第一篇：乡镇工作人员表现 范文

乡镇工作人员表现

乡镇“七所八站”是县级各职能部门下伸的工作机构，履行其主管部门委托的工作职责，具有一定的职权，乡镇工作人员表现。当前，我们在加强乡镇党委建设、大力整顿乡镇机关干部思想和工作作风过程中，发现乡镇“七所八站”部分工作人员职业道德异化，突出表现有以下四种：

其一，贪赃枉法。有少数人员特别是一些站、所负责人，在履行工作职责中，见利忘义，有法不依，有章不循，常常把党纪国法、规章制度、人格尊严弃置一旁，凭借手中的职权循私枉法.索贿受贿。这类人员往往把窃钱捞物谋私利，看成是发家“致富”有本事，并作为行使工作职权的出发点和落脚点。

其二，虚浮懒惰。有一些站、所人员工作“虚”、作风“副、性情“懒”、行动“惰”，不深入实际解决群众的急难问题，惯于偷懒取巧。他们乐于搞花架子，玩假把戏，口头喊得凶，行动落实差，在向其主管部门汇报工作情况时报喜不报忧，评判问题时主观臆断。这类人员整天饱食终日，无所用心，既懒于动脑又懒于动手，工作无计划.办事拖泥带水，没有事业心和责任感，只擅长于吃喝玩乐，刁难群众。

其三，骄横跋扈。有个别人员不讲工作方法。不遵守职业道德，唯我独尊，老子天下第一。他们在工作中不随和、不平等待人，作风简单粗暴，往往是以罚代法、以言代法。这类人员对乡镇统一安排部置的工作，或明目张胆地抵制，或阳奉阴违，落而不实;对基层群众刻意苛求，吃拿卡要，巧-取-豪-夺。

其四，欺上瞒下。有的站、所人员精于“世道”，善于“骗术”.他们的主要精力不是放在踏实工作上，而是倾注心血猜摸上级主管领导的好恶，跑这跑那、投其所好，吹牛拍马，以“感情”投入骗其信任，扯大旗作虎皮。这些人使出的经济上“暗贪”、政治上“明骗”、道德上“强奸”伎俩，蒙骗了一些领导和群众。

乡镇“七所八站”部分工作人员职业道德异化，存在的原因是多方面的，主要有：

一是客观环境的影响。在改革开放和建立社会主义市场经济的过程中，一些资产阶级腐朽没落的生活方式和封建残余思想乘机侵袭我们的干部职工队伍，加之前些年在舆-论导向上的片面宣传，助长了人们的拜金主义、享乐主义、极端个人主义，模糊了评判是非的标准和道德规范，工作总结《乡镇工作人员表现》。

二是少数人员素质低下。“七所八站”工作人员相当部分是一些领导干部或领导机关干部家属子女、亲朋好友以及各种“关系户”。有的本身思想素质不高，政治纪律不强，业务水平欠缺，在极端个人主义和拜金主义的诱-惑之下，刻意追逐个人私利;有的不学无术，执法不懂法，歪曲理解一些政策和法规，沾沾自喜有“靠山”、“后台”，目无所在单位领导，狂妄自大，随心所欲，为所欲为。

三是管理不严格。一方面“七所八站”工作人员的聘用、培养、考核、监督、奖惩等都是县级各业务部门分头实施，所在乡镇只有管事权而没有管人权，管人与管事的分离导致某些人的有空可钻;另一方面管理制度建设相对滞后.有的地方管理制度薄弱，可操作性差，甚至有的纯粹是采用的“权力管制”，造成有的“七所八站”工作人员以钱贿权、而后又倚权捞钱的恶性循环。

四是监督手段乏力。有的地方的监督制度和监督人员形同虚设，监督失控，“弱监、虚监、失监”的现象表现突出，特别是对一些违法乱纪和腐-败堕落现象查处打击不力，致使个别胆大包天、胡作非为者逍遥自在，有恃无恐，并且还呈漫延扩散之势。

乡镇“七所八站”部分工作人员职业道德异化，败坏了党风政风，影响了党群、干群关系，降低了党和政府在人民群众中的威信。因此，必须即时采取切实有力的措施加以解决，绝不可置若惘闻。

