第一篇：广播站第一学期工作总结

广播站第一学期工作总结

日落月升，转瞬之间洛阳师范学院广播站在不知不觉中又走过了一年。过去的一年里，在党委宣传部的领导及团委老师的关怀和指导下，在广播站全体成员的共同努力下，广播站的整体工作能力又上了一个新台阶，各位成员都认真完成了自己的本职工作。在学期伊始，广播站又加入了一批新成员，他们为广播站注入了新鲜血液，并且逐渐适应广播站的生活，快速成长，向一名正式合格的播音员迈近。广播站本学期整体工作都有条不紊按计划进行，取得了较好的成绩，当然也存在很多问题和不足。下面将本学期的工作情况作如下总结，请予以指正。

一、做好本职工作

1、播音工作

播音是广播站生存之本，所以保证节目质量，提高节目水平是我们自始至终追求的宗旨。10级播音员是广播站校园广播的主力军，他们从接收节目之后进行每月一次的测评，时刻保持自己紧张的工作状态，并且坚持练声，按时编写节目稿保证播音质量。领导小组中的成员也是各司其职，全力配合保证校园广播的正常进行，本学期播音工作也圆满完成。

主编、副主编负责校园广播每天中午播出节目的审核,节目稿的修改，如主播没有按制度完成节目稿编写或张贴，办公室主任将按照制度实施惩罚措施，以防再犯类似错误。技术总监负责每天去直播间指导播音员进行新闻播报以及节目播送，并列出播音时所要注意的六个点，力求主播做到零失误播音。

为了提高校园广播的播音质量，使播音员可以更好地良性竞争，领导小组一起开创了广播站评分推荐制度，每周安排人员对于一周的节目进行打分，并评选出每周最优秀的节目，并在本学期评选出了首席播音员，这是对主播们的鼓励与鞭策，希望主播们能始终把我们的基本工作——每天的播音，真正做到专业。

制订“首席播音员”奖评机制，由09级领导小组轮流对日常校园广播和网络电台节目的每位主播按照系统严格的考评规则进行打分，学期初颁发校园节目主播，网络电台主播和新闻主播三张“首席播音员”荣誉证书，以提高节目质量，督促基本功练习，形成良性竞争。

当然，我们也会反思自己，在播音工作中仍然存在很多不足，比如主播对稿件的熟悉程度，播音状态有所欠缺，另外主播在直播间缺少自觉性，纪律性差，对直播间设备的检查维护也做的不到位，导致期间设备频频出现故障，影响正常播音。所以我们也会反思自己，及时发现问题并解决，向优秀、零失误靠近。

2、主持工作

主持同样是广播站成员的一项重要工作之一。为了在各院系树立广播站的良好形象，同样为了圆满完成院系委托给广播站成员的主持任务，领导小组建立了主持工作监督制度，并对主持工作进行合理分配和安排。要求所有成员不得私自接主持任务，要一律上报，由领导小组统一安排，以促进广播站“百花齐放”，避免“一枝独秀”的情况出现。同样主编也会安排老播与新播搭档主持，互相学习。本学期主持较多，全部出色完成，没有重大失误。

但是由于10级男女比例不均，而本学期开始11级还没有能力接主持任务，出现了男主持分配紧缺的情况。而有些主播主持次数增多后，状态开始下滑，或者对主持词不够熟悉，在主持过程中出现错误及失误。针对这些问题，在新的一年里，将制定系统的主持培训和管理制度，确保主持工作更出色的完成。

3、其他工作

河洛星辰网络电台在前两届一直处于名存实亡的状态，而在本学期开始全新改版，并上传主播们制作的电台节目。网络电台由网络电台台长分配给各节目合适的主播并在后来根据各位自己的喜好和自身情况对网络电台的主播进行了调整，每周末上网下载大家上传的电台节目并且挑选比较好的节目上传至土豆网并分享至广播站人人网主页和微博账号上以便起到更为广泛的宣传作用。并在电台节目质量的提高方面，完成了星辰故事会的改革和音乐部落等优秀的电台节目，继续充实网络电台节目库，现共有格档10级网络节目共214期。

