第一篇：重庆基源环保科技有限公司保密制度

重庆基源环保科技有限公司

保密管理制度

一、目的：为保障公司整体利益和长远利益，使公司长期稳定高效地发展，适应激烈的市场竞争，特制定本规定。

二、定义：公司秘密是指一切关系公司安全和利益，在一定时间内只限一定范围内的人

员知悉的事项。

三、受控范围：重庆基源环保科技有限公司所有员工都有义务和责任保守公司秘密。

四、公司秘密的范围

1、公司生产经营、发展战略中的秘密事项。

2、公司就经营管理做出的重大决策中的商业机密。

3、公司生产、科研、科技交流中的秘密事项。

4、公司对外活动（包括外事活动）中的秘密事项以及对外承担保密义务的事项。

5、维护公司安全和追查侵犯公司利益的经济犯罪中的秘密事项。

6、客户及其网络的有关资料。

7、其他公司秘密事项。

五、保密要素等级：绝密、机密、秘密。

1、绝密是指关系公司生存所涉及到的生产、科研、经营、人事关系，泄露会使公

司的安全和利益遭受特别严重损害的事项，具体可概括为：

⑴公司股份构成、投资情况、新产品推广、新技术研发、新设备的开发研制资料、生产工艺图。

⑵公司总体发展规划、经营战略、营销策略、商务谈判内容及投标方案及报价，正式合同和协议文书。

⑶按档案法规定属于绝密级别的各种档案。⑷公司重要会议纪要。

2、机密是指与本公司的生存、生产、科研、经营、人事有重要利益关系，泄露会使公司安全和利益遭到严重损害的事项，具体可概括为：

⑴尚未确定的公司重要人事调整及安排情况，综合部对管理人员的考评材料。

⑵公司与外部高层人士、科研人员、政府官员来往情况及其载体。

⑶公司薪酬制度，财务专用印签、账号，保险柜密码，财务预决算报告及各类财务统计报表，银行账户密码。

⑷产品的处理工艺、控制标准、原材料标准、研发项目检测报告、设备调试报告； ⑸按档案法规定属于机密级别的各种档案。⑹业务拓展渠道、方法及公司业务政策等。

⑺外事活动所接收的商业协调、合同、政府政策文件。

3、秘密是指涉及公司一般保密要求的制度、政策、工艺参数、技术资料等泄露会使公司的安全和利益遭受一般损害的事项，具体可概括为： ⑴广告企划、营销企划方案。

⑵董事长、总经理办公室、财务部、综合部等有关部门所调查的违法、违纪事件及责任人情况和载体。

⑶生产、技术、财务部等部门明文要求员工遵守且影响力不大的保密信息。⑷各类设备图纸、说明书、基建图纸、各类仪器资料、各类技术通知、文件等。⑸按档案法规定属于秘密级别的各种档案。⑹各种检查表格和检查结果。

六、保密内容可知晓范围

1、绝密级：董事会成员、总经理、副总经理、公司级总监及与绝密内容有直接关系的工作人员。

2、机密级：经理级别以上管理层以及与机密内容有直接关系的工作人员。

3、秘密级：与机密内容有直接关系的工作人员。

七、保密措施

1、公司员工必须具有保密意识，必须做到不该问的绝对不问，不该说的绝对不说，不该看的绝对不看。

2、总经理领导全面保密工作，各部门负责人为本部门的保密工作负责人。

3、对外交往与合作中需要提供公司秘密的事项，应先由总经理批准。

4、严禁在公共场合、公用电话、传真、电邮、QQ等公司信息载体上交谈、传递保

密事项，不准在私人交往中泄露公司秘密。

5、公司员工发现公司秘密已经泄露或可能泄露时应立即采取补救措施并及时报告

并立即出相应处理。

6、董事长、总经理、副总经理、综合部有责任对涉及公司秘密的信息进行妥善管

理，并设立档案室及个人机密文件柜。档案室由综合部统一管理。相关部门或人员如需提取资料时须经部门负责人审批并报副总经理或总经理（例为绝密文件的需董事长批准）批准后方提取。档案室及个人机密文件柜要求人走要上锁，如需清洁工进行打扫时，须有专人负责或者在专人监督下进行。

