第一篇：宣传教育工作总结

202_年，我区的计划生育宣传教育工作在区委、区政府的领导下，在市人口计生委的直接指导下，紧紧围绕全区人口与计划生育工作大局，进一步强化人口计划生育宣传教育工作首位意识，深入推进婚育新风进万家活动、“关爱女孩”行动、人口文化工程载体建设等。现就202_年我区计生宣传教育工作总结如下：

一、目标任务及完成任务情况

泸州市人口计生委宣传教育业务考核内容目标：一是征文评选：向市人口计生委推荐6－8件“泸州人口新闻奖”参评作品和8－10篇《共话泸州人口发展》稿件。我区已上报推荐“泸州人口新闻奖”8件，《共话泸州人口发展》稿件8件。二是阵地建设：按泸市人口发［202_］17号下达任务是：人口文化小区2个、人口文化中心8个、人口文化大院50个。全区已建人口文化小区32个，比任务超30个；人口文化中心9个，比任务超1个；人口文化大院65个，比任务超15个；三是文艺宣传：开展人口文化快车文艺演出宣传活动暨农村人口计生科教片放映宣传活动。我区配合市人口计生委在双加镇进行了人口文化快车启动仪式，在57个农村村开展了人口计生科教片放映宣传活动；四是性别比治理：抓好出生人口性别比升高综合治理及关爱女孩行动。我区一是制定了实施“关爱女孩”行动文件，二是全面实施扶助落实行动，全区未出现“两非”案例。五是报刊征订进村入户：按市人口计生委要求，我区全面完成了征订任务；六是向市计生委宣传科提交1－2篇宣传工作经验材料或调研文章。我区已上交1篇宣传工作材料；七是综合评估：按时完成省、市计生委宣教处（科）交办的其他工作任务。我区对省、市交办的其他工作一项是积极配合、按高标准、高质量地完成。

二、202_年宣传教育工作总结

（一）构建生育文化阵地，打造生育文化氛围。

我区认真贯彻落实省、市对人口文化建设的要求，结合实际，因地制宜，加大经费投入，效果显著。区乡镇街领导高度重视，加大经费投入，全区投入宣传经费834551元，在加强和规范人口文化工程建设上做了大量工作，结合我区地理位置、人文特点：一是在九狮省级旅游风景区与新农村建设融为一体，建了一条比较规范、高规格、更加贴近群众的人口文化走廊；建了泸州市电视塔、小市街道沿江路人口文化风景线；建了红星街道、石洞镇人口文化一条街。二是各乡镇街也结合实际，因地制宜，也分别完善和建设了一批贴近群众生活的人口文化大院、人口文化小区、人口文化中心。如石洞镇花博园村、特兴镇魏园村、安宁镇阳高村、双加镇罗基村、胡市镇敦河村等人口文化大院；莲花池街道羊大山社区、红星街道天立社区、小市街道上大街社区等人口文化小区；石洞镇、金龙乡、双加镇、石洞镇等人口文化中心；他们的载体建设规范、内容丰富、影响力大。三是以区内三条主干线和区内横跨交通要道户外宣传品为龙头，在各地的辖区内建文化线，户外宣传瓷砖、喷绘计生宣传画239幅、刷新宣传标语848条，宣传墙报专栏2700期。还利用区乡镇计生服务站是育龄群众集中的地方，均建有规范固定、内容丰富、精品化的宣传橱窗和播放影视宣传室，全区12个乡镇街的生育文化网络覆盖，形成了全区浓郁的生育文化氛围。

（二）认真开展经常性与集中性宣传教育活动，以进一步转变人们的生育观念为宣传重点。一是抓常规性宣传和利用元旦、春节、“

3、8”妇女节、世界“母亲节”、“

5、29”计生协会活动日、“

7、11”世界人口日、“

12、8”男性健康日、“

12、1”世界艾滋病宣传日等开展宣传活动，全区上下统一行动，各乡镇利用逢场期间广泛开展中央《决定》和“一法三规“一条例等法律法规和优生优育、生殖保健服务等宣传，202_年全区共设点宣传132次，广播宣传339次,利用“三查”服务开展宣传42次；受教育面达92％以上。在集中性系列宣传期间，全区出动宣传车10辆/86次，发放药具23160盒；向群众和基层发放宣传资料223800份，展出计生挂图和展板45套（块），录音磁带115盒，更换宣传专栏、橱窗2700期，深入乡村（区社）开展计生文艺演出98场次，使广大群众在现场既知法、懂法和又享受计生工作对他们的优质服务。