例会制度，每周末领导小组召开例会，加强内部沟通，进行工作讨论与安排和民主决策。力求统一思想，避免信息遗漏。每周一的广播站全体成员例会按照办公室主任考勤，主编副主编审查校园节目汇报，网络电台台长审查网电节目汇报并点评前一周网电节目质量，技术总监进行导播、练声及技术工作安排总结，站长副站长进行一周工作回顾总结、新增工作部署，最后大家分享的流程进行。

值班制度，每个工作日晚上在值班室的值班按照节目组和师徒搭配进行排班，有助于节目搭档与师徒之间的工作交流，彼此促进互勉锻炼专业技能，提高专业素养。

二、齐心协力办好大型活动 1、11级广播站纳新

本学期伊始，我们的纳新工作全面展开。09级同11级全力策划安排、宣传、组织，圆满完成纳新任务为广播站注入了新鲜血液。

站长负责整体统筹规划纳新工作、院系及评委的安排，其他领导小组成员被分配到各个纳新考场担任评委负责人，10级播音员担任初赛评委，以确保公平公正，保证纳新质量。经过初赛、复赛和决赛的层层选拔，最终有31名成员签订入站协议书成为广播站的正式成员。11级成员刚入站进行了素质拓展训练，培养他们团队协作意识，同样使他们明确制度的重要性。素质拓展结束给他们统一分配师父，确保他们能在师父的指导下尽快成长。同时，在本学期给11级成员安排培训，培训内容包括朗诵、演讲、新闻、气息发声、讲故事等等，为下学期全面接手播音和主持工作做准备。11级成员在一个学期的适应、培训和学习中收获了很多，有很大进步。

2、第十一届播音主持人大赛

自202_年11月5日开始，洛阳师范学院第十一届播音主持人大赛全面启动。部分08、09级广播站成员与全部10、11级广播站成员参与其中，经过初赛、复赛、决赛的共同努力，完满完成了第十一届播音主持人大赛的工作。

本次比赛10级是整个活动策划的重心，当然策划组对整场比赛的成功与否起到了举足轻重的作用。策划组负责人是09级王方;组长是贾雨菲;成员是张迪、罗赛、卓娜、任静、徐振鹏、魏蒙、田怡。主要任务包括：

1、完成初赛复赛决赛的所有策划工作;

2、进行各组的人员分配，协调各组工作;

3、完成各次比赛的前期筹备。

合作对于策划组来说是最重要的一点，然而在讨论当中难免会遇到一些问题，这就需要我们齐心协力一起去完成。策划组还应该更加合理的安排各组人员，协调各个组之间的工作。这样就能避免有很多战友觉得自己没有事情可做的现象。

而对于09级成员，经过09年的参赛，10年的策划，今年负责统筹规划工作，更多的是一名观众的角色。站长是总负责，工作是督促各个文件的制作和协调，审核策划组的进度与走向，决赛的培训监督以及主持词的修改和主持人安排，并负责监督8强选手的形象打造以及对外宣传。希望通过主持人大赛能最快的提高站内整体协作能力，组织活动的能力。虽然过程非常艰难但收获不菲。副站长负责思想引导，以及用语措辞的指导，保证主持人大赛的思想高度。技术总监参与了主持人大赛的策划，并担任初赛评委，复赛摄像，以及决赛中设备的设备的管理借用等工作。主编负责比赛前培训期间的工作，把握培训进程和内容安排，保证比赛质量。办公室主任负责整场比赛的文案、场务及道具准备工作，协助其他负责人。网络电台台长负责了视听组的工作，并且带领10级视听组成员为8名决赛选手录制和制作拉票片花，并在决赛期间负责主屏的播放。

当然在大赛成功举办之后，我们也该反思比赛过程中存在哪些问题，比如各个组工作安排的不均衡、成员安排的不合理，遇事不及时沟通，宣传做的不到位，比赛环节的设置还不够紧凑、缺乏可观性等等，希望在下一届的播音主持人大赛能在稳中求新，突破原有模式，开拓新环节，打造更加完美的播音主持人大赛。

