第一篇：机关党建工作会讲话

机关党建工作会讲话

署今年工作。刚才，听了×个单位的交流发言，深有感触、深受启发，他们结合本单位实际和行业特点、任务要求，从不同角度进行了经验交流。希望大家认真学习借鉴，特别要突出机关党建的特点和优势，聚焦机关党建主责主业，在基层党组织规范化建设、“五好”党支部创建、机关党组织共建共促、驻村帮扶等方面进一步研究和深入探讨。下面，我简要总结×年机关党建工作，安排部署×年机关党建工作。

一、认真总结过去一年的工作成效，切实增强做好机关党建工作的责任感和使命感

过去一年，市直机关各级党组织深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实中央、省委、市委重大决策部署，突出全面从严治党这条主线，以建设“为民、务实、清廉”机关为目标，有力推进机关党建工作，压实推进干部驻村帮扶，机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设不断加强。

（一）坚持“把抓好党建作为最大政绩”，压实责任抓党建促发展。突出首要政治任务，部署开展“五大行动”等系列举措，在市直机关迅速掀起学习宣传贯彻党的xx全会和省第×次党代会、省委×届×次全会、市委×届×次全会精神的热潮，切实把中省市决策部署转化为机关党组织和广大党员推动发展的具体行动。强化党建责任落实，定期召开工委书记办公会研究党建和意识形态工作，用心督促指导市直机关党组织认真落实党内政治生活制度和意识形态工作责任制，进一步厘清压实机关党组、党委、党支部及其书记抓党建工作的政治责任，层层传导压力。在机关党组织中广泛开展“三个第一”专题讨论，让机关各级党组织书记始终牢记“第一身份是党的书记、第一职责是管党治党、第一政绩是抓好党建”。全面落实关于意识形态工作的有关规定，做到知责明责、守责履责、担责尽责。

（二）坚持把政治建设摆在首位，培植机关精神家园。自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，守好政治“生命线”。巩固深化机关“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，印发实施方案，召开推进会议，整合市县力量，定期开展专项督查，引领机关党员干部补足精神之“钙”。加强机关思想政治建设，打造“文化五进”示范点×个，创办×机关党建网站，办好机关党建刊物，建立党建QQ群、微信群，开展党建课题研究和“决胜全面小康·建设经济强市·党员当先锋”征文比赛，进一步凝心聚力，筑牢党员干部思想之魂。认真履行推进依法治市第一责任人职责，牵头开展“法律进机关”和“城乡环境综合治理进机关”等活动，市直机关工委被省直机关工委评为“城乡环境综合治理进机关”先进单位。

（三）坚持党建引领脱贫攻坚，践行为民服务宗旨。紧扣头等大事，有效整合“五个一”帮扶力量，助推脱贫攻坚，督查考核驻村干部履职情况×余次。我市×名第一书记、×名驻村帮扶干部、×名驻村农技员受到省委省政府表彰。探索建立“机关+基层”党组织结对共建模式，指导×个机关党支部与联系贫困村党支部结对共建，着力打造“永不撤走”的帮扶工作队。深化干部直接联系服务群众工作，开展慰问帮扶活动×余次，惠及困难群众×余人。下拨党费×余万元，帮助×个贫困村完善阵地建设。

（四）坚持依规治党从严治党，推动机关党建走在前、作表率。以“五好”党支部创建促进机关党组织规范化建设，将工作要求细化为×个方面、×项具体任务，开展专项检查，督促×个单位整改了突出问题。加强党员队伍建设，培训党员×人次、党员发展对象×名，新发展党员×名。命名党员示范岗×个，慰问困难党员×名。抓实机关作风和反腐倡廉建设，深入开展三项整改“回头看”和“廉洁进机关”主题教育，开展警示教育×余场次，对×个机关纪委开展了贯彻执行党内监督条例情况专项督查，会同被巡察单位研究制定巡察反馈党建问题专项整改方案，并在市直机关党组织中开展了为期×个月的党建工作问题排查和集中整改，推动了机关党建工作的创新发展。

回顾一年来的工作，我们有几点深刻的体会：一是必须坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，这是做好机关党建工作的根本保证。二是必须聚焦市委中心工作，不断提高服务和保障全面深化改革、全面推进美丽繁荣和谐×建设的能力，这是机关党建工作的根本任务。三是必须坚持问题导向，强化攻坚克难的责任担当，科学破解机关党建难题，这是机关党建工作不断取得成效的关键。四是必须大力弘扬改革创新精神，把握工作规律，不断增强工作的时代性、创造性和实效性，努力“走在前、作表率”，这是抓好机关党建工作的不竭动力。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，机关在发挥统筹协调、履职尽责、求真务实、改革创新等方面还存在一些问题和不足，主要表现在：一是一些机关党组（党委）对党建工作重视不够，重业务、轻党建，党建工作存在虚化、弱化、边缘化倾向，机关党建“灯下黑”问题尚未根除。二是市直机关党务干部能力素质亟待提升，党建资源力量分散，形成合力不够。三是一些机关基层党组织自我封闭，相互交流学习少，没有形成联动效应。四是一些机关抓党建工作与抓业务“两张皮”，抓党建重表面、轻实效。五是个别机关党组织工作不规范，有的“三会一课”照本宣科、简单灌输，讨论交流触及灵魂少，把组织生活的“大熔炉”搞成了“冷灶台”；个别支部活动无记录，消极应付上级督查。六是有的机关单位存在以会议落实会议、以文件落实文件、以安排工作代替组织生活的情况。这些问题，我们一定要引起高度重视，切实加以解决。

二、始终坚持走在前、作表率，扎实推进×年机关党的建设质量大提升

习近平总书记多次强调：机关党建工作要走在前、作表率，这为机关党组织明确了工作的严格标准、特殊要求。今年是机关党建工作“质量提升年”，我们要找准机关党建贯彻落实党的xx全会和习近平总书记重要指示精神的切入点、着力点，细化完善具体工作目标和思路举措，不断推动机关党建工作创新发展。下面，我就2021年党建重点工作讲几点意见。

（一）加强政治建设，在维护核心、对标看齐上作表率。各级机关党组织要牢固树立“四个意识”，引导机关党员干部旗帜鲜明拥戴核心、坚定自觉维护核心、忠贞不渝捍卫核心，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话、请示报告、党务公开等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要进一步压实管党治党政治责任，细化明确市直机关（单位）党组（党委）书记主体责任、分管领导“一岗双责”、机关党委直接责任和基层党支部具体责任，积极构建“一级抓一级、层层抓落实”的“四位一体”机关党建工作责任体系。

（二）加强思想建设，在高举旗帜、坚定信念上作表率。要通过举办宣讲报告会、专题培训班、专题讲座等方式，组织机关党员干部认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，搞好理论武装。要积极组织市直机关党组织，练好“四学”组合拳，采取集中宣讲、专题辅导、演讲比赛、知识竞赛、专项承诺等方式，认真学习宣传贯彻党的xx全会精神，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”。要把党章作为党员干部经常性的学习内容、作为教育培训的必备课程、作为日常管理监督的根本标尺、作为民主生活会和组织生活会的重要内容，推动机关各级党组织和党员干部自觉学习党章、模范贯彻党章、严格遵循党章、坚决维护党章。要以党员领导干部为重点，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。要通过加强领导班子思想政治建设，带动市直机关“四好一强”建设，促进机关党建工作取得新成效，推动建设美丽繁荣和谐×各项事业迈上新台阶。

（三）加强组织建设，在围绕中心、服务大局上作表率。按照“学习教育规范化、组织生活规范化、队伍建设规范化、党建阵地规范化、主题活动规范化”要求，制定标准流程，编印《×市直机关党务工作操作手册》，大力推进市直机关党组织规范化建设。着力解决机关党建“灯下黑”“两张皮”、工作一般化以及部分党支部弱化虚化边缘化等问题，推行“清单制+责任制”工作模式，建立完善机关党建工作台账。科学编制党员教育培训计划，加强与省直机关党校、市委党校和市委讲师团的合作，坚持“请进来”与“走出去”相结合，加大党员干部教育培训力度。要深入开展共产党员“示范岗”“示范团队”“示范单位”创建活动，激发机关广大党员干部在建设美丽繁荣和谐×中发挥先锋引领和模范带头作用。定期深入区市县直机关工委，开展调查研究，加强分类指导，促进交流学习，总结典型经验，努力形成上下联动、共同提高的工作格局。