二是区人口计生局、指导站会同区级有关部门共同参与组成的“三下乡”宣传队，分别到全区12个乡镇街巡回开展送计生文化、科技、卫生“三下乡”活动36次。走访慰问贫困计生家庭311户,发放慰问金57350元,播放电影及文艺宣传演出98场/次,本次活动在各乡镇街开设了计生政策宣传咨询、生殖保健咨询、避孕药具免费发放咨询等，接受现场咨询群众5000人次，免费生殖保健检查13000人次，发放计生药具24000只，发放各种计生宣传品、计生政策宣传单30000余份，出动宣传车10辆/86次，书写刷新标语80余幅，举办计生讲座12期，让群众潜移默化接受了计划生育的教育。

(三)深入开展“婚育新风进万家”活动。一是区人口计生局利用农村电影下乡放映平台，在全区57个农村行政村开展了免费巡回放映电影1场。二是注重宣传覆盖面的宣传，加强了计生宣传资料进村入户的发放，全区有农（居）民户106525户，共印各种宣传资料300000份（计生政策法规常识、避孕节育知情选择、违法怀孕告知书、生殖保健知识、优生优育知识、奖励扶助）等宣传资料，已发放到户宣传资料185950份。同时，还为生育文化阵地建设配备了图书传递袋250个,配装了,相关宣传资料和书籍，发送到乡镇街、村，奖励扶助宣传磁带10 盒、亲子教育片DVD110盒、人口五期教育书碟22盒，购育儿、青春、孕产等书刊20000册，挂图142套，8个区乡镇技术服务站有固定的宣传橱窗、均配备了电视机、VCD等宣传设备，全年投资计生宣传经费834551元，人平投入2.44元,其中区计生局投入300000元,由于区乡镇街领导的重视，经费得到了保障，全区区域范围形成了浓厚的计划生育宣传氛围。

（四）推进人口基础知识 “五期教育”教育。各乡镇街、区级有关部门严格按照省、市文件通知精神，对照创新“五期教育”管理体制，按照有关部门的职责“五期教育”实施归口教育。各乡镇街和有关部门都分别按照职能归口施教，一是教育部门在全区102所中小学校开设了青春期教育课(小学开设了心理健康教育课、初中开设了青春卫生和计划生育政策教育课)，增强了全区12岁以上18203人在校学生的计划生育国策意识和青春期生理、卫生健康知识及自我保护能力，起到了教育为先的作用。二是区民政部门，在办理结婚证时为每对新婚夫妇发放（由计生局提供）的新婚必读书、计划生育政策常识及避孕节育知情选择3种宣传资料，全年共办理结婚证1492对，发宣传资料4476份。三是区、乡镇街计生办、服务站负责办育儿期、孕产期、中老年期，全区办育儿期40期，参加培训人数6000人，育儿期办班形式及内容：利用每季度“三查”组织0－5岁的母亲观看宝贝摇篮和雏鹰科教片，发科学育儿书1本，还重点培训了优育常识、儿童的早期教育；办孕产期31期，参加培训人数1800人，孕产期办班形式及内容：各乡镇街对年初规划生育的妇女进行培训，培训以观看科教片孕产知音和由区指导站统一编印的孕产期保健知识为教材，并发放孕产指导书1册；中老年期30期，参加培训人数3561人，各乡镇街计生部门利用各级中老年机构组织开展的活动，为中老年期群众播放VCD金秋手册科教片，还为他们发放老年保健科学知识、计生政策宣传资料7322份；四是利用区委党校、干校的教育阵地，在培训区、乡、村干部时都专门开设了人口理论课，由计生局领导授课，据组织部统计，今年培训三级干部2期，360人，同时还加强了各级党委中心学习组人口理论学习，通过培训、学习，提高各级党政领导的人口理论，人均观念和坚持实行人口可持续发展的战略意识。