三、思想工作

在广播站我们一直都说这里没有职位高低，只有分工不同。在工作中，领导小组一直非常重视大家的思想走向，强化合作意识，树立制度观念，端正态度，明确目标。坚持每个月提交思想汇报，了解成员的思想动态，并且在学期末进行三百六十度测评，全面了解大家的工作情况和工作态度。

广播站的成员大都比较活跃，喜欢表现自己，但这里是一个学生工作部门，所以在日常工作中为大家渗透团队意识，协作意识，服务意识是非常必要的。领导小组注意引导大家注重平日中的学习积累，切忌浮躁，踏实做事。

本学期工作即将告一段落，回顾过去，我们有成绩也有教训。为了使广播站继续传承优良的传统，为了使广播站发展的越来越好，为了做最专业的广播，我们需要广泛听取老师和同学们的意见，发现问题及时改正，相信在大家的共同努力下，广播站会在新的一年取得更好的成绩，做出更专业的广播!

第二篇：广播站学期工作总结

在过去的一学期中学院广播站在学院党委宣传部的正确领导及大力支持下积极开展了各项工作，并且取得了较好的成绩。同时又到了该总结过去,展望未来的时候了.回顾走过的这个学年,有值得发扬并保持的地方,也有需要改进的不足之处.。现将工作具体汇报如下：一 播音业务

本学期一开学，制定了广播站本学期的工作计划。在这之前，广播站全年工作的开展一直是依照惯例进行，而从没有过书面的确认。拟订工作基本框架。给广播站的工作一个书面的说明，也可以起到一个备忘的作用。提醒各位站员需要完成而尚未完成的事项，以期把工作做得更好。

开学第二周后，所有的播音员准备节目录制片头、片花的工作。站内进行了节目总片头，片花的录制。所有的播音员都认真负责的筹划，并且所有的片头片花均在渭南电台的录音室录制。新片花的播出给了各位老师和同学耳目一新的感觉，起到了全新出发的亮相作用。

在这个学期，我们也对节目进行了尝试性的创新改革，以求突破播音瓶颈。这次的创新改革主要是加强同学间的互动，缩短校园广播与师生间的距离，能够真正的融入到大家的生活当中去。在充分了解了师生意见和西安高校的广播节目的设置后，结合我院的校园广播的实际情况拿出了节目改版的意见，得到主管部门的允许后，于3月24日节目全新改版。

四月份，我们提前准备学院08年田径运动会的大会开幕式主持和大会期间的来稿播音工作。在此期间，组织记者采访了体育系的领导及时的了解了此次运动会的筹备情况，连续在《焦点透视》栏目做了专题。4月17日运动会召开，我们所有播音员都认真负责的对待这项工作，大会的播音工作顺利圆满的完成。

五月份，为了配合学院的学风建设月活动的开展，我们精心组织了大型的采访报道工作，所有的播音员分组对各系的学风建设情况进行采访，并且对各系的领导讲话全部录音，各系的领导很重视我们对他们的工作宣传作用，给予了很大的支持。我们在采访过程中组织了《焦点透视》专题节目，邀请了全院各个系的学生会主席做客节目，具体详细的了解了各系的学风建设活动。由于受到5.12大地震的影响，这项活动历时一个多月，但是所有预期的采访任务和访谈节目全部完成。

五月还是校园文化艺术节的活动月，我们组织专人到学院团委采访了团委领导和学生会主要干部了解了艺术节的所有活动的筹划和实施情况，组织了2次《焦点透视》专访。

在此期间，最难忘的也是5.12汶川大地震的工作情况。在地震发生后，我们的广播站工作显的十分重要。我们及时的主动联系院领导，听从工作安排，在最快的时间把有关震情的报道带给全院师生。5.12以后我们把所有播音员分成小组24小时值班，并且中午的所有节目转化为抗震救灾专题报道。在此期间，全国高校广播联盟和陕西高校广播联盟发来通知要求录制学校抗震救灾的音频，我们加班录制了我院的抗震救灾祝福音频后上传到了中青网，并且在中央人民广播电台和四川人民广播电台及四川陕西的高校广播台（站）滚动播出。抗震救灾十分重要，灾情和地震知识让广大师生及时了解也很重要，在我院成立了抗震救灾指挥部时，我们广播站作为宣传组的重要组成部分，每天的广播节目我们都是由四个人以上负责编辑，专人负责制作片花和截取音频。在全国哀悼日时，我们广播站负责了党委张书记讲话和鸣笛的工作。全国高校广播开展祈福诗会来哀悼死难者，我们广播站于5.28日组织了我院的祈福诗会。

