第一篇：整改措施 doc

县人大党的群众路线教育实践活动

整改措施

按照党的群众路线教育实践活动整改落实阶段的工作部署和要求，为全面落实县人大常委会班子专题民主生活会上提出的整改思路和目标，切实提高思想理论水平和政治素养，进一步增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，结合个人思想和工作实际，制定如下整改措施。

一、勤学习，常修身，努力提高自身思想政治素质

坚持把理论学习作为解决“四风”问题的根本途径，坚定理想信念，自觉加强党性锻炼和道德修养，确保思想上政治上行动上与党中央、省、市委保持高度一致。

1、坚持用党的理论成果武装头脑。全面系统地学习中国特色社会主义理论和总书记系列重要讲话，加强党章、党史和党规党纪的学习，坚持每天自学不少于1小时，每周至少精读1篇文章。结合本职工作，认真学习宪法、代表法、地方组织法、选举法和监督法等与人大工作密切相关的法律法规，牢牢把握人大工作的正确的政治方向。大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，围绕全县发展的重点、难点问题，结合分管工作有针对性地深入到相关领域开展调查研究，并形成专题调研报告，为促进全县发展献计献策。坚持“三个自信”不动摇，不断提高自身的辨别能力、政治定力和实践能力。

2、紧跟改革时代步伐。细致研究十八大特别是十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》和关于人大工作要求的有关精神，深入理解掌握中央关于全面深化改革的基本原则、改革方向、目标任务；坚持阅读“三级党报”，及时了解中央和省市关于改革的新动态、新举措、新要求；深入思考人大工作与全面深化改革不相适应、不相匹配的体制机制障碍，准确定位分管人大工作新方向，以改革的思维、务实的举措提出改进思路，认真整改。

3、深入推动思想解放。针对个人在形式主义和享乐主义方面存在的突出问题，努力做到“三破三立”。一是破“旧”立“新”。着力破除因循守旧和二线思想，摒弃安于现状的观念，打破不合时宜的禁锢，努力用新的观念谋划工作，用新的思维看待事物，用新的理论指导实践。二是破“浮”立“实”。着力破除工作浮躁、作风漂浮的思想，切实树立起干字当头、务实为本的意识，切实做到在其位、谋其政、司其职、尽其责，以脚踏实地的工作作风取得实实在在的工作业绩。三是破“懒”立“勤”。着力破除不紧不慢、精神松懈，只求过得去、不求过得硬的消极思想，切实树立起只争朝夕、奋发进取、敢为人先、争先创优的积极观念。

二、改作风，提效能，努力推动分管工作再上新台阶

进一步强化分管职责，落实工作责任，切实改进工作作风，突出重点，统筹兼顾，务求实效，促进各项分管工作再上新水平。

1、进一步优化代表履职环境。采取集中培训与代表小组培训方式，强化代表培训，提高代表自身素质，促使代表适应形势发展的需要，承担起历史赋予的光荣使命。与乡镇人大一道，加强与代表联系，尽力帮助代表解决在生活和工作中遇到的困难和问题。积极做好闭会期间的代表活动，督促各代表小组建立健全代表学习、培训、会议、视察、调研、考勤、考核、评比等各项规章制度，使代表小组活动做到有章可循，并不断走向规范化、制度化。以人民代表大会制度建立六十周年为契机，加强人大相关法律法规特别是对代表法的宣传，努力在全社会营造尊重代表、支持代表履职的良好氛围。

2、进一步拓宽代表知情知政渠道。通过邀请代表列席常委会会议，参加执法检查、视察、调研等活动，推荐代表担任行风评议员、人民监督员，组织代表旁听法院案件庭审，督促县“一府两院”建立健全向代表通报重大决策和重要工作情况等措施，扩大县人大代表特别是基层县人大代表参与人大及其常委会工作的人数和范围，不断完善县人大代表与人大及其常委会和“一府两院”在工作上的良性互动机制，为代表知情知政创造条件。

3、进一步加大代表建议督办力度。进一步发挥县人大常委会主任会议及各相关委室的职能作用，明确督办职责，通过加强台帐管理、跟踪督办、专项督办等措施，落实代表建议的审查交办、调查研究，联系沟通、答复反馈、复查落实等环节的督办责任，确保代表建议办理取得实效。确保代表及群众关注的问题得到有效解决。

