第一篇：党支部反思剖析报告

党支部反思剖析报告（202_年1月）

北峰号角声犹在，又起西岭战鼓鸣。中央党的群众路线教育实践活动刚刚告一段落，山西又部署开展学习讨论落实的活动，确实使人感受到了中央及山西省委反腐的决心和力度，感受到了政治生态的严重性。去岁暮月，县里也召开了学习习近平系列讲话，开展学习讨论落实活动研讨会，同时对开展活动的相关事宜进行了部署。随后，在县活动督导组的指导下，我院召开了活动动员会。现在，我们就这次活动中发现思考的一些问题作剖析报告。

第一部分：本单位政治生态方面存在的问题

（一）落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面 早在开展党的群众路线教育实践活动期间，医院党支部就过去工作中存在的问题，诸如：政治观念不强、只注重业务、工作职责不明确等等，进行了整改，取得了一定成效，通过本次活动，我们发现有些问题的解决并非一朝一夕的事，需要常抓不懈。

1、大局观念不强

主要表现在，对外不能把本单位的工作很好地与全县整体工作相联系，没有完全搞清楚本单位的工作，是全县社会经济建设大布局的重要组成部分；对内强调自我价值，认识不到临床工作的成功是大家工作的结晶。

2、担当意识不强

主要表现在事不关己高高挂起，不求有功但求无过，不讲原则明哲保身。在外讲，自己什么都干，忙得不亦乐乎；在岗位，却是嘻嘻哈哈，求个偷闲太平。

3、组织观念不强

主要表现在会上会下不一样，人前人后不一样，讲的做的不一样；个别同志不懂得五湖四海，以朋友代替同志，以招呼代替批评，对同志的批评意见当做耳旁风，甚至是对自己挖苦揭短。

（二）职校“八项规定”反对四风方面

党的群众路线教育实践活动之后，特别是通过认真学习习近平同志的系列讲话，我们中医院广大党员干部群众，在执行中央“八项规定”、反对四风方面，做的是比较好的，尤其是在对待患者、临床医疗、物品采购等方面。但也存在一些问题。

1、懒惰思想

主要表现在不愿意多干一点事情，否则就牢骚满腹，不以为多干就是多实践，多实践多自己有好处；更有甚者对多干的群众冷嘲热讽；只想“龙在九五”，不懂“亢龙有悔”。

2、办事随“份子”还是有的

（三）选拔任用干部方面

我们院级干部是经县委组织部或卫生局选拔任用的。院 内各科室的领导选用是要经党支部院委会讨论决定的，而且大多数的基层领导，还是保留了上届医院班子的班底。我们的医疗工作的特殊性，决定了我们在用人上的原则性，那就是“德才兼备、宁缺毋滥”。

（四）规范权力运行方面

自从党的群众路线教育实践活动开展以来，我们就认真相关法律法规，制定了一些制度，以保证权力运行的规范。我们的权力，就是保证干干净净地为患者治好病、服好务，就是认真执行收费规定，清清白白让患者安心来治病的。医院内较大的事情都要经过党支部或院委会的。

（五）服务群众方面

中医院在为患者服务方面总体是好的，群众也是满意的，但也存在一些问题。

1、个别医护人员存在对患者耍态度的问题，这不是个小问题，时间长了可能尾大不掉。

2、个别医护人员推诿病人，不愿意收治病人的问题。第二部分：问题产生的根源

1、《党章》的学习领会不够

尤其是党员对《党章》的学习领会不够。学习领会不够，在执行上就会不讲规矩，就会搞个人主义

2、法律法规意识淡薄

国家对医疗卫生工作，出台了比较完备的法律、法规、规章，而且对各级领导、各层级医护工作者的工作分工、职责、义务、权力甚至工作守则，都是有明确规定的，只是身在其位，不明而已，甚或不愿意去了解，还讲无人以告，一点道理都不讲。结果我行我素，得过且过。

3、过于强调自我价值

只讲个人价值，不管群众智慧，结果自私心太重，泛爱众不论。讨点便宜说你好，一出力气咒死你。其实这种人没有一丝自我价值，只是自己不清楚罢了。

4、制度的执行尤为重要

制度制定是基础，执行纪律是保障。往往纪律执行了，人们的行为才会更加自觉

第三部分：今后努力方向与整改整治措施

努力方向：以科教兴医、依法治医、质量载医、开门办医为切入点，为建设一个技术先进、服务规范、中西结合、诚信雍安的新兴医院而奋斗。

整改整治措施：

1、狠抓学习

包括学习哲学、法律、业务。学习哲学，可以明是非，辨真伪。我们不仅要懂得一分为二，还要懂得合二为一，懂得消长辨证，这样既利于做人，也利于处事。当前尤其要学习好习近平同志的系列讲话。学习法律，可使人明白，什么事该做，什么事不该做，怎样做，不至于逾越红线。学习业 务，这是干好本分的基础，今天我们说一千道一万，目的只有一个，就是更好地、高质量地、干干净净地为人民服务，没有扎实的业务知识与本领，说得再好，只能添乱。

2、不断改进工作方式方法

做任何事说到底是一项艺术，做领导、当职工都需要艺术。有一句话，叫做“你越对，就越得罪人”，除了风气，还应该审读一些自己的言行艺术。这是我们，尤其作为一个医务工作者必须注意的问题。

3、继续抓好制度建设

世移时徙变法宜矣，任何好制度随着时间的推移，时局的变迁，矛盾的转化，不可能一成不变。所以我们必须随时随势抓好制度建设，用制度来约束一切行为。

4、充实好领导班子和党员队伍

遵循“德才兼备，宁缺毋滥”的原则，把那些拥护党、顾大局、守规矩、有本事、讲率性、不搅合的优秀分子充实进来，委以责任，以推进医院各项工作的发展。

5、继续抓好人才队伍建设

同一片天，同一片地，干不好只能怪自己！人才是学出来、干出来的，除此别无它途。不学习难知义，不苦干不成器。党支部院委会就是要为职工群众提供一个安全舒适度学习锻炼环境。同时，我们也必须牢记习近平同志在古田全军政治工作会议上讲的：教育者自身水平不高的问题。全体党 员，尤其是党员领导干部，不要只求“镜头形象”，一定要以身作则，带头学习、带头实践。那些不学习、不实践的人，不配一个共产党员的称号，不配做一个领导干部，不会受人尊重，就连自己都对不起。

5、切实抓好安全工作

医疗安全、财产安全、人员安全，三个压力，重于泰山。安全之弦，要时时紧绷，不可须臾放松。

第四部分：对净化全县政治生态建议

1、多闻民之声，多理民之事，多图民之愿。

2、出台任何制度办法，应先进行更广泛的商议辩论，不只是所谓专家和领导，还应包括人大、政协代表、群众代表，并向社会公开（涉及国家机密除外）。比如，全县医疗合作工作的运行等。

3、选拔干部，要像征兵体检那样有标准、有分科、有责任、有监督、严把关、后集中，再上岗。要德才兼备，宁缺毋滥。

4、平顺贫困，不仅贫于矿产资源，而且贫于生存自源，我们的水土不足，是制约平顺发展的基础瓶颈。多少年了，水的问题没有提到首要议题上来，冬春天的农田基本建设已成为中老年人的回忆。该是认真思考的时候了。

第二篇：复旦小学党支部反思剖析报告范文

复旦小学党支部反思剖析报告

根据区委同意部署和安排，我校召开党员会议，进一步引深学习讨论落实活动，从落实“两个责任”，遵守党的整治纪律、执行八项规定反对“四风”、选拔任用干部和服务人民群众四个方面，进行了深入讨论、深刻剖析。

