第一篇：各大年终网商

各大年终网商“促销大战”

大麦户

圣诞节、元旦、春节、情人节„„当这些节日叩响新一年的大门时，大型网商们又掀起了新的一波进攻——促销。往年圣诞、新年促销会应时而动，而今年却显然提前。刚刚进入12月，淘宝、卓越、京东、当当等大型网上商城的促销大战就已打响，全场打折、满就减、包邮赠礼、多倍积分回馈、热品特价秒杀等促销手段提前上场，今年的促销活动普遍呈现出周期长、轮次多、针对性强的特点。

面对着通胀可能带来的高物价，百姓有了更多理财的意识，如何“钱生钱”成了他们最关心的话题之一。“网购就是一个纠结接着又一个纠结”，网友如此总结道。大型网商如此促销，让本来想攒钱的网友，更加纠结了起来：买，那就是花钱；不买，就错过一个获得更大优惠的机会。

“转就送”网商微博搞推销

作为时下最流行的交流平台，微博自然不会逃过网商的“法眼”，他们纷纷利用微博转发快的特点，给自己的活动打起了广告。而早已被大型商场用到“精”的打折和“满就送”，更是被放进了网商的宣传策略中。

淘宝商城V：圣诞活动越转越开心，经典女性淡香水30ml，转一次，降0.1元。当当网V：转发送礼券：转发此微博，转发总数满一定数量，即有机会免费获得当当礼券，大家都来织微博，笔记本、数码相机、手机，全网最低、免运费，快来抢购吧！卓越亚马逊：图书给“利”第三波！图书全场任何消费满就送，全部为无限制图书券！

对于这种价格战，网商更多地是吆喝品牌。卓越亚马逊在微博上公开说：“近日有媒体问，有网商宣布要挑起‘价格大战’，卓越亚马逊还能维持其价格优势吗？我们想借此机会表明：不管市场如何变，卓越亚马逊会以不变应万变。”

有便宜“飘过”买不买都难过

网商打响价格战，对于网友来说，意味着能以更低的价格买到需要的商品，对于那些正要买东西的网友来说，绝对是件好事，更有网友在微博上贴出了网购秘笈，谈了谈自己的网购经验。

不过，也有网友表示，虽然商品价格低了，但不论多便宜，买东西，总是要花钱。又是“满就减”，又是打折加抽奖，吸引力强了，就容易冲动买些不那么需要的东西，花钱可能反而更多了。“看着便宜‘飘过’，买不买都难过。”

第二篇：各大网银转账标准

各大银行网银转账手续费一览表

本行同城转账：

工商：免费 农行：免费 中行：免费 建行：免费 交行：免费 招商：免费 广发：免费 广大：免费

邮政：按汇款的0.5 %收取费用，最高50元。民生：免费 浦发：免费 中信：免费

本行异地转款：

工商：转账金额的1%，最低1元/笔，最高50元/笔。农行：交易金额的0.4%；最低1元，最高20元。

中行：一万元以下（含1万）5.5元，另加收汇划费的30%；1万元--10万元10.5元，另加收汇划费的30%；10万-50万15.5元，另加收汇划费的30%。建行：交易金额的0.25%，最低2元，最高25元。交行：转账金额的0.15%，最低1元/笔，最高50元/笔。招商：2元

广发：同行账号之间划转按通存金额0.5‰收手续费，最高不超过20元，最低不少于1元。广大：手续费为汇款金额的0.5%，最低为2元，最高20元。邮政：按汇款的0.5 %收取费用，最高50元。

民生：按汇款金额的0.1%收取手续费用，最低1元，最高50元。浦发：免费

中信：按汇款金额的0.2%收取费用，最低10元，最高50元。

跨行同城转账

工商：转款金额的1%，最低1元/笔，最高50元/笔。

农行：5000以下：2元/笔，5000元-5万：3元/笔，5万--10万：5元/笔，10万以上：8元/笔。中行：1万以下（含1万）5.5元，1万以上10.5元。建行：交易金额的0.5%，最低2元，最高25元。交行：转账金额的0.7%，最低2元/笔，最高50元。招商：按汇款金额的0.2%收取费用，最低2元，最高50元。

