第一篇：关于严肃下基层活动工作纪律的通知

通 知

晋深委„202_‟

号

中共**镇委员会 **镇人民政府 关于转发《关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动纪律的通知》的通知

各村（社区）党支部，村（居）委会、镇直各单位，镇机关各部门：

现将中共**市纪委、**市监察局《关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动纪律的通知》印发给你们，请抓好贯彻落实。

中共**镇委员会

**镇人民政府

202_年4月26日

抄送：**市委、市委组织部、市委“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动领导小组办公室，镇党政联席会议成员，存档（2）。

通知

晋纪[202_]17号

关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”

活动纪律的通知

各镇党委、街道党工委，市委教育工委，市直各系统党委，市直各单位：

为进一步规范党员干部下基层行为，树立为民、勤廉、务实、高效的良好形象，确保“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动有序开展，结合我市实际，现将下基层期间的纪律要求通知如下：

一要注意言行举止。下基层期间，不准语言粗俗、盛气凌人，不准不负责任乱表态，不准说一套、做一套，唬弄群众，不准从事与党员干部身份不相符的行为，严禁传播散布不良言论和小道消息。

二要保持健康情趣。下基层期间，不准在基层单位或群众家中进行打牌、上网玩游戏等娱乐活动，不准进入营业性娱乐场所娱乐消费，不准大吃大喝或酗酒，不准工作日午间饮酒，严禁参与黄、赌、毒及封建迷信等活动。

三要做到廉洁自律。下基层期间，不准接受宴请，不准收受、索要土特产或礼品礼金，不准在村（社区）、企业、项目单位中报销应由个人支付的各种费用，不准公款吃喝，严禁利用职务便利，为己为他人谋取私利或提出与工作任务无关的要求。

四要弘扬优良作风。下基层期间，不准搞层层陪同、不迎来送往、不摆放水果，不搞形式主义、弄虚作假、敷衍应付，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情及有违村规民约的事情，不准包办代替基层单位的正常工作，严禁以任何形式扰民添乱，严禁增加基层、企业和群众负担。

五要自觉接受监督。要严守各项纪律，自觉接受组织和群众监督，切实为基层群众办实事、办好事。对于工作不到位、不作为、乱作为的单位和个人，将予以通报批评；对于严重违反纪律、在群众中造成恶劣影响的单位和个人，将予以严肃查处。

中共**市纪律检查委员会 晋 江 市 监 察 局

202_年4月13日

抄送：**市纪委、监察局，**市四套班子领导成员、调研员、副调研员、副处级及以上干部、市长助理、市人武部部长 中共**市纪委办公室 202_年4月13日印发

第二篇：关于严肃下基层活动工作纪律的通知

通 知

晋深委„202_‟号

中共**镇委员会**镇人民政府

关于转发《关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动纪律的通知》的通知

各村（社区）党支部，村（居）委会、镇直各单位，镇机关各部门：现将中共**市纪委、**市监察局《关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动纪律的通知》印发给你们，请抓好贯彻落实。

中共**镇委员会

**镇人民政府

202_年4月26日

抄送：**市委、市委组织部、市委“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动领导小组办公室，镇党政联席会议成员，存档（2）。

通知

晋纪[202_]17号

关于严肃“下基层、解民忧、办实事、促发展”

活动纪律的通知

各镇党委、街道党工委，市委教育工委，市直各系统党委，市直各单位：

为进一步规范党员干部下基层行为，树立为民、勤廉、务实、高效的良好形象，确保“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动有序开展，结合我市实际，现将下基层期间的纪律要求通知如下：

一要注意言行举止。下基层期间，不准语言粗俗、盛气凌人，不准不负责任乱表态，不准说一套、做一套，唬弄群众，不准从事与党员干部身份不相符的行为，严禁传播散布不良言论和小道消息。

二要保持健康情趣。下基层期间，不准在基层单位或群众家

中进行打牌、上网玩游戏等娱乐活动，不准进入营业性娱乐场所娱乐消费，不准大吃大喝或酗酒，不准工作日午间饮酒，严禁参与黄、赌、毒及封建迷信等活动。

三要做到廉洁自律。下基层期间，不准接受宴请，不准收受、索要土特产或礼品礼金，不准在村（社区）、企业、项目单位中报销应由个人支付的各种费用，不准公款吃喝，严禁利用职务便利，为己为他人谋取私利或提出与工作任务无关的要求。