(五)大力推进“关爱女孩”行动，综合治理出生性别比升高。我区为努力遏制出生人口性别比升高的势头，根据国家、省、市人口计生委“关爱女孩行动”综合治理出生人口性别比升高问题的意见精神：

一是制定实施“关爱女孩”行动文件。成立了龙马潭区“关爱女孩行动”工作领导小组。设立了“关爱女孩行动、救助贫困母亲”专项资金每年25万，制定了 “关于开展计生惠民行动实施方案”及“实施“关爱女孩”行动 计划，202_年发放“关爱女孩行动、救助“贫困母亲”172人，资金32850元。二是实施奖学金扶助行动。我区从07年开始就对全区品学兼优的困难家庭女高中生、女大学生落实奖学金扶助。202_年全区落实计生惠民扶助588人，发放困难扶助金196650元，其中“关爱女孩”行动，资助特困计生女孩家庭304人，发放扶助金117350元。其中：区人口计生局惠民扶助36人，发放救助金43800元，乡镇街惠民扶助552人，发放救助金152850元；“关爱女孩行动”在我区得到了广泛开展，使响应计划生育的家庭优先享受计划生育的奖励扶助。通过宣传和落实兑现“关爱女孩”的优先优惠政策，使得我区的综合出生性别比趋于正常，近三年的出生性别比为202_年100：110；202_年100:107；202_年100：105。

(六)狠抓计生报刊、杂志和宣传品的征订工作。通过努力，202_年全面超额完成了市计生委下达的各类计生报刊、杂志和宣传品的征订任务。征订《中国人口报》70份，《家庭与生活报》600份，计生墙报450期，《人口与计划生育杂志》、《人口文摘》、《中国计划生育杂志》380份、《人生杂志》116份，《五期教育书》13947本，音像制品115合，生殖计生杂志、早教丛书、挂图等500套。

总之，今年我区在抓经常性和集中性宣传教育、人口文化工程建设、婚育新风进万家、推进“五期教育”、“关爱女孩行动”等工作方面做了大量工作，取得了显著成效，接待13个兄弟县区来我区参观人口文化阵地建，受到了省、市领导的好评。但是，我区的宣传教育工作离上级的规范化、精品化的要求还有差距，乡镇街之间发展还不平衡，少部分乡镇街宣传品位离规范化、精品化、档次化还有一定差距，我区将在下年不断完善改进。

第二篇：202_宣传教育工作总结

202_宣传教育工作总结

一、领导高度重视，为宣传教育培训活动提供了坚强的领导保障

开展教育培训活动，不仅是落实国土资源管理共同责任，推动国土资源管理的重要举措，也是提高队伍整体素质、推动各项工作的重要保证。为此，分局把宣传教育培训列为重要议事日程，有力地促进了各地活动的全面开展。

二、科室密切配合、积极联动，共同推动了宣传教育培训活动的顺利开展

从分局主要领导到各科室负责人，对宣传教育培训活动高度重视加强协调，密切配合，给予了强有力的支持和具体指导。各科室分工明确，各自负责，大力协同，共同行动，建立了联合行动和分工负责相结合的组织领导机制定期协商和适时沟通相结合的工作协调机制，有利地推进了活动健康有序开展。

分局领导和科室负责人带头参加培训，带头做宣讲辅导，为活动顺利开展奠定了良好的基础，有效保证了培训的参训率。

三、积极创新培训的方式方法，把宣传教育培训活动不

断引向深入

在开展宣传教育培训活动中，按照年初制定的计划要求，在做到“规定动作不走样”的同时，还结合本地实际，积极创新宣教开工，推动活动的深入开展。如针对性地开展种养大户法制培训班。在宣传教育活动中，因地制宜，因势利导，做到点面结合，条块结合，集中分散结合、学考结合，理论实际结合的“五个结合”，扎实推进活动的开展。

四、开展形式多样的宣传活动，形成了浓厚的舆论氛围 结合“4.23地球日”和“6.25土地日”，开展宣传教育培训活动，从自身和对外宣传国土资源法律法规二方面入手，以提高保护国土资源意识为重点，结合耕地保护，资源开发利用和保护等工作，采取设立咨询点、悬挂横幅，张贴派发宣传资料、召开座谈会、培训班等多种形式开展活动，营造了浓厚氛围，引导全社会关心支持，宣传教育培训活动达到了预期的效果。