第一，突出“三观”教育，提高思想政治素质。要按照江总书记提出的“三讲、三严、四自”的要求，加强“七所八站”工作人员世界观、人生观、价值观教育，增强其过好职权关、人情关、金钱关的能力。当前，解决其“三关”问题，最根本的途径是组织和引导他们认真学习马克思主义理论，特别是邓-小-平理论伟大旗帜，用科学的理论武装头脑。同时，运用现实生活中的正反两方面典型来进行教育，使之坚定群众路线，牢记为人民服务的宗旨，树立正确的职业道德观念。

第二，健全管理机制，严把进人关和用人关。一是“七站八所”要按照“公开、平等、民-主、竞争、择优”的原则，严把进人关，克服少数人说了算、封闭式招选人才—的弊端，堵住进入上走后门等不正之风。二是要按照“德、能、勤、绩、廉”的标准，严把用人关口，对在德、绩、廉上群众意见较大的要坚决解聘，决不能续聘或异地使用，更不能提升重用;对那些能力平平、喜欢虚报浮夸的人，要加强教育，限期整改，以观后效，确属不能胜任岗位工作的，要坚决解聘。

第三，狠抓制度建设，规范工作行为。一方面要建立和完善有关制度，如德、能、勤、绩、廉经常考 核制度，工作实绩奖惩通报制度;另一方面要认真抓好各种制度的贯彻落实，以制度约束人.变“人管人”为“制度管人”。

第四，强化监督约束.加大治理力度。在监督上，一是各级纪检、监察机关在加大查处县级机关“三机关一部门”的违法违纪案件的同时，也要加大乡镇“七所八站”违法违纪案件的查处力度.促进其党风廉政建设。二是切实增强监督部门及其工作人员的责任感，对“七所八站”部分工作人员职业道德严重异化的，要敢于采用纪律、组织、法律手段进行有效治理

第二篇：机关工作人员主要表现材料

***同志主要表现

***，河北省邯郸市磁县人，1981年5月出生，西南财经大学法学本科毕业，202_年8月到内江市财政局工作，202_年11月加入中国共产党，现任财税法规制度科科长。该同志主要表现：

一、注重学习，综合素质较高。该同志认真学习和坚决贯彻党和国家的路线方针政策，积极参加学习实践科学发展观活动和创先争优活动，培养了先进的财政理念，财税知识水平得到不断提高。大学期间，对财政法有过系统而深入的学习，工作后曾在财法科、省财政厅财法处工作，202_年参加全省财政系统法规知识竞赛获得全省第二名。

二、多岗锻炼，工作经验丰富。工作以来，该同志先后在市财政局财政监督局、经济建设科、金融外事外债科、企业科、办公室、财税法规制度科等科室工作，期间于202_年4-12月被借用到省财政厅工作，对财政工作的认识较为全面，有较丰富的工作经验，适应能力较强。

三、爱岗敬业，业务水平较强。无论在哪个工作岗位上，该同志都严格要求自己，勤奋学习、无私奉献、诚恳待人、作风正派，充分发挥共产党员的先锋模范作用，全身心投入 到担负的每一项工作中。特别是近年来负责管理的法制宣传、执法监督、文书处理、目标督查、财政宣传、信息公开、效能建设等工作都取得了显著成绩，组织协调能力、对外沟通能力、写作能力和处理问题的能力有了显著提高。

四、严于律己，工作作风和形象良好。该同志模范遵守党章、法律法规和各项规章制度，有较强的大局意识、责任意识，尊重领导，团结同志，工作勤勤恳恳、任劳任怨、乐于奉献、不图回报，生活上为人正派，勤俭朴实，树立了良好的工作作风和廉洁高效的财政形象。几年来，先后被评为全市优秀共青团员、全市行政执法责任制先进个人、全市目标管理工作先进个人、全市政务信息工作先进个人，市财政局优秀公务员、先进工作者、先进个人，市直机关创先争优“党员示范岗”等。

二〇一一年四月十九日

第三篇：乡镇工作人员辞职报告

乡镇工作人员辞职报告

在当下社会，越来越多的事务都会使用到报告，不同的报告内容同样也是不同的。在写之前，可以先参考范文，下面是小编收集整理的乡镇工作人员辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。

尊敬的领导：

首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。从年月份到xxxxx乡政府工作以来，至今已xx年多时间，在这xxx年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的xxxx年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。

xxx年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在xxxxx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。

