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高级职称论文鉴定
编辑:紫竹清香 识别码:22-916898 13号文库 发布时间: 2024-02-19 19:02:19 来源:网络

第一篇:高级职称论文鉴定

高级职称论文鉴定

经鉴定,该同志所选送的代表作属于本专业中学数学教学领域。该论文通过具体的解题例子,准确严谨的分析,深入的挖掘,得出较多的拓展结论,对中学排列组合的常见解题策略做了详尽的归纳总结。文章的典型结论对中学数学教师突破排列组合这一教学难点具有很大的参考价值,对优化数学课堂教学,减轻学生学业负担,全面提高教学质量有一定的贡献。这说明该教师对解题教学有很深入的钻研,对中学数学教学有很深入的研究,达到了较高的境界。文章语言简洁,表述规范,逻辑性强,源于实践并能指导实践,完全达到了中学高级教师应有的学术水平。

经鉴定,该同志所选送的代表作《排列组合的常用解题策略》属于本专业中学数学教学领域。论文聚焦课堂教学,从微观的方法论的角度来研究和探索了具体的解题技巧,总结解题的策略与原则,提炼解题的思想和方法。文章围绕怎样解、为什么这样解展开论述,反映了中学数学教学实践,有创新。论文对解题规律的引申和推广,对解题教学中培养学生的数学思维能力,提高数学教师课堂教学水平,有较高的参考价值和指导作用,具有推广意义,完全符合申报中学高级的要求。

第二篇:高级中级职称论文鉴定

高级中级职称论文鉴定

无论是在学习还是在工作中,大家都经常看到论文的身影吧,论文可以推广经验,交流认识。怎么写论文才能避免踩雷呢?以下是小编收集整理的高级中级职称论文鉴定,仅供参考,大家一起来看看吧。

高级职称论文鉴定包括发表论文、获奖论文和课题几种情况。其认定工作比较复杂、一线教师在理解鉴定标准时、可以从以下几个方面把握:

一、从发表论文的要求来看、必须是教育教学类论文、论著及教材、凡知识类、新闻类、文学类、习题集、辅导材料、工作介绍等类的文章不予认定。如果是正式出版的专著、译著或教育主管部门组织编写的教材及教学参考资料、则有一定字数要求(一般2万字以上)。

要注意发表的论文必须是有正式刊号(含省以上准印号)的教育类刊物、非教育类杂志或教育类的增刊、专辑、论文集、集资出版物及地方报纸等一般不予认定。另外用稿通知、证明一律不作为发表依据。有些杂志看上去牌子很大、刊物元素如刊号等也一应俱全、反而可能是非法出版物、如亚洲教育、中国现代教育论坛、中国当代教育杂志、中国教育研究、中国百年教育、中国教育、当代素质教育、中华教育、中国教育纵横等等、教师不要上当。

可能有的教师说我们怎么搞得清楚?其实、辨别正规刊物与非正规刊物虽不容易、但也不是非常困难、还是有些办法做一般辨别的、比如各省市教育部门主办刊物(如江苏教育、安徽教育、上海教育等)、各师范大学学报、各学科专业刊物等等(可参考网上一些政府数据期刊网上所列报刊目录)基本上都是正规刊物。建议教师在这类刊物上投稿。大多数非正规刊物看上去更像论文集、特别是将约稿通知直接寄发给教师个人、标明收费多少多少、一投过去就发表的基本上都是有问题的。建议教师一般不要在这些刊物上投稿。

二、从获奖论文的要求来看、必须是教育业务主管部门进行评比的获奖文章、获奖文章必须有获奖证书或颁奖文件。非教育业务主管部门参与的社会学术团体或杂志社组织的论文评比的结果和大会交流的文章一般不予认定。所以教师在参加省市教育业务主管部门以外的论文评审一定要慎重、不要看评奖单位头衔有多高、关键是要有本地教育业务主管部门推荐参加并有相关文件或证明才能认定。越是牌子大的论文评审越要慎重、最好经过当地教育业务主管部门认可再进行申报。如果同一篇论文颁奖单位有多个公章时、一般按最低级别单位认定级别。

三、课题的要求比较复杂、一般必须是相关教研科研管理部门批准立项的课题、本人必须是主持人、规范的.课题一般是逐级申报、不能越级批项。如果是本地以外或越级课题、必须经本地教研科研管理部门推荐申报并提供推荐部门组织的相关文件或证明等、否则不予认定。参与并承担此类课题子课题的降级认定。