广发：每笔收取划汇费5.5元。加收万分之五的通存费，最低1元，最高20元。广大：手续费为汇款金额的0.5%，最低为5元，最高50元。邮政：按汇款的0.5 %收取费用，最高50元。民生：2元

浦发：按汇款金额的0.2%收取费用，最低2元，最高10元。中信：2元。

跨行异地转账：

工商：转账金额的1%，最低1元/笔，最高50元/笔。农行：交易金额的0.5%;最低1元，最高35元。中行：1玩以下（含1万）5.5元，1万以上10.5元。建行：交易金额的0.5%，最低2元，最高25元。交行：转账金额的0.7%，最低2元/笔，最高50元/笔。招商：按汇款金额的1%收取费用，最低10元，最高25元。

广发：每笔收取汇划费5.5元，加收万分之五的通存费，最低1元，最高20元。广大：手续费为汇款金额的0.5%，最低5元，最高50元。邮政：按汇款的0.5 %收取费用，最高50元。

民生：1W（含）他行人民币汇款，电子汇划费5元，手续费0.5元；1W--10W（含）他行人民币汇款，电子汇划费10元，手续费0.5元；10W--50W（含）他行人民币汇款，电子汇划费15元，手续费0.5元；50W-100W（含）他行人民币汇款，电子汇划费20元，手续费0.5元；大于100W，按照汇款金额的0.02‰（最高200元）收费 浦发：按汇款金额的0.8%收取费用，最低2元，最高40元。中信：按汇款金额的1%收取费用，最低10元，最高50元。

到账时间：

工商：1，系统内实时到帐，50W以上次日。2，跨系统根据人民银行的时间。农行：这个电话没打通

中行：1，系统内9：00-17：00实时到帐。2，跨行1-3个工作日。建行：1，系统内9：00-16：30实时到帐。2，跨行1-3个工作日。交行：系统内实时到帐，跨系统24小时工作日。

招商：1，系统内：同城资金实时到帐，异地正常情况下资金可在2个工作日内到账。2，跨行：同城可在2个工作日内到账。异地正常情况下资金可在5个工作日内到账。广发：1，系统内：1-2个工作日。2，跨行1-2个工作日。

广大：1，系统内1W以下实时到帐，1W以上次日到账。2，跨行1-2个工作日。邮政：暂未确定

民生：系统内实时。1，同城票交：周一至周五工作日运行，1至2个工作日到账。2，异地汇款：周一至周五工作日运行，3至5个工作日到账。3，大金额实时支付：周一至周五工作日早8：30--下午17：00运行，半个小时到达对方总行。4，小金额实时支付：7X24小时运行，2个小时内到达对方总行。

浦发：系统内实时到帐，跨系统24小时工作日。中信：所有都是1-2个工作日。

转账限额：

工商：单笔：50W。日累计：250W 农行：暂未确定

中行：1，系统内单笔：20W，日累计：100W。跨行单笔：2W，日累计：50W。建行：1，系统内单笔：20W，日累计：100W。2，跨行单笔：20W，日累计：100W。交行：1.系统内单笔：100W，日累计：100W。2，跨行单笔：10W，日累计：100W。招商：无限制 广发：无限制

广大：1，系统内5000W。2，跨行10W。邮政：暂未确定

民生：单笔：50W，日累计：200W 浦发：手机：5W。证书：200W 中信：无限制

有无年费

工商：证书客户每户12元，其他免费。农行：证书客户每户12元，其他免费。中行：免费

建行：普通用户免费，高级用户36元。交行：免费 招商：免费 广发：免费 广大：免费 邮政：暂未确定 民生：免费 浦发：免费 中信：免费

Key盘费用

工商：60元 农行：50元 中行：60元 建行：60元 交行：70元 招商：60元 广发：50元 广大：暂未确定 邮政：暂未确定 民生：70元 浦发：36元 中信：80元

---

不同银行间的汇款手续资费标准各异，且即使在同一银行，选择柜台汇款、ATM机自主汇款以及网银汇款等不同的汇款方式，手续费标准也大有“门道”。

柜台汇款最贵最费时

据了解，工行省分行，柜台异地汇款手续费为1%，最高50元；兴业银行成都分行，柜台汇款手续费1%，最低1元，最高20元；招商银行，无论是异地同行或者异地跨行，手续费都为0.5%，但不设上限。“一般情况下，大多数市民都会选择柜台汇款”，兴业银行理财师表示，到柜台上汇款手续费是所有汇款方式中最贵的。

