第一篇：13级新才道具组工作总结

13级新才道具组工作总结

13年新农杯新生才艺大赛中我的工作是舞台道具服务，在前期工作中对于活动整体性把握不够。只是估计文艺部所要做的工作，对于人员安排不太清楚，甚至比赛流程也不太清楚。与其他部门志愿者沟通没能做到及时有效。首先先对道具组负责的各项工做一下检讨。

首先这次道具组的工作还算顺利，没有出现大的差错，但是在一些小问题上还是应该做到更好。就是当舞台上选手话筒出现问题时没有及时更换话筒，或者想到其他办法，这是我们不应该出现的状况。尤其是在古筝选手才艺表演的时候，没有关注到台前面的情况，声音较小，而当意识到这个问题时，已经来不及了，虽然我和副部做了调整却没能有什么作用。再有就是与参赛选手沟通不到位，古筝话筒摆放不到位。

其次彩排时因为事先人员没有安排好道具组反应不及时，让主席一遍又一遍的提醒。

经验：首先在以后工作中最应该注意的就是与参赛选手沟通好，问清楚参赛选手所需要的道具，摆放的时间，地点，是自己拿下去，还是我们负责拿下来，这些东西都要及时统计好。再有就是在制定方案是还应该考虑到如果道具，话筒出现问题时应该怎么办，向负责人询问。上台之前还应该问清楚选手如果话筒道具出现问题，用不用我们更换道具，商量确定。再就是对其他部门人员要及时安排好什么时候上，什么时候下，要让他们掌握上述所有问题，只有这样才能更好的上下道具。在彩排之前应该把所有有需要道具的选手的道具实地上下一边，要在以后的工作中不要掉以轻心，要事以具细，争取做到最好。

第二篇：道具组工作总结.doc.gzip

道具组工作总结

金秋十月，硕果累累，在敦煌盛典工作已经小半年了，一切还仿若昨天。回顾这段时间工作，感觉收获良多，在导演白问和导演赵媛的培训和教导下，从一个门外汉渐渐走向专业。期间有过汗水，有过争吵，更曾经有过就此放弃的想法，但每次看到导演白文那信任的眼神，就坚定了要坚持下去的决心。在导演白文和导演赵媛领导下，道具组较为圆满的完成了演出，现总结如下：

一、思想心态的转变

在刚到公司时，对现场演绎没有具体概念，工作较为懒散，执行力度不够，思想上不重视，不能理解工作的重要性。在导演白文不断的培训下，道具组全体工作人员，心态转变将自己视为了整场演出中一员，不再置身事外，音乐一起能迅速进入状态，没有了那种自由散漫。

二、工作由非专业逐渐走向专业

在刚接手道具工作时候，因为工作经验不足，全体道具组工作人员做事虽然很忙，但作出不了成绩，工作乱糟糟没有头绪，有时连正常演出都不能保证。在导演白文亲自指导下，道具全体工作人员逐渐清楚每日工作内容，该做什么该怎么做。