（四）加强纪律建设，在清正廉洁、敢于担当上作表率。要加强思想理论教育、先进典型教育、法纪教育和警示教育，进一步增强机关党员干部的宗旨意识、使命意识、责任意识，促使其在自觉遵守党纪党规上走在前作表率，切实筑牢机关党员干部拒腐防变的思想道德防线。要采取参观警示教育基地、旁听职务犯罪案件审理、观看廉政警示片、上廉政党课等多种方式，组织广大机关党员干部进行廉政警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实增强不敢腐、不能腐、不想腐的思想自觉和行动自觉。要聚焦习近平总书记指出的×个方面形式主义、官僚主义具体表现，重点纠正表态多调门高、行动少落实差等突出问题，纠正“门好进、脸好看、事难办”问题，纠正“走秀式”调研、“推绕拖”、懒政庸政怠政、不出实绩出经验等群众反映集中的问题，下大力气纠正“四风”。要保持惩治腐败高压态势，加大纪律检查力度，分类处置问题线索，用好监督执纪“四种形态”，依纪依规做好执纪审查审理工作，严肃查处科级及以下党员干部违纪行为。

（五）加强品牌建设，在探索创新、提质增效上作表率。要持续深化市直机关党组织共建活动，深入开展“机关+基层”党组织结对共建，强化内生动力，坚持扶贫与扶智、扶志相结合，打造一支“永不撤走”的帮扶工作队。要以共建组为单位，适时召开机关文化建设“五进”活动现场会，深入推进文明单位创建工作，宣传交流创建成果。要以“五好”党支部（即：班子作用发挥好、基本制度落实好、服务中心工作好、党员队伍建设好、廉洁自律形象好）创建、党组织星级管理和党员积分制管理为抓手，着力解决基层党组织政治生活不严格、组织生活不正常、基层党务不规范、党员作用发挥不明显等问题，努力打造具有×特色的“机关先锋队”。要加强对机关党建重大问题和难点问题的研究，把握全面从严治党规律，研究提出对策建议，形成高质量党建理论成果，提升全市机关党建研究水平。

加强机关党的建设责任重大、使命光荣。各级机关党组织要以高度的政治责任感和奋发有为的精神状态，始终把履行好党建工作的主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，进一步发扬与时俱进、开拓创新精神，更加扎实有效地做好机关党的建设各项工作，努力开创机关党建工作新局面！

第二篇：人大机关党建工作会讲话

人大机关党建工作会讲话

今天，我们召开机关党建、党风廉政建设工作会议，主要任务是全面贯彻市委*届*次全会精神和市*届纪委*次全会精神，按照市人大常委会党组的工作要求和市直机关党的工作会议部署，对市人大常委会机关*党建、党风廉政建设等工作进行安排部署。下面，我就扎实做好今年机关党的建设工作讲几点意见。

一、补足精神之钙，抓实抓好思想政治建设

今年机关党组对党建工作的安排有*个方面*项重点内容，党建工作面临的大事要事多、任务重、要求高，确保各项工作圆满完成，我们必须牢牢抓住思想政治建设这个根本，着力在增强“四个意识”上下功夫。

一是强化政治意识，坚定理想信念。

党员干部特别是党员领导干部要正确把握政治方向，坚定站稳政治立场，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程，增强政治敏锐性和政治鉴别力。要深入学习中国特色社会主义理论体系和党的创新理论，真学真懂真信真用，做到理论上成熟、思想上清醒、政治上坚定、行动上自觉。要着力做好迎接、宣传、贯彻党的*届*中全会和市第*次党代会工作，自觉着眼党和国家事业的新发展，忠实履行党章赋予的职责，确保中央、市委重大决策部署和市人大常委会党组工作要求的贯彻落实。

二是强化大局意识，凝聚发展合力。

深入学习贯彻系列重要讲话和市委*届*次全会精神，聚焦“四个扎扎实实”重大要求，围绕市委“四个转变”新思路和“六个着力”新部署，结合市人大机关职能特点，找准结合点，统筹推进机关党的建设各项工作，汇聚发展合力。

三是强化核心意识，当好严实表率。

要牢固树立核心意识，更加自觉地在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持绝对一致，深入系统学习党章党规，让纪律规矩意识、行为规范内化于心、外践于行。要结合市人大机关实际，制定责任清单、抓好制度完善、规范权力运行，推动党员干部加强自身修养，转改工作作风。

四是强化看齐意识，推动工作发展。

着力巩固深化“*”教育成果，引导全体党员逐字逐句通读党章，认真学习党内法规，做到牢记党章党规党纪，向制度看齐；依托机关党课报告会等有效载体，邀请先进典型讲述亲身经历，学习借鉴先进经验，向先进典型看齐；以落实党建责任为依托，构建确责、履责、问责体系，推动党员干部明责知责、有效履责，向目标责任看齐，推动各项工作取得新进展。

二、强壮实干之骨，抓实抓好干部队伍建设

完成新党建各项目标任务，领导班子是关键，干部队伍是骨干。机关党组作为机关工作的领导核心，一要始终把干部队伍建设摆在突出位置。以强烈的使命意识、责任意识和担当意识，敢抓敢管，不怕得罪人，敢于迎难而上，坚决杜绝和克服对干部队伍教育管理失之于软、失之于宽的倾向。同时，党组班子成员要始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，坚持原则、把握大局、团结同志、加强修养，以工作热情鼓舞人，以勤勉精神鞭策人，以率先垂范激励人。

二要严格干部日常教育管理。加强对党员干部遵守制度情况的监督检查，督促其严格遵守党的“六大纪律”。落实好“一报告两评议”、各部门和各处室负责人述责述纪述廉、领导干部个人有关事项报告等制度，使干部监督管理各项制度得到有效贯彻落实。严格落实逐级谈心谈话制度，深入了解干部队伍建设方面存在的问题、干部职工的思想动态，及时提出改进意见和工作措施。本着“整体稳定、个别调整”的原则，通过有效的调整交流，强化责任意识，建设一支政治上过硬、业务上精湛、履职上有为的干部队伍。

三要树立正确的用人导向。各专工委、办公厅要树立机关干部一盘棋的用人思想，打破干部使用壁垒，认真贯彻执行干部任用条例及相关政策法规，让每一位干部看到进步的希望，鼓励各级干部脚踏实地的谋事干事，在认真履职中体现自身价值。要营造干事创业的良好氛围，让一门心思想干事、开拓创新敢干事、严谨科学会干事、踏实苦干干成事成为各级干部的共同追求。

三、大兴从严之风，抓实抓好党风廉政建设

*届中纪委五次全会和市*届纪委*次全会对新形势下党风廉政建设提出了新的更高要求，市人大常委会党组已先后两次召开会议，传达学习中纪委五次全会和市纪委*次全会精神，并就机关贯彻工作提出了明确要求。我们要认真贯彻落实这两次全会精神和常委会党组的部署要求，一要抓好党风廉政建设责任制的落实。全面落实市人大机关惩防体系建设目标任务，营造勤廉履职氛围。盯住责任担当这个关键，全面推动并落实“两个责任”向党支部延伸，着力发挥党支部战斗堡垒作用。认真落实各项工作制度，坚持“谁主管，谁负责”原则，把党风廉政建设与业务工作紧密结合起来，形成齐抓共管、各负其责的工作机制。

二要严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、领导干部双重组织生活会、党支部组织生活会等制度，认真开展评议党员等工作。各级党员领导干部要加强自律，慎独慎微，严格对照党章检查言行，加强党性修养，陶冶道德情操，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终不放纵、不越轨、不逾矩。