一、当前整治生态存在的突出问题

（一）落实“两个责任”，遵守党的整治纪律方面

在落实“两个责任”、遵守党的政治纪律方面，主要表现在没有把抓党建同抓学校建设工作一样放在同等位置，落实的办法、措施虚的多、实的少。

（二）执行八项规定反对“四风”方面

在执行“八项规定”反对“四风”方面，“不敢”的问题初步遏制，但“不能”、“不想”的高压态势没有完全形成。

（三）选拔任用干部方面

在选拔任用干部方面，有时没有履行好选人用人和干部监督管理方面应尽的责任，没有形成干部日常管理的好机制、好办法。

（四）服务任命群众方面

在服务人民群众方面，群众观念树得不牢，没有真正沉下去。

二、深刻反思突出问题产生的根源 产生上述问题的原因是多方面的，既有客观方面的原因，也有主观方面的原因。综合起来分析，主要以下几个方面：

（一）理论武装不到位。我们的党员干部应该说是一支党性强、作风正、政策理论水平较高的团队。但是，受环境的制约和社会不良风气的影响，一些同志心态发生了微妙变化，失去了主动探求真理真知真相真意的动力与欲望，认为学习纯属一种走过场或完任务，存在自得自满、不愿学习、被动参与的情况等等。

（二）在政绩观上出了偏差。学校党委没有真正树立抓好党建工作的责任意识，没有自觉担负起从严治党的主体责任、首要责任。用党的建设引领、推动、保障学校全面发展的意识不够，对党建工作紧迫感不足。

（三）用制度管人管事管权力度小。严明的纪律不仅是我们党的优良传统，而且是党的事业不断取得胜利的保证。学校领导班子在执行纪律时没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头，使大家对党风廉政建设的长期性、复杂性、艰巨性的认识出现了偏差，对执行党的纪律的极端重要性的认识不够。

三、今后努力方向和整改整治措施

（一）要继续深入学习贯彻总书记一系列重要讲话精神，深入开展学习讨论落实活动，永葆绝对忠诚于党的整治品格。

（二）要落实“两个责任”，把党中央和省、市委反腐倡廉的部署和要求贯彻到学校工作的各个方面、各个环节。

（三）要严格执行八项规定，持续大力整治“四风”。

（四）要加强制度建设，强化对权力运行的管理和监督。

第三篇：住建局党支部反思剖析报告

代县住建局党支部反思剖析报告

自学习讨论落实活动开展以来，我局党支部按照中央、省、市文件精神及县委深入开展学习讨论落实活动方案要求，于202_年12月22日，召开全住建系统深入开展学习讨论落实活动动员大会，安排部署我局以“深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，净化政治生态，实现弊革风清，重塑山西形象，促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动，周密组织严落实，扎实有效抓学习，现将反思剖析报告如下：

一、当前我局政治生态存在的突出问题

（一）落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面

通过党的群众路线教育实践活动，局领导班子讲政治、讲大局、讲正气的氛围越来越浓厚，但组织观念淡薄、纪律松驰现象仍然存在，能坚持按时上、下班，也是迫于压力，不能把精力真正用在创新发展、提高自身素质的学习上，解决复杂问题的能力远远不足，秉持明哲保身观念担当意识缺乏。

（二）执行八项规定反对“四风”方面

学习不够靠经验办事，深入基层不够；有责任心缺乏担当，不思进取，安于现状；对上宣传不惜力，对下宣传不深入；应付检查不惜成本，重表现轻实质，不能严格按规定接待，铺张浪费，缺乏拼搏进取精神。

（三）选拔任用干部方面 坚持德才兼备，用人为贤、庸者让能者上的原则，所调整的中层干部得到广大职工的好评和认可。

（四）规范权力运行方面

各职能部门权力运行严格按规定执行，公开透明，有的干部由于对政策的理解有出入，对办事程序解释的不够清楚，引起群众一些误解，决不存在搞权力寻租、权钱交易现象，需做到的是对所有工作人员定时培训，加强学习教育，提高办事能力和效率。

（五）服务人民群众方面

宗旨意识淡薄，关心群众疾苦不够，深入群众不够，对群众反映的困难和问题由于种种原因未能及时解决。

二、深刻反思突出问题产生的根源

局支部班子在深入学习、提高认识的基础上，对“四风”方面存在的问题从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面深入剖析，进行了深刻反思，主要有以下几方面原因。

一是理想信念不够坚定。理论学习不够系统，对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入；对十八大以来新一届中央领导的重要讲话精神实质和根本要求领会不透，对中央和省、市、县委提出的一系列新理念、新思路和新举措理解不深；主观世界改造有所放松，对“四风”问题的严重性认识不足，对地位观、2 权力观、利益观认识有所偏差；没有把加强思想理论建设与坚定理想信念紧密结合起来，对政治理论学习重要性的认识不深，用理论指导实际工作的自觉性不高。

二是宗旨意识有所淡化。对坚持群众观点的重要性认识不足，群众立场不稳，工作精神状态不佳，没有从思想深处搞明白“为了谁、依靠谁、我是谁”，官本位思想依然存在、权力观念出现扭曲，与基层群众打交道少，对基层的实际情况、基层群众的实际困难掌握不够，开展群众工作的方法不多，没有真正去了解群众的所思所盼，想问题、办事情往往从本位出发，服务和保障大局的能力较弱，在解决人民群众关心关注、反映强烈的突出问题的能力尚有欠缺；对群众反映的问题和诉求，缺乏换位思考的感情认同，缺乏为群众利益破解难题、敢于担当的主动作为和责任意识；对打通服务群众“最后一公里”的问题缺乏有效方法。对于群众反映的两证办理、违建查处等社会群众关注的热点、难点问题，往往过多地依赖于既有做法，没有很好的坚持深入群众，问计于民，从群众中汲取智慧，寻求破解之策。

三是党性修养不强。有的支部成员对党性锻炼重视不够，讲正气、讲原则、讲修养不足，放松对自己的要求，自我优越感强，疏远了人民群众，看不到差距，思想上产生了滑坡和攀比心理；有的缺乏干事创业的激情，精神懈怠、不思进取，履 职尽责意识不强，维护群众利益不积极、不主动，在工作中只求差不多、过得去就行；有的没有牢固树立“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的信念意识，敢于担当，主动作为的决心不够，存在“等靠要”思想，“我能行”主体意识不强；有的对践行党的群众路线思想认识不到位，在工作上坚持原则不够，在管理上不够大胆，缺乏解决问题的信心，存在畏难情绪。

四是对新形势新任务认识不到位。工作体制机制不能适应新形势、新要求，工作按部就班、过于求稳，有时习惯于用老办法和传统的思维方式、行为方式处理问题，思路不够开阔，办法不够多，深入研究住房和城乡建设工作实际不够，不能很好地从全局的高度观察、思考和处理问题，工作计划性、科学性、前瞻性方面下的功夫不够。

五是制度执行力不强。改进工作作风密切联系群众相关规章制度还不完善，有的制度虽然制定了，但执行仍不到位，只满足于一般性落实；有的制度不够科学，执行起来不易操作。内部监督管理机制不健全，在干部管理方面存在失之于宽、失之于软的问题，疏于防范，放松要求，导致有些干部自我约束不力，不能自觉遵守各项规章制度，对存在的“四风”问题见怪不怪。

六是重工作、轻党建。除了支部会议以外，很少召开党员 大会，更谈不上组织党员学习，导致全体党员普遍理论基础差，政策水平不足，需今后引起足够重视。

三、今后努力方向和整改整治措施

（一）全面加强思想政治建设

一要自觉加强学习。加强学习型机关建设，坚持和完善学习制度，坚持集体学习与个人自学相结合，重点学习中国特色社会主义理论体系，深入学习总书记一系列重要讲话精神，不断提高理论修养和政策水平。坚持领导领学，班子成员带头学习、带头谈体会、带头做辅导报告，解决好干部职工思想上的困惑。发扬理论联系实际的学风，坚持学用结合，学以致用，把学习的成果转化在科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动住房城乡建设事业发展上。