经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。

最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。

希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快！

此致

敬礼！

辞职员：

20xx年x月x日

xx县县委组织部：

根据《陕西省到村任职高校毕业生管理办法》的规定，我通过了“大学生村官”录用考试并参加了培训，于xxxx年8月30日与xx县县委组织部签订了为期3年的任职合同。

按照xx县县委组织部的分配通知，我担任xx县xxx镇xxx村党支部书记助理一职。在任职期间，努力配合xxx村党支部书记的工作，深入群众，了解农村发展现状，尽快适应农村工作。期间配合xxx镇政府先后开展了全国第六次人口普查、两项制度衔接、村干部换届、陕南移民搬迁、农村清洁工程、贫困大学生资助工程、党员干部远程教育、协助镇防汛办做好好全镇的防汛；配合村党支部书记和村两委班子做好辖区范围内日常管理工作、汛期防汛、环境综合整治及防控维稳矛盾调处等多项工作。

在过去的`两年多里，在各级领导的培养帮助和同事的关心支持下，我在调整磨合中不断地适应着农村工作，与支村两委成员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情民情，逐步完成了从学生到农村基层工作者角色的转变与适应，对这份工作充满了乐观和自信，体会出了“广大农村，大有作为”这八个字的深刻内涵。我对农村工作已有了比较多的了解，农村工作是苦是累，要上门入户，和老百姓直接打交道，但我清楚的认识到不论是计划生育，还是新农村建设，各种政策的落实都直接关系到老百姓的切身利益，所以说农村工作无小事。同时，我从农村工作积累了灵活多样、深入调查、群众路线等一些工作经验和方法，这些经验和工作方法帮我很快的成长，他将会让我终身受益。在这里我要感谢党组织给了我们“大学生村官”锻炼和成长的机会，我会把这些经验带到以后的工作中去。

因为对公安事业的热爱和个人发展的考虑，我报考了xx公安局公务员，已通过各种考察，即将上岗，现我向xx县委组织部提出辞职报告，提前终止聘用合同，免去我xxx村党支部书记助理职务，希望组织能够同意。

我将会把在xx县xxx镇xxx村任职期间的工作热情和工作经验以及好的作风习惯带到新的工作中，投身于法治社会建设，为和谐社会建设增砖添瓦。

此致

敬礼！

辞职员：

20xx年x月x日

第四篇：乡镇工作人员年终工作总结

乡镇工作人员年终工作总结

为了做好乡镇工作，我们在过去一年里付出不少努力，岁末年终之际应该做好工作总结。以下是由东星资源网小编为大家整理的乡镇工作人员年终工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

乡镇个人年终工作总结一

今年，在上级的领导下，在各村和相关部门的大力支持下，我始终坚持“让上级放心，让群众满意”的工作方针，以对人民群众高度负责的态度，勤勤恳恳、踏踏实实抓好工作，现将工作、学习、生活情况总结如下：

一、虚心学习，努力提高自身能力

不以“前辈”自居，面对日新月异的社会发展形势，时刻保持虚心学习。加强思想政治理论学习，牢固树立为人民服务的思想理念。加强业务知识学习，利用闲余时间，钻研xx业务知识，学习相关法律法规，不断提高自己的业务水平和工作能力。加强向人民群众学习，经常走村串户，跟农民打交道，向群众宣传土地政策，提高群众保护耕地的意识，收集群众对xx工作的意见建议。

二、求真务实，各项工作尽心尽职

按照县局工作部署，年初制定了各项工作计划。以“干一件，成一件”作为目标，顺利完成今年乡土地“增减挂”任务。积极支持农村危旧土坯房改造工作，严格执行“一户一宅”政策，在审批严把关口，符合土地利用总体规划，落实“三到场”的要求，在办理审批手续上为群众提供优质服务，群众满意度较高。严格执法，依法保护xx资源。不断加大动态巡查和土地执法力度，充分发挥村、组执法监察网络的作用，对土地违法行为做到“早发现、早制止、早处理”，有力的保护了xx资源。

三、廉洁奉公，强化作风建设

作为一名xx工作人员，我始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立群众利益无小事的思想。主动接收群众监督，认真处理来信来访，耐心接受人民群众的咨询，对群众反映的土地纠纷及时进行调处，维护了社会大局稳定。平时注重思想道德修养，提高自身防腐拒变能力。不断加强修养，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。工作上用高标准衡量，生活待遇上向低档次比较，要求自己务实、勤政、清廉。心存正气，坚决抵制歪风邪气。

四、存在的问题

在县局的精心指导下，xx资源管理工作完成了各项任务，保持了较好的发展势头，获得群众的认可和上级的肯定，但尚有一定的差距和不尽如意之处，存在的问题主要是改革创新意示不强。土地执法监察应该加强，存在较大规模的违法用地隐患。

