第一篇：开展晋位升级承诺的通知

关于在“三分类三升级”活动中

做好公开承诺工作的通知

镇属各支部：

根据基层组织建设年的工作安排，现就在“三分类三升级”活动中做好公开承诺工作的有关事项通知如下：

一、明确承诺内容。

各基层党组织要围绕领导班子建设、党员队伍、工作机制、服务群众等，结合各支部的具体情况，紧紧围绕“三分类三升级”活动中制定的升级目标，结合承担的年度中心任务，积极作出承诺。一要注意衔接联动，将上年创先争优活动未兑现的承诺事项、领导点评意见和群众评议意见的整改落实列入此次承诺内容；二要注重定性与定量相结合，在承诺中明确数量、质量、时限等；三要坚持动态承诺，在开展晋位升级的过程中可以结合各支部工作实际调整和完善承诺内容，经调整的事项要及时向党员群众公开和说明情况。

二、规范承诺程序

承诺事项已经由镇党委制定出参考样本，要求各支部结合实际拟定出详细的承诺事项，经联系镇领导、党建指导员签字审核后，交由承诺人签名盖章。晋位升级承诺书要通过会议、党务政务公开栏等形式，公开亮出承诺，接受群众监督，此项工作要求在5月25日前完成。

三、建立公开承诺工作台账

各支部要认真做好晋位升级公开承诺工作台账，如实按党支部初步定级情况、升级目标、需要整改提高的事项、整改责任人、任务完成时限等内容做好记录。镇党委实行每月一次开展一次创建检查、年底评定等级、年终支部排名公布等办法，对下属党支部分类定级、晋位升级情况进行“动态管理”。

四、加强组织领导，确保取得实效

各支部要充分认识做好公开承诺工作的重要意义，精心组织，强化指导。镇党委领导要指导好联系点的基层党组织和党员不断丰富承诺内容，严格承诺标准，改进承诺方法。各支部的党建指导员要采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等多种方式，了解党组织公开承诺工作的进展情况，定期通报承诺兑现情况，及时解决工作中出现的新情况新问题，确保承诺事项高标准兑现。

202_年5月18日

第二篇：晋位升级

肖尔巴格乡“四项措施”实现基层党组织晋位升级

肖尔巴格乡采取优化组织设置、村居干部质询、增强造血功能、加强帮扶力“四项措施”，切实提升基层党组织的整体建设水平，努力实现基层党组织转化升级。

一、优化组织设置注入动力。为缩小贫富差距，实现共同富裕，该县打破党组织设置的单一模式，根据产业发展状况优化党组织设置，使之更顺应经济发展需要。通过支部联建的形式推动各种资源的统筹，优化生产要素的组合。全乡16个行政村和乡党委联建，各联建单位采取整顿与教育相结合、与规范相结合、与发展相结合的方式开展自查，有针对性地提出整改措施；同时，联建单位到村参加党组织班子专题民主生活会和党员组织生活会，开展交心谈心，增进班子成员、班子成员与党员、党员与党员之间的沟通和理解，不断增强协作能力。截至目前，联建单位到村开展工作400余次，与村（社区）班子成员谈心交心600多人次，为基础组织的提升、转化注入了强劲动力。

二、村干部质询激发活力。为较好地调动村干部的积极性、主动性和创造性，激发村干部的干事活力。我乡一改往年一年一次的村干部质询为半年一次。以村民代表、党员代表、两代表一委员三级评议方式，对村干部工作成效、工作作风和廉洁自律现场评定，评定等次为“优秀”、“称职”、“基本称职”、“不称职”四个，对被评为“不称职”的3名村干部进行了诫勉谈话，责令限期整改。这不仅在村干部和村民之间搭建了一个沟通对话的平台，使村务工作更加公开透明，增进了理解、化解了矛盾、促进了和谐，更激发了村干部的工作活力。