202_年12月2日

第三篇：202_宣传教育工作总结

西城区民防局202_宣传教育工作总结

202_年，西城区民防宣传教育工作在区委、区政府和市民防局的正确领导下，围绕“科学发展、民防为民”的大局，以民防知识宣传、民防志愿者队伍组建和庆祝人民防空60周年系列活动为重点，突出实效，狠抓落实，圆满完成了目标任务。现将具体主要情况报告如下：

一、任务完成情况

（一）积极落实民防宣传教育，努力扩大民防宣传教育覆盖面。一是积极落实民防宣传日活动。利用“国际民防日”、“世界红十字日”、“防灾减灾日”等重大纪念日，组织开展了以公共安全为主题的大型室外宣传活动。在西单图书大厦门前分别组织了“3.01”“国际民防日”、“5.12” “防震减灾日”以及纪念新中国人民防空创立60周年大型社会宣传活动三次。发放各种宣传资料、宣传品5万余册。

二是利用已建成的街道民防宣教中心进行民防社会宣传。202_年，德胜地区民防宣传教育中心、展览路地区教育中心、金融街地区教育中心和万寿公园民防宣传教育基地组织辖区居民进行地震逃生演练、防震减灾知识培训等活动六十余次。接待了各类参观考察团体700个，3万余人参观学习，受到了各方面的好评。

三是进一步开展民防宣传“进机关”、“进社区”、“进企业”活动，全年共印发各类宣传手册、书刊等宣传品11万余册，制作宣传展板、折页、条幅、彩旗等宣传品1200余件，受教育群众10万人，收到了良好效果。

四是积极向各类报刊杂志投送信息稿件。202_，向各种刊物投稿54篇，其中在北京民防、北京日报、青年报、西城报等报刊读物上，刊登民防宣传题材文章、图片43篇在地区级以上刊物刊登理论调研文章十一篇。

五是发挥宣传网站作用。全年在防空防灾信息网上发布家庭应急救护、急救、逃生技能等各种防灾知识内容70余条，宣传效果明显。

（二）积极落实中小学防空防灾知识教育，努力提高中小学生防灾避险能力。

年初，民防局协调区应急办，制定了《关于西城区开展中小学幼儿园防灾避险知识宣传教育活动的方案》，并通过西城区突发公共事件应急委员会向全区各中、小、学校和有关单位发文。在5月12日当天，组织全区各学校开展了安全知识进校园活动宣传教育活动。组织一五六中学全体师生进行紧急疏散演练，向一五六中学初中部每个班级赠送了防震避险综合应急包，为每位学生赠送了防灾避险宣传手册。

（三）积极落实民防志愿者队伍组建工作，努力开展民防志愿服务活动。

一是按照市局民防志愿者队伍组建工作部署和要求，西城民防志愿者队伍组建工作在试点基础上完成了全区1231名志愿者的登记、注册机电脑录入工作。

二是完成了《西城区民防志愿者培训方案》，制定了志愿者器材装备及培训经费明细表。为全区所有民防志愿者制作、发放了标志性服装。组织了部分民防志愿者参观了白求恩纪念馆。在国 2

家地震救援培训中心组织了4批、210名民防志愿者进行了地震救援体验培训。

三是组织民防志愿者开展志愿服务活动。利用国际民防日、防灾减灾日以及人防60年庆祝活动等宣传日组织全区700余名志愿者开展了疏散指导、现场咨询、资料发放等志愿服务活动。

（四）积极落实“一街一主题”，努力提高宣教场所建设。本着“一街一主题”目的，202_，继续推进新街口、什刹海、月坛3个街道宣教场所建设，新街口街道宣教场所突出的交通安全宣传主题，包括5项展示内容和7项互动项目，是第一家建在街道社区的交通安全专业宣教场所，无论从内容上还是形式上，都做到了内容生动，制作专业，贴近实际、贴近生活。必将对市民安全出行起到宣传提示作用；月坛街道以地下空间安全管理为主题的宣教场所，除设有专业、生动的宣传展板外，专门设计制作了触摸屏，通过人防工程隐患查找互动软件，让参观者轻松获得人防工程安全使用常识；什刹海街道宣教场所以健康科普宣传为主题，充分展示了健康的科学理念。