根据标准、未结题的课题不予鉴定。课题材料要求要有规范的课题研究方案、立项文件和主持人证书(或立项通知书);阶段性成果材料;结题(研究)报告、专家鉴定意见和结题证书等基本材料、其中主持人证书和结题证书必须是同一个人。这些材料缺少一般不予认定。

四、关于论文级别的认定大致有:

1、核心期刊:省教育厅文件规定的核心期刊(见《中文核心期刊要目总览》所列的刊物、网上可以查询)。这类刊物认定是从今年开始的、主要为今后申报教授级教师职称作准备。

2、省级及以上或获奖:发表类的如高校学术性学报(只确认校属学报、内部报纸、学报增刊不予认定。若有正式刊号的专业类报刊所刊登的可视为市级)。评奖类的如省级及以上教育业务主管部门评奖的论文、一等奖视为本级;其它等次奖依次降级认定。课题类的如省级及以上教育科学规划办及省教育厅(省教科院所)相关教研科研管理部门以及其他教育业务主管部门批准立项的课题。

3、市级认定如市教育局教育类刊物;市教育业务主管部门评选的论文一等奖视为市级、二等奖视为县级。经市教育科学规划办备案或市相关教研科研管理部门以及其他教育业务主管部门批准立项的课题等等。

如果上述还不是很清楚的话、也可以和我直接联系、我会提出一些参考建议的。总之、论文鉴定的目的、是公平公正的进行高级职称评审、是引导广大教师认真开展科研、所以我还是希望教师不要投机取巧、不要侥幸、更不要抄袭、还是要认认真真开展教育教学研究、通过研究形成论文、通过研究使自己真正发展起来。

第三篇:职称论文鉴定

职称论文鉴定

202_年申报职称论文鉴定提交要求

1、申报者的年龄、教龄、职龄、学历(学位)取得的时间均截止到202_年12月31日,职称论文鉴定。

2、申报人员的论文(论著)、表彰奖励、教科研成果等发表时间、获奖时间和鉴定时间均截止到202_年12月31日。

3、提交鉴定的论文(含教学案例、教育叙事研究),必须由本人结合学科教育教学实践独立撰写,字数不少于1500字。

4、正常申报者提交鉴定的论文不少于2篇(一省一市),不超过4篇;破格申报中学高级教师专业技术资格者,必须对照通教职称8号文件第四款第二条“破格评审条件”的规定,提供符合破格评审条件的有关获奖证书原件和相应等级和数量的论文(论著),方可予以鉴定。

5、提交鉴定的论文同时报送与原稿一致的电子文稿(不一致,不予鉴定),每篇论文电子稿的最后请署上本论文的作者、发表(获奖)时间和刊物名称(评奖单位)。

6、我校论文提交时间:3月29日—3月31日

送交地点:两校区党政办

提交要点:申报表A4正反两面打印,一式两份,申请人签字栏黑水笔签字;“申报类型”栏填正常申报。

论文发表杂志原件,获奖论文证书及论文。

根据《江苏省中小学教师专业技术资格条件(试行)》(苏职称14号)和徐州市有关政策“对申报中学教师高级、中级职务任职资格人员的教育教学论文进行鉴定或答辩。论文经过鉴定且教学能力测试合格者方可申报”的要求,贾汪区区于4月8日在英才中学开始进行职称论文鉴定,目前鉴定工作已圆满结束。

据统计,今年该区共有228人申报,需鉴定论文617篇,经过论文鉴定委员会委员鉴定,有8人的论文存在抄袭嫌疑或证件需进一步落实。4月9日上午,论文鉴定委员会对这8人的论文或证件进行了答辩或落实,最终确认2人存在弄虚作假、抄袭他人文章现象,当天下午即对违纪人员进行了处分,取消该2位教师四年内参加徐州市中小学教师中级职称评审资格。

一、职称论文鉴定是一项政策性、学术性很强的工作。参加职称论文鉴定的有关人员必须严肃认真地对待此项工作,对送审论文给予科学、公正的评定。

二、论文鉴定可分优秀、良好、一般、不合格四个等级。具体鉴定标准如下:

1、理论性观点正确、符合方针政策、科学原理、现代教育观念、社会历史变革及学生发展要求,符合《基础教育课程改革纲要》和《课程标准》要求。

优秀:观点正确,在探索教育教学规律方面有独到见解;

良好:观点正确,能对一些教育教学现象进行分析或总结;

一般:观点基本正确,能说一些自己教育教学中的心得体会;