三、增强造血功能激活内力。选准致富带头人，结合村干部质询，选用7个致富能手为村党支部书记、挂牌30个“农村党员创业带富工程示范户”；针对部分村支部书记“双带”能力不强问题，组织三期180多人次参加村干部培训；坚持把致富能手培养成党员、把优秀的致富能手培养成村干部、把优秀致富能手中的村干部培养成村支部书记的“三向培养”方式，发展致富能手型党员215人，其中，担任村委会主任20人、村党支部副书记5人、村委会副主任的175人；县纪委先后选派20名乡镇党委副书记、纪委书记到贵阳培训，进一步拓宽了干部视野；县委还选派了12名党员干部到山东寿光参加了农业产业发展培训班，全面提升了领导干部的能力和素质；采取“能人带动”模式，积极探索发展壮大村级集体经济的途径，启动村级组织的造血功能，增强自我发展能力。目前已有3/4以上的薄弱村有了发展项目，村级集体经济都有积累，村级组织“无钱办事”问题得到缓解，服务功能得到进一步增强。

四、加强帮扶力度强化外力。结合正在开展的“乡科级领导联村、部门帮村、机关干部驻村”活动，采取党群部门帮弱村、经济部门帮穷村、政法部门帮乱村、业务部门帮专业村的办法，机关部门与帮扶村结成对子，帮助新上项目52个、协调贷款150余万元，解决薄膜、化肥、种子等各类物资折合人民币300多万元，通过大力开展结对帮扶活动，以帮带创，解决了少数村级班子工作不主动、不办事的问题。

第三篇：转发晋位升级文件通知

黔电大党字［202_］47号黔职院党字［202_］35号

关于转发省委教育工委《省委教育工委转发省委组织部 省委党建办关于扎实抓好基层组织建设年整

改提高和晋位升级工作的通知》的通知

各党总支、直属党支部：

现将省委教育工委《省委教育工委转发省委组织部 省委党建办关于扎实抓好基层组织建设年整改提高和晋位升级工作的通知》（黔教（委）组发［202_］61号)转发给你们，请结合实际抓好落实。

做好基层党组织整改提高、晋位升级工作，是基层组织建设年能否取得实效的关键。各党总支、党支部要把这项工作作为加强基层党组织建设的重要抓手，在前段时间对各党总支、党支部调查摸底、分类定级的基础上，集中精力抓好整改提高，推动晋位升级，确保学校（院）基层组织建设年取得更大成效。

一要切实落实整改措施。根据分类定级结果，实施差异化管理的要求，对不同类型、不同等级的党支部，逐个查找不足、分析原因，逐个制定整改目标、责任和措施，认真抓好整改落实，尤其要加大后进和软弱涣散党支部整顿力度，采取党员领导干部联系帮带、调整党组织班子等措施，尽快帮助转变落后面貌。要

坚持一级抓一级，层层落实责任，强化督促检查、跟踪问效、考评验收，各党总支要一个支部一个支部“过筛子”，看措施是否得当，整改是否落实、问题是否解决、组织是否建强，确保年内每个党支部都有进步和提高。组织部将对各党支部整改提高情况进行重点督查。

二要着力加强规范化建设。按照《中共贵州广播电视大学(贵

州职业技术学院)委员会关于深入开展基层组织建设年活动的实施方案》（黔电大党字[202_]10号黔职院党字[202_]5号）文件实施办法，以加强学习型党组织建设、深化拓展“五先进一满意”活动、加强党内民主建设、提高党员队伍素质、发挥典型引领作用、强化基层基本保障为目标，以规范组织设置、选好配强班子、明确职责任务、加强制度建设、完善工作机制为重点，把党支部整改提高与规范化建设有机结合起来，大力推进基层党建工作科学化。要坚持从党支部基础工作抓起，健全各项制度、规范“三会一课”，增强党支部活动的规范性和有效性。