二要更加坚定理想信念。严格按照共产党员标准，坚持不懈地进行思想改造，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高政治意识、大局意识、责任意识，善于观大势、谋大事，自觉在大局下想问题、做工作。深化对岗位职责的认识，切实增强工作的责任感、使命感和紧迫感，坚持全心全意为人民服务，在自己的工作中，体会事业的神圣，以一流的精神态度和工作标准，做出一流的业绩，真正让群众满意。

三要严守政治纪律。班子带头遵守党章规定和各项制度准则，在政治上坚决与党中央保持高度一致，在大事大非问题上 认识不模糊、态度不暧昧、行动不动摇，自觉维护中央和上级权威，保证政令畅通，坚决做到有令即行，有禁则止，不搞“上有政策、下有对策”。加强对全系统党员干部执行政治纪律的教育，引导系统上下自觉执行各项党纪条规。

四是严格自我要求。敢于解剖自己，利用好批评与自我批评这一有力武器，自觉抵御各种政治灰尘和腐朽思想侵蚀，努力消除自身存在的各种错误思想，用党员意识磨练升华自己，用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己，不正之风不沾，违法之事不干，经受住考验，抗得住侵蚀，做到清清白白从政、堂堂正正做人，履职尽责，爱岗敬业，艰苦奋斗，求真务实。

（二）着力提高领导能力和工作水平

一要强化责任意识。树立强烈的工作责任感，真正把心思用在干事业上，把精力用在抓工作上，敢于担当、勇于负责，积极化解各种复杂矛盾，扎扎实实地推动工作，立足住房城乡建设行业发展实际，准确把握大政方针、政策导向，以更广的视野、更宽的思路、更大的勇气想大事、谋实事、干成事。

二要勇于改革创新。加快推进体制机制创新，细化职责分工，明确界定职能，理顺机构设置，合理配备人员。进一步转变工作职责，精简审批事项，优化办事程序，规范审批行为，提升行政效能。

三要加强干部培养。健全完善干部轮岗和竞争上岗工作制 度，坚持德才兼备、以德为先的科学选人用人机制，始终把政治上坚强作为选拔使用干部的首要标准，切实做到不让老实人吃亏、不让综合素质高能干事的人吃亏、不让长期埋头苦干的人吃亏。

四要高度关注民生工作。牢固树立正确的政绩观，树立民生优生、群众第一、基层重要的理念，始终把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，高起点、高水平、高效益推进住房保障等民生工作，对遇到的矛盾和问题，深入分析研究，创新完善措施办法；逐一加以解决落实，保质保量地完成好保障性住房建设任务，真正使群众得到实惠，让群众满意。

（三）努力改进工作作风

一要改进调查研究。围绕事关住房城乡建设事业发展的重大问题和关系人民群众切身利益的难点热点问题，改进调研方式，拓宽调研渠道，保证调研实效，形成观点新颖独到、数据详实准备、对策切实可行的调研报告，为上级部门和各级领导决策提供科学依据。

二要厉行勤俭节约。严格控制“三公”经费支出，加强公车管理和公务接待严格按照有关规定办理，规范办公用房，对班子成员在公务用车、办公用房等方面存在的问题，严格按规定整改到位。进一步规范公务接待，减少迎来送往。

三要严守各项纪律。自觉遵守《党章》和党的纪律，做到 有令必行，有禁必止，严格落实民主集中制，实行科学民主决策。班子成员以身作则，严于律己，不得有任何与集体决定相违背的言论和行为。带头落实改进作风各项规定，自觉接受党内监督、群众监督、社会监督、舆论监督，以实际成效取信于民。全面提高依法行政和制度建设水平，切实做到按政策法规办事、按程序办事，用制度管人管事，坚持制度面前人人平等，执行制度没有例外。

（四）切实加强党风廉政建设

一是严格执行党风廉政建设责任制。主要领导坚持原则，敢抓敢管，不做老好人，班子成员带头履行“一岗双责”，落实反腐倡廉工作各项部署，加强党风廉政建设定期检查、定期考核，确保责任落实到岗位、落实到人员。

二是加强廉政文化建设和警示教育。深入开展正反典型教育和警示教育，将廉政文化融入学习、教育、工作、生活之中，使广大党员干部学有标杆、做有榜样，营造廉洁自律的良好氛围，自觉抵制不良风气。

三是完善廉政风险防控机制。建立健全权力运行制约和监督体系，把权力关进制度的笼子里，尤其要强化对管理权限相对集中科室、单位的监督，加强制度落实情况监督检查，及时纠正存在的问题，严肃查处违纪违规行为。

四是严格执行廉洁准则。认真落实个人重大事项报告、述 职述廉等各项制度，以身作则，率先垂范，严格管理，严禁大操大办婚丧喜庆等事宜，不接受以任何名义赠送的礼金、有价证券、支付凭证、贵重礼品和土特产。

四、对全省净化政治生态的建议

净化政治生态的根本目的是营造为民务实、风清气正、干事创业、民主和谐的政治环境，并以良好的党风、政风引领社会风气。政治生态是一个长期培育、持续建设的过程，在日常工作中应该注重以下几点。一是抓住作风建设这个重点，营造为民务实的环境。不断加强干部队伍作风建设，营造为民务实的环境，是优化政治生态的基础和重点。作风建设贵在“常”“长”二字，必须坚持不懈的反对“四风”，不断清除影响政治生态的污染源，以作风建设的实际成效取信于民。建立务实管用的制度，切实防止“四风”问题反弹，形成作风建设长效机制；不断强化服务型党组织建设，提升各级党组织和党员队伍的执行力和战斗力，切实解决好联系服务群众“最后一公里”的问题；二是用好惩治腐败这把利器，营造风清气正的环境。坚定不移惩治腐败、科学有效预防腐败，既是营造风清气正政治生态的重要内容，也是有力保障。坚决落实党风廉政建设“两个责任”，党委（党组）书记要知责、明责、守责、担责，真正把主体责任落到实处，抓好班子、带好队伍、管好干部，广大党员干部争做清廉为官、事业有为“双为”干部。纪检部门要切实履行监督责任，用工作实绩来树立监督权威；用好惩治腐败这把利器，始终保 持高压态势，坚持有腐必反、有贪必肃，有腐败分子发现一个就坚决查处一个，绝不姑息迁就；坚持严惩与预防两手抓，全面推进惩治和预防腐败体系建设，不断增强党员干部拒腐防变和抵御风险能力。坚持“抓早抓小”，防微杜渐、治病救人，对反映有苗头性、倾向性问题的党员干部，及时了解核实、诫勉谈话，防止小错酿成大祸；三是把握选人用人这个关键，营造干事创业的环境。总书记指出：“用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风”。选人用人历来是反映政治生态的风向标和关键所在。坚决树立注重品行的导向、科学发展的导向、崇尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向，真正把那些政治靠得住、工作有本领、作风过得硬、群众信得过的干部选拔到各级领导岗位上来；严格把好干部选用标准关，严格遵守新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，选拔使用“善谋事、会创新、能落实、敢担当、重品行”的好干部，杜绝出现“带病上岗”、“带病提拔”等现象；四是强化制度建设这个根本，营造民主和谐的环境。制度是管长远的根本性因素。加强政治生态建设，营造政治生态建设，营造民主和谐的社会环境，既要靠干部自觉更要靠制度监督。要按照《深化党的建设制度改革实施方案》，不断推动组织制度、干部人事制度、基层组织建设制度和人才发展体制机制改革；健全党务政务透明机制，切实保障群众的知情权、表达权、参与权和监督权，进一步健全城乡群众参与重大公共政策制定、实施、评估监督的制度和办法；构建和谐促进机制，通过重点监督事关民生、群众普遍关注的行业和部门，消除群众疑虑和误解，促进社会和谐发展；完善群众利益保障机制，充分发挥社会组织、新闻媒体和网络反映群众利益诉求的作用，使广大人民群众的合理诉求得到反映和解决。