7、对于个人计算机所存储之保密文件需对文件进行加密并妥善保管密码。

8、公司司机对领导在车内的谈话严格保密。

9、知晓公司机密的员工须与公司签定保密协议。

10、综合部负责制作绝密、机密、秘密三枚印章，对公司所涉及之相关文件加盖印章注明以便明确文件种类以科学保管。

九、附则

1、本制度由综合部组织实施，自发布之日起执行。

2、本制度由所列之条款由综合部负责解释，重庆基源环保科技有限公司拥有最终解释权。

第二篇：--环保科技有限公司[模版]

银川**环保科技有限公

司

(网站建设方案)

202_年09年26日

项目简介

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第三篇：有限公司保密制度

有限公司保密制度

第一章 总 则

第一条 为保守公司秘密，维护公司权益，特制定本制度。第二条 公司秘密是关系公司权力和利益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项，包括但不限于技术秘密和其他商业机密。技术秘密是指不为公众知悉、能为企业带来经济利益、具有实用性并且企业采取保密措施的非专利技术和技术信息。技术秘密包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道，等等。

第三条 公司附属组织和分支机构以及职员都有保守公司秘密的义务。接触到企业商业秘密的高级员工，例如：管理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书、保安人员等对保守公司秘密负有特别的责任。

第四条 公司保密工作，实行既确保秘密又便利工作的方针。第五条 对保守、保护公司秘密以及改进保密技术、措施等方面成绩显著的部门或职员实行奖励。

第二章 保密范围和密级确定

第六条 公司秘密包括本制度第二条规定的范围以及下列秘密事项：

（一）公司重大决策中的秘密事项。

（二）公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策。

（三）公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。

（四）公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表。

（五）公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息。

（六）公司职员人事档案，工资性、劳务性收人及资料。

（七）其他经公司确定应当保密的事项。

一般性决定、决议、通告、通知、行政管理资料等内部文件不属于保密范围。

第七条 公司秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。

绝密是最重要的公司秘密，泄露会使公司的权益和利益遭受特别严重的损害；机密是重要的公司秘密，泄露会使公司权益和利益遭受到严重的损害；秘密是一般的公司秘密，泄露会使公司的权益和利益遭受损害。

第八条 公司秘级的确定：

（一）公司经营发展中，直接影响公司权益和利益的重要决策文件、技术资料为绝密级；

（二）公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、公司经营情况为机密；

（三）公司人事档案、合同、协议、职员工资性收人、尚未进人市场或尚未公开的各类信息为秘密级。

第九条 属于公司秘密的文件、资料，应当依据本制度第七条、第八条的规定标明密级，并确定保密期限。保密期限分永久、长期、短期，一般与密级相对应，特殊情况外标明。保密期限届满，自行解密。

第三章 保密措施

第十条 属于公司秘密的文件、资料和其他物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，由办公室或主管副总经理委托专人执行；采用电脑技术存取、处理、传递的公司秘密由电脑部门负责保密。

第十一条 对于密级文件、资料和其他物品，必须采取以下保密措施：

（一）非经总经理或主管副总批准，不得复制和摘抄；

（二）收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并采取必要的安全措施；

（三）在设备完善的保险装置中保存。

第十二条 属于公司秘密的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、保存、维修和销毁，由公司指定专门部门负责执行，并采用相应的保密措施。

第十三条 在对外交往与合作中需要提供公司秘密事项的，应当事先经总经理批准。

第十四条 具有属于公司秘密内容的会议和其他活动，主办部门应采取下列保密措施：

（一）选择具备保密条件的会议场所；

（二）根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及密级事项会议的人员予以指定；

（三）依照保密规定使用会议设备和管理会议文件；

（四）确定会议内容是否传达及传达范围。

第十五条 不准在私人交往和通信中泄露公司秘密，不准在公共场所谈论公司秘密，不准通过其他方式传递公司秘密。

第十六条 公司工作人员发现公司秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告办公室；办公室接到报告，应立即作出处理。