三要建立长效管理机制。要把分类定级、晋位升级作为党支

部建设的经常性工作来抓，不断总结完善和巩固提高，形成规范易行、务实管用的长效机制。各党支部要按照省委组织部 省委党建办《关于扎实抓好基层组织建设年整改提高和晋位升级工作的通知》（黔党建办发[202_]7号）文件的规定和要求，按照“五好”标准，采用“五级五评”的方式，普遍开展分类定级“回头看”，并认真制定整改落实方案，明确晋位升级目标，狠抓整改工作落实，切实解决实际问题。学校将把建立健全长效机制、深入推进基层组织建设年活动及各党总支、党支部书记抓基层党建工作专项述职的有关内容纳入全校对各部门加快发展目标绩效考核，并采取适当形式通报和充分运用考核结果。

此项工作在9月20日前全面完成，请各党总支、直属党支

部于202_年9月20日前将自身和所属党支部开展整改提高、晋位升级工作情况报告（电子版及纸质材料）及附件1-4的纸质材料加盖公章报送到党委组织部。

联系人：安战全

报送地址：（电大）17楼组织部办公室

（职院）行政楼817办公室

联系电话：（电大）6831533（职院）412969

5联系邮箱：1765664645@qq.com

中共贵州广播电视大学委员会中共贵州职业技术学院委员会二0一二年七月十九日

主题词：党建 整改提高 晋位升级 通知送：校领导发：各党总支、直属党支部贵州电大 贵州职院党委组织部202_年7月19日印发

第四篇：晋位升级方案

凉州区枣园小学党支部 “对标整改、晋位升级”实施方案

根据区委组织部《关于进一步做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》（凉组发【202_】65号）文件精神和教育局党委《基层组织建设年“对标整改、晋位升级”实施方案》的具体安排，学校党支部在分类定级的基础上，为进一步明确整改提高的目标、责任和措施，认真做好整改提高、晋位升级，确保基层组织建设年活动取得实效。现结合学校工作实际，就做好“对标整改、晋位升级”工作，制定如下方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，本着制定措施要由可操作性，整改事项要明确，整改重点要突出、整改措施要具体、整改时限要确定、整改责任要落实的原则，坚持局党委帮助整顿与提高党支部自身解决问题的能力相结合，坚持走群众路线不动摇，力争在解决重点意见和建议方面取得新进展。

二、整改目标

以开展的基层组织建设年系列活动为契机，通过局党委帮助整顿和自查工作的深入开展，以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，通过加强党支部的制度建设、加强党员的理论学习以及加强党组织和群众的密切联系等工作，进一步提升本党支部的战斗力、凝聚力和创新力，进一步提升党支部负责人的自身素质，进一步提升党员队伍的生机活力，进一

步提升党建工作的科学化水平，下一步争取创先进支部。

三、存在问题

1.工作思路不够开阔，载体不够创新，思想解放的力度不够大。一些党员干部对工作职能的转换和加强认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做开创性的工作。

2．支部与党员群众的沟通模式要创新，变党员群众被动交流到主动交流。

3．党员干部的工作作风还需求进一步务实。党员干部常常沉浸在事务等方面，对调研的工作做的不够多。同时，在工作中，除了要注重检查、评选、考核等手段外，相应的鼓舞、奖励等举措力度不够。

四、工作措施

1.不断加强完善党支部组织制度，创新学习载体。一方面要充分利用中心组学习、集体学习和培训、专家讲座、辅导等形式；另一方面要与时俱进，不断创新学习载体，如读书会、研讨会及课题调研、教学互动等学习形式，拓宽教育渠道。同时，还要结合实际开展各种形式的校园文化活动，寓学习教育于各种丰富多彩的活动之中。不断完善各项学习制度和学习条件的建设。责任人：王海

整改期限：202_年11月

2.通过设置意见征询箱、非正式的交谈等方式，建立支部

与党员和群众有效沟通的长效机制，在发现问题、分析问题、解决问题的过程中不断提高党支部为群众服务的效率，切实实现党为人民服务的宗旨。责任人：王海

整改期限：202_年7月

3.加强作风建设，在务实上下功夫，要求广大党员同志们牢固树立群众观点，自觉做到深入基层察实情、不图虚名说实话、心系群众办实事。同时制定与之相适应的奖励措施，加大检查举措及考核力度。责任人：王海