1、每日道具检查维护，对损坏道具进行及时作出上报或维修，保证演出顺利进行

2、演出过程中，不断提醒演员对演出道具爱护，逐渐养成自觉爱护道具习惯，有损坏道具自己主动找道具老师维修

3、惩奖相辅在对爱护道具的演出提出表扬的同时对恶意损坏、非正常损坏道具情况进行了管控，对情节严重者进行了劝导、口头警告、罚款等措施使演员能清醒认识道具重要性。

4、演出结束后道具分类存放，细化每种道具的保管位置，每天专人负责，尽最大努力减少道具非正常演出损坏，降低公司维修成本。

5、损坏道具自行维修，对于一些损坏程度较轻和一些可以自行维修的道具，组织工作人员对其维修，将员工价值最大化，同时降低公司维修成本。

三、不断完善道具管理，不断进步

虽然在道具管理工作中取得了一些成绩，保证了演出的顺利进行，但我们在导演白文指导下结合自身工作也发现了我们与专业人员的差距，工作中存在以下不足

1、道具管理工作不够细致。道具管理工作是个系统性工程，需要全面考虑统筹，尤其是一些细节不到位会影响整体工作，如演出结束后道具存放

2、个别工作人员思想上有时存在松懈。工作时间久了手中的活慢慢的轻车熟路，同时也造成了个别工作人员偶尔偷懒，完成工作质量下降。

3、工作执行力度不够。在演出日久和演员关系慢慢深厚，对于演员一些违反道具管理规定的行为没有及时进行制止劝诫，造成演员也对一些不好的小习惯习以为常。

四、展望长远，我们还有更多的要学习

一年工作结束之际，在回顾以往工作成绩和不足同时，更要对清楚的认识到未来进步的道路，有方向才有进步的动力。

1、多向老师请教。读万卷书不如行万里路，行万里路不如名师指路，我们的进步离不开导演白文的培训和教导，在我们心里他是一位可敬的启蒙老师，在名师指导下我们可以尽快走向专业，避免进入误区。

2、思想心态自我教育不放松，演出开始只有直播不会再有排练，如何小失误都会成为演出的瑕疵或者成为演出事故，所以思想上谨小慎微，才能保证演出中不犯任何错误，确保演出万无一失。

3、执行的力度不因个人之见的情感而变得软弱无力。道具管理工作不仅是工作人员和工作人员之见的接触，更重要的是工作人员与演员之间的接触。但不管是哪一方面，工作都不能因为讲情面而因私忘公，致使他们逐渐将一些小的恶习逐渐转化为严重错误。在提高执行力严格管理的同时也要注重人性化管理，清楚的认识到惩戒的目的是使其认识并改正错误而非仅仅是为了惩罚。

4、提高自身能力和个人修养。在工作中我们会遇到各种困难、挫折、误解等棘手问题，如果个人能力低下将无法解决，同时因个人修养不够，气度不够，反而会激化矛盾。因此在日常生活中不断学习一些与自身专业相关的知识外加强自身文化修养，多看一些正能量文章书籍。

第三篇：五年级级组工作总结

五年级级组工作总结

一学期的时光，我们是在一个温暖的集体中因为充实而匆匆度过的！在下面我就把我们年级组的工作情况做一个简单的汇报：

一．所做工作：

我们五年级组由八位老师组成。我很荣幸地担任了年级组组长的工作。在这期间，我首先做到以身作则，教学上勤勤恳恳，尽量做在大家前头。对学校布置的任务认真完成，做好上传下达的工作。

1．由于五年级的孩子正处于思维高速发展的关键时期，所以我们年级组的每一教师深感责任重大，不敢有一丝懈怠。我们对困难生的学习尤其不敢放松。好多老师经常利用放学时间以及休息日对他们进行辅导。

2.我们组的老师在教育教学的工作中，完善着自己的业务水平，发现教学问题及时研究探讨。遇到教育学生的问题，大家出点子，不分班级，不分彼此，直到问题解决。在教学工作中，每月按计划完成任务，上交各种材料，积极参加教学活动。

3.在学校举行的各种比赛活动中，老师们积极准备，互帮互助，取得了一些骄人的成绩。在本学期举行的教学评比中，获得二优二良一合格的好成绩；白纸化教案评比获得四优四良的可喜成绩。

4.以班级为单位，展开各种素质教育的活动。

年级组里绝对脱不了班级管理。我们的三个班主任更是亲历所为，样样工作落实到实处，把班级管理得井井有条，每人都有一套管理的方案，我们之间互通经验，取长补短，使一个全新的集体在短时间里进入规范化的学习阶段，应该说现在的五年级的稳定与班主任的耐心、细致、无私的工作密不可分。

5．重视德育工作。抓年级班风建设，德育为百育之首。本学期我们五年级组重视德育工作，配合学校大力做好学生的行为习惯、文明礼仪的养成教育、各类安全教育；积极开展课内外体育活动，提高学生素质；利用班会、专题教育、板报等形式逐步形成各个班的文明、和谐、向上的氛围，树立良好的班风。每个班都有那么几个学习习惯差，作业拖拉，学习效率低的孩子，我们组的老师们不管是不是班主任都会主动联系家长，与家长谈心，争取取得家长的配合，目的是要教育好每一位孩子。

6.家校携手的不断推进，使学生飞快进步。

为了能及时了解学生，早点做到知己知彼。期中考试后，我们五年级组各班针对后进生又开了一次家长会，和家长有一个近距离的沟通，共同携手把他们的孩子教得更好。家长会后，反响极其热烈，对家长们的认可，我们虽辛苦着却快乐着。