三要持之以恒抓好作风建设。在坚持中深化，在深化中坚持，驰而不息抓好中央八项规定精神和市委市zf*条措施以及市人大常委会*条实施意见的贯彻落实，紧盯重要节点，解决突出问题，严防“四风”问题反弹。严格落实机关效能建设六项制度，坚持督查和问责并举，切实提高工作效率和质量，将党建工作的成果转化为推动机关各项工作的动力，保证常委会重点工作全面完成。

四要切实加强党内监督。严格执行《党内监督条例》，各级党员领导干部要把责任扛起来，做到谈话提醒经常化，使批评和自我批评成为同志间凝心聚力的武器。全体党员干部要相互提醒，在督促中修正错误、共同进步。支持纪检工作，机关纪检部门要强化监督执纪问责，实践运用好“*形态”。

四、夯实党建之基，抓实抓好基层党组织建设

我到机关工作一年多，总体感觉机关党的建设工作抓得紧，特别是各党支部在机关党w的领导下，工作开展有序、制度落实到位，但与新形势下全面从严治党的要求还有一定差距。我们要以差距为动力，进一步抓好各项工作

一要坚持问题导向，在解决重点难点问题上求突破。始终坚持问题导向，加强“三基”建设，针对老问题与新问题、共性问题与个性问题、表象问题与深层次问题，深入研究、把握规律，持续用力、久久为功，推动党支部建设不断取得新发展。

二要强化跟踪问效，在推动工作落实上见成效。建立健全党建督查制度，加大对各项任务落实情况的督查力度，对重视不够、履职不力、措施不实、落实不到位的，采取提醒、约谈、通报、问责等方式，传递压力、督促整改、推动落实，真正形成从严抓落实的倒逼机制，实现全面进步、全面过硬。

三要注重改革创新，在提升履职能力上出实绩。加强对党支部书记的培训和管理，不断增强管党责任意识，提升履职能力和水平。统筹兼顾、分类指导，全面把握各个方面、各个层次、各个要素，突出重点、抓住要害，以点带面、推动工作。抓住典型、示范带动，及时总结推广先进典型经验，做到学有榜样、赶有目标。加强协调、整合力量，形成从严抓落实的合力。

第三篇：2020年机关党建工作会讲话

x年，是我们中央和国家各级机关党的建设历史上极不平凡的一年。党中央第一次召开中央和国家机关党的建设工作会议，总书记亲自出席会议并发表重要讲话，为我们做好新时代机关党建工作指明了努力方向、提供了根本遵循。

中央出台了《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，修订了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。为深入学习贯彻中央和国家机关党的建设工作会议精神，x书记就推进新时代机关党的建设高质量发展专门作出安排部署;在去年底的区县党委书记抓基层党建述职评议会上，x书记再次对抓好基层党建工作提出明确要求，强调推动基层党组织全面进步、全面过硬。我们一定要深入学习领会、全面贯彻落实。

过去一年，在市委的坚强领导下，在机关各支部的持续努力下，我办机关党的建设成效明显，机关政治生态持续向好，干部精神面貌积极向上，干事创业氛围更加浓厚，党建引领带动效应进一步显现。

特别是今年一开年，面对突如其来的疫情，全办各党支部、全体党员x、x，立足本职岗位务实工作、无私奉献，非常时期彰显了“非常担当”，做出了应有的贡献。在此，我谨代表办班子，向大家表示衷心感谢!下面，我就贯彻落实x年全市机关党的工作会议精神，进一步推动我办机关党的建设高质量发展，讲几点具体意见。

一是持续加强政治建设，强化政治担当。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上深刻指出，“灯下黑”问题是机关党的建设的一个突出问题，其主要表现之一就是“政治意识淡化”。去年以来，特别是深入开展“x、x”主题教育，较好地解决我们办机关存在的一些问题，但我们还要常抓不懈，进一步树立政治机关的意识，旗帜鲜明讲政治，坚持不懈推进党的政治建设。

要坚定自觉地做到“两个维护”。“两个维护”是党的十八大以来我们党的重大政治成果和宝贵政治经验，内涵是特定的、统一的，既不能层层套用，也不能随意延伸。我们x办机关要把“两个维护”作为最重要的政治纪律和政治规矩，每一名机关党员干部要把“两个维护”作为衡量一切工作、一言一行的标尺，努力成为“两个维护”正确信号的生成源、发射源。

要坚定自觉地兑现市委“三个确保”政治承诺。我们x办机关是政治机关，政治性、政策性极强。要坚持把政治标准和政治要求贯彻到机关各项工作中，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝，持续深入肃清x流毒，确保一切行动听党中央指挥、向总书记看齐，确保所有工作部署都以贯彻中央精神、市委部署为前提。要坚定自觉地把讲政治体现到具体工作中。

讲政治应该是具体的，不仅看表态，关键看行动，最终看效果。我们要把旗帜鲜明讲政治体现在坚决贯彻落实总书记重要讲话精神和党中央决策部署上，体现在严格执行请示报告制度上，体现在完成急难险重任务上，体现在认真履职尽责、做好本职工作上，以实际行动展现新担当、创造新业绩、实现新作为。

二是持续加强思想建设，注重学思践悟。习近平新时代中国特色社会主义思想是做好一切工作的根本遵循和“源头活水”。去年，我们做了很多具体工作，持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，取得了明显成效;但同时，我们也要看到，办机关有的支部理论学习走过场，缺乏主动性和针对性;有的理论学习看似抓得紧，但形式单一、方法简单，学习效果不够好。那么在今年，如何做到学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，进而强化我们办机关的思想建设，一个很重要的方法就是市委x书记多次强调的，“用心学进去、用情讲出来、用力做起来”。

用心学进去，就是要在思想上重视学习，有“知识恐慌”“能力恐慌”的危机感，增强学习的内生动力。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线，坚持读原著、学原文、悟原理，逐字逐句读、入脑入心学、由浅入深悟，下足“文火慢炖”的功夫，真正学出坚定信仰、学出使命担当，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。用情讲出来，这是提升学习效果的重要方法。要以学带讲、以讲促学，具体来说，我们可以通过举办专题讲座、理论学习中心组学习和“三会一课”、主题演讲、征文比赛等多种形式，特别是机关党委要注重发挥书记带头讲、带领讲的作用，引导全办党员干部把所学所思所悟用心写出来、用情讲出来，进一步增强政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。

用力做起来，就是要理论联系实际，做到学以致用、身体力行。就是结合我们自身处室、岗位的职责任务，学好用好总书记关于对x工作的重要论述，不断提高认识问题、分析问题、解决问题的能力，把学习成果转化为在战略部署上“扣扣子”、在干事创业上“担担子”、在工作落实上“钉钉子”的一个个具体工作措施，扎实推动党的对x大政方针和各项x政策举措全面落实到位。

三是持续加强“三基”建设，夯实党建基础.“基础不牢，地动山摇。”我们x办机关现有x个党支部，x名党员，共同构建起x办机关党建这座“大厦”，每一个支部、每一名党员都是“大厦”的基石，哪一块“基石”出了问题，就会直接影响我们整座“大厦”的稳固。抓好我办机关党的建设，就是要以“三基”为抓手，进一步加强党支部建设、提升党员基本能力、夯实党建基础性工作。x年x月，市委办公厅印发了《关于以党的政治建设为统领深入推进机关党建工作“三基”建设的意见》。

一年来，我们以大抓基层建设为导向，取得了一些成效，今年还需进一步突出工作重点、细化工作措施，把“三基”建设各项工作抓得更深入更具体更有实效。要抓实党支部建设。坚持以提升组织力为重点，以贯彻党支部工作条例为主线，着眼强基固本、长远发展，抓两头带中间，扎实推动党支部标准化、规范化建设，不断把机关各党支部建设成为坚强战斗堡垒。加强与帮扶工作对象x村党支部的结对共建，助力打好精准脱贫攻坚战。

要抓好党员教育管理。坚持把x、x作为加强党的建设的永恒课题和机关党员、干部的终身课题，引导机关党员干部增强党员意识、发挥主体作用。同时还要坚持严管与厚爱相结合，注重从思想、工作、生活上关心关爱机关党员，我们班子计划用x年时间，到每一名同志家里家访，了解情况、表达关心，尽全力让大家干得安心、感到温馨。要抓好自身建设。