4、进一步推进依法治县进程。围绕所分管的政法工作，加强与公法检等司法部门的联系沟通，加大对公检法司等对口部门的人大外部监督和制约力度，充分运用人大的执法检查、执法评议、“两错”追究等重要监督形式，保证使宪法和各项法律法规能够得到依法实施，使行政权、审判权、检察权能够得到正确行使，使广大人民的利益和诉求能够得到尊重和维护，为推进依法治县进程，为我县民主法制建设做出努力。

三、接地气，解民意，努力将群众路线贯穿各项工作始终 始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把执政为民作为唯一的政治追求和人生目标。

1、牢固树立宗旨意识。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，提高新形势下群众工作的针对性、有效性，始终保持同人民群众的血肉联系。加强对群众路线、群众工作方法的学习教育，不断进行自我提高和自我完善，增强勤政为民的主动性和自觉性。切实改进工作方式方法，摒弃“官本位”思想，树立“公仆”意识。

2、经常深入群众。认真落实分包联系群众制度，经常到分包乡镇、分包群众路线教育实践活动、农村面貌改造提升、软弱涣散基层党组织等联系点走访谈心、蹲点调研，帮助解决实际困难。每月到联系点调研不少于1次，每年安排蹲点调研不少于7天。

3、用心倾听群众呼声反映。充分尊重代表主体地位，认真开展常委会组成人员联系代表和代表联系选民活动，全面了解和掌握代表的思想、工作状态，倾听代表和群众的呼声和反映，实地了解代表和群众反映的突出问题，拉近与代表和群众距离。把代表和群众的意见作为改进的方向，把代表和群众的需要作为工作的目标，认真记录代表和群众的建议、批评和诉求，建立民情台

账，制定整改任务书、路线图，把建议变成措施、把措施变成行动、把行动变成成效。

4、努力为群众办实事、办好事。从群众最关心、最盼望的事情着手，办实事办好事，打牢民生基础。把解决服务群众“最后一公里”问题摆在最靠前的位臵来推进和谋划。从讲政治、讲大局高度，认真做好代表建议督办工作，确保代表建议落实到处。正确处理监督和支持的关系，做到敢于监督，善于监督，针对“ 一府两院”及有关部门在工作中出现的问题以及人民群众普遍关心的热点难点问题，以咬定青山不放松、不达目的不罢休的勇气，敢于较真，一追到底，使所关注问题的能够得到彻底解决或落实。

四、严律己，做表率，努力打造清正廉洁新形象

1、严格执行纪律要求。严格遵守中央和省、市委的各项规定要求，从思想上对照检查自己，厉行勤俭，防微杜渐，切实做到遵守组织制度、加强组织管理、执行组织纪律。改进调查研究、改进文风会风、严格公务接待和人情往来，努力提高工作效能，切实做到遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外。

2、恪守廉洁从政。自觉加强党性修养，从思想道德教育抓起，不断夯实廉洁从政的思想道德基础、筑牢拒腐防变的思想道德防线。牢固树立正确的权力观和政绩观，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，认真执行党内监督各项制度，做到秉公用权、依法用权、廉洁用权。严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事，坚守清廉底线，谨慎社会交往，清清白白做人，干干净净做事。

3、从严律己律人。牢记“两个务必”，严格落实“八项规定”，坚持高标准、严要求，在工作、生活中，在生活、工作中对自己严格要求，时时保持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”。强化对分管部门干部的严格管理、严格监督，从小事抓起，从日常抓起，引导干部从严要求自己，懂规矩、守纪律，使严格遵守纪律成为常态。

第二篇：整改措施

“行政效能提升年”和

“干部作风改进年”活动整改措施

按照县委、县政府关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动的要求和部署，在查找问题阶段，县政府办班子坚持群众路线，广泛征求群众和社会各界人士对政府办班子的意见和建议。经梳理，群众和社会各界人士在对政府办工作给予充分肯定的基础上，对县政府办班子提出了17条意见建议。班子成员认真开展学习，广泛交心谈心，在充分准备的基础上，政府办班子于2009年3月30日召开了“