第四篇：反思剖析报告

XXXXXX反思剖析报告

XXX在学习讨论落实活动中，深入学习贯彻总书记一系列重要讲话精神，深刻认识“净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象，促进富民强省”的重大战略。全局党员干部认真学习落实“两个责任”，把中央和省、市委反腐倡廉的部署和要求贯穿到全局工作的各个方面，各个环节。严格执行八项规定，持续大力整治“四风”。坚持六权治本，加强制度建设，强化对权力运行的管理和监督。全面推进六大发展，努力破解难题，在思想上、工作上、作风上都有了新的认识和提高。

一、当前XXX政治生态存在的突出问题

通过学习讨论，紧密联系工作和自身实际，紧扣净化政治生态和作风建设，层层进行深入讨论、反思和剖析，深挖思想根源，深查制度漏洞，深思工作失误，不同程度还存在以下几方面的问题。

一、落实“两个责任”，遵守党的政治纪律方面

1、一岗双责执行缺位。日常工作，缺乏严格考勤、考核、请销假等一系列制度。部分人员工作日外出有时不打招呼，外出期间通讯工具存在不畅通现象。

2、对党员和职工管理不够严。日常管理停留在口头的过多，缺乏有效的考核制度，导致一些工作存在“推而不动”现象。

3、审计纪律不严。审计学习“八不准”纪律等廉政规定不够深入，宣传“八不准”审计纪律不实，存在有执行审计现场管理和审计质量控制的有关规定不严格的现象。

二、执行中央八项规定，反对“四风”方面

1、思想认识不到位，政治敏锐性不强。少数党员干部缺乏政治敏锐性，认为要把主要精力放在审计工作上，而不是计较个人的小节。有的人在思想上认为“八项规定”的制度、条例等都是些软的、虚的。因此，对“八项规定”认识不足。

2、廉洁自律机制执行不力。由于认识不足，使许多党员干部存在观望、等待的态度对待“审计八不准”、“八项规定”，廉洁奉公，廉政审、监督审计和考核审计未能有效落实。

三、选拔作用干部方面

1、对学习教育抓的不够实。具体表现在平时政治理论学习不够主动，每周二的集中学习有时坚持的不够，学习上级文件精神存在走马观花现象，带职工学习也只是读几个重点，没有对文件精神进行全篇研读，没有完全领会文件精神的意义；

2、业务学习抓的不好。平时在审计工作外，总以同志们辛苦为由，不想多布置题外的业务学习，给创新式的工作方式、方

法带来很大被动。

3、工作的计划性不强。年初只等领导怎安排布置，就怎执行，具体表现在对全局审计工作缺乏整体的规划，思路不够清晰，日常工作停留于上级交办什么就做什么，创新式的审计做的不够。

4、班子成员的创新意识不够。对提升审计工作积极动脑筋的热情不足，思路不够开阔，满足于现状。

5、班子成员在模范带头方面有所减弱。具体体现在工作上有时候带头厉行做的不够，往往布置工作多，亲自参与指导较少。

四、规范权力运行方面

1、党性观念淡化。作为一名党员干部没有将自己放在与群众平等的位置，党性淡薄，用权不实，创业精神不强，给工作带来许多弊端。

2、民主集中制贯彻落实不到位。领导干部言行致上，有些党员在党内生活中不讲意见，只讲服从，不提出自己的见解和建议。有些时候对正确的东西不坚持，对错误的东西不批评、不反对，使党内民主流于形式。

3、审计监督不力。有审计无问责，监督形式化、消极化，揭露问题不深入，流于形式，罚款多，整改少。履审履范，履范履审，许多事情处于要面子，人情网，而不了了之。给工作带来被动。

4、工作安排欠科学。班子成员项目调研还不够深入，工作安排还不尽科学合理；搞一言堂，缺乏集体商议。审计项目的落实，一般是在上级任务下达之后进行，而在此期间，许多工作有待深入调研和进一步了解，可是凭着多年的审计经验走老路子，套老套子，不善于调查研究，不深入实际了解实情，也对后期任务的落实造成弊端。

五、服务人民群众方面

1、分级负责难以落实。在审计管理、现场操作、审核把关上，没有细化到分管领导身上，还存在目标不明确、内容不细化、方式方法不具体的情况。

2、工作长效机制落实不到位。有时对布置下去的工作跟踪进展、抓落实不够，在过程中遇到困难存在绕着走的心里。

3、勤俭作风不实。在单位勤俭节约教育做的不够好，抓身边的事，管人边的人不够严格。如在工作之余或节假日期间有的同志好游玩，比穿戴、比住房多，比奉献、比业绩的少。

六、在优化审计环境方面

1、审计行文单一。报告趋同化、模式化，针对性不强，没有新意，可操作性不高。如审计报告的拟定和后期审计成果的落实执行有欠缺。

2、审计质量不高。审核问题点上的多，面上的少，横向的多，纵向的少，不深、不透、个别问题定性有不准确的情况出现；

特别是延伸审计因工作量大，往往不到位。

3、审计成果低下。审计复核责任履行不到位，审计效率不高，有些审计建议还不够具体、缺乏可操作性；一般审计完后，由组长审核就算完结，没有落实到分管领导。

七、在创新审计模式方面

1、为职工群众服务的宗旨意识不够。与职工之间思想沟通交流的途径不够多，只停留在一些座谈会和部分的一对一谈心，面不够广。对职工提出的部分问题处理不够及时。

二、深刻反思突出问题产生的根源

（一）、理想信念动摇，对持续改造世界观有所放松。近年来工作条件改善了，工作平铺直叙，按部就班，工作热情和斗志有所减弱，平时学习方面也是重业务、轻政治，导致在世界观的改造上，放松了警惕，放松了要求，在持之以恒改造世界观方面还做得不够，从而使思想上的一些模糊认识没能得到及时克服和纠正。

（二）、领导班子的宗旨意识有所淡泊。总认为一年下来审计任务全部完成，并且排名位居全市前茅。虽没有大的业绩，但还能说的过去，深层次的东西或创新的东西不想接触或怕惹事生事。导致坚持群众路线思想上有所放松，在实际工作中，班子成员总是把工作业务放在先，没有把深入职工群众、加强沟通交流、了解诉求作为工作职责之一。

（三）、党性修养不能一以贯之、严格自律。班子成员大多在

同一岗位的时间比较长，主观上会认为为单位付出的已经足够了，工作的进取心、干事的热情减退，比奉献、比业绩的动力减少。本着各自能完成任务就算了事，没有主动深讨一些有利于深化发展或改进的东西去钻、去研。

（四）、缺乏有效的廉政建设长效机制。一岗双责很难适应党风廉政建设的新形势和新要求，党员干部党风廉政教育形式和方法，有待进一步提高，在坚持原有的集中辅导、专题报告、专家授课等形式外，要开展形式多样、丰富多彩的反腐倡廉教育活动，来推动反腐倡廉教育工作不断创新和深化，更好地达到以反腐倡廉理论武装人、以廉政勤政的精神塑造人、以腐败可耻的典型案例教育人、以清廉光荣的榜样鼓舞人的目的。

三、今后的努力方向和改进措施

1、加强政治理论学习教育工作，除严格落实每周一次的集中学习及班子个人通过中心网络学习的平台的自学外，根据实际情况制定班子学习计划，不断提高班子政治理论水平和管理水平。使每位党员干部形成良好的学习风尚。