不合格:观点分散、偏颇甚至有科学性错误,泛泛而谈,鉴定材料《职称论文鉴定》。

2、实践性理论与实践结合紧密,以科学理论作指导,实践经验理性升华

优秀:材料来自教育教学工作实际,通过对工作实践的阐述与分析,揭示教育教学规律;

良好:材料较真实可信,能反映教育教学规律和现状;

一般:枚举了教育教学工作中的一些实例,反映教育教学的一般规律;

不合格:联系实际不多,内容空洞,虚假或举例不当。

3、指导性有创见,对教育教学实践具有指导意义

优秀:能指导教育教学改革,经实践证明在提高教育教学质量,提高办学效益方面成绩显著;

良好:对教育教学工作有一定指导意义,证明其观点、做法在教育教学改革中有积极作用;

一般:有一定的借鉴作用;

不合格:指导作用一般,甚至没有指导作用。

4、语言表达论证严密,语言流畅,表达规范

优秀:论证严密,逻辑性强,语言精辟,有一定文采;

良好:析理较清楚,语言较通顺;

一般:语言基本通顺,能基本表达自己的观点;

不合格:逻辑混乱,结构松散,或语病较多,辞不达意。

根据以上鉴定标准对论文综合考虑,打出相应等级。

三、有下列情形之一者,论文也定为不合格:

1、文章是抄袭或剽窃的;

2、文章非自己独立完成,请他人代写的。

四、为保证论文鉴定的公正科学,每篇送审论文均由两人分别审阅,然后综合评定等级,写出鉴定意见。如对论文鉴定的意见不能统一,由评审领导小组评定。

五、局职称评审领导小组全面负责职称论文评审工作,处理论文评审工作中的相关事项。

六、论文评审人员如有违纪行为,一经查实,将严肃处理。

一、职称论文鉴定是一项政策性、学术性很强的工作。参加职称论文鉴定的有关人员必须严肃认真地对待此项工作,对送审论文给予科学、公正的评定。

二、论文鉴定可分优秀、良好、一般、不合格四个等级。具体鉴定标准如下:

1、理论性观点正确、符合方针政策、科学原理、现代教育观念、社会历史变革及学生发展要求,符合《基础教育课程改革纲要》和《课程标准》要求。

优秀:观点正确,在探索教育教学规律方面有独到见解;

良好:观点正确,能对一些教育教学现象进行分析或总结;

一般:观点基本正确,能说一些自己教育教学中的心得体会;

不合格:观点分散、偏颇甚至有科学性错误,泛泛而谈。

2、实践性理论与实践结合紧密,以科学理论作指导,实践经验理性升华

优秀:材料来自教育教学工作实际,通过对工作实践的阐述与分析,揭示教育教学规律;

良好:材料较真实可信,能反映教育教学规律和现状;

一般:枚举了教育教学工作中的一些实例,反映教育教学的一般规律;

不合格:联系实际不多,内容空洞,虚假或举例不当。

3、指导性有创见,对教育教学实践具有指导意义

优秀:能指导教育教学改革,经实践证明在提高教育教学质量,提高办学效益方面成绩显著;

良好:对教育教学工作有一定指导意义,证明其观点、做法在教育教学改革中有积极作用;

一般:有一定的借鉴作用;

不合格:指导作用一般,甚至没有指导作用。

4、语言表达论证严密,语言流畅,表达规范

优秀:论证严密,逻辑性强,语言精辟,有一定文采;

良好:析理较清楚,语言较通顺;

一般:语言基本通顺,能基本表达自己的观点;

不合格:逻辑混乱,结构松散,或语病较多,辞不达意。

根据以上鉴定标准对论文综合考虑,打出相应等级。

三、有下列情形之一者,论文也定为不合格:

1、文章是抄袭或剽窃的;

2、文章非自己独立完成,请他人代写的。

四、为保证论文鉴定的公正科学,每篇送审论文均由两人分别审阅,然后综合评定等级,写出鉴定意见。如对论文鉴定的意见不能统一,由评审领导小组评定。

五、局职称评审领导小组全面负责职称论文评审工作,处理论文评审工作中的相关事项。

六、论文评审人员如有违纪行为,一经查实,将严肃处理。

本意见的最终解释权归局职称评审领导小组。

本意见的最终解释权归局职称评审领导小组。

第四篇:高级职称论文要求

申报人提交的专业技术资格答辩论文应是对本人工作成果的阐述或自身业务经验的总结、提炼,同时也是向专家汇报本人工作能力和工作业绩的重点材料。为使专家更准确、全面的了解申报人专业技术水平,做出客观、公正的评价,申报人在撰写论文时应注意以下写作要求与编写规范:

一、基本要求

1、独立撰写

申报人可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文,也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文,但必须是由申报人本人独立撰写,不能是与他人合作撰写,更不能抄袭、拼凑,甚至请他人代笔。论文要论述完整、独立成篇,不能是文章的摘要或其中部分章节。

2、专业一致

申报人提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致,也必须和本人工作岗位的专业性质相一致。

3、内容以阐述个人工作成果为主题

申报人提交的论文必须紧密结合自己的工作实际。论文的内容必须是申报人亲身实践或亲自完成的业务工作或技术项目,重点阐述本人在其中发现、解决疑难问题或重点技术应用、创新的过程。以技术工作为主的申报人要通过论文表述自己在某项技术工作中的解决实际问题的思路、方法、创新点和贡献。

4、时限要求

申报人提交的论文要反映出本人近几年取得的专业技术业务工作成果,因此论文必须是申报人在取得现有职称以后撰写的。

二、编写要求

1、论文正文字数在 5000 字左右,摘要字数在 400 至 500 字之间;

2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式,并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期;

3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期;

4、申报论文须用A4规格的纸打印3份(可双面打印),并按照编写格式中的项目顺序装订。

三、编写格式(关于申报论文的样式及字体、字号要求,请参考“申报论文范例”点击下载)。

论文应包含:

1、封面(包括标题、作者姓名、作者单位、课题的专业方向);

2、摘要;

3、关键词;

4、目录;

5、绪论(说明研究背景、动机、意义和目的);

6、论文主体;

7、结论及建议;

8、参考文献(应与正文中的加注对应);

9、附录部分(包括正文部分没有使用、只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料。诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等,都可作为说明论文的有用信息置于附录中);

10、封底。

第五篇:高级经济师职称论文发表

南京编审中心安排正规期刊发表论文

月季传媒-南京编审中心隶属于一家业内最早获得知识产权代理的公司,也是从事国内CN期刊编辑代理、发表刊登的咨询服务综合机构。自从202_年7月成立以来,致力于针对企事业单位的职称晋升人员、学术和科研人员等,提供技术文章、专业论文的代理发表服务。目前我公司与国内96家省级、国家级、部分核心杂志社合作,成为特约编辑或区域采编代理机构。我们凭借专业的杂志发表刊登服务,以及丰富的媒体资源,竭诚为大家提供迅速、快捷的期刊咨询、杂志发表动态。目前推荐的期刊如下:

(1)工程与科技系列杂志12种:《中国科技博览》《城市建设理论研究》《科技风》《建筑与文化》《现代装饰》《门窗》《中国房地产业》《商品与质量》《科技咨询导报》《科技资讯》

(2)中小学教育教学类杂志12种:《教育界》《课外阅读》《新课程学习》《读写算-教育教学》《中国科教创新导刊》《语文天地》初中《数理化解题研究》《语数外学习》教师《课堂内外》教师版《中学政史地》教研《数学学习与研究》《黑河学刊》

(3)经济或会计类期刊7种:《现代经济信息》《消费导刊》《现代商业》《中国城市经济》《中国经贸》《时代金融》《中国外资》《企业导报》

(4)政工系列杂志6种:《东方企业文化》,《管理观察》《办公室业务》《管理学家》《人力资源开发》《企业家天地》

(5)医药类杂志9种:《健康必读》《求医问药》《医药前沿》《心理医生》《按摩与康复医学》《糖尿病新世界》《中国健康月刊》《中国保健营养》《中外医疗》

(6)计算机或电子通讯类杂志6种:《中国电子商务》《计算机光盘软件应用》《电脑知识与技术》《信息与电脑》《中国传媒科技》《数字技术与应用》

(7)农业、农林、农机类杂志4种:《湖南农机》《北京农业》《当代畜牧》《科技致富向导》

(8)文化、艺术类期刊10种:《群文天地》《大众文艺》《大舞台》《东京文学》《音乐时空》《北方音乐》《黑龙江档案》《黑龙江史志》《旅游纵览》《当代体育科技》

以上刊物,正式出刊、公开发行,独立双刊号,在评定工程系列、经济系列、政工系列、群众文化系列、统计和会计系列、农艺和园艺系列、医师和教师等职称过程中,有效使用。

高级经济师职称论文发表:月季传媒-南京编审中心

经济或会计类期刊7种:《现代经济信息》《消费导刊》《现代商业》《中国城市经济》《中国经贸》《时代金融》《中国外资》《企业导报》。

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刘编辑:***

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