行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动专题民主生活会。根据群众所提意见和自己查找的问题，真诚地开展了批评与自我批评。在下一步工作中，政府办班子将紧紧围绕富民、强县两大目标，全面加强机关效能和作风建设，进一步优化我县经济社会发展软环境，加速推进“一区两基地”建设，按照县委十一届七次全会和县十四届人大二次会议提出的工作重点，针对群众所提意见建议认真抓好整改。

一、查找出来的主要问题

其中意见7条:

1、办公室作用发挥好；

2、班子团结，分工协作，发挥参谋部作用；

3、团结务实，勤政高效；

4、对单位上报的请示批复速度慢；

5、行为规范，运转协调，公正透明，便捷高效；

6、办公室班子工作责任心强，作风务实，热心办事，公平公正；

7、围绕中心，统筹协调，突出重点，强化督查，联系群众，亲民为民，勤政廉政，成绩突出。建议10条：建议加强与基层办公室的联系与沟通，采取多种形式对基层办公室人员进行业务培训与教育，加强基层办公室工作；

2、建议继续加强对各职能部门的指导协调工作；

3、多下基层；

4、建议所报请示应有批复；

5、加强对部门办公室工作的指导；

6、加强对政府办工作人员的教育管理，进一步提高服务态度；

7、建议加强对各单位各部门公文写作规范方面的指导，有效提高行文办文质量；

8、各部门上报请示，希望在一定时限内给予答复，以便于工作顺利开展；

9、加强档案的管理，配备专人和装具；

10、提高对部门的请示和答复效率。

二、整改的指导思想和主要目标

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大精神，深入贯彻落实科学发展观，按照县委十一届七次全会精神，以思想教育为基础、制度建设为根本、改革创新为动力，强化监督检查，加大问责力度，切实解决行政效能和干部作风方面存在的突出问题，为全县经济社会加快发展，科学发展、和谐发展提供有力保证。通过深入开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动，力求使我办干部职工作风进一步改进、服务质量进

一步提升、工作效率进一步提高、干部能力进一步增强、行政行为进一步规范，保证各项工作目标任务全面完成。努力形成“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的行政管理体制和运行机制，着力建设“政治坚定、作风优良、纪律严明、恪尽职守、勤政为民、清正廉洁”的干部队伍。使办公室干部职工保持奋发有为的工作状态、求真务实的工作态度、艰苦奋斗的优良传统、清正廉洁的良好品质，着力营造有利于经济发展的软环境，促使我县经济社会又好又快发展。

三、具体整改措施

在整改工作中，要落实整改责任，明确整改责任人，以整改工作的高标准，促使效能和作风建设的深入开展，力求取得实效。

（一）加强学习，提高素质，优化我县经济社会发展软环境

三、认真做好专题民主生活会前准备工作。

1、认真做好意见或建议的征求和整理工作。通过对征集到的意见或建议的整理，归纳为6个方面：一是领导班子要以督促安全生产规章制度制度的落实为重点，继续加强安全生产基础管理，彻底扭转安全生产严峻形势。二是在树立全员“大服务、大营销”理念方面，领导班子还需要加强教育和引导，不断拓宽服务领域，创新服务方式，提高服务水平。三是在学习作风方面，班子成员合理利用业余时间学习新知识，新技术、先进管理理论不够，运用理论去指导实际工作不够深入。四是在对员工的思想教育方面，教育方式创新不够，办法不多。五是在领导班子思想建设、作风建设的长效机制建立健全方面还需要进一步加强与完善。六是部分班子成员与一线员工面对面交流沟通较少，缺乏更多有效的方式方法。

2、认真组织开展专题学习，4月16日局领导班子集中学习了公司党委下发的《基层各单位领导班子召开作风建设专题民主生活会的通知》掌握干部作风整顿建设活动的精神实质，为开好专题民主生活会打好思想基础。

3、领导班子成员之间就干部作风方面进行了谈心交心，交换意见，沟通思想，形成共识。达到了增进团结、改进作风、加强理解、促进工作目的、效果。

4、在学习、谈心、收集意见或建议的基础上，局领导班子成员分别就干部作风建设涉及的重点问题，逐一进行对照检查，深入分析，认真撰写个人剖析材料，党总支书记对领导班子成员的剖析材料进行了审核把关；