五、明年工作的打算

按照基本农田“七有”“五不准”的要求，加大耕地保护，特别是基本农田保护工作力度，严格落实土地管理和耕地保护责任制。加强xx资源的宣传教育和培训工作。重点是乡镇村社干部、采砂业主、辖区内新近审批宅基地用地户，做到形式多样，注重效果。开展xx资源综合巡查工作，包括土地执法动态巡查和汛期地质灾害防治巡查，形成日常化、制度化工作机制。积极为经济建设项目提供用地保障。对符合国家产业政策和土地审批要求的重点建设项目用地，及时办理审查报批手续。

在当前社会发展迅速的形势下，我深知自身业务水平还要进一步提高，服务群众还要进一步完善。今后，我将继续加强学习，勤勉工作，团结同事，尊敬领导，服务群众，力争把各方面的工作做好树立xx的良好形象。

乡镇个人年终工作总结二

一年的乡镇工作即将结束，回望过去一年的个人工作，紧张的忙碌中收获了很多，思想觉悟方面有了更进一步的提高，专业的工作能力有了很大幅度的提高，本的工作总结如下：

一、专业知识、工作能力和具体工作

我的专业是计算机，现在正是现代技术信息的时代计算机的用途也很广泛这样我坚信在以后的工作当中专业知识会对我的工作有所帮助；之前在xx工作期间，各项工作完成的效率很好得到了领导的好评；我是年初来到本乡工作，为积极的配合好县领导安排的各项任务，我是全力以赴去按要求去做到最好，最后圆满完成了周庆演出各项任务。在回到工作岗位就接手了人口普查的填表工作，为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

二、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。为了工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。

三、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面。

在这一年，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了本职工作：要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习各项工作，认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为本乡的发展做出更大更多的贡献。

乡镇个人年终工作总结三

一年来，在上级领导的监督和支持下，在上级有关职能部门的指导和帮助下，在各村委会和各有关部门的支持配合以及广大人民群众的共同努力下，使我所分管的各项工作都取得了较好的成绩，顺利完成了上级下达的各项任务。现将我一年来的思想和工作情况总结如下。

一、履行职责方面

通过积极发动和大力宣传，xx镇柑桔类种植面积达到x多亩，引进外资种植白榄x多亩，改种优质水果成为了全镇农民增收的的主导产业；发展养殖业，发展养殖xx，x多户，年饲养量x万只以上；抓好农村税费改革，从根本上减轻农民的负担，群众拍手叫好；民心工程进展顺利，共完成了农村贫困户危房改造工程x户，新建砖混结构民房x间，完成边远分散革命老区搬迁农户x户，去年底基本建成并入住，完成水库移民安置建房x户。

大力抓好水利设施建设，由于历史上的种种原因，农村水利已成为群众普遍关注的难点问题，我能根据本镇实际，摸底情况，分步实施，到去年底止，共完善了历年纠纷较大的水利设施x宗，农户得到实惠；组建了镇农村会计服务中心，实行了村组财务由镇会计服务中心代理工作。通过村组财务镇代理之后，既还了村级干部一个清白，也让群众心里有个明白帐，最大限度地减少了因财务而引发的矛盾，维护了农村社会稳定。

二、落实廉政建设责任制方面

能努力学习，树立正确的人生观，做到在政治上保持先进性。能坚决做到有令必行，有禁必止；在自己分管各项工作中，做到依法行政，严格按照廉政建设岗位责任制的各项要求抓好落实；积极参加教育活动，努力学习有关法律法规和有关文件资料，不断加强自身修养，提高工作能力和政策水平，做到依法依规办事；对群众反映的热点问题能做到耐心细致做好说服教育和解释工作，并能认真对待和处理群众的来信来访工作，尽力帮助群众解决和处理一些热点难点问题，消除误解，维护了农村稳定；加强了对本部门工作人员的廉政建设方面的教育，我所分管部门的工作人员都没有出现违法违纪和不正之风行为。

三、廉洁自律方面

一直以来，能够做到严于律己，廉洁自律，自觉遵守廉洁自律的各项规定，主要做到：严格执行各项规章制度，生活上低要求，始终保持着艰苦朴素，勤俭节约的作风，尽量做少花钱多办事，更没有出现奢侈浪费现象；能完全服从上级的安排，不折不扣地执行上级决定和各项决议；对车辆使用能坚持按有关制度办事，没有出现过违规使用行为。