2、进一步完善岗位责任制、首问责任制、限时办结制、工作督查制和责任追究制度。完善绩效考核和上下班考勤制。同时开展爱岗敬业、党性党纪、正面示范和反面警示教育，从多个方面入手解决目前在机关存在的纪律涣散、工作状态不佳、节奏不快、苦乐忙闲不均等问题。

3、加强对工作部署的计划性和可操作性。每年的计

划要求班子通过专题会议形式对来年工作进行研究部署，形成具体思路，按责任分工，并且定期对计划完成情况进行集中反馈。

4、要进一步务实创新，增强工作实效。班子成员要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。

5、坚决落实中央八项规定，牢固树立“厉行节约、反对浪费”的思想，制定公务接待管理办法，严格控制公务接待的标准，定期公开公务接待详细内容。在这次对照“四风”自查自纠中，我局领导班子能够正视不足、深入查摆，为领导班子民主生活会奠定了坚实的基础。在今后的工作中，我们将细化整改内容，落实整改情况，努力让活动取得实效。

四、对全省净化政治生态的建议、提拔重用干部，要从工作一线考察，要征求直管领导意见。

2、坚持杜绝新的形式主义产生，以形式反形式，戴上政治色彩的帽子搞新的形式主义来应负上级部门。

3、反腐与实干同步进行，不能为了反腐放松了本职工作的开展。

第五篇：反思剖析报告

学习讨论落实活动反思剖析报告

在单位学习讨论落实活动学习讨论会上，XX分别领学了总书记系列重要讲话的有关篇章，学习了省委书记王儒林在省委十届六次全体会议上的讲话，学习了市委书记洪发科在全市学习讨论落实活动动员大会上的讲话，并围绕深入理解学习讨论落实活动的重大意义和目标任务，针对我公司党员领导干部中存在的精神不振、进取心不强、不愿担当、不敢担当、不作为、办事效力不高、服务意识淡薄、服务态度蛮横、工作作风懒惰等方面的突出表现；针对我公司重点部分、关键岗位的党风廉政风险防范意识及防范措施；针对党员领导干部在讲政治、讲党性、守纪律、尽责任的组织建设中存在的突出题目；针对影响和制约我市供热事业延续发展的重点难点热门题目，谈了各自的熟悉，分析了题目的危害和存在的缘由并提出了对策和建议。

要深入熟悉展开学习讨论落实活动的重大意义，深进学习总书记系列重要讲话精神，围绕省、市、区委重大决策部署和中心纪委、省纪委对纪检监察机关本身建设的最新要求，切实增强弄好活动的责任感和使命感，积极投身“学习讨论落实”活动。要全力抓好区委交给的各项工作任务，坚持以上率下、科学分工，细化任务、明确措施，严格标准、加强协作，层层落实学习讨论落实活动各项任务。要切实加

强委（局）机关本身建设，把展开活动作为加强纪检监察机关本身建设的重要载体，扎实弄好学习教育，深进展开反思剖析，边学习边讨论边整改，努力打造一支“虔诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍。

围绕如何安全履职，不但领导班子要展开集中学习讨论，各部分、各支部都要组织展开。企业***不是耸人听闻，如何使我们进步防腐拒变的能力，首先是态度上要高度重视，其次要通过学习明确责任，尽快理清企业法制建设的规范，提早谋划办事流程，以法治思惟和方式推动依法理企。李云秀书记强调，我公司对此次学习讨论落实活动集中学习高度重视，在保证供热各项工作正常运行的状态下，利用四天时间集中封闭学习讨论。通过这次学习讨论，不但深化了班子成员对学习讨论落实活动重大意义的熟悉，更进一步强化了班子成员的政治意识、责任意识、大局意识和规矩意识，最后他要求大家要加强沟通，构成共鸣，从熟悉和行动上解决为官不容易、为官不为、为官不廉的题目，将思想同一到讲政治、讲党性、守纪律、尽责任上来。切实用学习讨论落实活动的新成效推动公司各项工作的有序展开。

通过这次集中学习讨论，大家一致以为，全省展开的学习讨论落实活动是省委站在重要历史关头采取的重大举措，是山西在非常时期的非常之举，是一项政治性强、标准高、2

要求严的活动，是一次弥补精神之“钙”、筑牢思想之基的契机，是一场触及灵魂、锤炼作风的洗礼。作为公益性企业，我们更要坚持认真严格的态度，进步主动学习、自我束缚和自我管理能力，为深进推动依法理企提供保障；班子成员要继续加强理论学习，深进领会总书记系列重要讲话精神，切实用讲话精神武装头脑、指导实践、推开工作。

一是要正确掌控活动部署和整体要求，深进学习讨论贯彻总书记系列重要讲话精神和省委王儒林书记、市委洪发科书记的重要讲话精神；二是要全力抓好活动各项工作，认真领中心和会、省市委精神，强化贯彻落实，积极采取有效措施，推动活动有序展开；三是要认真履行督导组的各项工作职责，严格依照省、市委要责备程参加活动，确保活动不走过场、不流于情势。

学习讨论落实活动个人反思剖析报告

通过连续三天、紧锣密鼓的研讨班学习讨论，通过聆听XX的专题辅导学习、集体观看警示教育片《警钟长鸣》，以及集中学习、自学等方式，既系统学习了政治理论和党纪条规，又接受了警示教育。这次活动，既是一次思想洗礼，又是一次政治考验，更是一次行动激励。下面，按照市委学习讨论落实活动“五联系、五必谈”的要求，谈谈我的一些粗浅认识和体会。

一、联系主题谈认识

玉不琢不成器，人不学不知义。学习是打开思想之门的钥匙。只有学习，才能更准确、更深刻理解和把握习总书记系列讲话的内涵和省委开展活动的真正意义。只有认真学习、深刻领会总书记系列重要讲话精神,才能补足我们的精神之钙,筑牢我们的信念之基。理不辨不明，事不鉴不清。讨论是统一思想、提高认识的捷径。只有讨论交流，才能拓展思维，才能集思广义，凝聚共识。通过学习讨论，使我的认识有了新的提高，思想有了新的升华。

当前，我们山西正处在重要历史关头。系统性、塌方式严重腐败问题，极大地伤害了人民群众的根本利益，影响了党的形象，阻碍了全省改革发展进程。联系XX实际，高平市塌方式严

重腐败问题，使我们XX也成为全省腐败问题的重灾区之一。面对严峻复杂的形势和繁重艰巨的任务，在全省、全市集中开展学习讨论落实活动，对于进一步统一思想、凝聚力量，革弊立新、激浊扬清，振奋精神、攻坚克难，努力开创弊革风清、富民强省、富民强市的新局面，具有重大而深远的意义：

(一)深入开展学习讨论落实活动，是贯彻落实总书记系列重要讲话精神和党中央对山西工作重要指示要求、以及省委提出的新目标新任务新要求的重大举措，也是坚决贯彻省委书记王儒林在XX调研时的重要讲话精神的必然要求。

（二）深入开展学习讨论落实活动，是顺应广大干部群众期盼、实现富民强省的必然要求。

（三）深入开展学习讨论落实活动，是重要历史关头赋予党员干部，特别是领导干部的历史责任，是净化政治生态、重塑山西形象的历史担当。

（四）深入开展学习讨论落实活动，是解决XX问题、办好XX事情、富民强市的迫切需要和必然选择。

（五）深入开展学习讨论落实活动，要站在战略和全局的高度，深刻领会总书记系列重要讲话精神的科学内涵、思想精髓、精神实质和实践要求，准确把握讲话中体现的为民情怀、反映的历史担当、阐述的科学方法，始终在思想上、政治上、行