这里提的自身建设，既包括机关党委，也包括机关纪委，更包括我们办领导班子的建设。我们办里边党风廉政建设，虽然是机关党委、机关纪委具体在抓，但是我们班子必须按照“对党忠诚、业务专精、纪律严明”的要求带头作好表率，同时机关党委委员和机关纪委委员也要加强自身的学习，工作能力的提升，起好表率作用。

四是持续加强党风廉政建设，推动责任落实。总书记对党风廉政建设和全面从严治党提出了“治国必先治党、治党务必从严，要坚决同消极腐败现象作斗争，确保党永葆清正廉洁的政治本色，要勇于直面自身存在的问题，以刮骨疗毒的决心和意志消除一切损害党的先进性和纯洁性的因素”的指示要求。x书记在历次市委中心组学习会上，市委的全会和市纪委的全会，还有市委的“以案四说”专题教育会上也多次指出，党风廉政建设就是关系执政党生死存亡的问题。所以，我们x办在深刻领会和把握总书记对党风廉政建设的一系列重要指示精神和市委对党风廉政建设具体要求的基础上，要完善我们的责任体系。

这个责任体系从我主要领导、分管领导、处长到每一个岗位的节点，从支部书记到下面委员，包括我们的交流中心、社会组织。我们每一位党组织书记必须承担全面从严治党的第一责任，全面负责本单位(处室)从严治党工作，真正成为善于从严治党的书记。

要强化责任担当。机关党委去年梳理机关党建问题清单时也发现，一些处室支部存在抓党建责任意识不强、责任落实软化等问题。从实际情况看，我们的各支部书记都是本处室的处长，都有各自分管的业务工作，在一定程度上存在重业务轻党建的现象。希望大家要进一步提高政治站位，牢记自己的第一身份是支部书记，树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，把该担的责任担起来、把该做的工作做起来、把该落实的制度落实起来。

要抓严党内监督。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，扎实开展有“辣味”的批评和自我批评，推动党内政治生活常态化、规范化。深化运用监督执纪“四种形态”，扎实开展“以案四说”警示教育，切实筑牢拒腐防变思想防线。机关党委书记要经常开展谈心谈话，对存在苗头性倾向性问题的党员干部，要早提醒、早教育、早警示、早纠正，特别对涉及人、财、物的关键岗位，要加强监督，营造风清气正的干事创业环境。

同志们，加强和改进我办机关党的建设，是一项责任重大、使命光荣的工作，大家一定要有这样的政治觉悟、政治责任。今年，我们办机关党的建设要继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，全面贯彻落实市委x书记的指示要求。

围绕做好“三个表率”、建设“模范机关”目标，x、x，锐意进取、开拓创新，全面提高我办机关党的建设质量，为做好x工作、为全市大局服好务，为把总书记的殷殷嘱托和党中央x决策部署全面落实在x大地上做出贡献!

第四篇：党建工作会讲话

林志慧同志在全省交通运输系统党建工作会暨省交通运输厅“网上交通党校”开班仪式上的讲话

发布时间：2009-12-28 11:11来源：阅读次数：1611【字体：大 中 小】

各位领导、同志们：

经厅党组研究，今天召开全省交通运输系统党建工作会，举行“网上交通党校”开班仪式。会议的主要任务是，深入贯彻落实党的十七届四中全会和省委九届七次会议精神，全面加强交通运输系统党的建设，为推进湖北交通实现更高水平的科学发展提供坚强的政治保证。省委、省直工委领导对这次会议非常重视，省委常委、省委组织部长潘立刚同志将亲临会议并作重要讲话，省直工委邓书记到会指导，体现了对交通工作的最大关心和支持。会上，杭瑞高速公路建设指挥部、荆州市公路局、汉十高速公路管理处将就加强基层党的建设作典型发言，通过交流学习，各级交通部门要进一步认识新时期交通党建工作面临的新形势，进一步明确“交通大发展、党建大加强”的新思路。下面，我就加强和改进全省交通运输系统党建工作讲两点意见。

一、围绕中心、服务大局，全力推动交通党建工作大加强

在省委、省政府的正确领导下，厅党组认真贯彻党的十七大精神，始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”，充分发挥党委核心领导作用、基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，有力推动了新一轮交通大建设大发展，使“2009－湖北交通改革攻坚年”成为交通改革力度最大、投资增幅最快、开工项目最多、发展势头最猛、经济社会效益最好的一年。2009年，全省交通固定资产投资规模首次突破400亿大关，年底将达到430亿元，同比增长34.2%，创历史最好水平，提前13个月完成“十一五”交通投资目标；2009年，全省高速公路通车总里程突破3000公里，年底将达到3282公里，由去年的全国第八位上升到第六位；2009年，新开工高速公路15条、1006公里，全省在建高速公路里程达到1761公里，在建和建成里程将达4763公里；2009年，新增通村沥青水泥路26569公里，为省政府年初向全省人民承诺的12000公里农村公路建设任务的221%；2009年，武汉长江中游航运中心上升为国家定位，引江济汉通航控制性工程开工建设，我省第一个交通航电枢纽——崔家营航电枢纽三台机组并网发电。交通扩内需、保增长的主力军作用充分发挥，交通党建工作围绕中心、服务大局、推动科学发展的保障作用日益彰显。主要表现为“六个坚持、六个注重”：

（一）坚持把学习作为第一需要，注重理论武装的科学性。一是坚持厅党组中心组学习制度，保持和发扬了每年春节长假后一上班就组织中心组理论学习的传统，每年组织中心组学习6-8次，参加学习的干部达3000多人次，真正做到党的理论创新每前进一步，党的理论武装就跟进一步。二是注重理论思考。在学习实践活动中，厅党组针对部分干部认为“好”与“快”难以同时兼顾，甚至以“好”否“快”等模糊观念和片面认识，深入开展解放思想大讨论，明确提出了“七个既要、七个又要”的交通科学发展新理念，引导交通职工正确认识“好”与“快”的关系，进一步丰富和深化了“六个并举、六个统筹”的科学交通发展观，为推动湖北交通又好又快发展奠定了坚实理论基础。三是创新学习方式，为调动大家学习的积极性和创造性，厅党组通过组织理论知识问答、网上测试、现场答辩等，提升领导干部履职能力，并创新干部任前综合培训和法律知识考试制度，营造了创建“学习型机关”、“学习型干部”的浓厚氛围。

（二）坚持把典型作为第一导向，注重共产党人的先进性。在中央、省各级领导的关心支持下，我厅培树了时代先锋、全国重大先进典型陈刚毅、全国“见义勇为英雄”蒋雪峰、“节油大王”王静等，在全省、全国产生了强大的典型示范效应。在今年国庆阅兵式上，刚毅同志代表湖北交通人、全国交通人参加了群众游行，站在交通运输彩车上接受党和国家领导人的检阅，使交通人倍感自豪和骄傲。刚毅同志作为党的十七大代表、奥运火炬手、全国先进共产党员，坚持学习创新、与时俱进，特别是担任杭瑞指挥部党委书记、荆岳大桥名誉指挥长、交职院客座教授期间，坚持深入一线、忘我工作，以生命不息、奉献不止的实际行动践行着共产党员的先进性。最近，刚毅又光荣当选“新中国成立以来最具影响的劳动模范”，并和王静同志一起荣获“全国道德模范提名奖”和 “新中国成立以来感动荆楚人物”称号，“刚毅精神”家喻户晓，已经成为全省乃至全国交通系统的一面旗帜。在“刚毅精神”的引领下，一大批“刚毅班”、“刚毅所”、“刚毅站”、“刚毅青年突击队”、“刚毅桥”、“刚毅路”相继涌现。特别是在抗击冰雪、抗震救灾、奥运安保和神宜公路、武神公路、仙洪试验区等交通建设中，交通系统共产党员的先锋模范作用充分发挥，全省交通干部职工特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗、特别能拼搏的精神得到充分体现。截止目前，全省累计创建了9个国家级文明单位、10个省部级文明行业、125个省部级文明单位、22个全国青年文明号、198个省部级青年文明号，彰显了交通党建的丰硕成果。