7.我们五年级组每位教师都十分注重自我提高，为了能更好地立足课堂搞好教学，平时注重自己业务能力的提高，积极参加学校组织的各项活动。

二、工作中出现的一点问题：

虽然我们付出了艰苦，有效的努力，但同时也不可避免的发现一些问题：

（１）工作非常扎实、有效，但创新精神还有待于进一步提高。

（２）工作积极性高，应注重工作的灵活性与其他教师的交流。

（３）教科研能力强，参与热情高，但平时的积累还需进一步加强。

（４）年轻教师创新能力强，应更好的调动发挥他们的潜力。

三、今后努力方向

1．应进一步加大老师与学生，老师与家长间的联系与门交流，共同发展。

2．各班还应举行更多的活动促发展。

3．策划各种比赛，让各班之间形成一种良性的竞争意识，加强学生的相互合作与团结，增强班级凝聚力。

4．老师间多沟通，多交流，齐进步。

第四篇：六年级级组工作总结

202_-202_学第一学期六年级级组工作总结

时光飞逝，转眼间一个学期又过去了。在过去的一个学期里，六年级工作的能顺利开展，因为我们拥有一个团结进取，特别能吃苦，特别能战斗的集体，拥有一支有丰富教学经验和爱岗敬业精神的教师队伍。在我们这个集体中，老师们力往一处使，心往一处想，尽心尽责，恪尽职守，在各自不同的岗位上，努力把自己的工作干得更好。在我们这里，没有年龄的界限，没有干群的障碍，没有名利的争吵，有的是拼搏的精神、团结的友情和竞争的氛围。认真搞好集体备课，群策群力地开展工作。现对本学年第一学期工作总结如下：

一、扎扎实实做好教学工作和常规工作，成绩喜人。

全级23位老师都兢兢业业，扎实开展集体备课活动，认真做好教学工作。认真钻研教材，结合学生实际，渗透课改理念组织开展教学工作。承担了全校骨干教师公开课的任务并出色完成。一学期，全年级教学秩序井然，学生学习气氛浓厚。

1、一学期来，有多人（孙颖老师、闫宾荣老师、王晓君老师、张玉霞老师、朱慧老师、李苗苗老师等）参加骨干教师公开课的展示，效果良好，受到听课老师们的好评。

2、胡校长（兼任六年级数学教师）虽然工作很忙，但一直以来总是积极指导级组的老师开展工作，对级组老师所承担的公开课，都亲自参与指导备课、听课等工作。平常还积极主动关心青年教师的成长。