ATM机转账金额有上限

ATM机转账由于操作便捷一直是众多年轻人首选的汇款方式。兴业银行的ATM机异地同行转账业务手续费都为零，每日最高转账金额为20万元；工商银行ATM机异地转账手续费率1%。另外，ATM机上的所有银行同行异地转账汇款一般都能在2小时后到账。

网银汇款效率最高

通过网上银行异地同行汇款，工行的手续费费率仅为0.9%，最低1元，最高50元；招行网银手续费费率低至0.5%，最高上限50元；兴业银行最便宜，只要是兴业银行的卡，异地网银汇款都不收手续费。

相对于柜面汇款，网银汇款手续费明显便宜。民生银行理财师表示，通过网上银行汇款，在省去排队等麻烦的同时，效率也更高，异地同行汇款当天就能到账，异地跨行两三天也能到账。不过，最关键一点是，网银的手续费很低。

柜台、网银手续费差10倍

面对不同的收费标准，记者算了一笔账。如果通过银行柜台异地同行汇款10万元，中行、工行的手续费为最高上限50元，招行的手续费高达500元；如果把这10万元用网上银行方式汇兑，则工商银行手续费为45元，招商银行手续费为50元，仅为柜面手续费的十分之一。“除手续费低外，网银汇款和电话银行汇款还具备全天候交易、汇款范围广泛灵活、到账迅速等优势。”银行相关人士表示，柜台办理业务的人数较多，等待的时间也较长，所以采用网银或电话银行汇款无疑是个省钱又便捷的上上之选