动上与党中央保持高度一致。

二、联系实际谈体会：我局及时举办这次学习讨论落实活动研讨班，就是认真落实省委、市委要求的具体行动，是思想上的高度重视、行动上的立说立干、作风上的务实求真。通过研讨班的认真学习，更深刻认识到在我市一些地方腐败案件集中，损害XX形象、抹黑山西形象、损害人民利益、损害党的形象的严重性，更深刻认识到坚决惩治腐败对净化政治生态、推动经济社会健康发展的极端重要性。以思想认识的提高增强搞好这次学习讨论活动的责任感和自觉性、主动性；通过认真学习和讨论，真正端正世界观、人生观、价值观和权力观、事业观、是非观、义利观，补足精神之“钙”，筑牢理想信念的思想根基，切实增强法治思维、纪律观念和规矩意识；通过认真学习，进一步强化党性意识、责任意识、忧患意识，坚持知行合一，落实“两个责任”；通过认真学习，让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏，做到防微杜渐、自警自省自励。

三、联系自身谈差距：结合自身工作实际，围绕纪检监察干部履行监督责任，以及在执行党规党纪、廉洁自律方面存在的问题，开展自查、自纠、自析。虽然自己多年来在工作中爱岗敬业、坚持原则、从严自律、严格监督、尽心尽力、任劳任怨，做了很多工作和取得了一定的成绩，但与党员标准和上级工作要求

相比，还存在很大差距。在作风方面，自己还有的工作落实不及时、不到位，工作缺乏创新，墨守陈规，以会议贯彻会议、以文件贯彻文件。分析其原因主要是思想认识缺乏高度、缺乏较强的责任心。

四、联系思想谈触动：通过观看警示教育片，感到违纪违法事实触目惊心，身败名裂毁家让人痛心。腐败分子把党和人民给予的权力当作自己谋取利益的工具，肆意妄为，可为胆大包天。把自己寻欢作乐、贪图享受建立在损害群众的利益之上。做官为民要算好清廉“七笔账”：“政治账”、“经济账”、“名誉账”、“家庭账”、“亲情账”、“自由账”和“健康账”。算好政治账，志高方能致。算好经济账，勤耕方能富足。要算好名誉账，清廉方能扬名（古人说：“一丝一粒，我之名节，人生在世，名节最重”。古往今来，舍生取义者比比皆是。我们每个负有一定职责的党员干部特别是领导干部，都要拼搏多年，还要恰逢良机，才能赢得他人的认可、尊重和荣誉，如果不懂得珍重，自毁其名，实在是令人痛惜。）。算好家庭账，守身方能家圆。算好亲情账，品高方能会友。算好自由账，自律方能无拘。算好健康账，心良方能长寿（人们常说，这多那多不如快乐多，这好那好不如身体好。）。算清了这“七笔账”，该选择什么，放弃什么，就会一清二楚，算好了这“七笔账”也就选对了自己的人生路！如何做一名受人敬佩爱戴，好友

亲近，组织信赖，家人放心和引以为荣的勤奋廉洁的党员干部呢？

第一，要慎微。也就是说，要慎小事、拘小节。第二，要慎始。也就是说，要守住第一道防线。

第三，要慎友。很多被查处的人都是因为“交友”不慎出了问题，教训不可谓不深刻。

第四，要慎亲。就是要管好自己的配偶、子女。

五、联系今后谈打算：落实是活动的目的和根本。落实是行动，落实是关键。喊破嗓子不如甩开膀子。

作为一名党员和纪检监察干部，在工作上要突出党风廉政建设和反腐败工作的监督主业，把执纪监督问责牢牢记在心上、扛在肩上、抓在手上。在自身修养上，要提高拒腐防变能力，必须自觉改造自己，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。要有坚定的共产主义理想信念，明确作为社会公民、工作和家庭成员三个基本定位;在人生观方面，要有坚定的人生目标和追求。自觉警醒自己，在权、钱、色方面不伸手，不纵欲，不侥幸，时时把自己置身于监督之中，想到“手莫伸，伸手必被捉，党和人民在监督，万目睽睽难逃脱”。自觉充实自己，有正确的追求，健康的心态和实在的寄托。善于学习，不让头脑空虚;善于“倒骑毛驴看人生”，想想“人家骑马我骑驴，细细思量我不如，回头看见

推车汉，比上不足下有余”，时时保持平衡的心态，在名誉、职位、报酬、个人利益等方面知足常乐。

兼听则明，监督是爱。有人说，纪检监察干部监督别人，谁来监督纪检监察干部呢？一是自身监督。中纪委“四不准”，省纪委“三铁”，市纪委“十不准十必须”和最近的“六承诺”，等等都是对纪检监察干部自身的纪律要求，以及中纪委、省、市纪委监察机关设立监督室，都是在加强自身的监督；二是纪检监察干部也是党员，同样受人民群众的监督。前几天我看XX电视台《我爱上党戏》栏目，我记下了一位票友唱《赤桑镇》包公的一句唱词：“世上贪官无活路，包门的赃官也难逃。”说明了从古到今，从没有放松过对监督者的自身监督。

最后，用一句话要与大家共勉：坚持日常学习，筑牢思想防线。有句话说的好：一天不学习，自己知道；两天不学习，对手知道；三天不学习，大家都知道。学习为了工作更进步，工作为了生活更美好。通过学习，把自身的形象塑造好，把自身的品格锤炼好。这样，思想境界提高了，道德修养加强了，对个人的名誉、地位、利益等问题就会想得透、看得淡，就不会去斤斤计较个人的得失，更不会利用手中的权力牟取一己私利，就会自律，就能自觉地为党、为国家、为事业、为家庭而勤奋工作，就能轻松、快乐、平安、幸福一生。

学习讨论落实活动反思剖析材料

12月2日下午，山西省政府办公厅召开党员干部大会，传达学习全省学习讨论落实活动动员大会精神，部署办公厅开展学习讨论落实活动的安排。

山西省委组织部审时度势，召开全省组织系统“从严治部”推进活动视频会议，学习贯彻总书记重要批示精神和中央近期一系列指示，将组织系统从实开展学习讨论落实活动和从严管理组工干部队伍结合起来，进行再动员、再部署，意义重大，对确保整个学习讨论落实活动取得实效至关重要。

全省各级党组织要按照省委的统一部署，把开展“学习讨论落实”活动作为重大政治任务，切实把党员干部的思想和行动统一到总书记系列重要讲话精神上来，统一到党中央对山西各项工作的重要指示要求上来，统一到省委的重大决策部署上来，努力为“实现弊革风清、促进富民强省”营造良好环境，提供精神动力，奠定坚实的思想政治基础和组织作风保证。要突出领导机关、领导班子和领导干部这个重点，坚持以上率下，从省委常委做起，领导干部带头参加活动。学习要重在入脑入心、知行合一，讨论要重在深刻反思剖析、见人见物见思想，落实要重在提高行动自觉、促进问题解决，切实抓好高压反腐、狠刹“四风”、从严治吏、“六权治本”、深化改革、推动发展等各项工作，着力解决“乱作为”、“为官不为”等问题。要建立组织领导机构和工作机构，明确责任、严格要求、狠抓落实，确保“学习讨论落实”活动取得实实在在的效果。

一是“严”贯彻，做“实”功。部机关于12月17日召开了学习讨论落实活动动员会，要求全体组工干部严格按照活动各个环节的部署，强化问题导向，革弊立新，扎实推进从严治部工作。制定了切实可行的学习规划，通过采取集中学习和个人自学相结合的方式，重点学习总书记系列重要讲话精神及省市县委一系列部署要求;突出学习总书记关于从严治党、从严治吏论述及对组织工作提出的新要求，学习法律方面的知识，树立法治思维;同时，将《弟子规》作为学习内容，发挥历史文化教育作用，在部机关形成理论武装、崇尚法治的浓厚氛围。