3、英语组组长赵丽娜老师切实做好本职工作的同时，积极主动配合本学科姚娟老师和蒋艳红老师积极开展英语教研工作，落实做好后进生的辅导。

7、张玲老师、王晓燕老师、丁威老师坚持到每班认真听课，每次都认真做好听课总结，积极和老师们交流学习。

8、陆丽君、国春艳、孙明丽老师在扎实做好常规的教学工作的同时，积极开展尖子生的培养训练工作。

9、刘桂霞、邹大鹏、孙艳瑞、张金洞等几位语文老师积极做好六年级语文课外知识积累辅导工作。

10、席莉、崔正华、王红岩老师积极开展奥数的辅导，为下学期的小升初做好准备。

11、在期中考后，全年级召开了一次家长会，使家长们认识到六年级的重要性，帮助学生清楚地认识到自己的不足，确定自己今后的努力方向。

12、语、数、英三科的老师，坚持根据学生每周的学习情况，有针对性地出好周末练习题。

二、坚持以德育为首，狠抓学生的行为规范教育。

古人说：树人先树德。德育工作是我们教育工作的出发点和立足点。本学期，学校领导更重视德育工作。在这良好的大环境下，我们六年级确定了狠抓学生在校行为规范教育做起，以养成教育作为德育工作的切入点。为了保证此工作落实，六个班都建立了《学生操行评分评比制度》《班级公约》，做到每天一小结，每周一总评。为了促进此项工作的落实，十位班主任工作都有特色：六（1）班陆丽君老师能针对班上普遍存在的不良现象，及时把握学生思想动态，有针对性地向学生提出建议；六（2）班王晓君老师注意抓好典型学生、典型事例的教育；六（3）班闫宾荣老师，亲近学生，经常与学生交流谈心，注重学生行为习惯的养成教育；六（4）班国春艳老师关心学生，班主任工作有条不紊，教学上对自己要求严格；六（5）班孙颖老师特别重视对学生的思想品德的教育，让每一个学生都能全面的发展，提高学生的自身素质；六（6）班席莉老师对学生循循善诱，对犯错误的学生在教育上讲究以理服人、以情动人；六（7）班邹大鹏老师勤勤恳恳、事事亲为、以身作则与学生一起奋进；六（8）班刘桂霞老师善于管理、踏实认真，精心培养出了一批优秀的班级管理人才，同时注重德育教育，得到了领导和家长们的一致认可；六（9）班孙艳瑞老师关心学生，班主任工作有条不紊，教学上对自己要求严格，经常与各任课老师取得联系，督促学生认真完成好各学科的作业；六（10）班孙明丽老师兢兢业业，对班级工作跟得勤，效率高，每天都不知疲倦地跟在学生的身边，发现问题，及时处理。班主任们在班级管理工作中，善于创新，有自己独到的见解，善于把工作提前完成，从不落后。各位老师除了在校教育好学生外，充分发挥家庭教育阵地的作用，进行家访工作，特别是对存在问题比较多的学生进行多次家访、电访、约见。积极参与学校的各项活动。正因为我们六年级的各位班主任及其他老师们都能以德为先，六年级的各项工作的顺利开展。六年级学生出现了“三多三少”，讲文明礼貌多，粗言烂语少，遵守纪律多，违反纪律少，认真学习多，无心向学少。

本学期共有多个班级被评为先进班集体。

三、存在的不足和今后的努力方向。

整体上，我们各方面工作都在逐渐走上正轨，处于一个良好发展势头，取得了一定的成绩。但是，在班级管理上，还暴露出不少问题。例如：个别老师对班的管理工作不够负责任,没有认真做好学生的思想教育工作,对学生未能正确引导和严格要求,有些学生学习不紧张,上课拖拉,迟迟未进课室,有时上课几分钟未能安静下来,上课不留心听讲,学习气氛不浓,学习效率不高；语文月考成绩不理想，我们要多反思、多总结；还应当加强扶优补差的工作。我们全组老师在新的学期中将更加努力。

202_-202_学第一学期六年级

级

组

工

作

总

结

三曹小学 六年级组

202_.1

第五篇：六年级级组工作总结

六年级级组工作总结

二００八学年第一学期

时光飞逝，转眼间一个学期又过去了。在过去的一个学期里，六年级工作的能顺利开展，因为我们拥有一个团结进取，特别能吃苦，特别能战斗的集体，拥有一支有丰富教学经验和爱岗敬业精神的教师队伍。在我们这个集体中，老师们力往一处使，心往一处想，尽心尽责，恪尽职守，在各自不同的岗位上，努力把自己的工作干得更好。在我们这里，没有年龄的界限，没有干群的障碍，没有名利的争吵，有的是拼搏的精神、团结的友情和竞争的氛围。认真搞好集体备课，群策群力地开展工作现对二00八学年第一学期工作总结如下：

一、扎扎实实做好教学工作和常规工作，成绩喜人。

全级12位老师都兢兢业业，扎实开展集体备课活动，认真做好教学工作。认真钻研教材，结合学生实际，渗透课改理念组织开展教学工作。主动承担研讨课、公开课的人物。一学期，全年级教学秩序井然，学生学习气氛浓厚。

1、一学期来，有四人（谢镜波老师、龙秋媚老师、郭彩文老师、郑永强老师）分别上了从化市级研讨课、校级研讨课、德育现场会研讨课，效果很好，得到听课老师们的好评。

2、梁淑娴校长虽然工作很忙，但一直以来总是积极指导级组的老师开展工作，对级组老师所承担的研讨课，都亲自参与指导备课、听课等工作。平常还积极主动关心青年教师的成长。