第三篇：2012阿里全球十大网商案例

全球十大网商：

1.Anna女士美国Ever-Pretty Garment Inc

2.崔万志 蝶恋·亦心家园

3.李京林 isido无限度旗舰店

4.李烨 上海香旗餐饮有限公司/原始烧烤

5.欧阳禹 台湾安口食品机械股份有限公司

6.王大伟 福建安溪县中闽弘泰茶叶专业合作社

7.王金钍 福建纽仕达实业有限公司

8.吴君 深圳市创新佳智能卡有限公司

9.徐长应 银曼企业

10.张琳琳 羚羊早安 单项奖名单：

1.最佳网商城镇：浙江省丽水市遂昌县

2.最佳网商培训机构：电子工业出版社

3.最佳网商商盟：伟雅网商俱乐部、闽汕网商盟

4.最佳网店客服：李华（小小兵人集结号）

5.阿里金融诚信网商：王佳荥（亮程旗舰店）

6.最佳农村网商：杨少峰（原村味）

2012十佳电商服务商（按拼音排列）：

1.北京维富友科技发展有限责任公司

2.杭州达西科技有限公司

3.杭州光云软件技术有限公司

4.杭州立诺电子商务有限公司

5.杭州数云信息技术有限公司

6.杭州熙浪信息技术有限公司

7.杭州新中大软件股份有限公司

8.上海商派网络科技有限公司

9.五洲在线电子商务(北京)有限公司

10.浙江网仓科技有限公司

第四篇：电商各岗位职责

最全的电子商务各岗位职责及任职要求

第一、美工 一．平面设计 职位描述

1、负责公司产品拍摄，图片处理等后期制作；

2、负责公司促销活动方案广告策划；

3、负责公司宣传广告的各种平面设计，及企业画册设计；

4、协助部门内的其它设计工作； 任职要求：

1、熟练操作Photoshop、Freehand、Coreldraw等流行设计软件；

2、美术专业毕业，有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力；

3、两年以上服装行业平面设计经验，具有服装品牌VI/画册/报纸/陈列/品牌店铺SI/包装设计经验，且具有品牌宣传推广能力，良好的创意能力和设计美感；

4、具备良好的沟通能力及团队合作精神。

二．网站/网页编辑 职位描述：

1.具有优秀的文字处理能力、信息整合能力和较强的文化敏感性； 2.擅长专题策划、活动策划，能够独立完成选题策划、稿件组织与专题制作等编辑工作；

3.独立学习能力强，具有创新意识，有良好的沟通技巧；

4.掌握基本网络知识，熟悉HTML语言及Photoshop、Dreamweave等软件的使用； 5.热爱网购，对服装等时尚行业有足够的专业知识；

6.中文或新闻专业毕业，两年以上工作经验，熟悉ECSHOP后台编辑流程有网销经验者优先。

三．网页设计师 岗位职责：

1、负责公司网站网页设计制作；网站广告设计；

任职要求：

1、精通CSS+DIV,能熟练使用Photoshop、DreamWeaver、Fireworks等流行设计软件；熟练把握网站宣传的各元素和要件，有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力；

2、有做过大站经历或者行业门户网站的优先；

3、熟悉网站开发流程，有网页设计经验，具有二年以上网站美术设计和网页用户界面设计经验者优先；

4、善于沟通，有很强的责任心和团队精神；

5、要求有独立的设计作品；

四．摄影师 岗位职责：

1、熟悉使用佳能、尼康数码单反相机；

2、根据不同类型的产品拍摄出网络展示图片；

3、能够独立处理摄影作品的后期美工工作，并能熟练使用相关软件；

4、根据公司产品定位，对整个拍摄背景、构图、用光进行拍摄企划。任职要求：

1、有创造力，对形状。形式及颜色敏感；

2、具有较强的里理解、分析、创意创作能力，具备专业摄影技巧和创新拍摄水平；

3、有一定图片处理软件基础,熟悉操作主流软件.对电子商务行业有一定了解；

4、具有良好的敬业精神和团队合作精神，有上进心，责任感强，自我学习能力强，善于沟通，能够适应快速的工作节奏；

5、同类型职位一年以上工作经验，摄影专业或广告摄影专业优先考虑（有优秀作品呈现）。

四.美工 ■工作职责■

1、店铺装修：负责公司旗下官网、公司商城页面整体规划设计；

2、产品处理：对上架商品的图片进行抠图、拼接、颜色调整、背景处理、产品描述美化等；

3、品牌推广：根据每月制定的促销计划、活动策划，设计相关广告logo、banner、海报等；

4、产品包装盒、包装袋的UI设计等

■职位要求■

1、学历专业：

大专以上学历，平面设计或美术、广告设计相关专业。

2、工作经验：

三年以上广告公司、品牌服饰公司、电子商务网络公司平面设计经验。

3、专业能力

1）有较好的美术功底和鉴赏能力，有出色的视觉创造能力；良好的页面版式规划能力和色彩搭配能力；对流行时尚具有敏锐的洞察力；思维独立活跃，具有丰富的视觉创作经验和独到的审美修养；对设计与创意有着持久不灭的热情； 2）精通Photoshop，熟悉Dreamweaver、Fireworks、CorelDraw、Illustrator、Flash等相关设计软件；熟悉公司店铺装修操作流程，能独立完成整个店铺的页面装修设计。

3）熟悉p+css、html及熟练使用单反相机者优先考虑。

4、其他能力

以满足用户体验需求为设计导向，能吸取客户和他人建议，张弛有度，认可“没有最好的设计作品，只有最适合市场的作品”。

第二、运营

1.电子商务运营总监 工作职责：

1.负责电子商务网站整体运营，提高品牌影响力和成交量。

2.负责公司网站、公司商城店铺及各合作商家整体设计规划和运营推广指导，制定和实施网络营销推广发展规划，并做统筹控制。

3.负责行业相关数据的分析、总结，网站营运费用及预算管理、执行。职位需求：

1.本科或以上学历。电子商务、营销相关专业尤佳。2.策划及沟通能力强，有一定数据分析能力和文字功底。

3.熟悉电子商务平台（特别是公司独立商城网站和公司商城店铺）运作流程与规则。

5.有大型企业网站成功电子商务、网站运营管理案例，相关经验3年以上工作背景者优先考虑。6.很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神。7.有在公司运营部工作者优先。

2.公司店长

一、职务描述：

1.负责公司店铺推广、提高店铺点击率和浏览量；负责基于公司网站的网络营销及推广的方案制订并实施完成店铺销售目标。通过策划各类活动，结合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广。