四要弘扬优良作风。下基层期间，不准搞层层陪同、不迎来送往、不摆放水果，不搞形式主义、弄虚作假、敷衍应付，不准做违背群众意愿、侵害群众利益的事情及有违村规民约的事情，不准包办代替基层单位的正常工作，严禁以任何形式扰民添乱，严禁增加基层、企业和群众负担。

五要自觉接受监督。要严守各项纪律，自觉接受组织和群众监督，切实为基层群众办实事、办好事。对于工作不到位、不作为、乱作为的单位和个人，将予以通报批评；对于严重违反纪律、在群众中造成恶劣影响的单位和个人，将予以严肃查处。

中共**市纪律检查委员会

晋江市监察局

202_年4月13日

抄送：**市纪委、监察局，**市四套班子领导成员、调研员、副调研员、副处级及以上干部、市长助理、市人武部部长

中共**市纪委办公室202_年4月13日印发

第三篇：关于进一步严肃工作纪律通知

关于进一步严肃工作纪律的通知 各部门：

公司项目部已经成立，围绕项目部工作，公司上下要提振精神，大鼓干劲，向项目指标和目标冲刺。公司总经理办公会决定重申工作纪律如下：

一、严格考勤纪律

所有员工打卡上岗，不得迟到、早退、空岗，不准代他人或让他人代打卡，不得打卡后无故外出；工作时间不得脱岗、串岗、聊天、打牌、下棋，不得上网聊天、玩游戏、看电影等。以上行为一经发现每次扣罚当事人50元。迟到或空岗两小时以上视为旷工，旷工每天扣罚当事人200元，连续旷工3天的，予以辞退。

二、严格值班纪律

严格节假日值班制度，公司各部门和项目部须提前一天向行政部报送周末、节假日值班表。行政部将随时抽查值班情况。值班时要坚守工作岗位，妥善处理相关事宜，严禁空岗、脱岗，严禁将值班电话呼叫转移，无人接听者，视同无人值班。违反规定的，扣罚当事人50元。贻误工作，造成严重后果的，予以除名。

三、严格通讯纪律

所有员工必须保持24小时通讯联络畅通，凡联系不到，造成工作被动的，当事人必须写出书面说明，并视情节轻重给予通报批评或

罚款处理。

四、严格请销假纪律

所有员工不论任何原因需要离开工作岗位的，都必须经领导批准后方可离岗。凡不在岗又去向不明的，均视为旷工。因私请假，要严格按照请假类别规范办理请假手续：项目部员工请假在两天以内（含两天）由项目负责人审批，报备行政部；公司其他部门员工请假在两天以内（含两天）由所在部门经理审核，行政副总审批，报备行政部。各部门负责人请假及所有员工请假三天以上者，必须书面请假，经分管领导（项目负责人）、行政副总、总经理（董事长）审批后休假，行政部备案；因公出差请假的，严格填写因公外出请假申报单，如因特殊情况未及时请假或续假的，事后必须补办手续，否则按旷工处理。病假须有医院证明。上班后要及时到办公室销假。对未履行请假程序外出的，扣罚当事人50元。因擅自外出或不能按时返回，给工作造成被动、损失的，由主管领导报行政部按公司规定处理，并在行政部备案。

五、以前发布的有关劳动纪律的规定，如有不一致处，以本次规定为准，本规定从202_年10月起执行。

万城地产

202_年9月28日

第四篇：关于严肃工作纪律的通知

朋兴中学党的群众路线教育实践活动 纪律要求

关于严肃工作纪律的通知

为进一步严肃工作纪律，转变工作作风，规范工作行为，提高工作效率，树立勤政、务实、高效的教师良好形象，现就严肃有关工作纪律作如下通知：

一是强化领导责任。值日领导要严格落实岗位责任，坚守岗位，认真履责，妥善处理相关事宜，及时反馈突发偶发事件。

二是严肃请假制度。全体教职工不论任何原因需要离开工作岗位的，都必须经校长批准且告知值日领导后方可离岗。凡抽查时不在岗且未履行请假手续者，均视为旷工。因私请假，需严格按照《朋兴中学教职工考勤制度》履行请假手续。

三是严明工作纪律。全体教职工要按时上下班，不迟到、不早退，工作时间要坚守岗位，不擅自离岗、串岗和外出办私事，不闲聊、玩游戏、上网从事与工作无关的事情或进行其他娱乐活动。

四是严守禁酒规定。全体教职工要严格遵守“禁酒令”，凡工作日期间、节假日值班期间，中午一律禁止饮酒，任何时候、任何场合不准酗酒。

五是遵守职业道德。不体罚和变相体罚学生，不乱收费，不从事有偿家教，不接受学生和家长的礼品及宴请。

凡出现违反上述通知要求的现象，学校将依据相关制度严肃处理；对造成严重不良社会影响的，移交上级主管部门处理；因违反通知要求，造成的教师个人荣誉损失，由教师本人自负。