第十七条 出现下列情况之一者，给予警告，并扣发工资 元以上 元以下：

（一）泄露公司秘密，尚未造成严重后果或经济损失的；

（二）违反本制度第十条、第十二条、第十三条、第十四条、第十五条规定的秘密内容的；

（三）已泄露公司秘密但采取补救措施的。第十八条 出现下列情况之一的，予以辞退并酌情赔偿经济损失：

（一）故意或过失泄露公司秘密，造成严重后果或重大经济损失的；

（二）违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供公司秘密的；

（三）利用职权强制他人违反保密规定的。

第十九条 公司与接触重要机密的员工签订《保密合同》，《保密合同》以书面形式签订，具备以下主要条款：

1.保密的内容和范围； 2.保密合同双方的权利和义务； 3.保密协议的期限；

4.保密费的数额及其支付方式； 5.违约责任。

在保密合同有效期限内，员工应履行下列义务： 1.严格遵守本企业保密制度，防止泄漏企业技术秘密； 2.不得向他人泄漏企业技术秘密；

3.非经公司书面同意，不得利用该技术秘密进行生产与经营活动，不得利用技术秘密进行新的研究和开发。

第二十条 对高级员工实行“竞业限制”制度，限制管理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书、保安人员等高级员工的以下行为： 1.自行设立与本公司竞争的公司； 2.就职于本公司的竞争对手； 3.在竞争企业中兼职； 4.引诱企业中的其他员工辞职； 5.引诱企业的客户脱离企业；

6.在离职后，与企业进行竞争的其他行为。

非高级员工不实行“竞业禁止”制度，不签订《保密合同》，但对有证据表明侵犯本公司技术及其他商业机密，给本公司造成损失的，公司依法追究相应责任。

第二十一条 涉及公司商业秘密的合作、代理、交易合同或协议，均需设置“保密条款”，对合同对方增设保密义务。“保密条款”应当包含以下内容：

1.明示合同所涉及的需要保密的商业秘密范围；

2.合同对方以及合同对方的任何员工、代理人均受保密条款的约束； 3.受约束的保密义务人在未经许可的情况下，不可将商业秘密透露给任何第三方或用于合同目的以外的用途；

4.受约束的保密义务人不可将含有保密信息的资料、文件、实物等携带出保密区域；

5.保密义务人不可在对外接受访间或者与任何第三方交流时涉及合同规定的商业秘密内容；

6.不相关的员工不可接触或了解商业秘密； 7.保密信息应当在合同终止后交还； 8.保密期限在合同终止后仍然保持有效； 9.违反保密义务的，应当承担明确的违约责任。

第二十二条 实行保密保证金制度，管理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书、保安人员等高级员工按每月工资的10％提取“保密保证金”，由公司专户存放，公司按银行同期利率向保证人支付利息。保证金连续提取超过5年的不再提取。保证人离职或退休，并签订《保密合同》，三年内没有违约的，本息返还保证人。

第四章 附则

第二十三条 本制度的解释权属于本公司总经理办公室。第二十四条 本制度自发布之日起施行。

第四篇：华丽环保科技有限公司

PSM 生物降解材料是以可再生的天然高分子材料——植物淀粉为原料，在相应助剂的参与下，通过特定的反应器的化学、物理和机械的综合作用，使淀粉“彻底改性、充分塑化”，成为可热塑加工的新材料。这种新材料集“刚性、弹性、柔性、韧性、塑性、耐水、耐油、耐高低温于一身”。淀粉基生物降解塑料是淀粉经过改性、接枝反应后与其他聚合物共混加工而成的一种塑料产品，具有成本低、投资少、使用方便、可生物降解的特点。它属于可热塑加工型塑料产品，能用普通的塑料热塑加工机器加工，在工业上可以代替聚乙烯、聚丙烯、聚苯乙烯等塑料，可以用作包装材料、防震材料、地膜、食品容器、玩具等。在各类生物降解塑料中，淀粉基生物降解塑料已有30年的研发历史，是研发历史最久、技术最成熟、产业化规模最大、市场占有率最高、价格较低的一种生物降解塑料。