2.负责网站联络，合作洽谈以及协议跟进；

3.负责公司店日常维护、产品更新、能独立操作店铺陈列，以增强店铺吸引力、产品销量。

4.推动团队业绩增长、完成店铺销售目标，提升公司品牌

5.每日监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理

6.两年以上网络社区或电子商务网站运营策划经验

7、懂平面设计和店铺装修美化，熟悉公司运营原理，有公司推广与开店经验者优先。

8、积极主动，擅长沟通、责任心强，有团队合作精神。

二、职位要求：

1.两年以上网络社区或电子商务网站运营策划经验；有公司等购物网站的开店或皇冠店铺工作经验；

2.熟悉公司的运营环境、公司制定的交易规则、公司的推广ROI,公司网站广告资源；

3.懂平面设计和店铺装修美化，熟悉公司运营原理，有公司推广与开店经验者优先；熟悉公司网站运作情况； 4.能组建和管理团队，熟悉公司店铺团队运作； 5.大学专科以上学历

3.公司客服主管 工作职责：

1、负责公司客服小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；

2、推动实施客户服务规范和制度，执行促销方案，提升客户重复订购率；

3、适当处理服务的故障和客户的投诉处理，控制消费者满意度的的跟踪及分析；

4、定期整理搜集客户反馈，进行客户需求分析；

5、全方位优化客户服务质量；

6、客服人员培训、考核等管理工作； 任职要求：

1.2年以上的客户服务及管理经验，相关网络领域从业者优先 ；

2.较强的协调能力、人际交往能力能力、表达能力，能独立处理紧急问题； 3.普通话标准，声音甜美,性格开朗、外向、表达能力、亲和力强。； 4.良好的服务意识、较强的责任心和执行力，富有工作热情和团队意识。

第三、市场

1.营销文案策划经理 职位描述：

1、本科以上学历，八年以上相关工作经验，有五年以上服装、鞋业、皮具等行业文案策划管理经验；

2、具有良好的沟通和协调计划能力、市场策划能力、文案撰写能力和品牌市场推广企划组织实施能力；

3、有较好的艺术鉴赏水平，具备良好的职业素养及团队合作精神；

4、具备深厚、扎实的文字功底和较强的文字表现力,有丰富的商业文案策划经验，能够根据销售目标完成文案创意表现，有鞋服行业成功案例；

2.市场文案企划 岗位职责：

1、负责提供具有创意和竞争性的营销企划文案；

2、负责营销活动中，相关资料的文字撰写；

3、负责营销活动前期的创意、文案和执行，并跟进活动执行进度，保证活动高效完成；

4、评估、分析营销活动实施中的阶段性效果，定期提出可行性报告。任职资格：

1、大专以上学历，五年以上相关工作经验，有三年以上服装、鞋业、皮具等行业文案策划经验；

2、具有活动规划及执行、文案撰写等相关工作经验两年以上；

3、对服装或耐用消费品市场行销活动有高度关注，具有敏锐的观察力，思维方式独具创意以及独到的市场眼光；

4、良好的沟通能力、学习能力，较强的大型活动的策划、组织、协调能力；

5、具有开拓进取精神，及较强的责任心，良好的职业道德、敬业精神和团队意识。

3.市场主管 岗位职责：

1.负责对公司业务推广计划的制定与实施,与其他网站进行资源互换； 2.完成活动策划、执行方案的撰写，执行方案的顺利达成； 3.寻找营销活动所需要的各类资源、合作，进行商务洽谈等； 4.总结分析各种推广活动的数据资料，做出评价并提出优化方案； 任职资格：

1.具备5年以上B2B/B2C网站的营销、推广工作经验，有相应的成功案例；

2.熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其它特殊的推广方式；

3.对网络营销有深刻理解和实操经验，熟悉各种营销方式：竞价排名、网络广告投放、电子邮件营销、BBS营销、web2.0营销等；

4.对数据、相关数据内部联系及逻辑的具备较强的敏感度，具备数据分析能力； 5.精通Microsoft Word、Excel、Powerpoint等办公软件，具有良好的沟通协作能力和文案水平； 4.采购主管 岗位职责：