（三）坚持把基层作为第一阵地，注重党建工作的创造性。一是建立了支部随党员延伸的基层党建新机制，厅党组高度重视党的基层组织建设，在重点工程建设指挥部、设计施工监理一线、抗震救灾突击队中均成立了党委、党支部、党小组，选配政治素质高、工作经验丰富的同志担任党的书记、党小组长，努力做到工程建设到哪里、党的组织就跟进到哪里。二是探索了远程管理的基层党建新模式，针对开通运营的高速公路里程长，2042名党员分布在3000多公里高速公路沿线所、站、队的实际情况，积极探索了以所、站、队为党小组、以片区为党支部的区域管理、远程管理的基层党建新模式，通过加强25个党委（总支）、127个党支部建设，将党建工作覆盖到全线每一个基层单位、每一名党员，增强了党建工作的凝聚力。三是创新了基层职工培育管理新途径。为提升一线参建职工的素质，夯实工程质量安全管理基础，省厅在全省开展了 “十佳农民工”、“十佳工区长”评比表彰活动，并组织开展了公路工程试验检测技术大比武、机械养护业务技能大比武等一系列活动，充分调动了一线交通职工的积极性、主动性和创造性。

（四）坚持把人才作为第一资源，注重干部队伍建设的规范性。一是深入开展“五好班子”创建。厅党组印发了《关于加强领导班子和干部队伍建设，提高执政能力的意见》，深入开展了以学习好、团结好、纪律好、作风好、政绩好为内容的“五好”班子创建，努力提高交通各级领导班子驾驭全局和领导加快发展的执政能力。二是坚持正确的选人用人导向。厅党组严格按照《干部选拔任用工作条例》的规定，始终坚持注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认的选人用人导向；始终坚持选拔想干事、能干事、干成事的优秀干部，注重向艰苦的地方倾斜，对长期在基层一线埋头苦干、默默奉献的干部格外关注。近几年提拔的厅级干部、处级干部，民主推荐票均名列前茅，得到了群众公认，其中参加重点工程建设和援藏、小康工作队的干部占33%，营造了谋事不谋人、专心干事业、风清气正的选人用人环境。

（五）坚持把为民作为第一标准，注重能力作风建设的实效性。一是倡导和培育了以“份内事、马上办，厅内事、主动办，突发事、高效办，重大事、跟踪办，经办事、精细办、交通事、干净办”为核心的“新型交通办事文化”，交通各级领导干部学习力、敏锐力、创新力、组织力、团结力、自律力、执行力和服务力明显增强。二是创造性地开展了千名公务员“进村入户走村路、十万公里大巡访”专项行动，坚持在一线锤炼干部作风、在实践中提高能力，对干部作风、业务能力和综合素养进行了一次大检验、大培训。三是成功组织了一系列文明创建活动，特别是举办的高路执法综合训练、与省直机关工委等六部门联合举办的首届全省综合交通运输行业“祖国颂、交通情”红歌会、厅机关党委组织的省直机关职工迎国庆60周年歌咏比赛汇演等等，充分展示了交通职工良好的综合素质和精神面貌。

（六）坚持把廉政作为第一要求，注重共产党人的纯洁性。厅党组始终坚持一手抓交通建设、锁定加快发展不动摇，一手抓廉政建设、遏制交通腐败不松懈。一是深入开展“廉政交通三做起”主题实践活动，厅党组坚持每季度一次 “廉政交通”主题教育报告会并形成制度，坚持定期与厅直单位、交通重点工程建设指挥部班子成员进行勤政廉政谈话，坚持开展廉政警示教育活动，营造了“廉政教育大家抓，反腐倡廉大家谈，党纪国法大家守”的浓厚氛围。二是深入开展“廉政阳光示范工程”创建活动，厅党组坚持以省纪委、省监察厅领导对口联系交通重点项目为重大契机，在全省交通重点项目深入开展了“双创双优”活动，产生了良好的规模效应和示范效应。三是深入开展交通重点工程源头治腐，省厅与省检察院联合开展了预防职务犯罪共建工作，与审计署武汉特派办、省审计厅广泛开展了审计共建工作，与省公安厅签订了“平安交通”共建协议，着力推进交通、检察、审计、公安部门联动长效化。交通各级领导干部反腐倡廉、警钟长鸣的忧患意识、法纪意识普遍增强。

总体看，全省交通党建工作取得了明显成效，但仍存在一些薄弱环节，主要表现在：一是交通战线点多线长面广，基层党建工作发展不平衡，基层组织建设有待进一步加强；二是党建工作方式和活动方式还缺乏创新，围绕发展中心加强基层党建的能力有待进一步提高；三是重业务轻党建的思想不同程度存在，少数专兼职党务干部综合素质不高，党建基本队伍有待进一步充实。各级交通部门要高度重视这些问题，采取措施认真加以解决。

二、强基固本，六位一体，全力保障湖北交通新一轮大发展

锦涛总书记在党的十七届四中全会上指出，要进一步巩固和加强党的基层组织，使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。清泉书记在全省领导干部培训班上强调，要健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本阵地、提供基本保障，切实做好抓基层打基础工作。各级交通部门要深刻认识党的建设重心在基层，创新在基层，活力在基层，全面践行湖北交通“强基固本、六位一体”党建工作法，即：把握基本规律，促进交通发展、交通党建一体化；健全基本组织，促进机关建设、基层建设一体化；完善基本阵地，促进理论学习、创新实践一体化；建强基本队伍，促进班子建设、队伍建设一体化；提升基本素养，促进党风建设、行风建设一体化；提供基本保障，促进党政工团、齐抓共建一体化，为推进湖北交通科学发展上水平提供坚强政治保障。

（一）把握基本规律，促进交通发展、交通党建一体化。四中全会《决定》指出：办好中国的事情，关键在党。交通各级领导干部要深刻理解这一重要论断，始终把党建工作摆在促进交通又好又快发展的大局中去思考、去谋划，努力实现党建工作和交通发展“两结合、两促进”。

一是坚持以大视角诠释大党建。交通运输点多线长面广，从业单位众多、人员高度分散，基础性、服务性、公益性、敏感性、流动性很强，涉及百年大计、民生大计，涉及物质文明、政治文明、精神文明和生态文明，是一项复杂的系统工程、社会工程。常规上，大家更多地是注重工程技术水平、运输质量安全、执法规范与否等等，而往往忽视人的主观能动性、创造性。推进交通运输又好又快、科学发展，就必须坚持以党的建设伟大工程推动交通发展，按照总揽全局、协调各方的原则充分发挥交通各级党委的领导核心作用，充分激发广大交通党员特别是基层党员的积极性、主动性和创造性，真正把党建工作扎根于交通运输的方方面面，把全行业的力量和智慧凝聚起来，将工程建设、运输管理、行政执法、基层党建、文明服务和反腐倡廉等各项工作融为一体、齐抓共建，将党的政治优势、思想优势和组织优势转化为推进交通科学发展的强大力量。

二是坚持以大党建促进大发展。发展是硬道理，党建是硬保障。交通各级领导要牢固树立“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建”的理念，始终坚持把推动新一轮交通大建设大发展作为党建工作的出发点和落脚点，将党建工作目标和交通经济指标层层分解，责任落实到岗位、落实到每一名党员。要坚持在加快高速公路网建设中发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，确保明年一季度早开工、多开工项目，确保明年再开工1000公里高速公路；坚持在开发长江黄金水道、建设武汉长江航运中心中发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，确保崔家营航电枢纽工程、引江济江通航工程、高等级航道圈和武汉、黄石、宜昌、荆州港口建设又好又快；坚持在服务社会主义新农村中发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，确保明年再建通村沥青水泥路12000公里，除恩施州外全面实现全省行政村通达沥青水泥路的目标；坚持在发展综合交通运输、现代物流业中发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，着力打造零距离换乘、无缝衔接的运输枢纽，确保武汉高桥保税物流中心、宜昌三峡物流中心、襄樊西北物流基地等三大物流示范园区抓有成效，真正使交通党建与交通发展目标同向、工作同力、发展同步。