5、拟定了专题民主生活会的会议议程安排并下发各参会人员。

四、召开专题民主生活会。

1、4月20日，市区局召开干部作风整顿专题民主生活会。公司党委书记罗跃举同志、第一督导组组长甘露同志到会指导、帮助，局领导班子成员全部参加。

2、会议通报了广泛征求意见中班子成员存在的六个方面的共性问题，局领导班子就共性和个性两个方面认真进行查摆问题，在开展自我批评的基础上，真诚大胆地开展了同志间的批评。班子成员自我剖析不足或缺点共计25条，相互之间提出建议或意见共24条，并就自我剖析的内容制定了相应的整改措施。局领导班子就存在的问题，制定了相应的整改措施六条：一是领导班子要以身作则，率先垂范，狠抓安全生产现场管理，彻底扭转安全生产严峻形势。在深入一线

指挥的同时，制定“局各级管理人员到岗到位管理办法”，安全工作落脚点定在落实上；二是提高优质服务水平。在教育和引导员工树立“大服务、大营销”理念的同时，制定“局计划性检修停电管理办法”，从制度上规范停电行为，减少停电时间，切实开展惠民行动；三是改进学风，在坚持中心组学习制度的同时，建立领 导班子周末学习制度。组织班子成员充分利用业余时间进行集中学习，学习内容要将重点放在党的方针政策、法律法规上，运用理论去指导实际工作；四是加强员工的思想教育，制定党群工作季度分析制度，形成大政工格局；五是在修改完善局“三重一大”民主决策程序，加强民主集中制建设的同时，不断拓宽厂务公开渠道；六是班子要做廉洁从业的表率，大力培育“干事、-

干净”的廉洁理念，构建廉洁文化。

3、撰写和完善了自我剖析材料。局领导班子成员结合会前征求到的意见或建议，积极撰写了自我剖析材料；会后，根据专题民主生活会上听取到的建议、意见，对照干部作风建设8个方面良好风气的要求，就查找问题、分析原因、整改措施三个主要内容，做了补充完善。干部作风整顿专题民主

生活会会议情况报告按要求已于4月26日上报公司党委。民主生活会情况及班子整改措施局分别于4月20日下午召开的党总支部换届选举大会和4月23日局周一科班组例会上进行了通报，认真接受党内外群众监督。

截止4月24日，我局已出《干部作风集中整顿活动简报》15期，真实全面的反映了我局在作风建设方面所做的工作、取得的成绩。

目前，查找问题阶段目标任务已基本完成，局作风整顿建设领导小组请示公司干部作风集中整顿建设活动领导小组转入下一阶段工作。

第三篇：整改措施

整改措施

在镇党委、政府组织的半年考核中，通过干部评议，领导点评，党政办公室梳理归纳，反馈本人在工作中还存在以下三个方面的主要问题。为了转变工作作风，提高工作能力，对查找出的问题制定如下整改措施。

一、个人存在的主要问题 1.提高新农保数据的准确率。2.提高工作效率。3.加强对账务的结算。

二、整改措施

1、针对提高新农保数据的准确率的问题。本人在今后的工作中，将会自觉的学习业务知识，从源头上保证数据的准确性和质量，确保登记录入信息、进度统计数据准确无误。

2、针对提高工作效率的问题。本人将在以后的日常学习和工作实践中不断总结经验，增强工作主动性，在新农保工作中积极探索新方法、新点子、新思路，区分轻重缓急，先做重要的事情，以便提高工作效率。

3.针对加强对账务结算的问题。本人在工作中严格按照管理的要求，在收、支、管以及经办等关键环节上规范程序，将与各村分管新农保工作的负责人认真做好资料的收集、信息的准确录入、资金的收缴和上解。每个月养老金享受人员的发放环节做到公开、透明，与各村结算好每年的账目。以上是本人的整改措施，我将虚心接受镇党委、政府的监督，力争在较短的时间内整改自己存在的问题，达到思想上有明显提高，作风上有明显转变，纪律上有明显增强，工作上有明显推进的目标要求。

第四篇：整改措施

整改报告

我们的工作是一个服务性的行业，其服务态度好坏和服务质量的高低直接关系到广大客户的切身利益，也关系到公司的经营效益，影响着银行的社会声誉。而这次我营业厅的外呼抽查中，我营业厅存在的问题引起我们的思考和总结。