灾后的心里调适十分重要，5.20日我们广播站邀请了教育科学系的三位心理学老师做客我们的节目，给全校师生做了生动的心理调适讲座。

六月份：在6月4日，有幸邀请了来自外语系的外教Christina做了一期节目，讨论中美文化差异，生活上的差异，对同学在学习英语的过程中提出了一些独到的见解及方法，此次活动的进行更加受到了全院师生的关注。

七月份：我们广播站召开了会议，选出了本的优秀播音员5人，并且提前安排下学期的招新和给陕铁院的广播台培训工作。

二 联系互动

我们本学期继续和院学生会新闻中心保持联络员制度，保证了及时快捷的了解了学院的动态，把我们的工作做的更好。我们广播站通过在5.12地震中的广播节目交流中得到了陕西高校广播联盟同仁们的好评，并且与西安多所高校广播台建立了友好的关系。我们的广播员有5人在渭南人民广播电台兼职做节目，并且一人在渭南电视台兼职主持节目。这样不断的提高了广播站的知名度，也为广播站以后的节目专业化提供了很好的帮助作用。

四、存在不足

首先，节目编辑。节目内容比较丰富，涵盖社会生活及校园生活的诸多方面，得到过老师同学的认可。但是在选题和时效性上做得并不出色。在学期开始时曾要求每位主播在每期节目结束时将策划及播音稿件以文本的形势存档，但是坚持每期都做的主播人数并不多。

其次，考勤管理。个别播音员存在漏签或忘签考勤本的现象。

最后，广播站虽有值周制度，每周由播音员负责站内卫生。但仍有主播不认真，甚至忘记的情况，这些问题是我们需要不断改善的。

五、努力方向

我们广播站的所有编播人员要加强自己在广播节目当中的理论修养，加强知识储备，重点学习名校的广播台的节目经验。争取下学期加强与电台指导老师的联系，有机会的话能够走出去，学习西安高校广播台的经验。做到工作重点不离播音室，工作思路开拓创新，利用我们现有条件来举办或者参与一些室外活动。全方位的做好宣传工作，为学院的发展做出贡献。

总之，我们的校园广播得到了宣传部领导和主管的姚老师的大力支持，我们满怀信心争取在下学期工作中把我们的校园广播办的更好。

第三篇：广播站学期工作总结

广播站的学期工作总结

又一个学期匆匆而过，本学期作为学校向日葵广播电站《名人故事汇》栏目组的负责人，我一直为广播站活动的顺利开展而努力。向日葵广播电站是对我校中学生进行宣传教育的主阵地，是对我们进行思想道德教育的有效途径，为了使广播站的节目办得更好，本学期我所负责的《名人故事汇》在电子设备的运用、稿件质量、栏目特色、播音主持等方面做了改进。现将本学期工作总结如下：

我们栏目组在工作的过程中，栏目组成员各方面的能力得到了锻炼。尤其是写作能力、语言组织能力、普通话水平、交际能力，都得到了不同程度的提高。如果时间和条件允许，广播站将在下学期增添更多、更精彩的节目，从而给同学们提供更多的展现自已的舞台。在总结工作的同时，我们也感到了肩上沉甸甸的，因为接下来还有更艰巨的任务等着我们：如何才能更好的扩大本栏目组的影响力，发挥在校园中本栏目组的作用？怎样才能培养出更精干的栏目组成员？所有这些都是我们要攻克的难题。我们将不断努力，让本栏目组真正成为京源学校的“精品栏目”，让学校的老师和同学们都充分认可《名人故事汇》这个栏目组，能喜欢上我们这档节目。