（五）围绕“人民防空60周年”开展系列庆祝宣传活动。一是积极组织开展防灾减灾知识进家庭、进社区竞赛活动。南区组织开展了一次由各社区家庭成员参加的防空防灾知识竞赛活动。北区组织了一次由机关干部、民防志愿者和社区工作人员参加的知识竞赛活动。

二是组队参加首届“民防杯”知识竞赛活动，并取得优异成绩。西城区北、南区分别以西城区一队和西城区二队的形式参加了由北京电视台和北京市民防局联合组织的北京市首届“民防杯”知识竞赛活动，西城区二队夺得了竞赛第一名、西城区一队取得了竞赛三等奖的

优异成绩。

三是举行了民防100题知识问答。结合人防发展历程，以了解民防、关注民防支持民防为目的，协调区新闻中心在《西城报》，上刊登了《民防知识100问》，由各街道民防科（办）负责向社区居民和辖区学校发放、回收、统计、上报，区民防局组织评比。

四是组织民防系统员工、民防志愿者和社区居民前往军博参观 “人防60周年回顾展”。

（六）围绕“创先争优”开展“五好”“五带头”教育 从今年5月开始，民防局党组按照区委统一部署，以“筑坚强堡垒、树先锋形象、促民防发展”为主线，以创建“五好”、“五带头”为目标，在局机关党组织和全体党员中深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”宣传教育活动。通过教育引导，充分调动了广大党员群众的工作积极性。营造了学习先进、争当先进的良好氛围，在全局上下掀起 了“比、学、赶、超”的工作热潮，使创先争优活动达到了实效。

（七）围绕预防职务犯罪落实纪检监察教育

为做好预防职务犯罪工作，局纪检组按照纪检工作要求，在全局干部职工中开展了预防职务犯罪警示教育整顿活动，针对在民防管理工作过程中易出现的问题，结合工作实际，在全局深入开展了自查自纠活动。全局每位干部、职工结合自己的岗位，深入开展自查自纠，据实填写自查自纠表。使警示教育活动达到了实效。市局在关于预防职务犯罪检查中，对西城区民防局开展预防职务犯罪警示教育整顿工作给予了充分肯定。指出，我局人防

工程管理基础好，规章制度比较完善，对干部职工教育管理工作抓得紧，是个放心单位。

二、存在问题

（一）虽然加大了宣传教育力度，但在深度和广度上还有较大差距。

（二）宣教场所的运行保障上仍然有难题，没有从根本上解决，今后要在破解难题上下功夫。

三、下一步打算

（一）在做好防空防灾公共安全知识“六进入”的基础上，继续做好民防宣传教育工作，突出抓好进社区、进楼宇、进企业和进家庭的落实工作。

（二）落实民防志愿服务活动和学习培训活动实施计划，严格按照计划要求，组织志愿者开展培训，协调指导志愿者中队、分队做好志愿服务活动。

（三）搞好西城防空防灾信息网站日常维护管理工作，对网站信息及时细化更新，切实提高网站宣传效果。

西城区民防局 202_年11月3日

第四篇：税务宣传教育工作总结

宣传教育科202_年工作总结

202_年，宣教科在工作中迅速找准定位，明确重点，熟悉业务，紧紧围绕我局总体工作思路，结合实际，积极创新，稳步推进宣传教育工作开展，为将我局建设成学习型、服务型、效能型、法治型、廉洁型的“五型机关”和推进工作、资源、思想、感情“四个融合”积极探索。