（二）健全基本组织，促进机关建设、基层建设一体化。《决定》指出，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。交通各级机关是党员最集中、骨干最集中、党建资源最集中的部门，机关党建对基层党建具有重要的示范导向作用。加强交通党建工作，必须坚持抓龙头带系统、抓机关带基层，使机关建设和基层建设上下联动、同步推进。

一是将机关建成龙头示范。交通各级领导干部一定要深刻领会锦涛总书记关于机关党建工作要“走在党的基层组织建设的前头”的重要指示精神，牢固树立“抓好党建是尽职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念，切实增强抓好机关党建工作的自觉性、主动性，使机关党建工作始终走在交通系统党的基层组织建设的前头，充分发挥交通各级机关的龙头表率作用。

二是将支部建到工地站所。1927年9月，毛泽东同志在“三湾改编”时创造性地提出了“支部建在连上”的原则，确立了党对军队的领导，在人民军队建设史上具有重要的里程碑意义。目前，全省交通运输行业有28万交通职工，逾100万来自全国各地、各行各业的建设大军，70多万从事现代物流和传统公路水路运输的从业人员。其中，仅28万交通职工

队伍中就有基层党组织3200多个，党员6万余人，党员比例达21%，73%的党员集中在基层、工作在一线。基础不牢，地动山摇。基层扎实，坚如磐石。各级交通党组织必须牢固树立“抓基层就是强根本、抓基层就是聚民心、抓基层就是增活力、抓基层就是打基础”的理念，坚持重心下移、扎根一线，充分发挥党的基层组织的战斗堡垒作用。目前，杭瑞高速公路指挥部在基层党建方面已经作了积极的探索，发挥了良好的综合效应。据统计，杭瑞高速公路参建人员2万多人中有党员426人。为实现党组织和党的工作全覆盖，厅党组在指挥部设立了工地党委，全线各参建单位设有31个党支部、2个党小组，真正做到工程建设到哪里，党的组织就跟进到哪里，思想政治工作就推进到哪里，党的方针政策就宣传普及到哪里，党的先锋模范作用就发挥到哪里。各地各单位要认真学习杭瑞高速公路建设指挥部的成功经验，将支部建到工地一线、将支部建到基层站所、将支部建到车船港站，做到一个支部一个堡垒，一个党员一面旗帜，确保党的建设各项部署真正落到实处、落到基层。

三是将教育覆盖到一线民工。“基层基础”在交通运输系统从来都不是一个空洞的概念。交通基层一线的广大收费员、护路工、路政员、农民工等等，都是我们交通系统的重要基本队伍，一条条公路，一座座桥梁，一道道隧洞，都离不开他们的辛勤建设和管养。特别是在工程建设领域，民工作为新兴的劳动力和工人阶级的生力军，在推进工程又好又快建设中正发挥着日益重要的作用，他们既是工程建设的生力军，也是质量安全的主心骨，对工程建设质量安全进度举足轻重。2006年6月24日，中央电视台焦点访谈栏目以“高速路下的真相”对上瑞高速公路湖南邵怀段施工项目质量问题进行了曝光。该项目第四标段包工头向记者反映：“我修的高速公路有质量问题，承包方欺上瞒下，套取国家建设资金，不顾国家重点工程质量，然而有关部门却听之任之”。这一事例足以说明：推进交通又好又快发展，必须将党的教育和职业教育拓展到基层一线，延伸到民工队伍，通过开办民工学校、建立民工支部，创建学习型民工，培育“能工巧匠”，评选和树立“十佳农民工”、“十佳操作能手”、“十佳工区长”等先进典型；通过开设农民工讲堂，让优秀农民工传经送宝、以身说法、网上交流，以一带

十、以点带面，形成学习新技术、技能大比武、竞争创一流的浓厚氛围；通过关心他们的诉求，维护他们的权益，提高他们的素质，增强他们的归属感、荣誉感、成就感和质量意识、安全意识、责任意识。同时，要积极探索完善流入地党组织为主、流出地党组织配合的流动党员教育管理服务工作机制，切实加强民工等交通从业党员的管理，真正将党建工作覆盖到全行业。

（三）完善基本阵地，促进理论学习、创新实践一体化。《决定》指出，党的基层组织要适应新形势、新任务、新要求，创新活动内容方式，在扩大党员参与面、提高实效性上下功夫，并明确要求推进基层党组织工作信息化。交通运输行业人员分散、流动性强，客观上造成党员集中学习时效性不强、集中学习成本高等问题。各级交通部门要进一步创新理念，以信息技术为依托，将互联网作为开展党的组织建设和支部生活的新途径、新载体，充分发挥互联网络覆盖面广、方便快捷、生动直观的优势，积极探索交通党建新方式、新途径。

一是创办“网上交通党校”。网上党校是加强新形势下党员教育的新平台，也是展示党的形象的新窗口。为着力解决交通运输系统党员分散、集中学习困难的问题，省厅利用交通门户网站、交通视频会议系统等网络平台建立了湖北省交通运输厅“网上交通党校”，形成了集多媒体制作、播放、同步教学、网上辅导、交流互动、在线讨论于一体的教学体系，使每个党员随时随地都能学到原汁原味的党的知识，感受到组织的关心和爱护。等会儿，潘部长将启动“网上交通党校”开通按钮，并通过“网上交通党校”与基层一线的党员进行互动。希望全省交通运输系统党员干部都能以“网上交通党校”为平台，积极学习党务知识、开拓

工作视野、更新思想观念，不断提高自身理论水平和业务素质。

二是创新“网上组织生活”。为了破解传统的组织生活存在的“地域上”和“时间上”的限制，省厅开发建立了“湖北省交通运输厅网上党员组织生活学习系统”，将党组织生活的会场延伸到互联网、延伸到视频系统，今后我们出差在外、工作在一线的党员，只要有电脑、有网络，就可以与同志们进行远程、实时的学习和交流。

三是创建“网上党员论坛”。为了增强党的凝聚力、吸引力，省厅充分发挥网络的开放性，建立了“网上党员论坛”，以充分激发党员的话语权，通过网络这一开放式平台畅所欲言、集思广益，真正把网上党员论坛建设成为密切党群关系、推动党的工作、展现党的形象的平台。

（四）建强基本队伍，促进班子建设、队伍建设一体化。《决定》指出，要坚持德才兼备、以德为先用人标准，提高领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力，培养造就大批优秀年轻干部。推动新一轮交通大建设大发展，必须高度重视交通基本队伍建设，努力培养一支“想干事、能干事、善干事、干成事、不出事”的交通队伍，切实增强交通发展后劲。

一要着力加强领导班子建设。各级交通部门要进一步增强政治意识、忧患意识、责任意识，要以高举旗帜、坚定信念、践行宗旨为根本，以提高领导水平和执政能力为核心，以贯彻执行民主集中制、树立正确用人导向、改进领导作风为重点，努力把交通各级领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强集体。要进一步落实领导干部重大事项报告制度、民主集中制度、述职述廉制度、民主生活会制度。特别是加强交通重点工程指挥部领导班子建设，建立健全指挥长定期学习交流、教育培训和述职述廉制度，培育一支政治强、业务精、作风实的高素质复合型领导干部队伍。

二要着力加强交通队伍建设。始终坚持正确的用人导向，坚持德才兼备、以德为先，重用那些政治坚定，有开拓创新精神，工作有实绩，清正廉洁，群众公认的优秀干部，不用那些以权谋私、投机钻营的人，不用那些不干实事、无所作为混日子的人。要重视关心老实人、正派人、不巴结领导的人。要让吃苦的人吃香、让实干的人实惠、让有为的人有位。要继续选派机关和厅直单位干部、业务骨干到重点工程一线挂职锻炼。鼓励年轻干部到基层工作，到艰苦地区、复杂环境、关键岗位锤炼作风、增长才干。要高起点、高质量地做好人才队伍规划编制工作，以高层次人才为重点统筹抓好交通人才队伍建设，不断创新人才培养、吸引、使用、评价和激励机制。