1、根据网站的整体规划，进行用户需求研究和分析，制定明确的采购和工厂选择规划；

2、负责产品具体开发项目跟进、效果评估以及后期优化，提高采购产品的用户体验；

3、了解消费者心理需求，策划产品的选择；

任职要求： 1、27-35岁，电子商务、市场营销相关专业本科以上学历，三年以上网站（B2B、B2C）品牌（服装）采购工作经验；

2、熟悉各种网站的采购流程，包括：厂商管理、新品样式、板式购买等；

3、具备较强的数据分析及统筹能力，能够运用数据分析，制定有效的采购计划；

4、具备一定的项目规划和管理能力及良好的沟通协调、创新能力和良好团队合作意识及工作责任心；

5.电子商务运营经理 【岗位职责】

1、关注行业动态，对包括竞争对手在内的行业信息进行分析；

2、负责公司电子商务网站的运营工作，根据销售额、利润等重要运营指标建立工作计划并实施；

3、负责产品线的运营，包括但不局限于商品定价、确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等；

4、根据业务情况，与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调； 【任职要求】

1、本科以上学历水平，5年以上相关工作经验，3年团队管理经验。

2、对网站运营工作有深刻认知，熟悉互联网、电子商务市场动态；

3、擅长撰写各类策划方案，具有优秀的文字组织能力、逻辑分析能力，富有激情与创意；

4、熟悉3C类行业的优先；

5、熟悉公司的运营环境者优先

第四、客服 1.公司客服 职位描述：

1、负责在线解答客户的咨询并进行合理引导，促成销售订单的完成；

2、负责确认客户资料及订购信息，及时准确回答客户提出的问题，在解答过程中要文明用语；

3、对公司客户群进行维护与管理；

4、联系买家修改中差评；

5、及时有效的做好客户的回访工作；

6、在不违反公司制度的前提下让客户感受到最大程度的满意。7：有相关经验者优先。

第五．技术 1.技术经理 职责：

1、负责公司整体信息技术工作的计划制订与实施；

2、负责公司内部信息系统的搭建与维护，解决硬件、网络、软件与管理等的综合问题；

3、负责各对外系统平台的开发、搭建与维护，确保各项目的顺利实施及安全与稳定地运行；

4、组建适合各个发展阶段需要的技术团队，推动团队的持续学习与进步。要求：

1、本科以上学历，三年以上大中型互联网公司相关职位工作经验；

2、熟悉J2EE/LAMP平台下的开发和管理，熟悉XML与接口技术；精通基于Web和数据库的应用开发；精通Oracle、Mysql等数据库，具有较强的数据库设计能力；

3、精通Java/PHP 开发，熟悉网店、ERP等开源软件的二次开发；

4、逻辑严密，思维敏捷，细心负责，有较强的执行力和沟通能力，能承担工作压力；

5、容易接受新事物，学习能力突出，并能带领学习型团队。

2.网站运维工程师 岗位职责: 1。负责应用系统的审核、部署、发布、监控、维护和优化。2。负责突发事件管理，问题跟踪与管理，提供运维报告。

3。负责应用系统的性能分析与系统优化，不断提高系统运行效率。

4。协调开发部门，配置管理，基础运维，监控中心等各个部门，更好提供服务。5。负责开发团队的产品发布上线，发布脚本和环境维护。6。处理系统异常故障，保障7*24业务连续性。

岗位要求：

1。本科以上学历，计算机或者相关专业，2。熟悉Linux命令以及主要Linux系统，了解网络基本技术，熟悉TCP/IP协议工作原理；

3。熟悉 Linux 下各类服务的安装，包括apache,nginx,tomcat,jboss等应用的安装、管理、配置和优化；

4．熟悉 Oracle、Mysql、SQL Server 数据库，能熟练使用SQL 语句 5。熟悉shell,perl,python，java,php脚本或开发语言一种及以上。6。责任心强，积极主动，热爱学习，有较强的沟通能力和团队合作能力。7。具有很强的故障排查和解决问题的能力

8。工作认真细致、敬业，能承受较大的工作压力

9。具有网站运维经验；有参与开源项目等优先；有php,java,C++开发经验优先。

3.IT网络主管 职位描述： 计算机相关专业，大专及以上学历。岗位要求：

1、熟悉局域网、专线网络管理。掌握常用路由交换设备及其管理、防火墙和入侵检测防御设备管理； 2、3年以上中大型企业网络管理及优化经验，有大中型企业弱电及整体网络项目规划、实施经验优先