本栏目组这学期的稿件内容仍旧是将名人们的故事分享给大家，虽然我们当中大部分都是初一的同学，写作水平并不是那么高，但通过两个学期的努力，经过了栏目组负责老师的指导，我们的稿件质量提高了不少。我们在栏目特色方面也做出了不少的改进，例如，这学期，我们跟随校园与社会的潮流，首次讲述了“感动中国十大人物”的感人故事，得到了同学、老师们的认可，还随着中外节日，介绍“愚人节”的卓别林，得到了许多同学的喜爱。在播音主持方面，本栏目组独辟新径，采用轮流组员主持的方法，让同学们都能认识组内成员，认识了这些编辑稿件、栏目负责、设备负责的幕后工作者们，同时也锻炼了组员们的播音主持的能力。

但我们在电子设备的运用方面也有些许的不足，在小组中，只有设备负责人、栏目负责人熟知设备的操作方法，编辑人员并不完全了解设备的操作。如果有突发情况，这时，也许仅在场的编辑们改乱了手脚，无法去应对了。但这些编辑们也正在学习设备的方法了，希望下学期这样的不足我们会改正过来。

这学期我们栏目组的成员们也学习到了不少，成长了不少。总的来讲，我们这学期的工作还是做得不错的。《名人故事汇》栏目组的全体成员都希望在下学期我们能做的更出色，发扬优点，弥补自己的不足，努力打造“精品栏目”。《名人故事汇》负责人：罗旭然

第四篇：中学校园广播站学期工作总结

校园广播站202_-202_第一学期工作总结

广播站是一个有组织、有创新意识的部门，是学校传播信息的渠道，同时是我校团委的重要组成部分，为同学们带来最新资讯并丰富了同学们的校园生活。

过去的一年里，在校团委和德育处领导老师的关怀和指导下，在广播站全体学生的共同努力下，在上下积极配合下，各位广播员都认真完成了工作任务，广播站的工作能力更上了一个台阶。新加入的成员经过两个周的严格培训和一帮

一、老带新的工作方式，都走上了自己的工作岗位，也在后面的工作中取得了较好的成绩。

现将广播站202_-202_年第一学期的工作总结如下：

首先，广播质量不断提高。这个学期，在不影响整体质量的情况下，我们精益求精，对每天的栏目有所调整，经过商量一致设置了：书香文苑/心路繁花、娱乐播报、国粹传承、别样风景/美丽心情、新闻纵横个精品栏目，播送内容有一定的更新。除此之外，为了提高播音员的播音质量，我们还组织全体播音员专门进行了普通话发音培训，从而弥补了播音员的咬字不清和普通话标准的问题。

其次，广播站成员综合素质大有提升。我们本着为学校增添新鲜血液，也为了锻炼新站员的目的，不断派出站内优秀的广播员在本学期教师节、运动会、朗诵比赛、红歌比赛等大型活动中担当活动主持人，因此广播站成员们不仅仅在主持能力方面有很大提高，而且广播站全体站员之间的合作也达到了一个新的高度。此外，我站广播员在除播音以外的日常工作中也尽职尽责，尽善尽美。本学期，大部分广播站成员们均得到了师生们的良好评价，在学习和生活中成为了同学们学习的楷模，获得了推优入团或其他奖励。

回首过去，我们广播站的工作也依然存在着一些不足。但我们有信心克服一切困难，请相信我们的努力和我们对广播站的满腔热情，在未来我们广播站的节目内容更加丰富，也更专业化，广播站将会进入一个崭新的纪元！

最后，感谢过去一年里，校团委和德育处领导老师对我们的关怀和指导。在你们的鼓励下，广播站和我们将创造新的辉煌！

广播站

第五篇：广播站学期工作总结

广播站202_春季学期工作总结

转眼，一个学期过去了。本学期在学校团委老师的带领以及各个小组组长成员们的支持配合，开展了各项活动，加强了常规工作，促进了我们各方面发展。很多的工作在本学期里得到体现。一学期的工作顺利的完成。回顾工作，作以下总结。