（五）提升基本素养，促进党风建设、行风建设一体化。《决定》指出，要以坚强党性保证党的作风建设，要把加强党性修养作为优良作风养成的重要基础和动力，使广大党员永葆蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。全省交通系统要继续深入开展讲党性、重品行、作表率活动，锲而不舍地加强党性修养，以促进良好作风的养成。

一是坚持交通一线工作法。各级交通部门要大兴密切联系群众之风，大兴求真务实之风，大兴艰苦奋斗之风，坚持情况在一线了解、问题在一线解决、矛盾在一线调解、服务在一线体现、任务在一线落实，坚持以优良的党风促政风带行风，以坚强的党性和优良的作风确保交通各项任务全面完成。

二是坚持廉洁从政。廉洁从政既是纪律规范，也是作风要求，是广大党员干部必须坚守、不能逾越的一条红线。交通各级领导和党员干部要把廉洁从政作为党建工作的重中之重，引导党员干部纯洁社交圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈，多坐书桌、少坐酒桌、远离赌桌，培养健康的生活情趣，筑牢拒腐防变的思想防线，充分发挥党员的先锋模范作用。要大力推广湖北高速公路建设“廉政阳光、六同长效”新模式，即：优质高效目标与廉政阳光目标同确立、高速公路建设与党风廉政建设合同同签订、质量安全进度与廉政阳光公开同考核、“两型交通”建设与基层党建模式同探索、建设施工监理设计与纪检检察司法审计联动机制同建立、工程经济效应与“刚毅品牌效应”同发挥，确保湖北交通发展又好又快。

（六）提供基本保障，促进党政工团、齐抓共建一体化。四中全会强调，各级党组织要认真贯彻全会决定精神，坚持党要管党、从严治党，全面落实党建工作责任制，确保党的建设各项部署落到实处。各级交通部门要建立健全党委统一领导、党政工团齐抓共管、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局，切实增强领导干部“一岗双责”的责任意识，坚持多位一体、齐抓共建，统筹规划、整体推进，完善党建工作考核综合评价体系，建立党建工作长效机制。要注重加强党务干部的业务培训，配齐配强交通各级党务干部。要坚持以党建带团建，积极探索以党带团、党团互动的有效举措，通过搭建平台、创新团员队伍建设方式，充分发挥团组织的助手和后备军作用，充分调动广大青年团员的积极性、创造性，最大限度地发挥交通青年队伍建设在促进交通大建设大发展中的生力军作用，使交通党建和交通发展始终保持蓬勃生机与旺盛活力。

同志们，新一轮交通大建设大发展，对交通党建工作提出了新的更高要求。各级交通部门要在省委、省政府的正确领导下，始终坚持以改革创新精神全面加强党的建设伟大工程，以党的建设伟大工程保障湖北交通全面协调可持续发展，为湖北构建中部崛起重要战略支点当好交通先行！

谢谢大家！

第五篇：党建工作会讲话

同志们：

根据会议安排，我就基层组织、纪检和工青妇等工作讲几点意见：

一、基层组织工作

（一）村党支部换届为契机，全面加强村级班子和干部队伍建设

一是选好配强村党（总）支部班子。以支部换届为契机，严把群众公认关和选人标准关，切实把群众拥护、组织信任，致富有路、带富有方、年富力强的优秀党员选拔到村党支部班子的岗位上来，尤其要选准配强村级党组织书记。

二是提高村干部的综合能力。加强对村干部的教育和培训，村党支部书记、村委会主任，无特殊情况必须参加旗委组织部及上级有关部门负责组织的各类培训，并支持其他村干部参加上级职能部门组织的各类业务培训，鼓励村干部尤其是年轻的村干部参加学历教育，任何组织和个人不能以种种借口不参加或阻止其他村干部参加上级组织的各类培训。通过教育和培训，提高村干部带领群众致富的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力，使村干部真正成为前进路上的排头兵，致富路上的领头雁。

三是增强村级班子的凝聚力和战斗力。积极探索村级组织工作运行办法，不断完善村级组织工作规范，制定村“两委”职责、理顺村“两委”关系、确立村务管理主体、明确村务管理内容、规定村务管理权限、建立议事决策程序、落实民主管理制度、加强民主监督职能、规范日常工作行为，建立起高效有序、充满活力的“两委”运行机制。形成求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的工作局面，增强凝聚力和战斗力。

四是强化村后备干部队伍建设。要着眼于村班子和干部队伍建设的长远需要，注重从培养、选拔、管理、使用四个环节入手，加大选拔培养力度，逐步建立一支数量充足、素质优良的村后备干部队伍。对村后备干部实行动态管理，定期对村级后备干部进行考核并形成考核的文字材料，对工作能力一般、群众满意度不高的、适时进行组织调整，每个村的后备干部常数要保持5名左右。

（二）围绕社会主义新农村建设，深入开展“三级联创”活动

紧紧围绕社会主义新农村建设和构建和谐社会这个中心任务，不断丰富“三级联创”活动内容，充实完善创建标准，进一步建立完善“三级”创建体系。

一是创新载体，深化“三联一建”活动。要与旗级领导和部门的党员干部密切配合，认真开展落实“旗级领导联系乡、旗直部门联系村、党员干部联系户，城乡结对共建”为主要内容的“三联一建”活动。继续以机关党组织与村党组织结对共建“一包一”，机关党员干部与农户结队帮扶“一助二”为主要工作方式，不断丰富“结对共建”内涵，健全工作责任体系，进一步强化工作落实。所包扶的村要抓住“三联一建”活动这一有利时机，积极主动地与所包扶的部门领导和干部取得联系，让他们从理清发展思路，调整经济结构，抓好招商引资，引进项目资金，建设现代农业，发展公益事业等各个方面给予大力的支持和帮助，切实解决我们发展中存在的困难和问题。让他们为包扶户提供信息、技术、资金等各方面帮助和服务，采取多种形式开展农民实用技术培训，力争每个包扶户有一名科技明白人，增强致富本领，提高农民素质。确保人均增收500元以上。

二是立足实际，深入扎实开展“服务型政府”创建活动。加大对镇所在地便民服务中心和长胜镇政府双井便民服务站的管理力度，继续实行长胜镇人民政府便民服务中心的集日集中办公制和长胜镇双井便民服务站的长年代理服务工作制，科学合理的配齐驻厅工作人员，建立健全对住厅（站）工作人员的考核监督机制和激励机制，健全和完善便民服务各项制度，增强工作人员的服务热情，提高服务质量，积极挖掘服务大厅的服务功能，实现一厅多用。进一步加强各村便民代办点建设，所有代办点必须达到“六有”标准，必须按程序实实在在地为本村村民代办各种事项，实行档案化管理。同时要科学合理的组建便民服务队，根据我镇生产生活等实际情况，镇所有在编干部都充实到便民服务队当中，根据本部门的工作特点进村入组到户搞好服务，要着力做好“技术服务、信息服务、资金服务、生产服务、法律服务”五项服务内容。

三是夯实基础，开展以“青山模式”为主要内容的引领创业活动。

机关干部要认真学习，准确把握青山村“支部领建协会”模式的实质，成为组织推广“青山模式”深入开展的中坚力量。以村党员干部、产业化带头人、农民经纪人为主体，采取实地参观，专题讲解、集中座谈等学习方式，深入学习青山村干部带头发展产业项目进行引导，党员干部提高自身素质搞好服务和党支部组织群众建立专业协会进入市场的“三位一体”的致富方法，努力实践强村富民，建设社会主义新农村的有效途径。坚持学习与创新相结合，一切从实际出发，因地制宜，发挥优势，本着宜工则工，宜农则农的原则，借鉴“青山模式”经验来解决本村经济发展中的新情况、新问题，从而走出“青山模式”，创造出“长胜模式”新的特色发展之路。