202_.11 武汉华丽环保科技有限公司成立。

202_.10 华丽公司生物降解材料与制品被湖北省科技厅认定为湖北省重大科技成果。202_.9 香港英格尔斯投资公司成立，控股武汉华丽环保科技有限公司。

202_.9华丽公司生产的PSM@材料经国家塑料制品质量监督检验中心检测，通过ISO14851国际标准。

202_.9华丽公司获得“一种淀粉基生物全降解材料及其制备方法”发明专利授权。202_.3华丽环保科技（香港）有限公司成立。

202_.11华丽公司被湖北省科技厅认定为高新技术企业。

202_.3华丽公司应邀参加了在澳大利亚的墨尔本举办的世界包装博览会，产品进入澳洲市场。

202_.12 公司自主研发的生物降解聚酯获重大突破。

202_.12华丽公司完成B轮融资，获得德同资本和德丰杰202_万美金投资。

202_.5华丽公司与湖北世博办签署协议，正式成为202_上海世博会湖北馆合作伙伴。202_.1联合国工业发展组织中国投资促进办事处产业集群与资本运作方案项目专家徐莹女士，产业集群与资本运作方案高级顾问陈超博士一行专程赴我司参观调研，就支持东湖高新区重点产业龙头企业举行专题座谈。

1997年，张先炳无意间在媒体的报道中了解到，华中农业大学成功研制出一种可降解的环保塑料。

202_年，香港长江流域创业基金就为该公司注资500万美元。武汉华丽环保科技有限公司喜获1350万美元的风险投资，该笔资金由美国德同资本投资公司注入。

武汉华丽环保科技有限公司已形成规模化生产能力，09年已实现生产能力1万吨，并广泛应用于工业包装，一次性容器、餐饮、酒店、旅游、玩具等领域，除销往国内各地外，还远销韩国、泰国、德国、英国、新加坡、澳大利亚、马来西亚等国家。华丽环保是国内较早研究低碳塑料的高科技环保企业，10年已形成年产4万吨PSM低碳塑料规模，成为国内低碳塑料领域产业化集中程度最高，规模化生产能力最强，科研实力最为雄厚的企业。如今，在汉的沃尔玛、武烟集团等，用的都是武汉华丽环保科技公司生产的生物可降解塑料袋

（PSM），此外，华丽的PSM还销往20多个国家和地区，去年销售额8000万元。目前，国家投资1.5亿元，在华丽兴建国家级生物工程示范产业基地，PSM年产将达4万吨，产值4亿元。

按照中国塑协降解塑料专业委员会的统计，我国２００３年生物降解材料的用量约１５０００吨，其中不添加淀粉的生物降解聚合物约１０００吨。２００５年从事生物降解塑料的企业约３０家，生产能力６万吨／年，实际生产约３万吨，国内市场需求约５万吨，国外进口１万吨，出口２万吨。预计２０１０年产能将达到２５万吨左右。

第五篇：重庆科牧科技有限公司

公司简介

关于我们

重庆科牧科技有限公司（以下简称重庆科牧）成立于202_年4月，是由重庆市兴荣国有资产经营管理有限公司、荣昌县惠民畜牧发展有限公司和重庆迅达经济技术咨询有限公司共同出资组建的国有控股股份制企业。

重庆科牧是以国家级重庆（荣昌）生猪交易市场电子交易中心和中国畜牧产品交易网为载体，以生猪等农畜产品为主要交易品种，为农畜产品、农业生产资料及相关大宗商品提供即期、中远期电子交易的平台。重庆科牧旗下网站——中国畜牧产品交易网，已开通针对全国畜牧生产和流通领域客户的服务，通过为他们提供网上畜牧信息查询与发布、网上库存管理和手机短信查询以及管理系统集成等服务来进一步扩大网站的影响力,网站提供网上畜牧专业信息服务，有实际市场需求。重庆科牧旗下的生猪交易市场电子交易中心依托现代网络资源，运用场外远程报价、场内公开竞价的价格发现机制，采用中远期交易、要约交易和竞拍交易等多种交易模式，从而为上市交易品种提供充分竞价的平台,与国内其他同类网站相比，具有本地独有数据库的特点，重庆科牧旗下两大平台将强强联合，携手打造全国最大的畜牧产品交易平台。