一、202_年全年工作回顾

（一）三项创新促进宣教工作深入开展

1.完善制度建设，建立科学、规范、有效的宣传教育工作机制。

从制度建设入手，规范宣传教育工作。制定xxxxxxx等九项制度，强化制度执行，实现制度管事、流程优化的管理目标，促进宣传教育工作科学、规范、有序。

2、创新宣传形式，以多样化提高实效性。

在今年的宣传工作中，我们紧紧围绕国家税务总局“加强对纳税人需求的调查研究，以纳税人需求为导向，区分不同类型、不同层次纳税人情况，采取行之有效的方式开展宣传”以及市局“加大宣传工作力度，打造特色税收宣传品牌”的要求，本着重点突出、务求实效的原则积极创新，力求税收宣传活动尽量贴近实际和纳税人的需求，通过不断努力逐 1 步形成了较好地各部门间的工作联动，社会各界参与的税收宣传合力。针对不同的纳税人和不同需求，举办了“携手未来〃共创美好明天”重点企业税收发展座谈会和以“打击发票违法犯罪行为〃构建首都和谐经济秩序”为主题的打击发票违法犯罪宣传活动，积极服务于多层面纳税人，此次活动接待涉税事项咨询近百人次，向过往群众发放宣传资料202_余份，提高了人们对发票知识的认知程度，促进了群众协税护税意识的提升。

3、加强骨干人才培养，建立一支高素质的税收宣传队伍。

我们从全局选拔60名宣传通讯人才，建立了遍及各科室和基层税务所的基层通讯员队伍，每季度对通讯员进行培训。以提高综合撰写、活动策划、媒体投稿能力为主，邀请了市局主管信息领导及报社主任主编就如何撰写信息、计划、总结、典型经验材料和调研进行辅导，并对新闻写作技能进行了培训。组织宣传通讯撰写征文,开展宣传通讯稿写作培训，提高宣传通讯员队伍综合写作、活动策划、组织协调、综合技能，初步打造一支优秀的宣传队伍。目前，这支通讯员队伍初步承担起了通讯资料的收集、加工，实现了由科到所的宣传信息全面采集和深度加工，促进宣传工作扎实开展，截止10月底，组织外发稿件16篇。在宣传月活动中，组织精干力量在外宣稿件发表上寻求突破，宣传月期间累计 在各级各类刊物上发表介绍我局工作开展、活动组织等稿件6篇。

（二）探索四个环节，教育工作取得新进展

按照年初教育培训工作计划，结合工作实际，开展了分类主题教育培训：一是以“沟通+融合”为主题开展中层正职拓展培训；二是以“综合素质提升”为主题，结合建党九十周年活动内容，开展全员更新知识培训；三是以“拓展宏观视野”为主题，认真开展《北京“十二五”时期经济和社会发展热点问题讲座》公共知识培训；四是以“强化业务技能”为主题，积极配合业务科室开展针对性强的业务培训。工作中注重抓住四个环节，促进教育培训工作取得新进展。

1.探索统筹管理，注重培训的科学性。在分类主题培训工作中，引入统筹管理的模式，领导班子强化了对教育培训全过程的统筹指导，研究制定全年培训计划。采取项目管理方式，将涉及的需求征询、培训立项、方案制定、计划实施、组织管理、预算管理、培训过程中的风险评估、培训内容及效果评估等各环节工作进行统筹组织，对教育培训工作开展的流程设专人跟踪管理，严密计划、组织、协调和控制，保证了教育培训的统筹组织和规范管理，解决“教育培训组织无序、实施环节易于脱节”的状况。

2.探索培训需求调查，注重培训的有效性。在教育培训中，前期广泛征求参训者意见，认真开展培训需求调查，在 充分调研的基础上，与国内一流专业培训机构展开合作，确定教育培训内容和方案，邀请清华大学等专题讲座教授根据干部需求授课，促进教育培训的针对性和实效性，实现由组织强制抽调参加培训向自觉、自愿参加培训的转变，解决“教育培训无的放矢，效果不佳”的状况。

3.探索奖惩激励约束机制，注重培训的规范性。制定《教育培训目标考核管理办法》，建立了全局每人一档的教育培训电子档案，把教育培训情况、学习情况以及考评结果记入个人教育培训电子档案，并与参训干部所在单位的目标管理及部门督察考评有机结合起来，对按规定应接受培训而无正当理由不参加培训或培训成绩不合格的干部，与考核和部门绩效奖励挂钩，广泛引导干部注重自身素质和能力的自觉提升，解决“学与不学一个样，学好学坏一个样”的教育培训状况。

