持与时俱进，核心在坚持党的先进性，本质在坚持执政为民的根本要求。全面掌握马克思主义的基本原理，领会马克思主义的精髓和本质，学会用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决工作中的实际问题。二是立足于工作进步和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。

加强对党的路线方针政策的学习，加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识，也要广泛涉猎多方面的知识，多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验，做到“专”与“博”相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人素质全面提高。三是发扬理论联系实际的学风。既要向书本学习，又要向实践学习，还要注意向领导和同志学习，不断把学到的东西运用于实践，用实践来检验和提高学习的成效，做一名学习型、知识型、实干型相统一的党员，以高素质提高服务水平和质量。

2、与时俱进，开拓创新，始终保持积极向上的精神状态。精神状态体现了一个人的工作态度。体现“三个代表”的要求，保持党的先进性，关键在坚持与时俱进。局党组从为建设文明城市提供强有力生态支撑的高度，制定了以“严管林、慎用钱、质为先”为主线的林业工作思路，体现了与时俱进。自己在今后的工作中，将团结同志一道，围绕这条主线考虑、安排、做好营林和技术推广工作，不断创新工作思路和方式方法，始终保持良好的精神状态做好工作。

3、坚持高标准要求，努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名党员的标准严格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象；扎扎实实干事，工作上争创一流。把我市的植树造林与林业技术推广工作放在全省范围内考虑，在义务植树、非公有制营林、生态宣传、调查研究、项目科研、技术推广等方面，都要树立在全省林业系统创一流、争先进的思想，并落实到具体工作和行动上。

4、牢固树立大局观念，正确处理个人利益与集体利益的关系。自己作为林业局的一名党员领导干部，是全局“大棋盘”上的一个棋子。自己的一言一行，每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践。坚决不让门难进、脸难看、事难办的现象在自己身上和分管科室的工作中出现。始终坚持全局利益高于个人利益，集体利益高于个人利益，在个人利益与全局利益、集体利益不一致时，心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

5、树立效率观念，确保工作全面“提速”。对自己的分管工作，做到立说立行，干就干好。对党组安排的工作，不折不扣高质量完成。每天、每周、每月的工作都制定切实可行的计划，当天的工作当天完成，日清日毕；不要求当天完成的工作，能提前的决不拖后。

6、争取主动、早安排；工作摆布上，以重点带一般；工作落实上，能提前就提前。对上争取方面，主动与上级业务主管部门对接；为企业服务方面，主动征求服务对象所想、所盼、所求，立足本职搞好服务；调查研究方面，根据全市、全局的工作重点，主动考虑重大调研课题，提前介入，力争实效；科普宣传方面，主动联系宣传媒体和宣传对象，力求典型宣传力度大，示范带动作用好。

7、增强组织纪律性，做遵纪守法的模范。自觉加强组织纪律性修养，保证在思想上政治上与党组织保持高度统一，组织上行动上的高度一致。自觉遵守政治纪律和组织纪律，遵守党章，按党章的规定去做，勇于同一切违法乱纪行为作坚决的斗争。自觉坚持和遵守党的民主集中制原则，时刻想着大局，处处顾全大局，当个人利益、局部利益与党的利益和全局利益发生矛盾时，自觉地服从大局。顾全大局，守纪律、讲团结、讲风格，坚决维护班子团结。增强法制观念，自觉带头遵守国家的法律，把遵守党纪和国法统一起来。一方面自己身体力行依法办事，一方面敢于同违法乱纪的现象作斗争，自觉维护党的纪律和国家的法律的严肃性，做端正党风和社会风气的带头人。