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商务学院08社保专业实习计划书(五篇模版)
编辑:琴心剑胆 识别码:13-1035297 4号文库 发布时间: 2024-06-14 17:15:50 来源:网络

第一篇:商务学院08社保专业实习计划书

专业(毕业)实习计划书

商务学院

专业:08级劳动与社会保障报送时间:202_/5/27

贵州财经学院教务处制

一、本次实习基本情况

二、本次实习计划

第二篇:华南师范大学增城学院专业实习计划书

华南师范大学增城学院

法律系202_级实习计划书

根据法律专业教学计划,法律专业的培养目标主要是培养具有法学专业基础知识、基本理论和基本技能,受到良好的专业技能训练,熟悉法律业务的高级实用型人才。专业实习是高校教学计划的重要组成部分,实现我院培养实用型、技术型人才的目标的重要实践性环节,是检验和提高我系教学质量、保证我系人才培养规格的重要措施。同时也是使学生实现理论知识与实践有机结合、培养学生专业技术能力和创业能力的重要学习过程,使学生通过接触社会,关注市场变化以适应市场需求,提高竞争力的良好机会。

一、专业实习的目的(一)使学生在实际参与法律实践工作时巩固和运用专业基础理论知识、专业知识和基本技能,进一步坚实专业理论水平和基本专业技能,培养学生利用所学知识解决实际问题、参与专业工作的能力。

(二)培养和提高学生在法律专业上的综合素质,包括专业知识、工作技能、职业道德、合作能力等等,通过学生有意识地融入法律工作环境和社会环境,思考法律问题、社会问题,并培养较强的社会活动能力以及分析问题、解决问题的能力。

(三)通过为时10周的实习,在实习指导老师的辅导和监督下,使学生对本科学习成果和自身综合能力有一个客观的自我评价,对本专业和自身发展有一个理性的认识和思考,为毕业后就业和创业打好基础。

二、专业实习时间、地点以及安排

1.实习时间:按照202_级法学专业本科教学计划,定在202_-202_(1)第1周至第10周(10.8.30-10.11.5)进行实习。

2.实习地点:原则上由学生本人联系实习单位。个别的可根据学生各自的具体情况进行安排。

3.实习安排

①202_年6月1日—202_年6月30日,根据《华南师范大学增城学院分散实习管理办法》的有关要求规定,做好针对我系分散实习的宣传工作、登记工

作。

②202_年7月1日-202_年7月10日,做好实习准备工作,成立实习小组,统一开会进行动员,要求学生统一学习《华南师范大学增城学院本科生毕业实习工作规定》,明确实习的指导思想,强调实习纪律、要求与注意事项,统一编制与发放《毕业实习计划与指导书》至每个同学。

③202_年8月31日-202_年11月5日,学生根指导教师的指导,进行实习工作。202_年11月5日实习结束返校前,向实习单位提交实习总结,并由实习单位负责人在学生实习总结上签署意见,实习总结必须有实习单位的鉴定和盖章。

④202_年11月11日-202_年12月31日,进行毕业实习的总结工作,表彰优秀实习生。

三、专业实习内容

根据法学专业的特点,主要以人民法院、人民检察院、公安机关、律师事务所等机关、单位的工作、业务为主开展法律事务实践实习。学生应当至少参与预审、公诉、审理、辩护等项业务中之一项或多项,初步掌握接待、调查、阅卷、取证、讯问、侦察、公诉、起诉、审理、代理、辩护和法律文书制作等某项业务环节的基本要领、工作程序和工作方法。学生还可以根据自身的实际情况,选择各类企业及其它经济实体开展实习工作。具体如下:

1.在人民法院的民事、刑事、行政等审判庭,了解各类案件的特点及审判程序。

2.在检察院实习的主要内容主要是参与公诉,包括公诉法律文书制作,公诉案件证据材料的核实,出庭参与公诉,公诉材料的整理等。以及参与检察院管辖案件的侦查,包括对刑事侦查技术的了解,刑事强制措施的运用,对犯罪嫌疑人的讯问,对证人的询问,调查笔录的制作等。

3.在律师事务所的一是参与刑事辩护,熟悉律师出庭辩护的工作内容,会见当事人,学习出庭辩护中的技巧,掌握辩护词的写作等。二是参与民事、经济、行政案件的诉讼代理,包括证据收集、代理词写作、代理技巧、质证技巧的掌握等。