二是“严”推进，创“实”绩。活动中，部机关抽调了10名党性强、素质高、作风硬的组工干部担任督导组成员，参与对全县各单位的活动督导工作，让他们在实践中经受锻炼、增长才干。要求组工干部认真落实“十严禁”、“三严三实”和中央八项规定等纪律要求，带头遵守组织人事纪律，切实树立干好工作是天职、干不好工作是失职、不认真工作是渎职的理念，坚持公道正派，严格履职尽责，不断提高组织工作科学化水平。

三是“严”落实，求“实”效。以“组织创优秀、干部争先进、党员受教育、群众得实惠”为目标，通过深入调研、结对共建、扶贫帮困等措施，积极开展了“组工干部下基层”、在职党员进社区活动，活动进一步转变了组工干部的作风，推动党群干群关系进一步密切，进一步树立了组工干部为民务实清廉形象。

山西重要历史关头的重大活动 学习·讨论·落实：省管主

要领导干部专题研讨班结业

(楼阳生出席并讲话)12月10日下午，历时3天的省管主要领导干部学习讨论落实活动专题研讨班结业。省委副书记楼阳生出席并作总结讲话，省委常委、纪委书记黄晓薇主持，省委常委、组织部长盛茂林出席。

学习研讨期间，省委常委、常务副省长高建民作了《学习贯彻十八届四中全会精神，深入推进法治政府建设》的专题报告。省委常委、纪委书记黄晓薇作了《以总书记关于党风廉政建设论述为指导，深入推进全省反腐败斗争》的专题报告。省委常委、组织部长盛茂林作了 《以总书记关于干部队伍建设论述为指导，坚持正确的用人导向》的专题报告。太原市委、晋中市委、省发改委、省公安厅、省交通厅、吕梁市委作了大会交流发言。

楼阳生在总结讲话中指出，这次研讨班在各有关部门和全体学员的共同努力下，组织有力、主题突出、成果丰富、学风优良，圆满完成了省委交给的学习任务。通过学习研讨，广大学员深刻认识到总书记系列重要讲话精神是我们做好山西全部工作的根本遵循，是开展学习讨论落实活动的根本指针；深刻认识到在全省集中深入开展学习讨论落实活动是省委根据山西当前面临的严峻复杂繁重的形势任务审时度势作出的重大决策，是重要历史关头的重大之举；深刻认识到山西严重腐败问题是影响山西历史进程的一次重大灾难，腐败不除、正气不扬，山西就没有明天、没有未来、没有希望。广大学员一

致认为，通过培训思想上得到震撼，灵魂上受到洗礼，进一步澄清了模糊认识，统一了思想，理清了思路，开阔了视野，增强了信心，振奋了精神。大家一致表示，一定要全面贯彻落实活动的目标任务、主要内容和工作要求，痛定思痛、深刻反思，革弊立新、激浊扬清，奋力开创山西弊革风清、富民强省的新局面。

就运用好这次研讨班的学习成果，进一步抓好学习讨论落实活动，楼阳生强调，一要自觉用总书记系列重要讲话精神武装头脑，作为补足精神之钙的首修课、必修课，做到真学真懂、真信真抓、真改真用，使之成为党员领导干部从政做人处事的根本遵循和行为准绳，成为做到心明眼亮的重要法宝，成为敢于担难担责的勇气来源和实现步稳行远的行动指南。二要把抓好学习讨论落实活动作为当前落实主体责任的一项硬任务，各级党委（党组）特别是主要负责同志要把自己摆进去、把责任担起来，当好活动的组织者、监督者，做好活动的带头人、实践者，为落实好活动部署提供坚强保障。三要坚持把深入讨论、深刻反思剖析作为开展好活动的重要基础，按照省委的要求部署，联系思想工作实际，认真查找问题、深刻剖析原因、提出整改措施，形成高质量的反思剖析报告。四要坚持认真、较真、动真，坚持问题导向、重点突破、强力推进，确保在严格落实“两个责任”、保持“三个高压态势”、开展专项整治、坚持从严治吏、推进“六权治本”、加快“六大发展”六个方面取得新成效。五要坚持用落实成果衡量活动成效，把深入开展活动与贯彻省委十届六次全会精神结合起来，处理好当前抓、今后一个时期继续重点抓和长期坚持不懈抓的关系，坚持

把以上率下与践行群众路线相结合，坚持改革发展、改善民生、维护稳定“三个同步”，努力使活动经得起实践、群众和历史的检验。

撰写反思剖析报告，做到查摆问题开门见山，剖析原因深入具体，整改措施切实可行，长效机制形成巩固。王亦农组长强调，撰写反思剖析材料是重要的中间环节，要为下一个环节“专项整治”打好基础，做到“承上启下不跑偏”，严守三个底线，即查摆问题深入、剖析原因到位、整改措施实际。

11月30日，山西省委召开了学习讨论落实活动动员大会，会议决定，从现在开始到明年3月底，在全省各级党组织和广大党员干部中开展以“深入学习总书记系列重要讲话精神，净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动。这一活动，是落实中央精神、立足当前省情、着眼长远发展作出的重大决策，也是治晋兴晋强晋、实现富民强省的重大举措。当前，我省正处在重要历史关头。系统性、塌方式严重腐败问题，暴露出我省在党风廉政建设和反腐败斗争、作风建设、选人用人等方面存在的诸多问题。这些问题极大地损害了党的形象、威信和执政的群众基础，极大地损害了山西人民群众的根本利益，极大地阻碍了全省改革发展进程，是一次前所未有的重大灾难。集中开展学习讨论落实活动，是实现弊革风清、富民强省的必然选择。如何攻坚克难、化危为机，开创经济社会发展的新局面？如果没有一个弊革风清的政治局面，不能凝聚和鼓舞全省广大干部群众保持锐意进取、奋发向上的精

神状态，就会在新一轮的发展机遇面前丧失良机，就会在全面建成小康社会的征程上落下步伐。集中开展学习讨论落实活动，是汲取历史经验、落实中央精神的有效途径。历史经验证明：统一思想是我们做好各项工作的

重要前提，也是我们勇往直前取得胜利的关键和保障。从延安整风到刚刚结束的党的群众路线教育实践活动，每当重要关头，都要开展有针对性的学习教育活动，扫清思想上和前进道路上的羁绊和障碍。延安整风在全党进行了一次普遍的马克思主义教育，为夺取全国的胜利奠定了思想基础；党的群众路线教育实践活动，有力整治“四风”突出问题，使广大党员干部祛垢补钙，为实现党的十八大确定的宏伟目标进行了思想准备。

今天此番活动的意义也同此理，即处在历史重要关头的山西，亟需通过一场触及深广的学习讨论落实活动，把全省广大党员干部的思想和行动统一到总书记的讲话精神上来，统一到党的十八大和全会精神上来，统一到中央对山西工作的指示要求上来，统一到省委的一系列决策部署上来，并通过全省党员干部的身体力行，真正做到革弊立新、重塑形象、政治清明，思想过硬、作风过硬、队伍过硬。若此，我们才能有足够的底气和能力，在跌宕起伏的经济运行中承担起富民强省的历史重任。

“深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象、促进富民强省”，省委书记王儒林在动员大会上给出了明确答案。

这5句话，既是活动主题，也是目标任务，需要每个党员干部入脑入心牢牢记住，还需要把握五个方面的内在逻辑关系，进而在活动中找准着力点以求实效。

学习是打开思想之门的钥匙。只有认真学习、深刻领会总书记系列重要讲话精神，切实贯彻落实中央对山西工作的重要指示要求，才能解决好山西问题，办好山西事情，补足我们的精神之钙，筑牢我们的信念根基。