3、郑永强老师被评为“广州市优秀班主任”。

4、谢镜波、巢锦河老师被评为“从化市优秀教师”。

5、龙秋媚、谢浩良两位老师，由于工作的原因，常要出外学习，但他们从来都是先调好自己的课，做到工作、学习两不误。同时两位老师还很好地完成了乡镇老师跟班学习的工作。

6、郭彩雯老师切实做好本职工作的同时，积极主动配合科组长开展科长工作，落实做好后进生的辅导。

7、梁淑娴校长、龙秋媚、谢镜波、巢锦河、谢浩良、罗永杰老师，每月坚持到各班听课，做好对学生的能力与习惯的监督检查。

8、吕慧聪老师在扎实做好常规的教学工作的同时，积极开展尖子生的培养训练工作。

9、梁淑娴校长、欧阳惠梅、李金平、郑永强、巢锦河等几位语文老师积极做好六年级从化市语文竞赛的辅导工作。

10、谢镜波、何文英老师积极开展奥数的辅导，为下学期的从化市奥数竞赛做好准备。

11、在开学初和中段考后，分别召开了一次级会，使学生清除地认识到自己的不足，确定自己今后的努力方向。

12、语、数、英三科的老师，坚持根据学生每周的学习情况，有针对性地出好周末练习题。

13、参加从化市三年级命题竞赛，谢镜波获二等奖、何文英获三等奖。

14、参加从化市练习题组设计比赛，谢镜波获一等奖、何文英获三等奖

15、谢镜波获从化市科组建设论文评比一等奖。

16、罗永杰老师指导学生参加从化市第五届学校艺术节从化赛区比赛小学组器乐类一等奖。

二、坚持以德育为首，狠抓学生的行为规范教育。

古人说：树人先树德。德育工作是我们教育工作的出发点和立足点。本学期，学校领导更重视德育工作。在这良好的大环境下，我们六年级确定了狠抓学生在校行为规范教育做起，以养成教育作为德育工作的切入点。为了保证此工作落实，六个班都建立了《学生操行评分评比制度》《班级公约》，做到每天一小结，每周一总评。为了促进此项工作的落实，五位班主任工作都有特色：六（1）班欧阳惠梅老师能针对班上普遍存在的不良现象，及时把握学生思想动态，有针对性地向学生提出建议；六（2）班何文英老师注意抓好典型学生、典型事例的教育；六（3）班李金平老师，亲近学生，经常与学生交流谈心，注重学生行为习惯的养成教育；六（4）班郑永强老师关心学生，班主任工作有条不紊，教学上对自己要求严格。六（5）班巢锦河老师特别重视对学生的思想品德的教育，让每一个学生都能全面的发展，提高学生的自身素质。班主任们还经常与各任课老师取得联系，督促学生认真完成好各学科的作业。在班级管理工作中，善于创新，有自己独到的见解，善于把工作提前完成，从不落后。各位老师除了在校教育好学生外，充分发挥家庭教育阵地的作用，进行家访工作，特别是对存在问题比较多的学生进行多次家访、电访、约见。积极参与学校的各项活动。正因为我们六年级的各位班主任及其他老师们都能以德为先，六年级的各项工作的顺利开展。六年级学生出现了“三多三少”，讲文明礼貌多，粗言烂语少，遵守纪律多，违反纪律少，认真学习多，无心向学少。

1、本学期共有4个班级被评为先进班集体。

2、欧彦呈、黄佂捷等15多人次分获从化市、广州市第五届学校艺术节美术类、摄影类、软笔书法类的一、二、三等奖。

3、欧阳炜获从化市电信杯征文比赛二等奖，谢芷晴、黄曦、肖佩宜获三等奖。

4、暨旻玮分获从化市、广州市语文能竞赛的一等奖；曾璐、欧彦呈、丁捷获从化市二等奖；邓婉怡、张芷菲获从化市三等奖。

5、黄嘉琪和邓栩晴、张芷菲分获从化市“做一个有道德的人”征文比赛一等奖、二等奖。

6、曾璐、暨旻玮获从化市课外阅读比赛一等奖、广州市一等奖、二等奖；张芷菲、刘智杨、谢芷晴获二等奖，三、存在的不足和今后的努力方向。

整体上，我们各方面工作都在逐渐走上正轨，处于一个良好发展势头，取得了一定的成绩。但是，在班级管理上，还暴露出不少问题。例如：个别老师对班的管理工作不够负责任,没有认真做好学生的思想教育工作,对学生未能正确引导和严格要求,有些学生学习不紧张,上课拖拉,迟迟未进课室,有时上课几分钟未能安静下来,上课不留心听讲,学习气氛不浓,学习效率不高；语文竞赛成绩不理想，我们要多反思、多总结；还应当加强扶优补差的工作。

我们全组老师在新的学期中将更加努力。