一、积极配合校内宣传工作，加强成员的培训。

在本学期里，加强了常规工作。其中配合校内宣传等工作得到一个好的成绩。在播通知，读栏目稿子宣读比赛成绩赛事等方面的播读，为广大师生提供了一个很好的交流平台，并且能够让彼此得到一个最新的消息。学校开展工作时，成员总能够主动积极的配合。一方面是成员们的积极学习态度，促使他们不断进取；另一方面本站内培训机构不管是新开的小组还是旧设的小组培训也逐步提升完善，加减分制度、小组组长工作、广播站日常行为规范等不仅能让他们起到一个提醒、鞭策的作用，更能体现广播站内制度的完善，让他们的能力能够逐步得到体现。

二、发展站内隐藏资源潜能，招纳新成员开设新小组。

本学期的四月份本站面向全体在校学生进行一次大规模的招新活动。此次招新，不仅面对11秋、春季的学生，还面对了在校的旧生为广大校友提供一个互相交流学习的平台，同学们的热情很高。本次招新与以往的招新模式有了一个新的突破，以按个人的能力特长来报名分组面试，开设了新闻外联组、文字组、宣传组、策划组的新设小组。新成员们显然也对本次的招新活动表示满意的态度，认为本次的招新活动是他们期盼已久的。本次招新分为两批，按个人的特长能力以及个人意愿去进行分类面试，也受到了预期的效果。这四个小组上学期也开始着手构思，开本学期通过招纳贤士得到实现与体现。也因开设了这四个小组，广播站内的工作分工明确了，站内的成员们知道自己的任务是什么，遇到什么事什么消息都能第一时间作出判断，决策以做出相应的行为来响应学校的需求。例如：学校开展了“学习雷锋树新风“的活动，策划组便开始召集成员研讨如何配合学校进行更好的配合工作以及借此机会宣传广播站，于是开展了有文字组负责的“我是雷锋先当先锋”征文活动，有宣传组负责的周末影院，海报、电影宣传、会场布置等活动的开展等，为本次的活动增添一抹色彩，但也因是新生，许多的只是操作技能要领要得在日常常规工作中从头教起，在新生的基本培训工作中花了不少时间，也行想到一定的小组组织开展。但新生们积极态度热烈，主动学习。慢慢的，开始接受小组常规工作的开展了，例如五四游园活动中各个小组充分发挥其小组的作用，为本次的活动起到了一个推动的作用。

三 推动广播站站内机构的稳定发展，选站内各小组组长、广播站副站长 在学期后期时段，我们根据新生旧生在本学期中的表现，利用会议的时间进 行了广播站副站长以及各小组组长的竞选。通过成员的投票、被选举人的发言拉票，工作规划等选拔，广播站的副站长脱颖而出了。她们便是来自09春幼师1班的***同学、10春会计班的***以及***同学。各小组组长也在此活动中推选出最佳人选。她们分别是策划组组长：***（10春数控）、宣传组组长：***（09春幼师1班）、文字组组长：***（10春会计班），新闻外联组组长：***（10春会计班）。通过本学期的各小组组织开展，小组已成为站内不可缺少的成分，打破了以往站内的管理站长副站长管理整一个规模的独揽大权的管理模式，发展成为了现在的公平民主的合作团体模式，充分锻炼他们的领导、管理能力以及提高了成员们的积极性，未常规工作及任务带来正面效果。但也因为这些小组都是新设立的，并且新成员招进来不久，仅仅经过了一个学期，所以各个阶段都处于初级阶段，但虽是初级阶段，广播站的各小组日常工作安排、组长职责、广播站日常行为规范，广播站站长副站长工作准则以为他们提供一条常规的道路。也因为是新设立的小组，当他们知道了可以利用本小组进行一些什么活动时，他们的发展发挥空间有得到一个提升。

在本学期里开设了新设小组：策划组、宣传组、文字组以及新闻外联组，不断地通过活动的开展，从中得到发展来巩固小组的价值。次要是新成员的招纳，新成员是有针对性的进行竞选才进来的，彼此利于小组及个人的发展。另外新成员的培训工作也是占用了绝大部分时间，效果理想。在校团委以及同学们的支持下，本站内的工作基本上得到发展实施。也愿新提拔的三位副站长及小组组长能再接再厉，把广播站内的工作扬长避短，更好的为广大师生服务！

广播站站长：***（10春计算机大专班）

副站长：***（10春学前教育大专班）

202_年6月22日