2.放松了自己世界观的改造，特别是今年3月身体发生重大疾病后，对自己要求不严，个人享乐主义有些滋生，工作有得过且过现象。

3.对新形势下对纪检监察工作缺乏研究，工作进取心不强，满足于维持现状，缺乏对本职工作的钻研精神，只求过的去，不求过的硬。

4.在思想作风，工作作风，组织纪律方面，也放松了对自己的严格要求，尤其是在工作作风方面，在遵守纪律方面做得不够，原因是责任心不强。

反思整改要把自身摆进去——六论全省深入开展学习讨论落实活动

“反省是一面镜子，它能将我们的错误清清楚楚地照出来，使我们有改正的机会。”德国诗人海涅这段平实的话，蕴涵着一个极其深刻的道理。

痛定思痛，知耻后勇。山西政治生态存在不少问题，出现了令人震惊的系统性、塌方式腐败，各级领导干部都应该用反思这面镜子照照自己。表象显而易见：以权谋私、贪污受贿、买官卖官、权力寻租、官商勾结、利益输送，不一而足。原因也是种种：管党治党不严、查处腐败不力、“两个责任”未落实、选人用人风气不正、诸多制度存在漏洞。但是就当事者而言，根本原因还在于一些领导干部的“总开关”出了问题，丢掉了信仰，忘记了宗旨，淡漠了人民，极端个人主义和极度私欲膨胀，酿成了如此惨痛的教训。

深入开展学习讨论落实活动，就是要在反思剖析和全面整改中，来一次灵魂深处的大排查、大检修、大扫除。在这个过程中，广大党员干部特别是领导干部，能否把自身摆进去、能否联系实际、能否深反思真整改，直接决定着这场为期4个月的活动，能否像省委要求、百姓期盼的那样——不走过场并取得实实在在的效果。

把自身摆进去，才能找准病根，对症下药。

每个党员干部都是政治生态的一个环节。面对官场丑恶现象、潜规则盛行等不良的党风、政风和社会风气，我们是坚持原则，还是装聋作哑；我们是负责担当，还是退避三舍；我们是洁身自好，还是随

波逐流。这一切，都需要我们反躬自省、扪心自问。

正人先正己，正己务必严。以身作则、率先垂范，是各级领导干部应有的责任和境界，也是桃李不言下自成蹊的无声力量。如果领导干部不带头反思，不律己正身，“自己有病，别人吃药”，不光难以服人，反思整改的效果也会大打折扣。

把自身摆进去，才能一动百动，形成合力。

所谓“自身”，首先是各级领导干部，这是此次活动的重点。推而广之，“自身”还包括本地方、本系统、本部门、本单位，即所有参加这次学习讨论落实活动的组织、群体和个人。为此，省委部署了6个方面的整治任务，共有25项具体工作、产生66项成果，在突出重点的同时涉及到诸多方面，目的就是要通过净化政治生态，首先使党风有一个根本转变，并以党风的转变带动政风以至社风的全面转变。所以，反思剖析必须紧密联系本地方、本系统、本部门、本单位的实际，反思存在问题、剖析根源所在、寻找制度漏洞，为整改落实打下坚实基础。

无论是领导干部个人，还是地方部门单位，反思剖析是前提，整改落实是目的。

抓好整改，就要敞开大门。让群众参加，请群众监督，是整个活动的基本要求。敞开大门，走群众路线，把全程置于群众监督之下至关重要。为此，要充分发挥人民群众的主体地位，特别是对涉及群众切身利益的问题，更要广泛听取意见、畅通诉求渠道。

抓好整改，就要强化督导。层层传导压力，一级抓好一级，是

整个活动的关键所在。各地各部门各单位都要对活动情况及时管控，对那些推动不力、效果不好的单位，该问责问责，该处理处理；对那些不达要求、偷工减料的单位，该补课补课，该回炉回炉。

抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、稳定性、根本性和长远性，各地区各部门各单位都要把落实整改措施与建立规章制度结合起来。不仅要立足当前，针对突出问题堵漏洞补空白，更要着眼长远，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制上顶层设计。

反思整改是整个活动的重要环节，省委有很高要求，群众有很高期待。各级党组织和广大党员领导干部，都要有思想的自觉和行动的自觉，主动把自身摆进去，深刻反思、认真剖析，革弊立新、扎实整改，以达到学习讨论活动的预期目的。

忻州市委常委开展学习讨论落实活动反思剖析讨论 月13 日上午，市委常委会召开专题会议，开展学习讨论落实活动反思剖析讨论。市委副书记、市长郑连生主持会议，围绕市委常委会征集到的6 个方面47 项具体问题进行了反思剖析，并就做好下一步工作提出要求。省委督导组副组长王文保出席会议并作点评讲话。市委副书记张晓峰就有关工作进行了反思剖析。王云龙、董一兵、王士桦、武德、郝钧藩、刘予强、梁洁、陈义青等常委同志分别对照常委会问题清单中的领题剖析内容，联系班子和个人实际进行了反思剖析。省委督导组其他成员参加会议。市人大常委会主任秦新年、市政协主席张明成，及市委活动办有关人员列席会议。

郑连生指出，市委常委的这次反思剖析会议，是学习讨论落实活动的一项规定动作，是确保活动取得实效的重要环节。古人讲：“吾日三省吾身。”我们共产党人特别是党员领导干部，更要把开展反思剖析作为一个永恒课题，经常性地对过去工作的得失、存在的问题及思想根源进行深入反思剖析，从而找准问题、改进不足、明确方向、轻装上阵，更好地做好各项工作。在学习讨论落实活动中，要把个人反思剖析同班子成员相互讨论、交流结合起来，实现共同提高。下一步，市委班子要按照省委总体部署和省委督导组具体指导意见，着力推进五方面工作：一要继续搞好反思剖析，认真写好反思剖析报告。二要不断引深专项整治活动，集中精力解决各个重点领域、关键问题、具体环节的突出问题。三要扭住干部受教育这个关键，切实激发干部的工作担当意识和牺牲精神。四要及时建立长效机制，边讨论、边剖

析、边落实、边改进，把行之有效的做法上升到制度和机制层面，使之长期发挥作用。五要牢牢把握促进富民强市这个最终目标，在解决影响改革发展稳定的问题上下功夫，通过一个一个具体问题的解决，彰显我们抓党建的成效，让人民群众共享学习讨论活动的现实成果。郑连生最后指出，忻州的工作，要靠市委常委会带领下，各级党组织、全体党员干部和全市人民群众立足自身，坚持不懈，孜孜以求，共同努力。我们要抢抓学习讨论落实活动这次机遇，不断提升自己、促进工作，完成好组织交给我们的各项任务，不负忻州广大人民群众对我们的期望。

王文保在点评讲话中指出，忻州市委常委会对这项工作高度重视，组织比较认真，程序比较严谨，班子成员在反思剖析中能够把自己摆进去，紧扣省委确定的四个重点进行认真的反思剖析，问题清单比较全面，反思剖析比较深刻，形成了一大批实际成果。就扎实做好反思剖析工作、认真写好反思剖析报告，他提出三点建议：一是要认真梳理。以取得组织、社会、各级干部和广大人民群众的认可为标准，根据省委确定的四个重点，对查找到的问题分门别类、划定界限、明确重点，为下一步整改奠定基础。二是要深刻反思。紧扣加强党的建设这个主题和省委具体要求，找问题、找症结。三是要立足整改。继续边学习、边讨论、边落实，围绕找出来的问题开展专项整治，把专项整治的实际成果作为检验学习讨论落实活动成效的标准。要通过学习、讨论、找问题、找症结，真正在提高认识、锤炼党性上下功夫，真正在制度建设、源头管理上下功夫，真正在找准问题、解决问题上

下功夫，真正把学习讨论落实活动落到实处，最终真正落实好省委的要求，解决好“六权治本”和“六个发展”在忻州怎么办的问题，使忻州市的政治生态、整体形象、经济社会发展有一个全新的变化，为山西政治生态、整体形象的好转做出应有贡献