（三）以贯彻落实旗委五个保持共产党员先进性长效机制文件为契机，不断增强基层党组织和党员队伍建设

一是实践党员经常性教育的新途径。保证“三会一课”制度的严格落实。创新经常性的教育方式，按照上级的要求，每年的6月为“党员先进性教育月”安排党员集中学习教育活动内容，深入查摆党组织和党员队伍中存在的问题，认真解决群众关心的热点难点问题，通过集中教育，为党员在党内生活充分发表意见搭建平台，让党员享受应有的权利，进而营造良好的党群干群关系，形成党内和谐。认真做好发展党员工作，07年各村党支部必须保质保量地完成纳新党员的指导数，否则支部不能评为先进党支部，支部书记不能评为优秀党务工作者。要加强入党积极分子队伍建设，把积极分子中的优秀人才及时吸收到党内来，努力做到把优秀的致富带头人培养成党员，把党员培养成致富带头人，把党员致富带头人培养成村组干部，增强发展党员工作的针对性和科学性。

二是探索流动党员管理的新形式。落实《流动党员管理证》制度，扎实抓好镇村两级流动党员服务中心建设，建立健全流动党员教育管理工作网络。

三是构建党员发挥作用的新平台。进一步巩固农民无职党员设岗定职工作成果，全面推行公开岗位—个人选岗—民主议岗—支部定岗—党员承诺—党员履岗—群众评岗“七步管理法”，提高设岗定责工作中的双带致富岗党员与产业户、贫困户结成“党员三结合致富链”，由以扶贫帮困为目的向形成以特色产业为依托发家致富为目的的产业链转变。积极实践党组织设置的新形式。大力推行“党组织＋中介机构＋产业项目＋农户”的工作模式，鼓励党组织领办创办中介组织，把产业协会会员、种养典型户、各类经纪人、实用技术人才、劳务输出人员等五种在农村牧区经济发展中最具活力的群体组织起来，充分发挥村党组织的核心作用，发展农村经济，带动农民致富。

四是实现村集体经济的新突破。全面清理各村集体土地、集体林地及草牧场资源承包经营情况，发展壮大村集体经济。对“薄弱村”和有可能“薄弱返空壳的村”紧密关注和高度重视，找准项目发展壮大集体经济，进一步增强村组织服务群众的物质基础。

五是拓展村活动阵地的新功能。充分发挥村党组织活动阵地的作用，把功能向村公共服务中心延伸，把党员活动室打造成农村党员教育培训的平台、为村民提供致富信息的窗口、村民文化娱乐的阵地和村民说事议事的场所。

二、纪检工作

2007年，纪检工作的主要任务是：紧紧围绕我镇经济发展和社会稳定大局，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，巩固基层党风廉政建设成果，为全镇经济社会又好又快发展提供保障。

（一）进一步提高党员干部素质，筑牢反腐倡廉的道德防线

深入学习贯彻学习《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》继续深入开展理想信念教育、党章和法纪学习教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育，采取集中辅导与自学相结合，理念经与实践相结合，l加强党员干部的理论素质，筑牢反腐倡廉的道德防线。深入推进廉政文化建设，开展职业道德、社会公德和家庭美德教育，开展丰富多彩的廉政文化创建活动，不断增强全社会的廉洁意识。

（二）落实党风廉政建设责任制，从源头上防止腐败发生。

一是在责任落实上要有新突破。党风廉政建设的各项责任分解要从镇党政班子延伸到村两委班子和镇直单位和各站所办，形成一级抓一级，层层抓落实。“一把手”要带头执行责任帛，分管和相关部门即要管好自家门、管好自家人，又要担负起反腐倡廉整体工作中各自的任务，真正实现“一岗双责”。

二是在责任考核上要有新突破。要拓展考核层面，全面推行村干部勤廉双述制度。村两委政子成员既要向村民述职，又要述廉，同时健全与之相配套的询问质询民主评议制度。三是在责任追究上要有新突破。对责任制度没有落实的站所、单位和村，要追究第一责任人的责任。对党风廉政考核中发现的案件线索，要立即展开调查。四是在责任制度落实的检查上要有新突破，重点检查单位“一把手”只挂帅不出征的问题;重点检查反腐专项工作的牵头部门，扭转牵头部门牵头不负责的状况;重点检查工作落实部门的单位，切实改变在落实责任制工作，上抓与不抓一个样，干好干坏一个样的局面。

（三）完善制度，促进科学民主决策及民主管理。

一是进一步完善重大事项民主决策议事规则，重点是围绕“三重一大”问题，细化决策程序，加大责任追究力度，并强化决策事前、事中、事后的监督，以此构建强有力的监督体系，有效防止权力滥用。二是完善政务、党务、村务公开制度，增强透明度，让干部群众明白决策程序、决策结果。保证干部群众的知情权、参与权。三是要加大检查的力度，检查的重点是围绕镇党委政府的中心工作进行;围绕群众关注的热点问题开展检查;围绕支农惠农政策落实情况开展检查;以确保政令畅通，维护镇党委、政府的权威。

（四）进一步加大查处案件的力度。

进一步加强信访举报工作的基础建设，完善镇、村、组三级信访网络，全面落实信访工作下访制度、排查制度、接待日制度，多层面、多角度、多渠道获取案源线索，做到有诉必查，有查必查。重点查办党员领导干部滥用职权、贪污贿赂、失职渎职的案件;严厉查办农村基层党员干部以权谋私，侵害群众利益的案件;严厉查处挤占、挪用、挥霍、截留项目资金的案件。进一步加大治理商业贿赂专项工作的力度，认真查办工程建设、土地出让、产权交易、医药购销等领域的商业贿赂案件。

（五）进一步加大农村基层党风廉政建设的工作力度。

加强农村基层党风廉政建设，要紧紧围绕建设社会义新农村来进行，既要保护广大农村基层干部干事创业的积极性，又要坚决反对形式主义，防止搞脱离实际，劳民伤财的“形象工程”，防止盲目攀比，强迫命令等问题的发生，以良好的作风推进社会主义新农村建设。要把维护群众利益作为工作重点，支农惠农专项资金落到实处，着力解决少数农村基层干部不严格按法律和政策办事，工作方法简单粗暴的问题。要注重制度建设，健全农村基层财务制度，制定和完善农村集体资产监管办法，全面推进村财民理乡代管制度。妥善化解村级债务工作，维护农村社会稳定。要深入推进农村基层民主政治建设，不断完善农村民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等各项制度。要全面推进政务公开、村务公开和党务公开，切实强化监督，积极探索实行农村基层干部任期经济责任审计制度，村干部勤廉双述和民主评议制度等。

三、工会、共青团和妇联工作

各级党组织要把工会、共青团和妇联工作高度重视起来，经常指导和过问工青妇的工作，支持他们按章程和职能独立开展各项工作和活动，在活动经费上有充分的保障，发挥职工、共青团员和广大妇女在经济社会发展中的作用，为经济社会发展做出各自贡献。一是要在民营企业中建立健全工会组织，动员职工积极加入工会组织，会员总数要达到职工总数的60%以上。积极开展“十星级职工之家”创建活动，提高工会的维权能力，积极开展“经济技术创新工程”举办职工比武大赛，提高职工的技术水平和创新能力。二是以党建带团建，进一步提高农村基层团组织建设的整体水平。通过开展评选“十大杰出青年”“优秀团干部”、“优秀青年岗位能手”、“四个带头人”等系列活动，激发团员青年在经济又快又好发展、构建和谐社会中的积极作用。三是要切实加强农村妇联组织建设，各村妇代会要以联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女合法权益为根本，以开展“四在农家”、“巾帼建功”、“双学双比”、“平安家庭”创建活动为载体，全面提高妇女素质，为全镇经济和社会发展做出应有的贡献。

同志们，2007年组织、纪检、工青妇的工作思路已经清晰，任务已经明确，希望镇村两级干部要按会议的安排和部署，真抓实干、奋力拼搏、与时俱进、开拓创新、脚踏实地抓好落实，为促进我镇经济社会快速发展，建设社会主义新农村而努力奋斗！