整改期限：202_年7月

五、工作要求

学校党支部对照本方案，按照“五个一”工作要求，认真对照检查，巩固已取得的成效，改进和完善工作中的不足，真正使党支部整改提高、晋位升级工作取得实效，并以制度的形式巩固扩大工作成果，形成长效机制。

凉州区枣园小学

二〇一二年六月十五

第五篇：晋位升级方案

中共**市***委员会

“基层组织建设年”活动晋位升级方案

中共**市委：

中共***委员会通过入户走访和召开座谈会等多种方式广泛听取了党员、群众意见，综合调查情况分析：中共***委员通过形式多样的党课、培训，全面提升了全乡党员素质，党委认真贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决定，领导干部及绝大部分党员能够践行党员先进性，做到全心全意为人民服务，有力地推动了新时期下的社会主义新农村建设。但也还存在着一些问题和不足，如部分党员意识淡化，先锋模范作用有待进一步发挥；培养入党积极分子力度不够、缺乏系统的培训教育等。

按照市委“基层组织建设年活动”领导小组办公室下发的《中共**市委“基层组织建设年”活动领导小组办公室关于开展“三分类三升级”活动的通知》（简基组领办[202_]4号），乡党委领导班子结合群众代表大会初评、党员大会评议结果以及最近三年的工作业绩和上级党组织年终考核情况及问卷调查情况，组织自评为一般基层党组织。上报市委组织部研究审议后，评定中共***委员会为一般基层党组织。

根据市委组织部对***委员会的分类定级情况，我乡成立了“三分类三升级”活动晋位升级领导小组，制定乡党委总体目标为通过比学赶超，开展系列争创活动，找准优势和薄弱环节，强化工作措施，力争进入先进党组织行列。

（一）目标分解：

1、加强班子向心力、凝聚力、战斗力，班长转班子、班子带队伍，不断提高全乡党员理论素质，重塑党员形象，争创共产党员示范乡镇；

2、加强机关党员作风建设，提升党委服务水平，以党建促发展，为全乡经济社会又好又快发展提供组织保障；

3、加强党员的党性教育，不断发挥党员的先锋模范作用，让党员成为推动新时期下社会主义新农村建设的领头羊；

4、加大帮扶村的工作力度，科级领导干部对口联系村、联系困难户，切实解决百姓问题。

（二）转化措施：一是签订目标责任书。根据分类定级情况，围绕争创重点和具体要求，针对自身存在的突出问题和薄弱环节，制定争创目标和整改措施，在充分听取党员群众意见的基础上，在市委组织部同意晋位升级方案后，将与乡党委班子成员签订目标责任书，坚定晋位升级信心，落实晋位升级责任。二是公开承诺践诺评诺。立足乡党委的职责任务和党员岗位实际，向社会公开承诺，党员围绕“学先进、见行动”，公开承诺践诺创先争优。把做好公开承诺与完成全乡中心工作和重点任务结合起来，与落实乡党委的工作任务和党员岗位职责要求结合起来，与解决乡党委和党员自身存在的突出问题结合起来，与共产党员

示范乡镇和抓好党员示范岗等工作结合起来，切实提高公开承诺的针对性、实效性，努力为推动全乡经济社会事业又好又快发展，为实现“十二五”良好开局提供坚强的政治动力和组织保证。要以承诺为起点，以践诺为关键，以评诺为动力，通过公开承诺，把党委和党员的权利责任亮出来，请群众监督，让群众评议、为群众办好事、办实事、办难事，切实把创先争优中开展基层组织建设年活动开展成群众满意工程。

承诺事项：

1、加强党员发展力度，不断为组织注入新鲜血液，增强党组织的活力；

2、通过“三会一课”、微型党课等活动，加强党员的党性教育；

3、充分发挥优秀共产党员的先锋模范作用，建立共产党员示范岗，增强党员的服务意识；

4、狠抓共产党员示范乡镇创建，机关服务窗口党员挂牌上岗，强化效能作风，以共产党员示范村、示范院落、示范户的结对帮扶作用，推动全乡经济社会发展。

中共**市***委员会 二○一二年六月四日