四、主要存在问题和今后努力方向

对政治理论学习还不够努力，存在以干代学思想；工作缺乏深入细致，怕苦怕累，存在做一日和尚撞一日钟思想；由于初到xx，对一些基本情况还缺乏了解，工作还不够主动。

今后，必须继续努力学习，不断提高自身的综合素质和工作能力，积极做好深入细致的调查工作，化被动为主动，发扬优点，克服缺点，尽职尽责做好工作。

第五篇：乡镇工作人员职责

乡镇工作人员职责

一、院长职责

1.在上级卫生行政部门和当地政府的领导下，根据院长负责制原则，全面负责院内的各项管理领导工作，乡镇工作人员职责。

2.认真执行党的路线、方针、政策和上级党委、卫生行政部门的政策规定，不断深化改革与完善院内改革，坚持社会主义办院方向，制度本院建设发展规划和工作计划，并组织实施，总结工作，定期向上级报告工作。

3.负责领导和组织检查全院医疗、护理工作，定期检查和了解情况，采取积极措施，不断提高服务质量，树立良好的医德医风和全心全意为人民服务的风尚。

4.制订人才培养计划，组织院内职工学习，引进新技术和先进仪器设备，不断提高整体服务水平。

5.认真组织实施辖区内的疾病控制、妇幼保舰健康教育和咨询服务等公共卫生服务。

6.组织制订各项规章制度和目标管理计划，全面加强质量管理，提高管理水平。

7.加强院内人事、财务、后勤管理工作，做好群众来信来访工作。

8.以法人身份，签署对外各项协议、合同，并承担相应责任和义务。

二、副院长职责

1.在院长的领导下，根据具体分工，分管院内相应工作。

2.负责分管范围内各项规章制度的拟定，并经常检查督促医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。

3.组织检查门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗、预防、保健和卫生宣教保健工作，定期分析，采取措施，不断提高服务质量，工作总结《乡镇工作人员职责》。

4.组织医务人员的业务技术学习，领导信息统计工作。

5.根据院内实际，全力协助院长决策，及时提供意见和建议。

6.认真做好院长或上级交办的其他各项工作。

三、门诊医师职责

1.认真接待每一位就诊患者，平平等待人，认真检查，正确诊断，妥善处理，并认真填写有关医疗文书。

2.对危重症病人应全力以赴积极抢救或转诊，及时向上级医师或院长报告。

3.及时掌握病人病情变化情况，合理诊治。对传染病人要做到早发现、早诊断、早隔离、早治疗，及时填写传染病报告卡，按规定上报，不漏报、错报、重报、误报。

4.做好防病治并。爱国卫生、计划生育、健康教育和咨询服务。

四、急诊值班医师职责

1.负责本班的应诊和急诊，留观病人的诊疗和抢救工作。

2.及时对就诊病人进行检查、诊断、治疗，书写医嘱，并检查其执行情况。

3.遇有危重及疑难病人时，要及时请上级医师或有关科室会诊。

4.对留观病人要及时巡诊，并书写病历。

5.严格执行急诊工作制度和首诊负责制。

6.严格执行抢救程序和技术操作常规，严防差错事故发生。

7.严格交接-班制度，急诊病人转病房和手术室，急诊值班医师需亲自交-班。

8.员有大批抢救病人同时就诊时，应在抢救的同时报请院领导妥善处理。

五、正(副)主任医师职责

1.在院长的领导下，指导院内医疗、科研、技术培训和理论提高工作。

2.定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与死亡病例的讲座会诊。

3.指导本科主治和住院医师做好工作，有计划地开展基本功训练。

4.定期参加门诊工作，担任村级卫生人员的培训工作。

5.运用同内外先进经验和服务技术指导实践，不断开展新技术，提高服务质量。

6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

六、主治医师职责

1.在上级医师的指导下，负责服务范围内的医疗、预防、保健工作。

2.按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断，治疗及特殊诊疗操作。

3.掌握病员病情变化，及时处理病危、死亡、医疗事故等主要问题，并向院领导汇报。

4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

5.主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病人出院，审签出(转)院病历。

6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗、护理质量，严防差错事故发生，协助护士做好病房管理工作。

7.组织本组医师学习和运用国内外先进科学技术，开展新技术、新方法。

8.做好相关人员的培训工作和资料积累，及时总结经验和进行学术交流。