4.在公司、企业等其他单位实习,要了解公司、企业法律顾问从事法律服

务情况,了解所在单位法律服务的现状和需求。

四、专业实习形式与日程安排

具体日程安排见学生实习报告书。

五、专业实习要求

1.明确实习目的和要求,认真完成实习大纲中规定的各项任务。按时完成实习作业,写好实习小结或论文,努力学习实践知识和技能。

2.加强组织纪律性,遵守实习单位的各项规章制度,服从实习单位的工作安排。

3.严格遵守考勤制度,不迟到、不早退、不擅离实习岗位。

4.认真做好实习日记,各组组长应定期向校内指导教师汇报本组实习情况及问题;在外地实习的学生可通过电话、书信或电子邮件的形式,向校内指导教师汇报实习情况。

5.实习结束后,认真撰写实习报告。

6.自觉遵守和维护法律、社会公德和公共秩序,爱护公物,勤俭节约,相互帮助,团结友爱,努力维护学校荣誉,树立大学生的良好形象。

六、实习纪律和注意事项

1.学生必须服从系、教研室和指导教师的安排,严肃实习纪律。

2.必须按时进入实习单位,并在规定的日期结束实习工作。指导教师将定期不定期地检查与询问学生的出勤情况,发现违纪者,将按情节轻重给予纪律处分。

3.如有特殊情况,需要请假者,必需向指导教师提出申请,被批准后,方可离岗。

4.到实习单位,要遵纪守法,努力学习,积极工作,团结同事,维护院系声誉。

5.在实习单位遇到难题要及时向指导教师系办公室请示汇报,在实习中特别注意交通、饮食、财物及人身等各方面的安全。

6.实习结束,离开实习单位时,需经实习单位出具的实习鉴定,在返校后立即交系审查。

七、专业实习成绩评定

1、学生实习成绩分为五个等级:优秀(91-100分)、良好(81-90分)、中等(71-80分)、及格(60-70分)、不及格(59分以下)。其中,(1)实习期间是否遵守纪律,是否圆满完成实习任务的情况综合测评,占50%;(2)实习手册的填写,包括格式、字数、内容,占40%;(3)是否按要求及时上交各类实习材料的,占10%。

2、对未能达到实习大纲的基本要求,实习期间请假,缺勤超过全部实习时间的1/3以上者,实习手册马虎潦草,内容有明显错误的学生,作不及格处理。

法律系二〇一〇年九月二十日

第三篇:社保专业实习报告

专业实习报告

一、实习目的通过本次的专业实习,使我们在校的学生能早一步接触社会工作,将所学理论知识联系到实践中来,了解其运作过程并对实习过程进行总结,提升自己的实践能力;其次,也为以后的工作奠定了一定的基础。

二、实习时间

202_年12月1日至202_年12月31日

三、实习地点

合肥市行政中心

四、实习单位

行政服务中心1楼大厅窗口

五、实习的主要内容

1、协助工作人员为有办理各种有关失业保险、养老保险、退休、档案转移等方面需要的人员办理相关的业务

2、整理档案

3、电话回访

六、实习总结及心得体会

为期一个月的实习生活转瞬即逝,感觉才刚刚开始适应有别于校园的那种早出晚归的生活,而现在已经到了尾声。细细回想这段经历,品味其中的滋味,感触颇多。

本以为自己经过了这几年的专业学习,对于专业知识的掌握程度,虽然说称不上优秀,但足以承担得起实习的工作,可是到了实习单位真正地工作起来时,却发现并没有我想象的那么简单。现实生活中的情况远比我想象中的复杂,平时在学校中学到的那些理论知识根本不足以应对在真正的实践中。课本中那些死的内容早已经是几年前的方针政策,正像更新手机系统一样,为了解决出现的各种社会现象问题,现实生活中的相关知识整体系统框架没有太大变动,但是其中的细节问题却已经是更新几代了,书本中的知识早已经被甩在了后头。所以开始时的沾沾自喜在我上班的第一天就被浇灭了。

这一个月的实习生活,不仅让我对于工作的性质有了更深的体会,也让我更多的认识到了自己的不足之处。知道了以下几点的重要性:

首先,这次经历让我知道了:在没有了解整体情况、没有全面认识的情况下,不要轻易地轻视每一件事,无论你认为你有多优秀(那也只是你认为而已),总有些事是你不知道的总有些情况是你所想不到的,所以一定要保持一颗需求上进的心,诚心的接受每一次教训,才能使自己沉淀下来,而不至于悬浮的太高摔得太重。

第二,学会换位思考,保持微笑,相信微笑是可以感染人的。因为我所实习的单位是在蜀山区行政中心行政服务中心一楼大厅,主要工作是协助那儿的工作人员为有办理各种有关失业保险、养老保险、退休、档案转移等方面需要的人员办理相关的业务,所以每天要接触的人也比较多,环境比较吵,很容易让人产生心烦气躁的情绪。此时,我们要换位思考,站在他们的立场想想希望我们以怎样的态度去对待他们,所以作为一个为人民服务的服务人员,在岗一天就要恪守职责一天,保持一个良好地心态,耐心的回答每一个问题,努力让每一个前来的人都能满意的回去。虽然我只是个实习生,但也正因为是实习生我更应该好好珍惜这次来之不易的机会,把我最甜美的微笑传递给每一个人,让每一个来这里咨询、办理业务的人员带着满意笑容的离开。

第三,留心处处皆学问。在每一天的工作中看似没有什么可在意的,但是留心起来却隐藏着大的学问。每天来办理业务的人来来往往,情况也因人而异,开始时因为是刚去实习对于业务的了解情况不是很熟,在面对情况各异的咨询时我变得手足无措,但是经过几天的观察、记录、思考、总结,慢慢的能够帮助解答一些问题。其实无论是日常生活还是工作,细节很重要,留心细节时间长了就会有新的积累,从而达到质的飞跃。

第四,认认真真做事,踏踏实实做人。对这些工作的特别有些数据方面的信息都要认认真真的对待,可能在你看来只是一个数字的差别但是对当事人却会有很大的影响。比如说整理档案工作年龄,如果因为你的一时大意少记录了一年虽然只是一个一字但却会让当事人少计算一年的工作年限也就意味着会少拿一年的退休金,所以不要大而化之的处理应该认真细心的去对待别人的资料。对不不能解决的问题应该及时的去向前辈们讨教,踏踏实实的,知道就是知道不知道就是不知道,不能有一点的马虎,要不耻下问才能做好并不断你的进步。

这宝贵的一个月不仅让我知道了实践的重要性,提高了我的实践意识,也通过实践加深了我的理论知识。服务大厅的工作让我受益匪浅,为我以后能够更好的工作和生活提供了难得的经历。

第四篇:专业实习计划书

绵阳师范学院08级广播电视新闻学

专业实习计划书

一、实习目的依据《绵阳师范学院广播电视新闻学专业(本科)教学计划》的要求,新闻学专业(本科)202_级学生应在第七学期参加专业实

习活动。通过实习,使学生进一步巩固所学的专业理论知识,了解媒

体发展的前沿信息,提高学生专业理论、专业技能的运用能力和主动

适应社会发展需要的能力,培养学生热爱祖国、热爱党、热爱人民的坚定信念和爱岗敬业、无私奉献、开拓进取、为党的新闻事业努力奋

斗的专业思想。

二、实习任务

根据广播电视新闻学专业培养目标和教学计划要求,学生在实习期间应广泛了解社会需要以及媒体发展现状、发展趋势,同时完

成以下实习任务:

(一)了解新闻学基本原理在新闻工作中的具体运用,明确新

闻宣传的政策法规。

(二)全面了解实习单位的基本情况。

(三)完成实习单位布置的各项实习工作,努力将所学知识(新

闻采访、写作、编辑、摄影、摄像等)运用于实践,提高实际操作能

力。

(四)在实践中提高学生观察和认识社会生活的能力,并进一

步提高学生适应社会发展需要的能力。

(五)培养学生的政治敏感性和新闻敏感性,养成正确的新闻

价值观。

(六)结合实习工作的经验和体会对目前国内新闻行业的发展

现状进行总结,并提出合理化的建议。

三、实习生应完成的实习文件

(一)实习计划

在实习之前学生应该对自己的实习有一个计划性的认识,要

求学生制定自己的实习目的和实习规划。

(二)定期实习汇报

为了方便学生实习期间和学校的联系,以及便于学校掌握学

生的实习动态,特规定学生在实习期间,从202_年9月1日起,每2周反馈一篇实习心得或者实习情况介绍,共6篇(标题下面署上自己的名字)稿件发至以下地址:

jh0042001@163.com

(三)稿件要求

实习期间,在平面媒介实习的学生须发表稿件(包含图片新闻)的数量不得少于30篇,头条2条(不限版面)(交复印件,要印一张报头),;在电台、电视台实习的学生要求完成稿件或作品10篇/部,电视1条头条,电台3条头条(电视台实习的交光盘);在杂志社实习的学生需完成6部作品(含合作)(交复印件);在广告公司实习的学生要独立或参与制作至少6件作品(交成果的复印件)。

(四)实习总结

在实习期满后一周内上交实习总结,总结不得少于3000字,内容涵盖实习见闻、实习收获、行业认识以及对自己发展的预测等内容。

(五)子版,实习结束前发至jh0042001@163.com)

(六)返校后交实习鉴定表

四、实习时间安排

广播电视新闻学专业本科学生专业实习安排在第六学期暑假开始进行,具体时间从9月1号至11月30号。

五、实习形式

(一)实习学生的安排与选择

新闻专业的实习,采取学生双向选择的形式进行:

1.学生自主联系实习单位;

2.学院推荐学生到实习单位。

(二)实习形式:

根据新闻专业的需要和特点,本次专业实习以集中实习为主,分散实习为辅的形式,遵循“规范管理、有效监控、内外互动、务求实效”的原则,对实习工作进行认真组织和严格管理。

六、实习准备

学生参加专业实习之前,学院要对学生专业技能要进行评价,根

据学生对专业实践技能等的掌握情况进行实习单位的调配,从而确保每一个学生都得到相应的锻炼和提高,达到增强专业实践技能的目的。此外,考虑到学生实习期间可能存在的意外风险,要求学生自己购买一份一年期的意外险(100元)。

七、实习成绩评定标准

学生实习成绩由实习单位和实习指导教师综合评定,分为优、良、及格、不及格四个等级,其中实习单位成绩占70%,实习指导教师成绩占30%。

优:(相当于百分制85分以上)出色地完成实习方案规定的全部内容;能够对实习活动进行全面、系统的总结;在实习工作中表现突出,受到实习单位好评;实习期间无违纪现象。

良:(相当于百分制75-84分)较好地完成实习方案规定的全部内容;能够较全面地对实习活动进行概括和总结;在实习工作中表现良好;实习期间无违纪现象。

及格:(相当于百分制60-74分)基本完成实习方案规定的全部内容;能够实习活动进行概括和总结;实习期间无违纪现象。不及格:(相当于百分制60分以下)未完成实习方案规定的内容;对实习工作的目的、任务不明确,态度不端正;实习中有违纪现象,且造成不良影响。

有关事宜的说明

一、学生实习期间,食宿自理,本市实习生不可在学校宿舍内住宿。

二、学生实习期间,必须遵纪守法,遵守实习单位的各项规章制度,服从单位领导,注意人身安全,实习期间如出现违法乱纪行为,后果由个人负责。

三、学生实习期间,应主动与学校指导老师保持联系,如遇特殊情况,必须及时请示汇报,不得擅自处理,否则后果自负。联系方式:

带队老师:***

系办公室: 0816-7063359.绵阳师范学院

新闻与传媒学院

202_年7月1日

第五篇:商务计划书

二零零一年七月

[指定联系人]:XX

[职务]:

[电话号码]:0411-******* 0411-191-648****

[电子邮件]:***********

[地址]:大连市中山区独立街**号**大厦*座****室

[国家、城市]:中国 大连

[邮政编码]:116001

[网址]:

保密须知

本商业计划书不可用作销售报价使用,也不可用作购买时的报价使用。

商业计划编号: 授方:

签字:

公司:

日期:

目录

摘要

第一章:公司介绍

一、公司概述

二、公司经营方针和发展战略

三、企业人员及开发能力

第二章:产品介绍

一、微生物净水剂

二、微生物肥料

第三章:市场分析

一、市场容量分析

二、市场竞争地位分析

第四章:公司融资计划

一、融资方案

二、公司融资需求与投向

三、风险分析

四、退出机制

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第五章:财务预测

第六章:结论

摘要

大连XXX生物技术有限公司属技术开发导向型企业,主要致力于生物菌剂、生物农药、生物有机肥和生物水质净化剂等产品的研制、开发、技术转让、联合生产销售。公司致力于充分发挥科研开发、技术创新能力,不断推进科研成果的产业化,从而实现创造生态文明的宗旨。公司目前的主要产品是生物水质净化剂和XXX系列生物肥,都是以高科技为基础的、符合绿色生态的生物产品。

公司拥有一批团结、务实、高效、具有很强开拓精神的领导集体,他们在对科技的理解和把握上,在市场开发、公司管理上,在产品研发、经营销售、公共关系等方面具有高超的知识和丰富的经验,他们的坚强领导确保了公司的长远发展。

第一章 公司介绍

一、公司概述

大连XXX生物技术有限公司于202_年2月经大连高新技术产业园区工商行政管理局核准,在大连国家高新技术产业园区注册成立。企业登记类型为有限责任公司,注册资本为50万元。本公司是依托北京大学技术物理系、中科院微生物肥料研究所、大连水产学院养殖系、大连轻工学院生物工程系等科研院所而组建起来的高新技术企业,是集科研、开发、生产经营于一体的实业公司,有国内著名的生物、水产、土肥、化工等方面的专家顾问组为企业的技术后盾,专门从事生物领域高新技术项目的研制开发和生产。公司现有人员36人,其中专业技术人员32人,占员工总数的88.9%。

二、公司成立的背景

农业是国民经济的基础产业,农业的发展情况关系到国民经济的全局,同时,农业生产周期性长,受客观环境的影响比较大,因此国家对农业的发展非常重视,对从事农业科技研究、开发、生产经营等公司的审查和批准往往也要经历一个较长的过程。大连XXX生物技术有限公司正式注册成立之前,早在1997年就开始从事相关农业科技等方面的研究和开发工作。

高附加值农业、水产养殖业是大连地区、辽东半岛最重要的农业、渔业发展方向。长期以来,化肥的使用使土壤酸化、板结、肥力下降,对农业生产产生了不利的影响,在这种情况下,在正式注册成立之前,公司就与北京大学合作开发了XXX系列生物肥,此产品的问世为解决上述问题提供了一条有效的渠道。同时,由于近海水质的不断恶化致使水产养殖业损失巨大,因此,公司研究人员在大连水产学院研究成果的基础上,开发出了一种绿色生物制品——生物水质净化剂。XXX生物肥、生物水质净化剂的研制开发、生产、使用对农、渔业的发展具有深远的意义,这些项目也有着巨大的市场前景。在这一背景下,大连XXX生物技术有限公司于202_年2月成立了。

三、公司的经营方针和发展战略

公司的经营方针和发展战略为:依托科研机构,集中专家智慧,开发绿色工程,造福人类社会;内引外联,建设跨国集团,强强合作,寻求更高发展。公司的口号是:利用最小的生命,创造最大的事业。为实现发展方针和目标,公司组建研发中心,并为院校提供中试基地,并加强在以下几个方面的研发工作:

1、在已有的成果基础上构建工程菌;

2、努力将纳米技术应用于生物领域,提高微生物发酵物的质量和产物的产能;

3、加强固体高效发酵器的研制,加速产业化进程。

四、企业人员及开发能力

3、公司其他人员的情况:公司现有人员36人,平均年龄34岁,文化程度均为大专以上,其中管理人员3人,占员工总数的8.3%,工程技术人员32人,占员工总数的88.9%,其他人员占2.8%。

4、科研机构情况:公司的研发机构是技术项目研发中心,从事直接研发的人员有12名,占员工总数的33.3%,同时依托专家组协助工作。

5、项目技术负责人基本情况:项目技术总顾问是康白教授,为全国知名微生态学专家;项目技术负责人为大连水产学院桂远明教授,主要从事微生态研究工作,她所研制的鱼虾生态制剂荣获农业部科技进步三等奖。

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