3、熟悉丽晶系统、用友系统者优先考虑

4、有相应实体店电脑终端维护经验；

5、能够承受一定的工作压力 态度端正

4.技术主管 职位描述

1、根据公司的管理要求，提出整体的信息化管理规划，推动整个公司的信息化建设实现信息化管理；

2、带领团队，负责公司IT系统管理的具体工作，包括IT项目的实施推进、IT平台网络的维护、管理、升级；

3、负责公司平台网站的建设、维护和管理。

4、负责公司计算机方面的日常管理制度和规范。对公司计算机网络进行合理规划和配置，维护日常应用系统以及数据库。岗位要求

1、大学本科以上学历，计算机相关专业毕业；

2、至少5年以上信息化管理经验，有大型集团IT经理任职3年以上工作经验优先；

3、具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和较好的服务意识，责任心强。

第六、仓储

1.仓库主管 职位描述：

1、有一年以上（面积600平以上、500SKU以上）仓库管理经验。

2、身体健康，思维敏捷，有较强的突发事件应变能力。

3、为人诚实，执行力强，做事认真负责。

4、熟练操作电脑，熟悉电子商务发货流程，熟悉ERP工作流程,管易优先.2.仓库管理员

1、负责仓库货物的保管、验收、入库、出库等工作；

2、保证仓库的仓储环境，确保库存货物的质量；

3、合理安排货物在仓库内的存放次序，分区堆码；

4、负责安排分配下属人员的工作和本部人员行政管理；

5、熟悉电脑操作；

6、完成上司临时安排的其他工作.任职资格： 1、20-28岁，具有2年以上服装、鞋业成品仓管理经验，懂货品进/销/存管理；

2、能熟练操作办公软件，身体健康，勤劳、认真负责。

3.打包/仓务员 职位描述：

1、有较强的上进心,有良好的纪律性;

2、细心、有耐心，能吃苦耐劳;3、45岁以下，有相关经验优先

4、薪资：1500----2000;

4.配货员/配货文员 职位描述：

1、负责公司的货品配送；

2、跟据客户订单做相应货品分配。任职资格：

1、年龄18岁至30岁，高中以上学历；

2、有良好的素质，能吃苦耐劳，责任心强；

3、熟悉百盛服装系统，办公软件熟练，细心，有同行业同岗位经验3年以上者优先录用。

第五篇：商混站各岗位职责

商混站岗位职责

站长岗位职责

一、认真贯彻、落实、执行公司的各项规章制度，代表项目部对商混站进行日常管理。

二、制定混凝土质量总目标，控制各个时期的质量计划。

三、对机、电、起重设备自制机械等特种设备的安全运行负责，按照安全生产技术规范经常进行检修，并监督各种设备的保养与维修等工作。

四、、对新购进的机械及大中修、外租设备必须严格检查把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，使用前制定安全生产操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并报有关部门进行鉴定验收。