特此通知！

孝南区朋兴中学校委会

202_年3月10日

第五篇：关于严肃工作纪律及处罚的通知

钦州皇庭酒店有限公司-

关于严肃工作纪律及处罚的通知

各同事：

为严肃工作纪律和作风，打造有执行力和战斗力的队伍，针对酒店最近出现的问题，现制定以下处罚条例，望互相监督，认认真真从业，踏踏实实做事。

1.未经上司批准，私自放休，并未列明在排班上，按旷工处理，酒店内部通报批评！

2.未按排班班次上班到岗，迟到早退一次罚款10元。未到岗按旷工处理，不接受补休假抵换说词； 3.无论有无客人，都应坚持在工作岗位，当班期间，私自离岗或串岗，按10元/次处理； 4.在岗期间，聊天、玩游戏、看视频、上网等与工作无关的电脑活动，一次5元/次处理； 5.当日考勤和考评未及时当日签到签评，5元/次处理； 6.安排工作未完成并且当日未反馈给安排者的，5元/次处理； 7.未在规定时间内，交纳工作计划和总结的，5元/次处理；

8.私自占用酒店物资，以物品实际价格150%的罚金处罚，并通报批评记过； 9.除工作需要外，穿着拖鞋到酒店范围内，5元/次处理； 10.从宴会厅水池处穿越进入酒店者，5元/次处理；

11.客离，未及时关闭包厢灯光或空调，无客人开启包厢空调，在包厢内看电视或上网，5元/人次处理； 12.发现问题不及时向上级汇报，视情节给与处罚，最低5元/次；

13.未经驻店经理同意，私自占用客房或者给他人住宿，按客房内部价赔偿，并内部通报批评； 14.未经批准使用酒店对客服务设施和设备，按内部价收取，并内部通报批评； 15.未经驻店经理批准，不参加酒店例会，10元/次处理； 16.谈论影响团结合作的言论，内部通报批评； 17.在办公区域或其他营业场所抽烟，按5元/次处理；

18.未按部门实际人数报餐，造成员工餐浪费或不够的，按10元/次处理； 19.在办公区域或其他营业场所大声喧哗、嬉闹、打牌，按10元/人次处理； 20.因工作操作不当或失误，造成重大火灾或其他损失时，按情节处理并赔偿损失； 21.不开对讲机、不接、没电、未带，按5元/次处理；

22.当班期间未请示批准，私自离岗脱岗者，按一分钟一元处罚！

23.未经批准，私自带亲朋好友在酒店参观或将非本部门员工带入工作场所，按50元/次处罚； 24.用脚开门，用脚踢门及其他损坏酒店财务者，除赔偿外，另按5元/次处理；

TEL: 0777-5728888 5729999

FAX: 0777-5987553

ADD: 广西 钦州 三娘湾镇 三娘湾国际海豚公园内

钦州皇庭酒店有限公司-25.酒店范围内乱丢垃圾，按5元/次处理；

26.客已离店或不在营业区域，不按规定时间开关各灯饰和水池，按5元/次处理； 27.物品“旧换新，废换好”未进行审查，除赔偿本金外，另5元/次处理； 28.借用酒店物品不还，或借用饮料酒水，除赔偿本金外，另5元/次处理； 29.对于酒店日常用品，进货不及时，按5元/次处理；

30.在客人面前做出打哈欠、挖鼻孔、剔牙、剪指甲、掏耳朵等不礼貌行为，按5元/次处理； 31.未按要求参加酒店举办的各种会议、学习及其他集体活动，按5元/次处理；

32.对同事无礼、出言不逊或恐吓、威胁、欺辱同事，造成伤害但不大者，按5元/次处理；

未列明的情况按实际情况作出判断是否处罚。

针对酒店娱乐匮乏的情况，允许非当班员工在红酒房或者工程部办公室晚6点起上网，但酒店不提供电脑。

本处罚条例即日起施行，凡一月内累计处罚三次者，本季度不考虑晋升、加薪、参评优秀员工。所有处罚以处罚单形式交纳现金到收银处，两日内未交纳的按双倍从工资中扣发。所有罚金用于全体员工活动或者优秀员工的奖励等。

皇庭·三娘湾度假酒店 二〇一一年十月十八日

TEL: 0777-5728888 5729999

FAX: 0777-5987553

ADD: 广西 钦州 三娘湾镇 三娘湾国际海豚公园内