4.探索培训质量评估机制，注重培训的效能性。对开展的各类主题培训进行综合质量评估和教学质量评估，在中层正职培训中，让参训学员参与培训评估环节，对培训需求、培训内容、组织管理、教学设施等进行综合满意度评价。对教师讲解水平、教学方式方法和效果进行质量评估，形成培训反馈报告，促进教育培训的科学规范发展。科学地统筹管理和扎实的组织工作，促进202_年教育培训工作取得了四个方面的成果：一是通过培训和交流，使参训科所长、干部 相互熟悉，增进理解和互信，为今后配合工作打下基础。使大家在思想上、感情上、资源上、工作上积极融合，收到凝聚团队精神、汇聚团队合力，促进能力提升的目的；二是通过心理解压、阳光心态的课程培训，调整了工作和生活心态，使大家能够对领导、同事和家人互相理解、信任和支持，达到思想、认知、态度、能力的不断趋同，缓解了工作和生活压力；三是开拓了视野，重温党史以及对国际形势的解读使大家丰富了对国内外政治、经济形势的了解；四是强化了廉洁从政意识。通过对系统内外廉政案件的剖析，使大家对廉政犯罪的心理、犯罪的形式以及后果有了进一步的了解，对如何防范职务犯罪有了更深刻的理解和认识，做到了警钟长鸣，丰富了干部知识结构，促进了队伍素质不断提高。

二、202_年工作中的有待完善和不足之处

宣传教育科作为一个新成立的部门，在教育培训和宣传方面，做了很多有益的尝试和创新，取得了一定的成绩，但也存在着诸多不足。

一是仍需更新培训观念，改进激励机制。要进一步树立“培训育才，人才兴税”的大教育培训理念，探索建立科学的奖惩机制，开展“分类统筹，主题培训”的教育培训模式，有效调动干部学习的主动性。明确培训目标，研究制定中期培训计划。

二是加强与相关科室经常性的沟通，提高教育培训的针 对性和务实性。统筹全局业务培训，收集各科室培训需求，以及各岗位业务技能的要求，分类、分层次开展培训工作，使全员培训与专项培训有机结合。

三是丰富教育培训方式方法。尝试拓展、情景设置、案例分析等多种培训方式，使全员培训与日常的业务培训有机结合。充分利用网络资源，加大网络教育平台建设，加强自主选学，实现资源共享。组织参观访问活动，开拓干部视野。

四是加强舆情监控和突发媒体事件的应对。

加强与主流媒体沟通，建立互信。关注新闻热点和地税工作动态。完善新闻发言人制度。

三、202_年宣传教育工作计划

一是做好图书角的建设工作，深入落实十七届六中全会关于加强文化建设需求，扎实推进学习型组织建设。按照领导要求和干部需求，结合干部思想和工作实际，在各税务所建立图书角，满足日常工作、学习和生活以及个性、高端学习的不同需要。

二是按照干部需求制定培训内容，完成中层培训，全员更新知识培训，重点加强官德、职业道德教育培训。

三是策划组织做好“税收、发展、民生”四月份第21个税法宣传月和九月份个税宣传主题活动。

四是开展理论与实践结合，形式多样、内容丰富的宣传通讯员培训，打造一支综合素质较强的骨干队伍。五是加强内部宣传工作，在系统内树立良好口碑；加强外部宣传工作，力争市局目标管理考核保持在第一序列前茅，树立良好地税形象。

第五篇：202_年宣传教育工作总结

XXX水库管理处

202_年宣传思想工作及职工培训教育工作总结

今年以来，管理处宣传思想及职工培训教育工作在市XX局党委的正确领导下，紧紧围绕“构建四大体系，实现四个确保”的总体工作思路，结合实际，按照年初制定的宣传思想及职工培训教育工作计划，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七届四中、五中全会精神，贯彻中央经济工作会议精神和全国、省、市“两会”以及水务工作重大决策精神，加强水利工程管理法律法规的宣传学习和职工素质技能培训，为努力构建人水和谐提供了有力的思想保障和良好的舆论环境。

一、进一步加强理论武装

年初，制定了全年学习计划和职工培训教育计划。以中心组学习为龙头，着力抓好党政领导干部学习教育，力促领导干部做学习的模范和表率，全年中心组组织集中学习12次，充分发挥了中心学习组学理论、议大事、转观念、出思路、建班子、促发展的作用。管理处在认真抓好中心组学习的同时扎实推进职工培训教育工作，围绕“构建四大体系，实现四个确保”的工作思路，认真组织干部职工学习党的十七大精神、中央经济工作会议精神，全国、省、市“两会”精神，通过请专家讲座、上党课、开座谈会、办培训班、开展知识问答等多种多样、内容丰富的学习形式，丰富了职工的知识，增强了学习的吸引力，提高了学习活动的覆盖面。在学习当中，注重把理论学习与工作实践相结合，做到学以致用，用以促学，推进各项工作的顺利完成。