五、、定期和不定期组织人员进行安全生产、文明生产检查。针对存在的隐患，组织相关人员研究制定整改方案和预防措施，并监督检查各相关人员落实和实施情况。

六、负责组织站内特种操作人员人员定期培训、考核、持证上岗。

七、负责商混站的质量、环境及职业健康管理体系的正常运作。

八、严禁酒后上岗

实验室主任

（1）负责商混站质量监控的领导工作，主持站内试验的全面安全生产工作。

（2）认真执行行业产品质量检验的有关标准、规程和上级主管部门制定的各项规章制度、检测制度。

（3）负责计量仪器的维修、报废、更新、周期校检计划，并负责组织实施。

（4）监督原材料检验和砼质量控制制度的落实情况，定期检查影响产品质量的环节、因素，发现问题及时作出研究处理方案，并报领导批准后实施。

（5）对试验资料全面负责管理，并对砼质量进行统计分析，得出分析结果，组织进行不合格的评审和处理。（6）严禁酒后上岗

试验员岗位职责

1、负责原材料进场取样、送检、索取试验报告。

2、每工作班生产混凝土前下发混凝土施工配合比技术交底。

3、每工作班生产混凝土前，对混凝土搅拌机计量装置进行校准并做好记录。对输入微机中的各种材料数据进行复核，确认无误后方可允许搅拌机操作员开机生产。

4、严格按上级主管部门要求留置混凝土试件，并做好砼制件台帐。

5、做好试验资料的保管工作，试验资料不得随意外借和传阅，对各种原材料检测报告和现场检测记录、报告应分类存放，并做好相关的资料台帐。

6、积极配合现场监理做好各项试验检测和资料报验工作。

7、完成领导交办的其它工作。

8、严禁酒后上岗

控制室操作员岗位职责

1、操作人员要严格执行操作规程和制度，按时填好各种报表和日志，以及试验室通知的材料级别和标准等；

2、保证控制室、操作台、站顶、地面的通信畅通，凡使用作信号联系的设备，不能随意乱发信号；

3、检查、维修故障处理时，必须断电、挂牌“有人工作不许合闸、开动”，并设监护人监护；

4、交班人员向接班人员将本班运行和设备检修及事故处理等情况交代清楚。并做详细的交接班记录。双方签字后，交班人员方可离开工作岗位；

5、停机后，要把搅拌机冲洗干净，然后按规定的顺序将电器开头依次断开，并将主要的控制钥匙取走，防止他人乱动；

6、严禁酒后上岗。

装载机岗位职责

1、装卸作业应在平整地面进行。

2、向汽车内卸料时，严禁将铲斗从驾驶室顶上越过，铲斗不得碰撞车厢，严禁车厢内有人。不得用铲斗吊运物料。

3、在沟槽边卸料时，必须设专人指挥，装载机前轮应与沟槽边缘保持不小于2m的安全距离，并放置档木。

4、作业时铲斗下发严禁有人，严禁用铲斗载人。

5、将大臂升起进行维修、润滑时：必须将大臂支撑稳固。严禁利用铲斗作支撑提升底盘进行维修。

6、下坡应采用低速档行进，不得空档滑行。

7、涉水后应立即进行连续制动，排除制动片内的水分。

8、操作人员离开驾驶室前，必须将铲斗落地，停机制动。

9、严禁酒后上岗

运输车司机岗位职责

（1）认真贯彻执行道路交通安全管理的各项法规和公司制定的各项规章制度和规定，礼貌行车、安全第一，防止各类交通事故的发生。持证上岗

（2）服从领导，听从调配，按时上、下班，按时出车；积极按质按量，完成下达的各项任务。

（3）负责安全、迅捷、准确地将混凝土运送到浇筑地点。（4）装运混凝土前，负责对搅拌运输车进行认真检查，确保搅拌筒内壁清理干净，其内不得存有积水。

（5）每次装运混凝土工作结束后或卸料空筒时间超过30min时必须清洗搅拌筒。

（6）在搅拌运输车运输混凝土途中，负责以4r/min转速搅动；当搅拌车运输混凝土到达浇筑地点时，应高速旋转20s～30s后再将混凝土拌和物卸入混凝土受料斗（车）内。

（7）完成站内安排的其它工作。（8）严禁酒后上岗

设备维护人员岗位职责

（1）严格执行经理部及站内的各项规章制度，服从商混站站长领导，负责站内机械电气设备的专业管理工作。

（2）发电机房、配电房不准闲杂人员进入，且发电机房、配电房、配电箱必须上锁，避免意外安全事故发生。

（3）负责制定站内机电设备的购置、报废、维修计划，检查站内员工对工具、设备管理计划和操作规程的执行情况，不断提高设备的完好率和利用率。

（4）做好对供电线路、生产设备的定期检查，确保线路和生产电气设备能正常使用，并做好巡查记录。发现问题要及时采取有效措施，提高机械设备的完好率，确保安全生产。

（5）严守操作规程，进入维修场地首先要检查电源、电线、易燃易爆物状况，防止意外事故发生，维修时必须切断电源，并悬挂警示牌，维修完毕后及时清理现场，在确保不存在危险隐患的情况下解除警示，并及时通知上级及各岗位员工。

（6）完成站内安排的其它工作。（7）严禁酒后上岗