优质服务是一切企业生存与发展的基础和前提，优质服务，某种程度上说，其真义就在于：无论生张熟李都应笑应面对，用心服务。我厅在这次的抽查中确实存在许多问题，首先是服务等待时间长和的问题。由于我们大力宣传我们近期的热点业务。每一位到厅的用户都做到 宣传到位，月初将至缴费、办理预存业务的客户比较多，所以在排队等候问题上有点欠缺。

其次是营业员为客户办理业务效率低的问题，春节期间工作人员心不在焉，办事头脑忽冷忽热，其原因还是厅面经理没有在过节前为员工做好思想工作，导致营业员工作情绪低落，办理业务效率下降，原因还有新业务的推荐和办理方式上没有掌握好方式。由于我们的服务顾客没有感受到，鉴于顾客评的差评，作为一个营业员，为客户服务是我们的职责，那么我们应该让客户感受到我们最好的服务，接下来我们会根据顾客提的意见来提高我们的服务质量，以后我会针对这次的问题上加强“用心服务”这一原则,礼貌态度上更加热诚，做到令顾客更加满意。整改措施如下：

一·厅内我会加强平时对厅面人员的思想工作，确保厅内员工以“用心服务”的理念为客户服务

二·针对工作人员的岗位职责做好调整，让客户能在厅内快捷办理业务，避免客户长时间滞留营业厅。三·提高营业员的新业务的培训，让营业员熟练操作系统，提高工作人员办理业务的效率。四·加强对自身素质和对营业员的管控能力，使厅内人员“一条心”为客户服务

以上就是我厅的整改情况，请各位领导监督，指导，在有不足的地方请各位领导指出，我们马上进行整改，也希望领导能一如既往的关心我厅，相信我们会做的更好。

保竑

2013年

3月4 日

第五篇：整改措施

师德师风整改措施

中卫九小 李珍霞

我深刻认识到教师不仅仅是一种职业，更是一种事业，一种责任！在这师德师风活动轰轰烈烈开展之际，应积极投入，抓住契机，深刻反思自己的师德言行、工作作风和生活态度，谦虚听取各方面的意见和建议，为今后的工作、学习与生活调整好新的奋斗目标。

一、自查反思

（一）在依法执教方面: 本人从教以来，认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律。只有自己首先做出的表率才能教育学生讲究精神文明和社会公德、遵纪守法，争做四有新人。

（二）爱岗敬业: 只有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业而努力奋斗，尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间，我都时刻注意学生的思想动态，做到及时发现及时纠正，不传播对学生有害的思想。

（三）在热爱学生方面: “爱”是理智和感情的统计，它体现对学生的尊重，更体现了对学生的严格要求。我既爱“听话”的学生，更爱“后进生”。对学生我总是努力做到动之以情，晓之以理，和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。

二、个人对照师德师风建设要求存在的问题和不足

1、学习不够全面。虽然平时比较注重学习，熟悉业务知识，但忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就很少探讨。

2、理论水平不太高。对科技、和教育教学理论等方面的知识学的不少，但不系统，不全面；只知道埋头苦干，不善于口头表达；工作经验虽有一定的积累，研究思考问题只注重实效，却不善于总结归纳。

3、自身建设有待进一步加强。虽然作了大量的工作，但与新时期发展要求还有一定差距，缺乏沟通，协作意识不强，工作不够大胆。

三、整改措施

人无完人，金无足赤，这是一个不争的事实，但人确实是可以改得更好的。剔除短处，吸人长处，不断完善自我，每个人都是可以做得更好的。毛主席说过，人是要有点精神的。在今后的工作中，我要拿出十分的精神，去开创新的局面。

1、要加强政治学习，特别是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想的学习，积极投身到保持共产党员先进性教育活动中来，进一步改造自己的人生观、世界观、价值观，树立远大目标，坚定社会主义信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，制订可行计划，努力工作，不断提高工作水平，提高为人民服务水平，充分展示自己的能力和水平。

2、坚定信念，牢记宗旨，全心全意为人民服务。深入实践“三个代表”重要思想，进一步增强先进性意识，明确先进性标准，实践先进性要求，树立先进性形象，达到服务群众，促进工作的根本目的。

3、严格要求自己，严厉约束自己，时刻警示自己。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。