二、深入开展宣传工作

今年以来，我处坚持正确的舆论导向，唱响主旋律，打好攻坚仗。紧密围绕市局党委的工作部署和管理处中心工作，集中力量宣传XX水利事业发展、除险加固工程项目整治进度、水资源保护、XX渔业管理等，充分发挥报刊、杂志以及电视台的作用，大力宣传XX全面建设情况。结合今年第XX届省运会在我市举办，深入开展了“迎省运、美环境、保平安”宣传活动。利用夏季到水库纳凉游客较多的特点，在XX水库大坝设立宣传点，宣传省运会和水源保护、环境保护知识。通过各种形式的活动宣传，进一步提升了XX水库的外部形象，为推进各项工作顺利开展创造了良好的舆论环境。一年来，我处共出《水务简报》21期，在《XX日报》、XX《今日晚报》、《XX报》、XX电视台分别刊登、播出了关于“XX水库大坝整治”、“水源水质保护”等新闻共11条，其中水资源管理科XX同志撰写的调研报告《山清水秀言水利 桃红柳绿话双溪》获XX市水土保持学会征文比赛一等奖。

三、精神文明创建工作扎实推进

精神文明建设工作思路清晰，目标明确，措施有力。在保证省级文明单位重新登记工作扎实有效开展的基础上，突出抓好以争创先进党支部、文明科室为载体的细胞建设；适时开展形式多样的群众性文化体育活动；积极开展结对帮扶、日常救济、捐资助学等工作。比如我县XX镇X村村民XX因患病瘫痪多年，家庭生活条件困难，按照上级要求，我处将其列为帮扶对象，在了解困难情况后，多次派专人入户慰问，并为其送去种羊助其脱贫；今年，我处在“慈善一日捐”、“送温暖、献爱心”以及为舟曲灾区献爱心等活动中共捐款1640余元。通过开展形式多样的活动，逐步提高了职工文明素质，浓厚了文明和谐的从业氛围。

四、深化双溪文化建设

一是建立激励机制，提供学习的平台。鼓励职工参加党校、电大函授，自学考试，计算机技能等学习，选派人员参加职能部门举办的业务技能培训，提高职工的文化知识水平和业务技能。二是积极开展“迎省运、讲文明、知荣辱、树新风、促和谐”与创建“先进支部、文明科室、五好家庭”等活动，使职工文明意识、敬业意识、务实、负责、创新意识、构建和谐双溪意识得到大幅度提升。三是建立职工月学习、领导干部和处属部门负责人月授课制度。通过授课，以便职工了解掌握全处各科室业务工作，熟悉水库总体情况，达到相互学习、共同提高之目的。今年，结合XX实际，在深入调查研究和征求各方意见的基础上，历时数月，制定了《进一步深化XX文化建设工作的意见》，《意见》的制定对发挥水库“防汛保平安、供水保民生、灌溉保丰收”重要功能，实现管理处“服务全局、促进一方、福泽本土”重要作用，具有重大而深远的意义。目前，XX水库正处于“管理易辙转型、改革爬坡攻坚、发展变道提速、环境改善趋优”的历史方位重要阶段，全面深化文化建设、以文化建设的“纲”挺举事业发展的“目”，是XX乘风破浪扬帆远行的必然选择。进一步深化XX文化建设，是统领XX改革发展各项工作的重要抓手，是凝聚内外发展力量的主要途径，是构建和谐XX、开创发展新局的战略举措。《意见》拟于202_年1月启动实施。

随着XX水利事业的不断发展，新的矛盾与问题将会不断涌现，宣传思想教育工作任重而道远，我处的宣传思想教育工作将继续以“三个代表”重要思想、十七大精神和科学发展观为指导，与时俱进、开拓创新、突出重点、狠抓落实，不断开创XX水库宣传思想教育工作新局面，为XX的改革与发展提供强有力的精神动力、智力支持和思想保证。